學教師本專業工作總結參考8篇

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工作總結是我們根據實際經驗總結出來的寶貴財富,想要提高工作質量,我們就要認真對待每次寫工作總結的機會,以下是本站小編精心為您推薦的學教師本專業工作總結參考8篇,供大家參考。

學教師本專業工作總結參考8篇

學教師本專業工作總結篇1

我是xxxx中學教師,擔任高中數學教學工作。幾年來,我認真履行崗位職責,注重自身品德修養,工作勤勤懇懇,任勞任怨,務實求實,取得了一定的成績,得到老師和領導們的好評。幾年來我辛苦工作,為我校完成大學聯考指標做出了較大貢獻,也為國家培養了一批又一批合格的高中畢業生。我的具體做法是:

一、廣採博收,豐富自己的知識內涵

近幾年因從事高中數學教學,我深知自己的教學可直接影響學生的後半生,責任重大,因此我把大學教材常備手邊,隨時學習、重温;訂閲了《中學數學教學參考》、《中學數學教學》、《中學數學》等多種雜誌;並經常與外地的同行聯繫,進行教學研究;每年還要到北京、石家莊、衡水參加教研活動,豐富自己的知識內涵,提高自己的執教水平。

二、採取多種途徑,提高學生的成績

1、培養學生興趣

俗話説興趣是最好的老師。大部分學生對學習數學都有心理障礙,又懶得花費時間去思考,導致有的學生基礎知識掌握不錯,但又得不到高分,使學習數學的積極性受挫。通過這種狀況,經常給學生做與課內容相關的小題作為開場白來導入新課;充分分析大學聯考中數學學科所佔分值比例、大學聯考模式來提高學生對數學的認識和興趣;在課堂上,多用幽默語言、態勢語,充分把數學與現實生活相聯繫等來展現數學知識迷人的魅力,增強學生的興趣;還通過鼓勵表揚、課下談心等方式,激發學生學習化學的熱情。

2、認真備課。

備好課是講好課的前提。在備課時針對本班學生的實際,採取相應的方法,因材施教;翻閲大量參考資料,做相關的習題,研究教學大綱、《考試説明》等權威性資料,真正做到對本節課的知識要求、能力要求、重點、難點的突破方法、學生將會出現的問題、配備什麼樣的練習來鞏固知識等,心中有數,有備而來。

3、注重基礎,培養能力工程師專業技術總結在對近幾年大學聯考試題的研究得知,基礎知識是提高成績的前提和關鍵,而學生又往往忽視基礎知識,數學學科的特點也使學生懶於看書,思考,面對這種情況,我耐心疏導,加強課堂45分鐘的效率,精講精練,爭取當堂知識當堂掌握,並配備各種練習,鞏固基礎知識。 能力的考查與提高是我們現行教育的根本所在,因此在教學中,在注重基礎的同時,時 1

刻不忘能力的培養,在課堂教學中,對數學概念、數學定理定律從不同的角度提出問題,引發學生思考,對易混、難懂問題,鼓勵學生課堂討論,各抒己見;平時鼓勵學生敢於否定答案,勇於提出創新見解。經過艱苦的努力,使學生的能力水平有了很大提高。

三、積極進行教改

現在我們實行的是新的課程標準,新的課程體系,這就要求我們教師要“穿新鞋、走新路”。“新路”指的是新的教學方法、教學模式,因此教改勢在必行。在教學內容的呈現上充分利用多媒體課件,使枯燥知識具體化、形象化、直觀化,便於學生理解。在授課中摒棄“滿堂灌”、“填鴨式”,而是師生之間形成互動、和諧的教學關係,形成一個“知識共同體”。教師角色定位不再是傳統知識的傳播者,而是學生學習知識的引導者、促進者,教師要引導學生髮現問題、提出問題、分析問題、解決問題,師生平等,互動互惠。採用“自學輔導法”、“誘思探究法”等多種新的教學方法,變學生“要我學為我要學”。

四、教書育人,做好班主任工作

在班主任工作中,我做到了有愛心、有恆心,腿勤、眼勤、嘴勤、手勤,及時瞭解學生的思想動態,針對學生的心理特點採取科學有效的方法,使全體學生在思想覺悟、道德觀念、個性品質、團隊精神等方面得到提高。學海無涯,教無止境。過去自己雖做了一定的工作,取得一些成績,但只能説明過去,今後我會百尺竿頭,更進一步。

