對公司的感悟心得體會6篇

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心得可以把你的收穫,見解整理成文字記錄下來,為了鍛鍊自己,我們需要認真寫好心得體會,本站小編今天就為您帶來了對公司的感悟心得體會6篇,相信一定會對你有所幫助。

對公司的感悟心得體會6篇

對公司的感悟心得體會篇1

20xx年2月-6月,我在廣告公司進行了為期xx個月的廣告實習活動,任職廣告文案,期間間或負責部分ae工作。

在林立的眾多國際的,本土的,4a的,非4a的,廣告公司中,廣告(現更名為廣告公司)屬於的典型本土小公司:小規模、業務少。從我2月中旬應聘進入公司至離開,公司員工穩定在以內,分為兩個客服小組:地產組和綜合組;同時服務的廣告客户不超過x,其中穩定的長期客户也只有。固然如此,據我所知公司效益良好,處於穩步上升時期。

公司位於東路,緊鄰、等大中型廣告公司。公司內部設置大約也和其他同級公司相似:老闆即公司總經理,分別帶領兩個小組;各組下設策略總監、客户總監,高級文案、文案,美指、設計,ae,以及另外單獨有一個媒介小組,負責這兩組的媒介投放。

因為公司規模不大,內部員工可以靈活的交叉運作,我也得以參與了數個客户的文案、創意、客服等方面的開發和交流,獲得很多難得的學習和鍛鍊的機會。以下是我參與的幾個主要客户的服務狀況。

一、實習經歷

1、花園:比稿風波

花園是公司的長期穩定客户(收取月費)――xx地產旗下一處住宅樓盤。我進入公司時,客户正要求進入xx日報的新一輪廣告投放,以適應"五一"期間的開盤促銷活動。目的明確(開盤促銷),投放費用有限(1以內),時機有限(兩個月內的週三及週五),於是兩個小組的多半人馬出動,開動腦會議,媒介計劃迅速確定,出稿日期、主題、進度等已明確在工作單上。剩下的是各人各司其職,迅速拿出方案,因為這個客户非常能"挑",我們一定要提早拿出數套稿子。

圍繞着"天河北·純生活"的主題,針對中等購買力的片區原著居民和xx區年輕外地購房白領,我們策劃文案,被要求儘可能多的拿出各自的方案。因為我完全算菜鳥,對xx市地產運作壓根不熟悉,可以説連地產廣告案例都沒怎麼接觸過,怎麼辦?我趕緊從公司圖書室借了幾本地產廣告集錦,借了剪報,趁週末自己搭公車去看盤。臨時抱佛腳,總算有一點感性認識了吧。

週一早晨的例會上,我也拿出了自己寫的兩套完整的文案:標題,內文,圖片的感覺。具體的我忘記了。只記得當時心裏實際上非常忐忑不安,但是一羣人包括總監只是聽取了,問了一些問題,也並沒有責備什麼。實際上開會很開心,大家相互問問題、相互啟發,氣氛很好,思維既緊張活躍,不時有些很精彩的點子閃現。

所謂的"比稿",實際是我們公司內部出的兩套方案之間的比試。"插畫稿"是我們一位很棒的美指手繪的,以獨特的畫面感和"童年往事"般的回憶的大院生活氛圍為畫面特質,標題和文案我們打磨了很久才配合起來。"傍大款稿"是我們的戲稱,因為稿子裏的圖片全部採用的是圖庫裏的國外生活場景,同樣表現舒緩、温情、寧靜的生活氛圍,也符合了目標人羣的生活期待心理。

我們內部主要挑選了這兩套稿送給客户挑選,雖然我們認為明顯的是第一套稿較為合適,更容易在地產廣告鋪天蓋地的廣日"跳"出來。結果卻是,客户選擇了第二套,原因很簡單,插畫稿的風險太大了。

在學校的時候通常我們會被告訴説,此時應該力爭説服客户,以事實和數據。但是當該行為的結果還無法呈現出來的時候,過往的任何事實都不會百分百地使客户信服;商業社會,市場效果決定一切,而客户擁有最終拍板權,如果客户個人性格比較保守一點的話,我們只能選擇那個最安全的。這次內部的"比稿",使我認識到在真正的廣告運作當中,很多不可控因素使真正出現在受眾面前的廣告,並不是最適合傳播的,最切中消費心理的,或者説並不是相對傑出的那則廣告。

針對這個客户,我們採用了和不同版面的報廣,軟文,dm,pop,單張等等廣告造勢形式。其中,我的挫折感的是軟文的撰寫:以口吻,不露痕跡的,抓緊消費者的關注點,進行廣告推廣。我認為在這方面應多加練習。在服務後期我負責了一本dm手冊――"純生活手冊"的全程策劃、設計與推出,是為客户整個地產公司的企業形象做的一本生活指南,其中以多種形式滲入了客户的形象宣傳。

