學生會新聞部工作計劃8篇 學生會新聞部:展望精彩,傳遞社團聲音

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本文主題為"學生會新聞部工作計劃",旨在介紹學生會新聞部門在新學年中的工作計劃。通過精心策劃的新聞報道和宣傳活動,我們將致力於為廣大同學提供全面、及時的校園新聞資訊,促進校內活動的宣傳和報道,為學生髮聲,為校園文化建設添磚加瓦,打造一個更加温暖、活力四溢的校園。

學生會新聞部工作計劃8篇 學生會新聞部:展望精彩,傳遞社團聲音

第1篇

我們新聞部在學生會帶領下,取得了一定的成績和進步,不僅讓部門本身有所成長和壯大,也為繁榮校園文化,構建校園做出了一定的貢獻。

本學期我們新聞部的工作將繼續跟隨學生會的帶領,做好學院的通訊工作,在第一時間讓同學和老師可以看到學院的最新新聞。

本學期新聞部的工作重點是加強團隊制度建設,建立考核制度,讓工作安排,績效測評有章可循,同時提高新聞和文章採稿量,積極協助學生會其他部門.

2、 提高工作效率,合理安排工作任務,讓組員在不影響學習的情況下,得到新聞寫作的鍛鍊。

新聞部近期將制定一系列關於考核成員工作績效的制度,大體計劃如下:

1、新聞部部長負責統籌整個部門的工作安排,及時和學生會其他各部門溝通協作。

按照平時工作量和工作積極性予以評判獎勵制度:1)每發佈一篇新聞通訊加分,同一篇新聞在多個校園媒體上發表可累積加分;2)每發表一篇文章加分,同一篇文章在多個校園媒體上發表可累積加分;3)每跟隨學生會其他部門執行拍攝任務一次加分;4)以小組或個人名義策劃新聞部內部活動的主要負責人加分。

懲罰制度:1)在每兩週的例會上,一篇稿件沒發表的成員,按照兩週內最低發稿量減去相應的分數;2)安排任務無故推諉的成員一次減分;3)無故推遲安排任務的上交或是稿件上交的成員一次減分;4)例會遲到與團隊活動無故缺席者一次減分。

3、新聞部副部長做好每兩週的例會開展工作,注意督導成員的工作進程,公平對待新聞部成員的績效考核,進行定期新聞部成員的工作彙總,期末負責綜合考核新聞部成員工作,對錶現優秀者進行適當的獎勵。

首先作為學生會的下屬部門,從我們部門的性質出發,我們最主要的工作是:積極配合各個部門的工作,做好通訊以及學生會活動的宣傳工作,完善網站建設,將學院的特色充分的展現。

常規工作:包括現任副部在內,一共12名組員,分為4組,每組3人。每

次活動由其中一組負責,一人拍照,兩人記錄新聞素材,並於活動當天12點之前,每人發一則新聞至副部的郵箱。

其次是安排好副部的工作,充分調動大一新成員的積極性,讓其瞭解部門的工作,對於通訊的寫法,也要給他們進行詳細的講解。發現每個人的特長,充分的發揮每個人的優點。

1、提高新聞採稿量,提高通訊質量,本學期將更注重通訊發佈效率,當天的新聞當天發表做到保質保量保時。

2、為了強化年級活動的宣傳和報道,加強各部與新聞部的溝通。具體做法:各部門在舉辦活動前一個星期請和新聞部聯繫。活動前後請及時呈交一份通稿,稿件上交儘量不要超過活動介紹後的兩天。

3、除了激勵懲罰制度建設外,積極和其他新聞組織聯繫,可舉行一些學習交流會。

4、積極配合各部門的工作安排,對學院相關活動等進行及時的報道。

5、完善團隊建設,提高成員工作積極性和工作效率。以一帶一這個方式讓大家相互促進。

6、舉辦新聞部內部的成員活動,加強內部交流,提高團隊意識

7、舉辦院內的一次活動(正在設想籌劃中),充分鍛鍊新聞部成員的活動策劃實踐能力,活動的指導監督有部長和副部長全程負責。

8、硬件設施使用規範化,對於學院的相機硬件使用做到提前借取,不耽誤新聞採稿工作,同時也要按時歸還,合理使用,妥善保管。

(1) 關於新學期和宣傳部合作的新生的視頻剪影合作,計劃在一個半月內完成,充分展現新生和學院的風采。 比如軍訓的生活,以及一些比賽的照片做成剪影,作為他們大學的回憶。

