畢業大學生就業工作總結範文集錦四篇最新

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畢業大學生就業工作總結範文集錦四篇最新

畢業大學生就業工作總結範文1
 
今年*月份,我正式走進羅蒙公司開始了自己人生中的第一份實習工作。由於我是應屆畢業生,本身對企業的經營方式等都很陌生,公司讓我們的北方區經理劉總帶我學習,以師傅帶徒弟的方式,指導我的日常實習。在劉總的熱心指導下,我依次對公司的基本產品、產業結構、信息化實施進行了瞭解,並積極參與相關工作,注意把書本上學到的管理理論知識以及信息管理的相關知識對照實際工作,用理論知識加深對實際工作的認識,用實踐驗證大學所學確實有用。以雙重身份完成了學習與工作兩重任務。跟公司同事1樣上下班,協助同事完成部門工作;又以學生身份虛心學習,努力汲取實踐知識。我心裏明白我要以良好的工作態度以及較強的工作能力和勤奮好學來適應公司的工作,完成公司的任務。簡短的實習生活,既緊張,又新奇,收穫也很多。通過實習,使我對寧波服裝企業的生產、管理工作以及發展前景有了深層次的感性與理性的認識。
 
在公司我主要的工作任務是與華北區分公司的聯繫,統計每週的銷售情況,還有參與了公司春夏、秋冬產品的發佈、訂貨會·羅蒙的春夏、秋冬產品訂貨會是公司的重要活動,決定了公司春夏、秋冬產品的區域性分配情況,以及每個分公司能夠上架的物品情況。為了擴大公司對分公司的控制力,公司將每年的訂貨---生產----發貨機制改為了,市場調研---生產----分配機制,加強了公司對終端市場賣場的控制力。由於缺乏經驗,我在期間做數據統計的時間走了很多彎路,給同事的工作帶來了很多麻煩,但是我們經理沒批評我,而是讓我繼續認真的把事情做好,我很受鼓舞,同時也很努力的去把事情做好。
 
實習生活,感觸是很深的,提高的方面很多,但對我來説最主要的是工作能力的進步。畢業實習主要的目的就是提高我們應屆畢業生社會工作的能力,如何學以至用,給我們1次將自己在大學期間所學習的各種書面以及實際的知識,實際操作、演練的機會。自走進羅蒙開始我本着積極肯幹,虛心好學、工作認真負責的態度,積極主動的參與企業市場調查、產品跟蹤、產品銷售、以及對企業的各種產品的瞭解,對企業分公司的熟悉,讓自己以最快的速度融入公司,發揮自己特長。同時認真完成實習日記撰寫實習報告,成績良好。實習單位的反饋情況表明,在實習期間反映出我具有較強的適應能力,具備了1定的組織能力和溝通能力,能很好的完成企業在實習期間給我佈置的工作任務。
 
實習收穫,主要有4個方面:
 
1、通過直接參與企業的運作過程,學到了實踐知識,同時進1步加深了對理論知識的理解,使理論與實踐知識都有所提高,圓滿地完成了本科教學的實踐任務。
 
2、提高了實際工作能力,為就業和將來的工作取得了1些寶貴的實踐經驗。
 
3、學生在實習單位受到認可並促成就業。併為畢業後的正式工作進行了良好的準備。
 
通過實習,我對我國服裝行業品牌的發展有了大致的瞭解,也準備在實習結束後,借回校的機會,抓緊時間,學習更多相關的理論知識,提高自己的專業水平,為正式工作準好準備思想上的轉變,我本次實習還有的收穫是通過自己的觀察和與同事的交談思想有一個很大的進步,人生的價值觀。我一直以為現實生活中人都是為了金錢在活,為金錢在工作,幾乎沒有人在為除金錢之外的事情在努力,而這些金錢的拿來幹嘛呢?要買房子,要買車子,要享受生活……記得在和公司領導的依次交談中他説過這樣1句話:“一個優秀的男人,所追求的就是房子這麼簡單?他所追求的是能呼風喚雨!”的確,一個優秀的男人所追求的就是表面上的東西嗎?“錢多少無所謂,關鍵在於一個人的檔次問題!”檔次?什麼是檔次,就是你素養,你所懂得的,你所成就的……很多,這些才是真正的實力,這些才是一個優秀的男人的所要追求的,作為優秀的男人更多應該追求深層次的東西,一個人要有他自己的!從一開始赤裸裸的來,到現在即將沉甸甸的回去,惟有短短的兩個月時間,就讓我如此受益非淺,如此感慨萬分!
 
