村婦女工作總結最新6篇

當我們在工作中累積了不少經驗的時候，可以通過工作總結來記錄，經過多年的工作經驗，職場人對於工作總結的書寫方式一定十分熟悉了，本站小編今天就為您帶來了村婦女工作總結最新6篇，相信一定會對你有所幫助。

村婦女工作總結篇1

一、基層婦女組織建設現狀

經過五年努力，目前我市已基本形成基層組織形式多樣化，婦女工作者隊伍多員化，婦女工作社會化、兩地建設實體化的新格局，使各級婦聯組織成為深受廣大婦女羣眾信賴、充滿生機和活力的羣眾組織，完成了規劃確定的目標任務。

——基層婦女組織建設得到健全。到2014年底，我市村、居婦代會及市、縣直機關事業單位婦委會組建率均達到100%。全市擁有鄉鎮街婦聯228個，村婦代會5677個，社區婦聯141個，居委會婦代會146個；個體勞協、私企協及專業市場婦代會47個；鄉鎮企業婦代會24個，其它鄉村企業和街辦企業婦代會45個；農村和社區各類婦女組織942個；市、縣直及事業單位婦委會544個，女知識分子、女企業家等聯誼組織7個。在全市已初步形成了縱橫交錯、充滿生機和活力的網絡化婦女組織。

——婦女幹部隊伍得到加強。村、居婦代會主任素質不斷提高，村婦代會主任90%年齡在45歲以下，100%有技術員職稱，100%國中以上文化程度，其中中專以上學歷佔49%；全市鄉以上婦聯幹部95%具有大專以上學歷。村婦代會主任進兩委、居婦代會主任進黨支部比例分別達到89%和100%。村、居婦代會主任待遇達到村、居領導副職水平。

——陣地建設不斷完善。全市市、縣婦聯自辦婦女兒童陣地17個，鄉、村也基本建立了活動陣地；巾幗法律服務中心9個，巾幗社區服務中心17個，各種服務網點1100個，這些陣地和實體增強了婦女工作的活力和實力。

二、主要做法和措施

（一）、堅持與時俱進，努力建設多樣化的基層婦女組織

五年來，我們本着適應新的形勢、滿足羣眾需要、縱向抓鞏固、橫向促發展的思路建設基層婦女合作組織，確保目標任務的實現。

在農村，我們採取三種形式推進農村基層組織建設。一是縱向鞏固健全傳統的按屬地組建的婦代會組織。將婦代會納入農村基層組織建設的組成部分，設一名專職婦代會主任，進入兩委班子，經濟上享受正職的80%。二是在橫向上打破傳統的組織形式，組建起185個跨村、鎮、縣的多種類型的婦女專業協會，成立了女能手協會，定期組織市級農口專家進行技術培訓。原創文祕材料，盡在文祕知音網絡網。三是在鄉鎮企業發達的村由婦代會改建起了婦聯，由原來按屬地劃分的小組改按車間工種成立婦代會，婦聯組織圍繞企業發展開展巾幗建功活動。

在城市，結合社區建設，以市委辦公廳名義轉發了《關於加強城市婦女工作的意見》，將社區婦聯組織納入社區建設的整體規劃一併考慮。在組織形式上由原來的婦代會改建為婦聯，在工作機構和內容上增加了維權、家庭指導、文體活動和社區服務的內容，在人員的配備和工資待遇上採取有償與無償、全額開支與適補助相結合的方式，為城市婦女工作夯實了基礎。

在市、縣機關和事業單位全部建立了婦委會（其中市76個）。同時，注重充分發揮這些單位高層次知識女性和女領導幹部的作用，成立了ｘｘ市“巾幗苑”，下設教育、衞生、科協系統的三個聯誼會和女領導幹部聯誼會及女法官協會、女企業家協會等六個聯誼組織，現有542名會員，成為推動我市婦女事業發展的一支中堅力量。目前我市正在進行高校婦女組織建設試點工作：

在非公有制領域，與工商局、個私協聯合下發了《關於在全市各私、協系統建立婦女組織的意見》，到2014年底，全市在非公經濟領域建各類婦女組織136個，為從業婦女撐起了保護傘。ｘｘ市女企業家聯誼會的36名會員全部是私營企業者。

（二）、堅持機制創新，不斷加強婦女幹部隊伍建設

面對基層婦聯人少事多的狀況，我們創新三種工作機制，努力建設一支精幹、高效的婦女工作者隊伍。

一是建立崗位目標考核激勵機制。每年將執委會確定的目標任務層層下達，年底進行考核，考核結果做到三掛鈎，即與評先掛鈎、與婦代會主任工資掛鈎、與推薦輸送幹部掛鈎，激發了婦女幹部的工作熱情。廣泛開展婦代會“六達標”活動和創建農村基層婦女組織建設先進縣活動，將全市5677個婦代會分為三類，一類抓爭先創優，二類抓促進提高，三類抓整頓轉化。我們採取抓兩頭促中間的方法，通過名牌帶動、幫扶推動，使每年倒排5%的婦代會得到治理轉化，婦代會年創優率保持在35%。同時注重發揮鄉鎮婦聯龍頭作用，實施強鄉帶村戰略，使基層組織建設得到長足發展。

