記者團工作總結7篇 深入實踐,勇攀高峯——記者團工作總結

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記者團是一支重要的新聞採編力量,為更好地發揮記者團的作用,近日,本站記者團展開了一次工作總結,回顧發現問題、總結經驗、尋找突破,力求提高新聞報道質量和覆蓋面,讓公眾瞭解更多、更精彩的新聞資訊。

記者團工作總結7篇 深入實踐,勇攀高峯——記者團工作總結

第1篇

自從加入了大學生記者團以來,時間轉瞬即逝。回顧大一一年的工作中,我個人可謂是感受良多。即學到了很多新的知識和理念,也還感到仍有很多不足之處需要改進。在上一年中,我與上級們,各個部門共同出劃了很多板報。從中體會到了團隊精神的重要性。

在去年整整一年的時間裏,我們美編部一共出過數十次板報。在面對各種規模較大的板報活動,積極主動的參與到了其中。我本人也從中增強了組織能力和協調融洽能力。對美編部有了更深刻的瞭解,也正是記者團給了我這樣的參與和學習的機會。在出板報的同時,我也深刻的感受到部門領導給與我們美編部的支持和幫助。在今年的`出板報工作中,我們還是會與各部門加強協作,再接再厲。

此外,在個人工作方面,我也還存在一些需要改進和努力的地方。新的開始,新的期待,美編部制定了新的計劃。

一. 制定工作制度,縮短出版報的週期,合理安排人員出版報,保證質量,提高效率。

二. 做好與綜合部在工作上的橋樑作用,共同合作,與其他各部門共同努力。

三. 加強部門內部交流,想要做好工作。首先要從自身做起,所以在今後的工作過程中,要不斷的進行內部人員的交流,培養彼此間的默契程度,增強部門的團結意識,以增強部門凝聚力,樹立美編部良好形象。

四. 加強部門間的交流,在認真完成本部門工作的同時積極配合其他部門的工作,增強部門人員的人際交往能力,力爭做到真誠,切實服務於記者團。

總之,一切計劃都是本着為記者團服務的宗旨,部門人員的積極配合和記者團的有力支持將是我們美編部奮鬥前進的動力。在此過程中,我們美編部不懈努力,為記者團樹立更好的形象做出自己的貢獻。

記者團工作總結7篇 深入實踐,勇攀高峯——記者團工作總結 第2張

第2篇

本學期學生記者團工作從3月開始到6月已經全部結束。從一區的角度而言,本學期主要以“帶新記者”為主,其工作其實是以二區工作為中心的,但二區新學生記者的成長並不如預想中的那樣迅速,而一區學生記者的工作則因為包括課業繁忙在內的諸多原因而未能達到預期。

除校友採訪(1959級校友回校)、人物採訪(新世紀優秀人才支持計劃、優秀共產黨員)等稿件外,一區學生記者幾乎沒有完成其他稿件,也就是説他們的工作很少涉及學生活動新聞、週末談等關注普通學生生活的層面,對新聞網和副刊的支持也不足,完全無視開學初制定的“每人每月3篇稿件”的要求。

這其中原因是多方面的,主要是課業繁忙和對學生生活失去新鮮感。根據學校的課程安排,一區的學生記者大多課業繁重,以電氣學院電氣工程系的課程為例,每天基本都是3大節課,還有大量的實驗。而且隨着專業學習的深入,學生對課外複習、課外實踐的需求和對保研、考研、就業的壓力都在增加,加之一區學生記者對自己學習要求都很高,所以忽視記者團工作也可以理解。另一方面,學校對學生活動的投入越來越少,學生活動,尤其是社團活動在一區難有作為和發展,有特色的學生活動非常少,新聞素材的減少也給學生記者發揮才能製造了困難。

