養老工作個人總結範文6篇

來源:巧巧簡歷站 2.01W

每個職場人需要養成定期寫個人總結的習慣,可以幫我們幫助發現工作中利與弊,寫好個人總結之後,我們對自己的基本情況就會有所瞭解,下面是本站小編為您分享的養老工作個人總結範文6篇,感謝您的參閲。

養老工作個人總結範文6篇

養老工作個人總結範文篇1

xxx社區位於xx區最北端,轄區面積xxx平方公里,居民樓棟xx棟,常住人口xxxx户,xxxx人,60歲以上的老年人就有xxx名,佔社區常住人口的xxx%,其中90歲以上高齡老人x名,孤寡老人xx名,特困老人xx名,病殘老人x名。xx年以來,社區積極整合轄區單位資源,成立了社區居家養老服務中心,為老年人提供各類服務項目。去年3月,社區非常榮幸的被確定為xx區四個居家養老服務試點社區之一,同時也成為了全市社區居家養老白託服務工作第一個探路人,得到了社會各界的關心和支持,同時也受到了居民羣眾的一致好評。今年以來,我社區在市、區民政局的精心指導下,在去年開展居家養老服務工作成功經驗的基礎上,積極探索,大膽嘗試,初步建立健全了居家養老服務考評工作機制,社區居家養老工作的服務質量和服務水平得到進一步提升,現就我社區居家養老服務開展情況彙報如下:

一、強化平台建設,基礎工作進一步夯實

1、夯實基礎服務工作。自成立社區居家養老服務中心以來,我社區一直是與一位熱心社會公益事業的老闆作為開展居家養服務的合作伙伴,並把社區居家養老服務中心作為社區服務中心下面的一個專門從事社區居家養老服務項目的開發、指導、管理和監督機構。社區通過充分挖掘和利用轄區內的服務資源,設立服務網點,簽訂服務協議,社區逐步建立健全了“社會力量投資、社區進行監督管理、有償低償無償相結合、服務對象簽字認證”的管理運作模式,為老人提供了全方位、多層次的服務項目。同時,社區還開通了社區為老服務二十四小時服務熱線,社區老人隨時隨地撥打電話就能輕鬆享受到全方位的專業服務,真正做到了“小事不出社區,大事有人幫扶”。我們的居家養老服務就是在這種經營理念的指導下建立和完善起來的,現在我社區已經建立起了一個比較完善的社區居家養老服務平台。社區居家養老服務中心通過一年多時間的運作,我們總結出了一套“社會投資、社區監管、企業經營、市場運作”的社區居家養老服務工作模式。

2、突出扶持平台建設。由於社區居家養老服務中心是以社會公益性事業為主,雖然市區財政給予了經費補貼,但是對於維持整個服務中心的運作來講還是捉襟見肘。為了近一步鞏固社區居家養老服務中心這一工作平台,充發挖掘和發揮平台作用,社區一方面與服務中心積極想辦法,向外界宣傳和推廣服務中心,提高服務中心的知名度,另一方面通過積極爭取上級部門的支部,挖掘市場信息,為服務中心引進了勞動就業電腦培訓班、殘疾人就業培訓等項目,服務中心不僅收到了經濟效益,其運行現狀也得到了較大改善,

3、規範管理服務內容。為了讓老年朋友能享受更加優質、更加貼心的服務,社區在每年對老年人基本情況台帳進行了逐步更新,社區還進一步規範了社區居家養老的各項服務內容,對簽訂服務協議的服務網點都明確規定了提供服務的各項條款。比如,社區對白託服務中心提供的用餐服務營養食譜標準、衞生狀況,對上門送餐的時間、護理的具體項目都做了詳細的規定,進一步規範和完善了居家養老的服務內容。不僅如此,對於老年人身邊的一些具體問題,社區也是想盡辦法於以解決。今年春節前夕,社區得知家住百合巷13號的80歲的馮祖益老人的房子的頂樑塌了,立即組織專業人員進行搶修,讓老人安安心心的過上新年。每逢過年過節,社區的工作人員都會親自為老人們做一頓豐盛的飯菜,並和老人們一起共話聊天,一起共渡佳節,這些讓老人們覺得非常温馨,把社區當成了自己的家。

