班委會班工作總結參考7篇

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班委會班工作總結參考7篇

班委會班工作總結篇1

xx一二四期業委會20xx年上半年在20xx年工作總結報告的基礎上再接再勵完成了如下的工作:

1、業委會參與物業對小區的消殺、綠化及電梯維保合同的重新簽訂。

2、參與並監督物業對小區本體維修資金的使用流程的規範管理。

3、 20xx年度業主大會通過的相應公共收益和物業管理公司的按比例分成後的金額在業委會的監督下物業已按時把款項打入小區的業委會帳户。

4、截止6月30日,xx一、二、四期業主委員聘請會計師事務所的專業會計師對小區公共收益帳户做帳2次,每次做帳的報表統計與實際帳目相符。截止20xx年8月26日止小區公共收益帳户餘額為442萬元。

5、根據20xx年度業主大會定期會議表決通過的第1項“將深圳市卓越物業管理公司日常收取並代管的小區物業專項維修資金(每月每平方米0.25元)餘額(具體以審計結果為準)依照法律規定移交到政府指定的物業專項維修資金專户統一監管”議題, 同時根據市政府《關於印發深圳市物業專項維修資金管理規定的通知》(深府〔20xx〕121號),自20xx年10月1日開始在全市範圍內開展全市日常收取的專項維修資金的交存工作。業委會於4月30日已督促物業管理公司把xx一、二、四期的本體維修基金3689595.42元從物業管理帳户中移交給深圳市物業專項維修資金管理帳户(移交時間為20xx年10月-20xx年3月,共42個月)。至20xx年4月30日止,物業本體帳户餘額是1771816.96元。

6、 20xx年度業主大會定期會議已表決通過第18項“為加強小區安全管控,封閉小區蔚藍二路通往北師大附中的便門”,業委會沒能按表決施行封閉該便門的.原因是:1)業主家有小孩就讀附中的家長們齊來業委會投訴反對封門一事,因封門孩子在上學途中很容易出現安全問題,並遞上業主聯名要求取消此議題;2)在業委會與物業一起核實小區竣工圖時發現,通往北師大附中的便門在屬於附中紅線內,從而在法律上本小區沒權力來封這門。

7、 根據20xx年度業主大會定期會議表決通過的第19項“為解決小區停車難的問題,每户辦理月卡及特別通行證總數不能超過兩張(含固定車位)”。截止20xx年8月26日,一、二、四期一共辦理了停車月卡2757 張(其中包含328個固定停車位),特別通行證503 張。

8、 業委會就“xx2號會所”這個歷史遺留問題不間斷與工作站進行溝通,溝通無望後又找街道辦的事務科來督促工作站還原2號會所功能,但是後來事務科又要求業委會先去信訪辦登記,最後業委會又向街道辦的黃書記寫了投訴信(業委會所做的一切都是為了讓政府還原2號會所的功能)。在業委會委員們經過多次努力但最終沒有實質性進展後業委會決定將“2號會所問題”作為20xx年度議題提交業主大會表決,業委會將按業主大會的表決結果執行,得到授權後業委會也將繼續與街道辦和工作站溝通,希望街道辦和工作站能按我們前期函告書面要求進行整改,在溝通無望的情況下,將啟動法律程序。

9、 為了規範、合理使用廣大業主的本體維修基金,一二四期和三期業委會及專業的熱心業主與物業及其總公司負責人一起,專門進行了維修廠家的招標工作。經過兩個下午的公平、公開、公正的嚴格審核,針對不同維修需要,確認了相應的維修廠家。針對每筆維修單,物業交給業委會後,事前由祕書與物業一同查看維修現場,確認需要維修的屬實性。拍照後整理、存檔。然後每張維修單,掃描上傳業委會羣文件及發送羣郵件,業委會委員們再查看、討論是否屬於使用本體基金的維修。並在價格上予以把關。對於不確定或者不應屬於本體基金範圍內的維修,與物業進行討論解決。截止8月26日,共審核維修103項,已完工24項,未完工79項。

10、 業委會按照20xx年度通過的小區監控系統的更新改造方案,已完成招標、評標工作。監控改造項目費用預計約為200萬元。

11、 已完成26棟出入口停車場改造方案,週一至週五早上7點到9點實行雙出口(車輛只出不進),其餘時間段原樣通行。

12、 為了加強對小區游泳池的管理,業委會、物業和小區游泳池承包方共同簽訂了一份“關於共同維護游泳池衞生及水質管理的公約”,以便業主及時監督。

班委會班工作總結篇2

我受餘嶺村村民委員會的委託,將xx年一年來的工作情況向在座的各位黨員、幹部、各位村民代表作一個簡要的彙報,並請予審議。

一年來,村民委員會全體幹部,認真履行年初提出的各項工作任務,憑着對工作的熱情,對村民的情意與希望,時刻牢記為人民服務的宗旨,嚴格要求自己。

1、為了提升村委班子的自身工作水平和學習水平,邊工作邊學習,擔負起個角色,持續拓展知識面,努力提升自身素質,用羣眾的滿意度來衡量自己的工作。用過硬的工作水平、踏實的工作作風,埋頭苦幹的工作精神,贏得了村民的信任和支持。一年來,為農業增效、為村民增收、為建設社會主義新農村,作出了自己應有的貢獻。

