公司火災預防應急方案情況2021

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隨着我國經濟建設的飛速發展,人們物質文化生活的日益提高,做好防火工作,是的一項十分重要的工作。下面是本站為大家整理的公司火災預防應急方案情況2021,供大家參考。

  

公司火災預防應急方案情況2021

公司火災預防應急方案情況2021
  
  為了避免火災事故發生造成現場混亂,貽誤救災時機,造成重大的人員傷亡和財產損失;明確各職能部門在火災發生時的職責和分工,結合本廠的實際情況特制訂以下應急方案:
  
  一、火災應急的組織架構:
  
  1、 為了統籌指揮,公司確定註冊安全主任為火災總指揮,負責火災應急時的全盤指揮工作。註冊安全主任在火災發生時不在廠內時總指揮由公司行政副總擔任;節假日期間由公司安排的值班負責人擔任;
  
  2、 保安組長是火警時的副指揮,在總指揮的領導下負責現場具體的滅火搶救工作;各部門負責人任現場指揮;
  
  3、 總指揮、副指揮和現場指揮應在接到火警後的第一時間內趕到火災現場;
  
  4、 為配合滅火搶救工作,公司特成立消防突擊隊,由保安員和各車間的基層骨幹組成。在總指揮和現場指揮的領導下進行滅火搶救的具體工作或協助消-防-隊參與滅火搶救工作;
  
  5、 各部門或車間在火災發生時應隨時聽任總指揮的調度,參與滅火搶救工作。
  
  二、火災發生初期的應急響應工作:
  
  1、 在本部門(或車間)發生火災時,在崗員工應立即對初起火災進行撲救,就近原則運用滅火器材(如滅火器、消防栓等)撲滅火源;使用滅火器要注意以下要點:先拉開保險栓,操作者站在上風位置,側身作業,手按壓柄,距火點二米位置膠管對準火源掃射;
  
  2、 當火勢未能得到控制時,要立即通知當班保安和安全負責人(本司由人資部主管擔任);
  
  3、 當班保安接到火警後,立即通知全廠警戒並通知保安組長迅速調集全體保安員利用身邊的滅火器材趕到火災現場參加撲救,並且做好火災現場人員秩序維護和無關人員的疏散撤離工作;
  
  4、 當火災蔓延到非本廠力量所能控制的程度時,在崗員工應立即敲破玻璃按響火災按鈕使用消防水栓,並安排報警——119,(報警人員應向消防部門詳細報告火災的現場情況,包括火場的單位名稱和具體位置、燃燒物資、人員圍困情況、聯繫電話和姓名等信息),並安排人員到路口接消防車,以便消-防-隊員把握火災情況和儘快抵達,採取相應的滅火措施,抓住救災時機;
  
  5、 火災應急總指揮和現場指揮在接到火警後應在第一時間內趕赴火災現場指揮撲救工作,指揮設備維修組把電梯迫降到底層,並切斷生產區的電源,同時保證各消防設施的正常運轉;
  
  6、 火災警報拉響後各部門應立即切斷電源,並組織本部門(或車間)人員撤離到安全區域待命;
  
  7、 人資部立即組織司機疏散本廠內停放的車輛和廠門口的障礙物,以確保救災現場的暢通和車輛用急。
  
  三、火災的滅火撲救工作:
  
  1、 火災應急總指揮根據現場的情況對消防突擊隊進行初步分工,分別成立滅火組、搶救組、供水組、後勤組等各個小組,做好消-防-隊到來之前的輔助性工作:如火災情況的調查、人員受困情況的初步估計、各消防設備的準備就緒、救災道路的暢通等,並隨時與消-防-隊保持聯繫以彙報情況;
  
  2、 消-防-隊趕到時,應急總指揮和現場總指揮應立即向消-防-隊員詳細彙報火災情況,協助消-防-隊制訂滅火撲救方案;
  
  3、 消防突擊隊應以“救人重於救火”,“先控制後消滅”的原則果斷地協助消-防-隊員參與滅火任務;
  
  4、 各部門(或車間)的主管人員隨時為消-防-隊員和消防突擊隊提供火災現場的具體情況,為滅火撲救工作提供有效的建議,並隨時聽從應急總指揮的調度以參與滅火撲救工作中去,並且積極配合醫療救護人員參與人員的急救護理工作,儘量減少人員傷亡。
  
  四、火災事故的處理工作:
  
