國小年級組工作計劃7篇 國小教師精細化策劃：全面激發國小年級組工作活力

本文主題為“國小年級組工作計劃”，旨在探討國小年級組教師的工作計劃安排。通過制定具體的教學目標、培養學生良好的學習習慣和社交能力，促進國小生全面發展。此計劃將着重關注學生個體差異，制定個性化教育方案，提升教學質量和學生綜合素養。

第1篇

---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-幼兒園這個大集體，不適應的情況較多，因此，我有必要及時組織教師學習、討論幼兒活動時會碰到的困難，及時解決，使每項活動有條不紊的進行，杜絕事故的發生。、抓緊抓好年級組內常規管理工作

1．強調以常規為主，教育為導，認真按照幼兒作息時間開展一日活動。

2．重視班級幼兒良好的常規培養，培養幼兒從小懂禮貌、守紀律、愛勞動等良好品質。

3．年級組長及時進行常規方面的檢查並做好記錄，每週五為批閲備課本日，週一檢查家長園地，隨時抽查課前準備工作。

4．健全體育活動、區域活動、摺紙、泥工及户外活動的進行，隨時檢查並記錄。

5．每月進行二次學習，大家共同分析本月的工作及發現上月工作存在的問題，商量解決方法。、開展豐富多彩的活動，進行每月---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-情況，召開新生家長會，向家長介紹本學期的教學目標，需要家長配合的工作。

2．定期向家長彙報幼兒在園的學習情況，發現問題及時和家長聯繫並共同研究解決。

3．做好新生接待工作，穩定幼兒情緒，幫助他們熟悉幼兒園、班級情況。

4．召開年級組會議，宣讀年級組計劃進行討論修改。

5．各班正常開展教學，制定班務計劃，主題計劃，教師個人規劃。

9．各班圍繞“教師節、中秋節”開---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-

1．本月考核內容：各班自定主題進行區域活動考核。

上學期我們全組教工在園領導的帶領下，以《規程》、《綱要》為指導，以提高保教質量為宗旨，以創蘇州市現代化管理示範幼兒園為目標，較好地完成了各項工作。在此期間，我們班組呈現了團結守紀、積極創新的良好局面，班組工作也得到了園領導及家長的肯定。班組工作的管理模式取得了較顯著的成效。儘管取得了一些成績，面對今年新---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-

一是在思想上有活力，善於學習，勇於鑽研，追求先進的教育思想與理念，使幼兒園教育煥發生命的活力。二是工作上要有創新，要勤于思考，勇於反思，形成創新意識，要善於學習他人長處，不斷反思，不斷總結，努力形成自己的教育思想和工作特色。

３、提高現代化教育技術運用水平認真學習製作課件和個人網頁，中青年教師在教育理論、教學實踐、教育科研、教育創新、班級管理等方面形成自己的特長。

深入探索實踐園本課程，圍繞課程改革，通過自學、理論、寫心得、聽取專家學者專題講座，使自己在各種學術研討中吸收、消化信的教改信息和教育理論，進一步確立全新的教育理念，指導自己的教學實踐。

５、深入開展課題研究，努力提高---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-日生活。

８、加強家園之間的聯繫，使家長及時瞭解班級動態，教學活動，幼兒情況以及家長需要配合的工作。

９、加強安全意識，消除一切安全隱患，杜絕一切責任事故的發生。

二月份： １、佈置教室環境、創設新年新學期的新氣象。

一、情況分析 ---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-

強化研究意識，紮實開展專題研究《小班幼兒入園適應的培養》。

1、確定本學期教研專題，制定本學期教研計劃和專題計劃。

3、觀察入園適應困難幼兒的行為表現，分析原因。---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-的設計和組織能力，在實踐中逐步積累符合課改精神，並有課程特色的科學活動教育內容。因此，我們年級組的每一位老師都需要認真學習，使老師能在業務上有所提高。

堅持理論聯繫實際的原則，根據小班年齡特點，通過一課三研的活動形式、互相學習，不斷提升老師把握教材、實施教材的能力，提高教學質量。通過學習理論，並聯系實際，設計與主題活動相符合的區角活動，使幼兒在玩中學。

