2021開展安全生產月活動總結範文四篇

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2021開展安全生產月活動總結範文四篇

2021開展安全生產月活動總結範文1

為落實安全發展,堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,以科學發展觀為指導,認真學習貫徹黨的十九大精神,以深化“廠區道路行車安全專項整治活動”、推動實施安全發展戰略為主線,以“強化安全基礎、推動安全發展”為主題,推進各項安全措施的有效落實,進一步促進公司安全生產運輸工作持續好轉,為公司創造和提供穩定良好的安全生產環境,物流公司經研究決定在六月份開展20x年“安全生產月”相關活動,現就將公司開展“安全生產月”活動情況總結如下:

()領導重視,加強組織機構。

由公司安全委員會全面負責“安全生產月”活動的領導,安環部負責“安全生產月”活動的日常工作,各生產單位各自成立了領導小組,並結合各單位實際制定了“安全生產月”活動的實施方案,有效的保障了安全生產月各項活動的開展。

()積極宣傳動員。

各單位召開了專題安全會,同時利用職工大會、公開園地、黑板報、物流月刊報道等多種形式,大力宣傳“安全生產月”的內容、目的、意義和有關知識,大力宣傳交通運輸安全法律法規、傳播安全知識,營造濃厚的交通運輸安全生產氛圍。各

所屬單位通過安全學習日,班前會宣傳動員,增強廣大員工遵章守紀的自覺性和主動性。

()加強現場管理,排查安全隱患。

為了將本次安全月活動落實到實處,使活動的開展有成效,公司上下對各單位作業現場進行安全檢查,查找存在的安全隱患,針對現場作業中出現的不良現象,及時指導、督促,並認真落實對所查出隱患的整改工作,保證了活動的正常開展。在安全月活動中,對公司所有的安全崗位、重要設備、消防設施都進行了排查和整理,對各崗位的安全隱患進行了梳理,對查出的安全隱患做出了整改。

()開展了各類安全活動。

貨運分公司結合開展的“大排查、大教育、大整治”活動,組織進行了專題安全知識學習討論,全體駕駛員對“普通公路上行車時最常見最危險的10種情況”進行了評判,增加了安全教育的針對性。同時在駕駛員中開展“一幫一”結對互助活動。以進一步增強駕駛員的安全責任意識,不斷積累安全駕駛經驗,提高事故防範能力。

運輸一隊利用幻燈片播放安全紀錄片或案例照片,增強員工的直觀感和立體感,讓員工能夠親眼看到由於違章、違反安全操作、安全意識淡薄等人為原因所造成事故結果,從而讓員工產生憂患意識,刺激員工神經,真正地能夠吸取事故教訓,同時在現場開展以安全為主題的勞動競賽,並倡導全員參與,以實際行動積極融入安全工作,自省、自勵。

x分公司着重加強了對現場的檢查管理,開展了自查自糾

活動,活動期間,發動廣大員工對安全生產建言獻策,經過對現場作業的檢查及隱患排查,發現兩處安全隱患,並及時對隱患進行了整改、排除,連續兩個月實現安全生產無事故。

運輸三隊開展了“反三違”,創建無隱患崗位活動。人人蔘與事故隱患和安全問題大排查,對查出的隱患及時進行了整改,徹底消除了安全死角和盲區,堅決杜絕了違章操作、違章指揮、違反勞動紀律現象

6月底,各單位對“安全生產月”活動都進行了認真總結匯報,通過安全生產宣傳、教育、檢查、整改等一系列的活動,使全體員工進一步提高了安全防範意識,“安全責任、重在落實”的主題思想已深入人心,並在工作中得到了很好的貫徹和加強,對在活動中查找出的各類安全隱患都做出了及時的整改,保證了物流公司的生產安全順行。

通過本次活動的開展,收到了良好的效果,提高了全體員工對安全生產重要性的認識,增強了全體員工的安全責任心,營造了人人關心安全生產的思想氛圍,為促進公司安全生產狀況的穩定和好轉提供思想保證、精神動力和智力支持,各項安全措施得到進一步落實;同時普及了交通運輸安全法律法規和安全生產知識,推動了安全文化建設,提高了全體員工的安全意識和安全技能。

2021開展安全生產月活動總結範文2

一、不定期地召開了工長以上管理人員的會議,認真傳達學習礦六月工作會議精神,號召公司各級管理人員要加強自我安全意識,明確責任,確保安全生產。

二、組織召開公司車間主任以上管理人員會議,研究制定了公司開展“六月安全生產月”活動規劃,併成立了活動領導的小組,各車間也及時召開了職工大會,認真傳達礦六月工作會議精神及六月安全生產月活動意見,要求廣大職工要認真清當前安全形勢,結合本職崗位實際,人人寫出了六月安全生產月活動決心書