一年來的主要工作情況:鞏固發展餘嶺村高山無公害蔬菜基地、無公害水果基地、和竹筍兩用林基地,為農業增效、農民增收打下良好的基礎。

2、為鄉村旅遊業的發展,開發栝蒼古道旅遊,投入金100多萬元,重建餘嶺頭蓮聖寺,現正處於施工階段,計劃在xx年11月底完工。

蓮聖寺的建成後將吸引大量的遊客,拉動農家樂的發展,增加二、三產業發展,是我村經濟收入的一個新增長點。

如何做好鄉村旅遊,開發栝蒼古道,是一個任重而道遠的任務,單靠我們這個代是很難完成的,但我們要為下一代鋪好路、打好基礎。即使今年年初大家紮緊褲帶,踴躍捐款,但缺口還很處的好評大。還需各方的努力和支持。

3、人口與計劃生育工作有序展開,每年兩次的查環、查孕工作基本完成,得到街道辦事的好評。但還需有待提升,因為外出務工人員較多而分散,給計劃生育工作帯來一定的難度,個別對象計劃生育意識淡薄,存有着自認為不再生育,查環與不查環無所謂的思想。特別是避孕措施推出自行選擇後,放環對象難以落實。所以要做好宣傳引導工作,黨員、幹部、村民代表要以身作則起帶頭模範作用。

4、環境衞生工作有了很大的改觀。集中整治與連户保幹相結合。一年來組織了兩次大規模清理,並發動各户做好環境衞生工作,村民對環境衞生意識增強,村委還專門指定了村幹部分管環境衞生工作。

5、積極展開精神文明建設,樹新風、塑形象活動,為樹立好鄉村文明,做好敬老愛幼活動,展開評比十佳好婆婆、十佳好媳婦活動,樹立良好的社會紛圍。

6、森林防火工作有所好轉,野外用火得到進一步的控制。xx年森林火災發生頻繁,雖沒有發生大的損失,但影響極壞。自xx年12月份以來,誰在野外用火,誰就鳴鑼示警五天處罰,教育面相當廣。有效的控制了野外用火。

7、社會穩定工作比較好,近幾年來我村沒有發生羣體上訪事件,特別是今年的退伍軍人上訪,我村積極做好退伍人員的工作,我村處於零上訪狀態,給上級留下好的影響。今年上半年,為蓮聖寺重建工程的地基落實情況,個別對象向上級反映了相關情況,村委得知後,村雙委積極的工作,並多次召開了相關村的村民代表會議和村民大會,廣泛徵求意見,並且一次性解決了拖欠十幾年的疑難問題。

8、民事糾紛和社會治安狀態良好,今年來,我村沒有發生民事糾紛案件,社會治安穩定,村民安居樂業。

9、社會醫療保險和農村住房保險全面完成,村民對社會醫療保險意識增強,社會醫療保險給一些困難就醫人員帶來了很大的協助,這是政府推出的幫扶農民的好政策。

二、今後的工作思路與要求

1、我們要一步一個腳印,一年一個台階,繼續鞏固發展餘嶺村的高山無公害蔬菜基地、無公害水果基地、和竹筍兩用林基地,做好農業大文章,

2、做好、做強“古道”開發,積極爭取立項,向“古道”旅遊,謀發展,要效益。

3、積極發展“農家樂”以生態旅遊,“農家樂”為一體做好一篇文章。

4、做好防火林帶、區域、道路建設,採用塊石建築道路讓遊客真正體現出“古道”的風味。

5、做好環境衞生工作,營造一個良好的紛圍,讓遊客感到生態環境的優美。

6、做好宣傳工作,嚴禁一切野外用火,這是一個常抓不惕決不放鬆的工作。

7、認真落實計劃生育村級自我管理,自我服務,制訂完善好計劃生育自治章程,繼續做好一年兩次的查環、查孕和一胎放環的落實工作,採取一系列的措施,黨員、幹部聯繫制度,把計劃生育工作,作為重中之重來抓。計劃生育工作必須達到“兩個”。

