户管員個人總結優質5篇

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個人總結在職場中有着非常重要的一席之地,無論是工作還是生活中,寫個人總結都是讓我們得到成長的關鍵所在,下面是本站小編為您分享的户管員個人總結優質5篇,感謝您的參閲。

户管員個人總結優質5篇

户管員個人總結篇1

時間過得真快,轉眼20xx年即將結束,迎來的是20xx年新的開始,在這期間回顧20xx年的工作,主要有以下幾條:

一、保管員的工作

1、負責倉庫大庫(原輔料區。陰涼庫)、危庫、劇毒品庫、冷庫、中藥材庫及陰涼庫的日常衞生和安全工作及各項記錄;

2、負責所有有關原輔材料、中藥材、危險品、化試、冷藏物品等的入庫、出庫工作,按標準操作程序和標準管理制度各項工作及記錄。

二、配合車間生產

生產計劃,負責製造部固體車間、液體車間、注射劑車間、原料藥車間、中藥提取車間、合成車間等的.分料工作,及時填寫相關的記錄;

配合以上各車間的領料工作,及時填寫貨位卡,分類帳,核准現場物料等,做到帳目清晰,可查。發現問題及時彙報,改正。

三、配合gmp的認證

1、配合做好了各車間gmp認證所需很多的調帳工作;

2、完成了倉庫gmp認證期間的很多帳目清查、整理工作,做到了帳目一目瞭然,現場整潔,到達了帳、卡、物一致;

3、配合化驗中心做好現場核准工作。

四、負責倉庫潔淨區的管理和清潔工作

1、做好潔淨區空調機組的維護工作;

2、每個星期一做好潔淨區的清潔工作及填寫相關記錄;

3、化驗中心、質保部取樣後,做好清潔工作;

4、分料後,做好清潔工作及清場記錄。

五、配合其他的工作

1、負責中藥材外加工所需材料的入庫,領料工作及相關記錄;

2、負責生命能在我廠合成時所需原輔材料的入庫、分料、領料工作及相關記錄;

3、負責技研部做小試或新產品開發所需物料的入庫、分料、領料工作及相關記錄;

4、配合化驗中心的取樣工作;

5、每月協助財務做好盤點工作;

6、配合成品保管員做好出庫、退貨、搬運工作,輔助包材保管員做好日常工作。

户管員個人總結篇2

青年志願者協會以“立足校園,服務社會,鍛鍊自我,奉獻愛心”為宗旨,以“與人方便自己方便”為原則,倡導“奉獻、友愛、互助、進步”的志願者精神。下面對我們這學期的活動做系統的總結。

一、體制與章程的需完善

1、需完善青協內部的管理體制和相關制度。明確部門分工,落實人事考核和業務培訓,提高工作效率。

2、需加強對部門委員幹部,各小隊負責人的培訓和監督工作。

3是要加強理論與實際相結合,開拓新思路,不斷加強自身建設;

4務實.踏實的工作作風和熱情與激情是做好一切工作的原動力。任何一項工作都需要有從策劃到執行,到宣傳等一系列的過程. 5對於別的部門別的院系開展的活動,多多留意,學習他們活動的優點,發現他們的不足,從而為以後本部門做好類似的活動積累經驗。

6、注意活動本身的效果與後期總結與宣傳,注意無意義活動與有意義活動。儘量讓活動開展得有效果,做就要使我們開展的活動真正有意義,讓同學們得到了什麼或使別人得到了什麼,做就做在校內外有影響的活動, 7加強協會的組織化與制度化。

