2024政教工作總結最新5篇

工作總結是我們實現自我成長的一種最簡單的方式，我們在做好工作的基礎之上，一定需要及時寫好工作總結，本站小編今天就為您帶來了2024政教工作總結最新5篇，相信一定會對你有所幫助。

2024政教工作總結篇1

在學校統一管理、安排下，11月以來政教處將各項學生工作引入正軌，現將工作內容彙報如下：

一、舉辦了專場講座。針對高中階段學生心理、生理成長特點，在學校有關部門的配合下，特邀請知名心理學專家給在校女生做了《青春期女生心理健康》專場講座。引導女生如何正確面對、處理青春期所遇到的生、心理問題，受到廣大女生的熱烈歡迎。

?青春期女生心理健康》專場講座現場

二、組織了安全疏散演練。在校領導的指揮及各部門的配合下，經過前期的廣泛宣傳和嚴密組織，在11月24日上午7：15成功進行了全體師生從教學樓緊急安全疏散演練。此次演練提高了全校師生防災、自救的安全意識，鍛鍊了在災害來臨時逃生、自救的能力。

三、組織了年級男子籃球賽。此項活動不僅活躍了校園氣氛，同時也為廣大愛好體育運動的學生提供了一次展現特長的機會，發現了一批體育苗子，增強了學生愛校、愛班的集體榮譽感。

四、對校園衞生做了專項整治。在教學樓各層轉枱處加放了垃圾筒，安排專人對亂扔亂丟現象進行查辦，提高了學生維護校園環境衞生的意識，督促新生養成良好衞生習慣。

五、對學生公寓加強了管理。

1． 由總務處和現代教育技術裝備處負責規劃方案、採購、組織施工、調試，最終在學生公寓每層樓上安裝四個統一音源喇叭，電腦控制播音時間微電腦電源主控和功放、dvd碟機等設備學生公寓樓道音箱和緊急逃生指示牌

2． 對學生公寓各層樓頂部的灰塵、蛛網做了全面掃除

3． 安排專人每晚清查並記錄夜不歸宿學生名單

4． 加強對熄燈後寢室紀律的查處力度，發現了蠟燭、打火機等違禁物品

進入寒冬，將加強對學生公寓的巡查力度，對學生行為養成教育緊抓不懈。

政教處

20xx年11月4日

2024政教工作總結篇2

本學期學校大隊部根據《若干意見》及各級領導關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的有關實施意見的精神，結合我校德育工作的實際特點，採取切實有效的措施，進一步提高了全校學生的思想道德素養。圍繞“樹學校好形象 創和諧校園”這一主題開展本學期工作。

一、在常規工作方面：

切實做好了行為規範養成教育工作，在已有的文明示範班評比制度基礎上，重新設計了班級榮譽榜及文明示範班文明達標班標誌，激發隊員們參與活動的興趣。

以第三屆大隊委員會各服務小組成員民主競聘為契機，完善服務小組制的大隊委員會的組織形式，通過推行工作積分制和隊室值日製進一步提高了少先隊大隊部組織教育、宣傳策劃、行為自律、學習實踐各服務小組工作效率。進一步規範了隊室、隊角的佈置和陳設、規範隊儀式。積極推動中隊主題隊會的活動開展。