二、深化服務項目,服務領域進一步拓展

去年以來,我社區在轄區範圍內建立了八個居家養老專業服務網點,開展了社區醫療、法律援助、娛樂休閒、電腦上網、圖書閲覽、代購物品、代繳電話費、家電維修、房屋託管、送餐上門、理髮洗浴、打字文印等17項服務,但通過一年多的實際運作,同時也聽取了很多老人們的意見和建議,我們發覺老年朋友們需要的不僅僅是隻滿足於基本的生活服務,他們需要的是更貼近生活、更貼近現實、更寬領域的多方面的服務。為此,社區通過走訪瞭解,通過挖掘隱形資源,今年社區相繼新拓展服務5項,涉及到老年人理財、藝術鑑賞、心理諮詢、影片欣賞等幾個方面,把我社區的居家養老服務推上了一個新的層面。

社區老年人理財培訓班。針對老年人缺乏投資理財知識,減少老年人盲目投資理財的風險,今年社區與招商銀行xx市五一路支行合作開設了“社區老年人理財培訓班”,為老年朋友定期開展如何科學理財、分析理財產品等課程。上半年以來,社區組

養老工作個人總結範文篇2

一、鞏固完善敬老院環境硬件和安全設施

辦好敬老院是為民辦實事的一項重要核心內容,把敬老院改造成為設施完善、功能齊全社會福利中心,同時加強對院內的安全隱患進行排查,不斷完善和改造敬老院環境硬件建設。從而使院內安全設施建設得到有力保障,更使院內環境得到優化、美化、淨化。

二、加強敬老院內部管理,促進五保供養工作健康發展

xx敬老院目前住院老人有xx人,平均年齡已達到xx歲,最大年紀有xx歲,院內已建立五保老人資料檔案和健康檔案。做好五保老人跟蹤服務。全院共有工作人員x人,我們堅持隊伍“四化”方針和德才兼備的原則,建立定期或不定期對工作隊伍進行業務考核,每月組織工作人員進行交叉檢查年中總結評比,使工作責任明晰,互相支持,形成合力。

三、拓寬老人的聯宣活動,保障老人物質文化生活

1、邀請鎮衞生院醫生、護士前來敬老院開展老人常見病理知識講座。通過開展活動,使老人更加懂得如何進行預防、保健。

2、為了保障老人的物質文化生活,拓寬老人的視野,多與兄弟鎮區單位借鑑工作經驗,從而找出自身工作不足之處。

3、在“x月x”老人節當天,組織鎮年輕幹部及邀請鎮領導進行節日慰問,舉辦相關的文藝活動,從而不斷提高老人對文體活動興趣,還增進老人之間友誼。

4、經常組織老人學習讀報紙、講時事,使老人瞭解國內外時政大事,開展“五講”“四美”“三熱愛”活動,每月對老人進行爭先進評比,年終對評比“三好老人”進行比彰。

四、充分利用院內資源,加強發展院內經濟,提高老人生活水平進一步抓好庭院經濟,組織有勞動能力的院民參加力所能及的勞動。

1、把院內的小菜園x畝地壓茬科學種植。並利用院內有利地勢,建設生豬養殖和雞禽養殖,增加院內的經濟收入,以提高老人零用錢和改善生活質量,進一步提高院民的生活水平,並培養了他們了的成就感和榮榮譽感。

2、強化管理,進一步提升服務質量。在飯菜質量、醫保服務等方面,進一步提高服務標準,細化服務內容,爭取做到讓老人們生活更安心,更舒心,更開心,順利地渡過晚年。

3、努力提高院內老人們的物質生活和文化娛樂水平,達到以副養院的能力。定期或不定期,或在各種節日組織舉辦一些娛樂聯歡活動,組織喜愛文娛活動的老人積極參與,節目形式多樣,包括唱歌、舞蹈等歌舞類節目,創造其樂融融的氛圍。