二是建立競爭機制。從1999年開始，在ｘｘ縣進行基層婦代會主任直選的改革試點工作，成立了領導小組，制定了競爭方案，明確了競選標準和方法。競選婦代會主任要經過婦聯業務知識閉卷測試、就職演講答辯、婦女羣眾投票三關，最終以總積分高低決定是否被聘用。被聘用者試用期一年，經考核能勝任的，由鄉鎮黨委發聘任書。婦代會主任直選得到了各級黨委和婦女羣眾的支持和擁護，一舉獲得成功。2014年，在ｘｘ市第六屆村委會換屆時我們在全市推廣了遷西婦代會主任經驗，全面推行這項工作。遷西縣417個村全部實行了婦代會直選換屆，2835名婦女報名競爭，有的村還出現了25名婦女競爭婦代會主任的熱烈場面，中央電視台半邊天欄目專門作了專題節目。這次換屆全市共有1978名有知識、致富能力強、羣眾威望高的婦女經過競爭脱穎而出進入了婦代會班子，婦女進兩委的比例平均達到89.3%，其中遷西縣達96%，城市居委會婦代會堅持按期換屆，那些政治思想好、熱心為婦女服務、善協調、會管理、羣眾擁護的婦女通過競爭被選進婦代會班子。

三是建立持證上崗機制。對鄉鎮（街）村（居）婦女幹部實行持證上崗制度。即鄉鎮（街）婦聯主席持三證，村（居）婦代會主任持四證（技術員證、綠色證書、中專或高中學歷證、崗位業務培訓證）。到2014年底，鄉鎮村婦聯幹部持證上崗率達90%以上。

同時，我們注重發揮兼職婦女工作者作用，在從政治上關心、工作上支持她們的同時，制定了碰頭制度、彙報、培訓、列席執委會議、評比表彰等制度，使她們能夠在完成本職工作的同時做好婦女工作。另外，我們還發展壯大巾幗志願者隊伍，現擁有志願者3500名，成為婦女工作的重要補充力量。

（三）、堅持組織協調，努力為婦女幹部成長創造良好環境

培養推薦基層後備女幹部是加強基層婦女組織和隊伍建設的重要內容。一方面我們加強對婦女幹部的培訓。貫徹落實省婦聯教育培訓規劃，以崗位讀書活動為載體，舉辦業務培訓和各種競賽，掀起了學業務、強素質的高潮，每年市、縣、鄉都分別組織村、居婦代會主任進行為期一週的培訓。在全省婦聯繫統崗位讀書活動中市婦聯榮獲最佳組織獎。千餘場次的培訓及各種競賽活動，有效提高了基層婦女幹部的素質。另一方面積極向黨委和組織部門推薦婦女幹部。婦聯組織每年定期充實後備女幹部人才庫，有針對性向組織部門推薦後備女幹部，將優秀婦女幹部納入組織部門的視野。另外，我們還不定期召開女幹部座談會，與組織部門開展使用女幹部發展女黨員的聯查，加強培養選拔女幹部的工作力度。五年來，有2014多名基層婦女幹部納入人才庫；全市副縣(局)級以上女幹部119人，縣級後備女幹部100名；科(處)級女幹部1261人；市縣鄉三級共有137名婦聯幹部得到交流，76人得到提拔重用，使婦聯組織成為培養輸送女幹部的搖籃和基地。2014年，市婦聯榮獲河北省培養選拔女幹部工作薦才獎。

三、基層婦女組織建設有力促進了婦聯工作不斷躍上新水平

五年來，基層婦女組織建設的不斷完善，為全市婦女工作的開展奠定了基石，使婦聯工作全面開花，“雙學雙比”、“巾幗建功”被評為全國先進協調組織，兒少工作被評為全國先進標兵市，維權工作被評為全國先進集體。基層組織建設為婦女工作注入了活力。雙學雙比、巾幗建功、星級文明家庭創建等活動在廣大農村和社區得到很好開展；婦聯和婦女工作得到各級黨委的重視和支持，市、縣、鄉、村黨委對婦女工作在政策和資金上都給予保證和支持，加大了工作力度；廣大婦女的積極性被充分調動起來，積極參加各項活動，提高了素質，開拓了眼界；婦女幹部素質得到加強，僅去年換屆，全市鄉級婦聯幹部提拔的就有23人、交流的有34人；婦聯和婦女工作的社會影響力得到不斷加強，增強了婦聯在社會上的凝聚力和號召力。

村婦女工作總結篇2

尊敬的各位領導、同志們：

大家好!

我是一名普通的鄉村婦女，沒有叱吒風雲的壯舉，沒有驚天動地的業績。然而，卻以一名新時代女性無私奉獻、敢為人先的氣概，以百折不撓、拼搏進取的精神，在基層計劃生育平凡的工作崗位上做出了不平凡的成績。六年來，我所在村的計劃生育率、孕檢到位率和“四術”到位率均達到100。全村連續多年被評為鎮“計劃生育工作先進單位”，我本人則年年榮獲各級授予的“優秀計生專幹”和“優秀黨員”等榮譽稱號。

一、勤奮真學，與時俱進。

“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來”。我把這兩句話作為座右銘。我在計劃生育工作崗位上已經摸爬滾打了20__春秋，在改革開放和社會主義市場經濟新形勢下，面對被人稱為當今“天下第一難事”的計劃生育工作，始終牢記全心全意為人民服務的根本宗旨，常抓不懈地把計劃生育這一基本國策真正落到實處。

