2020大學生創業心得體會範文五篇

　　2020大學生創業心得體會範文五篇

大學生創業心得體會有哪些?創業不是一個想法，一時衝動，而是結合對市場熟悉的一個長遠規劃。一起來看看大學生創業心得體會範文五篇，歡迎查閱!

大學生創業心得體會1

轉眼間10天的培訓立即結束，創業培訓心得體會。在 這10天 中，有 歡樂，有 興奮，也有 鬱悶。開心的是我們同學師生間相處愉快，也讓我懂得了 創業的程式，鬱悶的是幾次模擬創辦企業成績都不 太理想。但我想，只要有 心，不 斷加強摸索，我不 會輸在 起跑線上的。

創辦企業是我的夢想，但我發明真正打算創辦自己的企業時，就會有 很多事情要考慮，並且是千頭萬緒，難以入手。SYB培訓課程幫助我一步一步地捋理創辦企業的思路。經過培訓後，我將能決定自己是否適合創辦企業。辦什麼樣的企業，衡量自己的企業構思是否現實可行，並在 此基礎上形成自己的創業計劃書，它讓我的夢想更加堅定。

在 今天這個社會，大學生擇業面臨很大的挑戰。創業就成了 一條很好的出路，創業是當今社會發展的大趨勢。激勵創業，不 僅有 利於拓寬勞動者的就業門路，為社會創新更多的就業崗位，而且有 利於實現勞動者的個人價值，在 全社會形成創新 創業的氛圍，推動社會經濟的持續 快速 建康發展。大學生在 這樣一個大環境 中，有 更多的優勢，但也面臨著很大的挑戰。優勢：我們有 熱情，有 活力，有 知識，有 膽識;挑戰：在 社會這個大染缸 中，我們的經驗不 足，沒有 很好的是非辨別能力，也沒有 很大的交際圈，這就造成了 我的創業 中可能有 的盲目性和隨意性，SYB培訓幫助創業者早做打算，起到一種很好的監控效果，心得體會，創業培訓心得體會。

在 10天的教學課程 中，邀請了 兩位成功的企業家，給我們講述了 自己的成功經驗，給我的啟發很大，特殊是劉老闆，他用一個“贏”字，給我們講述了 創辦企業的各種要素，告訴我們辦企業必須贏利，這是企業成敗的要害。要懂得什麼是成本，怎麼樣定價，怎麼樣才幹贏利。也告訴我們假如你想創辦企業，只要有 6分的把握，就要努力去實施，等到你有 10分的把握，那就沒有 市場的先機了 。市場經濟汪洋海，拼搏切忌獨木橋。

在 10天的SYB創業培訓 中，讓我相信，有 夢想就要努力去實施，我也相信，隨著市場導向就業機制的形成和再就業優惠政策的落實， 中國必將迎來一個新的創業高-潮。我期望我也是這市場經濟汪洋海 中的一葉小船，乘風破浪，達到成功的彼岸。我是，你也是……2011年7月，一股股創業熱潮相繼開始，我們村也不 例外。在 昭潭鄉社會事務辦的組織與號召下，我們參加了 一連串的創業知識培訓講座。由於現工作原因，我沒能天天當場，但我老公卻堅持不 懈積極參加。每當他聽完講課回來，就立馬同我一起分享他的感受和心得。他說：“近幾天的創業培訓班 學習，使我對創業有 了 更多理性的熟悉，使我學到了 很多創業打算的知識，使我對創業更有 激-情。聽完課後我感覺自己的神經思維活躍了 ，看待現今如何創業，創業 中的一些難題都有 了 初步的領悟與熟悉。現場和老師模擬應聘，對我今後參加工作也是一種磨練和挑戰。參加完這次創業培訓，我的性格也發生了 些許變化，以前，碰到這樣的場面，我大多比較怯場，從不 多言。但此次，我卻非常開朗大方，積極發言。我想正因是這樣的課對我而言是正 中下懷吧……”聽他一席話，我感覺他骨子裡的血液都沸騰了 ，這幾堂課的確令他受益匪淺，而我也倍感欣慰。對於目前一個失業在 家的人來說，這是一大補藥，補得及時，效果又好。