8最大的是志願者熱情問題。

9我們作為幹部,就應該創造更多的機會,讓他們學習更多知識,雖然這很大程度上要靠個人去發掘,但是我們還是應該為他們創造舞台。

10或許更多的時候,我們應該多聽聽志願者的心聲,更好的瞭解青協,

11需提高的志願者文化服務理念,

12協會內部聯歡少,為增強青協各部之間的瞭解,讓更多的青協人互相熟知,增進友誼 13個別幹事幹部態度散漫,不能認真完成組織交給的各項任務;個別幹部的組織協調能力不足,耽誤了其他工作的正常開展 而不是強制性地説服別人,要求別人做事情。不過每個人都有自己的思維方式和處事方式,而對於我,我更喜歡以心待人,因為我覺得這樣更能使別人接受我的觀點、我的建議,更能讓別人知道怎麼去把真誠的心傳遞往等方面的經驗,讓我受益匪淺。 總結這一年多的工作,我明白了一些道理。有什麼問題應該當面商量,並提出解決的方法。其次,重視細節,一絲不苟。這可能與部門工作的性質有關,但不僅僅是針對部門事,都應該認真對待,即使有些事在你看來並不是什麼事,並沒有什麼意義,但工作就是工作,作為青協一份子,就是不計報酬地做事。第三,對待工作要有高度的責任感,做事情要負責任,特別是當你是負責人的時候,更要以身作則,帶領好下屬,使下屬服從你的命令或安排。第四,要有很強的時間觀念。在沒有事先告知的情況下,不能有缺席、遲到的現象。首先沒有事先告知就缺席或遲到,可以看出你對這件事情的態度怎麼樣,還有你的為人處事方式是怎麼樣的。所以,做每一件事情,都要有頭有尾,都要有所交代,第五,團結才是力量。對於一個部門、組織甚至公司企業來説,團結這個詞直接關係到部門或組織能否正常運行。一旦出現權力失衡的現象,將無法繼續正常運行下去,所以凡事要以大局為重,注重內部的團結和和諧。第六,做為會長或副會長,應該懂得如何去激勵幹事。從管理學的角度來説,激勵對人的行動起激發、推動和加強的作用。一個好的領導,應該以下屬為出發點,考慮他們的需求,並作有效的激勵措施。所以做為會長或副會長,要更好地領導幹事,激勵措施是必不可少的,這樣幹事也會帶動其他成員做事。第七,要努力提高主觀能動性。要在部門或組織裏受到好評,就要不斷表現自己,並善於表現自己。有些事情,一定要做出來給人看,別人才知道。社會就是這樣,不善於表現的人,很快就會被社會所淘汰。低調做人,高調做事,永遠是真理。第八,做事要注重效率與質量的結合。注重效率但不注重質量,會讓人覺得你做事很草草了事,就像應付工作一樣。而注重質量但不注重效率,會讓人覺得你很沒有時間觀念。所以,

只有提高效率同時提高工作質量,工作才能在最短的時間內做到最好。最後,做人要有主見,要有創新意識。不要人家叫你做什麼,你就做什麼,沒有自己的想法。部門需要的不是這種人,而是在這個基礎上同時能有自己的主見,並提出意見或建議的人。創新能促進人的進步。在工作中,如果遇到一些問題比較棘手的,可以想想有什麼方法能讓這個問題變得簡單。不能像機器人一樣死板地做每一件事,這樣就違背了效率與質量相結合的原則。

另外,還有幾條建議:

第一,時間觀念。我們會長不是強調做事要有時間觀念,準時切不可遲到,這個我非常認可且要發揚。所以,我認為以後對青協成員時間觀念抓嚴。對於那些缺少時間觀念,經常遲到要給予警告教導,且要讓負責人去打考勤,凡是屢次不改成員給予開除,絕不寬容。

第二,管理程序,選負責人。對加入的青協成員,統計不同專業人員。然後在各個專業人中通過嚴格面試競選出一個負責人。

户管員個人總結篇3

這一年在倉庫管理的工作上有了那麼一點成長,就是時間太短,一下子一年就就過去了,如果説還要取得好的成績,那麼就只能在下一個年段了。下面是我這一年的工作總結

作為一個倉管員,我的工作就是嚴格的把關倉庫物品的管理。我每天的職責就是檢查每個倉庫的物品是否良好,檢查儲存物品的環境是否合適。在有人需要從倉庫取出物品的時候,我認真的登記取出物品的信息,從物品的價格到數量,一一都要登記好,這樣在每個月查倉庫物品的多少的時候,就有一個清晰的瞭解,不會弄混東西,也不會造成物品的丟失。

對於倉庫的管理,我很嚴格,尤其是重要的物品,我一般都會要對方獲得領導的同意,還要有書面的申請書,我才會放他進來拿,對待工作必須負責任,不然一旦有損失,我必須要去承擔,但是就我本人而言,肯定是負擔不起的,也是無法承擔得起的,那我就必須把好每一關,讓大家根據規定來。

