員工試用期轉正自我鑑定5篇 驕傲之路：試用期轉正自我鑑定

對於員工來説，試用期是一個重要的階段。在這段時間內，員工需要全力以赴，展現出自己的能力和價值。轉正自我鑑定是一個機會，員工可以回顧自己在試用期內的工作表現，總結經驗教訓，並明確自己在公司中的發展方向。這篇文章將探討員工在試用期轉正過程中的自我評估，並提供一些建議和指導。

第1篇

時間一天天的過去，漫長的試用期也越變越短，最終，結束了。儘管試用期的工作結束了，但是從這次的試用期中，我收穫了很多的東西，不僅僅是工作的知識，還有關於xx公司的精神、以及銷售部門以及各部門同事們的友情。這真的給了我很多的收穫，對我這個剛進社會的人來説，也算是一次非常重要的收穫！ 在這次的試用期期間，我最感謝的有三個人，一個是我們的領導，他負責我的培訓工作，在培訓中，不僅僅給了我很多的照顧，並且知識點都講解的很細膩，讓我更更加清楚如何作為一名xx公司的銷售。其次，是我們團隊的隊長，因為我是新人，他給了我很多的關注和照顧，讓我更好的適應了工作。最後，就是我的同事xx了，感謝他給我介紹公司，讓我對這個陌生的公司漸漸的變得熟悉，感謝他們的照顧，才讓我順利的'在這個試用期裏有了這樣的進步！現在，我針對自己的情況，對自己試用期結束後的自己做自我鑑定如下：

思想方面：自己學會了公司的發展和銷售理念，在思想上的改變是很大的。其中最大的收穫，就是明白瞭如何去團隊合作，以及面對顧客的思想態度。並且，通過試用期的試音，自己也非常好的習慣了xx公司的環境，並且我還在不斷的完善自己作為員工的思想。

工作方面：通過培訓和實踐中一點的進步，我有了很多的收穫，但自己的不足也有很多，最主要的，就是面對客户的經驗不足，這點還需要我好好去練習！

人際關係方面：這點上我認為自己做的還是非常不錯的，並且因為大家都是做銷售的，也非常的善於交流，我和公司的大家都非常的合得來，現在已經認識了不少的朋友，希望在未來的工作中還能有更多的進步！

個人的不足：最明顯的，還是自己的經驗問題。其次就是自己對公司的產品瞭解的還不夠透徹！這對銷售來説都是非常嚴重的問題！喔唷加緊去改正自己！

現在反思自己的情況，我認為自己還有許許多多的問題需要改正，但在轉正之後，我要以更高的要求去要求自己，讓自己能在工作中更加出色的完成工作，讓自己能成為一名出色的正式員工！

第2篇

我於年xx月xx日成為公司的試用員工，下個月即試用期滿轉正，工作的這一段時間裏，在公司領導的帶領下，同事的幫助下，自己在工作，學習等各個方面都取得了較好的成績，現在將自己幾個月內的工作、學習情況做一下自我鑑定。

作為一個，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作；但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。在輪崗實習期間，我先後在製造部各個車間參觀實習接近一個月時間。車間各個崗位以及生產流程都是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內熟悉了生產部門的整個操作流程，對公司產品及生產崗位有了進一步瞭解。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的`每一項任務，同時主動為領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，在其位，謀其職，盡其力。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。

在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的疏漏和不足的提醒和耐心指正，尤其在離職手續辦理憑證、人員總表優化、各類單據編號存檔電子備案等方面的建議與指導，更督促我應時刻具備人事崗位所需的縝密心思與責任感。

經過這六個月，我現在已經能夠獨立處理公司員工從入職上崗、轉檔、轉正、調崗、合同續簽、獎勵懲罰、離職等基本人事手續，整理歸檔員工合同，協助提供員工保險繳納單據與名單，處理員工日常單據報銷，以及協助整理提供公司各部門所需的人事相關資料和數據。

在近兩個月參加了各高校年校園招聘會，學習並參考了各位同事與領導在招聘面試方面的經驗與技巧，逐漸完善自己在招賢納才方面的知識欠缺。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，部門協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。

第3篇

轉眼間，三個月的試用期在忙碌的奮鬥中結束了，作為公司的一名新人，我十分感謝領導對我的信任，給了我這樣一個珍貴的機會，讓我能在xx公司的xx崗位中展現自己的能力。而在這段時間中，我也一直努力的完成工作的職責，學習業務的技巧和能力。至今為止，試用期的工作已經結束了，我也順利的完成了工作的考核任務，在此向您彙報我對個人的自我鑑定：

在思想方面，經過領導的培訓和指點，我在工作中充分意識到了自身職責的重要性，並能自覺遵守公司規定，熟讀員工守則，能按時上班，並按照規定完成自身工作任務。過去三個月的試用期裏，在公司紀律方面並無不良表現。