如何才能建設一支過硬的村兩委隊伍,真正為村民服務,讓村民信得過,放得了心?幾年來,積極推行村級民主管理,努力構建黨支部領導的村民自治機制,實行“村民自我管理,自我服務”,按建設新農村建設的要求,確保村民的監督權,落實村民的參與權,保障村民的表決權,完善村民的監督權,推出餘嶺村契約化管理,程序化運作。村委一班人始終堅持大事必商量,小事多通氣,難事多挑擔子,合作共事,默契配合,坦誠相見,互諒互讓,盡職盡責。搞好團結的同時,始終不忘把好廉潔這個關,而抓廉潔的關鍵是建設項目和財務,在項目建設方面,按程序辦事,召開黨員、幹部、代表會,公開招投標。村裏的每一分錢,村幹部都花得明明白白,用得其所,使在刀刃上,財務開支每季度公佈一次,每半年,在黨員、村民代表會上通報一次。接受羣眾的監督。並建立了村民議事制度,由羣眾測評,使村裏所辦的每件大事小事都有章可循。

回顧一年來村民委員會所做的工作和所取得的一些成績離不開上級政府的支持和協助,(一祕☆)是街道黨工委和辦事處的指導和協助的結果,是全體黨員、幹部及全體村民共同努力的結果,向所有支持、協助、關心餘嶺的各級領導表示感謝,向所有餘嶺村的黨員、幹部,全體村民感謝。

在縣委、縣政府和環州鄉黨委、政府的關心支持下,20xx年第二季度的指導員工作已經結束,在工作過程中,我始終按照“五大員”的職責開展工作,為有效村委會指導員個人工作總結地推進了新農村建設、促進黨羣幹羣的關係更加密切而努力工作。下面是我第二季度的工作總結:

一、主要的工作做法

1、深入羣眾,廣泛宣傳,當好政策法規宣傳員。在瞭解了環州村委會各村情況後,我和村委會的領導多次深入各村,密切聯繫羣眾,通過廣播、標語、出黑板報、座談等各種形式,廣泛宣傳各級黨委政府的支農惠農富農政策及各項法律法規和新農村建設的有關部署要求,認真學習《雲南省農村工作守則》和農村科技文化知識,引導當地農民轉變思想觀念,增強發展意識、法制意識和安全意識。積極開展宣講活動,重點宣傳農業生產安全知識和法律法規。

2、真抓實幹,促經濟發展,當好富民強村服務員。環州村委會地處寒冷地區,主要種植烤煙、馬鈴薯等經濟作物,為了老百姓能有更好的經濟收入,我們村委會的工作人員經常深入各村各寨幫助百姓出謀劃策,指導經濟作物種植,村農增收。今年環州村委會種植近1000畝烤煙,我們村委會工作人員從烤煙的育苗、種植、中耕管理、烘烤、收購的各個環節,多次深入村裏指導幫助農民,讓他們對烤煙有信心,做得更好。應為今年天干,烤煙種植時候缺水嚴重,我們幫助各種煙户及時移栽,想辦法澆水,確保烤煙的成活率,促進烤煙順利成長。截至8月底,村委會的烤煙成熟的比較好,烘烤出的煙葉質量也較好,從收購後的農民反映,能夠賣到好價錢,百姓們非常高興,在大旱之年,百姓的經濟收入並沒有大幅度減低,看到煙農們高興的眼神,我們幹到無比的高興。在抓好烤煙種植的同時,我們並沒有忘記其它的經濟作物,部分羣眾靠種植板栗、核桃等林果作為經濟作物,我們積極幫助他們做好種植技術的服務,對馬鈴薯的種植管理、藥物除蟲等技術進行指導,對板栗等林果的成熟期管理進行幫助,讓果農們也能賣到好的價錢,促農增收,當好富民強村的服務員。

3、加強村民的精神文明建設。狠抓基礎設施建設。協助村幹部從羣眾要求最迫切、最直接的水利、道路、學校等方面入手,加快基礎設施建設步伐,改善當地生產生活條件,為羣眾辦實事和好事。落實好惠民扶持政策,動員羣眾投工投勞,集資建設村建道路和解決飲用水困難。通過各種會議,幫助村民提高自我發展、共同發展的思想、意識和信心,不斷提高他們的思想境界,促進團結協作、互幫互助的集體主義思想,促進村民團結,減少村民的矛盾和不愉快,提升村民的思想境界,建設好和諧、文明、富裕的新農村。

4、抓好集體經濟發展。指導村幹部因地制宜,謀劃發展思路,擬訂新農村建設規劃,推進實施“萬元增收計劃”,抓好“一村一品”產業化發展,千方百計促進當地農業增效,農民增收和農村經濟發展。種植業方面:積極引導各村大力發展魔芋產業和洋芋產業,鼓勵形成規模種植,提高質量,並協調聯繫訂單收購;並繼續做好烤煙的種植,促進農村經濟的發展。養殖業方面:積極宣傳落實今年有關養殖的實惠政策,及時發放母豬養殖補貼款,引導羣眾發展養殖,擴大規模,提高質量;幫助羣眾爭取養殖貼息貸款和小額信貸,培育養殖大户;農產品方面:積極引導村民將農產品流通銷往外地和縣城,極大的加快了商品流通,羣眾再不為農產品無市場銷路發愁了,繁榮和搞活了經濟。