五、工作以來的收穫

20xx年12月獲得第三屆xxx縣教學“五個百”工程活動中榮獲優質課。

20xx年9月被評為縣級“模範教師”稱號。

20xx年3月被評為xxx中學十佳班主任。

20xx年3月被授予嘉獎獎勵。

20xx年9月被評為縣級“模範教師”稱號。

20xx年3月被授予嘉獎獎勵。

20xx年3月被授予嘉獎獎勵。

學教師本專業工作總結篇2

一、組織開展集體學習活動

1、上半年重點組織學習了于丹《〈論語〉心得》《〈莊子〉心得》以及《好的關係勝過許多教育》,每週集中學習時間,教師自由選擇所學篇目,朗讀和談點學習實踐體會。幼兒園共開展了十多次的學習和交流,教師的思想認識得到了提高。

2、下半年重點組織學習《陶行知現代教育文選》、魏書生人生工作經驗以及其他教育行業傑出人才的先進事蹟、優秀經驗。撰寫學習實踐體會,中心每位教師每週一篇學習實踐體會,約15周共計學習實踐體會400多篇。

二、圍繞新教育實驗課題有計劃地開展學習聆聽活動

我園申報的新教育實驗課題為《聆聽窗外聲音——鄉鎮幼兒教師專業發展實踐研究》,圍繞課題方案,我園有計劃地開展各種聆聽活動。

(一)閲讀有字之書

1、學歷進修。目前教師大專學歷達75。5%,本科學歷達3。8%。本學年參加大專學歷進修的教師有2人,本科學歷遠程教育進修的有13人。我們爭取三年內中心幼兒園教師大專學歷達90%以上,本科學歷20%以上。

2、專業閲讀。閲讀幼兒教育專著、幼教雜誌、幼教各類教材等。幼兒園為每個辦公室訂了一套《幼兒教育》和《學前教育》雜誌。園內圖書室每年添置教育書刊,並有比較齊全的幼教雜誌刊物。要求每位教師每天至少安排一小時的讀書時間。

3、休閒閲讀。我們要求教師還要閲讀瀏覽其他各方面知識書籍,豐富多學科、多領域知識。

4、幼兒園組織青年教師讀書沙龍活動兩月一次,開展閲讀交流。並及時要求上交閲讀體會每人一篇。

5、中心幼兒園組織教師集體學習交流活動每週一次,每次一小時。

(二)閲讀無字之書

1、組織教師“聆聽活動”每月一次。20xx年2月,組織青年教師走進“樑種玉工作室”;3月,組織全體教師去紹興柯巖參觀學習;4月,組織骨幹教師去杭州北山機關幼兒園聽課,教師代表參加嘉興“南湖之春”教學展示活動;5月,組織中心班主任及家長委員會去上海東方綠舟開展親子活動;6月,邀請嘉興市教育研究院朱書記來園作課題研究指導;8月,邀請鎮文化站傑出女文人,全國論文競賽一等獎獲得者、《農家女》雜誌封面人物褚亞芳女士來園作報告;9月中秋節前後,分別組織青年團員與鎮工商所、新秀箱包廠團支部聯誼、聯歡活動;10月開始,組織中心教師每週3分鐘教育隨筆交流;11月份,組織文藝骨幹教師參加“平湖市廣播電台走進姚浜村村級文藝匯演活動”;邀請平湖市名師來園為全體教師上音樂教學示範課並作相關講座;組織教師、家長聆聽教育局鄒科長作的家庭教育講座。

2、開展拜師結對學習活動。本學年,我園派9名教師分四個領域、5個學科與實驗幼兒園骨幹教師進行結對拜學活動,每對師徒制訂結對“學”“教”計劃,定期進行相互聽課交流,切實保證學習提高的質量。

3、鼓勵教師同伴互助互學,取人之長,補己之短。多進行學科交流,多開展日常保教小專題交流研討活動,發揮團隊精神,提升整體水平。中心各教研組除了保證每週一次的教研組活動外,同課時的教師又經常進行教學研究活動,開展相互聽課。

4、我們經常要求教師向社會賢達學習,做有涵養的公民。向各行各業優秀人才學習,樹立正確的人生觀、價值觀,正確認識教育事業,努力提高事業幸福指數。向賢惠的家庭婦女學習,當好母親、兒女、妻子、媳婦等家庭角色。閲讀社會,聆聽各界人士的`成功經驗、生活感悟。向新教育博客之星學習,不斷髮展自己,超越自己。閲讀網絡信息,聆聽現代發展的時代腳步聲。金苗老師(即“若研”)成為了眾多市內教師熟悉的博客之星,我園教師的認真學習和工作態度得到了領導和同行的肯定。

