春節致辭稿8篇

通過書寫一份致辭稿，促使接下來的致辭活動順利進行，會寫致辭稿不是一件值得驕傲的事情，關鍵是要寫出自己的特點，以下是本站小編精心為您推薦的春節致辭稿8篇，供大家參考。

春節致辭稿篇1

各位老師、親愛的同學們：

大家好！

一年一度的春節來臨了，今年我們是回老家過年的。

臘月三十上午，我和爸爸準備貼對聯。我們先把舊的對聯撕了，撕得乾乾淨淨的，再貼上新的，因為辭舊迎新嘛。對聯貼好了，我就仔仔細細地讀。從對聯的詞語中，我感到中國文化的博大精深。

中午，媽媽和奶奶做飯，媽媽問大家午飯想吃什麼?我報了米飯等菜。飯好後，真是太豐盛了。有牙籤肉，有雞腿，糖醋排骨等一大桌子，我們吃得津津有味。

到了夜晚，我們邊吃年夜飯，邊看春晚。我們那裏還有熬年夜的説法，也就是大年三十晚上不睡覺，等着新年來臨。爸爸和幾個叔叔去打牌熬夜去了，奶奶、媽媽、姐姐和我看春節晚會。姐姐着看着就睡了，而奶奶、媽媽和我還在看。春晚的小品是我最喜歡看的，趣味的節目不時逗得我哈哈大笑。

熬到了十二點多，春晚最終看完了，我去叫正在打牌的爸爸回來放煙花。爸爸點燃了各種各樣的煙花，煙花沖天而起，在半空中綻放出美麗的花朵。有紅的，黃的，藍的，綠的，奼紫嫣紅，精彩萬分。煙花落下來打在屋頂彩鋼瓦上的聲音，就像是下雨聲，噼裏啪啦的。等煙花放完了，我們大家就去睡覺了。

完美的一天過去了，新的一年開始了！

春節致辭稿篇2

各位經理、店長、各位員工們：

晚上好！

首先借此機會向大家拜個早年，祝願各位身體健康、家庭幸福、萬事如意、虎年吉祥！

欣欣好日子創業至今已經走過近10個年頭，這10年來經歷了無數的風風雨雨。在這裏首先要感謝我們公司的陳總，曾經聽很多人説我很幸福，找到了陳總這麼好的老公；也聽很多人説，我們公司很幸運，因為有一個這麼可親、可愛、成熟穩重而又心胸寬廣的陳總。確實，我要是沒有陳總，很難堅持到現在，我們公司要是沒有陳總，也走不到今天。在這裏我想借助大家的掌聲，謝謝陳總。

當然在這裏更要謝謝在座的幾位經理：餘經理、周經理、何經理、張經理、鍾經理，謝謝你們。如果説大家是衝在主戰場前線的戰士，那你們就是那吹響號角的人，就是衝鋒陷陣的人！你們是大家的核心、門店的靈魂、員工的標杆，你們承上啟下，是公司與員工之間的橋樑。公司的指示由你們去執行，員工的`心聲由你們來反應，你們是帶着大家向前衝的人。今天公司發展到現在，絕對離不開你們的努力和汗水。同志們，來再一次藉助你們的掌聲感謝幾位經理，謝謝你們！

還有幾位陪伴着我們公司走過近兩年的骨幹：周露、陳銀、秀霞，有人説，小公司尤其是零售行業留住人才難，但我不覺得。我想這不僅得益於公司良好的待遇、寬鬆的工作環境和廣闊的個人提升空間，更得益於我們幾位骨幹的才幹、盡心盡力和對公司的忠誠度。大浪淘沙，淘去的是流沙，留下的才是中流砥柱。自古以來就是優勝劣汰，適者生存。會笑不代表贏，只有笑到最後的人才是真正的勝利者。謝謝我們的幾位骨幹，謝謝你們在公司最困難的時候能夠不離不棄，更謝謝你們這幾年陪伴着公司一起成長。你們的付出公司都看在眼裏，謝謝你們，再一次藉助大家的掌聲感謝她們。

最後要感謝的，也是最要感謝的就是各位奮鬥在基層的員工們，可以説你們對公司營業額的貢獻是最大的，門店業績的90%是由你們創造的。你們的一言一行、一舉一動都反應的是我們公司的形象。你們的服務好了，公司才能留住顧客；你們導購力強了，公司的營業額才能穩步上升；你們執行力強了，公司才更顯專業。你們決定了公司的生命力！在這裏請大家起立，來，我們以最熱烈的掌聲感謝他們，謝謝！

