畢業班班主任工作總結4篇 "回顧思考,成長收穫:我在畢業班的班主任工作總結"

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本文是一位畢業班班主任對其工作進行總結的文章。通過對班級管理和學生輔導工作的深入思考和探索,作者積累了很多寶貴的經驗,幫助學生實現了自身的成長和發展,同時也提高了自身的素質和能力。

畢業班班主任工作總結4篇

第1篇

高年級的班主任,感受最深的就是怎樣與學生相處,關係融洽,效果好,説實在的,我覺得這是一門深奧的人際關係學。多年來,本人熱愛本職工作,貫徹“以學生為主體,以教師為指導”的教學原則,積極參加教育教學改革實踐,不斷更新教育教學觀念,認真備課、上課、聽課、及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高;我班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和配合下,各項工作順利開展,學習、工作等方面都取得了一定的成績,現將我做的一些工作做一番總結。

作為一名老師,愛學生會是基本要素。這個愛字可不要隨口亂説。愛學生,就要隨時隨地瞭解學生的感受,善於站在學生的角度去考慮問題、解決問題。此時,你不僅是一位老師,還是學生的朋友。尤其是一些學困生,大多比較自卑,假如他們處處能感受到老師的關心和愛護,能成為他們進步的動力。

一、做好學生的思想工作,培養學生良好的道德品質,淨化學生的心靈,努力培養德智體全面發展的人才。做好學生的思想工作從兩方面入手,一是重視班會,開好班會,一是重視與學生的思想交流,多與學生談心。重視班會,開好班會,為的是在班中形成正確的輿論導向,形成良好的班風學風,為學生提供一個向好的大環境,重視的是學生的共性。配合學校各項工作,我們班積極開展了許多有益於學生身心健康發展的活動,讓學生在活動中明事理、長見識。開班會不一定要等一節完整的課,利用一些零碎的又不影響學科學習的時間開短小精幹的班會也能取得良好的效果。不必長篇大論,班主任把及時

發現的不良思想的苗頭一針見血地指出來,對事不對人,進行警示性的引導教育,往往能把一些影響班風、學風的不良思想消滅在萌芽階段。

重視與學生的思想交流,多與學生談心,注重的是學生的個性和因材施教。我常利用課餘時間和學生促膝談心,及時對學生進行鍼對性的教育。在這個時候,我就是他們的好朋友,儘量為他們排憂解難,也正因如此,我得到了班上大多數學生的喜愛和信任。

二、加強班級管理,培養優秀的學風、班風,深入全面地瞭解學生,努力培養"赤誠、嚴格、活躍、奮進"的班集體。

六年級是學生的世界觀發展、變化的重要階段,同時,面臨着畢業、升學等實際問題,隨着課時和知識複雜程度的加重,容易產生兩極分化,有的學生甚至會感到迷惘,對前途失去信心。因此,在學生畢業前夕的思想工作顯得更加複雜和重要。

在這個學期裏,我的班級管理工作從三方面實施:一方面,我主要加大了對學生自治自理能力培養的力度,通過各種方式,既注意指導學生進行自我教育,讓學生在自我意識的基礎上產生進取心,逐漸形成良好的思想行為品質;又注意指導學生如何進行自我管理,培養他們多方面的能力,放手讓他們自我設計、自我組織各種教育活動,在活動中把教育和娛樂融入一體;還注意培養學生的自我服務的能力,讓學生學會規劃、料理、調控自己,使自己在集體中成為班集體的建設者,而不是“包袱”。

在這點上,特別要提一提的是班幹部的選用,選好班幹部,不但有利於班級管理,而且有利於全體學生共同發展。培養學生擔任班幹部,是培養學生能力、提高學生素質的一種很有效的方法,如培養其組織能力、管理能力、社交能力、語言表達能力等,還可培養其關心

集體、關心他人、樂於奉獻、積極進取等優良的思想品質。多培養班幹部有利於多數學生全面發展。

通過班幹部管理班級,讓學生自治自理,卻不等於班主任可以完全不理,這關涉到班主任的引導、指導和調控問題。當學生對事情的理解是非不分明,對班級事務的處理欠妥當,不能形成正確的輿論導向、達成共識的時候,班主任就應該及時的給予引導和指導。實際上,班級的重大決策都應該由班主任來決定。要知道,班幹部的閲歷和能力在目前還是有限的,有些責任也是作為學生的他們所承擔不了的。只有班主任做好宏觀的調控,做好班級的帶頭人、領路人,把好方向關,才有帶領學生不斷前進不斷髮展,促進他們全面發展,健康成長。