1．在實踐中逐步積累符合課改精神，並有課程特色的科學活動教育內容。

2．區角與主題活動的環境創設及老師在活動中的觀察。學習理論，希望藉助於理論的學習，以及聯繫實際的討論來幫助每位老師對區角環境創設有一個比較清楚的認識，把握好區角環境創設的方向，根據主題活動有選擇地設計區角，抓住區角活動中的目標，觀察要點，---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-

5．結合“三八”節，進行“我愛媽媽”的主題活動。

4.流動小紅旗、龍獅小明星評比。 六月份：---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-多彩的教育活動。

小班幼兒第一次從爸爸、媽媽、爺爺、奶奶身邊走向社會，走進幼兒園這個大集體，不適應的情況較多。安全教育應常抓不懈，我們將組織教師學習安全教育案列，提高安全意識，定期檢查安全隱患，把安全教育與常規有機整合。首先，全面做好開學初班級衞生工作，以不同的形式向家長宣傳新生入園的常識與注意事項。其次，全面做好甲型h1n1流感宣傳和預防措施工作。

1、強調以常規為主，教育為導，認真按照幼兒作息時間開展一日活動。

2、重視班級幼兒良好的常規培養，將教育活動貫穿於幼兒一日生活中。強化一日管理，在一日生活中，培養幼兒---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-教育評價能力。

4、重視班級環境創設，結合園本特色、班級主題活動進行環境創設，創設適合我年級組的特色文化環境，讓幼兒積極參與環境創設，充分體現以幼兒為主體的特色環境。注重發揮環境的教育價值，為幼兒創設一個自主學習的空間。關注孩子的興趣點，從孩子的興趣出發，創設富有班級特色的教育教學環境，開展適合幼兒年齡特點與彰顯幼兒個性的區域活動，促進我級段幼兒健康、快樂地成長。

家長工作是家園之間紐帶，教師積極主動接待每位家長，按家長要求，根據不同情況及時向家長彙報幼兒在園情況。

小班幼兒剛離開父母的懷抱，來到一個陌生的地方，在情緒上一時較難適應，這就需要我們老師與家長共同配合，在幼兒的情緒安撫上共同努力，讓幼兒儘快適應幼兒園的集體生活。---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-工作，迎接新生幼兒入園。

2、各班根據幼兒年齡，班級實際情況，選擇合適的家長園地的內容。

3、各班級召開家長會，讓家長了解本學期幼兒的發展目標和具體工作，以便更好地實現家園共育。

5、穩定新生情緒，加強班級安全常規訓練，建立幼兒良好的生活學習常規。

1、能根據季節的特徵開展豐富的、有益的主題活動。

2、進一步對幼兒進行常規教育，培養良好的行為習慣。---精選公文，範文，管理類，財經類，論文類文檔，歡迎下載-範文類知名網站，複製或下載全文稍作修改便可使用，助你順利寫稿。下載全文：

第2篇

指導思想：緊緊圍繞學校的工作思路和德育工作計劃，結合年級組的實際情況，抓好學生行為習慣的養成教育，以行為規範教育為主，以榜樣樹人，進一步促進良好班風、學風的形成。以建設一支戰鬥力強、團結合作的年級組為突破口，以如何促進學生形成文明規範的行為習慣和良好學習習慣為教育主攻方向，進一步加強教育教學常規管理，為學生進入六年級學習打下紮實的基礎。

1、強化過程管理，確保教師的教育、教學常規工作規範有效。

2、重視營造輕鬆和諧的工作氛圍，逐步形成和諧的年級組。

3、重視各任課老師之間的工作合作，尤其是班主任與科任之間的關係；家長與老師之間的關係。確保教學工作的順利進行。

5、各科老師密切合作，共同教育學生，培養他們的學習習慣。

7、加強學校、老師、家長之間的溝通聯繫，強化後進生的轉化和跟蹤管理工作。

1、以學校的教學工作思路和教學計劃、德育工作計劃為指導，抓好教學管理工作，培養團結協作精神。教師要認真遵守學校的各項規章制度，按時上班，早進教室，認真搞好辦公室衞生，（按辦公室排的週日表進行值日）。組內教師要做到坦誠相待，加強合作、相互幫助，營造輕鬆和諧的工作氛圍，逐步形成和諧的年級組。