接下來請允許我再利用一點時間，跟大家一起來回顧和總結一下，欣欣好日子上一年來取得的成績和經驗。可以從以下幾方面來講述：

一、高速發展：

xx年11月27日，景馬店開業，繼續擴大了我們公司在鬆坪山的影響力，進一步形成品牌效應。

xx年6月7日，新圍店開業，在新圍村形成轟動效應，第一天開業就做到了1萬3千8百多的營業額，公司開始進軍西麗。

xx年9月12日，陽光店開業，因為嶄新的裝修、專業的知識、熱情的服務，令到該店的營業額遙遙領先於該商圈其它藥店。

xx年1月1日，官龍店開業，該店開業進一步的鞏固了我們公司在新圍村的地位。更具意義的是，我們藉助官龍店建立了服務後台和職能部門，使得公司的發展更加規範化。

xx年3月份，中心店即將開業，這個店開業將使得我們公司在西麗的知名度大大提高，將更加有利於品牌的建立，公司門店拓展的速度也將大大加快。

總結以上，我們去年基本是以每4個月開一家店的速度在發展。

二、引進人才：

現在我們公司的5位經理都是從海王出來的，他們的加入不但給我們公司帶來了先進的管理經驗和促銷模式，增添了新的活力，而且對增加大家的凝聚力，推進公司的發展起到了不可磨滅的作用。

三、規範管理：

公司的管理現在慢慢的進入流程化。從辦理會員卡到積分換禮、從會員日促銷到日常的活動開展、從門店週會到公司例會、從門店的裝修到員工的儀容儀表、從盤點彙總到入出庫管理、從整理整潔到商品陳列，都慢慢的形成了自己的標準和獨特的企業特徵，管理進一步規範化、細節化。

回首過去，展望未來。20xx年是值得我們驕傲的一年，輝煌讓歷史銘記，夢想仍在前方！20xx年將是更加值得我們期待的一年，在這一年，我們將以平均每1個半月開一家店的速度發展，併成立醫藥連鎖公司，建立服務後台和職能部門。屆時我們將需要更多的人才，管理更加規範化，你們在座的各位將有更多更大的提升空間。物盡其才、人盡其用。在這裏希望在座的每一位珍惜這個時代提供給我們的機會、珍惜這個行業蓬勃發展的動力、珍惜我們企業前一年打下的基礎和提供的平台，在企業的下一年為企業、為自己再創輝煌！

謝謝！

春節致辭稿篇3

尊敬的各位來賓、同事們、朋友們：

大家晚上好！在兔年新春佳節即將來臨之際，我受銀座集團股份有限公司董事長的委託，代表公司班子向東方城市廣場的全體員工及家屬致以親切的節日問候和誠摯的祝福！

過去的20xx年，是不平凡的一年。東方城市廣場的全體員工積極應對激烈的市場競爭，以強烈的工作責任感和事業心，開拓進取，實現了企業經營、管理和服務水平的大幅提升，實現了企業經濟效益和社會效益雙豐收，進一步鞏固了東方城市廣場在河北省消費者心目中良好的聲譽和企業形象。

過去的20xx年，是具有標誌性的、歷史意義的一年。東方城市廣場通過股權轉換加入了銀座集團，從而融入魯商集團的大家庭，使大家成為銀座人、魯商人，掀開了企業發展的新的歷史一頁。這不僅為廣大員工提供了更為廣闊的發展機遇和平台，同時也將拉開銀座加速在河北市場擴張發展的序幕，為銀座走向京津乃至華北築起了便捷的通途。

20xx年，是充滿希冀和期待的一年。新的機遇，帶來新的希望；新的目標，成就新的輝煌；新的歷程，承載着銀座人、魯商人偉大的夢想。讓我們在新的一年裏，緊緊圍繞集團“雙千億”的戰略目標，解放思想，轉變觀念，以超常規的方式實現企業的跨越式發展；讓我們以一流的經營業績、一流的管理和一流的服務，把東方城市廣場建成河北省會石家莊的“旗艦”，為深耕河北市場打下堅實的基礎；讓我們進一步融會和弘揚魯商集團的企業文化，深刻理解：只有卓越的企業才能產生優秀的企業文化，優秀的企業文化將成就偉大的企業。讓我們攜起手來，以主人翁的姿態，用我們的辛勤汗水和聰明才智，把商業集團的主業—零售業做大做強，為實現魯商集團的“雙千億”戰略目標和企業的宏偉願景做出積極的貢獻！

最後，祝大家新春快樂，生活幸福；祝東方城市廣場在新的一年裏再創佳績，續寫更加輝煌的`新篇章！

謝謝大家！

春節致辭稿篇4

敬愛的老師，親愛的同學們：

你們好！

春節，是中國特色的節日習俗之一，每當一年的末尾，新一年開始的時候，春節，會悄悄來到我們身邊……

小時候，聽奶奶説，春節，是中國古代人為了防止年獸的到來，而設立的節日。

在古代，有一頭名為年的怪獸，無惡不赦，渾身上下長着紅色的皮毛，每到現在的春節的時候的夜晚，變下山搶掠牲畜，殺人放火，人們因為害怕它，每到這時，便跑到別的地方，直到天亮，大家都恨透了它。