三、組織開展了“三違”治理大討論活動,建立了“三違”治理大討論活動園地,張貼了相關學習資料及職工寫出的優秀體會文章。要求各車間根據各自實際情況,排出各自的大討論活動座談會時間表,認真的組織開展了座談討論活動,並在討論活動結束後,組織幹部職工人人寫出大討論心得體會。推薦鏈接:科學發展觀學習心得

四、加強安全、質量檢查。公司活動領導小組不定期對各車間進行安全、質量檢查,對查出的問題現場落實整改。在驗收工作中,要求各級管理人員及驗收員要深入到設備修理的全過程,對設備修理過程中的每個環節、每道工序是否符合標準都進行嚴格的監督檢查,實現設備檢修流程的全過程管理,從而杜絕低標準工程和不合格品出廠。6月份共查出檢修質量問題4處,罰款350元,較好的促進設備檢修質量管理工作。

五、加大了安全隱患排查和整治力度。公司堅持每旬一次,車間堅持每週一次的安全隱患排查,對排查出的安全隱患逐一落實到人,並詳細做好記錄。6月份共排查各類安全隱患5條,現場全部進行了整改。

六、認真按照礦安排抓好職工的安全學習和業務技術學習,充分利用每週一、三、五安全學習、每日一題及安全技能考試等多種形式,不斷提高職工的業務技術知識水平,增強職工的保安意識。充分利用黑板報、宣傳欄以及廣播電視等形式大力營造保安全、促質量的氛圍。

七、加大了現場管理力度。6月份公司要求各級管理人員深入現場、分片包管、明確責任,逐步形成公司保車間、車間保班組、班組保薄弱人員的“三級包保”機制。

八、繼續深入開展了檢修質量提升活動。公司及各車間認真總結經驗,查找問題和不足,進一步完善了檢修質量提升月活動規劃措施,並把提升檢修質量工作當做一項常項工作來抓。

2021開展安全生產月活動總結範文3

為了認真貫徹落實“以人為本,安全生產”的方針,為了更好的宣傳貫徹上級部門關於“科學發展、安全發展”的理念,全面貫徹安全生產法,加強每個職工的安全意識和提高安全知識水平,實現安全責任重在落實的安全環境,結合現場實際工作,根據上級部門《關於開展安全生產月活動方案》通知精神,我項目部積極響應,在全線開展“安全生產月”活動,通過開展具有特色的宣傳教育活動,促進企業安全文化建設,進一步強化全體員工的安全意識和提高安全文化水平,根據工程的實際情況,現將我項目部關於安全生產活動的具體情況總結如下:

一、指導思想

堅持以人為本,牢固樹立“安全責任重於泰山”的思想,進一步落實“安全第一,預防為主”的方針,突出“科學發展、安全發展”理念,以實施上級部門關於“安全生產月”活動,大力宣傳黨和國家安全生產方針、政策、法律、法規和加強安全生產的重大舉措,宣傳推廣先進典型和經驗,推進安全文化建設,強化全民安全意識,引導和啟發社會重視人的生命價值,營造日益濃厚的“關愛生命、注重生命”的輿論氛圍。

二、領導重視、組織措施到位

為加強本次安全月活動的組織領導,確保安全月活動的有效落實,我公司所屬同樂生活區宿舍樓經理親自負責本次安全月活動的組織實施,各級工長積極配合開展,並專項設立“安全月”組織機構小組,緊緊圍繞“安全責任重在落實”的主題開展此次活動,對活動進行認真組織,使活動開展得有計劃、有佈置、有檢查、有落實。由於準備充分、佈置周詳,使我項目部“安全生產月”活動一開始就步入有組織、有領導、有計劃的正常軌道,並使得在本次安全月活動中項目部、各施工班組無任何大小傷害事故發生。

三、開展形式多樣宣傳教育活動

1、為把安全宣傳教育與實際工作結合起來,我項目部對施工現場進行了抓“違章指揮、違章作業、違反勞動紀律”的突擊檢查活動,每週二、四、日對施工現場進行全面的“隱患排查、專項檢查”行動,每週一、三、五、六隨時對現場突擊檢查,做到發現問題立即整改,注重實際效果。

268日,公司將懸掛“安全生產月”主題橫幅,張貼安全標語。製作警示性、提示性、禁止性為主要內容的安全警告牌、標誌牌等佈置在生產、生活區提醒每個職工的安全責任感,現場開全體職工安全生產活動教育會,加大宣傳安全知識,使安全生產做到人人皆知。

3616日召開現場管理人員安全生產會議,616-25日班組進行各工種安全教育,要求對施工現場進行隱患全面排查;