此外，對於這份工作，經過了瞭解和認識後，我也有了更大的熱情和積極性，在領導和同事們的鼓勵下，我突破了自身很多的難題和不足的方面，並從中認識到了很多工作需求。在這段工作期間，更是努力的加強了自己的工作態度，提高了工作的成績。

作為試用期新人，我期初進入公司的時候感到自己有很多的不足，不能按照領導的.想法完成好工作的要求。但面對我這樣的新人，領導也準備了很多培訓和教導。在經過領導的指點和教導後，我不僅學習了許多工作的方法，對自身的知識和能力也有了更清楚的認識。這使得我在工作中有了更明確的判斷能力。

在工作方面，試用期中，我一直保持着嚴格的自我管理，認真按照領導的教導完成工作任務。同時在工作中積極的反思和吸收工作經驗，努力將基礎打牢，並通過自己的學習和反思掌握了一些適合自己的方法，完善了自己的工作能力。

這段時間裏，我也要感謝各位同事。在工作期間，我遇上了不少麻煩和問題。但同事們卻一直在鼓勵我，並給了我許多指點，這些幫助讓我在工作中學會了很多，也更加感受到了xx公司團隊的友好氛圍。

當然，三個月的工作並不足以讓我改進自己全部的問題。其中，在工作後的檢查方面我就經常耐不住性子。總是因為一些疏忽犯下比較低級的錯誤！對此，我一直很慚愧。但在此後，我一定會認真的要求自己，改進這些不足的問題！

第4篇

時光如梭，自x月來到了公司的xx崗位後，我在這份工作中也逐漸安定了下來。通過自我的努力，我已經在崗位上較好的掌握了必要的專業知識和方法，也能逐漸獨當一面的完成自己的工作任務。這也是多虧了領導們的指點和幫助，才讓我能在工作中進步這快。

如今三個月的試用期工作已經到頭，回顧這幾個月來的經歷，我不僅在工作能力上有了進步，自己的人際關係，工作思想等也同樣越來越向一名xx公司的員工靠近。為此，我希望向領導申請轉正為正式員工。現將我這幾個月的工作情況做個人鑑定如下：

作為一名公司新人，這三個月來在思想上的變化給我帶來了十分深刻的印象。通過學習公司的'文化和理念，我逐步瞭解了公司的發展期望，也明白了自己作為一名xx員工，該向着怎麼樣的方向去努力，怎麼去為公司的目標儘自己的一份力。

同時，思想的變化也更加提高了我的工作熱情，並讓我在工作中有了更好的自我約束能力，做到嚴格、仔細，能認真完成領導交於的工作任務，並自覺提升自己，向優秀的同事們學習。

從進入公司的第一天起，我就在從領導和前輩們的教導中學習工作的經驗知識。從最開始的理念和基礎開始，我一積極迅速的吸收着工作的經驗並將之與自己的知識融合，轉化為自己的實際能力。

在學習時，我虛心耐心，能做到認真思考，反覆推敲，讓自己能真正掌握好工作的要求，保證在工作順利按照要求完成任務。此外，在這幾個月裏，我也向其他的同事學習了不少方法。藉此不僅擴展了我對工作的認識，也大大提高了自己的經驗和能力，在工作中取得了更多成績。

試用期以來，我嚴格對待自己的工作，面對的領導的考核能認真對待，讓目標成為日常，再向着新的目標追求新的提高。

在自己的工作上，我最大的優點是細心和耐心，能仔細考慮工作的情況，提高自己的工作完成匯率，因此在工作中取得了較好的表現和收穫。但同時，也又有一些掌握的不夠好的問題，如：xx等。我認識到這是我在經驗方面的不足。為此，我也會在今後更多的向各位領導前輩學習，努力掌握好xx崗位的知識和能力。

如今，試用期的工作已經結束，我對於xx崗位的工作也掌握良好。並十分期望在xx公司中繼續發展自己，完善自我在xx行業中的能力。還望領導能考慮我的轉正！十分感謝！

第5篇

我於x月x日進，根據的需要，目前擔任市場專員一職，負責業務方面的工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部分負責人成功地完成各項工作。

兩個多月來，我在領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了很大的'進步，在今後的工作計劃和學習計劃中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑着自己高度的責任心和自信心，爭取在各方面取得更大的進步。這段時間我歸納起來幾點：

第一：針對太陽能和空氣能的產品本人已摸清摸透，這不僅對產品一個瞭解，更主要的讓廣大客户更好的瞭解我們產品。

第二：對分劃的市場做了更多的瞭解，讓我們的產品更好的進入新的市場，使我們的產品更具市場競爭力。

第三：把領導分配的任務儘自己的努力去完成，使的效益達到化，創造更多的財富值。

第四：不管什麼時候，一直嚴格要求自己把的利益放在第一位，爭取在各方面取得更大的進步。

根據規章制度，試用職員在試用期滿兩個月合格後，即可被錄用成為正式員工。因此，我特向申請：希望領導能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我能夠定期轉為正式員工，與共同成長、發展。

來到這裏工作，我的收穫莫過於在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力往創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進。