年終總監工作總結優秀5篇

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年終總監工作總結優秀5篇

年終總監工作總結篇1

研發中心組建於20xx年9月,現有員工23人,其中高級工程師3人,工程師6人,助理工程師12人,大學本科及以上學歷21人,黨員8人,6人在鑽井生產一線從事過機械及電氣設備維護和管理工作。

重點負責鑽井設備修理技術的研究、鑽井生產用野營房、金屬製品、電氣產品及相關新技術新產品的開發工作。完善現有鑽井設備修理技術及工藝,提高現有產品的可靠性及先進性。開展產品系列化設計,進一步提高產品標準化水平。緊緊圍繞鑽井生產過程中存在的問題,開展相應的配套產品的設計。另外負責全廠的計算機及網絡的維護。

現將研發中心20xx年技術工作總結如下:

一、20xx年技術指標、工程質量指標完成情況

20xx年開發生產固控系統4套,20xx年計劃完成研製固控系統10套,實際完成13套,比20xx年增長225%,創造利潤6000多萬元,佔我廠鑽井裝備製造總產值的70%以上。由於受到鑽井數量下降的影響,20xx年研製鑽機兩套,20xx年只有一套,下降了50%。

二、20xx年研發中心科研攻關完成情況及取得的成果

20xx年研發中心共承擔廠級科研項目6項,廠級調研項目3項,參與廠級項目9項,完成技術革新10項,發表論文6篇,申請專利一項,獲得油田公司級技術革新獎一項。

1、廠級項目進展情況

20xx年研發中心共承擔廠級項目9項,其中新產品開發類8項,研究類項目1項。9項廠級項目分別是:

1)變頻設備維修技術研究;

變頻設備維修技術研究已完成現場調研、資料收集、試驗枱的搭建,副司鑽房的設計與製造已完成整體結構設計,房體設計,電路設計。

2)泡沫覆蓋廁所研製與應用;

已完成廠級項目泡沫覆蓋廁所研製與應用,已經成功應用於原鑽井四公司前線指揮部和鑽井二公司1205鑽井隊,取得了較好的經濟效益和社會效益。

3)副司鑽房設計與製作。

這個項目正在按計劃推進中。

4)研製九套zj50固控系統

20xx年3、4月,分別參加兩次鑽探工程公司固控系統招標會,經過多次和用户就技術方案和價格進行耐心細緻地溝通,拿下全部十套zj50固控系統中的九套,取得了成功。並迅速投入到固控系統的設計工作,我們克服海外項目時間要求緊的難題,在設計上儘量做到精益求精,滿足的許多個性化需求,新的方案有以下幾個特點:

a、固控系統新增緩衝罐、60米泥漿渡槽、人行過道和支架等新結構,這些結構首先要滿足使用要求,而且還要安裝和運輸方便。

b、由於伊拉克靠近赤道,天氣炎熱,所以要求泥漿罐罐面上要安裝遮陽棚,遮陽棚要滿足安裝方便,運輸要有包裝支架,還要耐用。

c、全新的泥漿循環流程結構,新方案要求在鑽機打叢式井通過液壓缸移動時,固控系統不動,通過緩衝罐和泥漿渡槽來實現泥漿迴流,而且在緩衝罐上要有振動篩、立式砂泵、計量泵等設備,因此,泥漿的循環流程將全部改變。

根據用户的獨特要求,我們迅速地投入設計中,加班加點,在大家的共同努力下,在1個月左右的時間裏順利地完成了整套系統的設計工作,通過對首套固控系統運行之後,我們又對緩衝罐、泥漿渡槽及支架的結構進行優化或重新設計,優化後的方案具有實用、安裝運輸方便等特點,受到了用户的一致認可。

目前已經完成前六套zj50固控系統的生產工作,後三套zj50固控系統也正在進行收尾工作。

5)完成鑽井二公司蘇丹項目兩套固控系統的研製工作。

由於終端用户不同,使用地域不同,所以這兩套與伊拉克zj50固控系統又有很大的差別,經過多次技術溝通和價格談判,雙方終於達成共識。為了在時間上達到用户要求,我們迅速投入到設計工作中,加班加點不到半個月時間就完成了設計工作,這兩套固控系統的生產任務現在已經完成,正在進行出廠準備工作。

6)完成鑽井四公司四套zj30固控系統的設計工作。

年初就完成了這四套系統的設計工作,目前已經完成四套固控系統的生產工作。

7)固控系統防爆電路系統的設計研發工作。

固控系統防爆電路系統是今年科研項目,隨着固控系統的進行,這一項目已經完成。

8)大激振力振動篩的研製工作。

振動篩一直是我們公司的主要產品之一,油田內市場潛力很大,我們要在現有技術基礎上,研製新型大激振力振動篩來不斷滿足用户需求,隨着新型篩子研製成功,將實現把小產品做成大行業的目標。