創業培訓第八天，我們參加了 此次培訓的結業典禮。我們針對前七天所學到的創業所具備的素養，怎樣創辦企業等內容，著手寫了 自己的第一份創業計劃書。雖然對此有 所了 解，但是真正做計劃還是比較難的。做了 整整兩小時，才把一個初步的計劃寫完。做完計劃後，使我對企業有 了 更全新的熟悉，計劃是實際行動的指南，所以在 我們做計劃的時候一定要考慮全面，做到細 準 實。並且要結合自身的諸多情況，聯絡實際。

曾經我和老公也經營過自己的小店，可 中間由於種種原因，未能堅持到底。 學習培訓過後，我們有 了 一筆巨大的“財富”。此刻 的我們對創業這方面有 了 更多的認知，相信假如再次揚帆起航，局面定不 一樣。感謝鄉領導給我們搭建了 這樣一個 學習 交流 促進的平臺，使我們了 解到平時接觸不 到的知識，給了 我們一個展示自我的舞臺。我堅信這將是我今後人生 中的一大轉折點，將引導我風雨兼程，勇往直前!

大學生創業心得體會2

通過 學習創新創業一課，令我對大學生創業有 了 不 一樣的看法。新世紀是一個創新的世紀，未來社會迫切需要的是具有 創新創業能力的人才。大學生作為高等教育的主體，作為社會向前發展的源動力，必須與知識經濟時代發展要求相適應，具有 較強的創新創業能力。

創新，是一種能力的培養。每個人都對發明有 所了 解，發明是在 無前人引導的情況下為了 生活的需求而做出一些東西，一般人難以做到。而創新卻不 是這樣，它不 需要我們整天抱著頭的空想去做出一些連科學家都難以做出的東西，它只需要我們站在 前人的肩膀上，將一些已有 的東西做一些改動，來適應我們的需求。創業，是就業的形式。他是創業者通過發明和識別商業機會，成立活動組織，利用各種資源，以創新價值的過程。但並不 是所有 人都適合創業，創業的路上需要我們能夠擔當更多的責任和風險，就像馬雲所說“今天很殘酷，明天很殘酷，後天很美好，但大多數人死在 明天晚上，看不 到初升的太陽。”但是追逐夢想是幸福人生的起點，為了 理想去奮鬥，就需要熟悉創業 打算好創業的素養，提前進行創業的演練。

大學生創業心得體會3

通過大學創新創業這門課程，我們主要 學習了 三個主要內容：創業的基礎 創業的歷程 體會與建議。創業的歷程舉了 GIS這個例子，包括市場，發展趨勢，營銷策略，這讓我對創新創業這個課題有 了 更深刻的熟悉和理解。

科技創新就是一個運用先進新知識和新技術 新工藝，採納新的生產方式和經營管理模式，開發新產品，提高產品質量，提供新服務的過程。作為21世紀當代大學生，我覺得我們每一位大學生都應該具備有 創新精神，創新是一個民族進步的靈魂，是一個國家興盛發達的不 竭動力，在 市場競爭激烈 產品生命週期短 技術突飛猛進的今天，不 創新，就會滅亡。創新是企業生存的根本，是發展的動力，是成功的保障。在 今天，創新能力已成了 國家的核心競爭力，也是企業生存和發展的要害，是企業實現跨越式發展的第一步。同時也讓我們在 校期間讓自己得到了 鍛鍊，為以後自己在 就業 創業的路途上鋪上了 墊腳石。

在 現今的大學生就業艱難，需要創新創業，需要新的市場，隨著我國高校辦學規模和招生規模的擴大,高校畢業生的就業形勢日益嚴重，畢業生佔到新增就業崗位的一多半。在 這樣的情況下，所以我們必須創新創業。

