上班忘記打卡檢討書2篇 罰款、扣工資、嚴重影響職業形象！我上班忘記打卡了，深切檢討並分享經驗！

上班忘記打卡可能是我們工作中經常犯的小錯誤之一。雖然這看似不大的瑕疵，但如果頻繁出現，就會對我們的工作效率產生不良影響。今天，我們為大家提供一份簡單的檢討書，希望能夠引起大家的關注和重視，提高我們的工作規範。

第1篇

本來上班記得打卡是每一位公司員工都應該做好的簡單事情，但是我就是會忽視掉這樣的小事情，這一次又是因為我個人的錯誤而忘記了上班打卡這件事，現在我一直都在譴責我自己，之前都已經忘記過一次卻還是沒有將這件事真正的作為自己很重要的事情來完成。

剛開始工作的時候領導就已經對上班打卡的重要性説過好幾次，畢竟這是關乎我自己考勤和工資的事情，但是我還是沒有將這件事好好的記在心裏，這一次的錯誤讓我的內心非常的難過。畢竟又一次的忘記打卡就表明了我對於公司制度的不太重視，一次的忘記就已經足夠讓我長記性了，但是我卻還是出現的第二次的錯誤，這是我需要好好檢討自己的地方。想來相去也是因為自己未將上次對領導的保證牢記在心，更或許是領導當時沒有懲罰於我，才讓我沒有長記性。

我又一次出現了這樣的錯誤，領導可能已經不會再信任我了，畢竟我已經違背了自己説過的話，但是這一次真的讓我從內心中感受到了極大的心痛。畢竟我這一次的忘記打卡已經沒有辦法來彌補，所以我的工資已經被扣了，在加上領導不會再信任於我，讓我真的受到了極大的傷害。其實打卡這件事本來很小，只要我在上班的時候簡單的一個行為，我就不會出現這樣的事情，而我都已經進入公司上班這麼久的時間了，還沒有將打卡這件事養成習慣，竟然還出現失誤，這就是個人需要好好檢討的地方。

由於我沒有對自己本來要做到的工作引起重視，這才會在上班的時候沒有進行打卡，我想這一切都是因為我個人的粗心大意，平時沒有一個較好的習慣，才總是會忘東忘西。而現在我必須要將這一點改正，這樣才能將我個人本來應該要做的事情都做好。

現在我還是想要向領導表明我的過錯，這一次我希望領導嚴加處罰我，如此才會讓我真正的長記性，若是沒有出現這樣的問題，那我定是可以將自己的全身心都融入工作上，我公司創造更多的效益。雖然我沒有打卡行為也是會扣我的工資，也是對我很嚴厲的懲罰了，不過我還是希望可以得到比較實質性的懲罰，比如打掃廁所什麼的，這樣才能讓我知曉這件事的重要性，而我也會在這上面更加註意自己的行為。

已經反思悔過的我，就想要可以讓我在這件事上有更多的警醒，我也會給自己列一個備忘錄，避免自己再粗心忘事，給自己、領導、公司帶來極為嚴重的影響。

第2篇

我叫是一名，此時此刻我懷着十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己在x月x日上班忘打卡的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領導做出深刻檢討：

通過上班未打卡這件事，我認識到自己對工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想，給本帶來了不好的影響，我向大家説聲：對不起!

此外，我也看到了這件事的惡劣影響，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫，漫不經心，那怎麼能及時把工作落實好.做好呢。同時，如果在我們這個集體中形成了這種無責任，無紀律觀念，我們工作的提高將無從談起。因此，這件事的後果是嚴重的，影響是惡劣的。

請領導放心，對於這一切我還將進一步深入總結，深刻反省，懇請各位領導相信我能夠記取教訓、改正錯誤，把今後的事情加倍努力幹好，這樣的事絕不會再犯。也請各位同仁引以為戒，不要犯和我類似的錯誤。同時也真誠地希望領導能繼續關心和支持我，並切對我的問題酌情處理，也請求領導再給我一次機會，在以後的工作中我會通過自己的行動來表示自己的覺醒，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻，請領導相信我。謝謝