9)不壓井作業設備的前期調研準備工作。

不壓井作業設備是修井機相配套的修井作業裝備,它使修井作業滿足安全環保要求,具有很好的市場前景,現在正在進行前期的調研的準備工作,它的研製成功將為機械修理廠提供了一個新的經濟增長點。

2、調研項目進展情況

20xx年研發中心共承擔調研項目3項,均是新產品開發類,現已完成3項。分別是:

1)變頻櫃設計的研究;

2)組合液壓站設計的研究;

3)立式砂泵設計的研究。

變頻櫃設計的研究項目,通過對鑽井公司50多支鑽井隊進行現場調研,掌握了當前xx地區現有變頻櫃的型號、參數設置及出現故障情況等,並對變頻櫃進行整體設計及可行性分析。組合液壓站設計的研究項目,通過對鑽井公司20支鑽井隊進行實地調研及我廠鑽修一、二分廠現場拆裝測繪,掌握了當前組合液壓站的液壓原理,電控原理、元件型號及存在問題,並對組合液壓站的設計進行了可行性分析。立式砂泵設計的研究項目,通過對鑽井公司20多支鑽井隊進行實地調研及現場測繪。掌握了當前xx地區立式砂泵的種類,結構及存在問題等,並對立式砂泵進行了整體設計和可行性分析。

3、參與廠級項目進展情況

20xx年研發中心共參與廠級項目4項,均是研究類項目。分別是:

1)高壓油泵試驗技術的研究;

2)先進性研究;

3)柴油發電機組性能測試技術的研究;

4)系列柴油機修理技術的研究。其中先進性研究,通過對野營房保温性的計算、標準化設計及配置的研究、環保性研究及低成本設計的研究,較好的解決了我廠野營房成本居高不下的問題。

4、技術革新成果完成情況

20xx年研發中心根據鑽井現場存在問題及我廠現有產品存在的問題,有針對性的開展了相關產品的優化設計及改造,先後完成10項技術革新,分別是:

1)f500泵傳動方式改造;

2)水罐房電控系統改造;

3)zj15固控罐優化設計;

4)新型電纜槽的設計製造;

5)野營房優化設計;

6)3d_max軟件在機械設計中的應用;

7)鑽井大繩支架的設計;

8)變頻鑽機泥漿泵電機風機風道的改造;

9)鑽機起架滑輪的改造;

10)營房套裝門改進。其中軟件在機械設計中的應用打破了我廠常規利用autocad及caxa繪圖軟件進行機械設計的模式,較好的解決產品設計中三維實體造型,動畫及效果圖等一系列問題,得到了用户的充分認可。

5、論文發表情況

20xx年研發中心共發表論文6篇,分別是:

6、獲獎情況

20xx年研發中心申請專利一項,油田公司技術革新成果一等獎一項。

三、20xx年研發中心所做工作

20xx年研發中心全體人員通過不斷深入鑽井現場及基層單位,為用户和基層單位提供了較好的技術服務。全年共完成各類產品圖紙50套,圖紙1400張。其中野營房35個品種,固控配套4個品種,其他產品設計有11個品種。累計維修維護計算機、打印機、計算機系統及網絡600台次,製作網線100餘根。上井調研及維修200餘井次,幾乎走遍了鑽探所有鑽井隊。

1、20xx年研發中心主要技術進步

1)交流變頻調速技術的成功應用

近年來鑽井公司變頻鑽機數量不斷增多,而我廠在變頻調速技術上遠遠落後於鑽井公司變頻設備更新速度,使得我廠在進行變頻設備配套及維修上處於不利地位。

針對我廠在變頻調速技術這一瓶頸,我們通過查閲相關技術資料,深入現場研究,組織培訓學習及諮詢生產廠家等方式。掌握了變頻設備的配套技術及相關應用技術。並將該技術成功應用於鑽井研究院f500泥漿泵傳動方式改造及zj15db變頻鑽機設備維修上。該技術實現了f500泵的無級調速,遠程控制及網絡通訊,提高了f500泵的整體配套的安全性,穩定性及先進性,為我廠今後進行變頻設備配套及改造積累了經驗。

2)3d_max技術的推廣及應用

針對傳統機械設計軟件autocad及caxa在進行產品三維實體渲染及動畫的侷限性,我們開展了3d_max軟件三維實體建模、燈光渲染及動畫等相關技術的研究。通過近三個月的技術攻關,初步掌握了3d_max軟件在機械設計中的應用技術。並先後成功為鑽井研究院伊拉克泥漿站製作項目,鑽探工程公司應急房的製作項目,zj15固控系統優化設計項目,環保廁所設計製作項目及其他新產品製作進行了3d建模、燈光渲染及整體效果圖。其中為鑽井研究院泥漿站製作的3d效果圖,充分展示了泥漿站的`整體佈局,工藝流程及整體結構。得到了鑽井研究院及工程公司相關領導的充分認可。