  1、 火災撲滅後,各部門(或車間)應立即清點本部門(或車間)的人員和受損物資,儘快確定人員傷亡和物品損失情況並向廠安委會彙報,安委會應做好詳細的記錄並存檔;
  
  2、 人資部應儘快協調各部做好醫療救護工作,包括醫療經費的提供、受傷人員的住院安排與護理以及以意外傷害保險的理賠工作等;
  
  3、 設備維修組配合相關部門(或車間)人員對受損設備儘快安排修復並投入生產產使用;
  
  4、 以安全主任為主,各安委會成員聯合成立事故調查小組,調查火災發生原因並按“四不放過”的原則進行事故處理;
  
  5、 安委會做出事故調查報告,同時總結本次火災事件的教訓,在全體員工中實行安全事故的教育培訓,杜絕類似事件的再次發生。
  
  五、 疏散自救方法:
  
  1、 熟悉環境,臨危不亂:每個人應對生活、工作的居住建築結構及逃生出口熟悉,平時應做到了然於胸,而當身處陌生環境也應當養成留意通道及出口的方位等的 習慣,便於關鍵時刻逃離現場;
  
  2、 保持鎮定,明辨方向:突遇火災時應保持鎮定,不要盲目地跟從人流和相互擁擠,儘量往空曠或明亮的地方和樓層下方跑。若通道被阻,則應背向煙火方向,通過陽台,氣窗等往室外逃生;
  
  3、 不入險地,不貪財物:不要因為害羞或顧及貴重物品,浪費寶貴時間,緊記生命最重要;
  
  4、 簡易防護,掩鼻匍匐:往過有煙霧的路線,可採用濕毛巾或濕毯子掩鼻匍匐撤離;
  
  5、 善用通道,莫入電梯:發生火情儘量使用樓梯,或利用陽台、窗台、屋頂等攀到安全地點,或利用下水管道滑下樓脱險;不可進入電梯逃生;
  
  6、 避難場所,固守待援:如在房內側手摸房門,感到燙手,千萬不能開門,應關緊迎火的門窗,打開背火的窗門,用濕毛巾塞住門縫,不停用水淋濕防止煙火滲入,固守房間,等待救援;
  
  7、 傳遞信號,尋求援助:被煙火圍困時儘量在陽台、窗口(白天可用鮮豔的衣物在窗口晃動,晚上可用手電等物閃動或敲擊物品發出聲音求救)傳遞信號求救;
  
  8、 火已近身,切勿驚跑:如果身上着火切勿驚跑和用手拍打,驚跑和拍打只會形成風勢,加速氧氣補充,促旺火勢。正確的做法是,立即脱掉衣服或就地打滾,壓住火苗,能及時跳入水中或讓人向身上澆水更有效;
  
  9、 緩降逃生,滑繩自救:高層樓層起火後迅速利用身邊的繩索、牀單、窗簾等製成簡易繩並用水打濕後,從窗户或陽台沿繩滑至下面樓層逃 生。即使跳-樓應在消防員準備好逃生氣墊並且要求樓層在四層以下才考慮這一方式。還可選擇水池、軟雨蓬、草地等,如有可能應先丟下大量棉被,沙發墊或打開大傘跳下。
  
  公司火災預防應急方案情況2021
  
  為了避免火災事故發生造成現場混亂,貽誤救災時機,造成重大的人員傷亡和財產損失;明確各職能部門在火災發生時的職責和分工,結合本產地實際情況特制定以下應急方案:
  
  一、火災應急的組織架構
  
  1、 為了統籌指揮,公司確定主任為火災總指揮,負責火災應急時代全盤指揮工作。註冊安全主任在火災發生時不在廠內時總指揮由組長擔任;節假日期間由公司安排的值班負責人擔任。
  
  2、 組長是火警時的副指揮。在總指揮的領導下負責現場具體的滅火搶救工作;各部門負責人任現場指揮。
  
  3、 總指揮、副指揮和現場指揮應在接到火警後的第一時間內趕到火災現場。
  
  4、 為配合火災搶救工作,公司特成立消防突擊隊,由車間各骨幹組成,在總指揮和現場指揮的領導下進行搶救的具體工作或協助消-防-隊參與滅火搶救工作。
  
  5、 各部門或車間在火災發生時應隨時聽任總指揮的調度,參與滅火搶救工作。
  
  二、火災發生初期的應急響應工作
  
  1、 在本部門(車間)發生火災時,在崗員工應立即對初起火災進行撲救,就近原則運用滅火器材(如滅火器、消防栓等)撲滅火源;使用滅火器要注意以下要點;先拉開保險栓,操作者站在上風位置,側身作業,手按壓柄,距火點二米位置膠管對準火源掃射。
  
