2023駐村月工作總結6篇
忙碌的工作終於結束了，是時候可以認真地完成工作總結了，為了讓自己的工作得到很好的總結，我們要認真對待工作總結的寫作，以下是本站小編精心為您推薦的2023駐村月工作總結6篇，供大家參考。
2023駐村月工作總結篇1
__村是困村之一，全村11個村民組。本村由於屬典型灣區沙土地域，由於村莊密集，人口眾多，農業經濟發展單一，不僅貧困面大，而且貧困程度深。加之沒有集體經濟收入，集體經濟匱乏。多數羣眾家庭生活比較困難，貧困人口123户，339人，低保户26户，五保户36户、其中扶貧幫扶低保户19户、扶貧幫扶一般貧困户77户。
20__年x月份市紀委下派某某我村任第一書記，通過走村入户瞭解村情民情，多次召開村民代表、黨員代表大會，首先，狠抓班子建設，謀劃脱貧致富方案，尋找脱貧致富對策，決定根據中央和省扶貧開發領導小組有關文件要求，以精神扶貧為指南，在“項目到村，措施到户”原則基礎上，充分尊重廣大貧困羣眾的意願和要求，做到“真扶貧”和“扶真貧”。結合__村的具體實際，制定了三年扶貧規劃，通過三年的扶貧工作實施，使__村的貧困户生活水準有根本性的提高，實現全村農業經濟得到迅速發展，農民文件素質有大幅度提高。
20__年完成道路建設：長0.86公里，總投資27萬，切實解決了羣眾出行難問題;狠抓農業產業結構調整，先後有仙和兩家公司承包土地近400畝，種植蔬菜和葡萄，解決了200餘人就業問題，羣眾年人均增收6000元。
20__年，村兩委經集體研究，決定在20__年扶貧工作取得了一定實效的基礎上，理清思路，先易後難，擬建設：
一、__村至__莊排澇站、新修排洪渠1000米。
二、村內主幹道安裝太陽能路燈30台，實施“亮化工程”1000米。
三、新修水泥路河埂下南北向4000米。
扶持種植業、養殖業80户。其中養殖業：扶持家庭農場養雞6户、養豬4户、養羊6户;蔬菜和優質小麥種植：64户。
__村由於農業基礎條件落後，自然條件惡劣，抗風險能力薄弱，農民“造血”能力有限，因此以李昊書記牽頭成立了項目監督管理小組和項目科技攻關小組，本着先易後難、先急後緩的原則，側重農户發展生產和增產增收。需要有關部門在發展資金、農業貼息貸款、以工代賑、專項投資、社會投資等幾個方面給予支持，合計需要資金萬元;另外需要通過送技術下鄉、辦培訓班、技術人員定時下鄉指導和服務等於形式，進行’科技扶貧”。做到培訓跟着項目走，資金跟着培訓走，以實現20__年脱貧工作目標。
2023駐村月工作總結篇2
20xx年駐村工作即將結束，回顧這一年駐村的日子，有喜有優，有得有失，在工作組組長的帶領下，在村幹部羣眾的大力支持下確保了駐村工作健康有序開展，現將20xx年的駐村工作總結如下：
一、深入調查摸底，摸清當地實際情況
駐村後，為了及時掌握第一手資料，摸清當地的基本情況，我和工作組成員採取多種形式開展調查研究：
村是省上確定的扶貧開發建檔立卡識別的貧困村,3月9-10日和3月24-25日，分為兩個階段：
第一階段：會同工作組現場考察，摸清了村的基本情況。
第二階段：召開座談會，制定了幫扶策略。
二、落實幫扶措施，工作初見成效
1.引進企業，促進產業發展。一是會同工作組制定招商引資方案。分析村情，研究招商引資宣傳方案，制定招商引資優惠政策和實施辦法。二是廣泛考察遴選企業。三是成功啟動香桂產業發展。香桂樹屬於名貴樹種，有較好的市場前景。
2.培植大户，發揮示範作用。一是廣泛宣傳發動。瞄準農業產業化結構調整和農民增收，以大户的示範效應帶動農村經濟發展，依託已建成的農户基礎設施，宣傳產業扶持政策，營造特色農業發展氛圍。二是選準培養對象。組織村幹部和有意向的農户，到外地考察學習先進種植技術。三是探索土地流轉。四是實施政策扶持。在政策上向農業大户傾斜，局、鎮、村無償為他們提供保姆式服務，及時幫助種植大户解決生產中遇到的技術難題，實時跟蹤問效，改進服務。