5、調解糾紛,化解矛盾,當好矛盾糾紛調解員。環州村委會地處政府所在地,人員複雜,羣眾的矛盾糾紛也較多,我們在抓好村委會工作和經濟發展工作的同時,盡力幫助羣眾解決生產生活中反映強烈的突出問題,協助村幹部調解和及時化解土地、房屋、宅基地、婚姻、養老等矛盾糾紛多起,抓好社會治安綜合治理,開展羣防羣控,把問題處理在基層,消除不穩定因素,保護當地經濟社會繁榮穩定,為了給新農村建設創造和諧安定的環境。

二、取得的工作成效

通過積極努力的開展工作,工作也取得了一定的成績,總的説下來,羣眾的思想意識有所提升,羣眾村民之間更加團結了,新農村和諧的環境有了很好的創建。羣眾發展生產的信心得以增強,羣眾的經濟收入在大旱之年得以保持,做到了促農增收。指導和此促進經濟產業的發展,烤煙的中耕管理沒有出現大問題,烤煙的烘烤也一樣較好,收購平穩,煙農也比較高興。種植核桃、板栗、馬鈴薯等經濟作物也有較好收成,羣眾也在其中增加了經濟收入。基層組織建設也得到增強,各黨支部發展迅速,黨員的素質正逐步提高,黨支部的凝聚力和戰鬥力也得到增強。

三、存在的不足

通過近半年的農村工作,是我更加的成熟了,但是對農村工作還存在一定的認識誤差,還不能很好的解決部分矛盾糾紛和羣眾上訪事件,處理事件的能力還有所欠缺。自身學習方面還不夠,不能更好的要求自己加強學習,對黨的方針政策不能與時俱進。同時,協調能力還有待加強,不能更好的到外邊各部門協調資金物資幫助羣眾謀發展,沒能起到協調作用。

總之,在環州村委會工作的半年時間裏,我能要求自己,加強學習,嚴肅工作紀律,不辱使命,認真履行職責,充分發揮在環州村委會新農村建設中的積極作用,深入走訪,聯繫羣眾,體察村情民意,開展調查研究,摸清情況,積極宣傳黨和政府的方針政策和法律法規,因地制宜,出謀劃策,能幫助抓好當地經濟社會發展,促進農業增效和羣眾增收,引導羣眾勤勞致富奔小康,積極為羣眾辦實事和好事,但也還存在許多不足,下一步,我將積極努力的工作,努力使自己成為一名合格的新農村建設指導員。

班委會班工作總結篇3

一年來,我曉東社區居委會積極拓寬渠道,提升科普宣傳工作檔次。健康知識普及人數達到千餘人。

我社區居委會首先提高對科普宣傳工作的認識,居委會班子在開展科普宣傳的主題活動中,積極與轄區社區衞生服務站密切聯繫,為轄區居民舉辦社區健康大課堂、健康諮詢、免費體檢、大型綜合義診等活動,並在社區衞生服務站為廣大居民建立了健康檔案,除此以外,我們利用市民學校進行經常性的破除封建迷信的宣傳教育活動。

我社區的科普工作常備不懈,每月有新內容,每月有科普知識學習。今年我社區進行了以下科普活動:

(1)社區進行b超三查科普知識宣傳。

(2)慶“五一”勞動節科普知識宣傳活動。

(3)開展母親節科普宣傳活動。

(4)防震減災日進行科普宣傳活動。

(5)進行了一次科普宣傳週的活動。

(6)組織居民參加安全生產諮詢科普宣傳日活動。

為全面推進科普進社區的各項工作,更進一步地鉛華領導組織,利用各種紀念日開展科普活動,使我們科普志願者的隊伍日益壯大。

新的一年就要來臨,我們將一如既往的做好科普宣傳工作,讓科技新風吹進行家萬户。

班委會班工作總結篇4

20xx年光明社區居委會,在社區黨支部的領導下,始終以“三個代表"重要思想和黨的十七大,十七屆三中、四中全會精神為指導,貫砌落實科學發展觀,以構建和諧社區為目標,牢記羣眾利益無小事”這一宗旨積極為社區居民排憂解難,全面落實城區街道辦事處,下達的各項工作任務,現將全年的工作如下:

一、加強黨的基層組織建設.