2、各班應根據實際情況（優勢和不足、學生的自主管理水平），制定適合本班學生的學期工作計劃，着重培養學生的文明禮儀習慣和自主學習的能力，以實現學生能力的發展。如：

①、早自習的管理；教師要提前到教室，組織學生上早讀。並選定指定的學生當領讀員，按課程表領讀當天的內容，使學生養成良好上早讀的習慣。

②、勞動衞生的自覺行為養成；班主任老師要認真選出負責任的值日組長，每天做好“兩掃”任務，保持教室衞生的整潔。每月進行一次大掃除，主要是門窗和走廊的牆裙的衞生。

③、禮儀習慣的養成。利用班會和早讀時間教育學生，上學時要衣着整潔，女生不化粧，男生不留長髮。見到校長、老師和客人要主動問好，同學之間也要互相禮讓。

④、課堂聽課習慣的培養；班主任要培養學生，不管上什麼課，都要做到坐姿端正，專心聽講，主動參與到老師的教學中，積極回答問題，養成良好的學習習慣。比如，學生的注意力不集中，要及時提醒；學生不主動思考問題，老師要及時啟發等。

⑤、作業要及時完成；教育學生要按時完成作業，有錯及時改正，做到不懂就問。比如，做家庭作業師有不理解，可及時打電話問老師，老師要及時解答。（告訴學生老師的電話）

3、一個好的班集體的建立，光靠班主任的力量是不夠的，必須有一支好的班幹部隊伍，要依靠他們，使用他們。要結合班級的實際情況，嚴格挑選，合理使用。如：實行班幹部競聘制度，班幹部輪換制度，對於五年級的學生，更要充分發揮其積極性，在實踐中鍛鍊他們。

4、語文教學：語文教學在繼續強化字詞訓練的同時，注重學生的閲讀、習作的練習，培養學生寫日記的習慣和愛讀書的習慣，針對學生薄弱環節進行專項訓練。比如，閲讀訓練，對於學生的作業要認真批改，每個學生要及時糾錯。另外，對於優等生要擴大知識量，對後進生要加強輔導，力爭每個學生都進步。

5、數學教學：數學教學要向40分鐘要質量，在探究完新課後進行鞏固時，由易到難，增加練習密度，使學生都有收穫。另外課後要做好培優和補差工作，具體的做法是：利用特長課的時間，對整個年級程度較好的學生進行訓練，使他們的成績更優。對各班的後進生，加強和家長進行溝通，並進行基本題的訓練，提高他們的基礎知識學習成績，利用每週五放學後進行，由馬中華負責。

6、英語教學：針對年級特點，在完成教學任務的同時，加強日常口語教學，每天較學生一句日常對話，要求學生要經常使用口語對話，還要加強學生的書寫訓練。如，開展英語劇比賽，英語書寫比賽等。

第3篇

本學期以學校工作思想為指導，結合四年級的實際情況，圍繞學校工作重點，加強團隊意識，培養合作精神，全組老師本着務實、勤奮、真誠、虛心、互助、團結的思想， 紮紮實實做好本職工作。

年級組：認真落實做好學校各部門佈置的工作，出色完成本學期的各項任務，努力創建和諧、向上、團結的優秀年級組。

教師：遵守校紀校規，對照自身崗位職責，出色完成自身工作，形成穩定高效、團結協作的隊伍。

學生：通過引導、教育、內化，使學生養成良好的學習習慣和行為習慣，做全面發展、健康快樂的實國小子。

a、加強培訓，結合學校的的班主任培訓，認真開展年級組自培。

b、深入學習校園網上優秀班主任經驗，提高班主任管理水平。

c、每個月底定期進行級組內班主任工作交流，總結各班工作，找出不足，相互補充，及時調整教育方法。

a、各班根據本班上學期存在的問題，制定詳盡的班主任工作計劃，擬定本班的短期和長期奮鬥目標，拿出具體的改進措施。

b、對常規工作常抓不懈，紮紮實實用好班會課、晨檢、午檢時間，對學生進行行之有效的思想教育，力求工作細緻深入，讓班級成為班風正，學風濃的班集體，爭取被評為校“陽光班級”。

c、大力培養班幹部，班主任要留心指導、培訓，每兩週召開一次班幹部會，讓班幹部以良好的工作能力和態度參與班集體建設，當好班主任的小助手。

e、規範班級自主管理建設，各班按照要求不斷完善 “班級博客”，並作為班級教育的載體，落實好學生的自我教育工作。

d、正副班主任要組織一些具有實效性的活動來增強班級凝聚力，學科教師要用精彩的教學設計來吸引學生，增強學生學習的興趣，從而提高班級管理的效率。

a、根據班級實際情況，階段性地強化和規範學生的日常行為習慣和學習習慣。如：課堂常規、作業習慣、衞生習慣、行走禮儀、見面禮儀、升旗儀式、出操紀律、同學之間的團結友愛等等。