繼續做好了紅領巾廣播台的建設工作。本學期廣播台仍然實行了輪流負責制，既豐富了節目內容又鍛鍊了孩子們的能力。

繼續開展“陽光教室”“綠色教室”評比工作，使每次板報評比都成為孩子們發揮自己宣傳才能，表現孩子關注點的舞台。

二、在特色工作方面：

繼續深入開展了少先隊“快樂的興趣”綜合活動，開拓了活動資源，規範了活動前的申報制度，確保每次活動的安全。進行了活動資料的蒐集整理工作。

做好了第一屆少年國防教育實踐、國旗護衞隊新老交替等工作，做好交通安全宣傳教育工作。

三、每月工作落實情況

九月份：

1、暑期活動總結（9.1） 已落實

2、始業教育——“學習先烈精神 共創和諧校園”教育系列活動啟動。（9.1）已落實

3、第三屆大隊委選舉。(9.1-9.16) 已落實

4、教師節慶祝活動——“老師，我想對你説”主題活動（9.5-9.12）落實

5、國慶節慶祝活動——一年級年級建隊儀式，校第三屆“陽光教室評比”（9.30） 已落實

6、九月份板報評比 已落實

十月份：

1、十月份板報健康知識評比。 已落實

2、組織參加“臨海市平安校園”申報評選 已落實

3、新一年級隊知識教育（一）已落實

4、新生入隊儀式風采展示。 已落實

5、共創綠色校園——手抄報比賽、手工製作比賽 已落實

6、分批召開家長會。已落實

7、舉行校“生態德育”現場知識競賽。已落實

8、舉行“與愛同路 共赴陽光西部活動”愛心捐款活動。已落實

十一月份：

1、十一月份板環保報評比。 已落實

2、少先隊個人及集體推優工作。 已落實

3、新一年級隊知識教育（二）未落實

4、小記者第一屆少年學校軍政訓練。已落實

5、z市綠色學校評比。已落實

6、分批召開家長會。已落實

7、參加市“生態德育”現場知識競賽。已落實

8、邀請z市教育書法研究會會長蔡東福老師來校做書法講座。已落實

9、舉辦z實驗國小第二界寫字比賽。已落實

十二月份：

1、十二月份板衞生專欄報評比。落實

2、各中隊隊角的檢查評比活動。未落實

3、新一年級隊知識教育（三）。 已落實

4、z市示範學校評比。未檢查

5、z市特色學校評比。未檢查

6、省藝術特色學校評比。未檢查

7、分批召開家長會。已落實

8、交通安全知識講座。已落實

一月份：

1、學期少先隊工作總結 已落實

2、三好學生及達標生、優秀班幹部的推選，發獎

3、制定寒假少先隊主題活動方案。 已落實

2024政教工作總結篇3

本學期政教處在學校領導下，從實際出發，緊緊圍繞學校工作重點，積極配合學校做好學生的各項管理工作。工作中堅持以德育為主體，堅持以全面提高全校學生的思想道德素養和文明素養為目標，進一步整合德育資源，構建學生德育體系，以責任教育為主線、以愛國教育、安全教育、感恩教育、養成教育、法制教育、、心理健康教育、環境教育為重點，努力形成尊敬師長、關心同學、熱愛學校、熱心公益的優良校風，形成積極向上、文明、和諧、有序的校園，不斷增強我校德育工作的針對性和實效性。

本學期來，我處室開展了以下工作：

一、加強德育隊伍建設

1、加強學校德育工作的組織領導：實行校黨委領導下校長全面負責、分管副校長主抓、政教處組織實施，年級組、班主任、政治老師為骨幹，全體教職工為基礎共同參與的學校德育工作網絡。為提高教職工法律知識，本學期我處室組織各班出主題班刊、班會等形式進行“”召會議精神的宣傳。組織做好新生入學軍訓工作。通過軍訓培訓學生的遵守紀律的意識，吃苦耐勞，克服困難的精神。使軍訓成為學生健康成長過程中的一個美好、難忘的記憶。

2、重視班主任隊伍的建設。本學期共開展了五次班主任工作會議，三次班主任經驗交流會，明確工作任務及注意事項，堅持正面引導，規範教師行為，在要求嚴格抓學習、紀律、行為規範的前提下，大力提倡情感教育，防止教師簡單粗暴的對待學生，堅決杜絕體罰和變相體罰學生的行為。通過班主任工作加強班風、班集體建設，通過教育引導、活動創建、榜樣示範等多種形式，逐步確立“健康向上、團結互助、熱愛集體、刻苦求知”的班級文化。特別是學校領導和政教處成員，做好班主任的後盾，遇到難題主動過問，支持班主任把工作做好，提高為班主任服務的意識。對班主任報上來的“問題學生”進行耐心積極地教育，促進他們養成良好的學習習慣。加強班會課的指導，要求班主任對每週班會課要精心策劃、準備、組織，必須按周安排事先安排的切實可行的、適合學生特點的、符合教育規律的主題班會，並要求每次主題班會都要做好記錄。為提高班主任管理水平，本學期配合教科處在8月10日至18日穿插進行班主任培訓，效果較好。