養老工作個人總結範文篇3

時光如水、歲月如梭,帶着些許的工作成績和很多的工作遺憾又走到了20xx年的年尾。一年來盈江縣太平敬老院在局黨總支的堅強領導下,每名職工踏實工作、守紀奉公、盡職履責、不斷提高個人業務素質、夯實服務水平與質量,總體服務水平較之往年有了質的飛躍;供養對象雖年事已高,但在院內的各項建設均以不同的方式發揮着自己的餘熱,做到了“老有所為”;一年來太平敬老院的全面建設得到了進一步的提升。一年來全院的工作成績是突出的,但也存在着一些不足的地方。具體如下:

一、取得的工作成績。

(一)、完成了供養對象搬遷後的適應問題。自20xx年12月25日舊城中心敬老院搬遷至我院後,我院工作人員在人員少,工作頭緒多的情況下,克服各種困難順利的完成局領導賦予的所有搬遷工作任務,工作的效率得到局領導的肯定。

1、供養對象對生活環境的適應和工作人員工作量、工作對象的適應。

2、日常生活制度和工作日程的適應。

(二)、各種生活設施設備的完備和水、電、消防設施設備的高度完好率。在供養對象搬遷前與搬遷後的近四個月時間,太平敬老院將相關水、電、消防、生活設施設備進行了全面的修繕與更換,對未配備的設備進行了採購補充,如:生活設備冰箱、消毒櫃的採買,微型消防站的建立等。

(三)、設立省級“醫養結合試點區”。我院是省醫養結合試點單位,年初,我院與太平鎮中心衞生院結成醫養結合對子並簽定合作協議、明確各自責任分工與義務,試點區於20xx年5月23日正式投入運行,運行以來得到州、縣各級領導的肯定和供養對象的首肯,並在全州進行全面推廣。

(四)、以“養老服務體系質量大檢查”115項為準繩,對全院存在的問題進行全方位的督改,督改工作取得顯著成果。現我院未達標率小於5%,總達標率達到:優。

1、對各種制度進行進一步細化和完善:工作制度、生活制度、人員管理制度、財務制度、消防安全制度、食品安全制度等。做到用制度管理人、管理物(財務支出),用制度細化工作責任分工、明確到個人,工作獎懲的“高壓線”能真正的“打”到具體個人;工作制度的細化和完善大大的提高了工作人員的工作積極性和主觀能動性,工作效率顯著提高,服務質量進一步得到提升。

2、完備完善硬件設施設備。對室外健身器材進行了配備,增強老人體魄;對廚房進行達標改造(現已近結束),為下步辦理《食品經營許可證》打下堅實基礎;增建二次蓄水池保證全院用水安全;增設吸煙區和烤火區,保證衞生清潔與保暖的同時確保用火安全等。

3、對種養區進行改造與種養責任分工。為保證季節性間斷供給和老人勞作(鍛鍊)的積極性,對院內的種養區進行了改造和責任分,自給率有所改善,老人勞動積極性得到有效提高。

(五)加強人員管理,保優劣汰。對工作中不積極、責任心不強、在崗不盡責、報怨情緒多的服務人員進行了勸辭,對新招的服務人員進行認真篩選,保證服務人員隊伍的工作積極和穩定性。

(六)、加強護工隊伍建設,增強服務人員的專業性。本年度院內共培訓初級護工四人,現院內工作人員持證上崗率達:62%,年末爭取護工持證上崗率達到80%:本年度上報的兩名培訓人員末到培訓時間。

二、存在的問題與不足。

(一)、上半年因供養對象的遷入,工作人員工作頭緒亂,工作成效不高。

(二)、醫養結合試點區成立的必然性和資源浪費的現實性的矛盾仍未得到解決:醫養結合方便了敬老院供養對象就醫的便捷問題,但投入的資金和資源與服務對象侷限性的問題沒有得到解決,下步應在引入上下大功夫;也反應了太平敬老院入住率低的頑疾。

