精選黨員幹部違紀檢討書2篇
精選黨員幹部違紀檢討書2篇
所謂“食君之祿，擔君之憂”，作為一名普通員工，應該恪盡職守、配合領導工作。更要端正自身的工作態度，切忌工作上的隨意性。下面是本站小編收集整理的精選黨員幹部違紀檢討書2篇，歡迎大家閲讀。
黨員幹部違紀檢討書
尊敬的領導：
本人在考勤管理期間，利用職務之便，代打指紋，虛假上報考勤記錄，給公司考勤管理造成了管理混亂。我深深的感到這種行為是一個非常不好的傾向，如果不是領導及時發現，並要求自己深刻反醒，那麼後果極為嚴重，甚至無法想像會發生怎樣的工作失誤，在此我在像領導做出檢討的同時也向你們表示發自內心的感謝!
在自我反省的過程中，痛定思痛把犯錯原因歸結如下：
1、責任心不強。所謂“食君之祿，擔君之憂”，作為一名普通員工，應該恪盡職守、配合領導工作。更要端正自身的工作態度，切忌工作上的隨意性。
2、紀律性不強要認真遵守組織紀律、嚴格按照公司規章制度行事辦事，在努力工作的同時，要毫不留情地剷除掉隱藏於我身各個角落的自由主義成分。自始自終相信“不以規矩，難成方圓”這一古訓。無論做事還是做人，都要循規蹈矩。也只有循規蹈矩，方可成圓。
真心感謝領導的教誨，希望在今後的成長過程中，能從你們身上學得到更多的智慧，能得到你們的教誨和幫助，我倍感幸運!經過領導批評和我個人的反省，保證以後不會再出現此類的情況了，不會因為個人的原因來破壞公司的紀律，這次造成的影響我向公司和領導表示歉意，請領導給我處罰我願意接受，我真誠地接受批評。工作違紀檢討書範文並且保證今後不會再出現類似的情況，如有再犯，請領導重罰。
通過此次教訓，我將當作極其寶貴的經驗財富加以吸取，並深刻銘記於心，時常警醒自己。
黨員幹部違紀檢討書
尊敬的各位領導、同志們：
此時，我的心情十分沉重，因為我的職業生涯寫下了一次敗筆，檔案裏落下了一道破相的傷疤，同時，我的內心也感到非常慚愧，因我個人所犯錯誤，分散了各級領導的工作精力，耽誤了單位安全建設，折損了單位形象榮譽。在此，我深感抱歉。
一、基本情況
XX月XX日，XXX安全工作組在突擊檢查中，發現我正在充電的XX手機一部，並查出此前“XXX活動”的計劃和工作流程圖等涉密圖片資料，造成了較大隱患。
回想當時的情景，當檢查組説手機存儲圖片涉密時，我什麼感覺都一起湧上來了，震驚、恍然、羞愧、害怕......腦子發矇，四肢冰涼。事後XX個多小時裏，我斷斷續續打了近XX次電話，四處求助挽救，然而，最終也於事無補。這也正印證了“早知今日，何必當初”這句老話。
當板子拍在身上，才知道疼痛，才知道醒悟，才知道悔不當初。
二、原因剖析
痛定思痛，之所以發生問題，我反思總結原因有以下幾點：
一是思想鬆懈，政治敏感性弱化。當前，駐訓工作進入收尾階段，各類事故通報接連下達，傾向性問題增多。在這樣的壓力和態勢下，領導三令五申地強調，“效益和安全是單位工作的雙核心，不容任何散失。”苦口婆心地引導，“安全管理要深入持續，不能頭重腳輕。”然而，壓力傳導到我這裏，會議筆記記了滿篇，轉頭就扔在一邊，左耳進右耳出，腦子空空，眼珠子也空空，既不能高處着眼，也不能低處着手，實在有失一名科室負責人應有的政治敏感和落實能力。更諷刺的是，XX日上午，我還利用訓練間隙，帶着科室學習了XX起保密問題通報，中午自己就出了類似問題，可見思想已經鬆懈到無以復加的地步。