所以在看到一區學生記者完成稿件數少的事實同時,也應注意到其客觀的原因,而且大部分一區學生記者在編輯部需要的情況下還是盡力分擔了一部分報道任務,比如電工電子大賽、創新、微軟國小者等稿件。針對這種情況可以弱化交稿指標,而改用指定活動,即不強調“每人每月3篇稿件”這樣量化的指標,而改用由編輯部指定一區學生記者報道任務,同時還可以引入末位淘汰機制,例如對每學期交稿質量最差或數量最少的學生記者勸退。這樣一區學生記者不用自己尋找新聞素材,而由編輯部統一管理報道任務,一方面均衡了一區學生記者的出稿數量,另一方面也督促不積極的一區學生記者努力提高自身新聞素質。本學期的一區學生記者工作,實質上已經實行了該方法,但不夠全面徹底。

考慮到xx級一區學生記者一共6人,故開學初將原本每週一次的例會改為每兩週一次,但出勤率依然很低,但值得肯定的是,大部分一區學生記者在缺席前都會先請假,並説明理由。

這説明例會制度確實存在不足,即例會的內容設置有些空洞,例會紀律也經常得不到保證。所以希望以後的例會能有一個大家都感興趣的議程,包括評報、稿件分析等,並強調例會紀律,包括專心記筆記等。

其中評報機制在xx年有,但之後因為公寓收不到報紙等原因而停止,希望以後可以恢復。每週週末點評上上週出版的《哈工大報》,如果公寓無法收到報紙,一區學生記者可以有大約一週時間來編輯部索取報紙,不影響評報。評報一方面可以督促學生記者看報紙、學習新聞寫作、交流稿件,另一方面也是對報紙的一種反饋,瞭解大學生想看怎樣的`報紙,對校報的長遠發展也有一定作用。而會議紀律問題則主要因為會議地點設在編輯部,電腦面前,有人上網,有人改稿,造成了不專心聽例會的現象。希望可以出台例會紀律條例,用規章制度説話,維持會議紀律。

大部分一區學生記者對某些稿件的寫作不熟悉、交稿質量不高是不爭的事實,導致這種情況的原因主要在於兩個方面,即缺乏鍛鍊、沒有有效利用例會。有些學生記者交稿少,自然得不到鍛鍊,採寫能力也沒有很大提高;沒有評報機制,例會上缺少採寫能力的培養,總不能要求每個學生記者都無師自通吧。所以解決這一問題的關鍵就在於解決前兩個問題。

本學期清明放假期間,xx級學生記者出遊大青山,活動非常艱苦,一整天,很累,但也看出大家的團結。活動參加者、xx級學生記者一年前在二區共同的“師兄”,張寬説:“那個山很高,但互相攙扶着,我們還是爬了上去,下山之後很累,但留給我們的回憶很甜蜜。”他還説:“我和這一屆學生記者團的感情都很深。”生活中,xx級學生記者也能互相關心、幫助。所以有一件事情需要明確:學生記者團的基礎是成員間的感情。希望這一點可以向下傳承。

本學期,李麗、鄧海峯、馬立軍先後回到二區,為新記者講述自己的經歷,xx級一區學生記者除1人外,也都回二區與新記者交流經驗,吉星老師堅持參加二區例會,作為一區負責人,我參加了後半學期二區的例會(前半學期因為課程原因,未能參加)。這都為新老學生記者的交流創造了條件。而為了更進一步交流,希望每學期可以有一次新老記者的團隊訓練,我將聯繫team為學生記者團進行團隊訓練。

一區學生記者在大三之後,是否會繼續留在校報?90週年校慶,也就是xx級學生記者大四的時候,是否能分擔部分採寫任務?綜合平時表現,是否能託與重要稿件?通過平時的交流,大致有以下統計,作為備案。

學生記者自行發現新聞線索,應先與編輯部溝通,確定該新聞是否可以報道;

編輯部需要分配給學生記者的任務時,根據學生記者平時交稿數量,儘量均衡地分配,即先詢問交稿最少的學生記者是否接受任務,以此讓每個學生記者得到鍛鍊;

學生記者有權接受編輯部的任務,也可以無理由拒絕;

對於比較重要的活動,可以分配給兩個或多個學生記者完成,以保證採寫質量;

每次學生記者交稿,根據任務難度、完成效果等,由編輯部評分,對每學期總得分最低,或低於平均分過多的學生記者進行勸退。

一區學生記者每週週末進行例會,例會上對上上週的報紙進行點評;