(三)、對全省“養老服務質量大檢查”認識不夠,給局黨總支帶來了不良影響。全省兩個督改單位,我院就是其中一家。

(四)、前期對人員管理不夠,導致後期服務人員鬆散自大,給院內的管理帶來很多負面影響。

(五)、整改工作落實不夠紮實,導致整改達標速度滯後,如:至今廚房改造仍未完成。

一年的工作誠然成績多於不足,但成績僅是過去,問題的解決還正當時,新的工作任務仍等着我們去完成。展望來年的工作,全院工作人員熱情激昂,為更好的完成來年的工作任務,讓盈江縣太平敬老院全面建設上台階,特制定此工作計劃:

三、20xx年工作計劃:

一、辦理《養老機構設立許可證》及《食品經營許可證》使“養老服務體系質量大檢查”合格率達到100%。

二、新綜合樓電梯的安裝。

(一)、使新綜合樓達到100%無障礙環境;

(二)、方便半失能老人的出入、減少老人摔跌風險;

(三)、提高房間使用率;現因未安裝電梯,行動不便老人均只能集中於一樓住宿,而二樓以上大部份房間卻處於空閒狀態:我院失能、半失能老人佔全院老人人數85%,以致一樓再無可利用的牀位;電梯的安裝已迫在眉睫、也勢在必行。

三、提高供養對象入住率;加大宣傳力度,讓符合條件的五保老人和城鎮三無人員無後顧之憂的自願入住供養,同時在對外引入上下大力氣,最大限度的解決資源浪費的問題。

四、加強護工隊伍建設,提高服務水平;多管齊下爭取20xx年年未護工持證上崗率達到100%,以專業的方式提高養老服務質量上台階。

五、完善附屬設施建設;完成老綜合樓牆面翻新、新老綜合樓樓頂與消防水池的二次防水等。

六、完成局黨總支賦予的各項工作任務。

20xx年的工作目標已明確,我院將在來年的工作中嚴格落實,認真執行;並敬請局黨總支督促指導。

養老工作個人總結範文篇4

20xx年要各級領導關懷和幫助下,我們嚴格要求自己,認真完成領導交給我們的任務和工作,虛心學習,逐步提高自身素質,現將xx年的主要工作總結如下:

本着中華民族的尊老愛老的傳統美德精神為中心,我們做的主要工作有:打掃家庭衞生、買菜做飯、精神慰藉、讀書看報、量血壓、測血糖、陪醫送藥、購物理髮、洗衣服等,接受了領導委託的居家養老服務,我們深感榮幸,同時責任感重大,牽掛更多!在50位服務對象中女性26人,男性24人,最大年齡86歲,最小57歲,其中服務人羣裏有輕度老年痴呆,半身癱瘓,就這樣的一羣弱勢羣體讓我們放不下心,牽腸掛肚,尤其是颳起風下雨,有的老人房屋漏水,積水,我們都要及時把老人轉移到安全的地方,雨停了後清理房屋裏的污水。我們的工作長年的為老人有所為的工作着,發揮了“雪中送炭”的服務精神,一年的服務質量滿意度達90%以上,有的老人還把我們當閨女一樣看待。

xx年全年中我們總服務時間4546個小時,比計劃時間多出82個小時,總次數1932次,在xx年裏我們將一如既往的認真深入的開展居家養老服務工作,不斷擴大居家養老服務,使我們的服務對象持續增加並向整個美蘭區擴展。

xx年在這一年裏我們雖然嚐盡了工作上的酸甜苦辣,心中感慨萬千,我們盡職盡責,工作上領導給了我們很大支持,使我們在工作崗位上也取得了一些成績,這個離不開領導和同事們的支持和幫助。xx年我們將不負大家的重望,加強業務上的知識,不斷的提高業務水平,完善自身素質,力爭xx年工作中再上新台階!

