意識形態工作責任制落實情況自查整改報告

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精選2020意識形態工作責任制落實情況自查整改報告2篇

以黨支部書記專題黨課開局,紮實開展“加強和規範黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化;下面是本站小編給大家帶來的精選2020意識形態工作責任制落實情況自查整改報告2篇、希望大家喜歡!

意識形態工作責任制落實情況自查整改報告

01

為了深入貫徹落實中央、自治區黨委、市委和縣委關於加強意識形態工作的決策部署,加強和改進黨對意識形態工作的領導。根據縣委關於印發《XX縣“意識形態責任落實督查年”實施方案》的通知文件精神,我局開展了一系列意識形態工作。現將我局意識形態工作責任制落實情況彙報如下:

一、思想高度重視,加強組織領導

我局高度重視意識形態工作,及時傳達學習文件精神,成立了領導小組,制定實施方案,並召開全體會議安排部署意識形態責任落實的工作,明確黨支部領導班子對意識形態工作負主體責任,黨支部書記是第一責任人,組織委員是直接責任人,協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。黨支部其他成員根據工作分工,按照“

一崗雙責”要求,主抓分管股室的意識形態工作,對職責範圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人,直接抓、親自抓,切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

二、認真組織學習,不斷提高認識

黨支部班子成員認真學習習近平總書記關於意識形態工作的重要批示精神,認真學習中共XX縣委辦公室印發《關於建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知(卓黨辦發〔xx〕36號)文件,並進行了認真討論。制定了《XX縣規劃局關於貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》,並把意識形態工作納入全年重點工作之中。

三、加強思想引領,深化理想信念教育

1、以黨支部書記專題黨課開局,紮實開展“加強和規範黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為。

2、加強黨支部理論學習,示範引領全局黨員幹部學習習近平總書記系列重要講話精神,學習黨章黨規,學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習計劃》,通過加強理論學習,進一步深化廣大黨員幹部理想信念教育。

四、高標準嚴要求,加強幹部隊伍建設

局黨支部高度重視黨員幹部隊伍建設,堅持正確引導、專業化建設和規範化管理,以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標,堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習,不斷提升黨員幹部政治素養和專業化水平。

五、定期進行研判,及時開展工作

局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為,目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局,年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神,黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務,社會主義核心價值觀均列入學習計劃,現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭,主要是青年幹部思想活躍,對政策學習缺乏主動性和學習熱情,思想政治工作方式方法有待創新;網絡影響日益加大,黨員幹部對微博、微信等新媒體興趣漸濃,正確引導輿論導向有待進一步加強。

今後,我局將進一步認真學習,貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題,及時採取針對性措施,梳理抓好意識形態工作的思路,增強憂患意識、政治意識,增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識,進一步建立健全意識形態工作相關規章制度,落實黨委責任主體,明確全局組織責任制,做到守土有責,守土盡責。

02

根據市委辦公室《關於開展網絡意識形態工作責任制落實情況自查整改的通知》要求,現將市扶貧辦網絡意識形態工作責任制落實情況報告如下:

一、網絡意識形態工作開展情況

(一)加強組織領導、落實主體責任。為進一步加強和改進網絡意識形態工作,把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制和目標管理,同業務工作同安排同部署,並做為年終績效考核的主要內容,成立了網絡意識形態工作領導小組,由黨組書記、主任任組長,分管副主任任副組長,各科室(中心)負責人為成員。制定了《XX市扶貧開發辦公室落實<黨委(黨組)網絡意識形態工作責任制>的工作方案》,為我辦意識形態責任制工作提供了制度保障,真正履行了崗位職責,形成“一把手”負總責、相關科室密切配合的工作合力,進一步把意識形態工作的責任細化、量化、具體化。

(二)明確工作任務、強化制度保障。認真履行班子集體意識形態工作的主體責任,堅持“一把手”帶頭,切實當好“第一責任人”,班子成員各負其責,將分析研判意識形態領域情況納入重要議事日程,完善談心談話制度,始終掌握機關幹部職工的思想文化動態,有針對性引導重大事件、重要情況、重要社情民意中的苗頭性傾向性問題。分管領導每月聽取一次分管科室(中心)關於網絡意識形態領域情況彙報,主要領導每季度聽取班子成員就分管領域關於網絡意識形態工作情況彙報;各黨支部每半年向黨總支專題彙報一次網絡意識形態工作,年底對貫徹落實情況進行自查自糾,對發現的問題要及時研究解決、整改落實。

