停薪留職的申請書範本3篇

來源:巧巧簡歷站 3.15W

大家在經過深思決定停薪留職後,那麼是時候就需要準備一份申請書了,是不是寫起來很是頭疼了呢!下面是本站小編為大家整理的停薪留職的申請書範本,僅供參考,歡迎大家參閲。

停薪留職的申請書範本3篇

停薪留職的申請書範本1

尊敬的局領導:

我是從安徽農業大學林學系畢業後被分配到原賢村鄉林業站參加工作的,XX年7月被借用到局森保站工作,XX年3月被借調到局辦公室工作至今。如果説在校期間收穫了知識和學習的能力的話,近十年的工作則極大的豐富了人生的內涵。工作期間,在單位領導的關心和同事的幫助下,我兢兢業業工作,踏踏實實做人,努力發揮自己的聰明才智,拓展自己各方面的能力。在借調到辦公室工作後,我承擔的工作任務增多,接觸的面增廣,對自身的要求大幅提高,六年辦公室的工作經歷極大的鍛鍊了我,這是我以後從事各項事業的一個寶貴財富,在此衷心感謝局領導給我在辦公室工作的機會

雖然在林業局的工作給了我生存和發展的空間,但我堅信,人生的成長方向是獨立人格;我堅信,作為一個個體,無論是何種角色,都要有自己的獨立的存在,努力在這個時代中至少做個堅強的小人物,只有這樣社會才有進步,個人才能獲得更多的發展。同時,我也想給自己的孩子樹一個榜樣,讓他知道自己的父輩在青年時也為人生奮鬥過,不管成功與否。(公文範例)我想只有身體力行、付出實踐,這樣才能照亮孩子成長的道路,引導他以後成為一個有抱負的人,一個對社會有用的人。

基於此,我懇請局領導酌情考慮,並以准予我停薪留職外出發展。

申請人:

日期:

停薪留職的申請書範本2

總公司:

本人正處於在孕產期,現已懷孕(出具有效懷孕證明)由於身體上的原因不能勝任本職工作上,特申請停薪留職。

具體事由如下:

(一)期限從XX年XX月XX日起到XX年XX月XX日止,共為XX日。

(二)在此期間,除享受法定產假期的工資、福利、各項保險,其他時間不再享受工資、福利、各項保險待遇。停薪留職期間本人各項社會保險由個人承擔,所有款項一次交予公司,請公司待辦。如在停薪留職期間在此期間,本人從事非法活動或因病、殘而基本喪失勞動能力,參照公司相關管理規定,予以解除勞動關係。

(三)停薪留職期滿後本人願意回單位工作,並在15天前提出申請,如未在規定時間返回,公司可按自動離職予以處理。


申請人:

日期:


停薪留職的申請書範本3

________(單位)領導:

本人系 ________(單位)________(崗位)員工,於 ________ 年 ____ 月 ____ 日進入 ________ 崗位,現因 (企業經濟效益差,企業富餘人員太多,身體較差,等等) ,按 ________ 文件的規定, 為自找職業解決生活出路問題(等等) ,決定停薪留職,停薪留職期限為 年, 自 ________ 年 ____ 月 ____ 日至 ________ 年 ____ 月 ____ 日。 停薪留職期間的其它事項,按停薪留職協議履行。特此申請,請予以批准。 此致 敬禮

年 月 日

停薪留職合同範本

訂立協議雙方:

甲方:_________________________________(單位)

代表人:_______________________職務:____________________

乙方:______________,性別_________________,出生年月____________.

根據國家勞動人事部〔1983〕61號“關於企業職工要求‘停薪留職’問題的通知”的文件精神,為合理安排企業過剩人員,准許部分職工停薪留職,自謀職業,從事有益於社會的勞動.乙方自願申請停薪留職,另謀職業,經與甲方協商,特訂立本協議,以便共同遵守.

一,停薪留職期限:從____年____月______日起到____年____月______日止,共為____年.

二,停薪留職期間,甲方應保留乙方的國營職工的工籍,並連續計算其工齡.停薪留職期間,如遇工資調整,按工資調整政策予以評定,評定的附加條件是乙方履行本協議,如符合條件,甲方應予乙方升級,待協議期滿後,乙方回原單位工作時,按調整後的工資級別執行.

三,停薪留職後,乙方可以從事各種正當的經營活動,需要辦理的手續,由本人自理;如確需甲方出具證明的,甲方可以證明其實屬停薪留職人員.

四,停薪留職後,乙方不享受工資,獎金,勞保福利,醫療費,糧食副食補貼等待遇.

五,停薪留職期間,乙方按基本工資的___%向甲方繳納勞動保險基金___元,每月____日前繳納.逾期六個月連續不按期繳納,甲方可以對乙方作自動離職處理.

六,停薪留職期間,如乙方因病、殘而基本喪失勞動能力,甲方按退職辦法予以處理.

七,停薪留職期間,乙方必須遵紀守法,如從事非法活動,符合《企業職工獎懲條例》規定的開除條件,甲方有權按規定予以開除.

八,停薪留職期滿,乙方願意回原單位工作,須在一個月前提出申請,以便甲方按時予以安排工作;停薪留職期滿後一個月內,乙方未申請回原單位的,甲方可以按自動離職予以處理.

九,本協議在履行期間,協議條款如與黨和國家的有關方針、政策和法規有牴觸,按黨和國家的有關方針、政策和法規執行.

十,其它:_____________________________________________________________.

本合同自停薪留職期限起算之日起生效,在合同執行期間,雙方不得隨意變更或解除合同,本合同如有未盡事宜,根據國家的有關政策規定進行協商,作出補充規定,補充規定與本合同具有同等效力.


申請人:

日期:


熱門標籤