養老工作個人總結範文篇5

一、抓好徵收,確保發放,繼續做好清欠和清償工作

按照全省養老保險和基金監督工作會議精神,我市及時研究佈置今年養老保險費徵收支付任務,按照“確保發放,強化徵收,力爭平衡”的要求,做好養老保險基金徵收發放工作。一是根據年度徵收撥付計劃,按照序時組織基金徵收和養老金髮放工作。二是根據20xx年度公務員薪資制度和事業單位收入分配製度改革,做好x萬多參保人員工改增資基數調整核定和補繳工作,全市共增收養老保險費x多萬元。三是根據工改提高離退休人員待遇標準及時重新核定x名離退休人員養老金標準和補付工改增發的養老金,共增付養老金4000多萬元。四是根據企業職工養老金待遇調整規定,對實行“一保兩制”的企業退休職工按時計發了待遇標準。五是做好20xx年度參保單位基金收支結算工作。六是積極做好事業單位改制的養老金預留清償工作。市本級落實外貿屬企業養老金清償資金x萬元,三真公司清償資金x萬元。七是繼續完善徵繳機制,加大養老保險費清欠工作。全市共收回欠費x萬元。

二、建設網站、細化需求,不斷推進系統工程建設

根據x市機關事業單位養老保險數據中心的建設目標,建設網站、細化完善業務軟件需求分析,繼續推進管理信息系統工程建設。一是完成公司建設,將本市歷年的機關社保政策,業務操作流程和辦事指南,各類表格,公司職責等通過上傳網站,加強政策宣傳,服務參保單位和參保人員。二是舉辦網站管理員培訓班,為各縣公司培養網站後台管理技術人員。三是第三次組織需求分析研討會議。組織技術人員和業務骨幹對管理信息系統需求進行補充完善,擬報開發商組織技術力量集中開發修改完善軟件功能。四是增加聯網面。全市聯網公司達x個。五是中心數據庫功能逐步發揮作用。其一是為全國機關、事業、企業退休人員待遇水平重點調查工作提供準確的數據;其二是為參保單位打印20xx年度職工養老保險繳費清單和養老金撥付明細表,完全替代了參保單位年度結算中填報工作,提高了徵收機構和參保單位工作效率。六是進一步完善數據庫。市公司和部份縣公司加緊參保人員的歷史繳費數據補建核對工作。

三、開展自查,加強核查,確保基金安全與完整

嚴格執行社會保險基金財務會計制度和收支“兩條線”規定,認真落實省勞動保障廳x社[xx]x號文件精神,積極開展財務自查,強化基金核查,完善管理制度,確保基金安全。一是根據省市主管部門的.佈置,開展20xx年養老保險基金財務自查工作。二是按照財政部門的要求,完成事業單位資產清查工作。三是開展形式多樣的基金核查工作。繼續採取結合延伸審計、財政等多種方式開展養老保險核查工作,重點核查繳費基數、非在編人員參保和專項做好異地安置退休人員領取養老金資格協助認證工作。市本級對3個參保單位發出改按企業養老保險制度執行的核查通知後,促進了參保單位的參保意識,其中一個單位補繳了欠繳多年的“雙費”。

四、加大宣傳,完善制度,促進業務經辦操作規範

為進一步推進我市機關事業單位養老保險業務管理科學化、規範化和制度化,加強培訓,完善制度,促進業務經辦操作規範。一是舉辦參保單位申報員培訓,組織申報員學習瞭解我市養老保險業務規程,從業務申報環節上做到規範操作,從而較好促進業務經辦操作規範。二是制定欠費業務台賬,加強欠費管理。為清欠和業務統計提供準確的基礎數據。三是加強特殊工種退休資格審核工作。制定特殊工種提前退休審核程序規定,統一規範特殊工種提前退休的審核程序。四是組織學習和轉發《福建省機關事業單位養老保險經辦機構內部控制暫行辦法實施細則》,通過組織學習,查找不足,促進我市內部控制逐步統一、規範到省統一規定上來。