3.硬化道路，改善居住環境。為了改善羣眾生活環境，提高生活質量，縣教體局、縣體育中心把入户道路的修整、硬化作為使羣眾受益的切入點，縣教育體育局、縣體育中心和村兩委對現場多次勘查，何天明局長、胥勛林局長、董文剛主任多次親臨現場規劃，制定了入户道路的修整和硬化的三年規劃。
4.建體育設施，激發健身熱情。一是精心選址，方便羣眾。縣教育體育局、縣體育中心領導班子多次深入鎮考察、選址，按照靠公路，便活動的原則，充分徵求鎮黨委、政府意見，確定了在鎮村實施農民健身工程。二是嚴格程序，確保質量。嚴格按照先建場地後撥器材安裝的程序執行，先新建場地，縣教體局、縣體育中心再組織相關人員檢驗，檢驗合格後撥付器材與資金，確保器材安裝到位，資金撥付到位。三是設施到位，效果明顯。
5.培訓幹部，築牢發展基礎。一是召開談心培訓會。二是組織參觀學習。三是加強黨員隊伍建設。
6.技術培訓，讓農民當好農民。通過深入分析貧困根源，因户制宜地制定脱貧致富辦法，提高農業科技水平和調整農業產業結構。
7.轉移培訓，讓農民不當農民。按照培訓一人、就業一人、脱貧一户、影響一方、帶動一片的原則，發揮教育行業優勢，把技能培訓與轉移就業結合起來，縣教育體育局向縣職中下達了60名轉移培訓任務。
8、治理五亂，打造優美鄉村。一是就村容村貌整治工作制定了有針對性的計劃。二是督查指導聯繫村開展好環境衞生大掃除，重點清理了衞生死角及其它髒、亂、差區域，並保持好了日常清潔衞生。三是通過實地查看，因地制宜指導做好環衞設施建設。四是利用雙休日、節假日先後組織2次黨員與入黨積極分子幫助聯繫村進行衞生清潔活動，局黨委4個基層黨支部全部參與衞生清潔活動。
三、存在問題
駐村工作在取得一定成績的同時，也存在着一些問題。主要表現在：一是基層工作經驗缺少，工作新局面還待打開。我基層工作經驗缺少，對農村工作還是按上級部門的安排進行，自身獨創性工作開展不夠，工作新局面有待進一步打開。二是經濟活動能力較弱，發展當地經濟不堪理想。由於駐村時間短，發展經濟是一項長期的持續性工作，加上村經濟條件所限，在發展當地經濟工作上還有待提高。
2023駐村月工作總結篇3
按照縣委組織部統一安排部署，我被選派到翼城縣南樑鎮南嶺村，任南嶺村第一書記。南嶺村山路崎嶇交通不便，至今仍未徹底解決人畜用水問題，自然條件十分惡劣，全村760口人，貧困人口322人，貧困人口幾乎佔到了總人口的一半，常住人口多為老弱病殘，村民生活以種植、養殖和外出務工為主，發展經濟一無廠礦、二無勞力、三無集體收入，村民脱貧任重而道遠。自駐村以來，我通過抓班子，帶隊伍，興產業，促發展，迅速掀起了農村脱貧攻堅的熱潮。
一、存在問題和形成原因
存在問題：一是人畜用水困難；二是土地棄耕現象嚴重；三是農副產品銷售難；四是村集體無經濟來源。
形成原因：一是南嶺村屬於典型的山區村，分孫家、阪上、陶家三個片，由10個自然村組成，地勢高加之居民居住分散，鋪設自來水管道戰線長，打機井成本過高，村民飲用水源主要依賴旱井，遇天旱井漏村民斷水缺水情況十分嚴重。二是全村耕地2670畝，95%為貧瘠的山坡地，且山高谷深路面窄，田間路基本為羊腸小道，無法進行機械化操作，村民收種主要靠人力肩扛背馱，村民大多年事已高，無力耕種導致棄耕現象嚴重，全村棄耕面積460畝。三是南嶺村常住居民以留守老人為主，基本上不會使用電腦，更不懂得網絡營銷，加上村子離集鎮較遠交通不便，農副產品銷售十分困難。四是南嶺村屬純農耕區，以前的鐵礦煤礦，由於政策原因全部關停，我們常説靠山吃山，南嶺村靠山卻成了發展障礙。此外，自然災害、勞動力文化素質差、貧困户主觀脱貧意識差也是該村導致貧困的主要原因。
二、百姓的事就是我的事，我要努力辦好。
羣眾的小事就是我心中的大事，駐村以來，我時時刻刻牽掛着百姓的疾苦，羣眾反映的事，我絲毫不敢懈怠，每件事都盡最大努力去完成去做好。
一是蜂蜜和小米，給百姓賣了百姓就能救緊。