(2) 內部的例會的主題之一就是評價其他學院的新聞稿。

(3) 對於成員積極的鼓勵,讓其有存在感和成就感。對於表現很好的成員給予表揚,對於落在後面的成員可以私底下談談話,讓其與表現好的同學一起協作。成員小組會根據實際情況去適時的更改。

學生會新聞部工作計劃8篇 學生會新聞部:展望精彩,傳遞社團聲音 第2張

第2篇

回首xx至xx學年已即將過去的第二學期,我們新聞部在學生會帶領下,取得了一定的成績和進步,不僅讓部門本身有所成長和壯大,也為繁榮校園文化,構建校園做出了一定的貢獻。下半年我們新聞部的工作將繼續跟隨學生會的帶領,做好學院的通訊工作,在第一時間讓同學和老師可以看到學院的最新新聞。

1、新聞部各成員應對自己的工作職責和意義有明確的認識,在工作中積極發揮主觀能動性,保質保量完成工作任務。

2、通訊委員與通訊助理分工協作,各司其職。通訊委員主要負責本班通訊稿的組織撰寫和收取工作,通訊助理主要負責新聞部內部事務以及院校級活動工作,特殊情況的大型活動則由通訊委員與助理共同完成。

3、院、校活動人員安排,安排到的人員參加的每次活動新聞部進行記錄。

4、新聞部每半個月開一次例會(未到者説明原因,每次會提前15分鐘到場以保證會議準時開始),會議上各幹事就前一段時間的通訊工作做總結,部長對下一階段工作進行計劃。

5、每月對通訊工作總結一次,以宣傳板的形式公佈各班通訊稿收取情況以及通訊稿被採用情況。

6、部門內部考察加減分制,依平時工作量和積極性予以評判獎勵:

(1)每發佈一篇新聞通訊加3分,同一篇新聞在多個校園媒體上發表可累積加分;

(2)每跟隨學生會其他部門執行拍攝任務一次加2分;

(3)以小組或個人名義策劃新聞部內部活動的主要負責人加5分;

(5)無故推遲安排任務的上交或是稿件上交的成員一次減1分;

當天上午的活動、會議、報告,稿件最遲在當日下午14:00發往部長郵箱;當天下午、晚上的,稿件在當日晚21:00發往部長郵箱;需緊急趕稿的,視具體情況另行安排。

當天白天的,最遲於當日晚21:00將初審後的稿件發往部長郵箱;當日晚上的,最遲於次日上午9:00發往部長郵箱,

1、新聞部嚴格按照管理學院學生會新聞部工作機構設置要求,設新聞部部長一名,管理和處理新聞部日常工作,制定工作計劃,分配工作任務等;設新聞部副部長三名,協助部長的日常管理工作;同時,設新聞部助理若干名,協助處理各班通訊稿和院刊稿件的寫作和收集工作,並完成新聞部分配的關於一些活動的報道攝影任務。

由於新聞專題部特殊的文字方面的工作性質,做好新干事的新聞培訓工作尤為重要,這就需要相關的專業知識。在招幹一個月內,在部門內部以新聞理論培訓為主,向幹事傳授新聞知識,同時聯繫大學生通訊社、學工處等部門的人士來做相關知識的講解。在提升理論素養的同時也要讓幹事投身到實踐中去,將理論與實踐相結合,規定定期上交一定數目的各種題材的稿件以循序漸進地提高寫作水平,鍛鍊幹事的撰稿能力。部長與副部也要定期對幹事的稿件加以修改審核,指出問題,在例會中把部門近日發表的新聞做評比,讓幹事們在交流中成長。

3、對班級通訊委員的工作任務加以強調,使他們知道自己的職責,確保班級新聞通訊及時宣傳。

4、成立新聞小組:各班通訊委員以及從各部門選1~2人成立新聞小組,負責班級或各部門的活動的及時上報和協助新聞寫作。新聞小組成員對組長負責。每個成員有一個工作牌,工作時需佩戴。