2、山莊:放棄的美德

山莊與花園不同,是一個主打"竹文化",地理位置較偏但注重生態環境與文化意味,建築格調和價位較高的樓盤。

同樣是為其進行報廣、dm手冊的服務,我感受最深的卻是客户強烈的自我感覺,對廣告投放的決定性影響。我並沒有抱怨,客户從其自身利益相關的角度出發時候,有時反而很簡單直接的修正了我們某些時候賣弄創意,炫耀文字的誤區。只是覺得,廣告不是我們最初想象的那麼單純的一件事情情了。它是溝通,講究溝通力,在這場磨合當中,客户的意見與消費者的反饋一樣對於一個廣告公司至關重要。在這裏,放棄似乎是進取的一種表現形式。

3、數碼廣場:營銷,廣告

五一假期我們一直為這個客户加班。大手筆投入三個億的一座數碼城,我們得在6月之前拿出它年內招商、招租的大部分推廣方案,我們甚至特地為它招兵買馬成立了一個營銷小組。

首先,因為商鋪租售相對於先前的居民住宅是很大不同的,風險也更高。我先消化了上司給學習的幾本其他電腦城如太平洋的手冊,也去幾個相關行業網站了解商鋪的營業、銷售模式,儘量瞭解他們的"行話"。可是在和營銷小組合作時,我發現自己幾乎仍然跟不上步伐:回想學校選修的《市場營銷》之類的理論課程還是呆板、温情許多。與之前服務的客户比較,他們的邏輯更直接更血腥,赤裸的提供利益承諾,類似玉蘭油七天美白承諾。銷售業績直接檢測廣告成果;或者説,報廣、單張、銷售手冊就是直接叫賣。

二、一些感想

1、做一個廣告文案,知識面越廣闊越能做的得心應手,當然,有一兩個專題是特別精通的就更好了。這個上c網的bbs一看也能明白:的優秀的網民,總是那個回帖反應迅捷有趣,而發帖又能提供精彩有用的東西的人。所以能回到學校,覺得仍有很多知識要補,文字的東西總是相互關聯,而又需要潛心積累的,在學校的時候還是專心"做學問"吧。

2、之行,收穫了三二好友,雖然世事紛繁大家不免相忘於江湖,仍頗感欣慰,難忘曾共同奮鬥的日子。

三、小結

實習已經結束,很多實習的經歷和感受都似乎淡忘了,學校的草木和人們很親切。希望畢業之後工作的時候,能表現得更優秀。

對公司的感悟心得體會篇2

作為一名普通員工能參加這次總部的年會,我感到很榮幸與驕傲。首先,非常感謝課長給我這次機會,感謝領導給我們搭建這個相聚的平台。

進入公司三年了,第一次參加總部的年會,心裏萬分激動,出發時,我們一路高歌,不知不覺就到了目的地。下車後,在領導的帶領下走訪了幾家超市,僅盡在超市看到的都是我們做過的,我依然受益匪淺,其中賣場的佈局,商品的陳列都跟我們超市有所不同,通過這次走訪學習,取長補短,回店後,爭取在和同事的共同努力下把商品陳列的更好。

18號早晨,我們排隊進入了會場,那一面面的拉歌聲,讓我感到了團隊的力量。接着,李總在大會上作出了開幕致辭,總結了過去的得失與未來的發展趨向。湯董事長着重講解了習性的改變:向流程要效益,向標準要空間,向文化要歸屬,向平台要價值,這是我們要學習的目標。

最後,湯董事長及總部領導的《謝謝你》手語舞,讓我懂得了學會感恩,帶着感恩的心去工作。作為公司的員工,我懂得了企業與員工是一種相互依賴的關係,少了任何一方,另一方的存續都將成為一紙空文。作為公司員工,我們都有不容辭的責任和義務,要保持這樣的心態,才能全力以赴成就最完美員工!

對公司的感悟心得體會篇3

時光荏苒,轉眼間20__年度工作已接近尾聲了。回首這一年的時間裏,在__製品分公司銷售這個大家庭中,領導關懷,同事和諧,自己學到了很多專業和做人的知識,能力得到了很大的提升。為了更好的開展工作,總結經驗,揚長避短,提高自己的專業技能和業務能力,現將20__年度的個人工作總結如下:

一、工作彙報

自20__年_月份參加工作以來,在銷售崗位已經供職了一年多的時間。在這一年多的時間裏,我努力學習,積極思考,認真完成各項工作,工作能力逐步提升。

1、認真學習崗位工作職責、產品信息,努力做好本職工作

由於剛步入新的工作崗位,無論業務能力,還是思想都存在許多的不足。為了儘快的適應新的工作環境,領導同事給予了很大的鼓勵和幫助,使我有了更明確的目標。先從最基礎的開始,認真學習銷售崗位工作職責,學習產品工藝,瞭解產品,熟悉產品,經過一年的學習,對產品有了很深的瞭解。

