調工作的申請書範文通用8篇

我們在寫申請書的時候都是需要讓自己的思路是清楚的，要想把申請書寫好，最重要的就是做好訴求的直接表達，本站小編今天就為您帶來了調工作的申請書範文通用8篇，相信一定會對你有所幫助。

調工作的申請書範文篇1

公司領導：

辦公室xxx於20xx年11月10日受xxx黨委委派到xxx公司掛職鍛鍊一年，如今已歷時一年零七個月。在公司掛職、學習的這一年多裏，使我開闊了視野，增長了知識，豐富了閲歷，收穫頗豐，受益匪淺。一年多來，得到了公司領導的特別關照和關懷，也得到了公司領導的高度重視和信任，安排在辦公室副主任這麼重要的崗位上掛職學習，特此表示衷心的感謝和敬意。一年多來，在公司也結識了很多優秀的領導、同事和朋友。在xxx的這段工作學習經歷將成為我一生中十分重要而美好的記憶。

鋼鐵企業的工作環境就我自身的工作經歷來説，是個全新的行業，也是個十分陌生的行業，由於本人工作經驗不足，加之知識結構和知識面的侷限，工作中存在許多不盡人意的地方和不足之處，也出現了一些不該出現的差錯和失誤。深感辜負了公司領導的信任和期望。雖然領導從沒責怪我，但我深感慚愧和內疚，特此表示深深的欠意。

今年初，xxx黨委已將我從xxx調整到xxx辦工作，由於目前我在公司掛職，加之xxx辦其他人員升遷調動，造成嚴重缺員，日常工作已無法正常運轉，xxx機關即將開始定編定崗。我如不能及時返回原單位，將失去現有的工作

崗位。因此，特懇請公司領導同意我回原單位工作。

以上妥否，請批示。

此致 敬禮！

xxx

20xx年6月18日

調工作的申請書範文篇2

尊敬的領導：

我叫xx，於20xx年5月5日進入公司，根據公司的需要，目前擔任保安一職，負責巡查工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步。

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。

如果説剛來的那幾天僅僅是從簡介中瞭解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那麼隨着時間的推移，我對公司也有了更為深刻的瞭解。公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，並且會很好的`保護好新車，讓它發揮出最好的性能。

在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關係。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，成為優秀的聞天人中的一份子，不辜負領導對我的期望。

總之，在一年的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重 要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。xx公司給了我這樣一個發揮的舞台，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批准。

調工作的申請書範文篇3

敬愛的xxx：

您好！我是公司運輸部資金管理員xxx。我鄭重向您提出加薪申請。我於xxxx年10月調入公司，當年12月轉為正式員工，沒能趕上當時的工資上調。xxxx年我工資只漲了百分之五，實際到手工資xxxx元，遠趕不上同事薪金水平。

從工作至今，我一直負責公司運輸部的資金管理，即代收款項和備用金。具體流程是從系統報銷備用金，根據車輛運行情況有計劃地支取備用金。備用金票據自己初審後，再向各級領導申請報批，分類上繳財務，自備明細底賬。雙休日不能正常休息，要加班加點的工作。現在又安裝了新的系統，增加了工作量。運輸部業務繁忙，風險大，且易得罪人。月底若賬實不符則須個人罰補。

由於我的不懈努力，個人工作上從未出現偏差和過錯，運輸部的資金管理井然有序，受到各級領導及財務部門的支持和認可。周圍領導和同事對我的工作多次表示認可和支持。

伴隨着公司的不斷髮展壯大，運輸部業務也在不斷增加，我的工作強度也在不斷加大，業務風險也同樣在加大。本部門別的同事工資調高了很多，而我為工作所付出的滿腔熱情、奉獻的休息時間和身體健康狀況與所獲報酬嚴重不符，是不公平的。

我的工作成績、工作態度您是瞭解的，提出這樣的薪金要求，並不是居功自傲，只是實話實説。我相信，只要付出，就會有收穫！

如果領導認為我現在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求，我誠懇地希望您能提出誠懇的意見或建議，讓我今後有一個努力的方向和目標，在提升自己能力的同時將工作做得更好，向更高的目標邁進。

在提出申請的同時，我仍然要像以前一樣，用積極的、認真負責的態度去做好自己的本職工作。

期待您的答覆。

調工作的申請書範文篇4

尊敬的領導：

您好！

首先感謝您給我機會到xx公司工作從事策劃工作。我於20xx年7月7日成為公司的試用員工。現試用期已滿兩個月。現對試用期間的思想、工作、學習情況作以彙報總結。

自入職為公司的一名員工起，就一直本着學習的態度盡我所能，嚴格要求自己，努力工作，保持優點，改正缺點，充分體現自己的人生價值，為公司、為自己做出最好的成績。

在試用期間，我認真及時的做好部門佈置的每一項任務，積極配合部門總體任務部署，從大方向看順利完成了”何學林售書售票”活動策劃與實施、“尋千名文明小使者”活動、成立商會的準備材料、交流會ppt四件主要事，完成在遇到不懂的問題時虛心地向同事學習請教，積極溝通，不斷地充實提高自己，希望能夠儘早的獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，期間難免出現一些小差錯需大家指正，但這些經歷讓也我不斷的成熟，之後在處理各種問題時也考慮的更加全面，杜絕以後類似失誤的發生。