南嶺村地處山地丘陵地區，環境無污染，再加上山區晝夜温差大，當地農特產品品質非常好，但由於交通和信息閉塞，經常處於滯銷狀態。村民張秀花一家五口人，老伴腿有殘疾，兒媳有智力障礙，孫子還在上學，兩個月前兒子不慎從柿子樹上跌落摔成重傷，需卧牀靜養半年，高額的醫療費用，頂樑柱的重傷在身，使張秀花家一時雪上加霜，家中唯一的收入來源蜂蜜收成不錯，卻賣不出去難以變現，我瞭解情況後，迅速和張秀花老人取得聯繫，通過微信平台和愛心商家為老人銷售蜂蜜，並及時將貨款送到老人家中，現在張秀花老人2000斤蜂蜜已經全部銷售完畢，不但支付了兒子高額醫療費用，還在我的鼓勵下將蜂箱從四十箱擴大到了八十箱。駐村以來我還義務為逯棟樑、張慧言和趙俊林等村民銷售蜂蜜1800斤，小米2200斤，解決了村民的後顧之憂。為了實現規模化養殖和種植，拓寬村民銷售渠道，我多次與商務糧食部門、工商質監部門聯繫，商討南嶺村農副產品開發銷售事宜，並多方動員發動羣眾，幫助村民建立了南嶺村蜜蜂養殖合作社，設計了產品外包裝，向工商質監部門遞交了商標註冊申請。
二是引水修水窖，哪怕是旱井水也要滿足老百姓。
南嶺村現在使用中的旱井有52眼，主要分佈在陶家、南天井、凡家嶺、石坡和趙家後五個自然村，涉及44户151人，今年天氣炎熱乾旱降水稀少，旱井集雨場雨水滲漏，旱井斷水缺水問題十分嚴重，而現在常住村民多為古稀老人，挑水極為不便，旱井水含有大量污穢雜物，飲水安全也亟待解決。上任第一天我就召集村兩委主幹和黨員代表收集和整理村民意見和建議，研究解決對策，之後我去10個自然村進行了實地走訪，歷時12天，行程150公里，沒有交通工具，就借電動自行車或步行走訪，翻山越嶺統計數據繪製地圖，在摸清底數掌握情況後，我七上水利部門反映情況，爭取水利部門撥付維修資金，及時對損壞旱井進行維修加固，淨化飲用水源。近日，縣水利部門和建築公司工作人員對南嶺村缺水問題進行了現場勘驗測繪，拿出了預算報告，將南嶺村引水調水、修建蓄水池和集雨場列入工作計劃，決定明年開春破土動工，徹底解決南嶺村村民飲水難問題。
三是集資募捐，努力讓兩名貧困生完成學業。
村醫劉文寶老人每月工資僅四百塊錢，還要供兩個孩子上學，孫女劉亞楠在呂梁學院大二讀書，學費至今未交，生活費沒有着落，孩子在學校靠借錢度日，家人打算讓劉亞楠退學務工，在得知此事後，我四處奔走，多方努力尋求援助，積極聯繫翼城青年志願者服務隊，面向社會發出倡議，號召大家捐款捐物，共募捐到愛心款3800餘元，連同大米、食用油等生活用品，一併交付到老人手中。貧困生逯瑞傑，今年考入南京林業大學，因家庭貧困，難以湊足學費，我立即送去助學金500元。中秋節前夕號召翼城青年志願者對張立龍和張玉梅二位老人進行了慰問，給兩位老人送去了衣服、大米、食用油、肉、月餅和水果。此外，我還和村兩委主幹，對南嶺村老黨員、貧困户進行了走訪慰問，通過一系列的走訪慰問，解決了部分貧困户的燃眉之急，拉近了幹羣關係。
三、件件抓好落實，為羣眾脱貧打好堅實的基礎。
1、解決有錢辦事有人幹事的問題。南嶺村十個自然村相距十分分散，總里程30公里，戰線長勞動力匱乏，村裏辦事沒錢，幹活沒人，引水調水、修建蓄水池和集雨場、維修旱井，需要投入大量的人力物力和財力，我要繼續向水利部門、財政部門申請項目資金，面向社會募捐，解決有錢辦事的問題，動員黨員幹部逐户發動羣眾，爭取幹部羣眾齊上陣，解決勞動力匱乏無人幹活的問題。
2、解決產品無品牌銷售難的問題。壯大農民專業合作社組織，申請註冊南嶺商標，打造出南嶺翅果油蜂蜜、南嶺小米等翼城乃至山西知名的特色有機農產品品牌，加緊與商務糧食部門、工商質監部門的合作與溝通，通過網絡銷售打通銷售渠道；組織村民在公園廣場舉辦南嶺農副產品展銷會，擴大南嶺農副產品知名度，讓南嶺特色農產品的價格迴歸價值，使羣眾真正成為受益者。
3、解決村集體無經濟來源的問題。鼓勵村民對荒坡荒地進行治理開發，打造牡丹園芍藥園和桃園等特色園林，把荒山變成花果山，栽下梧桐樹，只等鳳凰來，藉助翔山風景區開發的東風，通過招商把南嶺包裝起來，打造起來，把南嶺這種鄉土特色的劣勢轉變成優勢，發展旅遊業，壯大南嶺集體收入，讓老百姓守得住賺的足；開展美麗庭院建設，發展農家樂旅遊；以陶家千年古鬆和百年翅果油樹為核心開展尋根祭祖節，帶動當地農產品銷售，增加農民觀光旅遊收入；積極爭取以光伏發電為重點的電力扶貧工程；大力開展以垃圾處理、農村廁所改造及村莊環境整治工程，將貧困村建設成宜居宜業的新農村。