3、明確政教處工作人員的職責分工，把政教處部分工作進行專項管理，如分年級段班級紀律、每週衞生、安全、宿舍、學生會、團委、班會、班刊等的分工檢查，及時瞭解各年級德育實施情況，以提高工作有效性和針對性。

4、配合團委加強團隊、學生會幹部隊伍的建設和業餘團校建設，注重對學生幹部的培養。充分發揮他們的自主管理和引領作用。

5、加強心理健康教育，培養學生健全的人格。通過心理課的形式力爭讓學生的心理得到健康成長。

二、常規管理

1、班主任管理工作，班主任是班級工作的組織者和實施者，而班級管理水平的高低將直接決定着班級教育教學質量的高低，抓德育更離不開班主任，為此，政教處通過召開的班主任工作會、班主任經驗交流會，以及突發問題，突擊解決，臨時性問題，臨時解決的方式，及時與班主任聯繫溝通，及時妥當的解決一系列學生問題。強化行為規範活動月的相關活動要求，突出“一個禁入、二個嚴管、三個保持”的工作重點，即嚴禁手機進入校園;嚴格管理學生的儀表和吸煙、打架現象;保持我校的課間行走、環境衞生和紀律嚴明的育人特色。將依據紀律、衞生檢查評比細則進行嚴格考評，並進行及時通報。要求各班重點做好學生的平時管理，發現學生的不良行為現象做到及時處理，分擔區衞生要在規定時間內完成清潔任務。行為規範活動月期間，各班要出一次展示板報、開好主題班會、舉辦學生書畫比賽活動。

2、重視和加強對“問題學生”跟蹤幫教轉變工作，除了紀律處理外，同時繼續開展“德育導師工作制，建立個性化檔案和幫教機制。通過“德育導師”活動，訂立幫教措施，實施管理。班主任每學期也要建立“問題學生”檔案，要認真填寫“幫教轉化”談話記錄。

3、每週作好工作安排，加強常規管理和行為規範教育。通過完善《班級量化考評條例》和加強各年級學生常規(尤其是兩操，衞生大掃除，宿舍等)進行檢查，對學生日常行為規範及對班級日常管理工作的考核繼續強化，針對學生實際，這學期重點強化文明禮貌、責任感教育。

4、加強班主任與家長的聯繫和溝通。本學期着手與通訊部門溝通，建立“家校通”管理檔案，以便讓家長及時瞭解到學生的到校情況。

5、建立學生網上學籍，全面負責學生綜合素質評價工作。並通過建立德育導師制、心理輔助、成長記錄、鼓勵教育等方式，引導學生從道德素質、情感與態度、交流與合作、運動與健康等方面自我評價、反思，從而增強學生學習的積極性、主動性，培養學生集體榮譽感，學生的綜合素質得到很大提高。

6、期末認真彙總一學期的班級量化，結合學校實際擬出評優標準，推薦出先進集體、先進班主任、優秀學生、優秀團員、優秀學生幹部。

(三)加強校園文化建設

重視校園文化建設。要求每班進行美化教室文化，定期出好展示板。加強校園文化建設，做到淨化、綠化、美化，以社團活動、國旗下演講等有效的校園活動為基礎，力爭創建特色校園文化。

(四)加強安全管理

政教處嚴格按照上級教育部門對安全工作的要求和部署，針對學校實際開展行之有效的安全教育活動，校領導高度重視，我們政教處也是把該項工作放在重中之重。層層簽定《安全責任書》、《給學生家長一封信》等，強化學生安全自護意識，加強安全自護的案例分析，組織學生收看《安全常識宣傳片》。指定《安全管理制度彙編》、《學生安全教育手冊》，每週召開一次班主任會和學生會議、學生幹部會議，不定時進行一次違禁物品檢查、收繳工作，及時總結、通報上週工作、總結佈置本週工作。