每個學生記者對新聞版、副刊版、週末談、校園講壇、工大人採風、學者林等學生記者可能涉及到的欄目或題材進行學習;

學習包括指出每篇文章的優、缺點,或請該篇文章的作者現身説法;

大一學生記者招新名單確定後,第一時間組織團隊訓練,增進內部交流;

大一學生記者培訓原則上安排在二區,由編輯部老師和高年級學生記者主講;

大一學生記者上半學期原則上不強調新聞價值、新聞採寫技巧,只強調交稿數量、錯別字、新聞倒三角結構、新聞標題擬定;

大一學生記者下半學期要求每人在新聞網上發表稿件超過5篇(這需要新聞網的支持,對有些新聞價值不大的學生活動准予上網),在校報上發表至少一篇週末談或者副刊;

大一學生記者不獨立製作專版,原則上不獨立接受重大采寫任務;

鼓勵大一學生記者到一區參加採寫活動,並與高年級學生記者交流;

大一學生記者來到一區後,推行驗收考試,對不合格的學生記者給予清退。

與研究生記者團、管理學院記者團交流,互相參加例會。我作為負責人,現在已經和他們的負責人取得聯繫,明年將互相安排學生記者參加對方例會,及時溝通,協調新聞報道,交流稿件,聯合培養,聯誼。當然這些都只是初步設想。

新陳代謝總是無法更改,下學期的主力無疑是現在二區的新學生記者。二區的工作希望可以完全交給馬琦,其採寫能力、團隊領導能力已經得到大家的認可。張寬因為保研時間比較充裕,希望給予指導,並參與一區的團隊建設工作。

李玉才的責任心在多次稿件交流中得到體現,他是唯一一個將稿件歷時一個多月,前前後後修改了3遍,還問我該稿件是否符合校報標準的學生記者,希望給他更多的機會,培養成繼張寬、馬琦之後,二區的負責人。

一區方面,我將繼續留任記者團,但希望xx級學生記者團自我管理。我推薦韓春為副刊學生編輯。韓春文筆大家有目共睹,在副刊上發表了多篇文章,校內日誌上也是詩歌不斷,更難能可貴的是他非常踏實,每次例會都按時參加,團結身邊的學生記者,對自己稿件要求很高,責任心強,我相信他能做好學生編輯的工作,如果可能的話,我還希望他能接任一區記者團負責人的工作。

我推薦劉森負責記者團的外聯工作,主要是與管理學院記者團、研究生記者團的溝通,包括互聽例會、共同完成專版。劉森是大一下半學期招入的學生記者,但工作非常積極,經常與老記者溝通,下學期初我將和劉森具體進行外聯工作,並相信劉森能將這件事做好。

我推薦劉楊為三版學生編輯候補。劉楊也是大一下半學期招入的學生記者,人文學院,時間上比較充裕,工作積極,是二區新記者中交稿篇數比較多的學生記者,他本人也願意成為三版學生編輯。但劉楊缺少一份踏實,至少是他還沒有表現出他踏實嚴謹的一面,希望給他一個表現踏實工作的機會,讓他嘗試三版學生編輯,再決定是否留用。

此外,記者團blog的使用情況、記者團系統培訓、記者團團體出遊、記者團聚餐等問題還需要解決,這或許是我最後一次寫記者團總結報告了,或許只能把這些問題留給那些後繼者了,畢竟,他們才是希望。

第3篇

1.嚴格招新、充實隊伍:記者團於2月27日-3月21日在全院範圍內進行了招新,經過一輪面試、兩輪筆試,共吸納新成員14人(其中南校區7人、城中校區7人),給記者團的發展提供了新鮮的血液。並於3月24日召開了第三屆大學生記者團成立大會。

2.完善體系、明確分工:在第三屆大學生記者團成立大會上任命了團內各負責人,現實行團長負責制和組長責任制。下設採寫、網編、報編、攝影、推廣、祕書等六個組,各組按需分配人員,實行明確的責任分工,在實際工作中團結協作。並設立了討論團內事務的團委會,使團內工作更加民主化、高效化。

