2022通用版律師工作總結範文精選三篇作文

你知道嗎？一份優秀高質量的總結可以幫助我們正確認識以往工作中的優缺點，所以為了之後的工作更有效率，趕緊寫份適合自己的總結吧，下面是本站小編整理的2022通用版律師工作總結範文精選三篇，一起來看看吧。

第一個變化是我完全放棄了代理業務，全面轉向訴訟。放棄專利代理業務的理由很簡單：不擅長，尤其是代理自己比較陌生的機械、物理領域的專利申請尤為突出，技術的鴻溝並不是可以通過後天的努力彌補的，在認識到這個問題之後，我覺得雙證律師(專利代理人+律師)其實是一個偽命題，專利代理人的工作與律師工作還是有很大的區別，前者需要靜，後者需要動，風格迥異。雖然完全放棄了專利代理業務，但是依然要答覆我前幾年代理的專利申請審查意見，有時候想想，專利的授權，尤其是發明專利的授權還是比較難的。

第二個變化是我完全摒棄了華律網的營銷，主動要求華律網下架所有關於我的廣告，主要原因是發現XX網充斥了太多希望得到律師免費諮詢的當事人，曾經有段時間，我的手機幾乎從早響到晚，都是電話諮詢的，那個時候我感慨最多的是律師服務何時廉價到如此不堪，最誇張的一次是深更半夜接到諮詢電話，這個時候，除了拒接沒有更好的辦法。痛定思痛之後，決定放棄在華律網的營銷，雖然這件事現在想起來過於衝動了，但總體來説是一件利大於弊的舉動。

第三個變化是開始嘗試着帶助理，我這個人是比較隨性的人，招助理也就是看着順眼。一開始是很多事情都甩給助理幹，更多的是想體驗以下甩手掌櫃的感覺，但後來發現我太天真了，即便有了助理，很多事情還是得我自己來做，這是由律師工作的特性決定：當事人選擇某個律師是基於對其的信任，且這種信任是不可轉讓的。現在我已經知道哪些工作是可以完全交給助理做的，哪些是必須我由我完成的。

第四個變化是進一步做精做細訴訟案件，尤其是賠償額的舉證這塊。拿專利訴訟來説，從一開始的法定賠償，到後來以專利許可費的倍數來主張，這個訴訟思路的轉變我花了將近一年的時間，可以説是用血和淚的教訓換來的。做精做細訴訟案件還要求對訴訟程序做整體程序設計，我把這個過程稱之為“民事訴訟內控”，比如簽訂合同需要哪幾個步驟，每個步驟需要什麼樣的格式文本，都是民事訴訟內控要做的事情，其最終是進一步體現規範性，體現律師服務的價值。

應該説2020年是平穩過渡的一年，有些許變化，但不大，業務額基本上和2020年持平，我個人感覺遭遇到發展瓶頸，但是遇到瓶頸，我們需要做的就是努力突破，而這個突破希望能在2020年完成，但相比於突破瓶頸，我覺得更重要的是保持一顆平常心，多讀書，多寫字，這才是貫穿律師執業始終的事情。

過去的一年，為了更好的組織我律師事務所各律師進行學習交流，不斷提高我律師事務所律師的專業素質和服務水平，開拓我律師事務所律師業務，我積極探索加強執業律師業務培訓的途徑，以不斷開拓律師業務為核心，根據年初的工作安排，在各位領導的鞭策和幫助下，我做了一些應該做的工作。現作如下彙報：

一、嚴格律師事務所的內部管理，樹立悦泰律師的品牌。我們律師事務所律師人數不多，在全國是個小所，但我們的管理是常抓不懈。為了搞好工作，我所還增設了行政管理一職，聘請具有工作經驗的同志專抓內部管理。由於嚴格管理，我所自成立以來，尚沒有發現一個執業律師違規執業，市司法局、市律協也沒有接到過一起對我所律師的投訴。