俗話説“上面千條線，下面一針牽”，身為村婦聯主任和計生專幹的我，肩負起一個千餘人大村的計劃生育工作，我自知沒有高度的責任感、紮實的業務水平和無私的奉獻精神，是不行的。為了使自己的思想和業務政策水平更好地適應形勢發展的需要，我下決心為自己“充電”。

多年來，緊張的工作之餘，我能夠積極參加上級舉辦的人口與計生知識業務培訓，並利用業餘時間反覆學習了《人口與計劃生育法》、《計劃生育技術服務與管理》、《流動人口計劃生育管理辦法》、《河北省人口與計劃生育條例》等法律法規以及優生優育、生殖保健、預防艾滋病等科普知識。

如飢似渴地學習，孜孜不倦地追求，我的視野不斷擴展，知識面不斷拓寬，思想觀念不斷更新，政策水平、工作決策水平和工作能力不斷提高。在千條萬緒、錯綜複雜的村級計劃生育工作中，充分顯示了運籌帷幄、處變不驚、應對自如和創造性地開展工作的能力。

二、愛崗敬業，任勞任怨。

為了做好計劃生育工作，我心繫計生事業，面對難事，挺身

而出;面對謾罵，笑臉相迎;面對威脅，坦然處置;面對委屈，默默地忍受。為了幫助基層做好計生對象的工作，加班加點，在村務宣傳欄裏大張旗鼓地宣傳黨的計生政策、普及計劃生育法律法規、優生優育知識和村裏少生快富的典型，並定期在全村免費發放避孕藥品，義務為羣眾測量血壓和檢查婦科疾病，為羣眾提供與計生相關問題諮詢等，受到全村羣眾的交口稱頌，同時也為基層幹部樹立榜樣，增強信心。

三、以身作則，公正無私。

我認為對計劃生育工作只要認真去做沒有做不好的事情。因此在日常工作中，我都嚴格要求自己，嚴格依法辦事，增強服務意識，及時改進工作方式和方法，對相關當事人，做耐心細緻的思想工作，堅持做到不訓人、不趕人、不推委，嚴禁態度粗暴，方法簡單。自擔任村專幹以來，忠於職守，愛崗敬業，自覺帶頭實行計劃生育，並以辛勤耕耘、無私奉獻的精神，為育齡羣眾做出榜樣。

作為計生專幹，面對“難事”，迎難而上，履行職責，不辱使命，不辭辛勞，走家串户，動之以情，曉之以理地做計生對象的思想工作。在“釘子户”面前，忍辱負重，竭盡全力把工作搞好。“功夫不負有心人”，通過積極引導、教育，幫助羣眾轉變生育觀念，計劃生育已形成村羣眾的自覺行動。目前村計劃生育服務網絡齊全，計生活動室、計生台帳等基礎工作良好。服務功能得到充分發揮，全村計劃生育形成了以村為主的工作新格局。

作為一名有着24年工齡、11年黨齡的計劃生育“女村官”，我堅持寬以待人，嚴於律己。俗話説“打鐵先要本身硬”。多年來，我給自己訂下一條規矩：凡要求別人做到的，自己首先做到，凡要求別人不做的，自己堅決不做。我時刻牢記入黨誓言，堅持克己奉公，清正廉潔。自覺抵制拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕，嚴格遵守黨紀國法，廉潔自律，從不利用職權和工作便利謀取個人私利，以默默奉獻的精神在人口和計劃生育工作上，為融洽黨羣、幹羣關係架起了“雙橋”。

四、團結同志，坦誠務實。

作為一名計生工作者，我時刻不忘在改造客觀世界的同時，改造自已的主觀世界，在單位裏和工作中處處以共產黨員的標準嚴格要求自己，努力提高自身的道德水平和文化修養，以自身的人格力量去影響人、帶動人。我注意顧全大局和計生幹部的形象，不利於團結的話不説，不利於團結的事不做，經常與同志開展談心、交心活動，善於做耐心細緻的思想政治工作，同時能做到有話説在當面、説在會上，並敢於大膽地、坦誠地開展批評和自我批評，特別是敢於同不良傾向做鬥爭。

我堅信計劃生育工作是造福子孫後代、利在千秋的神聖事業。我將一如既往，為了這份理想，這份信念，為構建和諧、小康創造一個良好的人口計生環境而努力工作。

村婦女工作總結篇3

今年以來，我街道婦聯在區婦聯、街道工委、辦事處的領導下，分解落實了區、街兩級組織下達的目標管理任務，我們堅持組織、載體、方法“三個創新”，實現了婦女工作和社區工作的融合，使婦女成為社區建設的重要力量和社區發展的主要受益者，有效地促進了光華路街道和諧社區的進一步發展。具體做法如下：一、堅持三大創新，不斷壯大婦聯組織

光華路街道共有基層婦代會16個，其中社區婦代會12個，2個街辦企業婦代會、2個私營企業婦代會。婦女2萬多人。將這些工作和生活在社區中的女性有效地組織起來，不僅是婦女組織建設的重要工作內容，也是社區建設的必然要求。我們充分發揮婦聯具有“行政組織”和“羣眾組織”雙重性質的獨特優勢，以完整的各級婦聯組織為依託，以廣泛的社會影響為資源，分類設置、重點突破，最廣泛地將廣大婦女羣眾團結在婦女組織周圍，納入社區建設體系。