現在社區支部有黨員268名,其中在職當中黨員167名、離退休黨員51名、直管黨員50名、吸收1名同志為預備黨員,有2名同志成為入黨積極分子。社區黨支部堅持“三會一課”、民主生活會、民主評議黨員及重大事項議事制度,每季度研究一次黨建工作,召開兩次黨建工作聯繫會議。支部還以學習實踐科學發展為契機,通過學習教育,查找問題,提高了黨員幹部的自身素質。加強了黨支部的戰鬥堡壘作用,發揮了黨員的先鋒模範作用。結合實際工作,在省級文明城創建活動中組織了7次以上的衞生大會戰,改變了居民的生活環境,為創建文明城盡了一份力。慰問了蔣保振等、6户困難户,為其送去了米、面和學習用品。共為居民解決實際困難50件,化解矛盾30多起,直達到“黨員幹部受教育,科學發展上水平,人民羣眾保得實惠”這一總體要求。

二、服務居民的工作進一步提高,一是勞動及社會保障工作。

社區配備了兩名專門勞動協理員,和兩名醫保協理員,加強了勞動及社會保障工作力量。社區共有下崗失業人員433人,今年共發宣傳單1000餘份,用工信息40餘條,在文化廣場和10多家企業開展了兩次就業招聘現場會,幫助10個居民聯繫到了保姆的崗位,組織下崗失業人員培訓300人,小額貸款43人,為300名下崗職工辦理了靈活就業補貼,慰問了6户貧困下崗職工。為577人辦理了城鎮醫療保險,二是民政工作。社區始終將貧困羣體作為工作重點。社區有低保户306户688人,今年新申請38户、享受廉租住房補貼126户,新申請21户,要廉租住房的86户。春節前走訪慰問了7户,為3名耳聾人員免費安裝了助聽器。送去了慰問品和米麪油等生活用品,為127户343人,低收入家庭發放了困難救助金。廣泛開展了國防教育宣傳,掌握社區內應徵入伍青年信息、確保把優秀的社區青年輸送到部隊,今年有一個青年應徵入伍。三是計劃生育管理服務工作。截止到今年9月30日,社區常住人口有2473户,總人口6515人、已婚育齡婦女1431人,採取各種節育措施1314人,(其中女扎46人、上環1233人、皮埋2人。避孕33人)。節育率達100%、出生24人,其中一孩19人,(男孩9人、女孩10人),二孩5人(男孩2人、女孩3人),性別均衡、全年共死亡25人,社區流動人口140人,其中育齡婦女33人。由於社區住户人員複雜,入户困難等因素,這給人口和計劃生育管理與服務工作帶來很大的困難,我們就狠抓入户和宣傳工作,開展了“生殖保健知識講座”等活動,增強育齡婦女對計劃生育知識的知曉率,對流動人口,把他們同常住人口,同管理同服務,並聯合派出所進行清查整治。四是 環境衞生工作。社區結合省級文明城創建,開展了7次以上百人衞生大會戰,與轄區單位、居民、個體工商户簽訂“門前四包”責任狀2100餘份,發放《公眾應急手冊》冊、《居民公約》、《至全縣城鎮居民的一封信》、《創建省級文明城倡議書》等宣傳單9000餘份,動員居民積極開展愛國衞生活動,發放了蟑螂藥1200代、鼠藥1000代。在甲行h1n1疾病的防治過程中發放《六不洗手法》、《健康知識宣傳單》、《中國公民六十六條健康營養常識》等宣傳單3000餘份,通過宣傳和開展衞生城的創建活動社區的環境整潔了,居民的衞生素質提高了,整體文明成度提高了。

三、社會治安綜合治理工作成效明顯

光明社區有專職治安員5名,義務治安員聯防員83人。從光明社區社區實際出發,面對新情況、新問題積極化解社會矛盾,有效維護了社區穩定,主要做了以下幾方面工作:

1、加強領導強化制度。社區成立了綜合治理領導小組、維穩工作領導小組、 “兩勞”人員幫教小組、“反邪防邪”工作領導小組、禁毒工作領導小組、調委會等專項工作組織機構。

2、強化矛盾排查和調處工作力度。全年社區調委會共調解糾紛9件,其中鄰里糾紛6、接待羣眾來訪23件,及時的避免了矛盾的進一步激化。

3、突出維穩工作。重點人排查,突出重點人羣管理,重點加強刑釋幫教人員幫教工作社區有刑事解教3人,在押3人。在維穩期間對重點人進行6級包保。孫雲英思想頑固無轉化行為,社區派專人看管,社區領導經常上她們家做思想工作了解其思想動態。

4、加強羣防羣治組織的管理和培訓力度,社區每月召開綜治工作例會,安保負責人交流各自防範經驗,深入宣傳提高羣眾自防意識,動員組織廣大幹部羣眾積極參與維護社會治安。

5、加大“五五普法”宣傳力度。社區全年發放“五五普法”宣傳單累計15600份,板報6期。

6、加強突發事件排查工作。制定突發事件預案,做到工作有記錄。20xx年全年發生突發事件2起。

7、加強青少年思想教育工作。社區圖書館免費為青少年開放,社區通過家長學校引領他們遠離不良網絡、毒品,組織青少年參加慶祝建國60週年唱紅歌和讀書活動。

8、抓好安全工作。做好防盜、防火、防汛等項工作。20xx年無一起火災發生、無重大刑事案件。

班委會班工作總結篇5

20xx年社區黨建進一步得到了加強。目前有在冊黨員210人,在職黨員580人。7月份社區黨總支升格為黨委,下設六個黨支部,把支部建在片、村上,為開展各項社區建設提供了組織保證。