b、以《國小生日常行為規範》為標準，組織學生開展學習討論，並背誦《國小生日常行為規範》，引導學生在誠實守信、遵守秩序、文明禮貌、學習習慣、衞生習慣等行為養成上積極實踐。班內根據學生表現每週評選禮儀之星，每月評選學習之星（主要是良好習慣），學期末評選特長之星。

a、安全意識天天有，人人有，消除各種安全隱患，確保學生身心安全，力爭無安全事故發生。定期進行安全教育，發放安全常識小資料。

b、各班要常抓不懈安全紀律，做到課間不追跑打鬧，不攀爬樓梯扶欄等等，誰的班誰負責，誰的課誰負責；萬一有學生髮生意外或有不安全因素存在時，責任人必須第一時間上報並做好善後工作。

a、多家訪多溝通:一開學就要重視這項工作，電話訪、面訪、信訪、家訪等等方式均可，一定要和家長及時地、有針對性的密切聯繫，瞭解他們的所思所想，達成共識，形成默契。（特別是有新插班生的班級）。

b、重視家校聯繫，組織好家長會，儘可能取得家長對學校工作的支持和配合。

c、做好後進生的轉化工作，建立後進生檔案，並與其家長定期溝通，做好跟蹤聯繫工作，形成家校教育合力。

a、密切關注學生的心理變化和情緒波動，每月定期由正副班主任找個別有心理困擾或心理障礙的學生談心教育，幫助學生在自我認識、承受挫折、適應環境，以及在學習、交友等方面有充分發展，培養他們的健全人格。

b、利用非主題班會時，對學生進行心理健康教育。對學生進行心理健康以及自信、自主、自強等良好心理品質的培養，培養學生對困難和挫折的承受能力和正確對待成績、榮譽的態度。

a、副班主任與科任老師密切配合班主任開展好本班的各項工作，互相體諒，互相支持，尤其是開展大型活動時更需要大家通力協作。

b、副班主任應積極參與到班級管理之中，認真學習班級管理經難，及時瞭解學生的思想、學習情況，和班主任多溝通，主動分擔百分之三十的班務工作。

a、抓好學生特長培訓，讓每個學生都得到應有的發展。

b、帶領學生紮實開展第二課堂活動，利用時機為學生提供表演的舞台，如評星活動等。

c、和家長達成共識，促其子女積極參與適合的週末各種特長培訓班。

a、加強學習，提升理論業務素質。採用聽專家上課，聽骨幹示範課，參加主題沙龍等活動，促使本年級組教師逐漸成為學習型、反思型教師。

b、我們本着“以生為本”的教育教學理念，提倡“輕負荷，高質量”，把學生應有的課餘時間還給學生，讓學生學得輕鬆愉快。

c、遵循教導處的分層備課（備好課），重實效；以提高課堂教學效率為中心（上好課），重質量；精選作業，及時批改評講，重實踐；培優不忘轉化後進，重指導。

d、建議：養成瀏覽校園網通知的習慣，及時做好學校佈置的各項任務；上交材料、表格、文件等要及時。

一個出色的團隊必然是一個健康的，團結的，活潑的，快樂的團隊。鼓勵坦誠交流，避免惡性競爭。互相包容。“人非聖賢，孰能無過”，與人為善。願我們大家都能愉快工作，快樂生活！

1、慶祝“六·一”節，評選和表彰一批優秀中隊和優秀隊員；

第4篇

以學校整體思路為指針，圍繞學校中心工作，認真貫徹落實“精細化管理、內涵式發展”的管理理念，發揚“團結拼搏，自強不息”的精神，帶領年級組朝向卓越的方向，努力把高一年級組建設成為一個團結、和諧、積極、進取的集體。