下一步，我將不斷地創新工作思路，強化工作舉措，與南嶺村廣大幹羣一道，以時不我待，只爭朝夕的奮進精神，卓有成效地開展好各項工作，爭取通過不懈的努力，打好脱貧攻堅戰，讓山區百姓早日脱貧，共享改革發展新成果。
2023駐村月工作總結篇4
作為xx鎮第一書記，今年以來，全縣深入貫徹落實中央和省、市扶貧開發工作會議精神，嚴格按照精準扶貧、精準脱貧要求，着力實施壽縣片區扶貧攻堅規劃，強力推進脱貧攻堅“十大”工程，各項工作穩步推進，取得了階段性成效。5月7日至11日，農業部“百鄉萬户調查”安徽調研組在我縣駐村調研產業扶貧，總結出“壽縣模式”。5月13日，全市脱貧攻堅現場會在壽縣舉行。6月2日至8日，接受國務院扶貧辦第三方評估組對我縣脱貧成效評估並獲得了好評。
一、主要做法
(一)重精準，紮實開展兩項工作。集中力量開展扶貧對象建檔立卡精準核查工作，圍繞扶貧對象識別準不準、建檔立卡程序把關嚴不嚴、基礎信息採集錄入真不真、幫扶措施制定實不實、“四項清單”制定細不細、檔案資料保存全不全等六個方面要求，全縣在核查中退出6146人，新增6146人，修改4290人基本信息，做到户有卡、村有冊、鄉鎮有簿、縣有檔。把扶貧對象精準核查列入鄉鎮第二季度考核重要內容。採取全面檢查和重點抽查相結合的方式，對駐村工作隊履職情況進行督查，及時調換部分不能勝任的駐村工作隊長。把駐村扶貧工作隊履職情況列為縣直單位半年考核重要指標。5月13日，全市脱貧攻堅現場會在壽縣召開，我縣在會上就兩項工作開展做了交流發言。
(二)壓責任，強化扶貧力量。我縣始終把扶貧開發作為首要政治任務，立足我縣實際出台了“1+3”脱貧攻堅系列文件，明確了工作目標、任務和措施。堅持以上率下，層層簽訂責任書，縣四個班子28名黨員領導幹部全部到貧困村任“脱貧攻堅第一書記”。為配強扶貧工作力量，縣扶貧辦新增2個編制，同時抽調3名鄉鎮副科級幹部到縣扶貧辦掛職鍛鍊。全縣25個鄉鎮均已設立了扶貧工作站，村級扶貧專幹已全部增設到位。
(三)上項目，精準扶貧舉措。編制產業扶貧項目183個，建立產業扶貧到村到户項目庫。截止目前，投入扶貧項目資金1.5億元，其中扶貧資金6206萬元，整合資金8785萬元。積極推進光伏扶貧和金融扶貧，建成村級光伏電站12個、户用光伏電站1000個;xxx年下達的25個村級光伏電站、1000個户用光伏電站，已完成招投標，正在組織實施;扶貧小額信貸完成評級授信2.9萬户，佔貧困户總數(含20xx、xxx年已脱貧户)的51.43%，授信額度9.15億元，已發放貸款1919萬元。
(四)聚合力，創新扶貧格局。今年以來，省直8家、市直83家、縣直114家、鄉鎮直133家單位參與包保，對全縣270個村實行“雙包”工作全覆蓋。對72個重點貧困村，由8家省直單位、21家市直單位、46家縣直單位組成工作隊，駐村重點幫扶;確定工作隊員205人，其中工作隊長72人，工作隊隊長同時兼任重點貧困村第一書記。對其餘198個非重點貧困村，包村單位選派扶貧聯絡員。實行省、市、縣、鄉鎮、村五級幹部包户，全縣所有貧困户，都有明確的幫扶人;15名市領導對口聯繫我縣15個鄉鎮，每位市領導還對口幫扶3個貧困户;出台鼓勵支持企業參與扶貧相關政策文件，開展“百社幫千户”活動，已有175家農民專業合作社與1469户貧困户簽定了幫扶協議。縣政府按照省政府31號專題會議紀要商定的省直單位和部門幫扶壽縣事項，出台了對接文件，落實了推進對接事項的牽頭縣領導、縣直有關單位和有關鄉鎮，每月20日前以《壽縣扶貧》簡報等方式，通報項目對接進度，並加強對接調度，確保幫扶項目對接有序有力。5月21日，副省長、致公黨安徽省委主委謝廣祥率全省致公黨中層以上黨員80餘人，到正陽關鎮譚套村進村入户，開展慰問和義診。5月11日至12日，市工商聯組織47家民營企業與我縣47個重點貧困村對接見面，開展“百企幫百村”精準扶貧行動。