2、20xx年研發中心主要科研成果進展

1)泡沫覆蓋廁所的推廣及應用

為了改善鑽井前線生活條件和環保,我廠研製適用於北方氣候的環保廁所,初期泡沫覆蓋廁所存在內部換氣系統不合理、泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保温性不好及泡沫覆蓋廁具加水不方便等技術問題。結合以上問題,我們對泡沫覆蓋廁所進行如下改進:

1)廁所內部換氣系統的改進

前期廁所使用3個小功率壁掛換氣扇換氣,換氣扇安裝位置設計不合理,換氣效果不好。增大換氣扇功率到22w,增加單位時間的換氣量;換氣扇安裝位置改換到窗户對面的牆壁(即廁位上方),這樣打開窗户可以和換氣扇形成換氣通道,氣體流動性改善,換氣效果更好,保持廁所內氣體清新。

2)泡沫覆蓋廁具主排污口冬季保温設計;

前期泡沫覆蓋式廁所使用過程中出現過主排污管凍結現象。由於冬季比較寒冷,最低氣温達到-30℃,前期廁所主排污管口部與外界是直接接觸的,沒有保温措施,致使人類排泄物慢慢凍結在排污管口處,影響廁所正常使用。設計電熱帶纏繞排污管保温措施,解決了排污管凍結問題。

3)廁所內部增加供水箱;

由於廁所本身要定期加水,還有廁所日常清潔衞生也需要水,鑽井前線一般廁所擺放位置離水源比較遠,給清潔衞生和給泡沫劑箱補水帶來不便。改進設計廁所內增加儲水箱,只要定期給水箱加水就可以。

4)廁所蹲便台階下增設排污地漏;

前期廁所台階下無排水設施,日常清理衞生時,台階下存水如果清理的話必須要把廁具整體抬出極其不方便。台階下方增加兩個地漏,有水流到台階下可以排出,解決台階下方存水問題。

5)改進泡沫覆蓋廁具加水不方便的問題;

泡沫機箱蓋改進。泡沫劑箱蓋現在是用螺栓固定,當加水和觀察液位時都要拆卸螺栓也十分不方便。解決辦法把泡沫劑箱蓋增加兩個合葉不使用螺栓固定,這樣就方便開關泡沫劑箱蓋。

6)其他局部改進

防盜門鎖改進。原廁所使用現用的防盜門,每次關上門之後必須拿鑰匙開,廁所進出人流比較大這樣很不方便,把門鎖換成壓把鎖就解決了這種情況。

3、開展的技術管理工作情況

1)堅持走“以企業為主體,以市場為導向,產學研相結合”的道路。

堅持讓研發中心全體員工樹立“危機意識”,明白不創新則“亡”的道理,在廠領導的監督下,通過“製造”危機使他們時刻保持危機感,為廠進行技術創新營造一種氛圍,從而不斷煥發研發人員的創新活力。

通過對研發人員實行動態管理,人員可以按課題需要進行動態組合、合理配置。積極爭取創造培訓條件,每年根據需要選送人員外出學習培訓,同時大力支持員工在職學習提高。為研發人員營造一種寬鬆的、相互支持並且富有情趣的氛圍。

2)通過“六個加強”,提高自主研發能力

第一,加強研發中心建設,為自主研發打造創新平台。

隨着市場競爭的日趨激烈,高水平的研發中心成為了企業快速成長的助推器。加強研發中心建設應注重三個方面:

①立足於自主研發、創新。

②建立數據庫,即技術與經驗的積累。

③注重對技術研發的管理。

第二,加強研發投入,為自主研發輸入動力。

第三,加強研發人才隊伍建設,為自主研發提供人力資源。第四,加強薄弱環節的研發,為自主研發提升整體研發能力。第五,加強產、學、研相結合,提升自主創新能力。

第六,加強機械廠對自主研發的支持力度,為自主研發提供全方位的保障。

四、20xx年技術工作存在的問題

1、研發設計領域較為單一,達不到對全廠產品的有效覆蓋。

2、設計思路狹窄,創新能力不強,技術信息儲備不足。

3、現場施工經驗欠缺,不能很好地指導產品生產施工。

4、在先進技術的吸引和借用上有所欠缺,不能做到對設計的有力支持。

5、內外部調研考察力度不夠,市場洞察力不強。

6、設計缺乏有效的計算,在材料選用上欠缺理論依據。

五、20xx年技術工作安排

20xx年研發中心將在變頻設備維修技術,鑽機修理技術,金屬結構設計及機械產品加工方面進行公關。力爭完成13項新技術的研究,11項技術革新成果,並保證圖紙準確率95%以上,下發圖紙及時率100%。完成以上目標我們將從以下幾方面進行重點突破。

1、新產品開發工作

1)鑽井液固相控制系統優化設計

我們在鑽井液處理系統方面有着多年綜合設計實力、豐富製造經驗和完善的檢驗檢測規程,發展鑽井液處理系統不但可以節約成本、提高效益、增強綜合製造實力,還可以根據不同鑽井公司、井隊的使用要求量身定製適用的鑽井液處理系統,從而提高鑽探生產效率,並可以為井隊提供優質、快速高效的後勤保障服務,這些都是外部企業無法比擬的優勢。