1、堅持思想創新，婦女組織與社區建設同步推進

婦聯建陣地、辦組織必須解放思想，不斷突破陳舊的觀念。今年，我們在街道工委、辦事處的正確指導下，把社區婦女工作納入社區組織工作的規劃中，讓婦女在基層組織成為主要參與者和工作者，為基層婦女工作的開展提供了有利條件。街道婦聯堅持每月一次例會，每季度組織一次婦女幹部培訓班，學習有關婦聯工作文件的精神，有關婦兒法律知識和業務知識，幫助婦女幹部提高綜合能力，推進婦女工作上的水平。

2、堅持管理模式創新，建設“多元化”的婦女組織

我們不斷探索成功經驗，優化管理模式。一是變行政領導為行政指導，指導社區通過開展各具特色的活動，充分發揮不同類別婦女羣體的“個性”，用各種形式將她們組織起來，延伸婦女工作的手臂;二是變行政領導為行政引導。引導社區婦聯根據各社區的特點，以共同的興趣愛好為主體健全和完善社區婦女組織，慶華、戎苑等八個社區的家政服務站、健身團隊等在街道婦聯的引導下蓬勃發展，成為了社區文化建設的重要陣地;三是變普抓為抓典型帶全局。今年我們把着力點放在銀龍花園社區兒童德育中心和四方新村國小的巾幗文明示範崗。以此同時，今年上半年我們還在駐區金陵職教、銀龍花園學校、工程兵工程學院幼兒園以及海夫向農貿市場先後成立了婦委會，擴展了婦女組織及社區巾幗志願者隊伍，現我街道婦女志願者人數達380人。今年上半年，銀龍花園社區兒童德育中心和婦女工作室獲南京市先進集體;四方新村國小獲南京市巾幗文明示範崗先進集體，另還創建了“零家庭暴力社區”先進單位——戎苑社區。

3、堅持服務方式創新，促進社區服務業發展

不同層次的婦女有不同需求，這對婦聯履行職責也提出了不同的要求。今年以來，我們不斷創新服務方式，開闢了“服務婦女、服務社會”的更新更廣的領域，逐步形成了以法律援助、技能培訓等形式的實質性服務組織，以聯誼組織、創業就業、巾幗團隊為依託的指導性服務，以家政服務、心理諮詢、婚姻介紹等為內容的中介性服務，建立與婦女廣泛聯繫、平等溝通、共同參與的工作平台。

二、多舉並措，開拓婦女工作新天地

1、創建“文明樓幢”，促進社區和諧與文明

社區建設的目的實現社區成員的自我教育、自我服務、自我管理和自我約束，在社區功能形成過程中，婦聯承接了直接服務婦女兒童的相關社會管理職能。我們從社會的細胞和社區的基本單位——“家庭”入手，在“文明樓幢”創建中廣泛開展羣眾文化活動，引導居民積極參加，從而促進家庭文明建設和社區文化建設。

今年在慶祝“三八”婦女節前夕，街道組織了100多名下崗失業女工在百安居廣場、石林廣場舉辦的“迎三八、架金橋、促就業”免費招聘會，為她們開闢了就業渠道。在第80個建軍節期間，街道婦聯偕同社區婦聯與工程兵工程兵學院教練營聯手創立了“牽手家園”主題活動，進行了“幫困手、幫扶手、助學手、連心手、助老手、大手牽小手”等系列行動，還建立了軍嫂服務站，開辦了保姆房，實行了家政服務社會化，軍民共建屬地化，並在新浪網站開闢“牽手家園”工作博客，吸引了一批知識女性的關注，充分體現了特色活動在轄區內作用。

四方社區婦聯還根據自身特點，成立了“殘疾人互助維權站”，主要以殘疾人互幫互助為主，為女同胞中的弱勢羣體維權，爭取合法權益，使她們有委屈、有難處有一個傾訴的地方。四方新村居民唐芸家庭婆媳之間因經濟財產等原因產生糾紛，在街、區婦聯幹部的幫扶疏導下，家庭矛盾得到及時解決。金泰社區婦聯開辦了一個“嘉寶育嬰中心”，專門為社區0~1歲的嬰幼兒開發智力、孕育活潑健康寶寶開展爬行、游泳等活動，併為媽媽們舉辦如何哺育聰明寶寶的知識講座，使媽媽們在撫養寶寶成長同時，又掌握了一項生存的本領和技能。

街道婦聯開展了以“關愛家庭、和諧發展、共創明天”為主要內容的家庭文明，成為街道及社區文化的重要內涵，已有8個社區開展了創建文明樓幢的活動，尤其是石門坎社區不但創建了一個市級文明樓幢，還創立了一個區級文明樓幢，城開家園的兩幢樓分別獲市、區級文明樓。

2、拓展服務渠道，完善社區服務功能

家政服務是社區服務業的發展重點，婦聯發展家政服務業有獨特的優勢，也是婦女工作進社區的最有效途徑之一。我們按照企業化運作模式，下大力氣把家政服務中心辦成婦聯直接面向社會服務婦女的窗口。建立了6個家政服務站，使下崗女工在家政服務崗位上重新找到了自己的人生價值。