3.積極配合、着重宣傳:記者團在實際工作中積極服從宣傳與發展研究中心的管理,認真配合學院各部門,完成了學院各項工作的宣傳報道。主要參與瞭如下事情:首批教育、師範類的實習生集中實習、大學生髮展指導中心成立大會、黨員“1+2”育才工程、學風建設月啟動儀式暨學風建設動員大會、長江大學入黨積極分子培訓工作現場會、學院黨校成立大會、入黨積極分子義務勞動、學風建設座談會、第五屆“文理杯”籃球賽、首屆社團活動日、自律委員會清明掃墓、青年志願者大型奧運志願活動、學院招聘輔導員工作等。

4.齊心協力、及時出版:在報編組成員的共同努力下,《泮池苑報》第七期已出版、發行,且推廣組在發行中,積極宣傳,現已開始有人投稿。現今第八期正進入排版階段,即將出版。

5.強化培訓、適應工作:原定新成員進行為期兩個月共八次的培訓學習,現已進行了五次:分別是由張浩主持的“新聞學理論”,魯文博主持的“自信心的樹立”,吳海良老師主持的“團隊合作”,吳輝、張浩主持的“新聞寫作與學院新聞”,《科教導報》記者何光偉主持的“新聞寫作”,通過培訓及新老成員自主的交流,新成員都已能較好的投入到工作中。

6.明確計劃、加強管理:在本學期初通過充分討論後製定了本學期的工作計劃,此後按計劃進行了逐步認真的落實。經過不斷修改最終確定了“長江大學文理學院大學生記者團章程”,且根據實際工作中遇到的情況又補充制定了一系列管理制度,現今團內工作正不斷步入正軌。

7.完善機制、加強交流:現團內建立了專用郵箱、博客和qq羣,使投稿和信息發佈更加的快捷和便利。並與“管理學部、通明報社、葦笛文學社”組織策劃開展了“迎奧運、講文明、樹新風、創和諧”的大型系列主題活動,開始積極探索和學院其它機構進行密切的聯繫合作。

1.採寫組:前期工作開展的很好,但還需提高報道速度和稿件質量。全體成員應認真學習、善於發現,爭取能在新聞報道上有一個更大的提升。新成員中彭歡、嚴帥的表現十分突出。

2.網編組:由於新成立,職責不夠明確,及在實際操作過程中由於種種原因,工作沒有開展起來。下階段應嚴格按照《網編組成員值日表及主要職責安排》上的要求,把工作開展起來,特別是要及時,稿件最多隻能壓一天,同時要保證質量,一定不能出現常識性的錯誤。

3.報編組:要大羣策羣力的力度,要發揮團內所有成員的力量,提升報紙的質量。一要在保留傳統欄目的同時要力爭創新,第二版開闢5個欄目,第三版開闢8個欄目,第四版出現4種以上類型的文章。二要充實稿員隊伍,爭取在每個學部都有一批優質的稿員。

4.攝影組:由於工作的特殊性,需要一定的技術含量,所以其工作一直沒有能較好的開展起來,其組員應積極交流、加強學習,儘快投入到工作中。

5.推廣組:在前期《泮池苑報》的發行上取得一些成績,但還需要加大宣傳力度。同時還應策劃一些利於交流、擴大影響的活動,把記者團整體給宣傳出去。還應積極在各學部發展一批通訊員。

6.祕書組:工作比較宏觀,但應主動發現微觀面,協助團委會把記者團的管理工作走上正軌。其組員姚禎主要對團長負責,處理記者團的一些管理事務,組員查南曲對副團長負責,主要負責《泮池苑報》的統稿等工作。

7.部分人員的工作調整:由於工作需要和對個人能力的培養,現在前期分工的基礎上,對部分人員進行調整。成員組一項:李露調採寫組,解曉倩調網編組;兼職成員一項:彭歡調祕書組,周相飛、王純調採寫組,張浩調網編組,嚴帥調報編組,姚禎、熊波調攝影組,張若昭調推廣組。