1、逐步養成學生良好的日常行為習慣和良好的學習習慣。

2、加強教師隊伍建設，提高教師教學實力，夯實學生基礎。

3、充分發揮備課組長和骨幹教師的榜樣示範作用，提高各備課組的備課質量，組織有效教學。

4、加強班主任隊伍建設，努力提高班主任的管理水平。

5、狠抓教學常規管理，落實教學各環節，提高課堂效率。

6、認真做好貧困學生的資助工作，力求做到精準資助，資助育人。

各班級利用班會課，組織學生學習《泰州市第二中學德育學分管理細則》，在民主評議、廣泛徵求意見的基礎上制定出適合本班班情的班級德育學分管理細則。依據班級德育學分管理細則對學生的常規遵守情況、好人好事情況、活動參與情況、違反紀律情況進行量化考核。班上組長、課代表、值日班長、任課教師、班主任都可以對學生日常規範遵守情況進行打分。每月底，各班班長將本月的班級德育學分量化考核表交到政教處，政教處建立每個學生的德育學分檔案，學期末形成每個學生總的德育學分，並與學生的評優、評先掛鈎。《班級德育學分管理細則》的制定，學生共商，《班級德育學分管理細則》的實施，學生執行，學生既是立法者，執法者，又是守法者。

德育學分的實施貫穿德育教育，注重實效。通過德育學分管理，激發學生參與班級管理的積極性，引導學生自我評價、自我教育、自我管理。

班會課尤其是主題班會是學校對學生進行思想教育的主陣地，必須高度重視這一陣地的經營。提倡多上主題班會，主題班會應以學生為主體：主題班會的主題主要由學生確定，主題班會的過程可指導由學生設計，學生主持，主題班會課應是學生各種思想碰撞、統—提高的場所。班主任適時點評，只發表自己的看法和提一些指導性的意見，課堂氣氛應是熱烈、民主的。

主題班會要朝向卓越的方向，努力培養學生的民主意識，鍛鍊學生的膽量、思維能力和口頭表達能力。選學生感興趣的話題作為主題班會的內容，學生自己的看法和意見可以自由表達，通過大家的討論與交流，使學生在輕鬆愉快的氣氛中接受正確的意見，提高學生認識;班主任努力使主題班會課應成為學生最自主、最喜歡的課程。

為了充分展現我校學生朝氣蓬勃、積極進取的精神風貌，展現優秀學生的青春風采，使有特長的學生脱穎而出，本學期擬開展兩次“泓園之星”評選活動。“泓園之星”評比活動採用學生自薦、政教處審核的方式進行。通過開展“泓園之星”評比活動，在學生中樹立積極、健康、向上的學習榜樣，在促進學生綜合素質全面提高的同時，發展學生個性特長，培養優良校風，提升校園品位。

“泓園之星”的評比，不設名額限制，不設稱號限制，學生根據自己的特長、優點自我推薦，自己命名，自己闡明自薦理由，政教處審核通過後進行表彰。評選“泓園之星”很好地發揮了先進學生的榜樣作用，這些學生的優秀品德由個體影響到局部，再由局部影響到整體，促進了良好校風的建設，從而為我校教育教學工作順利開展創造了和諧、健康的教育環境。

期初及時宣傳泰州市貧困學生資助政策，建立年級組資助工作領導小組，根據貧困學生的實際情況及上級文件的資助標準進行科學認定，做到精準資助。資助工作，既要做到資助助人，更要做到資助育人。

大力創新德育載體，不斷豐富德育內涵，通過打造特色鮮明的班級文化對師生進行“潤物細無聲”的文化浸潤和思想薰陶。

每天，各班利用黑板一角書寫一條勵志、富有哲理的格言警句，給學生以感悟和啟迪;各班教室外，統一安裝“班級文化展示牌”，標牌上有班徽、個人照、集體照、“班主任寄語”“班級目標”“班級精神”六個元素。“班級文化展示牌”的內容，通過班會、班委會、學生代表會議討論確定，不僅明確個人和班級的奮鬥目標，也規範了學生的日常行為，更增強了集體榮譽感和班級凝聚力。通過這些充滿人文性、思想性、教育性的校園文化創新舉措，使學校成為育人的理想場所，使師生在求真、求善、求美中受到潛移默化的啟迪和教育。

