科協辦公室個人工作總結

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總結,可以把零散的、膚淺的感性認識上升為系統、深刻的理性認識,從而得出科學的結論,以便發揚成績、克服缺點、吸取經驗教訓,使今後的工作少走彎路、多出成果。本篇文章是本站小編為您整理的科協辦公室個人工作總結,供大家閲讀。

科協辦公室個人工作總結

科協辦公室個人工作總結【篇一】

在鄉黨委政府的正確領導下和縣老科協的具體指導下,我鄉老科協工作堅持以科學發展觀為指導,全面貫徹黨的黨的十九大會議精神,緊緊圍繞縣老科協的工作安排和鄉黨委、政府的工作思路,結合科技工作者的自身特點,用心開展工作,在科技諮詢、技術指導、興辦實體、教書育人、建言獻策、自身建設等方面,做了一些工作,也取得了點滴成績,現簡要總結如下。

一、領導重視,夯實科技工作基礎

加強領導,明確職責,為科技工作帶給組織保障。一是及時調整和充實“科技興鄉”工作領導小組,鄉黨委書記任組長,親自抓,負總責,構成了黨政領導親自抓,分管領導全力抓,其他領導配合抓,各相關部門齊抓共管的良好局面。二是實行“科技進步目標職責制”,把科技工作納入年度綜合目標考核之中,並與各村簽定科技工作目標管理職責書,做到職責分明,任務明確,目標具體,年底進行考核,獎懲分明。三是堅持“科技例會制”,每月召開科技工作專題會議,聽取科技工作彙報,及時研究解決科技工作中的實際問題,討論制訂依靠科技發展的規劃和措施。四是充分發揮科技信息網絡作用,為農業產業結構調整、農業增效、農民增收帶給信息服務。

二、加大科技項目引進,促進科技與經濟協調發展

今年我鄉依靠科技進步,認真貫徹落實市、縣科技戰略思路,結合我鄉實際,因地制宜的規劃了我鄉的發展思路。

(一)農業方面以種養業為主導,力求特色農業有突破。

我們結合自身實際,全面調整農業產業結構,大力推進“公司加農户”和建立農業合作社的運營方式,引導農民投身於種養業。依託鍋底潭水庫資源優勢引導周邊羣眾紛紛從浙江、攸縣等地購進良種果苗,在鍋底潭庫區四周及房前屋後和荒土荒坡栽種楊梅、黃梨、櫻桃等果樹500餘畝;依託宗裏“凡星種養專業合作社”,全鄉種植茶葉300餘畝;依託羊田“綠洲農林種養專業合作社”,改造竹林面積達8000餘畝,種植油茶林300餘畝;依託旺角黑山羊養殖專業合作社,全鄉圈養黑山羊5000餘頭;依託半山天然蜜蜂養殖專業合作社,以孔任凡為首的蜜蜂養殖已達1500餘箱;以陳克紹為首的苗木培植已達100餘畝;王羅生的野豬養殖基地大200餘頭。目前,全鄉特色產業板塊已初步構成,有力地促進了農業產業轉型進程,為村民致富打下堅實的基礎。

(二)工業方面以項目建設為龍頭,促進工業經濟大繁榮。

俗話講“無農不穩,無工不富,無商不活”。為此,我們進一步樹立“你創業我鋪路,你發展我服務”的服務意識,幫忙企業掃清一切障礙,保證新項目順利開工建設,保證原有企業持續穩步發展。今年我們工業建設的主要做好了神灸醫療器械項目的靠大靠強和萍鄉科宏機電製造有限公司自主研發的KTL100數控凸輪軸仿形車牀獲國家專利(專利號:ZL2008201994071);最近又成功開發出更高技術含量的KTLX150全數控凸輪軸銑牀,該項技術目前正在申報省科技新產品和國家專利;蘆溪裕江服裝廠已勝利投產,帶動了全鄉50餘人就業。

三、精心組織,紮實開展培訓工作

為了提高農產品質量,使我鄉農產品在市場上佔有一席之地,我鄉把抓好農民的科技培訓,提高農民整體科技素質作為一項長期工程常抓不懈。在開展科技培訓工作中,我鄉想方設法向廣大農民推廣普及科學知識。在科普培訓活動中,我鄉圍繞產業結構調整和重大技術的推廣應用,一是圍繞花卉苗木管理方面的問題,邀請專家講課。二是為鞏固畜牧養殖業的主導地位,邀請畜牧專家多次到我鄉進行培訓;三是抓好田間現場會、外出觀摩會。今年上半年共舉辦各類培訓班3次,培訓農牧民1094人次。

四、加大科技投入力度,規範科技管理工作

總之,我鄉的老科協工作取得了點滴成績,也存在很多不足,在今後的工作中,我們將繼續牢固樹立“科技是第一生產力”的觀念,進一步總結經驗,不斷開拓創新,迎難而上,為我鄉經濟及社會各項事業的發展帶給科技支撐。

科協辦公室個人工作總結【篇二】

為確保我局安全生產工作做到有計劃、有佈置、有檢查,有效地預防本局安全生產事故的發生,根據縣安全生產工作要求,特制定20xx年全局安全生產工作計劃。

一、指導思想。

以人為本,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針。以落實安全生產責任制、健全和完善各項安全生產規章制度,夯實安全管理基礎為重點,大力加強安全生產機制建設,強化培訓與安全教育培訓。