實踐才是檢驗理論的標準,20__年初去__市場走訪老用户,開發新用户,瞭解變壓器隔膜在__市場的前景。經過走訪和走訪,瞭解到目前變壓器隔膜產品競爭激烈,受到煤的影響,採購量萎縮嚴重。面對這種問題,改變策略推銷我們的聚氨酯油囊,經過初次走訪和後期跟進,開發了兩家用户。通過實踐,瞭解了市場,也發現了自身的不足,認真總結,避免了在以後的工作中問題的出現。

平時工作中,做好合同的執行,開票及發貨。與用户溝通,積極協調解決用户反映的問題。

2、執行公司的營銷策略,做好網絡建設和推廣

___系列產品作為一個我公司新的產品,剛開始並不被大家所熟知和接受。針對這種情況,分公司領導積極調整營銷策略,將傳統的營銷模式和現代網絡營銷相結合,儘可能的讓外界瞭解我們的產品。新的中英文網站的建成,極大的提高了公司產品的知名度,打電話諮詢的客户紛至沓來。每天對網站進行監控,信息收集,篩選整理有價值的信息,及時進行反饋。

3、廉潔文化文化示範點通過驗收幷授牌

20__年,__公司將通過驗收並授牌為廉潔文化示範點。為迎接集團公司領導的驗收,順利推進公司廉潔文化工作的開展。在黨政領導的帶領下,製作版面,補充材料,通過一系列的.工作,分公司於__月底通過集團驗收並授牌。通過這項工作,接受了黨先進思想洗禮,並明白了要做一個堂堂正正的人。

二、工作感想

踏入新的工作崗位後,經過一年的鍛鍊,使自己的業務水平和專業素養得到了很大的提升,也對銷售這份工作有了更多更深的認識。“100個人眼中就有100個哈姆雷特”,對於我而言,我通常會從兩個角度去把握自己的思想脈絡。

首先是保持良好的心態,套用米盧的一句經典語“態度決定一切”。銷售這份工作可能在外人看來整天走南闖北、光鮮靚麗,好不自在。其實呢,從事過這份職業的人都會知道其中的酸甜苦辣。你可能遇到這樣那樣的問題,這個時候你擁有良好的心態就顯的尤為重要了。擁有積極的心態,才能運用正確的方法,找到正確的方向,進而取得良好的結果。熱愛我的工作,我不會把它作為一項任務或負擔,領導交代的任務,爭取做到,會充分享受完成一件工作的樂趣。

其次,是能力問題,我覺得可以分成專業能力和基本能力。曾在書中看到的例子可以説明:以一隻駱駝來講,專業能力決定了它能夠在沙漠的環境裏生存,而基本能力,包括適應度、堅忍度、天性的警覺等,決定了它能在沙漠的環境裏生存多久。具體到我們個人,專業能力決定了你適合於某種工作,基本能力,包括自信力,協作能力,承擔責任的能力,冒險精神,以及創新潛力等,將直接決定工作的生命力。一個在事業上成功的人,必是兩種能力能夠很好地協調發展和運作的人。

最後是學會認真傾聽他人講話,虛心接受他人的意見。年輕人多少有點毛毛躁躁,我也不列外。曾以為自己的原則堅不可破,但隨着閲歷的不斷增長,其實發現自己很多東西都不成熟。這個時候,師傅們教導我們想成長快,就要認真學習,向別人學習好的經驗、好的工作方法,虛心接受別人的意見。

對公司的感悟心得體會篇4

通過為期一週的培訓,我對中冶建工的瞭解更加深入,每一堂課都讓我感受到了公司成長史中冶建工人的勤勞和智慧,處處都凝結着中冶建工人極強的榮譽感、責任感和歸屬感。中冶建工發展到今天,也是中冶建工人不斷奮鬥進取的過程。能成為中冶建工這個大家庭中的一員,我感到非常的幸運與驕傲,同時伴隨着責任感和使命感,我希望能像中冶建工的前輩一樣為公司的發展做出自己應有的貢獻。所以我決心在今後的工作中做到以下幾點:

一、儘快完成角色轉換。對剛剛踏上工作崗位的大學生來説,如何更快地完成角色轉換是非常重要和迫切的問題。走上社會之後,環境、生活習慣都會發生很大的變化,如果不能儘快適應,仍然把自己當學生看待,必定會為殘酷的社會所淘汰。既然走上了社會,就要以一個公司員工的身份要求自己,嚴格遵守公司的各項規章制度,而不能再像在學校時那樣自由散漫。