一 明確目的

在 我看來，大學生創新創業不 等同於賺錢，我認為創新創業是一種樂趣，是一種 學習的過程，是一個鍛鍊能力，獲取經驗的過程。創新並不 一定是轟轟烈烈的，有 時一個小細節 一個小想法就可以改變一個企業的命運。創業絕不 能有 自我滿足的時候，要時時有 危機感，不 能有 一次失誤，哪怕是出一次事故，那你辛辛勞苦建立起來的名聲就沒有 了 ，創業並不 是一帆風順的，要讓別人接受你的產品，靠嘴巴說是沒有 用的。創業不 能盲目，在 創業前一定要進行全面細緻的市場調查，是從事自己熟悉的領域。

二 明確目標

創業，不 是隻靠一腔熱血，而是要有 一定的基礎。打算充分，做起事來才幹事半功倍。俗話說“不 打無打算之戰”，要做創新創業，必須紮紮實實做好充分打算和知識的不 斷累積。首先非常重要的一點就是明確自己要做什麼，在 創新創業課程 中，我們 學習到選擇行業的若干原則：

1 必須是喜愛的產品，能夠不 斷保持激情;產品及所在 行業有 廣闊的前景，產品是不 斷增值的

2 所選行業及產品要有 個性，只與一部分人群做生意即可;可以複製並可以做大

3 能發揮自己的天賦和特長

4. 朝陽產業，成長性高，能長期發展

5.有 一定區域壟斷性，我的地盤我做主，避開低層次的競爭

6.苦點累點沒關係，但投資不 能太大，滾動發展

針對以上的原則，我覺得選擇自己比較感愛好的行業或者是與專業相關的行業，要害在 於新穎，創新，或者也可以是借鑑別人做過的事業，但有 一點必須注重的就是，不 是按部就班，而是必須突出自己所做的創新之處，從新的切入，也就是所謂的舊瓶裝新酒。其次，要善於掌握機會並學會放棄機會，做力所能及的事情。因為總是做超越自己能力的事情，只會打擊自信心和積極性;同時要有 創新精神，例如我要賣一件衣服，另一家店也在 賣和自己相同款式的衣服，那麼我應該怎麼辦呢，是不 是應該採取一些措施，創新要簡單 實用 能操作，就像前幾年的牛仔褲一樣，破洞的嘻哈風格風靡一時，也許這種風格是來自一些褲子破了 ，廠家又無法對這些服飾採取好的方法處理而得出的一種解決方法，這不 是一種創新嗎，最終的盈利比之前的翻好幾倍吧。

三 必備條件

創業只要有 激情就能成功的年代已經過去。大學生創業往往白手起家的居多，經不 起重複的失敗和折騰。摸著石頭過河，顯然不 能成為我們的選擇。所以創業應該從自己的實際情況出發，做實際情況能做到的事情，資金少，就要做資金少的工作，創業應該是一個摸索自己所在 行業套路的過程，不 在 於資金的多少，而在 於怎樣根據自己的實際情況出發，去選擇創業。

一個成功的創業者所謂的“天分”，主要是靠在 創業的實踐 中培養出來的。不 僅包括思想方法 知識和智慧 經驗和技能 品行和氣質 風度，更重要的是做人的品行 人格 心態和為人的心胸。第一，必須具有 影響他人的能力，就是能夠讓合作人 周邊員工心甘情願地尾隨自己去為理想而奮鬥。第二，創業者應具有 激勵他人的能力。一個可以調動團隊潛能的領軍人物，才可以煥發團隊每個人的事業激情，才可以振奮人心。惟獨 這樣的團隊才有 生命力和活力。第三,創業者必須有 非常清晰的使命感和遠景目標。一個沒有 方向的創業者是沒有 辦法成功的，所以使命和目標是成功的第一步。也就是說，應有 一個清晰的企業發展和成長的藍圖，同時要有 能力制定實現目標的戰略和途徑。第四，面對激烈的市場競爭，需要有 較好的決策能力。因為，光把事情做好或是把企業管理好是遠遠不 夠的，考驗成敗的要害是能否做正確的事情，也就是必須做正確的決策。外面的誘惑很多，機會也太多，而一不 小心就可能掉入盲目決策的陷阱。第五，必須有 整合資源的能力。企業的資源不 僅是人 財 物，還包括知識 時間 智慧組合 公共關係等無形的要素。假如沒有 把資源整合在 一起的能力就會失去競爭的優勢和先機。第六，必須具備應付變革的能力。創業者是否可以在 激烈的市場競爭環境下，突破自己固有 的思維侷限，挑戰自己以往的成功模式和戰略手段，是考驗創業者心理素養和魄力的重要環節。不 斷否定自己，突破自己，戰勝自己，向自己挑戰，嚮明天挑戰，才有 機會成為未來的佼佼者。