社區相繼成立了“社區治安綜合治理”領導小組,社區“創安”領導小組,社區治保調解委員會,“禁毒”領導小組,“違法青少年”幫扶小組,“反邪教”領導小組等組織,社區羣防羣治工作網絡健全,社區治安穩定,刑事發案率1—12月份69起比去年同期95期下降了27.37%,調解15起民事糾紛,調解成功率100%。

社區工作在平穩、有序、規範中推進,各項工作逐步完善、健全了社區勞動保障機構,建立了xx社區勞動保障室,建立了片村、幢組聯絡工作網絡。為全社區1350位失業職工辦理了再就業優惠證,幫助失業職工實現再就業,就業率達80.96%。社區20xx年登記外出務工和辦理再就業優惠證的失業人員共有254名,基本百分之百實現再就業。年內新開發保潔、保綠、保安等公益性崗位11個。開辦創辦小型企業新增62家,新增崗位500個以上,新開發手工產品來料加工點兩處,輔仁路91號和五里亭32幢仕偉經編經營部,在辦理營業執照過程中,社區本着扶持手工產品加工,扶持失業職工再就業,壯大蘭溪經濟,給予了大力支持。兩處新增崗位300人以上。其中五里亭仕偉經編經營部來料加工是直接與外商開展業務,擴散加工,解決失業人員彈性就業,提供蘭溪手工產品加工產業,促進社會經濟影響力更大,影響面更廣。社區還開展了人才資源和求職登記,介紹了五位同志分別到煙溪水泥廠、洞源水泥廠、自立銅業公司等單位工作。自行組織來料加工215人,其他電腦縫紉、家政培訓人員9人,取得職業資格證書8人。年內轄區失業職工養老中斷續保率80%以上,轄區內個體户既其他從業人員新參加養老保險22人。年內共為934位退休人員辦理了養老資格證書,為退休人員進社區奠定了基矗社區還及時準確地統計上報各種報表和失業職工病退公示信息,以及完成勞動保障和就業、再就業其他工作。

社區人口與計劃生育根據屬地管理要求,制定了《社區居民計劃生育自治章程》,成立了計生協會,制定了《社區人口與計劃生育》,實行綜合服務,科學管理相結合,宣傳教育為主,避孕為主,經常性工作為主的工作方針,努力普及避孕節育優生優育,生殖保健的科學知識,全面推進人口與計生改革,全年新婚30對,懷孕已領一胎生殖證48人,二胎生殖證4人。出生男嬰25人,女嬰28人,出生率達千分之五點三,男女性別比達89.2:100,男女性別失衡得到了有效控制,人口質量大為提高。老年人由於養老金足額,及時發放,醫療水平的提高,全社會對老年人的各種關愛,老年人的生活質量顯著改善,全年死亡三十多人。人口與計劃生育工作深入人心,進入了“低出生率、低死亡率、低增長率”的良好局面。

營造宜人居住的生活環境,構建社會主義是社區的一項重要工作,20xx年創建之年,社區積極開展“社區、家庭、環境衞生”主題活動,並把主題活動落實到“牛皮癬、綠地、樓道”三項整治行動中去,共投入1000餘工,清理了建築垃圾,廢坐便器、瓷器皿具、生活垃圾、樹枝雜草、廢塑料袋120餘噸,使社區面貌煥然一新。在此基礎上,社區將紅梅18幢地塊進行整治改造,建起了小花園,使居民們嚮往的“把家輕輕地放在花園中的夢想”變成了現實,社區既新增了一座花園,又提高了社區品位。社區西部五里亭的綠化一直以來不及東部,20xx年也在園林處的支持下種植了廣玉蘭、桂花樹48棵,在大道兩側種植杜鵑花上千支,營造了一片綠色。

消除貧富懸殊,為特困的失業職工、退休人員、特困的居民解決生產生活上的困難,社區積極向有關部門反映,爭取扶貧資金,使部分居民享受了“低保”待遇,使他們每個月都能領到生活費,做到了應保盡保。為特困失業職工30名發放了生活補助金,為特困退休人員8名發放了生活補助金,為1名特困黨員發放了生活補助金,為5户特困居民也發放了生活補助金,為22名企業軍轉幹部退休人員進行了親切。送去了黨和政府對困難人員的關懷和温暖,也讓他們享受了國家推行改革的成果。

為了活躍社區文化,提高居民的生活質量。社區在努力創辦了“星光老年之家”的基礎上,20xx年又籌集5萬元,開闢了三處室外健身場地,置辦了13件室外健身器械,供居民健身鍛鍊。社區還成立了腰鼓隊、合唱隊,經常配合黨和政府各項中心開展進行宣傳活動。社區創建文明樓院、文明家庭也搞得有聲有色,湧現50幢文明樓院和1808户文明家庭,文明之風蔚然成風。