(五)嚴考核，確保扶貧實效。率先在全省出台鄉鎮、縣直單位領導班子和領導幹部脱貧攻堅工作成效考核辦法，建立“月例會、季調度、年總評”的考核工作機制。4月6日-8日，已完成鄉鎮一季度脱貧成效考核。4月19日，縣委、縣政府召開了高規格的縣扶貧開發領導組擴大會議，通報了第一季度鄉鎮脱貧攻堅成效考核情況。5月12日，縣扶貧辦出台下發了《脱貧攻堅第二季度鄉鎮考核指南》，和《縣直單位脱貧攻堅半年考核指南》，明確了鄉鎮和縣直單位考核內容。
(六)高標準，編制脱貧規劃。投入216萬元，圍繞貧困村改善基礎設施、完善公共服務、壯大集體經濟，統一安排編制72個重點貧困村規劃。在處理好時間與質量、總體規劃與單項規劃、整體建設與脱貧規劃、建設與保護、尊重民意與扶貧發展五種關係的基礎上，計劃於六月底前完成規劃編制，做到脱貧工作有規可依。
(七)重規範，配合完成評估調研。6月2日至8日，國務院扶貧辦抽調中國科學院16名由教授和博士生組成的評估組，對我縣xxx年精準脱貧工作成效進行第三方評估。評估組抽查了我縣4個鄉鎮、5個村的217户貧困户作為樣本户，進行衞星定位、現場錄音錄像，對脱貧成效開展評估。這次評估由第三方獨立完成，整個過程順利，體現了真實性、可靠性。評估結束後，評估反饋的意見是：壽縣建檔立卡識別準確率、退出準確率和羣眾滿意度都是較高的。5月8日-5月10日，農業部中國農墾經濟發展中心副主任楊培生一行到我縣澗溝、大順、瓦埠、隱賢等鄉鎮開展農業產業精準扶貧調研。調研組實地走訪瞭解楚淮養羊合作社、安徽華欣蔬菜專業合作社、復興家庭農場、豐樂草莓種植基地和立田水產養殖公司等新型農業經營主體帶動貧困户產業發展脱貧情況，看到了“百社幫千户”活動在帶動貧困户真脱貧中所起的助推作用，總結出“壽縣模式”，為國家實施產業扶貧提供參考。
二、存在的問題
一是基數大，難度高。壽縣集行蓄洪區、江淮分水嶺地區於一體，貧困人口絕對數、貧困人口發生率都排在全省“第一方陣”，到xxx年底，尚有72個重點貧困村，貧困人口4.1萬户、9.01萬人分佈在270個村(街)，其中一般貧困户、低保貧困户、五保貧困户分別佔比為52%、31%、17%，因病、因殘、無勞動力和其他四種原因致貧比例分別為51%、13%、11%、25%，脱貧成本高，脱貧難度大。
二是基礎差，底子薄。壽縣是貧困縣，財政收入十分有限，一方面基礎設施欠賬較多，另一方面扶貧投入雖相對數較大，但絕對量依然很小。同時，農田水利設施薄弱、道路交通滯後、防汛抗旱任務艱鉅、農村生產生活條件差、村級國小基礎設施建設滯後等困難較多。此外，土地、資金、人才和環境要素制約仍然是壽縣脱貧致富目標順利實現的重要障礙。
三是創新少，落實慢。主要表現為，一是上熱下冷。黨中央、國務院對脱貧攻堅高度重視，中央扶貧開發工作會議規格規模前所未有，省、市、縣出台的政策措施前所未有。但少數鄉鎮、村和縣直單位幹部責任意識和壓力感還不夠強，工作還只是停留在口頭上，説起來頭頭是道、幹起來虛虛實實。二是宣傳不到位。沒有想辦法激發貧困户“窮則思變”的內生動力，造成貧困户的“等、靠、要”思想嚴重，“靠着牆根曬太陽，等着別人送小康”。三是雙包工作差距大。部分幫扶單位沒有把脱貧攻堅工作放在首要位置，重視不夠，認識不高，措施乏力。派出的駐村工作隊長和聯絡員工作作風漂浮，不駐點、不走訪，沒有發揮駐村工作的應有作用。單位幹部包户不紮實，蜻蜓點水，沒有實打實的幫扶措施。四是項目落實難。到村到户具體項目落實進展緩慢，扶貧項目資金不會用、不敢用，項目進展不平衡。
三、下半年重點工作計劃