8.記者證的使用:請嚴格按照《記者證使用説明》的要求使用,並積極在工作中佩帶。

9.工作的及時性:由於新聞報道需迅速及時,請所有人能在非上課時間保持通信工具的暢通,並在接到任務後能及時趕到報道現場,一般安排的報道應提前二十分鐘到場。

10.時間的分配:要能夠合理的處理記者團的工作與學習、生活的關係,要能夠認真對待記者團的工作,要儘量能以記者團的工作為重點。

11.嚴格管理制度:要有服從和顧大局的意識,要積極聽從各負責人的安排,認真及時完成工作並保證質量,各組在實際中要相互配合、互相幫助。對待記者團的工作和活動儘量不要請假。

12.資料查找:為了報道的真實、準確,應積極的去查找報道中所涉及的`材料。可以找各行政部門的科員,各學部的副主任,特別是院辦的吳海良、李剛英老師。

13.與其它學生組織的配合:要加強和鞏固與學院其它學生組織的平等關係,加強交流和配合,要有參與意識,而不是聽從、服務意識。

14.公共通信工具的利用:博客要儘快的做起來,大家要按規定每半個月至少上傳一篇認為優秀的文章,要把博客作為一個對外宣傳的平台。qq羣上可以聊天,但最主要的是發放羣體消息,並請所有成員把暱稱改為真實姓名。交稿時應按要求排版,並使用郵箱的附件形式傳文本稿件。

15.老成員的工作問題:新成員的工作現在已經很好的開展起來了,但老成員基本又處於一種無工作的狀態,主要是由於聯繫交流的少了。請各組長注意協調關係,讓記者團的所有人都能各盡其用。

16.稿費的問題:按照《稿費支付辦法》的説明在年底結算稿費。其它的補助按2/3的比例發放,其餘部分充記者團經費。

1.培訓會:繼續進行新成員的三次培訓學習會,分別是由張大苗、黃小明主持的“讀報沙龍”,李波主任主持的“大學生記者的素質”,張浩主持的“記者團章程學習”。

2.奧運主題活動:於5.5-5.11與大學生自律委員會合作開展“喜迎奧運會、校園文明周”的活動(張浩負責)。繼續推進“迎奧運、講文明、樹新風、創和諧” 系列主題活動的其它內容。包括徵文比賽(黃小明負責)和誠信考試(張大苗負責),在誠信考試上要加大宣傳,爭取能在外面媒體上報道。

3. 負責人專訪:由於各採訪主任的時間問題,“學院部門負責人專訪”的最終截稿時間推遲至5月25日。並由解曉倩主持新成員完成“基礎課部”“大學生髮展中心”“圖書館”“就業指導服務中心”的四個機構的採訪工作,於5月5日交採訪提綱、5月8日開始採訪。

4.對 “學風建設”月的活動進行後續的報道和宣傳工作:汪邦柱副書記的專訪,各學部的綜合報道(各學部的副主任、學習部長),先進個人(5名)、先進班級體(2名)。(張浩、姚禎負責)

5.認真配合完成學院五月份的“第二屆泮池五月風”科技文化節的相關報道,

6.採風:原訂計劃中的所有成員集體出去採風一天,由於天氣的原因一再推遲,請策劃組(蔣文菁負責)儘快落實此事,此次活動主要是為增進新老成員間的交流,採取自願、自費原則。

7.加強與外在媒體的聯繫:爭取和外校相關媒體聯繫,由策劃組負責組織與長大本部記者團在6月初聯儀一次。由祕書組整理出“荊州市媒體聯繫方式表”,爭取能夠加入到奧運會的報道中,同時加大對學院奧運新聞的報道力度,積極向外面投稿。

8.記者團的黨建工作:每學期推薦二名成員上黨課,選舉一名成員推薦為預備黨員發展對象。

9.“成員生日表”:由吳輝負責在當天為其在廣播台點歌一首,同時希望所有成員都能發一條祝福短信。

10.“成員無課登記表”:各組組長按照登記表合理安排工作。

第4篇

今天我作為院報大學生記者團的負責人對年度院報大學生記者團工作進行總結。本學期即將結束,院報大學生記者團在院團委的領導下、在黨委宣傳部的指導下始終堅持以新聞立團為宗旨,充分發揮大學生記者的作用,為校園的信息傳遞和文化建設、為學院的宣傳輿論工作做出更大的成績。團內機構基本健全、社團活動逐步規範化、活動的主題更加能體現自身特色、活動的質量顯著提高,加強了與相關組織和人員的合作與交流,促進了自身發展。