同時，街道婦聯聯手勞保所在銀龍南苑社區舉辦了下崗、失業、失地婦女技能培訓班，內容包括計算機、插花、保安、物業管理、家政服務等等，培訓人員達280人，介紹上崗人員120人，家政服務成為社區就業的重要途徑。

積極做好婦女再就業工作。首先我們努力為下崗失業婦女創造再就業條件，舉辦各類有證書的培訓班，以便下崗失業婦女撐握一門技能，爭取能再上崗。如我們開設了家政班、計算機班、保育員班、物業班、數碼影像班等10個班，共有800多人蔘加培訓。其次我們以兩個家政公司為載體，促進婦女就業。今年，這兩個家政公司共推薦上崗463人次，新推薦上崗人數187人，新增用户329户，現有固定員工342人。公司還為女職工的保障機制考慮，為250名家政服務員辦理了非正規就業保險手續，同時有135户用户辦理了家政保險，為家政服務員送上了一份關愛，一份保障。在街道的扶持下，私營企業、創業女性魏美紅、戴清玉在經營管理中成績突出，獲得白下區優秀創業獎3000元。

另外，各社區還建立了“老人服務熱線”、“殘疾人維權站”、“流動人口公寓管理站”、“軍嫂就業幫扶站”等志願者服務網絡;把社區電話和社區網站等窗口地帶，逐漸成打造成為了社區居民的“一撥靈”和“全天候”;興建“愛心幫扶站”、“愛心職介窗”、“愛心康復室”等社區服務平台，廣泛開展鄰里互助活動。在各個社區啟動了“社區服務指南”、 “扶助服務”的標準等貫標工作，全面推進社區服務標準的貫標工作，全方位提升社區服務質量和服務水平。

關愛女性健康，積極做好婦科普查工作。我們對社區中下崗、失業、退休在家的4000名困難中老年婦女進行了免費體檢，為她們及時發現疾病、及早預防疾病、及時治療提供了有效保障。同時邀請了南京市婦幼保健醫院徐蒂院長到社區對轄區內的戎苑賓館、石林廣場、駐區學校、社工站等單位進行了女職工保健知識的宣講，把服務送到基層，把知識送到外來女性中去。

切實加強私託票據管理和使用，無票據遺失，做好服務。

3、創建“零家庭暴力”，促進社區維權

上半年我們街道開展了創建“零家庭暴力”社區活動，家庭暴力發生率被納入社會治安綜合治理和創建平安社區的重要考核指標。我們依託各級婦女組織，在街道建有一個維權站，在12個社區設有維權點28個，樓棟設有維權員260人;將維權工作的主戰場放在社區。健全婦聯組織維權網絡，及時地處理家庭糾紛，減少了家庭暴力的發生;在社區開辦了法律知識培訓班，提高社區維權意識和社會性別意識，有效的增強了廣大婦女的法律意識。以戎苑社區的創建經驗，作為全街道的試點，目前光華路地區已有12個社區在開展此項活動。如：石門坎社區創辦了讀書站，由原來的20户發展為現在的60户。以馮樹憑家報為代表作，深化了社會家庭文化生活，營造了社區婦聯工作的文化氛圍，學習型家庭不斷湧現，形成了融洽的鄰里情、婆媳情、妯娌情和姐妹情。馮樹憑辦家庭報現已達658期。

4、加強家庭文化建設，促進未成年人教育。

我們創辦家長學校12個，全面開展了“百户家庭學禮儀”、“百户家庭網上行”等系列學習活動。為確保這些系列學習活動的順利進行，街道成立了活動領導小組，並建立了相應的工作機制、考核機制和激勵機制。以“關心兒童健康成長，培育合格小公民”為主體，在駐區的四方新村國小建立了小公民道德建設基地、在工程兵學院建立了少年軍校。在此基礎上，我們進一步開展了“小公民道德建設”的系列活動，以培養合格小公民為主題，以“五小行動”為抓手，在全街道各社區內組織了中國小生進行形式多樣，豐富多彩的活動，並對他們進行愛國主義、國防、法制、環保等多方面的教育。

村婦女工作總結篇4

上半年，面對經濟環境形勢的嚴峻挑戰和複雜局面，在工委、管委會的正確領導下，我局規劃工作以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，以優質服務年的各項措施為抓手，穩步推進城鄉規劃編制，完善規劃信息系統建設，優化市政基礎設施規劃，着重服務重點建設項目，對內練內功、夯基礎，對外抓服務，積極推進落實各項規劃創新工作，部門半年度工作總結。

一、一個目標，兩項活動，推進落實規劃創新

深入學習實踐科學發展觀活動和優質服務年活動是今年管委會的重要活動，兩項活動都是在當前經濟環境形勢下，保增長，促發展的重要舉措。為此，我局緊緊圍繞“踐行科學發展觀，建設國家創新型科技新區”的主題，堅持高標準定位、高質量推進，精心部署設施，將兩項活動緊密結合在一起，確保取得實實在在的規劃創新成效。