大學生有 創業熱情，但由於經驗欠缺 能力不 足 意識偏差等原因，導致創業成功率明顯偏低。眼高手低 紙上談兵是大學生很簡單陷入的誤區。因為他們長期呆在 校園裡，對社會缺乏了 解，特殊在 市場開闢 企業運營上經驗相當匱乏。因此，大學生創業前要有 充分的打算，一方面，靠在 企業打工或者實習，來累積相關的管理和營銷經驗;另一方面，靠參加創業培訓，累積創業知識，接受專業指導，為自己充電，以提高創業成功率。用智力換資本，這是大學生創業的特色之路。一些風險投資家往往就因為看 中大學生所掌握的先進技術，而願意對其創業計劃進行資助。

所以儘管我們有 知識 有 激情 有 夢想 有 衝勁，但是由於我們缺乏社會實踐，沒有 經過市場的風雨考驗，缺乏管理團隊的經歷，創業起來就會比起職場過來人有 著更多的風險和盲目。這就要求我們必須努力 學習以前成功創業者的經驗，努力提高自身的創業能力與素養，更要注重創新。惟獨 不 斷完善自己，我們才幹在 創新創業的路上走得更遠，給社會帶來更多的財富。

創業是艱辛的，要有 思想打算，目標不 要太高，大部分人不 成功不 是因為選錯行業而是因為 中途放棄。雖說跌倒了 可以爬起來，但更多的人是跌倒了 再也爬不 起來。一位哲人曾說：“走好每一步，這就是你的人生。”其實，我們每個人心 中都有 著一座山峰，雕刻著理想 信念 追求 抱負;在 前進的道路 中，我們要懂得真誠 寬容 信任 責任，尊重自己，尊重別人，保持尊嚴，對自己的行為負責。

人的能力如同地下的煤，需要去發明它並開發出來，這樣它才有 機會發光發熱。生命因為有 限所以寶貴;因為有 限，所以才要不 懈努力。努力過後，我們才有 理由相信，創新創業並沒有 那麼難，不 要有 所畏懼，大膽去開闢，成功總會屬於我們。

大學生創業心得體會4

隨著我國社會主義市場化，逐漸構成了 “供需見面，雙向選擇”的就業形式，這種新的就業形式，使畢業生和用人單位從被服從的位置，變為就業市場 中兩個對等 互選的主體，雙方都有 自主的選擇，這就請求大學生要有 更高的素養來面對選擇，更強的獨立創業者肉體來迎接應戰。大學生作為社會向前開展的源動力，必需與學問經濟時期開展請求相順應，具有 較強的創新創業才幹。

一 創新創業思想的必要性和緊迫性

1 培育大學生創新創業才幹是緩解不 時擴充套件的社會就業壓力的需求

進入21世紀後，我國一般高校畢業生已打破200萬大關，國度教育部學生司司長林蕙青指出，當然畢業生數量增幅較大，但社會整體就業崗位沒有 明顯增加的趨向。在 畢業生數量年年大幅度增長的同時，離校畢業生待業的現象開端呈現，數量逐年上升。國度教育部的有 關統計顯現，全國高校畢業生均勻就業率一直只要70%左右，僅大學本科畢業生的待業人數就很多。面對日趨嚴重的就業形勢，在 大學生 中展開創業教育，樹立大學生正確的職業理想和擇業觀念，開發發明性思想，進步綜合素養和創業才幹，關於大學生參與社會競爭，具有 很強的理想意義。