5、成立院報編輯小組:從部門或院內選拔一批有經驗、熱情的院報編輯,成立院報編輯小組,設組長一名,對部長負責。

6、要定期進行部門內部交流及部門之間的交流討論,舉辦成員活動,加強內部交流,提高團隊意識。

7、培養記者應具備的敏鋭性、主動意識,採寫大量富有生活氣息和時代特色的新聞,攝像水平需要進一步提高。

8、結構完整、職能明確、分工協作的隊伍是建設一個優秀團隊必不可少的條件。基於此我們管理學院新聞部隊伍建設中突出職能和協作的重要性,力爭團隊的整體能力獲得質變性的提升,使此成為鍛造成一個優秀團隊的重要途徑。

9、為團隊凝聚力和工作能力的提升,我們在隊伍建設中注重成員間的“親情”培養,成員之間能融洽相處,精誠團結。同時,注重各成員的自身素養和能力的提升,不定期進行溝通談話,瞭解成員的思想動態和工作中的心態。對成員進行寫稿攝影電子文檔處理等方面的能力進行培養和發展,使其能獨自處理基本事物,在小組合作中能積極貢獻力量。

新聞部和宣傳部一同被認為是一個學院對外展示自己的窗口。針對這一特點,對於我們管理學院成立後的第二屆新聞部的定位和發展,我做了以下規劃:

(二)發展:新聞部的發展以四個字、兩個詞概括——繼承,創新。

1、組織落實通訊稿的撰寫工作,內容上以我院新聞為主,格式上嚴格把關,努力提高通訊稿質量。

2、常規工作:包括現任副部在內,分為組。做到工作分工不分家。

每次活動由其中一組負責,一人拍照,兩人記錄新聞素材,並於活動當天12點之前,每人發一則新聞至副部的郵箱。副部發往部長郵箱審核後發出。其次是安排好副部的工作,充分調動大一新成員的積極性,讓其瞭解部門的工作,對於通訊的寫法,也要給他們進行詳細的講解。發現每個人的特長,充分的發揮每個人的優點。

2、將通訊稿的撰寫工作量化考核化,在制度上督促同學撰寫通訊稿,強化同學撰寫通訊稿的觀念,從而提高同學寫稿的積極性和提高通訊稿的質量。

3、對新聞稿完成後的仔細校對。校對工作的任務是對原稿負責,儘量消滅一切語法上的錯誤,發現原稿有錯漏和不妥之處,應及時予以解決。保證稿件質量。

4、加強稿件的反饋力度,及時對新聞稿的質量進行反饋,並在例會上加以強調。

5、與宣傳部合作,每月以宣傳板的形式公佈上月的通訊情況和稿件採用情況。

6、積極配合其他部門組織的活動,以最快的方式將活動信息傳達出去,以達到對外宣傳的效果。

8、管理院新聞博客平台。及時更新管院新聞,積極宣傳。學生們可在博客裏評論並提出寶貴意見和建議,我們將合理採用。在考慮成熟的條件下,新聞部將對網站版式或內容進行調整,增添新的富有活的內容

9、積極加強與其他部門的溝通與合作。如可舉辦部門聯誼。在學生會這個大家庭下,讓彼此都有更好的瞭解,才能為我們共同發展作出更大的貢獻。

10、辦好特色活動,發揮新聞力度。在今後的一年中,新聞部可以組織同學們參加散文創作比賽、每日隨筆創作賽、新聞剪輯展等活動,充分調動同學的積極性,提升同學們的寫作技巧,甚至可以延伸到全校範圍,在動員大家用筆記錄所感所想的同時也為管理學院做積極的宣傳,努力擴我院在全校範圍內的影響,讓更多的人深入瞭解我院,同時做好文字工作,及時報道,活動動向,提高本部宣傳力度,發揚本部特色。

學生會作為一個大家庭,不僅僅要求各部門內部友好合作,各部門之間也要隨時保持聯絡,更好地提供新聞來源,同時也可以相互學習,相互促進。

新聞部將堅持及時報道學院新聞,密切關注學生生活的指導思想,達到構造和諧部門的目的,讓新聞部的工作更上一個台階。實事求是,並與學院其他兄弟部門通力合作,爭取將學院的新聞宣傳報道工作盡善盡美,為同學們帶來更加精彩的大學生活。

