有關試用期員工的轉正申請書四篇通用

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轉正申請書中首先要把自己在試用期內的工作情況描寫清楚得當,再對轉正之後的工作做好相關的計劃準備。以下是本站小編和大家分享有關試用期員工的轉正申請書四篇通用相關參考資料,提供參考,歡迎你的參閲。
 

有關試用期員工的轉正申請書四篇通用

 

公司試用期新員工轉正申請書 篇1

尊敬的公司領導:

您好!

我是xx部門的xx,於xx月x日成為公司的試用員工,到今天已經有三個月,試用期已滿。在這段時間裏,我工作努力,表現突出,完全能夠勝任工作,根據公司的規章制度,現申請轉為正式員工。

在這段時間裏,我主要的工作是xx,通過鍛鍊,我熟悉了xx的整個操作流程。在工作中,我一直嚴格要求自己,認真及時做好領導佈置的每一項任務,同時主動為領導分憂。xx方面不懂的問題虛心向同事學習請教,不斷提高充實自己,希望能儘早獨當一面,為公司做出更大的貢獻。

當然,初入xx(部門),難免出現一些小差小錯需要領導指正,但前事之鑑,後事之師,這些經歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發生。在此,我要特地感謝公司的領導和同事對我的入職指引和幫助,感謝大家對我工作中出現的失誤給與提醒和指正。

公司寬鬆融洽的工作氛圍,團結向上的企業文化,使我在較短的時間內適應了這裏的工作環境,同時讓我很快與同事們成為了很好的工作夥伴。經過這三個月,我現在已經能夠獨立處理本職工作,當然我還有很多不足的地方,處理問題的經驗方面有待提高,團隊協作能力也需要進一步增強,需要不斷繼續學習以提高自己的能力。

我很喜歡這份工作,這三個月來我學到了很多,感悟了很多。看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自己的奮鬥目標,體現自己的人生價值,和公司一起成長。

在此我提出轉正申請,懇請各位領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來!

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

公司試用期新員工轉正申請書 篇2

尊敬的領導:

您好!

本人於20xx年x月xx日通過招聘到xx公司資源技術部上班。經過一個多月的試用期,能深深的感覺到一個優秀企業的活力和對員工的影響力,影響了我自身的工作意識改變和心態的改觀。這樣一個難忘的工作過程,不再簡單的只是員工瞭解企業,企業試用員工的一個過程。

一個月的試用期工作分為兩個階段:前期感受公司工作環境及企業文化,熟悉主要工作;後期到礦山生產一線體驗生活,參與野外考察作業。

使人感受頗深的是公司的企業文化建設,之前也在不同體制的單位工作過,但都沒有正統的企業文化,員工感受不到來自企業文化的動力,企業發展中體現不出生機。但三明公司把企業文化建立在公司管理之上,把責任下到每個人身上,讓執行力貫徹到每個人心中,最終讓拿出結果的員工獲得自身滿意的價值。這樣的工作環境是我在任何一家公司,任何一個職位都未曾得到的。企業思想開明,紀律更加嚴明,更善於總結並積極創新。有了這樣成熟的工作環境,做事踏實肯幹、主動學習,做人實事求是、謙虛務實,相信自己終究能為企業創造效益,為個人帶來價值。

我帶着體驗工作的心情,接受野外工作的考驗,開始了為期二十多天的出差。人們知道從事礦業能夠創造巨大的經濟效益,但其中的艱辛又有多少人瞭解。只是短短几天的生產一線體驗,並不能夠真切瞭解礦山工作的艱苦,礦山生活的侷限。來自各地的各族兄弟們能夠團結在一起克服困難,踏實工作,公司盡己所能提供一切工作生活上的便利,這一切漸漸讓我對企業宗旨“您滿意您快樂我成功”這六個有了初步的認識。