在開學初，政教處就要求每位班主任根據班級特點精心制訂班級安全教育計劃和具體措施。並督促教師將各項安排落實到平時工作中，並根據學校實際和季節特點，及時調整、更新教育內容，使安全教育工作貫穿學期始終。政教處利用學校網站、升旗儀式、廣播會等窗口和渠道對學生進行安全宣傳教育。要求各班級開設“安全警示欄”，組織各班級開展安全應急演練。建立問題學生、留守學生檔案和學校突發事件處理預案，增強學校對突發事件反應處理能力。每逢節假日和交通安全宣傳週，政教處分發《告家長書》，要求家長配合學校，共同宣傳交通安全知識，督促教育子女注意交通安全。加強法制宣傳教育，為增強學生法制觀念，使學生從小知法、懂法、守法，政教處開展了豐富多彩的普法宣傳活動，加強法制教育和公民道德教育。通過主題班會，升旗儀式，圖片展，專題法制講座等各種途徑讓學生分析案例，學習有關的法律知識，使他們學法，知法，守法。

另外，政教處協同辦公室、董事會對學校食堂進行飲食衞生檢查，協同董事會對教學、圖書室、實驗室等生活設施和各種學生活動場所及水、電、玻璃等可能危及師生安全的地方進行隱患排查、整改，消除安全隱患。做好校內安全工作，特別是課間活動和上下樓梯安全。強化准入、準出和門衞崗位責任制度，保證讓學生“高高興興進校，平平安安回家”。定期為學生進行體檢，並配合防疫部門作好學生疾病防治工作。多種形式、虛實結合的安全教育，使廣大師生自我安全防範意識得到了很大的提高。

樹立“安全無小事，責任重於泰山”理念，通過國旗下講話、校園廣播、電子屏幕、班會等各種途徑加強安全宣傳與教育，本學期開展交通安全、消防安全、食品安全等安全專題教育，不斷強化師生的安全意識。重大活動和節假日均通過家長信告知家長。全校學生簽訂了“安全協議書”，在教室裏宣傳、張貼了“冬季安全注意事項”，加強了師生的安全意識。此外，每天要求各班進行“防輟控學”彙報，以全面瞭解學生在校情況，並聯合多部門檢查。

三、各月重點工作

九月：

做好七年級新生入學的接待工作，對學生進行學初教育，學生軍訓。對學生進行常規工作檢查，組織新生學習《中學生日常行為規範》、《中學生守則》。規範學生管理制度，建立有效的管理機制和檢查評比制度。重點抓學生隨意曠課、遲到、早退，違禁物品檢查，打架，自習時教室吵鬧等，實現對學生的有效管理。進一步落實值周檢查制度，充分發揮安全文明值周班長的作用。

十月：

1、加強常規管理

進一步規範學生管理制度，建立有效的管理機制和檢查評比制度。重點抓學生隨意曠課、遲到、早退，學生長髮、奇裝異服，打架，自習時教室吵鬧等，實現對學生的有效管理。進一步落實值周檢查制度，充分發揮值周教師、值周班長的作用。