我們將按照國務院對脱貧攻堅提出的“打出氣勢，打出成效，勢如破竹”的要求，鎖定目標，加大推進力度，實現開門紅。一是保質保量完成年度減貧任務，完成3.1萬人脱貧、25個貧困村出列的年度脱貧任務。二是強力推進脱貧攻堅十大工程，加快實施進度，做到每個項目、每筆投資都與貧困人口掛鈎，都落實到貧困户人頭上。三是健全精準扶貧工作機制，結合省裏即將出台的大數據管理、定點幫扶工作考核評價和民營企業“千企幫千村”行動等制度、辦法和方案，不斷充實完善我縣的精準脱貧工作機制。四是廣泛開展社會扶貧，以“百社幫千户”活動為平台，聚集社會公眾扶貧濟困的力量，營造更加濃厚的脱貧攻堅工作氛圍。五是工作責任再壓實，形成全縣上下每一天都在抓扶貧，每一個幹部都在抓扶貧，每一項扶貧任務都落實到人，每一户貧困家庭都有人幫扶。六是督查考核再嚴格，及時兑現考核獎懲，實行責任追究，限度地發揮好考核指揮棒作用。七是加大培訓力度，緊緊圍繞精準扶貧、精準脱貧和“兩學一做”的要求，加強學習教育，建設一支精準脱貧幹部隊伍。
2023駐村月工作總結篇5
20xx年，幹部駐聯户扶貧工作，在市委、市政府的高度重視下，全市115個幫扶部門345名駐村幹部，認真貫徹落實省市扶貧開發工作會議精神，以幫助貧困户“脱貧致富奔小康”為目標，堅持領導聯村、單位包村、幹部駐村、黨員扶户的工作思路，採取一對一幫扶、點對點支持、個盯個脱貧工作辦法，紮實推進貧困村貧困户脱貧工作，為全市扶貧開發和全面建成小康社會做出了應有的貢獻。
一、工作開展情況
各級各部門把幹部駐村聯户扶貧工作作為推進扶貧攻堅的有效載體和重要抓手，擴大幫扶廣度、挖掘幫扶深度、加大落實力度，切實拓展幫扶的深入度和立體性，不斷增強幫扶的針對性和實效性。
一是聚焦貧困村貧困户，整合幫扶力量。瞄準109個貧困村、1.9萬貧困户、7.4萬貧困人口，進一步調整優化幫扶力量，做到精準發力、聚力攻堅。將市、縣(區)和鎮(辦)各級各部門黨建聯繫、支教、“雙萬幫扶”等涉及到村到户的幫扶工作統籌整合，一個部門在同一個貧困村開展各項包抓幫扶工作，不撒胡椒麪，凝聚幫扶力量。市、縣(區)、鎮(辦)每個領導聯繫一個貧困村，市委書記、市長聯繫全市最貧困的村，其他市級領導和部門依次幫聯，讓的力量聯繫最貧困的村，最有能力的幹部幫聯最困難的户。市委組織部為充實各幫扶村“人才”力量，從市縣鎮三級抽調有工作能力、有事業心、有經驗、懂扶貧，組織重點培養的後備幹部，到幫扶村當“第一書記”，解決建設中思路不清、方向不明的問題。
二是堅持重心下移，強化駐村幫扶。今年，對有幹部駐村聯户扶貧的鎮(辦)都組建了扶貧工作團，由一名縣區領導擔任團長，鎮辦黨委書記或鎮長任副團長。進一步充實領導力量，夯實工作責任，科學制定幫扶方案，明確建設“時間表”，工作推進“路線圖”。市上印發了《安康市幹部駐村黨員幹部幫扶貧困户管理辦法(試行)》，制定了總則、組織方式、職責要求(扶貧工作團、包抓單位、駐村扶貧工作隊、黨員幹部結對幫扶貧困户的職責)，目標任務，管理制度，工作保障，考核獎懲，實行幹部駐村制度化、幫扶工作精準化、管理工作科學化、後勤保障人性化的模式。
三是瞄準貧困對象，精準滴灌目標。精準扶貧的關鍵就是要找出貧困户，採取有效措施消除貧困。各包抓單位每年消除幫扶村30%的貧困户，作為幹部駐村聯户扶貧的重要工作。為實現貧困户住房、增收、醫療、教育、養老等脱貧標準，各幫扶部門派駐村工作隊進入貧困村開展調查摸底，按照農户申請、村民代表大會評議、村委會和駐村工作隊核實、鎮辦審核、縣扶貧局複審的工作程序，篩選貧困户，分析各户致貧原因，對無勞動能力不到60歲的，通過最低生活保障“養起來”;對因病致貧的，通過臨時救助和農村合作醫療讓貧困户“好起來”;對上學致貧的，通過教育扶貧補助措施讓貧困户子女“上起來”;對住房困難的，通過避災扶貧搬遷交鑰匙工程“住起來”;對有發展產業能力的貧困户，每户制定一個幫扶措施、確定一項增收項目，落實一名幹部包抓，幫助其發展產業脱貧致富。
四是堅持項目整合，加大投入力度。各縣區、各部門認真履行領導聯村、單位包村、幹部駐村工作責任，按照貧困村貧困户穩定脱貧標準，本着“突出重點，缺啥補啥”的原則，從人力、物力、財力等方面加大投入的力度。各縣區整合發改、教育、國土、財政、農業、林業、水利、交通、電力、通訊、金融等部門項目資金，集中解決貧困村路、水、電、訊和貧困户住房、增收等問題。市局印發了《關於市直和中省駐安單位包抓貧困村20xx年專項扶貧項目資金安排情況的通報》，將中省安排的專項扶貧資金集中用於幹部駐村聯户扶貧村。各包抓單位不等不靠積極主動向上級主管部門爭取扶貧資金，從兄弟單位協調建設資金，解決了貧困村生存與發展的難題。