一天，村莊裏來了一個渾身紅衣的老人，聽了村民的話，笑了，晚上，當人們全都逃走後，他坐在屋內，放了鞭炮，當年來到這裏時，便被嚇到，慌忙逃跑，人們知道了，紛紛效仿……

所以，今天，人們都要在春節放炮，穿紅衣。

古時候，人們會在春節時，將銅板包上紅紙，拿繩綁好，放在孩子的枕頭底下，以求孩子在新的一年平安幸福，大年夜這一天，人們還要穿紅衣，吃年夜飯，年夜飯一般都是餃子，以求團圓，人們通常還會在裏面放上一個糖或者硬幣，誰吃到了帶糖或者帶硬幣的，誰新的一年都會平平安安，健康快樂。

如今，春節早沒有了當年的許多老規矩，可春節，卻永遠印在我們的腦海裏。

春節致辭稿篇5

尊敬的全體教職工同志們、朋友們：

首先，提前和大家道一聲：“新年好！”

不平凡的20xx年即將過去，充滿希望的20xx年就要到來。在新的一年即將開始之際，我謹代表學校董事會、校委會向心系學校發展、關心學生成長、辛勤耕耘在各個工作崗位上的全體教職工表示最誠摯的問候和最衷心的祝福！

過去的一年裏，在全體教職工共同努力下，我校辦學規模穩中有增，辦學條件持續優化，師資隊伍再上台階，教學質量不斷提高，學校發展按照既定目標整體推進，並在局部形成突破，成績喜人。

20xx年是我校發展非常關鍵的一年，在繼續推進信息化教學改革的基礎上，我們即將實施全方位的改革方案，這無論是對學校發展還是對教職工個人成長來説，既是挑戰更是機遇。這就要求我們要以更加飽滿的熱情，昂揚的鬥志，抓質量、謀發展、嚴管理、抓落實，使得管理再上新水平，質量再上新台階，改革再出新舉措，發展再添新亮點。

新的一年開啟新的希望，新的征程承載新的夢想。讓我們齊心協力，開好局，起好步，抓住機遇、鋭意進取，增強責任感、使命感、緊迫感，用辛勤的付出，去收穫希望，收穫明天！

再次恭祝大家新年進步，身體健康，闔家歡樂！祝願我們偉大的祖國更加繁榮昌盛！祝願我們的學校明天更美好！

謝謝！

春節致辭稿篇6

各位老師，各位同學：

大家好。

樹德中學秉承“樹德樹人卓育英才”的辦學思想，實施“卓越人生教育”，幫助樹德學子“做最好的自己”。在運動會開幕式之際，我重申以下觀點，以表明我們的教育立場和教育追求，以期得到同學們的認同，形成教育合力。

1、“分數可能贏得了今天，但未必贏得了明天”，要把學生學業成績的提升建立在綜合素養提升的基礎上，以培養完整和諧的人。

2、熱愛運動不僅僅能強身健體，更重要的是在追求美好的生活。體育有育德益智的功效，因此運動好成績才會好。體育有舒緩情緒、強身健體的功效，因此“每天鍛鍊一小時，快樂工作三十年，幸福生活一輩子”。

3、今天你們的所有表演，不是表演給別人看的，而是表演給自己看的;不僅是表演給現在的你看的，還是表演給未來的你看的。因為，你們的每一次展示都是在展示自己，都是在錘鍊自己。你們現在是積澱自己，更是在為未來精彩人生打下底色。

4、樹德中學高度重視學生的全面發展，特別關注藝術修養和身心健康。學校通過分層和分類來促進國家課程校本化開發，還開發樹德縫藝、手工花、中國結、極限飛盤、健身操等藝體類校本課程。在此，學校表明立場：不重視學生綜合素養的學校不是好學校，這樣的老師也不是好老師。

綜上所述，我希望同學們認識到藝體課程的重要性，積極參與到課程之中，享受優質教育，過一種幸福完整的生活。希望所有藝體組老師積極開發課程，在開發課程的過程中開發自己，在成就學生的過程中成就自己。希望全體老師立足於學生長遠發展和全面發展，確保藝體課程優質和足額開設，絕不擠佔藝體課程，做一個負責任、有良知的好老師。

最後，代表學校向組織和參與的全體老師和學生表示衷心感謝!

預祝本屆運動會成功!