這一個工作其實是無味的,就自己一個人坐在倉庫外的辦公室裏守着,每天都是一樣的工作,但是即使是這樣,我也是很努力的在做,沒有放鬆,只要我在這崗位上一天,我就不會鬆懈。這一年,管理着龐大的倉庫,很累,但是累的值得,在這難關,回頭看的時候,我發現自己都沒有犯錯,所做的工作都很認真,而且都完成了的。我其實內心裏還是比較開心的。本年度我的工作有一些進步,我覺得這份工作也還是不錯的。這是我的能力氛圍內的,而且我還做好了,努力把倉庫管好了。

這一年倉庫在我的管理下,沒有被破壞和被偷的情況,因為我在上班的時間裏,我是沒有離開過一次的,如果迫不得已有急事,我也會報備好,請好假,等到成功換崗後才會離開崗位。我吃住都在倉庫這邊,就算是晚上,我也是很警惕的,不會説完全睡死過去。這工作帶給我很大的壓力,但是也正是這份壓力,讓我很好的把工作完成了。

總體上,這一年在倉管員這工作上,我收穫還是可觀的,最重要的是因為自己的認真負責,我沒有讓倉庫有損失,這才是我最大的成功。那麼來年,我也會繼續努力的,會更加負責的管理倉庫。

户管員個人總結篇4

我進入-有限公司已經有一年的時間了,在這時期間通過自己的了努力和同事幫助下,順利的完成了本職工作,以及領導交辦的各項倉庫任務,自身在各方面都有所提升,為做好倉儲各項工作打下了良好的基礎,這是比任何東西都寶貴的人生財富,並將受益終生。

我將在工作中能夠嚴格要求自己,保證出庫的數據準確無誤。做好倉庫工作,儘可能保持倉庫整潔,根據情況整理庫房,並積極向公司的高效管理靠近。加強思想政治學習及專業知識學,提高政治素質。主要學習公司相關精神,物資管理、計算機操作、工商管理等知識,以求不斷提高自身素,積極遵守倉庫管理紀律,服從上級安排。

一、產品品質的保證工作

即一定要保證所入庫的產品品質,入庫藥品按生產批號堆碼或按生產批號遠近分成堆碼存放,堆碼符合要求:整齊、牢固、“五距”適當、無倒置、無混垛,不得直接放在地上。

二、合理安排原藥在倉庫內的排放次序

倉庫其實就是工廠產品的一箇中轉站:這就要求我們對進入倉庫的每一種藥品都很清楚其時在庫的擺放位置、數量、生產日期、顏色、規格、分區堆碼,不得混和亂堆,以便及時出貨。按產品種類、規格、分區堆碼,不得混和亂堆,保持庫區的整潔。能真正掌握材料的進、出、存的工作流程,同時也真正做到了物盡其用,人盡其才的作用。

三、做好倉庫的整理工作

我們要嚴格的要求來檢驗自己的工作是否合格。對於倉庫來説,倉庫是一個出入物品較多的地方,倉庫比起其它地方更易顯得髒亂差,這就要求我們時時的進行倉庫整理。所有藥品按品種分類井井有序擺放,經常打掃,常期堅持,使倉庫時時處處顯得有條有序,幹靜整潔。保證出庫時,給客户嶄新的產品。

困難是絆腳石,更是前進的基石,在努力發揚優點的同時,更應該學會改進不足,總之,倉庫能在現實情況中不斷的改善是離不開各位領導的悉心關懷和指導及各位同事的大力支持和配合,在揮手昨天的時刻,我們將迎來新的一年,對過去取得的成績,將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,對過去的不足,將不懈的努力爭取做到最好,我們將會用行動來證明我們的努力,我們更加清楚獲取不是靠輝煌的方式,而是靠不斷的努力。

202x年即將到來,為了更好的做好新一年的倉庫保管員工作,在此,我在新的一年有如下計劃:

1、注重個人形象,多參加一些公司組織的活動,每天保持朝氣蓬勃的精神面貌面對工作。

2、市場的競爭已到白熱化,單一的工作技能不能滿足顧客的需要,自己爭取在新的一年裏多加學習做到懂得更多,做得更好!