五是強化責任擔當，落實幫扶職責。堅持“扶貧開發領導小組統籌、各工作團主責、包抓部門主體”的幫扶工作辦法，逐級分解落實駐村幫扶工作責任，切實做到分級負責、分工擔責、各負其責。年初市扶貧開發領導小組對各級各部門進行了培訓，就“誰幫、幫誰、咋幫”進行了講解，使各級各部門明白了自己的扶貧工作職責。各牽頭單位定期召開聯席會議，研究工作計劃，強化督促檢查，有力有序推進任務落實。各級“一把手”親歷躬行、一馬當先，把握好工作的節奏和力度，做好了表率和引領作用。市委書記到包抓村漢濱區石獅村檢查指導工作。市長到旬陽縣薛家灣村調研聯繫貧困户脱貧情況。各部門確定領導，選派優秀幹部組建駐村工作隊，安排全體黨員幹部包抓貧困户，為精準扶貧、精準脱貧工作奠定了基礎。
二、取得工作成效
今年是第一輪幹部駐村聯户扶貧的第二年，也是關鍵之年。115個幫扶部門幫扶109個貧困村，在各級各部門的精心指導和傾心幫扶下，各項工作有序推進，努力破除瓶頸制約。
(一)破解基礎瓶頸，改善生存條件。圍繞“制約發展的瓶頸”問題，各級各部門整合專項扶貧、行業扶貧、社會扶貧等項目資金，統籌規劃、五指聚攏、同向發力，大力實施農村公路通達通暢、農電改造提質、安全飲水普及、避災扶貧搬遷等基礎設施建設，紮實推進109個村公里通村公路、萬農村人口安全飲水、個村組低電壓治理和個自然村通動力電、户避災扶貧搬遷、交鑰匙工程，切實改善貧困鄉村基礎條件。
(二)破解產業瓶頸，培強增收引擎。堅持因地制宜、因户施策，持續推動貧困户發展特色優勢產業。大力發展茶飲產業、畜牧產業、煙草產業、林果建園、水產養殖等支柱產業，拓寬貧困羣眾增收渠道。養羊2000餘隻，新培育養殖大户65户，建圈舍1萬餘平方米;建設施大棚1380個，種植蔬菜6000多畝，發展烤煙5200畝，魔芋6000餘畝，茶園2100畝，建經濟林果園2.4萬畝，發展網箱養魚3000餘箱，發展農家樂60户，新發展個體企業90户，有組織的勞務輸出2.1萬人次。
(三)破解能力瓶頸，培育新型農民。緊扣扶貧先扶智的問題，變“輸血”為“造血”，整合培訓資源，積極開展貧困户技術培訓，每年培訓農村勞動力10萬人，村幹部、致富帶頭人、合作組織領辦人1000人，資助貧困大學生人。把技能培訓與資質認證相結合、農業技術培訓與轉移就業培訓相結合、勞動者素質提升與培養致富帶頭人相結合，加強貧困鄉村“兩後生”、青壯年勞動力的就業技能和適用技術培訓，努力遏制農村貧困“代際傳遞”問題。（ 趣祝福）
(四)破解民生瓶頸，補齊發展短板。以推進基本公共服務均等化為目標，下大氣力彌補貧困鄉村教育文化、醫療衞生、社會保障薄弱這個“短板”。加快發展貧困鄉村學前教育，加強農村薄弱學校改造，爭取學齡前入園率達到75%以上。加強村級標準化衞生室建設，全面提升鄉鎮衞生院服務水平，構建覆蓋貧困鄉村的醫療服務體系。積極推進農村低保與脱貧政策的有效銜接，對現有的五保户和殘疾人口力爭做到應扶盡扶、應保盡保。
三、存在困難問題
幹部駐村聯户扶貧在各級領導的大力推動下，各項建設進展順利，取得明顯成效。但是，我們也要十分清楚地看到，我市幹部駐村聯户扶貧工作離貧困户的期望還有一定的差距。
一是貧困程度“深”。貧困户基本上是人口老齡化，家庭生產經營能力弱，無支柱型產業，農户收入水平低，經濟困難户比重大。主要原因是居住自然條件惡劣，基礎設施落後，人口素質不高，技術支持不力，市場信息不靈，融資渠道不暢，產業難以形成規模，增收途徑受阻。
二是配套措施“弱”。首先，一個村60%的人口屬於貧困户，大部分人是老、弱、病、殘、痴、聾、傻、啞，沒有脱貧沒力，需要政府兜底，受名額指標限制，只有一部分貧困户享受，大部分需要包抓單位幫扶，一個單位黨員幹部人數有限，全單位每一名黨員幹部都包三户也包不完，讓幫扶單位不知所措。其次，當前基礎設施建設的惠農項目資金有限，需要解決路水電訊的貧困村組多，沒有辦法為貧困户解決。再次，想獲得產業扶貧貼息貸款的貧困户多，受名額限制，只有少數獲得貼息。