畢業大學生就業工作總結範文2
 
時光如逝,歲月如流,一轉眼的時光,珍貴的兩年技校生活已接近尾聲,感覺非常有必要總結一下技校兩年的得失,從中繼承做得好的方面改進不足的地方,使自己回顧走過的路,也更是為了看清將來要走的路。
 
這一年來。在老師和同學們關心、幫助下,通過自身不斷努力,各方面均取得一定的進步。在同學之間的互相學習中,體會到了知識就是人的力量源泉,沒有專業知識、專業技巧,什麼成功都不會與你相約,只有真正的掌握瞭解所學的東西才能便於日後面對社會的種種問題。對於現實社會,我要不斷的充實自己,完善自己,使自己能夠成為適應這個社會的新型人才,將以我的所學完完全全的融會到工作當中去,所以現在屬於我們的知識儲備期。曾經有位老師跟我們説過:人的機遇難求,當機遇來的時候就要好好的抓住它,當時如果你沒有駕馭它的能力,你還是隻能眼睜睜的看着它從你的身邊溜走,而無可奈何,與其到時後悔,不如現在好好儲備自己的知識量,時刻準備着,等待着機會的到來。
 
雖然我理論學習成績不是非常好,但我卻在學習的過程中收穫了很多,現以此總結有以下幾點:
 
(一)我端正了學習態度。在我走進技校時,腦子裏想的是好好放鬆從重壓下解放出來的自己,然而很快我就明白了,技校也是需努力認真的學習。在老師的諄諄教導下,看到周圍的同學們拼命的學習,我也打消了初衷,開始技校的學習旅程。
 
(二)我懂得了運用學習方法同時注重獨立思考。要想學好只埋頭苦學是不行的,要學會“方法”,做事情的方法。古話説的好,授人以魚不如授人以漁,我來這裏的目的就是要學會“漁”,但説起來容易做起來難,我換了好多種方法,做什麼都勤于思考,遇有不懂的地方能勤於請教。隨着學習的進步,我不止是學到了課本知識,我的心智也有了一個質的飛躍,在技術方面的提高,我認為這對於將來很重要。在學習知識這段時間裏,我更與老師建立了濃厚的師生情誼。老師們的諄諄教導,使我體會了學習的樂趣。我與身邊許多同學,也建立了良好的學習關係,互幫互助,克服難關。
 
(三)我在兩年的技校學習中,認真積極參加每次實習,鍛鍊了自我的技術,受益匪淺。我虛心求學、刻苦認真、吃苦耐勞,工作兢兢業業,及時總結,老師對我也是非常的喜歡,在我的不斷努力中終於拿到了我應該得到的結果。
 
(四)思想上:認真學習馬列主義毛澤東思想,學習鄧——建設有中國特色的社會主義理論,學習"xx大"文件和朱容基總理所做的政府工作報告,結合江總書記"三個代表"的講話,積極改造自己的世界觀、人生觀、價值觀'追求人格的昇華,注重自己的品行。在這兩年中,我堅持着自我反省且努力的完善自己的人格,我讀了一些名著和幾本完善人格的書,對自己有所幫助,越來越認識到品行對一個人來説是多麼的重要,關係到是否能形成正確的人生觀世界觀。所以無論在什麼情況下,我都以品德至上來要求自己。平時友愛同學,尊師重道,樂於助人。以前只是覺得幫助別人感到很開心,是一種傳統美德。現在我理解道理,樂於助人不僅能鑄造高尚的品德,而且自身也會得到很多利益,幫助別人的同時也是在幫助自己。回顧兩年技校生活,我很高興能在同學有困難的時候曾經幫助過他們,相對的,在我有困難時我的同學們也無私的伸出了援助之手。對於老師,我一向是十分敬重的,因為他們在我彷徨的時候指導幫助我。如果沒有老師的幫助,我可能將不知道何去何從。
 
總之,兩年的技校生涯是我人生路上的一小段,也是我人生中一個重要的轉折點,在這期間通過理論化,技術培養的學習,學到了很多的知識,思想成熟了很多,性格更堅毅了,更重要的是如何以較快速度一心一意的把我的專業做的更完美。如今我有信心打敗所有的困難,努力的在自己的工作崗位奮鬥,自然,我這個不太成熟的男孩子還需要領導、同事和朋友給我更多的意見和建議,以此讓我能夠向大家學習,得到進步。
 
畢業大學生就業工作總結範文3
 

就業是民生之本,普通高校畢業生成為我縣寶貴的人力資源,做好高校畢業生就業工作,不僅關係到畢業生以及廣大人民羣眾的切身利益、也關係到人才強國戰略目標能否實現,更關係到我縣的和諧穩定發展。
 