1、以按時到校、胸卡佩戴、車輛管理、髮式服飾、衞生保潔、課堂紀律、課間秩序、作業情況為抓手加強學生思想政治教育工作，培養學生良好的生活、行為習慣和學習習慣。

2、組織班主任參加德育培訓活動，加強自我學習，提高自身教學水平和業務能力。

3、加強班級常規管理。帶領班級制定班級公約，實施德育學分管理，發揮班幹部作用。

4、重視貧困生的資助工作，堅決做到公正、公開、公平，認真解決工作中出現的問題。

5、嚴抓安全問題，經常開展交通安全、飲食安全、運動安全、心理安全等方面的教育。

6、認真備好每週二下午的班會課，充分發揮班會課的積極作用，同時小結上週工作並佈置下週任務。

7、認真做好《班務日記》、《班主任工作手冊》的記載工作，迎接期中、期末的檢查。

8、班主任積極協調好科任教師，調動科任老師參與年級、班級的管理的積極性，協助科任教師抓好課堂紀律，對後進生開展一對一的幫扶。

1、抓好教學日常管理，對到崗情況、班級值班、年級值日、備課上課、作業批改、考試評價等加強督查，確保教學秩序正常進行。

2、切實加強集體備課，做到資源共享、集思廣益、共同進步。備課時要備好複習課的高度、深度和效度：複習課的內容既要抓住每一個考點、知識點，又必須做精要歸納、高度概括，幫助學生構建學科知識網絡和體系。

3、做好年級教師課堂教學質量情況的調查工作，對照課堂質量標準，針對薄弱學科、薄弱班級做好調查診斷工作，不定期召開年級部分教師教學研討會。

4、做好學困生轉化工作。班主任、任課教師要及時解決學困生思想上和心理上的困惑，幫助他們克服學習、生活上的困難。

5、注重對重大考試的管理力度，加強對學生考試方法和習慣的指導，強化考試研究，加強對考試的科學分析，力爭每次考試對以後的教學工作有重要的指導作用。

6、加強學習方法的指導，培養學生良好學習習慣。一是教給學生培養好習慣的方法，二是各班開好學習經驗交流會。

7、深入開展評教評學活動。年級組將配合教務處的教學調查，認真落實評教和學風評價活動，並及時反饋信息。全體教師要重視學生的意見和建議，及時調整教學行為，確保學生滿意。

第5篇

本學期中年級組將以學校工作計劃、教學工作計劃為據，以穩步提升，和諧發展，立足務本求實，精細化與人文化相結合的思路，充分發揮年級組教師的能動性，打造有效常態課堂，營造和諧、團結、奮進的年級組氛圍，鞏固已有成果，提升教育教學質量。

教學質量的提升，首先在課堂。本學期將深入課堂，多聽課，多交流，多研討。特別是深入備課組活動。本學期中年級組各學科的備課組活動要正常有序地開展。配合教導處開展不同層面的教師賽課活動。以賽促成長，以賽促提高。特別關注新教師的課堂教學的磨練，讓他們有鍛鍊、磨課的機會，促其不斷、儘快地成長。

年級組中加強聽課制。要求教師每週聽一節常態課，並寫聽課分析，並提出個人建議或要求。教導處加強視導。會同教導處每月可進行一至二次常態課視導。視導時要關注整體考核，把聽課與教師備課、作業佈置與批改、提優補差、隨機檢測相結合，全面瞭解教師的教學工作。每位教師要經常反思自己的常態課，嚴格按學校的教學常規管理制度做好常態課教學工作，自覺形成課堂教學質量自我監控意識，不斷改進自己的教學行為，努力提高每節常態課的教學效率。年級組要求教師定期撰寫一篇常態課反思總結。

月考評是對教師教育教學工作的全面考核，必須做細、做實。首先繼續嚴格執行“教學五認真”。月查制度不鬆懈。本學期“教學五認真”檢查要有剛性，不設緩衝期，查到任何違規問題及時記錄、及時上報、及時處理。要嚴格執行月考評方案，同時密切關注教師工作紀律，嚴肅請假制度。特殊教師，特別關注。對教師考勤、外出現象、教學常規等做好記錄。協助教導處把巡課制度落到實處，並留下第一手資料。努力推進年級組管理工作規範化。