因此我們決定將以前的固控系統的結構進行全面細化,以便更好的滿足井隊鑽井需要。

2)野營房設計

該套營房性能先進、工作可靠、運移方便、運行經濟、滿足hse要求,適用於沙漠高温乾燥工作環境。營房採用一撬三房結構,每撬含12個可調支撐,整套營房具有良好的防沙保温性能,突出人性化設計,整套營房拆裝實現模塊化,供排水管線懸掛於主撬兩側翼,營房入户梯子可摺疊,並懸掛於主撬兩端部,營房和底撬採用螺栓固定,並有可調節絲槓做加強斜撐,營房四角設置高度可調支腿,供排水、供電實現快速連接,營房內傢俱均為紅櫸木實木傢俱,住宿房內衞生間採用整體衞生間,安裝方便,使用便利,觀察窗採用防彈窗,具有良好的防彈性能。整套營房的性能和製造質量達到了同類產品國際水平的要求。

3)開展野外作業用環保衞生間研製

通過對微生物降解環保廁所的研製及泡沫覆蓋式廁所的改進與推廣,改善長久以來鑽井前線廁所冬冷夏熱的問題。該型廁所具有良好的推廣價值,有望成為我廠新的經濟增長點。

4)開展先進性研究

通過對野營房的保温性,環保性,低成本性,節能性及舒適性進行研究。進一步規範野營房標準,提升野營房製作技術水平,減低野營房製作成本,為我廠打造國內一流野營房做好技術支撐。

5)開展鑽井用變頻控制櫃的研製工作

通過對鑽井用泥漿泵變頻控制櫃的變頻控制系統,電路主路,電路控制迴路及變頻櫃的工藝等進行設計。滿足泥漿泵無級調速,遠程調速及數字給定的要求。研製成功後可用於鑽井設備配套及油改電項目。

6)開發製造井口工具

針對鑽井現場井口工具(卡瓦、安全卡瓦、吊卡)及提升短接、安全接頭、鑽具穩定器、滾輪補心的技術現狀,提出井口工具的優化設計方案。結合xx地區地質情況對井口工具的整體結構,材料選擇及加工工藝的設計,並對生產出的井口工具進行檢測。研製成功後將降低鑽探工程公司的鑽井工具採購費。

7)液力耦合器在電驅動泥漿泵組中的應用

通過對電驅動泥漿泵組參數匹配計算及動力傳動比計算,完成液力耦合器、球籠式聯軸器及萬向軸等連接部件的選型。並對泥漿泵、柴油機和液力耦合器底座進行設計。實現電驅動泥漿泵的無級調速功能,提高泥漿泵組的整體先進性及穩定性。

8)鑽機井場防爆電路控制系統研製

鑽機井場防爆電路控制系統是鑽機的重要部件之一。它為鑽機的電器設備提供動力和控制,它的工況好壞直接影響到鑽機的正常運行和井場防火防爆的安全問題。

作為唯一一家的鑽機成套生產廠家,井場防爆電路的外購增加了鑽機的製造成本,有時也影響產品交付。

9)zp205、zp275轉盤系列化研究

轉盤是石油鑽機的重要部件,在作業中湧來承託管柱重量,提供扭矩和轉速。目前xxzp175、zp205、zp275轉盤使用較多。

以前我們生產的轉盤為zp175,類型單一,通過研製新的接續產品後,轉盤成為系列化產品,能更好的滿足油田鑽井生產的需要。

10)dfz-1大激振全封閉振動篩

振動篩作為固控系統的主要設備,在油田使用量很大。最新開發設計的dfz-1大激振全封閉振動篩通過採用優化各系統結構,合理選定激振力更大的國產電機、配置新型裏反饋系統、全封閉防飛濺系統以及泥漿分流系統等措施提高產品品質、減低製造及維護成本,從而滿足各種複雜地層結構鑽進過程對泥漿處理的技術要求,最大程度的保留泥漿中有效成分、減少對環境污染,達到降低鑽井成本和工人勞動強度的目的。

11)泥漿專用攪拌器的研製

泥漿攪拌器是石油鑽井液固相控制系統的一部分,主要為混和泥漿,使泥漿固相材料材料、鑽屑、泥砂在泥漿罐中不沉積在罐底,以便順利地通過淨化系統。

新研發的攪拌器結構尺寸小,質量輕,傳動效率高,產生熱量低,輸出扭矩大,噪音低,攪拌能力強,更好的滿足鑽井需求。

12)sb系列砂泵的研製

砂泵是石油、天然氣鑽探固相控制系統配套設備,適用於輸送腐蝕性帶有懸浮顆粒的鑽井液。外購的砂泵常常存在運行一段時間後就漏漿的問題,我們作為泥漿固控系統生產廠家,井隊對此提出能不能由我公司研製出密封性能好、保證長期運行不泄露的砂泵。我們通過與井隊結合,並進行了大量市場調研,利用現有的先進技術,借鑑國內外同行業的先進製造經驗,開發研製了sb系列砂泵。