(三)閲讀聆聽的延伸與拓展

1、各班教師努力營造班級閲讀氛圍,帶領幼兒參加閲讀活動。

2、向家長宣傳閲讀的重要性,為幼兒創設良好的閲讀氛圍,幫助幼兒參與閲讀。

3、幼兒園通過家長學校、家長會議向家長宣傳閲讀的重要性,要求家長帶領幼兒多閲讀。

4、各年級教研組根據課程安排及本地教育資源狀況,盡力組織幼兒走出幼兒園開展聆聽活動,或者佈置家長有意識帶領幼兒外出聆聽活動,拓寬視野,增長知識,聰慧頭腦。

5、教師積極撰寫讀書體會、實踐隨筆、生活感悟等。申報新教育博客的教師每週至少上傳1篇。35週歲以下教師每月撰寫兩篇上交1篇,其他教師每月撰寫1篇上交。幼兒園每學期編印教師優秀教育隨筆彙集的《新埭鎮幼教經驗花絮》一本,每年度編印《教師優秀論文集》一冊。

(四)開展鄉土化、生活化教育課題研究

20xx年度結題的金美林老師的課題《小班幼兒責任心培養的策略研究》,張勤華老師的課題《幼兒園大班預設課程和生成課程的融合研究》,陳寶珠老師的課題《利用農村環境優勢培養小班幼兒的美術創作能力》,金苗老師的課題《培養中班幼兒口語表達能力的策略研究》均獲平湖市第八屆教育科研優秀課題成果三等獎。在幾年鄉土化、生活化幼兒教育研究的基礎上,又邁出了可喜的一步。

20xx年度,我園又申報市級或者園級立項課題中涉及到生活化、鄉土化的研究課題有《音樂活動中鄉土資源應用的實踐研究》、《教師教學行為影響幼兒心理健康發展的策略研究》、《利用農村環境優勢培養大班幼兒美術創作能力之研究》、《利用廢舊物品資源 提高中班幼兒實踐操作能力之研究》、《中班幼兒自主管理區角材料策略研究》等等。

三、取得的成績

1、教師團隊精神得到進一步提升,教師的敬業精神得到進一步鞏固,進一步樹立起了我園教師良好的精神風貌。本年度我園教師組隊代表平湖市教育工會參加嘉興市教職工跳長繩比賽,獲得了團體第三名的好成績。

2、教師的專業水平得到了提升,幼兒園獲得了良好的成績。本年度,一名教師獲得了平湖市教師即興演講賽幼兒園組三等獎,一名教師獲得廉政故事創作一等獎,並參加了演講活動,效果很好。一名教師獲得了平湖市“雙高“獎,一名教師獲平湖市“教壇中間”及“平湖市名師”,園長被推薦評審確定為嘉興市第二批“名校長培養人選”。教師的一件民間教玩具獲浙江省評選一等獎,又獲國家級參賽提名獎,一篇論文獲浙江省三等獎,兩篇論文、一個案例獲嘉興市三等獎,三篇論文、四個課題研究成果獲平湖市三等獎。

四、下階段工作重點

1、進一步組織學習《陶行知現代教育文選》,尤其是與幼兒教育相關的教育理論,並組織開展討論、撰寫學習實踐體會。進一步開展“聆聽”活動,提高教師的綜合素養,積極參與陶研會各項學習實踐研究活動。

2、努力在幼兒園環境創設方面營造温馨和睦的家庭氛圍,提高教師主動工作的積極性。

3、學習陶行知教育理論,努力營造鄉土化、生活化、遊戲化的教育環境,開闢幼兒學習實踐基地,進一步解放幼兒的雙手和大腦,開展有益的生活教育實踐,凸顯本園的管理特色和教育特色。

4、進一步採取有效措施,推進教師讀書活動的開展,鼓勵教師積極參與博客活動,有效培養園內名師若干名,引領幼兒園的教育教學及各項工作。

5、幼兒園“農園”“果園”條件成熟的話,20xx年秋天舉行“豐收節”活動。

學教師本專業工作總結篇3

明朝學者王守仁在“傳習錄”中説“名與實對務實之心重一分,則務名之心輕一分。”在名與實之間,我們更應當追求“實”。我們從事的教育事業,講究的就是實實在在,作風要務實,工作要紮實,要“有實心、明實理、講實話、辦實事、求實效、立實功。”本學期,我們以教研的有效性研究提高教學有效性,促進學生和教師的發展,實現學校內涵發展。為此,我們確立了“讓每一個人在合作的氛圍中自主發展”的辦學理念,廓清了“以學會合作、自主發展為核心,以有效提高、持續發展為目標,以實行開放、促進發展為方式”的辦學思路。我們做了如下工作:

一、開展合作教研,促進教師發展

我們所説的合作,從形式上看,既有縱向又有橫向。縱向指本學科跨年段的合作;這種縱向合作研究,可以讓每一位教師對本學科教學有一個整體的結構性認識,便於系統、準確地把握;橫向指本年段跨學科的合作,它可以促進教師在教育教學過程中相互支持和依託,形成教育合力,共同關注國小生綜合素養的培育。從研究的內容來看,除了以往的課堂教學常規研究外,我們在實踐中逐步將研究拓展到了作業及教師對作業的批改、反饋等環節的研究,從而使我們的教學研究與學生的學習過程基本整體吻合,形成了比較完整而有效地的教學研究鏈。在這過程中,我們重點關注三個環節:改變教師工作方式,將個體智慧整合為羣體智慧;引導教師自主實踐,努力將羣體智慧迴歸為個體智慧;營造和諧的課堂的氛圍,實現師生雙向互動。

具體做法如下:

??開展針對性研究,解決實際問題

我們的合作研究不是坐而論道,而是以一線教師教學中問題(如:課堂教學的師生互動、練習有效性、課程開發和實施等)為出發點,從課堂教學研究入手,以合作交流為主要過程,爭取外力支持,開展針對性實踐研究。

1、命題設計的研究

如何提高教學的有效性?我們的抓手是:開展練習設計的研究。我們從練習研究入手研究教學,有兩個目的:一是可以查漏學生的認知缺陷,促進學生的自主發展;二是幫助教師反思自己的教學過程,及時改進教學策略,優化教學過程,提高課堂效益。本學期我們認真做了幾項工作:

(1)以新課標為依據,認真梳理教材,明確本學科、本年級教學重點和達標要求;

(2)根據目標和要求,研究課堂教學中學習方法的指導,包括學科學習的基本思路和基本方法;

(3)開展與課堂教學相匹配的練習和命題設計的研究,使學生的訓練更具系統性、針對性、有效性。

我們主要採取同學科同年級和同學科跨年級教研兩種方式的合作。同學科同年級教研組合作的主要任務是圍繞教學要求,研究課堂教學中如何指導學生有效學習,研究重點由以往的如何教學轉變為如何導學,如何通過有效練習,幫助學生掌握知識、技能和學習方法;同學科跨年級合作的主要任務是:梳理並明確同一教學內容,各年級的教學任務和達標要求,練習的主要形式和評價標準。在這樣的合作研究中,老教師貢獻多年積累的方法,使寶貴的經驗顯性化,讓大家共享;新教師的新思路和新方法也能讓人受益。這樣的研究在提高教學有效性的同時,提升教師專業能力。

2、校本課程開發與實施的研究

如何開發校本課程,這是個很專業的問題。在課程開發與實施過程中,我們採取的是骨幹領銜、集體攻關的專題合作。這樣的合作,為教師提供了廣闊的時空和更大的自主權:

(1)學校學術委員會成員承擔了校本課程開發的審議、過程的指導和成果的評價。他們保持清醒頭腦、認真審議、合理開發、有序實施,使課程實施達到科學、有效目的。

(2)教師根據自己的興趣愛好和特長以及擁有的資源,發揮自己的聰明才智,積極為學生提供菜單式的課程。我們的校本課程開發既有個人項目、又有幾人合作的,既有獨立設置,又有學科拓展和滲透;既有全班全員參與學習的整體拓展,也有由幾位學生組成的靈活機動的課題研究小組。我們嘗試採用兩種方式:即“教師走班學生不走”,“學生走班教師不走”。

(3)個性化學習課程激發學生的學習慾望和學習情感,引領學生掌握良好的學習方法,達到兩個效果:一是減少基礎性課程達標的差異,同時鼓勵差異發展,滿足個性需求。校本課程的實施滿足了教的個性化和學的選擇性,促進教師的專業發展、學生的個性化發展。

??開展多樣性研究,提高課改執行力

我們開展多樣性研究,目的是為了增強教師教育智慧,讓教師逐步從講究時間、體力投入的“量性敬業”走向以提升教育情智含量為主的“質性敬業”。

1、“滾雪球”聽評課

在課堂教學改革過程中,我們聚焦課堂,強調專業引領、同伴互助、教學反思和行為跟進的“行動研究”,有效開展了“滾雪球”聽評課活動。由於“滾雪球”教學研討活動集聚了團隊的智慧,目標明確,操作性強,實實在在提高了每一位教師的課改執行力。