加強常規管理的核心主要是要切實提高課堂教學和作業的有效性。具體做法：

(1)學期初每位教師要認真制定教學計劃，平時要做到：認真備課、上課、佈置和批改作業、輔導學生。

(2)自覺應用現代教育教學理論指導備課、上課。充分發揮數學教研組的作用，組織集體備課，研究如何提高教學有效性，轉化為可操作的教學常規，注重活動過程的實效性。

5、開展多樣化教研活動，以教研活動促進教師專業成長

(1)採用集中學習、教師自學、網絡學習的方法，及時瞭解最前沿的教改信息,擴展教師知識視野，不斷更新教育教學理念,豐富教育教學理論，提升理論水平和教學教研水平。

(3)開展聽課、評課的研討活動，通過互相聽課、評課，取長補短，不斷提升自己的教科研能力。

第6篇

上學期，在校長室的正確領導與大力支持下，七年級年級各項工作進展順利，卓有成效。經過一學期的努力，七年級年級已基本形成良好的學風，但是本屆學生數量多，學習基礎參差不齊也導致了少數班級“兩極分化”的提前到來，因此本學期，我們七年級年級將以學校工作計劃指導思想為指南，積極配合各處室，以“養成規範”教育為重點，緊抓“教學質量”這個核心，促進學生養成良好的文明行為習慣和學習習慣，加強教育教學常規管理，不斷提升工作效益，以“務實創新“的工作作風，樹立七年級年級組的良好形象。

1.教育教學目標:整體穩步推進教師梯度培養，實施青藍工程，充分發揮骨幹教師的傳幫帶作用，促使青年教師在較短時間內能適應教育崗位的基本要求，實現教師的專業化成長，進而為爭取成為好教師、名教師創造條件。全體教師要進一步提高思想覺悟，加強師德師風建設，建立敬業、愛崗、創新、團結的教師隊伍，樹立“真誠合作、活波向上、求真務實”的組風。

2.學生管理目標：優化學生國中學生的角色意識，促進學生自我認定和自我調控，探索學生良好的行為習慣內化的途徑;構建學生自主管理機制，促進自主管理，自我發展;探索學生自主管理模式，培養學生獨立人格，形成多樣化、特色化、規範化的管理體系。

1.加強組內教師的團結合作意識，樹立“一盤棋”思想，打好整體戰。營造全員育人、健康向上的工作環境，形成服從年級組、學校大局，各科老師緊密配合的良好局面。為此我們確定的指導思想是：工作上多協作，生活上多照顧，思想上多交流，力爭使七年級年級組成為一個和諧的團隊。

2.要深入開展以“愛國守法”、“愛崗敬業”、“關愛學生”、“教書育人”、“為人師表”、“終身學習”六個方面為核心的師德教育，加強師表意識，堅守高尚情操，知榮明恥，嚴於律己，以身作則。衣着得體，語言規範，舉止文明。關心集體，團結協作，尊重同事，尊重家長。作風正派，廉潔奉公。自覺抵制有償家教，不利用職務之便謀取私利。

3.努力提高自身素質，加強對新課程、新課標、新教材的學習，每位教師必須把標準立在課標上，眼睛盯在質量上，功夫化在備課上，點子出在課堂上，確保教育教學質量穩步上升。

倡導“嚴管、跟班、細導”的班級管理模式，狠抓學生行為規範，努力促成學生良好品行的養成。

1.加強班主任的隊伍建設。班主任是每個班級的管理者，是該班級的靈魂。班主任管理負責與否將直接影響到該班的班風，班風影響到學風，學風影響到教育、教學的質量。因此，每個班主任必須認真學習教育主管部門及學校的有關規定，積極思考、探索創建優秀班集體的有效途徑，爭當“文明班級”。要善於做好每一個學生思想教育工作，協調好任課老師與學生之間的關係。並要做好學校臨時分配的各項任務和各部門分配的任務。同時結合班主任例會集思廣益，互相學習、加強管理。

2.抓好學生行為規範和養成教育。學生返校入班的第一個月是行為規範月，班主任要抓好起始階段的習慣養成教育，不放過細小事情，大力表揚學生中的好人好事。着重培養學生的心理承受能力，抗挫力、自律能力、社交能力。樹立學生的競爭意識、安全意識、合作意識。

3.通過集體教育、個別談話、調查走訪等方式，及時發現“特別關愛學生”及留守學生的思想動態和行為，本着“多關愛、多服務、多指導、多鼓勵、少批評”的原則，幫助教育學生，促進學生的全面發展。