1、精心部署開展學踐活動。自開展學習實踐科學發展觀活動以來，按照市委和區工委的要求，我局合理制定了各階段工作計劃，有序開展一系列活動。分別開展全區各鄉鎮街道規劃工作調研會8場，赴馬澗社區、新灝公司進行“雙結對”座談活動，組織黨員領導參與集中學習十多次，開展瞭解放思想大討論，參加了區委組織的徵文比賽、知識競賽和科學發展觀大家談等各項活動，並分別就規劃分局工作和局領導班子工作廣泛徵求意見，並提出整改方向。通過學習，全局規劃編制和管理工作均得到全面提升，同時我局對做好下階段的踐行活動和規劃工作提出了明確要求：一是進一步解放思想、更新觀念，着重從全市角度提升高新區規劃定位;二是進一步發揮優勢、開拓創新，着重規劃工作實效的落實。三是重視規劃隊伍建設，夯實專業基礎，保持團結務實工作作風，提高工作實績。

2、五措並舉推進優質服務。為認真貫徹落實高新區管委會開展優質服務年會議精神，進一步推進我局優質服務和機關作風效能建設，努力實現“工作作風明顯改進、服務能力明顯增強、辦事效率明顯提高、社會效益明顯改善、發展環境明顯優化”。我局要求工作人員要進一步改進工作作風，提高服務意識，並就落實“優質服務年”提出五大舉措。一是強化服務理念，紮實開展“優質服務年”活動，制定了“優質服務年暨機關作風效能建設實施辦法”和活動方案，並進行了階段總結。二是健全規章制度，進一步細化規劃管理規定，完成了“建設項目規劃報建程序”和“報建材料要求”等規定。三是提高辦事效率，進一步簡化優化審批流程。四是完善信息平台，開展電子報建網上審批系統和地下管線信息系統的建設。五是實行例會制度。在規劃方案審查例會的基礎上新增局處長例會。

二、穩步開展，成效顯著，城鄉規劃編制繼續推進

目前獲蘇州市政府審批的控規面積超過100平方公里，另外有25平方公里的科技城控規正在編制過程之中，保證了全區的規劃建設用地均有規劃可依。城鄉一體化規劃也取得顯著成效，配合區裏綜合配套改革先導區發展規劃，完成前期調研、統計、初步佈局等工作。

1、高新區中心城區西北片控規獲市政府批准。根據蘇州市人民政府“蘇府復

村婦女工作總結篇5

我是x村婦女主任，自擔任這項工作以來，我在街道、村黨總支的正確領導下，以科學發展觀為指導，深入貫徹落實黨的十八大精神，團結帶領全社區廣大婦女不斷適應新時代的新要求，積極響應國家的政策與號召。現將本年度主要工作作如下總結：

一、努力學習，不斷提高業務水平和自身素質，及時適應工作崗位。

首先，作為一名女性，我覺得只有不斷學習充實自己，才能適應時代的發展。尤其是作為一名基層工作者、本村的婦女工作的負責人，只有學好相關知識才能起到良好的帶頭作用，更好地去實踐與開展工作，為羣眾服務。特別是參加了“學習實踐科學發展觀”活動後，我的理論水平和思想覺悟又得到了較大的提高，更加堅定了理想信念以及自身的責任感和使命感。

1、作為一名黨員，我認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，並注意理論結合實際，在思想上和政治上自覺與黨中央保持一致。

2、能夠認真貫徹落實上級和社區領導的決策和工作部署，並認真做好宣傳教育和思想政治工作，保證了政令暢通。

3、能夠切實做到顧全大局，團結協作，積極主動地與社區工作人員和居民進行交流與溝通，做好協調與配合工作。切實維護前衞居民委員會的整體利益。

4、能夠自覺貫徹民主集中制原則，正確地處理好個人與工作的關係，正確對待同志，關心村民的生活。正確對待組織，正確對待自己，全力維護領導班子的團結。

5、能夠認真落實和遵守黨風廉政建設責任制，以一個黨員的標準嚴格要求自己，做到了廉潔自律。

二、恪盡職守，勤奮做好組織上分配的各項工作。

婦代會既是婦女的代言人，又是廣大婦女的知心朋友，更是婦女姐妹工作和感情聯繫的橋樑和紐帶。我在前衞鎮婦聯的精心指導下，緊緊圍繞改革、發展、穩定的總方針，服從服務於經濟建設，創造性地開展婦代會工作，一是加強維權，保護合法權益。對婦女同志來訪，做到“熱心、耐心、關心、愛心、盡心”等五心原則，充分運用新《婚姻法》、《婦女兒童權益保護法》等法律法規為廣大婦女、兒童伸張正正義，打擊邪氣，消除偏見。妥善處理每一項糾紛，直到來訪者滿意為止。真正當好婦女的守門人，做好婦女的貼心人。二是開展“雙學雙比”，“巾幗建功”活動，使婦女的致富能力日益增強，社會地位明顯提高。

今後，在各級黨組織的正確引導下，我必須積極學習，彌補自身的不足，充分發揮共產黨員的先鋒模範作用，積極配合社區黨支部，做好自身的本職工作，引導廣大婦女羣眾提高自身素質，奔向致富之路。

村婦女工作總結篇6

旗婦聯：20_以來，我鎮婦聯以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中全會及自治區婦聯八屆五次執委會，市一屆四次全委會，全旗婦女工作會議精神，緊緊圍繞我鎮的中心工作，服務大局，認真履行職能，深入開展了“五好文明

家庭”及“巾幗科技致富工程”。同時積極開展培訓、服務工作，幫助農村牧區婦女提高素質，增強脱貧致富能力，為促進我鎮經濟社會發展做出了應有的貢獻。現就我鎮婦聯工作簡要總結如下：