五、以人為本,比照調整,解決改革中出現的新問題

在20xx年公務員薪資和事業單位收入分配製度改革時,原參照工改的企業不再列入新的工改範圍,這給機關事業單位養老保險工作提出新的問題。參照省廳的規定,堅持以人為本,比照調整,解決改革中出現的新問題。為做好比照調整繳費基數和養老金工作,一是積極協調請示,出台政策。在調查摸底的基礎上,主動協調人事、財政、勞動保障部門,及時向市政府領導彙報請示。為此,我市出台了《《關於做好比照調整繳費基數工作有關程序的通知》(x社辦[20xx年]x號等文件,較好解決了改革過程中比照調整的有關養老保險問題。二是及時辦理,按時兑現養老金。在經新一屆政府常務會議研究後,及時組織實施,市級確保在春節前將增發的養老金x萬元發放到x位離退休人員身上,全市共比照調整x人。三是採取措施,做好比照調整工作。參照企業社保“兩確認”做法,由參保單位、機關社保公司、勞動保障局、人才服務中心四方共同確認比照調整人員基本信息,委託人才服務中心代理調整繳費基數辦法,確保比照調整工作的順利實施。

六、完善內製,強化考核,改進經辦作風,提高經辦能力

以創建星級優質服務窗口為載體,以年度目標考核為契機,進一步完善內製制度,強化考核,加強基礎和內部管理工作,不斷改進經辦機構作風和提高經辦能力。一是根據市勞動保障局制定的目標考核要求,統一下發20xx年年度全市機關事業養老保險考核標準。二是積極開展星級優質窗口建設活動。成立工作小組,制定創建工作實施計劃。按照計劃有序的開展窗口建設工作。三是加強政治理論和業務知識學習,提高經辦機構的經辦能力。四是進一步完善和規範內部規章制度,確實做好內部控制、財務分析、業務統計、繳費記錄、檔案管理、政策宣傳等基礎工作。五是認真辦理人大政協議案和提案以及信訪件8件,做到件件有落實。特別是對事業單位改制過程中出現羣體上訪問題做好政策解釋宣傳。

七、20xx年的工作思路

20xx年x月,在全市共同努力下,機關社保工作取得一定成績。但也存在不少問題和困難。一是基金缺口問題。當期基金缺口的有x個縣達x萬元,基金負積累的有x個縣達x萬元,當期基金缺口比上年同期增加x萬元;二是基金欠費問題。今年新發生欠費x萬元,欠費累計達x萬元,雖然累計欠費比上年末減少x萬元,但新欠卻比上年增加x萬元。在今年最後兩個月裏,我們將按照年初的工作計劃,更加腳踏實地做好各項工作,切實完成好各項工作任務,同時提出20xx年工作思路。

根據各縣(市.區)20xx年x月基金收支完成情況,結合20xx年度正常工資晉升和人員變動情況,20xx年全市參保人數計劃為x人,其中,在職x人,離退休x人。計劃徵收養老保險基金x萬元,比上年增收4%;養老保險基金支付x萬元,比上年增支5%。主要措施是,一要落實年度基金徵收計劃,按照序時要求,積極組織基金徵收,確保養老金按時足額發放。二要加大對欠費單位基金徵收的催繳力度,制定催繳辦法,建立欠費單位繳費台帳,完善徵繳機制。三是進一步加大養老金支付核查,20xx年將重點對養老金支付較集中單位.社會化發放人員.高齡對象進行生存狀況核查,儘可能減少養老金支付漏洞。四是結合公務員薪資制度和事業單位收入分配製度改革,做好調資調待工作。五是進一步完善網絡系統建設,健全數據庫。六是強化內控制度建設,規範操作流程,嚴格基金管理,確保基金安全完整。七是以創建星級優質服務窗口為載體,加強內部管理,改進工作作風,提高服務水平。

養老工作個人總結範文篇6

為順應老齡化社會發展形式需要,更好地為社區老同志辦好事、辦實事,xx一村社區黨委牽頭,開展了居家養老服務工作。現已初見成效,也得到了廣大老年朋友的積極擁護和支持,我們的主要做法是:

一、摸清底子,健全體系

1)深入調查研究,明確服務對象

為了瞭解社區養老對象的基本情況,社區開展了老年人狀況和需求的摸底調查工作,社區從收入狀況、現居住狀況、養老意願、社區養老服務項目、收費標準等方面着手展開調查,並收集裝訂成冊。據統計,社區60週歲以上老人共921餘人,其中60—69週歲之間的老人共501人,70—79週歲之間的老人共296人,80週歲以上的老人共124人,享受低保的老人有79人,空巢老人24人,對於開展居家養老服務持贊成態度的有750人,佔老年人總數比例的85%。

2)建立健全各項制度和服務體系

首先,社區成立了專門的`居家養老領導小組,主任任組長,副主任副書記任副組長,下設成員7人的領導機構,還成立了居家養老服務站,站長由德高望重的原市政協副主席楊太光親自擔任,下設常務副站長、成員共計十餘人,明確了工作職責。此外,社區還成立了以居委會為中心,集醫療、衞生、餐飲、超市、娛樂活動中心等於一體的居家養老服務網絡,為老年朋友提供最方便最快捷的生活服務。

其次,社區還成立了三支服務隊。一是老黨員志願者服務隊。為身邊的困難老人提供力所能及的幫助;二是老年人健身文娛活動服務隊。為豐富老年人的文化生活,社區還專門開設了“xx心愉驛站”,為老年人提供棋牌、娛樂、看書看報等活動場地,並免費開放。社區組建了一支40餘人的老年人文藝宣傳隊,完全由老年人自我組織,自我管理,每週四下午他們在社區市民學校裏教唱歌曲,每天晚上7點30分左右就在“綠之園”排列舞蹈,打腰鼓,鍛鍊身體,老有所樂!社區為他們添置了服裝,並提供了一定的資金支持。三是建立了醫療志願者服務隊,由xx一村社區衞生服務站的醫務工作者和社區內的退休醫務工作者組成,並利用醫院的優勢,為60歲以上的老年人建立了健康檔案;益豐大藥房還經常性地來社區免費為糖尿病患者贈送藥品。42棟的蔡應華老人,因患糖尿病多年,一直飽受折磨,社區與益豐大藥房聯繫,為其辦理了一張“綠卡”,每年憑此卡可在各醫保定點藥店領取價值300來元的藥品。

二、開展活動,打造品牌

1)文體活動異彩紛呈

社區開闢的“心愉驛站”為老年人免費開放,老年朋友可在裏面玩撲克、下象棋、打麻將,圖書閲覽室還可看書、看報;今年8月,為紀念建軍80週年,開福區宣傳部在濱江劇場組織大型文藝活動,社區老年娛樂隊自編自演的一首“罐子舞”迎得了全場觀眾的熱烈掌聲。9月,社區還與老百姓大藥房聯合舉辦了“迎奧運、創和諧振”趣味運動會,許多老年朋友都積極參加,做到老少同樂;九九重陽節還與“地奧”公司聯合舉辦了“慶十七大暨老年節地奧杯”棋牌比賽,每位參賽選手都贈送了紀念品,獲獎者還發給了精美獎品,重陽節這天社區還特地看望慰問了轄區八旬高齡的空巢老人羅金屏,讓她渡過了一個愉快的節日。

2)義務服務活動如火如荼

xx大醫院與社區黨委取得聯繫,每週四來社區免費義診,為居民羣眾量血壓,進行健康諮詢;益豐大藥房定期為社區糖尿病患者免費贈送藥品,端午節還提着米和油特地看望了轄區的幾位空巢老人;xx一村衞生服務站建立了居民健康檔案,中秋節還耗資兩千餘元看望慰問了特困老人和困難殘疾人;社區辦公樓下的“健康生活館”也長期為60歲以上的老年人提供免費量血壓,免費健康諮詢的服務。此外,社區還為廣大老年人提供家政服務,免費開設日常保潔、保姆介紹和親情陪護等項目服務。

養老服務社會化是一個全新亟待探索的工作,在今後的日子裏,我們還將加大宣傳力度,營造全社會關注老年人養老問題的良好氛圍,立爭把該項工作做大做實!

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