2、關鍵教育事件研究

關鍵事件研究,以“短、平、快”形式出現,適應現代學校教師的工作節奏和方式。它以教師合作研究為主要形式,我們將關注的目光定格於一個教學環節的實施,或一種教學方式的嘗試,或一個突發事件的處理等等。尋找出“事件”背後帶有的普遍性的原因和相應的對策,使多種教學經驗、方法外顯,過程化、細節化、操作化,解決教與學存在的問題。“關鍵教育事件研究”,用集體的智慧解答個體的困惑,將個人的經歷轉化為同伴的經驗,提高教師的專業判斷能力。當教師再面臨類似問題時,就能自如的應對,增強職業的自信心和自豪感。

3、案例研究

在教學研究的過程中,我們將行動研究與案例研究相結合,依託生動的案例,以教師不同的視角,深入剖析事件,引導教師透過現象看本質,透過案例尋理念。我們的案例研究不要求同一,也沒有唯一,更關注研究過程中的各抒己見,爭論甚至辯論,實現思維火花碰撞。

4、課例研究

課例研究與以上幾種研究方法不同之處在於它投入的時間和精力成本要大得多,我們戲稱為“法國大餐”。(大家通過一人多滾式的教學實踐、頭腦風暴式的集體研討、反思跟進式的修改完善、媒體介入式的技術支撐合作進行課例研究。它的優勢在於教研組通過合作研究,細化了環節、分解了過程、而現代信息技術的介入彌補了聽課記錄的不足,更使跟進的效果非常清晰地呈現在教師面前。

??開展互補性研究,整合差異資源

我們開展了互補性研究,是為了促進教師間的相互借鑑、共同探討,形成集體的智慧和力量,形成能力各異、特長互補的教師羣體。

1、校內互動組際交流:

眾所周知,師範生在大學學習時,是多課程學習並進。而進入學校工作以後,由於工作的需要,往往只關注所教學科,變得思維狹窄、方法單一。這無論是對教師專業發展還是對學生高質量的學習都是很不利的。因此,我們各教研組敞開大門,開展了“放大亮點、突破難點”的跨學科專題研討活動。通過“聽、評、議、思”,互相取長補短,以新知識、新見解為指導,勇於反思並修正自己行為。整個過程,大家以欣賞的眼光發現夥伴的優點,以問題的眼光發現夥伴的問題,以研究的眼光與夥伴一起尋找解決問題的方案。我們還利用兩週一次的業務學習,進行教研組特色活動展示,或介紹課題研究成果,或介紹課例開展情況,或就教育教學中的關鍵教育事件進行討論,雖然形式不同,內容不同,學科不同,但是,走上講台的.老師們個個神采奕奕,他們的彙報、發言甚至是爭論由於貼近教師的實際,少了空話,少了蒼白的説教,歡迎度高,反響大,有成效。

骨幹引領:我們充分發揮區學科帶頭人、區項目負責制導師及區校兩級層面的骨幹教師的作用,以這些教師羣體為軸心,帶領有共同興趣的教師一起研究教育教學中的熱點、重點、難點問題。我們採用個體帶動羣體、集中拉動分散的方式,分階段、分專題、“樹型”、“鏈式”地開展專題研究,即按課題研究的實施方案組建不同層級、不同要求、不同人員參與的“項目組”。在實踐過程中,骨幹教師既帶動教師整體專業發展,也促進自身的發展,成為有特色、特長教師或研究型、學者型教師。互補合作研究,使教師從小作坊裏走出來,彼此都從他人身上獲得教學信息和靈感,從他人身上汲取豐富的營養,用多種方式來促進學生的學習,共同分享成功的快樂。

2、校際聯動

我們認為,每個學校都有其獨特的優勢和資源,為了實現相互學習、相互交流,互動雙贏的目的,我們採取雙向自願選擇原則,與向紅、適存、古北、新虹橋、凇虹等五所學校共同簽署了《校際合作互動研修戰略伙伴協議書》,組建校際合作研究共同體。我們開展以“提高教師課改執行力”為主題的合作校本研修;以“雙向自願選擇和相互學習、交流,互動共贏”為原則;提出三項要求:合作共同體成員主動、積極參與研究;保持研修的原生態,講真話講實話,真幹實幹;以實踐研究為主,重點研究怎麼做,提高實效。校際聯動使研究力量更加集中,研究資源更為豐富,解決僅靠一個學校力量不能解決的問題,獲得了“一加五大於六”的增值效能。