(一)統一思想，加強領導。婦女工作是黨的羣眾工作的重要組織部分，一直以來，我鎮十分重視婦女工作，把婦女事業發展納入經濟社會發展規劃，並提上重要議事日程，今年以來，鎮黨委、政府進一步完善了“黨委領導，政府支持，婦聯協調，各方參與”的婦聯工作格局。同時，結合保持共產黨員先進性教育活動進一步加強了對女黨員的教育和培訓，不斷提高她們的政治素質和工作能力，充分發揮她們的先鋒模範作用。

(二)緊密聯繫地區實際，不斷豐富主題實踐活動內容

圍繞上級提出的“五好文明家庭”、“雙學雙比”及“巾幗科技致富工程”、“巾幗建功”活動等主題實踐活動，結合實際，我鎮切實加強宣傳教育工作，擴大婦聯工作的社會影響。一是紮實開展了“巾幗科技致富工程”和“雙學雙比競賽”及“巾幗建功”活動，圍繞農村牧區增收致富的目標，我鎮切實加強了農村牧區婦女科技培訓力度，提高了農牧區婦女增收致富能力，今年以來，我鎮結合地區實際，通過各種集會、計劃生育普查日及各嘎查每月舉行的黨員活動日，在開展常規性的適用技術培訓的基礎上，重視抓了種優良牧草、青貯玉米，育肥羊、育肥牛等專業性較強的培訓，今年，我鎮聯合農牧局、科技局、科協、社保、民政等單位舉辦各類實用技術培訓班21期，其中舉辦婦女就業培訓班4期，網絡培訓班1期，受訓農牧民達到6820人次，其中婦女達1540多人次。印發衞生保健知識、法律法規有關知識3000多份，接受宣傳教育婦女2200多人(次)。二是年內，我鎮結合地區實際，以養殖小區建設和“四個千户”示範工程為依託，建成高標準三八綠色工程示範基地2個、“雙學雙比”示範基地2個，結對幫扶貧困婦女25户，轉移勞動力420人，其中婦女139人，並協助有關部門對我鎮的下崗失業婦女進行了再培訓，同時介紹我鎮昂素嘎查巴德瑪等3名婦女為嘎查計劃生育嘎查長和學校教師，現我鎮下崗婦女再就業人員共32名。三是深入開展了“五好文明家庭”創建活動，“五好文明家庭”的開展是婦聯參與精神文明建設的最好形式，今年我鎮結合保持共產黨員先進性教育活動，在全鎮範圍內深入開展了以農村牧區家庭美德與道德建設為載體，深化美德在農家的“五好文明家庭”和“學習型家庭”創建活動，抓了1_5户“五好文明家庭”，25户婦女科技示範户，激發廣大農牧民婦女學文化、學科技的文明生活熱情。三是深入開展了“

(三)優化環境為婦女事業創造良好的社會條件。針對廣大農村牧區婦女法律知識缺乏、法律意識淡薄等實際，我鎮成立法律法規知識講師團，深入到嘎查村，組織培訓班、座談會宣傳法律知識。一是年內我鎮利用“三下鄉”宣傳，召開座談會、演講等形式進一步加大了男女平等基本國策和“婦女權益保障法”“新婚姻法”等相關法律法規的宣傳教育力度，促進形成全社會關心婦女發展自覺維護婦女權益的良好局面，不斷提高廣大婦女的法律意識和自我保護意識，截止目前，印發蒙漢雙語“婦女權益保障法”“新婚姻法”等宣傳材料4800多份。二是積極參與維護社會穩定工作，進一步健全和完善了婦女兒童權益聯席會議制度及法律援助制度，加強了婦女兒童基層維權陣地和網絡建設，密切了與派出所、法庭和司法所等部門的聯繫與合作，積極為被侵權婦女、殘、弱等特殊婦女羣體提供法律援助，因家庭矛盾引發的糾紛處理率達100。三是加大了農村牧區婦女剩餘勞動力轉移就業力度。鎮婦聯、社保辦及人口轉移辦公室聯合起來對我鎮婦女剩餘勞動力提供就業信息，進行轉移技術培訓。大力宣傳了婦女維權及安全方面的法律法規，共參與人員_0多人次。四是深入基層，深入婦女羣體，圍繞家庭暴力、勞動保護、土地承包、外出務工婦女權益及其子女就學等農牧區婦女關心的熱點和難點問題進行深入地專題調查研究，為黨委、政府和有關部門提供決策依據，並積極爭取各級黨委和政府對婦女工作的重視和支持，加強婦女組織建設，為推動婦女工作的加快發展創造良好的社會環境。並建立了以農牧業專業技術人員等為主體的農村牧區婦女科技指導服務隊和巾幗文明服務隊。為她們解決了籌措資金、購買化肥、籽種、救助子女上學、科技指導等實際困難。四是不斷加大了婦女工作宣傳力度，20_年，全鎮通訊員在旗級報刊、電視台、電台發稿30篇;市級報刊、電台上稿122篇;自治區級

報刊、電台上稿27篇，創辦編髮《工作簡報》42期，其中宣傳婦女工作的文章、簡報_個。

(四)抓活動，豐富精神文明建設。一是豐富多彩地開展了“三·八”國際婦女慶祝活動，在“3·8”前夕，我鎮各嘎查以牧業社婦女小組為單位開展慶祝“三·八”活動28次，參加、婦女達到2400多人次，活動以“男女平等”為主題，舉辦有獎知識競賽