第3篇

1、主旨:軍訓是大學新生入學的第一課,我們通訊部的報道要以“夯實軍訓基礎,上好大學第一課”為目標,及時報道軍訓中學生的思想動態,宣傳我院學生軍訓工作優良傳統和典型經驗的基礎,要在報道中着力反映本次軍訓的創新點和新突破。

(1)積極爭取院校黨委宣傳部、校新聞網的鼎力支持,對我院軍訓出發、開訓、慰問、檢閲、評優等軍訓的重大工作進行全程、快捷、高效的宣傳報道,利用網絡的優勢,以最快的速度進行圖片報道,以敏鋭的視角觀察軍訓,通過專訪等形式,展現通訊部成員的職業素養和業務水準。

(2)通訊部成員要在軍訓期間通過採訪和交流等形式對新生進行多方位、多層次的瞭解,與新生們及時交流軍訓體會;要參與軍訓工作,幫助新生同學,擴大學生會通訊部在新生中的影響力,搶先一步擴大通訊部的宣傳效果,使新生提前瞭解通訊部,實現“雙贏”的目標,實現對軍訓宣傳報道的創新。

(3)同xx級新生輔導員取得聯繫,挑選xx級軍訓通訊員,成立軍訓通訊小組,編寫化學化工學院團學簡報軍訓特刊,突出今年軍訓宣傳報道工作的快捷性,以軍訓每日札記的形式將軍訓工作的.及時報道,實現宣傳報道工作對軍訓的“全程追蹤”,對軍訓過程的“全程紀錄”,努力實現軍訓宣傳工作的新突破。

(4)突出軍訓宣傳圖文並茂的特點,及時採集軍訓現場訓練圖片,第一時間上傳至校園網上,供全院師生了解軍訓全貌。

1、意義:迎新晚會將是化學化工學院今年最富激情和活力的的重頭環節,包含了化學化工學院迎新與迎春的目標,通訊部要全力做好這次晚會的報道工作。

(1)前期宣傳充分利用校廣播站,校網站與院網站進行宣傳。在學院新生宿舍區及食堂等顯眼位置拉橫幅,張貼海報。

(2)爭取各新生輔導員的支持,發動新生將準備迎新晚會的精彩片斷寫成通訊稿及時報道,挖掘培養新生中熱愛通訊工作,文字功底好的人才,為下一步通訊部招新打好基礎。

(3)通訊部全程及時報道迎新晚會情況,做到工作到人,分工明確,晚會相關報道要在校網站、院網站及學院刊物上報道,報道內容要突出晚會主題,展示化院風貌。

1、活動宗旨:為通訊部注入新鮮血液,充實壯大通訊部力量。

4、活動內容:招收新一屆通訊部成員,主要是面向xx級新生中的通訊報道愛好者。

(1)前期宣傳:以海報的形式在學院及各宿舍樓宣傳欄內宣傳。

1、意義:提高我院通訊員整體業務工作水平,提高通訊報道的質量,培養部門新生軍。

(1)下發通訊員培訓通知,遞交參加培訓人員的名單及聯繫方式等

(2)培訓內容:新聞工作者的素質要求;新聞通訊稿的寫作要求:電子文稿的製作;排板練習等

1、主旨:《團學簡報》是團委學生會核心刊物,在宣傳化院活動,增進學院之間的交流,促進和廣大團員青年的聯繫等方面發揮着重要的作用,方便了更多同學瞭解團委學生會的各項工作。本學期通訊部要繼續完善《化學化工學院團學簡報》,充分發揮院刊對外宣傳交流作用。

2、內容:適時對《團學簡報》進行再次改版,使刊物更加簡潔美觀;繼續堅持正確的輿論導向,及時報道學院團委學生會組織的重大活動,科技動態,團員風采等,充分發揮其在我院對外交流中的重要平台作用。