13)jc25液壓盤剎絞車的研製

絞車作為鑽機的核心部件,其質量和性能對鑽機整體性能起着決定性作用。為了做強鑽機產業,同時作為唯一一家的鑽機成套生產廠家,每年絞車的外購增加了鑽機的製造成本,很多時候由於絞車到位不及時而耽誤交付的工期,所以我們決定研製生產jc25液壓盤剎絞車,有利於保證鑽機成套的製造質量,更好地滿足市場需求。

2、科技攻關項目

為了保證鑽井設備修理質量,我們提出以下五項作為科技攻關項目,以延長修復設備的使用壽命,保障鑽井生產正常進行。

1)開展柴油發電機組性能測試技術的研究

通過對測試系統中電感電阻性負載櫃及測試控制系統的研究,可以全面細緻的表現出整個發電機組的運行狀況,填補了發電機組沒有峻修試驗設備這一空白,可以有效的控制發電機組返修的可能,可以把修理中的問題最早發現、最快處理。

2)開展柴油機高壓油泵試驗技術的研究

通過對電控泵噴嘴的校驗數據研究及噴油泵校驗設備的選型與研究。打破我廠由於沒有泵噴嘴專用試驗枱,無法修理調試泵噴嘴,導致每年外協修理噴嘴的被動局面。

3)開展系列柴油機修理技術的研究

通過制定系列柴油機修理標準,系列柴油機修理工藝及質量控制點。並對3512電控系統的維修技術進行研究。不斷提高我廠在cat3512系列柴油機的修理質量。

4)開展變頻設備維修技術研究

通過對油田鑽井變頻器修理技術,石油鑽機plc控制維修技術,石油鑽機hmi人機界面維修技術及變頻設備檢測技術的研究。填補我廠在變頻設備維修上的技術空白,減少鑽井公司變頻設備維修時間,為鑽井創造極為有利的條件。降低變頻設備維修儲備備件資金佔用數額,並有效降低鑽探工程公司整體材料費,最終打破鑽井公司變頻設備故障維修依賴於生產廠家這一被動局面。

5)提高變頻電機修理質量的研究

針對我廠電機修理過程中電氣修理環節不能進行精確控制及現有的粗放型修理模式的特點,開展提高變頻電機修理質量的研究。通過對變頻電機真空浸漆工藝和現有電機修理工藝的改進,編制變頻電機修理工藝及修理技術標準,進一步提高我廠電機修理的整體質量。

3、研發中心的其他工作

1)網頁維護工作

a、定期更新網頁,通過網絡把廠領導的重要講話精神、廠裏開展的各項活動安排、生產動態等及時傳達出來,保障信息暢通。

b、通過網頁製做產品宣傳資料,將對我廠市場開發、生產經營活動起到推動作用。

2)做好全廠計算機管理、有限電視管理與維護、辦公自動化設備維修、軟件開發等工作。

3)與用户進行技術溝通,確定技術方案,並簽署技術協議。

4)到生產一線的新產品現場進行技術指導,參與新產品質量控制,不斷提高新產品質量,促進產品升級換代。

5)做好技術資料、檔案管理工作。

4、存在問題

1)缺乏鑽探工程公司的支持,很多有前景,效益好的項目無法立為重點發展項目,直接影響新產品開發工作,不利於企業的持續穩定發展。

2)由於用户個性化需求,靈活性強,方案設計難度大,難以形成規模化生產,直接影響生產工期。

3)硬件配置薄弱。

a、部分研發設計人員辦公條件差,操作電腦陳舊,內存小,配置低,難以運行大型的設計、製圖及分析軟件。產品設計基本採用開目cad、capp、caxa等計算機輔助設計軟件,缺乏ug、pro-e、i-deas等三維設計軟件、strucad-3d有限元分析軟件等對關鍵部件(井架及底座、絞車等)的受力分析、震動模態分析的能力。

b、缺少交通工具,以致於影響工作正常進行,建議增加兩台轎貨車以提高辦事效率。

4)設計人員隊伍年輕,經驗少,需要到大專院校或鑽井設備製造廠進行考查培訓,以加快人材成長速度。

20xx年將加強科研開發隊伍建設,擴大科研力量,加快培養造就一批掌握前沿科技水平的技術專家,緊緊圍繞野營房製作、固控系統研製、鑽機修理、電氣設備修理等核心技術,建立專職的項目團隊,提高新技術研發能力。要依託重大科研項目,加大學科帶頭人的培養力度,積極推進創新團隊建設;進一步健全科技人才激勵機制,激發科技人才隊伍的內在活力;加強企業研發機構與高等院校、科研機構的合作,通過聯合開發、委託開發、代培人才、共建平台等形式,加快科學技術成果的研發和推廣應用,為我廠持續健康發展,為保障鑽井生產,降低鑽井成本,提高鑽井綜合效益,做出我們的努力。