4.提高班會課的質量，班會課必須用以做學生的思想工作，堅決杜絕挪作它用。年級組擬推行班會推門聽課制度，切實加強班主任工作的常規檢查。

5.切實加強學生的法制安全教育。重點是對“特別關愛學生”的教育與管理。擬成立年級組心理諮詢室，真正給予特別學生以特別的關愛。同時加強安全教育，配合保衞處做好相關演習，教給學生一些安全急救方法，力爭全年安全無事故。

第7篇

本學期我們大班年級組依據本園教研工作重點，繼續以《省教育廳關於加強學前教育教研工作的意見》為宗旨、以《指南》、《綱要》，幼兒園五大行動和六個支架為指導，根據大班幼兒的年齡特點和年級組的實際情況，深入實施課程遊戲化項目建設，真正把遊戲精神落實到幼兒一日活動中，促使教師教育理念的提升和教育行為的轉變，促進幼兒身心健康快樂地成長。

1、通過本學期的教研活動，進一步提升教師專業成長、提高教研的實效性;營造自由、寬鬆的教研氛圍，讓教師真正成為教育教學研究的主體。

2、開展豐富多彩的主題和根據主題創設區域遊戲活動，創造幼兒之間、教師之間的交流機會，滿足幼兒發展的需要。

3、深入實施課程遊戲化項目建設，以實踐觀摩為途徑，通過互研、互助、互學的形式，提高教師在遊戲活動中的指導、觀察、反思的能力。

4、加強一日常規管理。以抓實教育教學活動研討為核心，優化教學活動的組織，注重幼兒行為習慣的養成教育。

本學期我們將認真學習《指南》、《綱要》、《幼兒園五大行動和六個支架》，樹立正確的兒童觀、教育觀，掌握基本內容。在教育教學活動中，尊重、理解和信任幼兒，真正體現以幼兒為主體，以教師為主導的思想。不斷提高教師認識，並能很好地應用、指導日常工作。

1、重視班級管理能力，進一步加強幼兒的生活、學習、遊戲習慣的培養，以主題活動形式組織開展教學活動，注意各領域的互相滲透，保證幼兒足夠的户外活動時間，避免時間的隱性浪費。

2、通過日常督促養成良好的一日活動常規，並對幼兒進行安全、衞生、環保教育。組織教師學習、討論幼兒活動時會碰到的困難，及時解決，使每項活動有條不紊地進行，杜絕事故的發生。

(三)全面提高教研質量，促進教師專業化水平的提高。

1、明確本組工作的計劃及重點，深入學習研究，解決實際問題，提高教研工作的針對性和有效性。

2、豐富教研形式，優化教研質量。開展“一課多研”、“集體備課”等活動，交流、解決遇到的困難、疑難，以話題為主線進行研究。引導教師積極參與、有效互動，使教研活動能更好地促進教師思維互動及資源共享，使教師在教研活動中得到切實的提高。

3、深入實踐，不斷提高教師的教研水平。尤其是貫徹實施課程遊戲化的能力。在遊戲中做到如何觀察、瞭解孩子，如何從孩子的興趣、需要出發，支持、幫助他們進行交往、探究和表達表現等等。學會反思，勤於反思，形成反思習慣，提高反思能力。

4、重視班級環境創設，結合本年級以田園潤澤童心的宗旨，讓孩子與大自然、大社會親密接觸，讓孩子積極參與環境創設，充分體現以孩子為主體的特色環境。注重發揮環境的教育價值，為幼兒創設一個自主學習的空間。

5、積極投入到課程敍事研究中去，根據幼兒園教研計劃要求，開學初，班級確定課程敍事的內容，制定課程敍事的可行性計劃，踏實地開展課程遊戲活動，層層推進，並注意過程資料的積累和記錄，實施具有班級特色的園本課程。

6、多形式、多途徑地開展家園聯繫工作，與家長的溝通和聯繫做到切實、有效。並充分利用家庭資源，為班級教育活動提供更多的幫助和強有力的支持，提高家園共育的效果。

1、各類工作計劃的認真制訂及相關工作、活動具體的安排。

2、佈置班級環境、班級種植角環境，走廊等;豐富區域遊戲活動。

1、參加幼兒園“科技節”系列活動、愛家鄉主題系列活動。

2、收集教師所寫的優秀教案、學習故事、觀察記錄等，進行歸類存檔。

在新的學期中，我們大班年級組教師將同心協力，共同努力，爭取讓我們的工作更上一個新台階。