3、以專刊的形式報道重大節日和重要活動的內容,加快院刊新聞發行速度,擴大簡報的影響力。

4、對建國xx週年等活動進行積極宣傳與採訪,做好學校慶國慶xx週年徵文活動的組織工作。

5、積極提高新聞稿水平與質量,增加學生處、團委的投稿量。

五、做好團委學生會其它活動的通訊報道工作

此項工作要求分工明確,各負其責,具體分工由部長統一協調。

第4篇

為了保證院學生會新聞部有新鮮的血液的注入,有足夠高素質的後備力量,能更有效地開展學生會新聞工作,培養和壯大學生會新聞部幹事隊伍,保證學生會新聞工作的連續性,充分發揮學生的主體作用,服務學院、服務同學。

1、承認學生會章程和新聞部章程,自覺遵守新聞部各項規章制度。

2、思想品德好,工作積極主動,耐心細心,責任心強,肯吃苦耐勞。

3、有一定的自我鍛鍊,自我管理意識,有組織能力。

4、具有團隊合作精神,能夠積極主動向新聞部靠攏。

5、有良好的美術和書法功底。對海報新聞設計等能提出創新型建議。

在招新時間內,申請人到指定地點進行登記報名。初步篩選整理之後,進行面試,然後進行復試,合格後方可進入新聞部工作。個別才能優異者可不進行復試直接進入。

(2)擺攤點新聞招新信息,並且詳細介紹新聞部部門的職責,介紹有關招新的事宜。

(2)宣傳海報在多個地點張貼,安排人員在食堂和教學區等多個地點的消息欄張貼海報進行前期宣傳。

可以走訪新生宿舍,對新生所提出的疑問給予解答,同時能夠和新生進一步交流,溝通,讓新生積極參與到學生會的活動中來,對招新活動進行進一步地新聞。

②應聘者回答面試人員的問題。(問題可以考慮新穎,思維角度靈活,事先準備一些常規問題備案)

(3)面試具體問題根據新聞部特點,自行設置,形式不限。以下是對面試階段工作的要求:

(4)招新處人員熟悉新聞部的面試時間安排,在其登記後,通知其在相應的時間段內前往面試地點面試。

(5)部門面試人員嚴格按照時間安排進行面試,對每個新生一視同仁,公平公正,對每個新生根據自身具體情況進行面試,細心、耐心。

(6)如果遇到突發事件和特殊情況,及時進行安排解決。

1、根據面試結果以及招收人數等信息和要求,初步確定人選名單。

2、進行初試合格者進行必要的複試。(如海報設計及活動策劃想法等)

1、組織開展新成員的動員鼓勵工作,安排本年度學生會新聞部的工作。

2、詳細介紹新聞部特色、部門的工作方向、部門的職責、部門的常規等,動員大家團結合作。

第5篇

新聞編輯編輯部是學生會的重要組成部分,在學院分團委和學生會主席團的領導下,積極開展各項工作,協助其他兄弟部門,服務於廣大同學。本部開展的各種宣傳工作,力求體現出我院和同學們作風嚴謹、積極向上的精神風貌,展現學院風采,為我院和廣大同學樹立良好的形象。

(1)我們首先要做好新聞編輯編輯部的基本工作,充當好電信學院向外展現自我風貌的平台和外界瞭解我院的窗口,對我院和學生會的最新動態做出及時的報道。

(2)加強各位成員對新聞編輯部的認識,將我部門發展成一個團結向上、不斷創新、不斷進步的組織,在其中,大家得以不斷突破自己的能力上限,創造真心向往的結果,培養全新、前瞻、開闊的思考方式,全力實現共同的抱負。所以,要加強各成員思想認識,建立學習性組織,不斷提高個成員的寫作水平,提高發稿量。

(3)新聞編輯部爭取與《校報》和廣播站溝通交流,積極向《校報》、廣播站、航標燈投稿,力求加大我院新聞的發稿量,更好的展現我院風采;加強與本市各大報社、網站、廣播台和電視台的聯繫,對有價值的新聞編輯將向鎮江市各大報社發送稿件,並邀請電視台前來進行新聞編輯報道,加強我院與社會的聯繫,促進雙向溝通與瞭解。