策劃這一職務是我以前沒有接觸過的，和我的專業知識相差也較大，記得剛到公司的時候，對公司的一切都感到新奇，自信十足，對新的工作充滿了探索的熱情，堅信自己可以作好策劃工作，經過近期的工作與學習，在領導和同事的耐心指導下，使我在較短的`時間內適

應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程，對自己的崗位及工作職責有了新的認可。同時也讓我感覺到自己的工作水平得到了大程度的提高，進一步對於公司的策劃工作有了更深入地認識。策劃工作是涉及到市場調查、投資環境評估、風險評估、方案策劃、方案實施、廣告宣傳、活動組織等多個方面，能廣開思維，較大程度地鍛鍊個人的思維、寫作、邏輯分析能力。

針對自己，在轉正後更應嚴格要求，從小事做起，逐步前行，不僅要繼續培養自己的工作協調能力，還應提高與部門內部的協調溝通，同時擁有更大的責任感，以部門的任務為目標，以部門的職責為己任。 特此申請轉正，望批准。

申請人：xx

日期： 20xx-9-6

調工作的申請書範文篇5

_________勞動和社會保障局：

我公司為房屋建築總承包一級資質企業，主要從事房屋建築施工。因施工具有延續性、季節性及任務不均衡性等特點，部分工種（崗位）需實行綜合計算工時工作制度，具體申報如下：

一、保安，由於維護公司辦公區、員工生活區、各項目部及施工現場安全需要以及工作任務具有臨時不確定性的特點，需24小時連續值勤，主要採取三班倒工作方式，休息方式為輪休制。

二、倉庫及材料保管員需根據項目施工現場需要擔負看管和臨時調配物資，由於施工的季節性和任務不均衡性，故申請實行綜合計算工時工作制。以年度為結算週期，採用週六、週日倒休、輪休、或施工淡季放假休息方式休息。

三、電工負責整個公司辦公區、生活區及項目部電力系統的佈線及維護，由於任務往往具有臨時性特點，故申請實行綜合計算工時工作制，採取週六、週日輪休方式休息。

四、電焊工、壯工、施工現場管理人員的工作內容跟工作任務緊密相關，任務緊急時需連續不斷的趕工。無法實行標準工時工作制，故申請實行綜合工時工作制。任務緊急時連續工作，施工淡季時放假休息或輪休制。

五、後勤工人，他們的工作任務主要是對項目施工現場及公司所有員工服務，由於公司規模大，到施工旺季時為保障後勤工作他們無法按正常標準時間工作，故申請實行綜合計算工時工作制，採取輪休、週六、週日倒休及淡季放假休息方式休息。

六、防水工、水暖工及維修工，由於我公司項目多、工程量大，需要進行工地及在施工程項目的工作及維護，受工作任務不均衡性影響，工作時間具有不固定性，因此需實行綜合計算工時工作制，採取倒休和淡季放假的方式休息。

七、司機，因負責工地貨物的配送及公司高級管理人員商務活動用車，其工作時間具有不固定性，考慮到這一工種的特殊性，故申請實行綜合工時工作制；其他崗位管理人員，受建築施工行業具有季節性，連續性的特殊情況影響、無法真正施行標準工時制度，故申請實行綜合工時工作制，休息方式採取週六、週日輪休；在冬季施工淡季時安排員工集中休息、休假。另外，超出綜合工時以外的工時及遇國家法定節假日無法安排休息的，我公司將按國家勞動法規發放加班費。

特此申請！望予以批覆！

調工作的申請書範文篇6

尊敬的領導：

您好!我現在工作於兒童醫院，首先感謝您在百忙之中看我的郵件，我是20xx年x月畢業於山東大學來我院工作至今，在這七年裏我從一個剛剛跨出校門的畢業生，成長為一個兒科的優秀護士，由衷的感謝領導和同事們對我的培養和幫助，在這7年裏我嚴格要求自己，向身邊的每個老師學習，苦練基本功，不僅將課堂裏學到的知識應用到臨牀，練就了過硬穿刺技能，更是學到了如何能夠更好與患者及家長的溝通，也取得了一定的成績。在兒童醫院工作的兩年中我接觸到兒科康復保健，就被這門學科吸引，看到那裏的小患者，更是憐愛，想為他們做點什麼，從而也產生許多想法，在醫院兒科保健康復中心將擴大病房增設護理崗位之際，我懇請能到兒科康復中心工作，我想開展特色護理查房及適合兒科神經康復的特色護理，我雖然只是一名普通的護士，但我會在工作中，不斷努力，積極進取，我有能力也會盡職盡責把兒科神經康復特色護理做好。肯請領導給我一次機會，為那些小患者，為科室的發展盡點力。