年終總監工作總結篇2

隨着時間的流逝,時間到了20xx年,總結20xx年的工作以予在20xx年中更好的發現自己,完善自我。

20xx年過去了,在這一年裏通過領導和各位同事對我的幫助和關心,讓我也清楚的認識到了自己在工作中的不足,從而也讓我學到了很多,使我在工作方面有了很大的提升,出納及行政、人事的工作做出以下總結:

一、失誤、缺點

1、每月跟進行帳務核對,發現差錯及時查找,做到帳實相符

2、對員工報銷做出嚴格管理,嚴格要求按規章制度管理

3、心態調整。其實正所謂“天下難事始於易,天下大事始於細”

4、做到對公司人員上班工作態度的監督並考核

5、對公司員工上下班考勤、外出、請假等,嚴格要求按照規則制度管理

二、出納職責

在這期間,我因在財務上做如下具體工作。

1、嚴格按照公司的管理制度進行資金的把關,杜絕浪費及不正常的開支。

2、出納員支付(包括公、私借用)每一筆款項,不論金額大小均須總經理、財務經理、經辦人簽字。

3、必須建立健全現金日記帳,逐筆記載現金收付。每日核對現金庫存,並填報當日現金流量表,做到日清月結、每日結算、帳款相符、定期盤點。

4、銷售、維修配件的貨款必須入賬。

5、提取總公司銷售獎勵款和報銷各項費用的現金必須入賬。

6、當日有到款,必須當日開具收款收據。

7、月底及時與財務人員對帳。(帳實相符,帳帳相符)

(1)現金帳收支。

(2)工程部回款與已送未結。

(3)外圍發貨及到款。

知道了要做好出納工作絕不可以用“輕鬆”來形容,絕非“雕蟲小技”,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,佔有重要的地位。

三、今後的努力方向

1、作為一個合格的出納,我必須具備以下的基本要求:

a、學習。瞭解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。

b、學會制訂本職崗位工作制度,發揮財務控制、監督的作用。

c、出納人員要恪守良好的職業道德。

d、出納人員要有較強的安全意識,現金、票據、各種印鑑的保管。

e、很好的溝通能力。特別是銀行等單位的外聯溝通能力。

2、物流

作為公司物流部,及時準確的將貨物高效率送達指定地點(顧客、經銷商、專賣店)和外圍退貨的及時跟蹤到位,做到完善的物流服務。

同時,我要進行物流與財務知識的不斷學習與實踐,吸取xx年遺憾與不足及收穫的經驗,來進一步完善自己的工作,這樣才能更好的跟上公司發展步伐。學習前輩們的長處來發現自己,發展自己,及時的與他人溝通,建立良好的工作氛圍。

以上是我工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,我的20xx年將在充實、喜悦、收穫中度過。以我的座右銘“好好學習,天天向上”(善良)為準則。

在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

年終總監工作總結篇3

20xx年在公司班子的大力支持下,我帶領廣大財務人員緊緊圍繞年度財務工作思路,不斷夯實財務基礎工作,規範財務業務流程,創新財務管理方法,改革財務管理體制,着力強化平穩、受控運行,為全面完成公司的各項目標做出了應有的貢獻。

一、圓滿完成了國家審計署現場審計工作

在國家審計署的審計過程中,我們全力以赴、自查自改、跟蹤反饋、及時協調,保障了審計工作的順利進行。

一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機構,以財務為主協調辦公室,建立了順暢的溝通機制,及時化解現場審計階段發現的問題xx餘項;二是根據公司審前工作會的部署,及時安排和要求三省公司和機關各處室對照內控制度嚴格自查,整改不合規範事項xxx餘項;三是會同三省公司和相關處室聯合審查、共同把關審前和審計過程中提報的各項資料;四是針對審計組反饋的xx個審計記錄,立即組織三省公司財務部門和相關部門認真核對、仔細研究,反覆討論、修改三省公司及各部門的答覆,從法律和相關政策法規的角度做出了合理解釋。

通過“嚴格、紮實、細緻、周密”的工作,公司接受住了審計署的嚴格考驗,得到了審計組的較高評價。

二、財務信息化建設取得新突破

在核算體系改革方面,以“推進財務和資產7。0系統上線”為重點,組織本部及三省業務骨幹,積極學習財務7。0系統的各項管理和操作程序,積極改變核算流程,xx人歷時一個月,完成了近xx萬條信息的設置和賬務初始化工作,順利實現了6。0和7。0系統的並行。並行後的財務核算工作量成本增加,在原本人員偏緊、工作量偏大的基礎上,財務人員加班加點、任勞任怨、紮實工作,為進一步提高信息透明度、優化核算流程、提升對基層的監控力度打下了堅實的基礎。