  2、 當火勢未能得到控制時,要立即通知安全負責人。
  
  3、 當班安全員接到火警後,立即通知全廠警戒並通知主任迅速調集全體人員利用身邊的滅火器材趕到火災現場參加撲救,並且做好火災現場人員秩序維護和無關人員的疏散撤離工作。
  
  4、 當火災蔓延到非本廠力量所能控制的程度時,在崗員工應立即敲破玻璃按響火災按鈕使用消防栓,並安排報警------119,(報警人員應向消防部門詳細報告火災的現場情況,包括火場的`單位名稱和具體位置、燃燒物質、人員圍困情況、聯繫電話和姓名等信息)。並安排人員到路口接消防車,以使消-防-隊員把握火災情況和儘快抵達,採取相應的滅火措施,抓住救災時機。
  
  5、 火災應急總指揮和現場指揮在接到火警後應在第一時間內趕赴火災現場指揮撲救工作,切斷生產區的電源,同時保證消防設施的正常運轉。
  
  6、 火災警報拉響後各部門應立即切斷電源,並組織本部門(或車間)人員撤離到安全區域待命。
  
  三、火災的滅火撲救工作
  
  1、 火災應急總指揮根據現場的情況對消防突擊隊 進行初步分工,分別成立滅火組、供水組、搶救組、後勤組等各個小組,做好消-防-隊到來之前的輔助性工作;如火災情況的調查、人員受困情況的初步估計、各消防設備的準備就緒、救災道路的暢通等,並隨時與消-防-隊保持聯繫以彙報情況。
  
  2、 消-防-隊趕到時,應急總指揮和現場總指揮應立即向消-防-隊詳細彙報災情情況,協助消-防-隊制定滅火撲救方案。
  
  3、 消防突擊隊應以“救人重於救火”,“先控制後消滅”的原則果斷地協助消-防-隊員參與滅火任務。
  
  4、 各個部門(或車間)的主管人員隨時為消-防-隊員和消防突擊隊提供火災現場的具體情況,為滅火撲救工作提供有效的建議,並隨時聽從應急總指揮的調度以參與滅火撲救工作中去,並且積極配合醫療救護人員參與人員的急救護理工作,儘量減少人員傷亡。
  
  四、火災事故的處理工作
  
  1、 火災撲滅後,各部門(車間)應立即清點本部門(車間)的人員和受損物資,儘快確定人員傷亡和物品損失情況並彙報上級做好記錄並存檔。
  
  2、 人資部應儘快協調各部做好醫療救護工作,包括醫療經費的提供、受傷人員的住院安排與護理以及意外傷害保險的理賠工作等。
  
  3、 設備維修組配合相關部門(車間)人員對受損設備儘快安排修復並投入生產產出使用。
  
  4、 以安全主任為主,各安委會成員聯合成立事故調查小組,調查火災發生原因並按“四不放過”的原則進行事故處理。
  
  5、 安委會作出事故調查報告,同時總結本次火災事件的教訓,在全體員工中實行安全事故的教育培訓,杜絕類似事件的再次發生。
  
  五、疏散自救方法
  
  1、 熟悉環境,臨危不亂;每個人應對生活、工作的居住建築結構及逃生出口熟悉,平時應做到了然於胸,而當身處陌生環境也應當養成留意通道及出口的方位等等習慣,便於關鍵時刻逃離現場。
  
  2、 保持鎮定,明辨方向;突遇火災時應保持鎮定,不要盲目地跟從人流和相互擁擠,儘量往空曠或明亮的地方和樓層下方跑。若通道被阻,則應背向煙火方向,通過陽台,氣窗等往室外逃生。
  
  3、 不如險地,不貪財物;不要因為害羞或顧及貴重物品,浪費寶貴時間,緊記生命最重要。
  
  4、 簡易防護,掩鼻匍匐撤離。
  
  5、火已近身,切勿驚跑;如果身上着火切勿驚跑和用手拍打,驚跑和拍打只會形成風勢,加速氧氣補充,促使火勢。正確的做法是:立即脱掉衣服就地打滾,壓住火苗,能及時跳入水中或讓人向身上澆水更有效。
 

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