(4)除去文新聞編輯外,我們部還將會每次活動的圖片資料進行留檔保存,建立一個完整的圖片資料庫,將文與圖片資料分類整理保存,儘量做到對每項活動都有報道、有存檔,以便於老師和同學們閲覽、使用,力求使新聞編輯部成為我院學生會的信息庫和資料庫。

(5)我們要繼續保持學工在線網站的更新及維護,對網站存在的問題儘量找專業人士解決,及時向我校及我院同學展現我院的風采,讓更多的同學瞭解我們電信學院,熱愛電信學院。

(6)如果條件允許的話,我們新聞編輯部決定結合本部特色,開始籌劃創辦院刊。這是我們的一個新嘗試,新挑戰。我們要周全考慮創辦過程中可能遇到的各種問題,多向老師們和學生會其他的同學溝通和請教,在同學中進行調查,瞭解他們的想法和意見,不急於求成,盡力做好前期準備工作。爭取將其發展成全校都能接受的優秀刊物,以曾強我院的影響力。

(7)努力協調好各個成員之間以及工作上的關係,公平分配各項任務,努力做到讓各個成員都有事可做,讓各項任務都有人負責。這樣不僅能增強各個成員的責任感,也能讓他們更深入瞭解本部門的各項工作,更好地為廣大同學服務。

(1)每次按照規定時間召開列會,並認真做好會議記錄。

(2)新聞編輯部對各部員的考察和評定,將統一按照學生會擬定的標準實施,如每次例會的到會情況、工作手冊的記錄情況、工作態度(如是否積極肯幹,是否在工作過程中積極思考、富於創新精神等)級工作水平的情況,都將準確地記錄在冊,在年終評優時作為參考。

第6篇

在院團委領導、老師的親切關懷下,我院新聞通訊部漸漸成長壯大。在過去的一個學期裏,我們對學院的各種活動都做了相關的報道,但是效果不是十分的理想。新的學期開始了,我們懷着興高采烈的心情,在新的學期裏,希望我們能把工作做的更好。

雖然,一個學期很快就過去了,大家對我們部門的工作都有了瞭解,但是為了更好的提高我們的能力,職責,我部制定如下工作計劃如下:

1、為了提高我們部門成員對工作的積極性,對相關成員進行意見徵求,對部門工作想要退出的給予裁員。對內部成員進行及時的調整。

2、加強我們內部成員的感情,可以通過內部的聯繫或者活動方式,及時調節好內部各種關係。

3、加強我們部門與我們學生會其他部門之間的聯繫,使我們能夠及時瞭解到我們學院的活動和相關動向,提前做好人員安排使之能夠做好新聞的採集和報道。

4、在學院的每個活動中,做到不錯過任何一個活動,不錯過任何一個可以的報道。在第一時間知道院內活動。全方位地採訪、報道,及時投稿、整理、存檔。在保證稿件數量的同時,所寫新聞及時準確,經審核後向學校新聞網投稿。

5、對新聞稿完成後的仔細校對。校對工作的任務是對原稿負責,儘量消滅一切語法上的錯誤,發現原稿有錯漏和不妥之處,應及時予以解決。保證稿件質量。

6、除了積極做好本質工作外,還要配合和幫助其他部門做好相關工作,使部門與部門之間能夠體現出和睦友愛,積極主動。同時還要加強與外院的聯繫。

新學期,新的心情,新的收穫,只要努力,沒有什麼不可也做到,只要努力,沒有什麼可以吧我們難倒,新的學期裏我相信我們部門能夠做的更好!

第7篇

作為第x屆新聞部部長,我深感責任的重大。前幾屆新聞部部長的優秀表現給了我這個能力並不是很突出的繼任者很大的壓力,百步梯新聞部是個有優秀傳統的部門,在外界的眼中,新聞部是華工最優秀的團,但在近年來,新聞部和百步梯一樣不可避免地逐漸走向衰落,素質不高,新聞發現與創造力不足,已經使我們的新聞在學生中的關注度直線下降。問題已經擺在面前,我已處在這個位置上,不能逃避,雖然很懷念過去做幹事的輕鬆自由生活,但如果説我有一百個理由説不願意,就有一千個理由説願意。如何重塑百步梯新聞部的形象,再現新聞部的活力,將成為本屆新聞部的挑戰與壓力。