及各種家庭式體育比賽，娛樂活動為“三·八”節日增添了新的色彩。二是“六·一”期間，我鎮開展了校園文藝匯演、運動會、演講等豐富多彩的“六.一”活動，同時鎮黨委、政府、婦聯、學校及團委聯合表彰了20_年度鎮級“三好學生”8名、“優秀少先隊員”12名、“紅花少年”5名，優秀團員2名。三是今年4月份，由鎮政府出資1.2萬元，維修了革命烈士馬良誠、顧壽山紀念碑，種植了200多棵常青樹。組織我鎮國小學生及各級黨員舉辦了紀念活動，進行了愛國主義教育，革命烈士馬良誠、顧壽山紀念碑已成為我鎮保持共產黨員先進性教育與愛國主義教育基地。

(五)大力宣傳，提高婦女參政、議政。近年來，一是我鎮積極為婦女參政、議政提供機會，今年8月7日，我鎮查幹德格德出席中華各界婦女創新與發展高層討論會。二是我鎮進一步加大了對婦女幹部的宣傳推薦力度，積極向鎮黨委、政府，旗有關部門舉薦優秀婦女幹部，及時溝通信息，上下努力配合有關部門做好婦女幹部的培養和推薦工作。現我鎮配有女幹部_名，17個嘎查村婦代會主任進村委會比例為100，婦女人大代表比例為20，進一步提高了婦女參政、議政的意識。

(六)不斷加強婦女兒童工作，促進婦女兒童健康生活。一是繼續抓家庭教育工作。以提高家長素質為重點認真在全鎮實施了“雙合格”活動和“六個一”工程，使“為國教子、以德育人”的觀念更加深入人心。二是認真開展了農村牧區家長學校，並開展爭創“示範家長學校”活動。三是加大“春蕾計劃”及有關兒童教育發展等項目的實施。今年我鎮婦聯採取積極有力的措施，開展“春蕾計劃”獻愛心活動。通過開展多種形式的資助活動，動員社會各界為貧困兒童辦實事辦好事，擴大貧困女童受助面。年內，鎮黨委、政府開展了新型農村牧區合作醫療和住校生補貼活動，由鎮政府拿出6萬多元，為農牧民代繳農村牧區新型合作醫療基金農牧民自籌部分的50和國小住校生的住宿費和學雜費的50;同時，鼓勵黨員聯繫國小學生代繳住校生伙食費兩個月，計每人300元;並積極協調長慶石油等駐鎮單位領導對我鎮貧困學生給予關注，我鎮國小學生敖雲珠拉從現在起至大學畢業的學費及生活費全部由長慶石油公司的王鵬飛經理負責。四是加大對貧困家庭的幫扶力度，年內，發放救濟款4.1萬元、救濟糧13噸，受益人員1200多名;發放農村牧區低保6.21萬元，受益人員454名。五是加強了婦女兒童衞生保健服務。今年我鎮進一步加大了對婦女兒童的健康檢查和保健服務力度，婦女兒童健康檢查率達90以上，衞生保健知識及計劃生育知識普及率達80以上，孕產婦產前、產後服務率達100，各種免疫接種達90以上。

(七)結合保持共產黨員先進性教育活動，不斷推進我鎮婦女工作。加強婦女組織建設，提高婦女工作者整體素質，是做好新時期婦女工作的重要保證。今年以來，我鎮進一步加強了婦聯組織自身建設。一是面對新的形勢和任務，結合保持共產黨員先進性教育活動，我鎮對廣大婦女工作者政治鑑別、學習、創新、服務、協調、調研等六個方面的能力進行了加強，進一步提高了我鎮婦女工作者做好婦女羣眾工作的素質和水平，牢固了我鎮婦女工作者為婦女兒童服務的宗旨。二是我鎮積極推進基層組織建設，增強基層組織的凝聚力。今年以來我鎮堅持黨建帶婦建，加強了鄉村兩級婦女組織建設與農村牧區婦代會的整頓和社區婦女組織建設工作。三是結合保持共產黨員先進性教育活動，不斷增強了農村牧區婦女黨員的黨性意識與致富意識，按照旗委的統一佈署，我鎮從今年7月下旬開始，全鎮6個黨支部131名黨員參加了第二批先進性教育活動。5個多月來，各級黨組織和廣大黨員認真開展落實旗委的決策部署，以高度的政治熱情，積極參加教育活動，圍繞“提高黨員素質、加強基層組織、服務人民羣眾、促進各項工作”的目標要求，精心組織、紮實推進，取得了明顯成效，得到了擴大黨員、羣眾的擁護和社會各界的好評，第二批先進性教育活動，羣眾滿意度達到98以上。第三批先進性教育活動，從11月下旬開始，有17個嘎查村黨支部377名黨員參加活動，其中婦女黨員86名，目前，此項活動工作正在紮實有效的開展。

我們婦聯組織緊緊圍繞大局，瞄準全面建設小康社會的總體目標，按照婦女九大要求，結合實際進一步總結經驗，發揮優勢保持特色，理清工作思路，明確工作重點，有任務、有佈置、有檢查、有落實完善工作制度，創新工作機制，突出重點、難點扎紮實實抓好我鎮婦聯的各項工作。