2、探索新的作息時間安排的相關運行和管理機制，與家長密切溝通學生來校時間的具體要求，確保學生的往返安全。

3、重點落實校訓通的推廣與利用，開展班主任教師校訓通的使用培訓，充分體現校訊通的作用。

4、堅持開展好活動課，加強管理，明確責任與考核。

十一月：

1、加強常規管理

進一步規範學生管理制度，建立有效的管理機制和檢查評比制度。重點抓學生養成教育、隨意曠課、遲到、早退，打架，自習時教室吵鬧等，實現對學生的有效管理。

2、學生書畫展。

3、學生才藝展示。

4、家長開放日活動準備工作。

5、協助組織期會考試。

6、組織學生拔河、跳繩比賽等文體活動。

十二月：

1、加強常規管理

進一步規範學生管理制度，建立有效的管理機制和檢查評比制度。重點抓學生隨意曠課、遲到、早退，打架，自習時教室吵鬧等，實現對學生的有效管理。

2、收費方案制定。

3、組織教職工趣味運動會比賽等文體活動。

元月：

1、加強常規管理

進一步規範學生管理制度，建立有效的管理機制和檢查評比制度。重點抓學生隨意曠課、遲到、早退，吸煙，打架，自習時教室吵鬧等，實現對學生的有效管理。

2、組織學生元旦晚會，教師元旦晚會。

3、組織收費獎勵班級旅遊。

4、學生評優評先，組織期末考試。

5、新春温暖行。

重點推進的開創性工作：

1、節能關燈、校服統一。

2、衞生值日、安全監督。

3、競爭機制、檢查引導。

4、規範行為、每日反思。

5、班級細化、落實管理。

四、存在的不足

1、常規管理還有鬆懈的時候，個別時候個別班級對常規工作意識有所淡薄，不能始終如一。

2、安全工作有待加強，每個人的安全意識還有待加強。力爭真正做到防患於未然，杜絕發生安全事故。

3、一方面由於個人業務水平的問題，另一方面由於管理的鬆散，導致一些工作有所滯後。

4、年級組工作開展不夠深入，政教處部分工作未能與年級組工作有效銜接。

5、個別班主任跟班不及時，工作前緊後鬆，處於疲態，各項業務準備不充分，個別班級班級管理較粗放，不夠科學化。

6、政教處工作的開展缺乏深入，缺乏思路，缺乏創新。

7、在指導班主任工作方式方法上也存在不足，使得對學生的教育實效性不明顯。如部分班級一些同學保潔意識比較差，一些班級仍然有個別同學吸煙等不良現象。

8、班主任對學生的學習、生活、心理、家庭等了解不透徹，導致對學生的教育缺乏針對性，教育的有效性自然就差些。

9、學生會幹部、班幹部、團員的帶頭作用沒有充分發揮，缺乏正義感。

五、下學期的工作設想

1、德育隊伍建設：發揮正副班主任及其他任課老師的德育作用，人人成為德育導師;

2、充分發揮德育員的作用，加大對年輕班主任工作的指導力度;加大傳幫帶的力度，大力宣揚有經驗的，做得好的班主任，派一些管理薄弱的班主任到有經驗的班級跟班學習。

3、進一步探討校園文明禮儀教育的實效性，加大治理校園不文明(如吸煙、亂扔垃圾等)力度，重點加強安全的教育和防範，進入冬季氣候乾燥，人的性格隨之變化，特別防止打架鬥毆;

4、組織好年輕班主任主題班會彙報課，以提高班會課的實效性。

5、加強學生會幹部、班幹部的培訓;組織好行為規範示範班，校園之星的評比，充分發揮班幹部，學生會共青團的先進帶頭作用，樹立正氣，充分發揮學生自主管理，對課間秩序，衞生保潔，自行車擺放，用餐，分餐，領餐，公物保管等與相關部門進行規劃統一交給學生會檢查。

6、常規工作是重點，做到常抓不懈，抓出典範，抓出實效，常規工作包括學生管理，班級管理，兩操質量，校園秩序及衞生督查工作。

總之，學校德育工作做到了“有計劃”“有佈置、勤檢查”、“抓落實”、“促成效”結合我校實際情況，進一步完善評價機制，積極探索新思路、新方法，增強德育工作的穩定性、實效性和創新性，實現學校德育的可持續發展。本學期在工作中也有一些不足，在各項檢查中，由於學生會檢查人員素質參差不齊，檢查的成績有所偏差，評價的方式較為單一，力爭在新學期中改進。

2024政教工作總結篇4

本學年，政教處在學校領導帶領下，本着管理育人、服務育人的宗旨，積極開展德育工作，切實維護學校安全，建設學校文化，加強法制教育和健康教育，為促進了學校教育教學質量的全面提高付出了積極的努力。

一、繼續實施“x工程”