在零售費用定額管理方面,我們積極推導、演繹和引申建築行業定額管理理念,在調研、總結和開發軟件的三個階段一直處於板塊水平,得到了板塊的認可,並委託我公司實施軟件開發和系統推廣工作。目前系統已經開發成功,預計20xx年一季度在銷售系統全面上線,為銷售公司全面貫徹低成本發展戰略、創新成本控制手段、實現管理向基層延伸奠定了堅實的基礎。

在資金管理系統建設方面,通過近一年的調研、開發和推廣,基本實現了對庫站資金的實時監控,實現了與業務系統、零售系統的信息共享和系統自動控制,實現了資金的自動匯劃、收付憑證的自動生成、賬户餘額的實時監控。為進一步降低資金頭寸、提高核算速度和質量、降低資金風險提供了方便、快捷的信息平台,是資金管理歷程中的一次跨越式變革。

三、資金、資產管理能力穩步提升

在資金管理方面,以“降低宂餘資金、加強現場稽核”為重點,確保全年無重大資金安全事故。

一是持續推進銀行上門收款、pos機推廣和銀行賬户管理,有效降低了在途資金,保障了資金安全,截止xx年年底實現上門收款的加油站座數達到xxx座,同比增加xxx座,上門收款率達到xx%,同比提高x個百分點,比xx年提高xx個百分點;pos機刷卡結算金額為xx億元,同比增長xx倍;清理宂餘賬户、合併賬户xx個,賬户數量維持在滿足生產經營需要的.最低限度內。

二是積極貫徹落實資金安全稽查長效機制,各地市公司對加油站資金管理自查面達xxx%,由省公司組織的抽查和複查覆蓋面平均達到xx%,並根據板塊《關於開展加油站資金專項檢查的通知》要求和整體部署,成立了加油站資金專項檢查領導小組和辦公室,累計檢查站庫xxxx餘座,檢查覆蓋面xx%以上,發現和整改問題xxx餘項,完成了板塊下達的資金稽查任務,得到了西藏公司督察組的高度評價。

在資產管理方面,通過明確轉資流程和表單、組織制訂預轉資單價標準,結合國家審計署的審計結果,督促三省公司進一步提高轉資速度,截止xx年年底在建工程餘額xxxx萬元,與年初相比在建工程佔資產總額的比重下降了xx個百分點。同時,依託資產6。0系統,有效的解決了信息不對稱的問題,全年共完成xxx萬元固定資產的內部調撥,完成資產卡片的編制x萬餘張,充分發揮了存量資產的使用價值。並組織三省公司對各項資產進行了一次全面清查,對盤虧、毀損、報廢資產的情況進行了一次細緻的摸底統計,確定了符合報廢條件的資產xxx項,為下一步優化資產結構、盤活低效或無效資產提供了數據支持。

四、注重過程、加強監控,預算管理水平穩步提升

一是月度滾動預算和資金聯動控制得到進一步加強,三省公司實現了從被動接受到主動執行的轉變,有效保障了費用合理、均衡發生,全年費用指標均控制在板塊下達指標範圍內;二是通過收集整理第一手資料,深入貫徹上級單位管理意圖,20xx年預算編制得到了板塊領導的高度評價,預算彙報圓滿成功。

五、法制意識逐步提升,税企環境進一步優化

通過加強協調、強化內部管理、提高税務人員業務素質,取得了較好地成績。

一是通過努力,實現了xx地區增值税預徵率的再次下降,年節約利税xxx餘萬元;二是通過大力協調,xx等地區税務部門糾正了在零售環節按收入比例徵收印花税的違規政策,年節約印花税xxx餘萬元,擺脱了企業被動納税的局面,淨化了納税環境,提高了企業在税企分配格局中的話語權;三是實現了xx冠名機打發票的使用,為進一步提高內部管理水平、提升企業形象提供了優越的平台,是税企關係的一次歷史性突破;四是組織了一次財税大檢查,查處整改問題xx餘項,並根據檢查結果制定和下發了發票管理辦法,規範了票據的使用,降低了税務風險。

年終總監工作總結篇4

“查找不足趕先進,立足根本爭先進”,作為個人我們要實現體現自已的人身價值,企事業的興衰直接關係到個人的榮辱,作為技術管理部門,為實現共同的目標我們要添磚加瓦,要有艱苦創業精神、改革創新精神、拓展市場精神、精益管理精神、永不滿足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿於具體的工作中去,來年工作作為技術部的主要責任領導,對於“如何提升自我,服務於本單位”這門必修課,我將不斷地加強學習,健全自我,把“學習先進、趕超先進、爭當先進”融入到工作中去,重點將工作放到加強技術管理與技術分析這二塊,下面就今年工作情況做個年終總結:

一.健全單位內部管理制度,責任明確分工,加強責任考核

內部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有很多不合理的地方,為使管理制度更趨於健全,技術部門將結合單位整體管理的要求,與關於部門進行修正。

部門責任人之間明確分工職責,按照年初簽定的責任合同,組織落實加強到位,同事之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協助,對分管內容加強責任考核力度,做到獎罰分明。