二、積極組織我律師事務所執業律師業務培訓，積極探索全面加強律師業務培訓的途徑和方式。我定期組織我律師事務所執業律師進行培訓，堅持高標準、嚴要求，對執業的律師進行了系統化的專項培訓。同時定時在所內組織職業律師對新法頒佈、理論前沿、律師實務熱點等重大課題進行討論，對一些疑難案件進行研討。我事務所還積極參加律師協會組織的各種培訓，所內律師均能夠認真學習，強化業務水平。

三、為廣大羣眾提供有償法律服務市場，提高律師地位。在律師業務中民事辯護是我的長項，經常辦理一些比較有影響的案件，並取得了較好的成績。我們認真受理所接收的案件，為廣大委託人熱情服務，急委託人之所急，遵守律師的職業道德、執業紀律。同時，我所對定期來所的農民工免費提供法律諮詢，盡我們的努力幫助弱勢羣體。我所在過去的一年裏，全面地展開了律師業務，並要求我所律師牢記律師是社會主義的法律工作者，自覺加強思想道德修養，增強了律師的責任感。

四、加強交流與合作，積極學習其他律師事務所的先進經驗。我所在與其他律師事務所溝通、交流方面進行嘗試。多次組織本所與其他律師事務所律師進行經驗交流及研討會議，就各律師事務所發展中的經驗與問題進行廣泛交流和深入探討。同時，借研討的契機，與其他律師一起探討律師業務的新領域。在此工程中，我們討積極學習大連同行的先進經驗，以共同促進大連律師的發展。

五、組織執業律師加強理論學習，撰寫法律文章，蒐集經典案例。為了加強我所律師對理論及實務方面的研究，我們決定編撰法律論文、蒐集案例，不僅研究一些熱點的法律法規，同時不放鬆對其他相對較冷僻的法律條文的探討，努力提高綜合素質。我律師事物所執業律師也曾在刊物上發表法律論文及與法律有關的評論。我們會對所撰寫的法律論文進行討論、評定，以保證論文的質量。

回顧過去一年所作的工作，我要感謝各位領導的大力支持，同時也要感謝我律師事務所給位律師的勤苦勞動，正因為有了大家的共同努力，我們的工作才取得了一定的成績。同時，還要看到我們的工作還有一些不足，主要包括：

一、業務培訓工作方面有：業務培訓專業化、系統性不夠，對其他非法律知識的研討涉及也鮮少。我們律師事務所剛剛成立，對於業務培訓也處於摸索階段，所以在業務培訓工作進展稍顯緩慢。

二、業務研究、制定業務規範及業務拓展工作還比較薄弱，需要大力加強。

以上不足也是我們20xx年度改進工作的重點，下一年度，我們將繼續加強工作的規範化，加大監督考核所內律師業務水平的力度，完善培訓律師業務的體系。繼續推進我律師事務所專業化建設、規範化管理的進程，探索適合我律師事務所發展的管理模式。

積極做好xx管理區的應債維權工作，努力化解各種矛盾，全力維護社會和諧穩定。一年來，接訪應債、維權、維穩和法律服務工作取得了新的成績，圓滿地完成了領導交辦的各項工作任務。現將全年來的工作情況總結如下：

（一）全年主要工作概況。

（二）主要經驗及做法。

1、充分發揮法律專業優勢，積極做好普法工作。

一年來，本人積極投身於普法工作，根據“五五”普法工作目標和要求，緊緊圍繞xx管理區應債維穩工作大局，積極應對應債工作的新情況、新問題，堅持説理釋法，耐心解釋，努力營造良好法制環境，提高機關和區屬企業職工的法律素質，並結合工作實際，探索普法工作的新方法、新路子，採用下企業調研、開展普法課和專題法律講座等多種形普法，取得了良好的實際效果，為促進xx管理區機關和區屬兩個文明建設和社會和諧穩定作出了貢獻。