為此,我院於20xx年申請成為陝西省各大高校畢業生的見習基地。20xx—20xx年在縣人才交流中心的大力支持下,在我院領導高度重視下,積極落實科學發展觀,建章立制,夯實基礎,規範管理,積極開展就業見習活動,兩年來就業見習工作取得一定成效。現將我院見習工作總結如下:
 
一、見習工作開展整體情況
 
(一)領導重視,建立完善各項配套管理制度
 
從實施見習工作以來,院領導在完成好我院繁雜的日常工作外,多次抽取寶貴時間召開見習生工作會議,加強其思想工作教育、職業道德教育。相關培訓科室負責人在做好本職工作的同時,加班加點利用一切可以利用的時間,對各位見習生進行職業知識的講解,職業技能的培訓,使其學到更多有利於就業、工作的技能。
 
兩年來,靖邊縣中醫醫院的見習工作穩步推進,結合自身實際情況,按照相關文件精神,我院前後出台了《見習生崗前培訓制度》、《見習生管理制度》,進一步完善了《靖邊縣中醫醫院就業見習管理暫行辦法》
 
20xx年又進一步將就業見習工作規範化,標準化管理,科學制定了見習基地管理,見習人員管理,各項管理制度及各項操作流程,使見習工作不斷的科學有效地推進。
 
(二) 營造和諧見習環境,保證就業見習質量
 
為了提升我院就業見習的質量,營造和諧的就業見習環境,各級政府為見習人員每人每月補貼1100元,我院及時給各見習人員發放補貼,對於經濟困難的,我院給予一定的補貼,見習人員急需現金時,可以隨時到財務室去借取。同時各科室負責人加強對各見習人員的人文關懷,及時為其解決生活工作中遇到的各類問題。
 
為了保證見習質量,我院開展“二帶一”活動,即一名見習生配兩名代理老師:科長帶一名見習人員,同時由本科室一名經驗豐富的人員輔助。在兩名代理老師的幫助下,各見習生不僅能學到個多的業務知識,而且學到更多的業務技能。
 
(三)嚴格考核,提高就業見習質量
 
兩年來,我院以同樣的標準來要求各名見習人員,嚴格考勤,對於遲到早退的,給予全院通報批評;對於不服從醫院管理的,給予批評教育或者解見習關係;對於工作成績突出者,給予一定的獎勵。這樣,不僅使見習生的個人素質得到了提升,而且使其養成了良好的職業道德習慣。
 
我院醫務科半年對各見習生進行一次業務考核,真實考察每位見習生的所學情況,對於存在的不足,告知各代理老師,使其及時糾正問題,使就業見習工作科學有效地進行。
 
(四)加強心得交流,擴大就業見習質量
 
我院每三月舉行一次見習師生交流活動會,通過交流活動,各位見習生可以互相交流學習方法,互相借鑑所學技能,這樣同一名見習生可以同時可以學到多門知識技能。各位帶教老師也可以通過互相交流,互相借鑑有效的教學經驗方法,對以後的教學打下堅實的基礎。
 
(五)成果豐碩,教以致用
 
自成為高校畢業生就業見習基地以來,我院先後接收培訓了19名優秀的就業見習人員,通過我院各位負責人的精心培養,使每名見習人員都具有了良好的職業道德素養,較豐富的工作技能經驗,具備了更好的就業條件,在其以後的就業、工作中會起到積極地作用。
 
根據我院人才短缺的實際情況,我院從這19名優秀的見習人員中留下11名到我院的相關科室工作,這樣不僅很好地完成了就業培訓任務,而且為我院培訓了優秀的員工,取得了互利共贏的良好效果。以後我院會進一步加大與人才交流中心的合作,培養更多的優秀見習人員。
 
二、存在問題
 
(一)見習生留用率較低 ,根據我院實際情況,不能全部留用見習人員,但我院會積極推介各見習生到相關單位就業。
 
(二)缺少較高層次的見習人員。
 
(三)縣人才交流中心就業見習計劃與我院培訓計劃有差異,由於醫院的專業性較強,部分見習人員與我院的見習崗位不符,見習效果不明顯。
 
對於存在的問題,我院會積極同縣人才交流中心協調解決,同時我院也會根據實際情況,儘可能的把存在的問題及時有效地解決。
 
在以後的見習生就業培訓中,我院結合實際,儘可能的為見習人員創造更好的見習環境、配備更好的輔導老師、教授更多的業務技能、提供更多的生活幫助。及時與縣人才交流中心協調配合,把高校畢業生就業見習工作做到最好,為我縣的衞生事業發展培訓更多更好的優秀人才。
 