野外考察工作,是一個學習專業知識和調節心態應對的過程。在此期間,學習不僅是專業生產方面的知識,更涉及到吃穿住行的常識;體驗不止是許多個第一次,還有調節積極的.心態,突破個人的極限。表面上工作生活似乎離現實和記憶越來越遠,平淡之後才發現超越了原有的意識,會更珍惜今天幸福的生活和得來不易的工作。結果在一天天跋山涉水,一次次翻山越嶺之後獲得,獲得客觀但不一定令企業滿意的成果。正因為如此,當面對目標的時候,已經有好的心態來應對最壞的結果,因此野外作業只稱得上辛苦,而不再是什麼痛苦。

總體來説野外考察工作目的性明確,需要發揚吃苦耐勞的精神和樂觀堅定的心態;公司內部的工作繁多複雜,需要有可行性的計劃安排和協調能力。在與公司領導的溝通當中,我自身的特點也得到了認可,但是年輕人在今後的磨練中,同樣需要老老實實做人,踏踏實實做事,戒驕戒躁,才能最終成為有德有才的人。

一段時期的工作,得到不少收穫體會,更認識了自身的不足。礦業相關知識的薄弱,使得在野外考察中不能夠更多地利用知識來進行工作,下一步需要個人從書本知識和實際工作當中積累專業知識,向公司工程師、技術員及生產一線員工虛心請教,認真學習。另一方面,如何與不同層次的人羣溝通,在談話過程中獲得有利信息,達到接洽的目的也是我在今後工作需要加強和改進的。

最後感謝在工作上指導我,在生活上關心我的王工,在出差過程中致電問候、鼓勵我的楊總,還有公司的眾多和睦的同事。相信在今後的工作當中,我會更加努力發揮自身的特點,彌補自身的不足,將自己打造成為資產型員工,做為服務企業的人才。

此致

敬禮!

申請人:xxx

20xx年xx月xx日

公司試用期新員工轉正申請書 篇3

尊崇的公司指導:

我於20XX年6月1日進入公司,目前擔任工程渠道管理一職,擔任衞星數據投遞工程管理工作。

公司寬鬆融洽的工作氣氛、團結向上的企業文化,讓我很快進入工作角色,工作展開起來順利有效。現將工作狀況扼要總結如下:

1、融入公司,投身工作。我能快速順應、融入公司環境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時間內調整好本人的各方面狀態。公司hr組織的新員工培訓,系統而全面地解説了公司的開展戰略、技術體制、業務方向和規章制度。公司總經理的“爭作合格員工”的發動報告,合情合理,激揚鬥志,催人奮進。公司倡導“智問、博見”,企業文化高屋建瓴、寓意深入。6、7月參與公司hr組織的幹部培訓,温故知新,管理認識和領會愈加深化。

2、勝任本職,真抓實幹。樹立、健全工程管理工作中所需求的各項規制。到目前為止,樹立完成包括上門效勞標準、派工單等在內的12項配套規制,定稿測試用户裝置效勞協議和用户入網協議。同時,積極推進測試用户工程建立。向工程施工單位派單26次,勝利裝置用户21户,實地勘察肯定不具備裝置條件的5户,處置毛病用户4户。深化一線施工現場,親身裝置調試4户,實地體驗工程裝置過程,控制一手信息,為工程管理奠定根底。

3、支持指導工作,團隊協作制勝。公司創立時間不長,很多方面都在逐漸完善和標準。部門指導肩負重擔,承上啟下,任務頗多。我盡己所能,積極配合部門指導展開工作,發揮助手作用。認真、快速完成部門擔任人交辦的各項任務。強調團隊合作,凝聚部門人員,加強部門整體實力,全面推進部門工作展開。

4、知行合一,追求傑出。當今世界,開展速度以秒計。國度、組織和個人都被國際化,認清開展新形勢,樹立新觀念,開闊新視野,學習新學問,拓展新技藝,注重本身開展與進步,不只是做一名合格的員工,更要做一名優秀、傑出的員工。追求傑出,惟德惟勤。

xx公司有大氣磅礴、積極向上的指導,有調和奮進、專業高效的團隊。在“鼓舞人才、善用人才”的機制之下,xx公司的強大與輝煌,經全體員工的不懈努力,一定會完成。

在此我提出轉正申請,希望本人能成為公司的正式員工,請指導予以批准。

此致

敬禮!