春節致辭稿篇7

老師們、同學們：

我校50名運動健兒，在學校領導和四位體育老師的帶領下，本着以體育為窗口的工作思路，發揚拼搏精神，於三月30日31日兩天參加了在二中舉行的全鎮中國小田徑運動會。在強手如林的情況下，以高昂的鬥志和拼搏進取的精神取得了中學組第一名和六年級組第一名的好成績，

在這次運動會中，全體運動員團結友愛，文明參賽。他們在賽場上奮力拼搏，賽場下加油鼓勁，充分展現了我校運動健兒不畏辛苦、頑強拼搏的良好精神風貌，表現出了良好的團隊意識。取得了運動成績和精神文明的雙豐收。

這次運動會，我校取得了幾年來最好的成績，國中組共獲得 20 項第一名， 小六組共獲 19 項第一名，並打破了 16 項鎮記錄，國中組以高出二中117分，小六組高出90分的大比分的好成績摘得了兩枚金牌。

同學們，雖然兩天的時間很短，不足以讓我們揮灑激情，更不足以讓歷史銘記。但兩天的時間可以記載一種精神，傳承一種動力。我們要在以後的學習和生活中把運動會所體現的永不服輸、一往無前的精神發揚光大，希望我們全校師生，特別是將要迎接會考的九年級全體師生將“更高、更快、更強”的運動精神帶到學習、工作、生活中去，以飽滿的熱情、昂揚的鬥志、拚博的精神，創造出學校發展和學生成長的優秀業績。一個擁有強健體魄和良好心態的人，才是人生賽場上永遠的冠軍;一所努力向上、奮力進取的學校，才會永遠立於不敗之地。

寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。在這裏我們希望九年級同學在距會考還有 天的時間裏發揚運動員在賽場上的拼搏精神，全力以付投入到總複習之中，爭取在6月的會考中取得更好的成績。為自己的前途努力，為辛苦養育我們的父母爭光，為培養我們的學校更加美好的明天，添磚加瓦!

春節致辭稿篇8

親愛的各位客户、全體同仁、合作商、銀行界及各位親朋好友們：

首先，我謹代表公司領導班子，向大家獻上新年的祝福！這是辭舊迎新的時刻，更是感恩的時分。

儘管有全球經濟的減速、儘管有各層次改革的陣痛、儘管有霧霾的加劇，儘管很多的儘管，我們依然在努力和堅持，我們仍然在進步。

在過去的一年裏，我們的經營能力在加速完善，我們的學習能力更強了，我們的領導團隊思想更解放了。我們的營銷團隊更強了，我們的發明專利項目更多了，我們為全球汽車品牌服務的成功案例擴大了，我們繼續為客户作同步研發的項目更多了，我們成為包括豐田汽車、長安標誌汽車、眾泰汽車等在內的多個汽車品牌商直接配套商，這成為xx發展邁上一個台階的里程碑。

這一切的一切，都離不開你們的努力、奉獻、支持和理解。對此，我致以衷心的感謝！

雖然我們的進步是顯著的，但我們離目標尚遠，我們全年的生產總值的增幅遠低於我們對自己的期許。這是回顧一年成就的時刻，更是憧憬未來的時分。展望新的一年，我們秉承“深耕市場，品質求生”的核心思想，對公司進行綜合及深化改革。

以客户為先、向客户提供有價值的產品和服務，同時提高產出率，提高企業經營競爭力。我們要深耕品質管理，技術要達到行業水平，必須流程化、規範化、專業化。

我們的業務全球化，因此我們的團隊必須走職業化道路。與優秀職業化比，我們職業化水準還比較低。許多職員説起慷慨激昂的大道理，但是真正做起來，離職業化差距甚遠。有些員工盲目自大，他們並不知道真正優秀公司的內涵，也不知道行業發展走勢，更不瞭解別人不願公佈的潛在成就。我們要廣泛招攬國內外行業人才，加強職業化建設。

我們要建立以奮鬥者為本，不認苦勞只認功勞，堅持多勞多得的分配機制原則。以此激發全體工作人員的才智和熱情，激發人的積極性和無限的創造力。

我們要深耕市場。發揮技術、品牌與團隊優勢，助力老客户獲得更大的成功，促進市場穩定。同時積極進行北美歐洲與國內市場佈局，拓寬市場管道，實現多渠道生意來源的戰略目標，提高企業抗風險能力和發展後勁。

在新的一年裏，我們的綜合與深化改革要邁出更重要、更關鍵的一大步，為了企業的使命和願景、為了不辜負時代，我們還會付出更多的努力。

展望20xx年，我們本着客户為先、人文尊重、誠信務實、遠見與創新、真誠與自律、合作共贏的核心理念，與在座各位及社會各界朋友攜手共進，共創美好未來。

感謝您的聆聽。