20xx年x月，xx學子“x工程”系列德育活動啟動，繼上學年“尊重”和“禮儀”主題教育成功舉行之後。本學年，政教處繼續組織全校師生開展了“感恩”主題教育。

“感恩”主題教育從感恩父母、感恩教師、感恩社會、感恩自然多方面入手，經過多種活動，培養學生感恩的心。

在“感恩”系列活動中，政教處組織學生開了x次“感恩”主題班會、舉辦了一期“感恩”主題黑板報評比活動、舉行了一次“感恩”主題徵文、在學校醒目的地方懸掛“感恩”的橫幅。

經過這一系列的“感恩”主題教育，同學們普遍提高了自我的道德水平，營造了禮貌和諧的學校環境

二、加強班主任隊伍建設，努力提高班主任育人水平

班主任是學校教育管理工作的主力軍，班主任整體素質的高下直接決定着學校教育水平的高下。政教處把班主任隊伍建設放在政教工作的首要位置，努力打造一支具有理念、能夠學習、熱愛學生、忠誠教育的優秀班主任團隊，具體來説，我們主要從以下幾方面着手加強班主任隊伍建設：

1、進一步完善和下大力氣推動班主任工作常規。一方面強化班主任在班級教育、班級管理和班級風尚養成以及班級學習發展中的第一職責人意識；另一方面，努力建立起了一套具有操作性和實效性的班主任工作模式，使班主任在日常教育和管理中思路清晰，管理具體，實效顯著。鍛鍊、促使年輕教師在工作的第一年裏便全方位體會到了班主任的酸、甜、苦、辣，熟悉班主任工作的日常模式，讓年輕教師們觸摸到了教育規律，為班主任隊伍儲備了豐厚的後備人才。

2、堅持班主任例會制度，經過班主任例會，明瞭學校政教工作動態，安排班主任工作事務，把握班主任工作重點，明確班主任工作方向，提高班主任工作效果。

3、20xx年x月x日召開xx高中青年班主任成長座談會，針對青年班主任成長中的典型現象和典型問題，組織新老班主任齊聚一堂，互相交流，互相借鑑，集思廣益，逐漸探索適合自我個性的成長成才之路，豐富了育人途徑，提高了育人實效。

4、組織班主任進行拓展訓練，鍛鍊體質、磨練意志，在拓展訓練中增強了班主任隊伍的團隊精神和合作意識，提高班主任的心理素質，以更好的精神面貌投入到班級教學和管理工作中去。

三、德育常規工作

繼續深入貫徹“三從原則”，教育學生從自我做起，從此刻做起，從點滴做起，切實開展德育工作。

1、堅持開展好每週一團體升國旗和國旗下講話活動，堅持開展每週一晚自習第一節主題班會活動，使這兩項德育活動有計劃、有檢查、有反饋，並做好文檔案的留存。

2、20xx年x月x日到x日，分別組織各教研組、部分班級學生在學校空地進行植樹活動。

3、各班召開主題班會，班主任、保安和行政值班人員齊抓共管，較有效改善了學生請假的混亂狀況，並對住校生的請假和出門證的辦理進行了嚴格周密的規定，堵塞了制度漏洞。

4、20xx年x月上旬，邀請x區法院的徐蓓，給全校師生舉辦了一場法制講座。

5、20xx年x月中旬，聯合教務處和體育教研室組織學生進行了xx高中第九屆體育文化節，豐富了同學們的課餘生活。

四、安全工作

1、20xx年x月份，開展了安全教育月活動，重點學習防火防盜安全、食品衞生安全、交通安全的知識，增強學生安全意識，利用學校廣播、班會、學校櫥窗等媒介開展安全知識教育，組織了一次安全知識黑板報評比活動，進行了一次安全大檢查。堅持安全檢查和排查制度。