回顧記者團這一學年來的工作,總結起來有以下幾點:

一、記者團的常規工作是協助我院老師做好院報的編排及發放工作。從20xx年4月份成立以來,總計刊印發行近100萬字的院報宣傳我院新聞動態。本學年院報工作又上升了一個新台階,校報工作管理機構和院報編輯部皆以設立。而且院報已從去年月刊做到半月刊。本學期院報的投稿量也呈直線上升,我院各級領導、各系部領導及廣大師學等對院報給予了很大的支持與幫組。院報的編排工作是在學院的專職編輯及兼職編輯的帶領下由一羣優秀的學生記者負責初版編輯工作。院報的發放以擴展到全院範圍內的.師生閲讀交流和校外的相關組織、人員的交流。本學期院報工作取得了一定可喜的成績,順利通過江蘇省高校校報質量考評。

二、社團的內部管理工作有:招新並考核登記了新一屆記者團成員,通過競選的形式完善了組織機構。建章建制,完善記者團章程,擬定並獲通過的“記者團工作條例”,保證工作有章可循、有法可依。本學期在常規的例會中增加讀書評報的專場例會,並詳設評報例會的制度,為以後的記者團內部管理拓寬渠道。辦公室每月對主席團、記者部和常規部進行量化考核工作。

三、社團活動文化建設主要是開展記者團兩大特色活動:上半學年舉辦“記者節”,下半學年舉辦大學生記者團的週年慶活動。並配合學院社團聯合會選送社團巡禮節和社團文化節的活動和節目。上學年成功舉辦“追夢文學、共舞青春”師生元旦聯誼晚會。本學期又成功策劃並順利舉行院報大學生記者團成立三週年慶祝活動。清明時節組織社團成員前往揚州革命烈士陵園舉辦“緬懷革命先烈、弘揚民族精神”的憑弔活動。在社團巡禮節活動中成功選送“用筆尖記錄真實、用言語傳遞真情”的主題徵文活動。為了提高團內及我院學生的新聞素養,記者團指導老師武智老師作了“高校形象與新聞宣傳暨大學生採訪工作專題講座”。記者團成員在軍訓時進行了大型的採訪活動,並在近期還對我院院領導進行了精彩的人物專訪。

四、社團間交流主要有與我院宣傳類、文學類社團以及兄弟高校學生媒體的交流。如與我院廣播站及星夢文學社的交流,與環境資源技術學院的大學生記者團以及藏純雜誌社的交流等。現階段,與其他社團的交流主要是互聽例會、共同採訪,希望以後能有稿件交流、聯誼活動等加強合作。

展望未來,我們首先要解決的問題是如何提高學生記者的採寫能力,記者團在我院社團中人數居多,但真正在寫作上有能力人卻並不多。指導老師主講的培訓、學生記者之間的交流,要歸結為學生記者的實際採寫。比如學院的一些大型會議和領導的專訪,就發現自身的採寫能力有很大不足,駕馭大型稿件很困難,更別説能寫出新意了。學生記者就應該積極發現新聞,尋找新聞人物,在日常中常寫稿,多寫一些副刊、博客之類,鍛鍊自己的文筆,所謂熟能生巧。才能在記者團的工作中出奇制勝。我的總結完畢。

第5篇

在學院黨委宣傳與發展研究中心領導、老師的悉心指導下,在新聞部成員的通力配合、事務部成員的積極參與、編輯部成員的齊心協力下,《泮池苑報》本學期出版、發行了第10、11、12期。無論從版式設計、內容選擇,還是專題策劃、欄目革新等方面都有較大的提升,《泮池苑報》正在一個良性的軌道上不斷向前發展。

1.出版、發行了三期報紙:分別於9.10、10.20、12.5出版了第10、11、12期報紙。按學期初擬定的工作計劃,原應出版4期報紙,但由於第1版的重大新聞跟不上出版速度,且本學期的報紙在稿件選擇、審核、校對上較之前更加嚴格、精細,所以按實際情況更訂了工作計劃。