申請人:

申請期:20xx年x月x日

公司試用期新員工轉正申請書 篇4

尊敬的公司各級領導:

在這個碩果累累的金秋時節,我懷着非常期待的心情,非常榮幸的加入了XXX這個雲南地產行業的明星團隊,XXX在雲南地產行業雖然不是地產開發體量最大的房地產公司,並不影響公司擁有非常優秀的管理團隊,在業界更是名聲鵲起口碑傳遍。我非常珍惜這個學習歷練的平台,相信這一定是我發揮和提升個人能力的機遇,更是我人生的一個轉折點。現就加入公司以來的學習、工作等情況做以下總結和剖析,向公司的各位領導和同志們做以下彙報:

加入公司後經過簡短的入職培訓和環境熟悉,部門領導分配給我的工作內容是:XXX項目和XXX園項目所涉及的雲南XXX有限公司、雲南XXX投資有限公司、昆明XXX開發有限公司、雲南XXX置業有限公司(兩個項目、四家公司)的財務管理、成本核算、預算分析、計劃控制、績效考評和協助上級領導做好集團公司財務制度建設、税務籌劃、税收管理的工作。

一、財務核算基礎工作

通過快速熟悉公司的財務制度、核算方法和工作流程,在入職一週的時間內完成工作交接,並對原積壓的工作進行趕補,使財務核算基礎工作與時間同步;結合公司財務核算要求梳理完善賬務核算,並向上級主管領導提出合理建議。

二、深刻學習公司財務制度、財務管理規範和會計核算制度

加強企業的財務管理工作,其目的是要為企業的效益服務。神州天宇所開發的項目都有各自的背景和特點,我重點從審批程序、資金管理、會計核算、預算控制幾個方面入手,深刻理解並掌握,以便在今後的工作中運用。

三、項目公司財務工作目前的重點工作:

(1)XXX發展投資有限公司要求支付前期為XXX項目墊付費用,根據公司領導安排已經完成雙方財務的對賬工作,並對支付方式和處理辦法提出了建議。

(2)XXX土地補償款應交企業所得税的税收優惠——延期繳納工作的開展,在公司上級領導XXX的指導下做了申報前的政策理解、諮詢、分析和税局人脈資源調動的準備工作。

四、發揮專長,做好參謀。

通過對月度、年度的財務分析,結合項目合同簽訂執行情況,對照項目經營計劃,及時並動態地掌握公司營運和財務狀況,發現工作中的問題,並提出財務建議,為領導決策提供可靠的財務依據。對公司的投資項目,能使用較為科學的方法做財務可行性測算,充分考慮貨幣的時間價值和風險控制,改變已往靜態的,更加註重現金流量的決策方法,較好地控制了投資風險,為領導決策提供了財務依據。

五、加強業務培訓,提高工作能力。

培養良好的專業知識學習提升儲備的習慣,堅持執行會計人員繼續再教育的規定,認真學習財務專業最新知識、信息,重點關注國家宏觀政策,特別是房地產政策,分析新政策對地產税收、金融的影響,收集、整理、分析政策對項目的實際操作運用。

六、切實履行職責

作為項目公司的財務經理,依照《XXX有限公司財務管理制度》的要求,努力規範企業財務管理,維護財經紀律,當好公司領導的參謀,為公司領導決策提供真實的財務數據、合理的分析和建議;對不合理的支出,能頂住壓力,堅持原則;對於發現的重大問題,能不隱瞞自己的觀點,書面向公司領導和集團公司彙報,切實履行了崗位職責,確保公司資產的高效營運和保值增值。

在工作中得到了公司領導的支持和同事們的幫助,使我融洽快速地融入了工作團隊,極大增強了對XXX企業的管理團隊精神、企業文化價值的認同感和自豪感。在今後的工作

中我將更加註意學習,努力克服工作中遇到的困難,進一步提高職業道德修養,提高業務學識和組織管理水平,工作上新台階,為企業作出自己應有的貢獻。預祝XXX能取得良好的社會效益和經濟效益。在此我申請正式成為公司的一員,殷切盼望公司領導給予批准為謝!

特此申請

轉正申請人:

年月日

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