3、多與同事溝通,保持良好的溝通方式,吸取好的建議。悉心聽取領導的點評,對自己不好的做法即時予以改正。

4、加強對自己的學習,真正掌握物品進、出、存的工作流程,使物品能起到物流順利週轉,使其倉庫管理工作得到有效的改進。積極配合同事,對庫存物品的積壓進行整改,避免物品日期太長,促銷部分呆滯物品,並改善倉庫物品和堆放的緊缺現象。

5、努力提高倉庫管理水平,爭取每月的工作失誤次數≤1次。

6、物品現場所有標識清晰,明確,對庫存信息準確率達x%。

7、時時做好倉庫日常工作,保持環境整潔,所存放的藥品井然有序。

8、為了使倉庫物品做到帳、物一致,倉庫每個月進行一次盤點,盤點過後,與電腦庫存對照。

總之,在即將迎來新的一年,我將不驕不躁,腳踏實地一步一個腳印走下去,為了企業發展得更加壯大,我將更加努力!獻上自己微薄的力量!202x年,是全新的一年,也是自我挑戰的一年,我將努力改正過去一年工作中的不足,把新一年的工作做的更好,為-的發展盡一份力。

户管員個人總結篇5

回顧過去的一個月,宿管部在系領導和學生會主席團幫助和指導下,在廣大同學的大力支持和合作配合下,在學生會各部的相互協調和共同努力下,在發揚宿管部幹事的優良品質下,以創建“健康,衞生,舒適,文明”的宿舍環境為目標,不斷的開拓創新。實地做好本職工作,團結帶領全體宿管幹事有針對性地展開了一系列豐富多彩的活動。雖然宿管部工作性質相對單一,但管理難度不小。在廣大幹事的努力下,我們取得了可喜可賀的成績。為此,在本月我部門主要做了以下幾個方面:

一、常規工作:

1、定期開會,及時總結為總結工作、佈置任務,宿管部堅持了例會制度,定期召開宿管例會,肯定優點,指出不足,明確今後工作重點,提升宿管部幹事工作水平

2、每週不定期的檢查宿舍,督促同學們保持宿舍衞生,查處大功率用電器,並以每次檢查宿舍的分數評出最優最差宿舍,公佈於系樓,為同學們提供一個良好的宿舍生活空間。

3、積極配合各不搞好各項活動,使學生會工作得以圓滿快速的完成。

二課餘活動:

宿管部於課餘時間組織本部幹事聚會,促進各個幹事之間的感情,增加相互之間的默契,以利於日常開展工作。同時也與其他各部舉行小聚會,促進學生會之間各部的感情,使個部相互配合的能力得以提升。

由於本學期生活、宿管部合併後,對於本部門查衞生與常規工作也有了很大的提高。本學期從迎新開始,我們部門一直在不斷地進步與提高。首先,本部門所有成員在迎新時都付出了許多努力,配合着其他部門的工作,也不斷完善自己本部門的工作,積極地站好自己的崗位。

其次,大二的要參與查晚寢和查早操的工作內容中,本部門的人也都積極配合,並且對於週三的工作也在不斷提高質量與效率,對於檢查表、總表中出現的錯誤一直在改進,努力營造一個温馨和諧的工作環境,讓部門的各成員能開心。

本學期我們院的活動也有非常多,“心聲杯”中,我們部門主要負責打氣球,男生則負責拉幕布,並按照該有的要求維持秩序,做好最後的後勤工作,及時清理會場,作為經管院最大的部門,具有人員多的優勢,應該做一個良好的帶頭作用。接着便是“籃球比賽”,在比賽中,我們部門沒有獲得名次,本着重在參與的原則,積極參與其中,也體驗了各部門之間的團結,增加了自律、學生會之間的凝聚力,以及剛結束的“校園十佳歌手”,這次比賽是由經管院承辦,所有經管院的學生幹部都積極參與了進去,拿着門票的學生幹部都堅持到了最後,做最後的後勤工作,融合祕書處的簽到及管理工作。本部門剛進行了改造,有新進的成員。

對於本部門的查衞生與常規工作,以及新進成員對工作內容,我們一直都是以一帶一建立、一對一的師徒關係,手把手代號新成員,教他們早日處理查衞生等工作的細節,做好經濟與管理學院傳幫帶的傳統。最後便是我院的寢室文化月活動,這次活動中,本部門的成員都付出了自己的努力,連續掃樓一週進行宣傳,併產生了42間獲獎寢室,成效卓越。通過此次活動,也改善了同學們的宿舍面貌,衞生等也有了質的飛躍,其中也包含了其他部門的全力配合,以及同學們的支持,使得這次活動完滿落幕。

以上便是宿管部的工作總結。在以後的工作中,我們要繼續發揚宿管部的優良傳統,使我院宿舍在衞生方面得以不斷的提高,尤其是在校裏衞生檢查中,使我院的成績不停的提高,以發揚我院大系的風采。

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