二、時刻謙虛謹慎、虛心學習、注意工作中的細節。從小事做起,從細節做起,通過在培訓中與公司領導和員工的交流,我覺得他們有着很強的工作能力和工作經驗,而這些都是一個應屆畢業生所欠缺的,作為剛走出校門的學生,我們多的是理論知識、少的是實踐經驗。在工作中,無論事情大小,我們都應該以他們為師,在新的工作崗位上要有一切從零開始的勇氣和決心,時刻保持謙虛謹慎的精神、虛心向公司的前輩學習;要善於從小事做起,通過小事鍛鍊能力、積累經驗、實現成長。

三、制定學習計劃。在人力資源部工作需要深厚的專業基礎知識、廣博的知識、以及敏鋭的洞察力,同時還要了解相關的法律和政策,在這種要求下,學習更加顯得至關重要,它直接關係到我在工作中與時俱進的步伐和業務方面的生命力,我會適時的根據需要調整學習方向來補充新的能量。

最後,通過這次的培訓,讓我對公司有了大體的瞭解,很榮幸能夠融入到這個充滿生機和挑戰的大家庭中去,我們也必須勤於學習,善於學習,使自己在激烈的社會中立於不敗之地。

對公司的感悟心得體會篇5

軍訓似乎成了我們成長的,每新到一個新的環境就進行一次軍訓,就像上台階一樣。中學時的軍訓讓我覺得綠色是世界上最美麗的顏色,而軍人是世界上最傳奇的人,他們是我最崇拜的人——他們似乎無所不能,彷彿沒有他們辦不到的事。大學時的軍訓讓我更進一步地瞭解了軍人,在我們自以為美麗的光環背後,他們所要付出的艱辛、汗水,抑或生命。這次的軍訓是我走進社會的第一課,即使是已經經歷了3次軍訓,即使是訓練的內容與之前相差無幾,我依舊是有所感悟的。

首先,軍訓強調列隊。先定排頭兵,依個頭高矮排序,然後以排頭兵為基準向前挺進!在企業裏也是這樣,不過個頭是指能力和才幹,這是一個企業能夠正確發展的基礎。在養君公司,我們為擁有一支優秀的團隊而自豪。作為隊員我們需要做的就是以這個排頭兵為基準,給自己一個準確的定位,充分發揮自己的知識才能為我們的團隊貢獻力量。

其二,正確的命令,有效的執行。部隊裏有句話叫軍令如山倒,而且要令行禁止。剛開始隊員們的神經有些鬆散,一個簡單的指令動作都沒法統一完成。在教官的悉心指導和隊員的反覆訓練下,動作步伐逐漸協調並統一起來。同樣一個企業能否有正確的發展路線,首先取決於領導者的決策和令行禁止,指令發生錯誤直接導致的後果就是整個隊列動作的錯誤,而團隊成長的速度需要團隊成員共同努力,悉心去呵護。

其三,團結互助。一個水桶的容積不是取決於最長的木板,這是著名的木桶原理。軍訓中行進隊伍的整齊與否也不取決於動作最標準的隊員,有一個隊員做錯或是動作不準確,都會影響整體效果。有幸的是我們處在一個非常團結的隊列中,訓練休息期間,好多隊友放棄了休息主動去幫助動作不標準的隊友,不厭其煩。一份耕耘,一份收穫,經過教官的指導和同志們的互相幫助,大家都能很標準地按照指令完成動作,而且彼此配合默契,在幫助隊友的同時我們自己也在不斷進步。

對公司的感悟心得體會篇6

軍訓這個詞,讓我熟悉.又陌生.這是我第二次參加軍訓了。但是這次感覺和第一次完全不一樣.第一次我只是一個普通的兵,只抱着一種完成任務的態度,而這次不同了。

這次我做為一個班長,雖然看起來是一個很小的職務.但是做起來卻是很難,因為做一個普通的士兵,沒有那麼大的責任.做的好就是好,不好就是不好.但是做為一班之長來説,只有一個選擇.那就是努力做到最好.如果自己都做不好,是不能教好別人的。

這次軍訓讓我變得又黑又瘦但我卻很開心.因為這次軍訓讓我的個人能力有了很大的提升.

對於軍訓,首先感謝公司給予的這次機會,讓我感受了軍營生活。在軍訓的過程中讓我知道了一個人在團隊中的重要性。整個團隊不管是在工作中還是訓練中,發揮的力量是多麼強大.從個人的角度來説是提高了自身的精神風貌.自身的素質以及修養.其次是感謝公司領導和軍訓教官在訓練中給了我一個領導者的角色.讓我學會如何把一個團隊中的每一個人的力量連接在一起,如何讓每一個人在團隊中發揮重要的作用.也許我做的不好,但比起軍訓前有很大的差距.這不是最重要的。最重要的是公司給了我在以後的工作中指明瞭一個方向.讓我在前進的過程中有更多的機會去學習,也不得不説這次軍訓所學的東西讓我受益終生.

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