三是幫扶觀念“舊”。個別鎮辦認為只要貧困村有包抓單位，就可以騰出手，抓沒有部門幫扶的村。導致火力分散，戰況不佳。個別單位幫扶形式多為“輸血式”，給貧困村解決一些突出問題，缺乏系統性和長效性，在幫助貧困户發展致富產業、拓寬增收渠道、增強自身能力等方面還欠舉措。
四、來年工作打算
20xx年是第一輪幹部駐村聯户扶貧的收官之年，幹部駐村聯户扶貧工作將以更加精準的工作思路、更加精細的扶貧舉措、更加有力的工作力度，讓109個幫扶村，1.9萬貧困户基本實現脱貧任務。
2023駐村月工作總結篇6
為了認真貫徹落實省委政府“幫縣、聯鄉、駐村”相關文件精神，增強全心全意為人民服務的宗旨意識，深入農村，錘鍊作風、訪民情、解民優、聚民心，本人於20某某年某月某日駐某某鎮某某村開展同步小康駐村工作，現將開展的工作作如下總結：
一、堅持不斷學習，努力提升自我
1、夯實政治理論，增強黨性修養。先後和村幹部一起認真學習了黨的某某大精神以及各級各部門同步小康駐村工作要求，夯實了政治理論，增強了黨性修養，執政理念和服務意識均有所提高。
2、向幹部羣眾學習，提高業務水平。本人自踏上工作崗位一直從事煤礦安全生產管理工作，從未涉及農村工作，工作內容發生了質的變化，一切都得從零開始，為提高自身工作能力，儘快適應新的工作，我在網上搜索其他駐村幹部的工作經驗，抱着一顆學習之心向石板村村支兩委請教，向石板村人民羣眾請教，半年來視野得以開擴，觀念得到了更新，思維模式得到了轉變，工作水平和能力也得到了逐步提高。
二、履職盡責顯本色，服務發展踐宗旨
1、科學安排精心設計，力爭任務落到實處。本人吃住在村，對了解石板村地域範圍、人口規模、重點對象分佈等有了更可靠的保證，我首先梳理了石板村基本情況，村支兩委幹部基本情況，重點幫扶對象基本情況，安監局結對幫扶對象，留守兒童，空巢老人，孤殘老人，軍烈屬人員、致富創業帶頭人基本情況，根據這些內容，我制定了每週每月的走訪計劃，合理安排每月的走訪進度，根據走訪對象精心設計走訪方式，把走訪落實到實處。駐村將近6個多月工作總結。6個多月來，走訪羣眾近147户(次)，召開羣眾座談會4次，把收集到的羣眾反映的問題及時與村支兩委溝通，對羣眾的困難、問題，做到用心辦，用情辦，用力辦，能夠協調解決，力爭將矛盾制止在萌芽狀態，調解羣眾土地邊界糾紛5起;邊界樹糾紛2起，家庭矛盾8起，通過零距離接觸，與農民面對面交流談心、瞭解羣眾，親眼目睹到了農民的生存狀況，親耳聽到了農民的呼聲和需求，對農村和農民的真實情況有了真切的認識，不僅聽懂了農民的話，也學會了説農民的話，進一步拉近了與農民羣眾的距離，增進了對老百姓的感情，羣眾觀念和親民為民愛民理念得到強化。
2、獻策建言，全力爭取惠農資金項目。6月份與村支兩委溝通，準備把養牛莊的地下飲用水恢復，需修復原來部分設備，新購部分設備，預算約需25000元，在20某某年某月某日縣安監局領導慷慨解決30000元到位，讓某某村養牛莊組、鐵廠溪組、馬槽溝組的村民第一時間感受到黨和政府的温暖。
3、依法行政，建立健全工作機制。隨着工作的不斷深入，與村支兩委制定了亂辦酒席的規章制度，給羣眾宣傳了亂辦酒席的危害性，得到了廣大羣眾的認可和支持。
4、服從安排，紮實開展其它事務。在做好日常工作的同時，積極服從組織安排，配合協助村支兩委做好危房排查，土地糾紛協調，低保核實，計生宣傳執法，村務公開等常規工作。
三、加強廉政建設，築牢思想防線
在工作中，我始終奉行“廉潔從政，幸福終身”的觀念，認真學習《某某縣黨員幹部工作條例》，擺正位置，當好助手，做好參謀，自覺做到到位不越位，補台不拆台，成事不壞事，力爭為羣眾多幹實事、多辦幾件好事。自駐村以來，我要堅持與基層幹部、羣眾同吃同住，不搞特殊化，勤政務實，力求做到嚴謹、認真、勤勉，自覺抵禦不良傾向和風氣，自覺履行黨風廉政建設的各項規定，不斷增強廉潔意識。