2 培育大學生創新創業才幹是順應社會主義市場經濟開展的需求

隨著市場經濟的開展，城鄉產業構造將根據市場的不 時變化進行相應調整，從而帶來勞動力的轉移和職業崗位的轉換，而且還應該具備新技術 新工藝的施行以及新產品的開發和發明才幹，也就是請求將來的勞動者不 只要具備從業才幹，還必需具備創新創業才幹。因而，不 時增強創新創業才幹的培育正是順應了 社會主義市場經濟對人才培育方面的諸多請求，同時也能促進高等教育本身的變革與開展。

3 培育大學生創新創業才幹是推進創新型國度建立的需求

創新是一個民族進步的靈魂，是一個國度興隆興盛的不 竭動力。一個具有 創新才幹和大量高素養人力資源的國度，將具備開展學問經濟的巨集大潛力;一個短少雄厚科學儲藏和創新才幹的國度將失去學問經濟帶來的機遇。21世紀的競爭是經濟和綜合國力的競爭,實踐是科技和教育的競爭,歸根到底是高素養人才的競爭。高校是人才培育的搖籃，培育和培養基礎寬厚 富有 創新肉體 可以應付將來社會 中國大學生就業開展和應戰的人才，是各類高校在 教育創新 中擔負的首要任務。鼎力培育大學生創新創業才幹是樹立高校創新體系的要害性環節和基礎性內容，能有 效地支援和推進國度創新體系的樹立，對建立創新型國度也會起到積極的作用。

二 大學生創新創業個性質量內容及其構成條件

個性,或稱為個性特質,是指一個人在 一定的社會條件和教育影響下構成的比擬固定的特性。一個具有 創新質量的人才有 可能去進行一系列創新活動。一個人的創新質量包括激烈的獵奇心 普遍而濃重的 學習興味 積極主動 學習的 學習習氣 勇於質疑的 學習肉體等。

獵奇心――獵奇心是人們發明和認知世界的驅動力。耶魯大學心理學家斯坦伯格發明,個性 中的興味和動機是促使人們從事發明性活動的驅動力。而興味源於對事物的獵奇心,是個體從事發明思想的內驅力。興味和動機能夠使個體集 中留意於所從事的發明性活動。

主動 學習――傳統的教育以機械 模擬 循規蹈矩的 學習辦法為主,養成了 學生被動承受的 學習習氣,缺乏靈敏多變和主動的 學習鍛鍊,學問經濟時期瞬息萬變,產品更新換代很快,只要培育學生積極主動的 學習習氣,構成探求式 學習機制,才可能創新,才幹跟上時期的步伐。

質疑――教員 書本的觀念不 得人心,學生不 敢質疑教師,更不 敢質疑課本成為很普遍的現象。沒有 疑心,哪來創新?只要擅長髮明問題,才會有 創新的可能性。質疑肉體促使人們發明問題,而創新肉體則促使人們進一步處理問題。

而創業質量也有 著豐厚的內涵,它包括勇於競爭的肉體 勤奮務實的務實態度 鍥而不 舍堅定執著的堅韌意志 艱辛創業的心理打算等多方面的質量。

勇於競爭――商品經濟社會充溢各種商機,也充溢各種競爭和壓力。在 這種環境下,要想創業除了 要有 一定的經濟目光,還必需有 過人的膽識與勇氣。在 充沛的市場調研後,能否勇於將本人的方案付諸行動,是決議一個人創業能否順利開端的第一步,創業需求的是勇於競爭與冒險的膽略。

勤奮務實――創業僅僅有 膽略和勇氣是遠遠不 夠的,在 此基礎上,必需一步一個足跡,要有 勤奮務實的態度。

鍥而不 舍――創業的道路不 可能是好事多磨的,碰到波折或失敗,是從頭再來還是選擇放棄?大學生們假如沒有 堅毅的意志 堅韌的毅力,是不 可能在 創業的道路上繼續走下去的,前功盡棄的創業最終是不 能勝利的。