4、以安全活動為載體,做好雨季施工的安全工作,併購置雨衣、雨鞋等防汛等物品;

5、安全月活動期間正值六月,氣温越來越高,我公司項目部要求各施工班組對每一名工人進行降暑、並要求對各類食物進行嚴格檢查後方可食用,防止工人中暑、食物中毒。

四、活動總結

通過本次活動如火如荼的開展,在上級主管部門的監督下,努力做好隱患整改的各項工作,在我項目部上下取得了良好的效果,提高了全員的安全生產意識,使我項目部在安全生產、安全管理等方面的工作均上了一個新台階,進一步增強了各級安全管理人員的責任心,為今後更好的開展安全管理工作打下了堅實的基礎。我們將以此次安全生產月活動為契機,深入現場,努力抓好安全生產工作,做到“五無一杜絕”,“一創建”的基本要求,實現安全無事故,為創造穩定和諧的社會環境做出更大的貢獻。

2021開展安全生產月活動總結範文4

為認真貫徹落實國家及上級部門《關於開展“六月安全生產月”活動的通知》精神,按照公司安排,結合生產實際,公司緊緊圍繞“強化安全基礎,推動安全發展”的活動主題,紮實開展“六月安全生產月”活動。進一步提高了全司員工的安全意識,促進了公司安全文化建設,為下一步的安全生產打下了堅實的基礎。現將今年“安全生產月”活動總結如下:

一、領導高度重視,精心部署

為確保本次“安全生產月”活動的各項工作有效落實,使活動收到實效,公司高度重視,524日,公司召開“安全生產月”活動動員大會,會上公司成立了以經理為組長,分管安全的副經理為副組長,生產部、設備能源部、安全環保部等部門為成員單位的“安全生產月”活動領導小組,負責組織、監督、檢查、協調“安全生產月”活動的全過程,制定出活動內容、方案和活動時間表,做到有組織,有領導,有條不紊地組織開展“安全生產月”活動。同時公司領導對“安全生產月”提出了具體的工作要求和部署,要求各車間、部門負責人,要廣泛發動全體幹部職工,積極參與公司組織的各種“安全月”活動,努力提高全司員工的安全生產意識和安全操作水平。並且要求各車間也相繼組織員工召開安全月動員大會,各自成立了“安全生產月”活動領導小組,根據車間安全生產實際,制定出活動內容和實施方案,以保證“安全生產月”活動的有效開展。

二、廣泛宣傳,注重實效

為了做好“安全生產月”活動的宣傳工作,公司於5月份就積極蒐集、整理各項安全月活動資料,並及時下發車間進行宣傳、學習,同時,將“安全生產月”活動主題和相關宣傳標語,製成4條宣傳橫幅,於530日分別懸掛於公司有機錫基地和無機錫基地的醒目位置,營造了良好的活動氛圍,拉開了“安全生產月”活動的序幕。公司於61日組織員工學習高總經理的安全講話,67日組織了一次以安全月活動為主題的黑板報競賽,由公司四個車間、質監部參加,本次黑板報競賽主題鮮明,版面新穎,形式多樣,內容豐富,廣泛宣傳了黨和國家安全生產法律法規、方針政策和公司管理制度,以及安全生產技術知識,推動全員牢固樹立“科學發展、安全發展”的理念,為“安全生產月”活動的順利開展做好了鋪墊。

三、積極開展安全知識教育培訓活動,不斷提高員工安全素質

6月中旬由安全環保部牽頭組織對全司員工分層次進行安全知識教育培訓,一是通過組織公司管理人員學習有關安全生產法律法規、方針政策的培訓學習,使管理人員牢固樹立科學發展、安全發展的理念,提高履行安全管理職責的自覺性,依法、按章、規範地抓好安全生產管理。二是組織對員工進行公司安全管理規章制度、崗位安全操作技能、安全生產事故案例分析和現場應急處置預案等內容的安全培訓和警示教育,使員工能夠熟練掌握崗位安全技能和自救互救措施。三是由人力資源部牽頭做好特殊工種、特種作業人員的清理建檔和教育培訓管理工作,做到特種人員100%持證上崗。四是組織全員參與的安全知識考試和防護服及空氣呼吸器穿戴比賽、鍋爐崗位知識競賽等活動,進一步提高了全員安全素質。

四、組織事故演練,提高全員風險防範意識和應急救援能力

為加強對危化品突發事故應急處置和員工自救互救能力,在“安全月”活動期間,公司各車間有選擇性的開展了各項事故救援預案演練,通過事故應急救援預案的演練,提高員工的事故防範意識和事故救援與處置能力,提高應急預案的有效性和操作性,為進一步健全完善了公司事故預警和應急處置機制打下了良好的基礎。

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