2、20xx年x月x日—x日，開展春季安全教育，進行了一次安全大檢查。

3、堅持行政值班，加強學校巡邏。對門衞保安加強日常管理，堅持來客登記和學校巡邏，做好大門管理和學校安全防範工作。

五、學校文化建設

1、20xx年x月，把xx高中第三屆師生文化作品展的部分優秀作品裝裱上牆，提升了學校文化品位。

2、堅持衞生檢查和量化評比，堅持學校淨化。

3、開展班級文化建設，對各班教室進行美化裝飾，營造積極向上的文化氛圍。

4、對學校裝飾標語進行了更新，增加了很多新的名言警句。

六、法制教育

20xx年x月開展法制宣傳教育周活動，利用學校櫥窗，開辦專欄宣傳法制知識。開展法制宣傳黑板報評比。邀請法制副校長徐蓓到我校進行法制教育專題講座。

七、健康教育

1、衞生室堅持辦好？衞生與保健？期刊，宣傳普及健康知識。

2、定期辦好衞生與保健板報。

八、宿舍管理

1、加強了宿管員隊伍建設，充實了宿管員隊伍，一層一個宿管員，嚴格管理，嚴格考勤，宿舍管理力度得到加強。

2、嚴查夜不歸宿，整頓就寢秩序，堅持日檢查、日反饋和日公佈制度。對嚴重違紀和屢教不改者及時發現，嚴肅處理。

九、存在問題及改善措施

1、政教處和年級的結合不到位。造成這一問題的原因既有政教處的主觀原因，也有體制不順的客觀原因。

2、班主任培訓方式單一，工作力度不夠大，下學期將積極探索新的班主任培訓途徑。

3、進一步嚴格部門工作紀律，加強部門工作作風建設。

2024政教工作總結篇5

各位領導：

我擔任政教副主任這個職務，已近一年。在這一年裏，我的工作得到了學校領導和各位老師的大力支持和幫助，在此我表示衷心的感謝！這一年的工作，我常在想：我在學校教育工作中處於什麼樣的位置，應該做些什麼，應當發揮怎樣的作用。在工作中不斷反省、不斷總結，是非常有意義的，也是非常必要的。只有這樣，才能讓我全身心地投入教育工作中，才能日進日長，為今後的工作打下堅實的基礎。 今天，我把一年來的主要工作情況向領導們做個彙報。

一、所做的工作

在學校領導下，在曹校的耐心指導下，配合楊主任抓好學校的德育工作和各項活動；主要有迎檢材料整理；新生軍訓；運動會的籌備；俱樂部工作的開展和章程制定；班級建設、兩操；學生的安全教育；學生的紀律；主題班會的主題制定和佈置；衞生大掃除的安排。其中，學生安全和紀律工作，是政教處工作中任務比較重、責任比較大的工作之一，所以要求自己對工作必須認真負責、踏實勤幹，另外還要求自己必須有耐心和愛心。我擔任這個工作以來，在學校領導和班主任的大力支持下，做了大量的工作。迄今為止未發現一處因工作疏忽而發生的錯誤。公平，公正，公開是我的工作準則。學生都能自學遵守，養成了良好的習慣。 此外，我也經常參與處理一些學生的偶發事件。平時我注意觀查瞭解，抓苗頭性的東西。力求把它處理在萌芽狀態。擺事實講道理，

通過各種方式進行溝通。化解了一些矛盾，維護了教師威信。維護了學校的名譽。這一年來我深深體會到政教處的工作無大小，處理不當小事就會變成大事，尤其涉及到學生打架、逃學等一些社會問題，均要謹慎細緻，盡最大努力做好工作。通過調動班主任的工作積極性，來推動政教處的工作。如發現不到之處及時能夠更正，使工作更上台階。

二、正視缺點，努力完善自我。

回顧自己的工作，存在諸多不足之處：

1、工作中缺乏開拓創新精神，在工作作風上有時鬆懈。

2、在工作過程中，沒能抓住主要矛盾和矛盾的主要方面，導致不分輕重、主次，眉毛鬍子一把抓，結果精力沒少投入，但是實際效果不理想。

針對以上不足之處，在以後工作中，應首先多思考，努力學習，提高水平，並真誠地請求領導和同志多提寶貴意見。另外還需加強德育工作方面的學習。要提高服務意識，身在其位，謀好其職。與教師們一起把我們的班級管理的更好。