大學生最佳僱主調查報告

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大學生最佳僱主調查報告
20XX年度大學生《最佳僱主調查報告》5日下午在北京發佈,中國大學畢業生找工作首選國企,次選合資以及事業單位,外企跌出前三位落到第五名。
  簡介
  20XX年度大學生最佳僱主“大學生最佳僱主調查活動”歷時半年,覆蓋全國各地700多所高校,由近20萬名大學生投票產生,最終評選出“最佳僱主TOP10排行榜”、“最佳僱主TOP50排行榜”等多個排行。   本屆“最佳僱主TOP10”分別為:中國移動、阿里巴巴、海爾、微軟中國、中國銀行、谷歌、聯想集團、寶潔、中國工商銀行和中國電信。
  報告結果
  報告顯示,在“最佳僱主TOP50”榜單中,首次有33家國有大型企業上榜,規模超過上榜企業的六成,遍及通信、金融、化工等行業。此外,本土企業佔據TOP50中的46席,其中有29家企業今年首度入選。   往年遙遙領先的外資企業,由於受金融[1]?危機影響大幅裁員、降薪等問題影響,因此僅獲得TOP50中的四席,跌出前三位落到第五名。國有企業相對穩定的薪酬福利最受大學生青睞,其次是合資企業與事業單位。   報告指出,當前大學畢業生的就業觀念更加務實理性,對企業性質的選擇更加分散。原來最受關注的國企、外企比例分別由34.1%和23%降低到24.4%和14.5%,其他各種類型企業比例顯著提高。薪酬方面,今年大學生選擇低於4000元期望薪酬的比例低於前兩年。其中,女生在低薪階段佔據的比例較大,選擇1000元—1999元段的女生比例高於男生,同時選擇5000元—5999元段的女生比例低於男生。
  調查顯示
  據調查,有75%的大學生考慮到西部工作,其中包括39%的專科生和37%的本科生。職場專家歐陽暉對此表示,大學畢業生到西部會有更多的就業機會,也可以得到更大的施展本領的舞台,容易得到重用。
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