關於月末工作總結優秀範文最新2021

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關於月末工作總結優秀範文最新2021


月末工作總結1
 
時間過的飛快,又一個月已經過去。上個月的銷量並不理想,在這一個月工作中學到了許多,同時也犯下了許多錯誤,在那裏做一下總結期望領導批評指導!
 
一、主動用心
 
相信只有主動出擊的人,才會有成功的機會,尊重客户意願,聆聽客户需求。客户是千姿百態的,其需求也是千差萬別的。想出色的完成工作,務必注重細節。
 
二、博取眾長,集思廣義
 
人多點子多,相信一點、人的潛力總是有限的,在近一年的銷售工作中,我發現一件深有感觸的事就是每一次市場促銷的成功,很多時候是聽取了大家的意見和點子,靈活的應用。
 
1、這個月主要的錯誤就是新開發的客户沒有及時跟蹤,調動客户使用的用心性,導致用量提不上來。
 
2、市場的工作細節做的並不好,與各市場的業務配合也不到位。
 
3、我前期工作的定位是酒店,後期定位是一個月大連地區市場總體走一圈。此刻我深刻意識到市場是提升業務量的基礎,藉助市場客情的關係能更快的開發酒店,此刻的定位是每一天走訪一個市場。
 
4、對於工作,不管我每一天跑了多少酒店,有多辛苦、一些基本的工作忽視了,就是對工作的不盡職。應深刻檢討,加以改善。
 
三、9月份目標
 
金裝勁美雞汁月銷量增長至200件,其他單品穩定增長。
 
優秀源於職責,我已深刻意識到,工作的小細節也不可忽視,以上是我對本月工作的總結,做的不好的我將改正,做得好的繼續努力!
 
月末工作總結2
 
到月末了,在工作的路上不知不覺快要三個月了,忽然間感覺時間過得真快。
 
在九月這一個月裏過得很充實,也很愉快,九月上旬我還待在項目部辦公室裏寫寫資料、接收文件等事物呢,在下旬到工地了,在工地學習現場管理,一齊寫資料等。
 
在工作的三個月裏我學習了很多,包括現場管理、施工工藝、資料的編寫以及為人處世的方式方法等等。到此刻感覺最難得還是現場管理,管理現場考驗的不僅僅是一個人學習的知識,還有為人處世,説話的方式方法等。
 
在現場每一天要做的是進隧道看拱架間距、二襯厚度、鋼筋網的鋪設、電纜溝的尺寸、中心水溝等是否貼合要求,還有圍巖的狀況,洞裏是不是有人在違規操作等等。
 
做為項目部的管理人員,我重視工程的質量、安全、禮貌、與建設單位和監理單位的協調以及班組的管理協調等。
 
通過總結這一段時間的工作,找出工作中的不足,以便在以後的工作中加以克服,同時還需要多看書和規範,認真學習好規範規程及有關文件資料,掌握好專業知識,提高自己的工作潛力,加強工作職責感,及時做好自己的各項工作。
 
總之,在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷的鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與自己喜愛的建築事業共同進步、共同成長。
 
月末工作總結3
 
20xx年xx月以來,經歷一個月現場實際工作。現從兩方面進行總結,其一個人,其二公司。
 
一、個人主要工作
 
1、提高自身素質,履行自己的工作職責。
 
為了適應當前工作的需要,就應時刻把學習放在第一位,提高自身管理類專項素質,並逐步涉獵電玩方面的知識。能夠快速融入公司團隊,瞭解並提高新的業務素養;學習公司的規章制度,掌握宣威大眾娛樂傾向的最新動態以及公司相關資料;用心參加公司召開的大小會議並主動激發員工的主觀能動性。視員工為姐妹,關心她們日常生活中的問題,經常溝通交心,為她們營造一個舒適温馨的工作環境。再者,要提高她們的工作效率,首先要提高我自己的綜合素質。
 
2、堅決執行領導交辦的任務。
 
精益求精工作思路,按照領導的要求,合理分配員工工作日程。耐心客觀地對員工實施引導監督作用。
 
3、把管理落到實處。
 
及時處理員工與顧客之間的關係,維護好公司的忠誠顧客,及時解決危機顧客問題。關注員工心理動態,平時用心鼓勵他們、信任她們、讓她們放手去幹,目的是發揮各職能部門的主觀能動性,做到各司其責,處理問題的失誤更少。而我,嚴格要求自己,做到以身作則,起到了良好的帶頭模範作用。
 
4、工作中優點和不足之處。
 
在一個月的實際工作中,我能熟悉公司業務的基本流程和管理框架,對於明確的工作任務能夠用心響應,高效率的完成。但也存在不足之處:做事主動性不夠,因為在工作完成之餘過於放鬆。另外,缺乏對管理類理論與業務知識的深入瞭解,在今後的工作中,我會更加用心努力提高自己,不斷總結經驗教訓,在工作中如有不對的地方,還需領導批評指正。個性指出,此刻我們在做“美味大餐”和“捕魚達人”兩種機器的活動,每一天人流集中,在接下來的工作中,我會更加人性化安排她們的上班方式,有機協調,合理分配任務。
 