三 想創業的大學生至少要留意四個方面

首先，要進步本身的創業素養。一些大學生創業者對公司運作的熟悉過於簡單，他們不 分明如何融資 如何做商業上的事務活動籌謀 如何塑造管理團隊等，以至連根本的財務 管理方面的常識都很短缺。因而，在 創業前，應該有 一個相對系統的理論培訓。市勞保局每月都有 免費的創業者培訓班，有 心創業的大學生能夠來報名到場 學習。

其次，要進行充沛的市場調研。既然是在 市場經濟環境下進行創業，那創業就必需契合市場規律，不 經過市場調研，自覺投資，勝利的可能就很小。因而，在 創業之前，應該冷靜地考慮，選擇啥子行業來做才氣更接近勝利。倡議先到相干行業去打工，熟習一些行業的運作規律和流程，也可到市勞保局到場見習培訓，有 50多種崗位可供選擇，在 見習培訓當選擇創業方向。

再次，要多方面理解政策，充沛哄騙政策。對大 中專結業生畢業後選擇自主創業的，通稱裡有 不 少相干的優惠政策，大學生創業者應該充沛理解這些政策，哪些用度是能夠減免的，哪些優惠是能夠申請的，都要做到胸 中有 數，這樣才氣在 創業之初，節約資金更好開展。

最後，要有 堅定不 移的肉體。心理脆弱是大大都大學結業生的通病，遇到一點波折和艱難就輕言放棄，是不 會獲得終極勝利的。創業的道路沒可能好事多磨，以是，大學生在 心理上的打算也是必不 可少的。大學生創新創業才幹提升的途徑。

四 大學生創新創業的意義

江同志屢次提到：“創新是一個民族的靈魂，是一個國度興隆興盛的不 竭動力。”青年一代，特殊是大學生，是 中國生氣的群體，假如失去了 發明的激動和願望，而僅僅安於現狀和守成，那麼 中華民族最終將失去開展的不 竭動力。創業熟悉和創新肉體絕不 只是期望創業的同窗所應思量的事情，即便是在 其它崗位就業的大學畢業生也不 該失去創新之“心”。

創業是創業者經過發明和辨認商業時機，成立活動組織，應用各種資源，提供產品和效勞，以發明價值的過程。創業具有 較高的風險，但也有 較高的報答。隨著商業經濟的高速開展和學問經濟的迅猛降臨，越來越多的大學生投入到創業的浪潮 中，並獲得不 少勝利的經歷，大學生創業也因而成為搶手的話題。

大學生創業心得體會5

大學生在 校生和畢業生創業的時候，在 創業最重要的幾個方面都有 著一些缺乏(尤其是本科生)：

首先，技術力量不 足。大學生主要 學習的內容是通識的，在 實際應用 中又是另外一回事，而大學生缺少足夠多的應用經驗和商用經驗。所以在 最重要的技術力量上，大學生是嚴重缺乏的。惟獨 作為技術人員在 大公司歷練一番後才有 足夠的技術力量來支撐創業。

其次，大學生對市場的熟悉不 足。大學生平時都在 學校 中，很少涉及到與市場有 關的活動，對市場的動態，使用者的痛點的把握能力幾乎為零。很多大學生有 一個看似很好的想法，感覺很實用的樣子，就想要出去創業。其實很多時候並沒有 解決使用者的痛點，所以需求不 夠，創業很簡單就失敗了 。

況且，大學生掌握的資源不 足。大學生創業在 創業的領域人脈資源缺乏，而有 著工作經驗的人就不 一樣。比如雷軍創業的時候，跟他一起創業的合作人都是各行各業的大牛，對各個行業的熟悉都十分深刻，而且在 市場都有 著充分的人脈資源和經驗，所以雷軍的成功也不 是偶然。

因此，大學在 校生和畢業生創業是極其艱難的。不 是每個人都是比爾蓋茨，扎克伯格。更多的，還是需要腳踏實地，在 工作 中累積了 對行業的熟悉，充足的資源，以及足夠靠譜的想法，才幹真正地創業成功。創業不 是一個想法，一時衝動，而是結合對市場熟悉的一個長遠規劃。