2.按原定的“學院部門負責人專訪”方案的計劃,分別在第10、11、12期的“綜合新聞”版上刊登了教務處主任曹驥、學工處主任彭中、大學生髮展指導中心主任歐陽光磊,管理學部主任肖來荃、基礎學部主任史千里,經貿學部主任萬楚軍、理工學部主任秦宜敏、圖書館館長程彩虹等領導的專訪。此舉搭起了學院中層領導與師生間溝通的橋樑,擴大了學院各項工作的宣傳力度,得到了學院師生的一致首肯。

3.在學期初進行了“我的奧運故事”和“感受荊州”的徵文啟事,但由於宣傳力度不足和同學參與積極性不高等原因,沒有達到預期效果。只是將產生的一批好的文章在《泮池苑報》第11期的第4版上進行了刊登。

4.在報紙的出版過程中,編輯部成員一是在保留傳統的基礎上積極探索,以貼近實際、貼近同學為目標,根據需求開闢一些新欄目,如《評論員文章》、《圖説新聞》、《草樣年華》、《影評》等。二在保證品牌的同時,對現有可行性較高的'傳統節目進行了完善,如《留言傳情》的參與面擴大、《新書推介》的內容量增加、《文化長廊》的荊楚特色加強。這些舉措受到了大多同學的好評,使《泮池苑報》的聲譽不斷提高、受眾不斷擴大。

5.外宣組在報紙的發行中,認真履行職責,將報紙發放到了每一個班級、寢室,並積極、主動進行宣傳。且不斷增加報紙在校園的發放力度,每一期都在泮池拐角進行了發刊,又根據發放人員的反饋,將第12期報紙在西校區投放了1200份,基本上做到了人手一份。使《泮池苑報》作為學院唯一正式的官方紙質媒介的影響力不斷加強。

6.按《長江大學文理學院新聞媒體稿酬標準及支付辦法》的文件精神,已申請將《泮池苑報》第7-10期的稿費進行了發放,這在一定程度上是對編輯部成員辛勤勞動的肯定。

1.按有品位、有深度“校園《南方週末》”和信息量大、貼近生活的“校園《楚天都市報》”為發展目標繼續加大報紙的版式設計、欄目革新、內容選擇。在版式設計上將以美觀、大氣為宗旨;在欄目革新上將以貼近實際、貼近同學,利於宣傳、擴大影響為目標;在內容選擇上將加大對教學信息、德育成果、科研成績等的展示。

2.編輯部本學期主要是按要聞、綜合、互動、文藝四個板塊來劃分人員的,但由於在實際操作中可行性不大,下學期準備按內容整理、版面策劃、欄目主持人、文字校對四個方面來劃分。

3.下學期將加強報紙的羣策羣力,讓所有成員能真正的融入到報紙中。一是開好編前會議,主要由團委會成員參加,以保證報紙的質量和導向性;二是吸取團內多數人的意見,加大版面策劃的多元性;三是繼續深入開展“讀報沙龍”活動,讓所有成員讀報、評報,以更好的改進錯誤、總結經驗。

4.下學期將進一步做好報紙版面專題策劃。本學期已做過《大學看點》、《荊州導航》、《運動會專版》等專題版面,下學期將在保證質量的前提下積極創新,加大報紙專題的策劃。

5.在前人的基礎上,又經過本學期三期報紙的出版實際,第3版的欄目在不斷革新,主持人也不斷趨於固定。下學期擬定把各不變的欄目實行固定的主持人,以便辦出一定的風格和特色。

6.加大反饋機制,一是要充分利用網絡的便捷性,擬開通《泮池苑報》百度貼吧;二是每兩期制定一份反饋表,發到各班,及時收集多數人對報紙的意見;三是設立《泮池苑報》信箱,以便更好的收集稿件,開辦好《留言傳情》、《泮池貼吧》等欄目。

7.擬開展一次辦報經驗交流會。為了拓展生存空間、加強合作交流,擬邀請《長江大學報》、《長江大學工程技術學院報》等荊州相關高校的學生記者進行辦報經驗的交流,以互通有無、學習經驗、加強聯合。