一是針對xx管理區屬企業多的特點，重點宣傳勞動法。本人多次深入到xx公司、xx房產、副食品公司、xx公司等企業，與職工交心，着力宣講勞動法和勞動仲裁法方面的法律知識，切實維護職工的合法權益。

二是宣講安全生產方面的法律知識，預防和減少安全事故的發生。針對區屬企業類型多、安全生產任務重的情況，每半年和節假期前都下企業進行安全生產知識的宣傳和督促，三年來，所有企業沒有發生大的生產安全事故。

三是開展幹部依法行政教育，樹立依法、高效、廉潔、責任幹部意識，為單位“爭先創優”提供法律服務。

四是開展保密法的宣傳教育，加強保密意識。xx管理區歷史遺留問題較多，特別是一些工作祕密要求高，保密工作難度大。通過開展保密知識競賽、簽訂保密責任狀等形式進行保密法知識的宣傳。

五是積極參與社會治安的綜合法理工作，做好法律服務，全力維護社會和諧穩定。

2、妥善處理信訪投訴，全力維護社會和諧穩定。

今年，正逢亞運在廣州舉辦，航展在珠海舉行，“兩會”是向世界展示珠海的良機，也是挑戰，實現兩個確保的敏感時期，維穩工作顯得更為重要和突出。為認真落實區委、政府的要求，做好同區信訪、司法部門的聯絡工作，建立互動、互通的信訪聯動機制，針對出現的個別影響較大、難以處理的信訪案件，及時請求有關部門給予配合。本人還對歷年來的重點上訪案件進行排查，並向領導提出建議，確保排查到位、措施有力、責任明確。同時着重參與了對重點上訪人物的穩控工作，為珠海航展積極的社會和諧穩定做出了努力。

3、充分運用專業知識，切實維護我方權益。

積極倡導“能動司法”，正確處理司法主動性與被動性的關係，在具體工作中充分發揮主觀能動作用，積極運用參謀職能，既主動有為，又依法慎為，以增強應對金融危機的能力，有效擔負起“保增長、保民生、保穩定”的重大司法使命。

一是發揮優勢，當好參謀。本人及時深入到相對困難的企業中去，為其積極解困，充分發揮自身精通法律法規、熟悉訴訟程序的優勢，積極參與企業發展情況分析，梳理法律問題，提供意見建議，幫助完善解困方案和措施；

二是依託職能，建言獻策。在比較嚴峻的宏觀經濟形勢下，針對經濟糾紛案件增多、類型變化的實際，經過認真分析研究，提出妥善應對經濟糾紛，切實防止經濟下滑的建議；

三是健全機制，爭取主動。主動貼近基層，加強溝通協調，形成工作合力，對影響面廣的大要案和熱點問題，及時報告有關領導，以利於從全局統籌的高度更好地防範和化解風險，控制負面效應。建議建立羣體性糾紛、突發性事件應急處置預案機制，完善與當事人調解溝通對接機制。

（三）工作中存在的問題和不足。

主要表現在：

一是對貫徹落實的自覺性不高的問題。

二是思想解放不夠、開拓創新發展辦法不多的問題。

三是工作作風有時漂浮，組織紀律觀念淡漠，工作責任心不強的問題。

四是對新類型疑難案件的研究和探索不夠，對新情況、新問題缺乏深入研究，方法不多，法律服務與單位的司法需求尚有差距，便民、惠民措施有待進一步改進的問題。

五是涉債信訪問題仍很突出，解釋勸説工作不細緻，缺乏説服力，應對措施還需加強的問題。

六是對當事人存在態度欠文明、工作方法簡單、公僕形象不佳等現象，有時不注意謹言慎行，特別是在接待當事人過程中表態草率，直接影響了辦事效果。

這些問題和不足，我將高度重視，認真總結，積籌良策，在明年的工作中，將採取有效措施，切實予以解決、克服。