三、積極抓好學困生的轉化工作,努力使學困生以失敗者來,以勝利者走。

學困生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。每個學生都享有受教育、受鍛鍊的基本權利,關注學困生是尊重學生享有這些權利的重要體現。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友;及時對學困生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值;同時,我還創造條件和機會讓學困生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嚐到成功的歡樂和喜悦。對於屢教不改的學生,一方面可以選一些明是非、有能力又與其比較相熟的班幹部對其進行提點和幫助,另一方面,也是主要的方面,是班主任對其進行耐心的教育。"冰凍三尺非一日之寒",要想學困生的心解凍不是不可能的事,也不是一天兩天就能辦到的事。惟有老師對他們的理解、尊重和真心、真誠的温暖,才可能消解冰凍。的確,老

師的關心、關懷和關愛是打開學生心靈之門的金鑰匙,老師主動與學困生溝通,多瞭解他們的思想狀態,用真誠的心去關懷、去幫助他們,他們是知道的、懂得的,最終也會被感動。班主任堅信這一點,並努力實行,轉化學困生才會有成功的轉機。

總之,在這一個學期裏,我通過以上幾方面的努力,班級工作較以前有了較大起色,學生的整體素質在不斷的提高。但我還會不斷的努力,及時總結經驗教訓,我也會不斷地從別人身上吸取經驗,讓班主任工作做得更出色。

畢業班班主任工作總結4篇

第2篇

目送學生走進考場,我的心情有點複雜,高興?失落?還是不捨?説不清。作為畢業班的一名班主任,半年來,我和學生並肩作戰,觀顏察色、打氣鼓勁。看到學生的快速成長,看到學生一點一滴的進步,我是幸福的;但我的學生就要離我而去,還是有點傷感。我的管理是快樂式管理,所有4班的寶貝是快樂幸福且自信的。這也是我一直以來在追求的教育模式。

首先,讓學生喜歡我,喜歡上我的課。我不相信嚴刑酷律能管住並改造學生,惟有學生喜歡上你,師生關係和諧,你的教育才會有效,不然一切徒勞。不管是班會課還是課外的談心,我講的內容是學生最愛聽的,既時尚貼近他們心裏又充滿激情,學生容易受到感染並接受教育。比如在處理學生早戀問題上,我只是指出檢驗感情(包括友情)的唯一標準:真感情很陽光,會使人更勤奮更努力,激發人不斷進步,這是一份美好的感情,值得我們擁有,老師支持你。但如果它見不得光,讓你的學習後退了,精神也萎靡不振的話,那不是真感情是虛偽的,不值得留戀。講這些時我的態度是認真且友好的,不帶有任何不良情緒,學生容易理解並接受。也因此,一直到畢業我和我的學生從不為這種事煩惱過。我認為是學生喜歡我尊重我認同我才容易接受我教育的結果吧。

二、利用好主題班會調節學生情緒、打氣鼓勁的作用。每當學生的情緒出現波動、低落或迷茫時,我會開一次有針對性的主題班會來調節。如,第一次模擬考後,一些落後的學生覺得前途渺茫沒有希望,開始自暴自棄,影響極壞。於是我馬上召開“師生共勉不放棄”的主題班會。首先我承諾老師不放棄每一位同學,我們攜手共進,一起邁向會考,大家堅持努力才可能成功,放棄只有失敗。然後,請成績上中下各兩名同學上台承諾,不放棄每一天每一門功課的學習。

三、課上觀顏察色,課後思量對策。在課堂上我留意每一個學生的一舉一動,如是偶爾走神或小動作,我可以忽略或不動聲色的走過去摸摸他的頭或對他點頭微笑示意。我始終認為學生一點小毛病可以忽略,不必凡事都要上綱上線,大動干戈,搞得師生關係緊張。每節課後我都會回顧一片學生的反應,覺得反常較大的情況,我先找班幹了解情況後再思考解決的辦法,這樣可做到每天大小事均可化了。

成績方面,由於班級形成較強的凝聚力,師生關係融洽,組織、紀律性較好,自然成績就比較令人欣慰,三次月考各科優秀率、及格率和平均分均排年級前三,值得一提的是數學、物理、化學三科的平均分每次都居全級第一名,且超出第二名十幾分,開創了普通班學習成績超過尖子班的先河。成績的取得,離不開同學們的努力,更離不開領導的指導和各位同事的支持。

在成績面前,我冷靜地思考存在問題:管理方面,我還可以做得更加科學、民主;學生的知識能力可以再提高些,落後面可以再縮小點;對於學生的心理,還可以更好的掌握,關心、愛護學生還可以更全面到位。這也是我今後的工作方向,我將繼續努力,取得更優異的成績。