8.切實建立好《泮池苑報》的編外稿員隊伍,積極發現一批愛好文學的同學,建立長效的合作機制,保證《泮池苑報》稿源的充足和文章質量。

第6篇

20xx年,貴州師範學院大學生記者團成立,經過大家的共同努力,記者團在校內和校外的知名度逐漸提高。由於是剛開始工作不久,所以還有很多的不成熟。

一、秉承學生記者團是學校學生宣傳媒介的宗旨,祕書部在安排工作時都時刻注意與學生的交流和接觸,積極聽取各方面意見和建議,努力做好分內工作。

二、祕書部成員與主席團一起制定和修改了團內章程,為記者團的.良好發展做出了積極貢獻。有了正規的章程,大家才能有序的開展工作,整個團體才能更加緊密的團結在一起。

三、在招新的工作中,祕書部積極開展了招新介紹工作和幫助開展記者團職能介紹大會,使對新聞工作有興趣有熱情的同學能夠了解我們,加入我們。使我們的隊伍更加壯大。

四、對於每天的播音工作,我們也給予關注。積極聽取學校同學提出的意見,並反饋給播音部的成員,並及時給予改正。使記者團的聲音充滿整個校園的同時,也要保證我們的播音質量。

一、由於20xx年我們的組織才成立,所以工作不成熟。在20xx年裏,我們會克服各種困難,積極向各部學習經驗,熟悉本部的工作職責。更加努力的輔助主席團工作。

二、本部成員都是新招的成員,所以對記者團的一些事務還不是很瞭解。在20xx學年開始時,我們會對所有成員進行培訓,加強專業素養,使大家充分的認識到新聞工作的重要。

三、記者團各部之間都缺乏默契,所以更需要磨合。作為祕書部成員,我們會把自己當作各部門交流的紐帶。使大家更加了解對方,工作中更有默契。

我相信,在所有記者團成員的團結努力下,20xx年將是我們記者團更加輝煌的一年。

第7篇

時間飛逝,轉眼間,又一個月過去了,回首過去,在過去的一個月中,記者團的任務主要集中在校運會上,圍繞着校運會工作我度過了一段較為忙碌的記者團生活。

回想前一段的生活覺得有一種忙碌的感覺,但在這種忙碌之中,似乎又覺得沒有什麼大的成就。

仔細回想,我覺得造成這種感覺的原因在於兩方面,首先進入記者團這麼久了雖然時間有一段了,但是真正走進記者團的時間卻不長,也就是説沒有實實在在的融入記者團中,沒有將記者團的工作放在一個較為重要的位置上去看待。特別是在校運會中,從實際的工作情況來看,校運會那兩天的工作效率較低,在那兩天之中,有很多時間,總覺的沒事可做,反而在校運會之中浪費了很多時間,而在記者團領導看來又似乎覺得沒一點辦事效率。歸根到底我覺得主要原因在於記者團的運行體制上,記得曾經也就是運動會會開始之前,開會時安排的是那麼具體周密,但是到了運動會,可以説一點也沒有按照之前計劃的去做,所有的安排都隨機安排,這一點讓人舉足無措,進而自然而然有一些泄氣,自然也就不能很好的去執行安排了。

其次我覺得就記者團這個團體來説,畢竟有十幾個成員,於是成員與成員之間的寫作就很重了,然而就過去的一個月來講,成員與成員之間的協作關係卻不是很好,之前就我來説我是比較贊同成員分工的,但是領導卻説不提倡將任務過分細化,這點我是不贊同的,要是説有哪個成員有什麼不懂得問題,那麼在平時就應該去問,去實踐,為何還得用一起去完成任務的方式去彌補成員的問題呢?正是由於與這種“協作”才使得任務的'完成質量很差,發帖內容過於簡單。這一切歸結於一點就是互相推諉。

總的來説,上一個月在記者團過的算馬馬虎虎吧,在下面的工作中,我希望記者團能夠及時解決運作的體制問題,及時構建一個明瞭的運行規則,成員之間多多交流,積極互助,堅決打消互相推諉的惡性心裏,真真正正創建一個團結的團體。

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