(三)強化理論學習,提升思想認識。以學習型黨組織建設為平台,結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,把網絡意識形態工作納入學習內容,切實抓好黨員幹部職工思想教育和理論學習工作。深入學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和黨中央治國理政新理念新思想新戰略以及中央、自治區和我市有關意識形態工作會議精神,及時傳達全市網信工作會議、網信辦主任工作會議精神,通過理論武裝增強幹部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。與此同時,黨組成員及幹部職工主動走出會議室,深入基層,把學習和開展調研結合起來,把學習和解決羣眾的實際困難和問題結合起來,把學習和脱貧攻堅結合起來,用理論來指導實踐,用實踐來豐富理論。

(四)管理用好新媒體,積極傳播正能量。建立健全黨務政務公開制度,制定出台了《XX市扶貧開發辦公室信息公開制度》,所有宣傳欄、信息公開平台上公開的內容須經分管領導簽字審核,主要領導審定後由辦公室統一審核發佈。加大對本單位網站信息發佈的審核、監管力度,加強“兩微一端”等新媒體的建設、管理和運用,由專職工作人員負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。目前我辦有官方網站1個,微信公眾號1個,政務微博1個,目前已發佈各類信息6800多條,沒有出現敏感事項。注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平,先後在內蒙古日報,XX日報、呼市新聞網等媒體上發佈信息160多篇,營造了積極向上的輿論環境。

(五)注重輿論引導,維護網絡意識形態安全。始終堅持做好網絡輿論管理,掌控網絡意識形態主導權,制定完善了網絡輿情應急處理方案,切實做到輿情情況第一時間知曉,引導和服務第一時間到位。定期召開工作會議,研究討論網絡熱點和輿論風向,及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管。確定專人負責我辦的網絡輿情管理工作,經常性地關注網絡輿情,及時監控和刪除網絡不良信息。

二、存在問題

(一)思想認識方面。個別幹部網絡意識形態工作極端重要性認識仍需進一步加強。有的黨員領導幹部對意識形態工作的極端重要性和形勢複雜性的認識、把握還比較淺表化,對社會上暗流湧動的一些錯誤思潮和觀點還缺乏應有的政治鑑別力和敏鋭性;對意識形態工作重要性認識還不到位,業務工作與意識形態工作協調推進不夠等問題。

(二)工作標準方面。在意識形態形勢專題研究、輿情綜合分析、黨內情況通報等規定動作上還未完全到位,在相關機構設置、人員配備、資金支持上與上級要求還有差距。

(三)理論學習方面。政治理論學習的自覺性、主動性不夠,系統性不強,理論學習傾向於機械化、碎片化,習慣於會上學習,利用業餘時間開展系統學習還不夠,同時聯繫工作實際開展政治紀律教育的方式還有待豐富,個別黨員幹部政治紀律意識不強、認識不到位。

(四)陣地建設管理方面。對外宣傳力度還需要進一步加大,業務成果方面的宣傳較多,對弘揚傳統美德、精神文明創建、主流文化思想內容宣傳較少,宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰鬥力還需要進一步提高。

三、整改措施

一是把網絡意識形態工作納入黨建工作責任制,建立健全意識形態工作研判機制,堅持意識形態工作原則,黨組書記做到重要意識形態工作親自部署、重要意識形態問題親自過問、重大意識形態事件親自處置。

二是堅持不懈抓好理論學習。以黨員幹部特別是領導幹部為重點,以習近平新時代中國特色社會主義思想為主要內容,創新理論學習方式,豐富理論學習內容,不斷完善落實好理論學習活動。

三是切實提高輿論引導水平。結合市委、市政府重大決策部署,通過開設專題、專欄等方式,紮實推進精準扶貧、精準脱貧的宣傳活動。

四是按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求,努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的幹部隊伍,做到組織落實、人員落實、責任明確、制度健全。

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