二、工作重點。

1、認真學習“安全生產法”,做到每季度召開安全生產工作例會。

2、認真落實好安全責任制,同相關科室和門面簽訂好安全生產責任制,目標明確,安全生產工作做到以人為本,單位“一把手”是安全生產第一責任人,建立好事故追究制檔案。

3、做好縣政府召開的安全工作會議及國務院、省、州安全電視電話會議精神,及時傳達,使安全生產工作人人知道、政令暢通。

4、開展每季度一次的安全生產大檢查,每年不少於6次(包括春節安全檢查、春季安全檢查、五一安全檢查、夏季安全檢查、十一安全檢查、冬防檢查)。

5、發現安全隱患,就地整改,因特殊情況無法就地整改的個例,下發整改通知書限期整改到位,確保我局無安全事故。

6、做好“安全生產月”宣傳發動工作、夏季高温安全宣傳工作和冬季防火宣傳工作,安全規範常置案頭。

科協辦公室個人工作總結【篇三】

一年來,在“十九大”精神的指引下,在縣委、政府、縣教育局的正確領導下,我鎮認真貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞工作思路,加強教師隊伍建設和師德師風建設,重視教學常規的規範管理,積極改善辦學條件,抓着課程改革的有力契機,堅持以人為本,以師資隊伍建設為重點,以教學質量為中心,以確保安全為前提,以辦好人民滿意的教育為指導,我鎮從落實校安工程、規範教育辦學、提高教學質量、狠抓後勤保障等多個方面狠抓落實,下面將工作情況進行總結。

一、學校基本情況

我鎮共四所公辦中國小,包括皇木國中、皇木中心校、鬆坪國小、紅花國小。今年皇木國中學生共3個班級,學生人數56人,教師11人。國小學生共16個班,學生人數242人,教師29人。

二、抓住機遇,落實校安工程

我鎮各校藉機改善了本地區的辦學條件。我鎮在“4.20”、“5.12”後在相關部門和社會愛心人士的捐助下將我鎮的國中及國小重建,添置學校需要的教學設施,完善我鎮各所學校的教學設備。目前皇木國中和中心校、鬆坪國小、紅花國小的學生宿舍和教師宿舍等一系列的設施均已完工。9月29日江蘇省人保財險援建的“人保財險愛心國小”命名揭牌儀式也在我鎮紅花國小順利舉行,揭牌儀式上,人保財險公司向貧困學生髮放助學金24500元。

三、嚴格管理,狠抓師德,整治學風

借“四風”建設工作以及黨風廉政建設工作,全鎮各校都開展以校為陣地的師德師風建設。一是大力整治“私招住宿生,私下補課,變相體罰學生,變相索取學生家長財物”等不良現象;二是大力倡導“四風”逐漸除掉“不按時到崗、上課接聽手機、批改作業馬虎、坐着講課、在教室吸煙”等不良現象。同時多次到校對學生關心慰問,並開展形式多樣的教育活動。比如,通過冬季“送温暖”和“六.一”慰問活動增強學生感恩意識,通過“公益電影進校園”活動增強學生愛國意識,通過法律法規講解活動增強學生安全法律意識等。

四、牢記根本,明確教育質量核心

今年來我鎮的教學質量不斷提高,皇木國中考上高中人數

比例也創下新高,學校不斷吸入新生力量,學校教師之間友誼競爭,相互提高。平時積極參加其他競賽輔導、教研教改更是捷報頻傳。今年,我鎮的義務教育均衡發展工作也開的有聲有色。先後成立了“皇木鎮義務教育均衡發展工作領導小組”,制定了《皇木鎮義務教育均衡發展實施方案》,按照實施方案,保質保量完成了上級安排的任務。

五、強化責任,重視後勤保障工作

每年開學上班會,首先是召開校長會,分管安全工作的副校長會,把安全工作放在首位。沒有了安全,就什麼別談。多年來我鎮各所學校先後成立保衞處、門衞室的,其安保工作深受上級領導好評,確保了師生的安全。其次是放心食堂的建立,徹底地杜絕了“三無”產品的進校。我鎮多次組織食安辦到學校檢查學生食堂,發現安全隱患立即要求整改,為學生在校飲食提供了保障。六、規範財務,確保每一筆錢都用在刀刃上

年初召開了會計、分管財務工作的同志會,要求各校專款專用,開源節流,不新增債務,年底組織工會專班對各校財務進行審計。皇木鎮各校財務情況運轉正常,無不良現象,無違法違紀現象,做到了專款專用,也無新增債務的學校。其次我鎮每年擠出一部分資金作為教師節活動經費,讓老師們開展慶祝活動,愉快度過教師節。

今年,我鎮教育教學工作取得了一定成績,但還存在一些問題有待解決,主要表現在:

1、教育經費投入不足。近年來,各級政府不斷加大對教育的投入,不斷改善辦學條件,由於生源逐年減少,各種費用大校小校一個樣,這對於一個生源少的學校來説,正常的運轉都存在許多困難,極大地制約着鄉村教育事業的發展。建議上級政府增加對農村教育經費的投入,確保農村教育能辦得下去,辦得好。

2、教育硬件設施急需充實。近幾年來,學校的教育設施在不斷完善之中,但離上級的要求還有一大段距離。到目前為止,我鎮現代教育設施配置不足。

3、教師隊伍還不能很好適應全面推進素質教育、實施課程改革的需要,師資力量相對薄弱,教師結構不夠合理,老齡化現象嚴重,同時教師待遇有待進一步提高。

今後的打算:

1、加強教育管理,將教育工作列入鎮村領導任期目標管理,明確領導職責、權限和行政程序。

2、進一步做好中國小“控輟”管理工作,確保“普九”成果。

3、營造良好的教育服務環境,組織協調相關部門主動參與,積極為教育辦實事,積極配合上級教育主管部門加強和穩定校領導和教職工隊伍,支持教師培訓和繼續教育,為師生排憂解難。

4、充分調動社會捐資辦學的積極性,多渠道籌措辦學條件的資金。

總之,20xx年即將過去,面對困惑我們迎難而上,力求竭盡所能,力爭辦人民滿意的教育。

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