畢業大學生就業工作總結範文4
 

一、XX年高校畢業生就業的基本情況
 
截至XX年10月14日,我鎮共有高校畢業生469人報到,其中研究生3人,本科206人,大專260人,已就業的有469人,就業率為100%。已報到畢業生信息已全部錄入東莞市畢業生就業信息管理系統,圓滿地完成了XX年促進高校畢業生就業的工作目標。
 
二、高校畢業生崗前培訓情況
 
為進一步轉變我鎮高校畢業生就業觀念,增強創業就業能力,切實做好高校畢業生就業工作,我鎮於7月26日舉辦了高校畢業生就業指導培訓班,參加培訓班的畢業生有300多人,鎮人才服務站站長陳樹勛同志作了開班動員講話,為廣大畢業生分析了當前就業形勢,介紹了市、鎮關於鼓勵高校畢業生的就業優惠政策,並要求畢業生切實轉變就業觀念,樹立奮鬥目標,提高就業競爭力,爭取早日找到自己理想的.工作。培訓班課程重點開設大學生成功求職技巧、演講口才與職場必備商務禮儀課程,讓學生端正就業心態,掌握演講技巧及有效表達方法,懂得如何應對面試過程中的各種問題及商務禮儀的技巧,促進我鎮高校畢業生轉變就業觀念和提高就業能力,讓其更深入瞭解社會,認識自我,樹立正確的就業創業觀,掌握創業知識,提高求職技巧,利於更好地找到心儀的工作。
 
三、 高校畢業生就業工作的主要做法
 
為深入實施人才強鎮戰略,做好高校畢業生的就業指導工作,我鎮主要採取了“三個加強”促進高校畢業生就業。
 
(一)加強領導,執行到位。
 
為加強對高校畢業生就業工作的領導,我鎮成立人才工作領導小組統籌全面工作,完善領導小組職能分工,由鎮人事辦和人才服務站掌握並督導高校畢業生的就業工作,各司其職,多管齊下,不斷實現人才工作規範化、制度化、科學化管理。同時,村勞動服務站負責高校畢業生就業的具體事務,營造全社會各有關部門關心高校畢業生就業的社會氛圍,為提高畢業生的就業率打好組織領導基礎。領導小組定期召開專門會議認真分析高校畢業生就業形勢和畢業生就業需求,針對存在的問題,制定相關工作方法和宣傳服務措施,形成各個相關部門普遍重視,統籌協調新機制,及時有效貫徹落實市、鎮高校畢業生就業政策的相關要求。
 
(二)加強宣傳,多措並舉。
 
能否提高高校畢業生的就業率,同高校畢業生的擇業觀念和他們是否瞭解政府鼓勵就業的政策密切相關。一方面引導他們樹立正確就業觀。於7月26日舉辦了高校畢業生就業創業指導培訓班,300多名本地高校畢業生進行就業培訓,為高校畢業生進行心理輔導及就業技能培訓,幫助和引導他們樹立正確的就業觀,進一步正視現實,擺正心態,客觀定位,選好目標,力戒浮躁,揚長避短,合理調整就業期望,結合自身特點,立足現實尋找適合自己的就業崗位。另一方面為企業和人才“牽線搭橋”。於7月26日在鎮影劇院廣場舉辦“高校畢業生”專場招聘會,設立了人才政策宣傳諮詢點,宣傳我市人才政策和畢業生就業創業政策,免費為高校畢業生及待業人員提供求職服務、職業指導、培訓登記等公共就業服務。我鎮電子、五金、電器、印刷等30多家企業為求職者提供了1500多個就業崗位,涉及管理類、技術類、普通類等多方面,有效拓寬本鎮高校畢業生的就業渠道,為應屆大學畢業生參加就業指導培訓班後提供了一次實戰機會,進一步提高本鎮生源大學畢業生的就業、擇業能力。
 
(三)加強管理,整合資源。
 
我鎮根據新形勢下高校畢業生求職特點,積極開展了對高校畢業生的就業指導服務,並活用市“人才東莞”專項資金積極籌建“人才驛站”,促使市鎮聯動、全方位人才服務體系早日形成,更好地為我鎮創新就業創業人才提供高效便捷的“一站式”服務,充分發揮“人才驛站”政策宣傳、政策諮詢、服務項目對接等作用,實現一室多用,資源共享,完善柔性引才機制,搭建交流合作平台,及時為各類人才提供日常諮詢服務,吸引更多優秀人才來我鎮創業就業,實施人才強鎮戰略,打造發展強力新引擎。

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