展望20xx年,社區工作任重道遠。我們在新的一年裏,工作上要有新思路,新開拓,主要做好以下幾件事:

(一)加強社區管理,提高工作能力,規範程序化、公開、公平、公正地推進社區各項工作,爭創一流。尤其要在社區服務上有所突破,社區服務中心工作全面開展。20xx年要達到老齡工作規範化社區標準,通過考核驗收。

(二)20xx年是社區選舉之年。要積極推行社區政治文明,努力建立有“民主選舉、民主管理、民主自治、民主監督”機制的新型社區。

(三)繼續加強社區環境整治,潔化、亮化、美化社區,逐步解決社區汽車亂停車、無證養犬、違章建築等問題,對社區易滋生的突發問題要建立相應的應急機制。

(四)以人為本,堅持貫徹社區居民的需要是我們工作的出發點和落腳點,在完成上級佈置的各項工作中的同時,盡最大努力,為居民辦實事、辦好事、構建社會主義和諧社區。

班委會班工作總結篇6

20xx年,本辦在鎮委、鎮政府的正確領導下,在各部門的支持與配合下,紮紮實實地開展了各項工作,取得了一定的成績。現總結如下:

1、強化學習,努力提升本辦綜合素質

學習如同逆水行舟,不進則退,要適應新形勢的要求,更加要不斷學習,充實自我。我深刻地認識到這一點,故此,我一方面自身不斷加強學習,另一方面以提高辦公室人員自身素質和造就一支高素質幹部隊伍為出發點,有計劃、有組織、有目的地對本辦人員進行輔導學習,要求他們在學習要做到一要勤學習、二要多思考、三要善總結。要讀好兩本書,一是讀好有字之書,即要時刻向書本學習,學習政治理論,學習黨和國家的政策法規、方針路線,學習業務知識等等,做到基本知識篤學,業務知識深學,修身知識勤學,急需知識先學。二是讀好無字之書。我時常強調,社會也是一本書,而且更豐富,更有實際意義,要求他們虛心向領導、向同事、向羣眾學,學習他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達等。與此同時,在日常生活中要求他們要做到“多看、多聽、多聞、多想、多寫、多做”,把學習與實踐有機結合起來,形成“學而思,思而入,入而進”的良好習慣。通過學習辦公室人員的整體素質不斷提高,精神面貌煥然一新,凝聚力、號召力、戰鬥力不斷增強。

2、明確職責,合力做好本辦職能工作

我深刻地認識到,辦公室是黨委、政府的一面旗幟,是形象的集中表現。辦公室工作的好與壞直接影響到黨委、政府工作能否順利開展和有效推進,是做好工作的關鍵。特殊地位和作用,表明辦公室各項工作都要走在前頭,也決定了辦公室工作人員要“任人難任之勞,承人難承之重,挑人難挑之擔”。為此,強化職責,全方位發揮辦公室每個人的專長作用,挖掘每個人的工作潛力,更好地形成統一協調的工作程序和機制,形成團結一致,高效運作的氛圍,尤為重要。故此,在主管領導李委員的大力支持下,根據每個人的特點和專長,工作能力與水平,辦公室從建立和完善各項工作程序、標準和規範入手,制訂了《辦公室人員崗位責任制》,強化了各人的職責和責任,對每條線、每個層次、每個工作要點都指定專人負責,基本上做到事事有人管,人人有專責,並落實目標考核責任制。由於加強了管理,明確了責任,強化了職責,從而使辦公室的各項工作都有了質和量的提高。工作總結網

3、真抓實幹,全力完成黨委、政府及領導交辦的任務

搞好服務,是辦公室工作的天職,黨委、政府部署的工作和領導交辦的任務就是辦公室工作服務的一種形式,做好服務,首先要找準位置,我時常強調,辦公室上至主任,下至一般幹部職工,都是服務員。其次要有責任,我時常告誡,辦公室工作無小事,辦公室做好一件事是小事,做錯一件事是大事,不容不半閃失。

二、存在的主要問題

在看到成績的同時,我們也清楚地看到自身存在的很多問題與不足,本人存在的問題在:一是在處理重大問題時,不夠大膽果斷,對其他的問題欠缺冷靜思考,情緒化時有出現。二是深入基層,調查研究做得不夠;三是對人對事的瞭解還不夠透徹,處理人與人之間的關係上表現生硬。本辦存在的問題表現在:一是辦公室人員的整體素質與寫作水平有待進一步提高;二是收集材料、掌握信息方面做得不夠全面;三是思想上有抱怨,責任心不夠強;四是工作方式單一、生硬。以上存在的問題有待下來工作加以改正和努力。

三、今後努力方向

針對本人及本辦在工作中存在的問題,為全面貫徹廖書記在全鎮機關作風建設活動動員會議上提出的“抓機關作風建設就是抓經濟發展”的思路精神,在下來工作中,本辦將以加強機關作風建設為目標,以緊緊圍繞黨委、政府中心工作為重點,內強素質,外樹形象,狠抓如下幾方面的工作:

1、以落實“四抓”為重點,建設一支高素質的隊伍一抓學習,通過學習,要不斷提高自身素質,努力跟上時代發展的步伐,樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀;二抓思想,轉變那種“有求有功,但求無過”的思想,樹立進行、開拓、積極的工作姿態;三抓團結,經常性開展批評與自我批評活動,做到多談心,多理解,找問題,促提高。四抓管理,以遵守鎮府各項規章制度為主,以制度管人、管事、管物。

2、以落實“五個工作要點”為中心,創造性地開展工作

主要是圍繞辦公室的工作中心,狠抓以下五點要素:一是做好參謀。做好經常性的調查研究,掌握各方面信息材料,把握領導的意圖,提出具有建設性的設想和意見,為領導決策提供服務;二是做好把關。把好鎮府文件與各種材料質量關,把好材料信息的保密關,把好各部門配合的協調關,做到承上啟下,溝通內外。三是做好督查,積極認真對黨委、政府作出的決定、指示及工作部署的貫徹、執行、落實情況進行督查。四是做好服務,多點深入基層,瞭解社情民意,為羣眾服務,為基層服務。五是做好管理,嚴格按章辦事,做好車輛、飯堂、機關設施等後勤工作的管理。

3、以落實“六個不準”為準則,實現工作作風轉變

主要以廖書記在大會上提出的“六不準”為基本要求,強化機關作風建設,即一不準遲到早退;二不準串崗串室;三不準上班吃早餐;四不準下鄉打麻將;五不準公辦私事;六不準聚眾閒談。

各位領導,以上是我的年終工作總結,請予審議,希望各位領導、同事們提出寶貴意見,謝謝大家!

班委會班工作總結篇7

本學期我園的家教指導工作在園領導的重視下,在各班老師及家長的密切配合下,也出色地完成了各項工作,使家園共育真正成為促進幼兒全面發展的有效途徑。現對本學期工作做如下總結:

家長是孩子的“第一任教師”,一個孩子從呱呱墜地開始,直到長大成人,在家裏和父母在一起的時間,可以説是和學校教師、同學在一起時間的幾倍。如果説學校教育是“陽光”,那麼家庭教育則是那豐沃的“土壤”。教育好幼兒既是幼兒園的任務,也是家庭的責任。而幼兒園教育的成功與否,在很大程度上取決於幼兒園與家庭的聯繫,取決於家庭能否與幼兒園配合,共同教育好幼兒。因此,我園家長學校緊緊圍繞園內的各項任務,積極開展了以下工作:

一、加強學習交流

家長資源已作為一種重要的教育資源被引入幼兒教育,家長不同的.職業背景及特別的技能,是幼兒園有效教育資源的來源之一。本學期我們依然進行了全園家長助教,積極組織家長來我園進行教學助教。與幼兒一起動手做勞作。

二、舉辦家園親子活動

邀請爸爸、媽媽、爺爺、奶奶一起歡度節日,共同繪製圖畫。運動會開展親子游戲,家長與幼兒一同做遊戲,受到了孩子們的歡迎與喜愛,同時也增強了家園的聯繫和情感。

三、家長開放日、家長接待日

每學期都有定期和不定期的對家長開放活動日,讓家長能親身瞭解幼兒在園的半日生活程序及學習、勞作、遊戲、運動等活動內容,瞭解老師們怎樣教育孩子、怎樣組織孩子們的各項活動,並進行家長意見反饋。發主

題告家長書,向家長宣傳禽流感預防知識、交通安全及防溺水安全告家長書。

四、小型家長會、家訪

以班級為單位的家長會:教師面對面地和家長溝通教育幼兒的各項工作,讓家長及時瞭解幼兒園的教育內容及自己孩子的發展狀況,也瞭解幼兒在家的各方面情況,有利於教師調整好教育計劃和對每個幼兒的個案計劃。使教育更有針對性。

教師每學期都進行家訪,尤其是新生入園家訪率達到全部幼兒。我們教師還做到對沒來上學的幼兒進行及時的電訪。另外,碰到班裏孩子有特殊的事例,老師都會做到有事必訪,主動地進行家訪。

五、繼續發揮《家長園地》的宣傳作用

?家長園地》是反映保教工作的一扇窗户,更是進行教育交流的一塊園地。本學期各班老師根據綱要精神,結合各班實際,在家園欄的欄目設置上推陳出新,體現了各班教師的創新意識,各欄目版塊圖文並茂,形態各異,內容涵蓋了體、智、德、美各方面,成為家長接受幼兒教育信息的主渠道也開闊了家長的視野,豐富了家長的幼教知識。經常看到家長駐足在那兒觀看,使《家長園地》活了起來,產生了最佳的互動效應。家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本着尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,並積極支持、幫助家長提高教育能力。在今後的工作中,我們將繼續努力,不斷創新把家長工作推上更高一層樓。

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