二是我行我素，嚴人不嚴己。俗話説“積善之家必有餘慶，積惡之家必有餘殃”，問題的爆發都是一點一滴積攢而來的，因果明瞭。出問題那一刻，我的第一反應是太倒黴了，把原因歸結為命不好，細細想了這些天，才逐漸悔過、端正認識，如果一開始就嚴格落實了手機使用規定，就不會隨意使用XX手機;如果認真聽了保密教育，就不會亂拍亂存;如果完整看了安全生產警示片，就不會我行我素、毫無顧忌。現實恰好相反，對於上級規定，我潛意識上以管理者自居，常常置身事外把自己摘出來，自己的刀不削自己的把，手機使用上管人不管己。猶如無弦之馬、無舵之舟，飄蕩奔逸，由此看來，出事兒就是偶然中的必然，不出事兒是必然中的偶然。
三是無知無畏，保密意識不過關。有什麼樣的知就有什麼樣的行，錯知就會錯行，同樣，無知也會產生錯行。反思這次違規問題，錯知和無知兩者都佔了。一方面是錯知，當科室負責人近兩年，大大小小的安全檢查經歷了很多，都未出過大問題，潛意識逐漸產生了“差不多，查不到的，沒啥事兒”的錯覺，無形中滋生了麻痺思想和僥倖心理，豈不知，安全工作只有進行時，沒有過去時，個人或者單位，要想不出問題，就必須做到“零心態”“零誤差”“零起點”。另一方面是無知，對《XX規定》《智能手機使用規範》等規定一知半解、似是而非，對違規存儲涉密信息後果的嚴重性認知不足、缺乏敬畏，為了幹活兒省事兒，把各類活動的通知、計劃，拿來就拍，隨手就存，卻不知利害關係。現在想來，心理不禁後怕，有這樣的錯知錯行，這樣的壞習慣，出更大問題是遲早的事兒。
三、下步整改
亡羊補牢，為時未晚。這次犯錯，對我個人和單位都造成了傷害，下步，我將振作精神，走出低谷，把愧疚、懊悔化作動力，用工作彌補過失。
一是端正思想認識。“聞過則改，善莫大焉”，下步，我將知羞而警醒，知羞而奮進，知恥而後勇，絕不怨天尤人，萎靡不振，真正把錯誤當鏡子，把教訓當路標，在今後的職業道路中時刻提醒自己，同樣的錯誤只能犯一次，同樣的教訓只能容忍吸取一次，不能重蹈覆轍。同時，通過深刻反思檢討，克除安全管理中麻痺、鬆懈的思想，改變不良的工作思維和習慣，在下一階段中努力工作，求真務實，盡最大努力為單位建設貢獻力量。
二是轉變作風形象。俗話説：“火車快不快，全靠車頭帶。”同樣，科員安全意識強不強，安全責任壓的實不實，科室負責人的榜樣作用是關鍵。作為責任人，我將切實認清當前的安全大形勢，盯着自己的問題，下真功夫改變作風形象，以自己為反面典型，引導下屬轉變思想、轉變態度、轉變認知，達到以一個人教育一片人、警醒一片人的目的。同時，我將舉一反三，帶頭樹立較真精神，結合單位“作風整頓”活動，發動羣眾把科室的隱患查清，把解決的措施定實，把存在的漏洞堵嚴，努力讓科室安全建設得到提升，讓各級領導放心。
三是增強事業心、責任感。安全保密沒有“淡季”“旺季”之分，安全工作從來都是“零起點”“零誤差”。在今後的工作中，我將切實加強自身的要求，認真學習上級下發的安全規定和管理要求，積極運用下發的規範教材，做到知法守法。把自己置身於單位的建設中，置身規章制度的約束中，主動承擔起對單位、對下屬、對自己的負責。做到不管在哪裏，不管在幹什麼工作，自己始終懷有警惕心和敬畏心，絕不讓自己的過失而造成漏洞隱患;始終懷有責任心和事業感，切實完成好領導交給的各項任務。
以上是我的檢討承諾，請領導同志們監督!