調工作的申請書範文篇7

世創工程部：

我是陳星燦，電工組一名成員，自０６年來這實習已結束了，且在這工作近９個月了，謝謝，現因未知欲特申請調入！

世創電工組９個月來，先是做電櫃後到模站，現在是射座一員，一直做ｅｖａ的，在此中有過困難、挫折；也有過失意與徘徊；也有過無情、無奈；但我走下來了，而且讓我明白：人總是在困難與挫折中成熟；人的意志總是在殘酷與無情中堅定；對此我感謝世創領導、同仁之士！

然而，近來發現自己很累，不是體力累，是心累，因為９個月來乾電工，苦我不怕，只要自己大腦能吸收營養，但現在ｅｖａ電工工種都幹過；且發現腦海裏問題越來越多，由於沒自己親自操作過機台，去問別人，感覺也很吃力，曾經我也無數次想接觸並操作機台，但是心有餘而力不足，電工組的事整天忙得不可開膠，沒有時間，只能晚上在牀上亂想亂畫，似乎在別人眼裏不錯，但是無數次問自己ｅｖａ的操作我會嗎？無數次問自己ｅｖａ全面我懂嗎？ｅｖａ的電路、氣路、油路我都會運用嗎？ｅｖａ的電路、氣路、油路我會運用嗎?無數問自己ｅｖａ的問題我會找嗎？能解決嗎？回答都是很肯定的“不會”所以為了自己生活過得更充實，請求調入！

曾經自己也是院學生會的，書記教導與自己實踐給了我一個啟示：一支好隊伍，它必須擁有英名的領導，嚴明的紀律，朝氣逢勃的成員，很強的團隊精神、創新精神、然而這些東西我都在一程部身上看到了，(當然其它部門我也喜歡)所以作為一名上進心的我，應當毫不猶豫爭取調入，融入到這樣的大家庭中，宣染自己、鍛鍊自己、影響自己、改變自己！

寫到此，我的心情亦常激動、一是自己曾經在那渡過血、渡過漢的.電工組，感激、感謝；一是我無數夢寐以求的工程部，願望、渴望；但這就如遊風景一樣，惟有捨棄與選擇才能觀賞到更、更美風景，令人回味無窮，所以請求調入工程部！

當然一面的文字比較簡單，也有點潦草，但這是我的肺腑之言，請工程部考核，只要我有幸被調入，我一定嚴格要求自己，同大家一樣，作一名，、召之即來，來之即戰，戰之即勝的好成員，請批准，此致!

敬禮

申請人：陳星燦

調工作的申請書範文篇8

尊敬的領導：

您好！

我是xxx。我在公司工作也有xx年，一直以來都是勤勤懇懇的工作，認真努力的做好自己書中的工作，在這幾年裏，在工作上也沒有大的過錯。所以我想領導能夠看在我這幾年工作表現還不錯的情況下，能夠同意我這個申請。

是這樣的，公司現在發展模式日益擴大，近期也是準備開立分部，分部的選址落在xx城市。那邊馬上就要開業了，領導是在考慮從這邊調人手過去料理那邊的事情，我現在自主申請，申請我能調動工作地點，我想去xx城市。可能領導不太清楚，我的家鄉是xx城市，我在這邊工作是因為我大學是在這邊上的，在這裏已經有好幾年了，每年回家的時間很少，現在有一個這樣的機會，可以回家鄉那邊工作，我很是心動，所以就提交了工作地點調動的申請書，希望領導能夠批准。

從我畢業出來也有好幾年了，一直將大部分的時間放在工作上面，對於家裏的父母回去看望的時間比較少，所以這次的工作地點的調動，自己也是有私心的，希望能夠離家近一點，在空閒的時候，也就有更多的時間回家看望一下父母和家裏的老人了。父母的年紀也漸漸大了，之後有什麼時候，我也可以關注的到。所以希望領導能夠仔細考慮一下我的申請。

如果領導同意了我的申請，我到了分部，我一定會更加努力的工作的，更加嚴格的要求自己，遵守公司的規章制度，配合那邊經理的工作，虛心學習，努力提高自己的工作技能，端正自己的工作態度，發揮自己的個人價值，在分部更加努力的提升自己，也絕對不會丟您的臉的，我一定會更加努力的。

在公司的這些年，我很感謝領導對我的信任，以及公司其他同事對我的幫助，我的這個申請可能會打亂了公司的工作的開展，畢竟之前調任的人員中沒有我的名字，我是真的很想去那邊工作，要是成功了，我會很感謝領導的，也會將所有的精力放在公司上面，在公司發揮自己的最大價值，為了公司的更加快速的發展獻出自己的一份力量。所以希望領導能夠認真考慮下我的申請。如果真的可以通過，讓我能回到家鄉工作，我將不勝感激。最後祝福領導能夠身體健康，心想事成。

敬禮！