第3篇

九年級,是壓力最大,工作最緊張的一年,按照慣例,學校會盡可能地給老師們減負,但由於任課的關係,九年級四班沒有了班主任,開學之初的年級組會上,領導突然宣佈我接班主任,確實很感意外,也異常擔心和無奈,因為兩個班的語文課已經壓得有些喘不過氣,很多工作都得晚上拿回家加班加點,再加上自己家離學校較遠和孩子的特殊情況以及照顧公婆的新負擔,真被搞得不知所措,頭昏腦脹。但領導説工作安排有困難,認定我是最合適的人選。雖然有太多的苦,太多的難,但我覺得自己應該是個識大體,顧大局的人,便毅然挑起了“班主任”這副令太多人避之唯恐不及的重擔,把它當成一種鞭策,一個磨練自己的機會,並決心不辜負領導的信任,竭盡全力挑好這副擔子。

首先,師生之間都需要一個彼此適應的過程。四班是一個比較躁動活躍的班級,也有幾個比較突出難管的孩子,而自己較原班主任相比,在能力和魄力上都有相當大的差距,真擔心帶不動他們。

其次,九年級是一個非常關鍵的特殊時期,學生壓力大,思想波動也大,尤其是一些學困生,在學不會的情況下,很可能把精力轉移到別的事情上去,出現一些難以預料的新問題。

再次,孩子大了,又正處於青春期,逆反心理很強,是最難管的時期。真擔心自己難以把握,辜負了眾多人的期望。為此,我傷透了腦筋,經常為班裏的事情寢食難安,但我相信,只要滿懷愛心,把學生當成自己的孩子一樣去關心,真的為他們好,就一定會贏得孩子們的信任支持和愛戴!我是這樣想的,也是這樣做的,常常為了學生冷落了自己的孩子,為了班裏的事情把家務推到一邊或轉嫁到家人身上。實事求是地説,我決不具備公而忘私的高尚,但一個教師的責任感使我必須這樣做!功夫不負有心人,孩子們的信任,班級秩序的井然,健康向上的良好班風,力爭上游的良好學習氛圍,集體活動中孩子們的出色表現,關心集體,悄悄地為班級建設出力蔚然成風的良好局面就是對我的最大回報。

現在,我可以欣慰地説,當班主任辛苦,但它讓我收穫了太多,體會到了前所未有的快樂!在今後的工作中,我會做好工作計劃,培訓教育計劃,努力把自己的工作做到最好。

第4篇

九年級,是對學生也好還是我們教師壓力最大,工作最緊張的一年,按照慣例,學校會盡可能地給老師們減負,但由於任課的關係,九年級四班沒有了班主任,開學之初的年級組會上,領導突然宣佈我接班主任,確實很感意外,也異常擔心和無奈,因為兩個班的語文課已經壓得有些喘不過氣,很多工作都得晚上拿回家加班加點,再加上自己家離學校較遠和孩子的特殊情況以及照顧公婆的新負擔,真被搞得不知所措,頭昏腦脹。但領導説工作安排有困難,認定我是最合適的人選。雖然有太多的苦,太多的難,但我覺得自己應該是個識大體,顧大局的人,便毅然挑起了“班主任”這副令太多人避之唯恐不及的重擔,把它當成一種鞭策,一個磨練自己的機會,並決心不辜負領導的信任,竭盡全力挑好這副擔子。

首先,師生之間都需要一個彼此適應的過程。四班是一個比較躁動活躍的班級,也有幾個比較突出難管的孩子,而自己較原班主任相比,在能力和魄力上都有相當大的差距,真擔心帶不動他們。

其次,九年級是一個非常關鍵的特殊時期,學生壓力大,思想波動也大,尤其是一些學困生,在學不會的情況下,很可能把精力轉移到別的事情上去,出現一些難以預料的新問題。

再次,孩子大了,又正處於青春期,逆反心理很強,是最難管的時期。真擔心自己難以把握,辜負了眾多人的期望。為此,我傷透了腦筋,經常為班裏的事情寢食難安,但我相信,只要滿懷愛心,把學生當成自己的孩子一樣去關心,真的為他們好,就一定會贏得孩子們的信任支持和愛戴!我是這樣想的,也是這樣做的,常常為了學生冷落了自己的孩子,為了班裏的事情把家務推到一邊或轉嫁到家人身上。實事求是地説,我決不具備公而忘私的高尚,但一個教師的責任感使我必須這樣做!功夫不負有心人,孩子們的信任,班級秩序的井然,健康向上的良好班風,力爭上游的良好學習氛圍,集體活動中孩子們的出色表現,關心集體,悄悄地為班級建設出力蔚然成風的良好局面就是對我的最大回報。

現在,我可以欣慰地説,當班主任辛苦,但它讓我收穫了太多,體會到了前所未有的快樂!

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