二、對於公司
 
無極是一家領先同類電玩行業的系統化的公司。但公司要快速發展以致在行業中處於領先地位,還需要在很多方面需要完善。
 
1、嚴格的制度化管理。
 
一個公司如果沒有一套嚴格的管理制度,整個公司就像一盤散沙,沒有約束,沒有凝聚力,何談提高效益?制度好定執行難,公司每制定一項制度,先試行,一段時間後正式執行。執行管理制度的時候,無論是誰,制度面前人人平等。
 
2、內部管理方面。
 
我們需要建立核心的企業文化,文化是價值的基礎,有了共同的精神支柱,整個團隊目標一致、步調一致,企業就具有了持續發展的動力。我推薦經常舉辦內部的小型培訓班,努力提高員工的職業素養。
 
3、在員工內部營造良性競爭的氛圍。
 
根據這幾個月的經驗來看,職責細化到個人,能避免偷懶懈怠現象的發生。公司經理營造良性競爭的另外一個關鍵是和員工之間建立信任、及時溝通的氛圍,公司經理要有“員工、顧客無小事”,事事有人管,人人都管事,及時幫忙他們解決困難和問題。
 
綜上所述,是我一月以來學習、工作得來的感悟和體會的總結,望各位領導批評指正,在今後的工作中挖掘更大的潛能,加快成才成型的步伐,為公司創造價值。
 
月末工作總結4

 
轉至xx部工作至今已有一月了,在各級領導和同事的幫忙指導下,通過自身的努力,從不會到會,從不熟悉到熟悉,逐漸摸清了工作中的基本狀況,找到了切入點,把握住了工作重點和難點,在業務素質、工作潛力上都得到很大提高,圓滿地完成了領導賦予的各項工作任務,現將本人最近的工作狀況彙報如下:
 
一、業務知識方面
 
1、學習掌握了用友財務軟件。
 
看似簡單的軟件系統,似乎不那麼簡單,通過學習、請教逐步掌握了總賬系統、往來管理、採購管理、銷售管理、庫存管理、核算管理等模塊的基礎操作流程。用友軟件把查詢憑證、供應商對賬、成本核算、費用管理、財務報表出具等都從傳統的操作手法變為信息化操作,大大提高了財務人員的工作效率。
 
2、掌握了基礎賬務知識。
 
(1)協助成本會計進行成本核算工作,彙總統計每日材料出入庫、材料採購單據,計算出管理部門和營業部門的費用及實際成本,把經營過程的實際消耗如實地反映出來,到達積聚成本的目的,並用積累的成本資料反映酒店的實際經營耗費狀況,從而決定酒店經營效果的好壞。
 
(2)協助費用會計進行酒店費用的核算及攤銷。做好供應商月末對賬工作,統計核算酒店各部門的費用並進行攤銷,編制財務報表並對經營數據進行分析,為酒店月度經營分析會帶給準確數據。
 
(3)協助應收會計確認內部交易核對工作,彙總每日消費賬單,做好每筆消費數據的對賬,對散客客户、掛賬客户進行分類建立日消費明細,以減少差錯,便於月末對賬及賬款回收。
 
二、主要經驗和收穫
 
1、只有熟悉基礎財務知識,才能儘快進入實際工作主角並適應新的工作崗位。
 
2、財務工作最主要的是堅持原則,這樣才能理財管賬,才能履行好財務職責。
 
3、財務工作也屬於後勤保障部門,只有樹立服務意識,才能配合好各部門把份內的工作做好。
 
三、存在的不足
 
初入財務時由於業務知識不熟練,導致用友軟件操作錯誤。
 
四、加強學習,提升個人專業知識
 
作為一名合格的財務工作者,不僅僅要具備相關的知識和技能,而且還要有嚴謹細緻耐心的工作作風,無論在什麼崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就應用心做到最好,哪怕是一份枯燥的工作,也要善於從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創新。“在工作中學習,在學習中工作”,只能通過不斷學習、更新知識、轉變觀念、完善自我,跟上時代的發展步伐,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識,才能使自身綜合潛力不斷得到提高。瞭解新税法,收集相關税收優惠政策,使財務工作發揮用心的作用。
 
五、確立工作目標,加強協作
 
做好財務工作計劃,以預算為依據,做好成本、費用的核算,充分發揮預算的目標作用,不斷執行事前計劃、事中控制、事後總結反饋的財務管理體系。
 
以上是我對自己工作的總結,敬請各級領導給予批評指正。在今後的工作當中,我將一如既往的努力工作,不斷總結工作經驗,努力學習,不斷提高自己的'專業知識和業務潛力,以新形象,新面貌,為公司的輝煌發展而努力奮鬥。

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