百步梯新聞部一直是創新中心一個重要的部門。在網頁上,百步梯新聞也佔據重要板塊。回顧過去幾屆新聞部的工作,可以看出新聞部一直致力於及時為學生報道校園新聞,反映學生聲音,力求報道的及時深入與觀點的獨到。尤其以專題與評論兩大形式,深受學生歡迎。專題方面,新聞部過去的專題有:外賣與食堂專題、華工交通專題、體育場專題、就業專題、畢業生專題、生活質量報告專題。可以看出,貼近學生生活,反映學生心聲是百步梯專題的一大特色。評論方面,過去百步梯評論專業寫手級人物層出不窮,對校園熱點、社會時事進行廣泛而深入的報道,評論是百步梯的一大特色。

我們新聞部的工作仍然是以新聞稿和院刊的製作作為核心任務,在新聞稿方面,我部門力將以最大效率完成任務。

本學期部門的工作重心將逐漸轉移到幹事的身上,學院新聞稿的寫作、院刊的製作將慢慢的讓他們接手,讓他們學會管理一個部門的事物,為他們競選下一屆新聞部部長與副部打下基礎,同時也能更好的將新聞部的精神傳承下去,將工作做到位。

新學期,新聞部的工作仍然是做好新聞稿的撰寫工作與會議拍照的工作,記錄學院的重大新聞並存檔。與此同時,我部門會話大量的時間將本部門的博客弄好,建立一個完善的新聞資料庫,方便學生會各部門在年終總結時尋找資料,也為進一步加強新聞部的特色,將新聞部的工作做到最好。

新聞部另外一個重要任務是學院《數林風》院刊的製作,本學期的製作期數將嚴格按照附錄二的時間表進行工作,至於院刊的主題則根據當時對學生影響較大的新聞再行確定,現在不做聲明。院刊一直是我們學院宣傳學生心聲的載體,只有辦好了院刊也才能展現出數計學院的風采,因此,我部門會重點針對院刊作出努力。

我部門除在做好自己工作的同時也會積極地配合其他部門完成學院下達的工作,同時為了擴大我院的影響力,我部門也會盡自己最大的努力與其他學院或協會進行合作,譬如可以和數模協會一起舉辦一次徵文比賽,一方面減輕學院的經濟負擔,另一方面也為了增強我院的聲譽,將新聞部的工作做到最好。

第8篇

為了進一步開展好我院學生會的各項工作,切實提高學生應有的服務功能和服務水平,在我校團委、校學生會的有關工作佈置及文件精神,結合我院的實際情況,圍繞我院的教學中心開展工作,為了營造一個良好的學習氛圍,擬定了以下計劃:

1. 重點做好上課、晚自習紀律問題及登記上報工作,做到公平、公正、公開的月評態度。

3. 加強對勞動衞生工作的監督與質量,做好班級衞生、過道衞生、公共衞生區及寢室衞生的清潔和保潔工作。

4. 加強與團總支各支部、各班班委之間的協調工作與聯繫,監督與指導各部、各班委做好各項任務及活動,並配合做好領導佈置的各項工作。

5. 學生會各成員要經常下到各班瞭解工作情況,及時收集和反饋信息,並採取有效的措施,解決學生和各班級所存在的問題。

1. 定期聯繫我院領導就我院學生工作進行指導,同時對學生幹部專業素質培訓及作風教育,切實推動學生幹部的自我管理、自我教育,端正工作態度,提高工作積極性。

2. 做好學生幹部檔案建管工作,加強學生會各部成員之間的交流,就各學生幹部的工作表現、活動方式等方面進行溝通,取長補短,共同進步。

3. 定期召開工作會議,就工作中所取得的成績進行肯定,對工作中存在的不足進行改進。

4. 對學生會成員的工作表現進行量化考核,就會議出勤、活動出勤、綜合素質等方面進行評優。完善值班制度、會議制度、幹部量化考核制度以及獎懲制度的建設。

5. 堅持團總支、學生會主要負責成員的經常交流,就臨時工作及時協調,靈活處理,促進我院學生會工作的勝利開展。

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