二.針對業務理論考試,合理調整組合人力資源,繼續加強培訓力度與倉庫管理檢查監督力度

今年以來,人事方面至今一直未得到穩定,技術部門的力量相對比較薄弱,我們將根據各位管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配,進行高效有序的組織,另一方面繼續加強培訓,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業務瞭解,真正做到駕熟就輕,文化素質與業務管理水平都要有質的提升,特別是各人員的計算機操作水平還有待於進一步提升,我們將在這方面加強培訓,使每一位管理人員都能瞭解電腦、掌握電腦操作,紮紮實實提升每個管理員的業務管理水平,總結之後我們將嚴格對倉庫管理員實施目標管理與績效管理,確定目標,達成目標,加強考核監督力度,與工資掛勾,真正做到獎罰分明。

三.加強團隊建設,充分發揮技術職能部部門的作用

作為技術部的責任領導,既是一名技術工作人員,也是技術管理制度的組織者,要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細緻的工作態度,對條線人員要積極引導,做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發揮團隊的合作精神,學先進、趕先進、超先進。

四.增加各項費用控制力度,充分發揮技術的核算與監督職能

今年是精益管理年、效益滿意年、科技創新年,我們將繼續加強各項費用的控制,行使技術監督職能,審核控制好各項開支,在技術核算工作中盡心盡職,認真處理審核每一筆業務。

五.搞好技術分析,為領導提供有效的參考依據

我知道合理高效的技術分析思路與方法,是企業管理和決策水平提升的重要途徑,並將使我們的工作事半功倍,在企業成本分析上向老技術學習、向書本學習,量化分析具體的“以人為本”,感受到了一種有凝聚力的互助友愛的“團隊精神”。我們相信,這些深入人心舉措,必將使每一位員工,以更加飽滿的熱情更加不錯的精神狀態,積極進取,努力工作,為開創大唐新局面做出積極的貢獻。

就總體的工作感受來説,我覺得這裏的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的.舒暢感和踏實感;第三就是我們的“企業文化—同心文化”和“企業精神—務實,同心跨越”給了我工作的信心。

這是我的第一份工作,這一年來我學到了很多,感悟了很多;看到公司的迅速發展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作,實現自身的奮鬥目標,體現自身的人生價值,和公司一起成長。在此我明確提出轉正申請,懇請領導給我繼續鍛鍊自身、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創造價值,同公司一起展望美好的未來。

年終總監工作總結篇5

今年以來,公司企管部認真貫徹落實集團公司提出的生產經營目標,結合公司生產實際,不斷加強員工隊伍建設,強化現場管理,針對原材料緊張、市場價位波動大、設備老化、安全管理難度大等諸多不利因素,團結和帶領廣大員工堅定信心,紮實工作,克服外部條件變化給生產經營工作造成的影響,限度的調動員工的生產工作積極性,但受原材料緊張等各方面因素制約,我公司生產經營任務完成的很不理想,除硫酸廠外,其它各廠均未完成生產計劃。以下是我的這一年度工作總結:

1、做好生產組織,保證生產設備高效、有序、經濟運行

規範生產運行崗位標準,對於生產中各運行崗位,完善其生產管理與各種規章制度,從各崗位工藝操作標準入手,強化操作規範,使其做到上標準崗,幹標準活,提高操作質量,使生產設備處於良好運行狀態。使生產組織規範化、程序化,全面保證生產設備高效、有序、經濟運行。

2、加強工藝分析,解決影響產能和回收率的突出問題

制定各車間之間的物料交接制度,由簡入繁,逐漸將物料交接納入交接班管理程序,將金屬回收率指標分解到班組、個人,增強全員提高回收率的責任心;加強工藝過程分析,強化金屬易流失環節管理,減少物料損失,提高一次回收率。

3、抓好設備檢修,為生產的正常運行奠定基礎

及時瞭解下屬各分廠的生產運行狀況,落實檢修材料計劃,制定切實可行的實施方案,控制檢修成本,在保證全面完成檢修任務的同時,將有限的費用降至最低。檢修工作中,企管部人員始終堅持服務到現場,及時協調解決生產檢修過程中出現的各種問題,並督促、檢查、驗收進度與質量。保證檢修順利完成,滿足運行需要。

4、做好生產統計、計劃與能源管理工作

今年年初起,企管部在公司原有的統計制度上,進一步強化了生產及能源統計工作,並對計劃執行情況進行監督檢查,將實際生產情況與生產計劃標準進行對比、考核、核算,分析原因,選擇生產與檢修方案。及時、準確統計產品產量、主要技術經濟指標及能源消耗等數據資料,並按時編制、上報各種報表,嚴格把好數據統計關,對所發現的問題,及時將信息反饋到公司各領導,為公司領導合理決策提供了依據。

5、強化安全生產,搞好安全管理工作

認真貫徹落實《安全法》和安全生產責任制,牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的指導思想,加強安全管理力度,針對設備中存在的問題、隱患,從思想上重視。

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