3、專業支持

我們學校成立了引領合作式教研的專家導師團。這種合作模式,充分利用學校內外的各種教育資源,發揮校外專家理論引領、經驗提升的作用,建立起積極的專業學習和問題解決的“導航”合作關係。專家們定期或不定期地深入學校,指導教師的理論學習,參與課堂的教學研究,與教師一起探討教研中的難點、疑點、重點與亮點。這樣的合作拓展了彼此,激活了互動時間與空間,專家的教學理論和教師的實踐經驗在互動中被激活、被整合,合作生成新知識、新技能、新概念、新思想的比重不斷增加,教師的課程觀、教學觀、知識觀、學生觀發生了顯著的變化。我們開展有實際運用價值的合作研究,幫助教師對本學科教學有一個整體的結構性認識,便於系統、準確地把握;幫助教師逐步正確把握教學目標,注重教學過程和教學結果的一致性,我們這樣做有兩個目的:

(1)改變簡單的經驗重複,讓教師對自己成功的經驗加以意識化,並對不足審慎反思,從而使自己的教育行為更加科學、合理與優化。

(2)增強教師教育智慧,讓教師逐步從講究時間、體力投入的“量性敬業”走向以提升教育情智含量為主的“質性敬業”。——教師的工作既要“實幹”也要“巧幹”,既要用汗水也要用智慧。

二、體會與思考

1、體會我們在積極推進合作式教研的過程中,有積累和收穫,我們的體會是:

“以需求為導向”的合作校本研修,是促進教師專業發展的有效途徑

我們的合作校本研修堅持以校為本,但同時也必須打開教室、走出校門。它講究的是學校中人的相互支撐,相互幫助,合作共進,它一定程度上緩解教師的焦慮情緒、減輕精神壓力和負擔,滿足了人渴求理解、信任的需求,形成了和諧校園氛圍,使教師在身心愉悦的狀態下工作,保障課改穩定、持續發展。同時,我們的合作式教研教師與教師日常工作結合、與學校的重點工作結合、與名師培養工程結合,採取任務驅動式的多樣性研究,通過交流合作、互幫互學形式,分層分類開展研究,可以幫助教師在與夥伴合作研究中獲得個性化、情景化的知識,獲得有效解決實際問題的方法,提高教師課改執行力。

“以課改為動力”的管理模式轉變,是促進學校內涵發展的根本保證

我們摸索了一套“以科研帶動教改、以教改推進全校工作”的分層管理模式和方法,並建立了與之相匹配的管理制度、研究制度和評價制度,創造更有效地合作與交流的平台,集中提供可供分享的資源,使學校工作圍繞重點有效推進,顯示層次性,前後連貫遞進,實現學校持續、內涵發展。

2、思考應該説,合作校本研修在促進教師專業發展的同時,也提升學校整體實力。但學校如何在現有基礎上在發展,我們覺得要認真處理好意下三個關係:

師德與才能

唐王李世民認為:有德有才是君子,有德無才是庸人,有才無德是小人。其用人之道是有君子用君子,無君子用庸人,寧用庸人勿用小人。學校是育人的場所,作為教師,必須德才兼備。因此,我們必須着力加強學校師資隊伍建設,提高教師的精神境界和專業水平,“以德為根,注重修養身心”,以自己的言傳身教,教會我們的學生學會做人、學會學習,使教育教學做到“提升智慧和人格完善”完美統一。

用力與用心

如果只説不練是一個空把式,只練不想是傻把式,那麼,做教師就要做一個有思想的實踐者,具備“想得清、説得明、幹得實、寫得好”的本領。因此,我們要開展有實際運用價值的研究,通過教研的有效性研究來提高教和學的有效性,幫助教師逐步正確把握教學目標,注重教學過程和教學結果的一致性。教師的工作既要“實幹”也要“巧幹”,既要用汗水也要用智慧。

政策與對策

常常流傳這樣一句話:“上有政策下有對策。”作為我們學校來説,如何使學校內“政策”與“對策”形成良好的互動互補關係,如何將有限的時間和精力幹有價值的事?現代學校要形成和諧、民主、合作、開放的學校文化,包括管理文化、教師文化和教研文化等等,使學校內“政策”與“對策”形成良好的互動互補關係,需要學校每一個人充分具有“校興我榮、校衰我恥”的共識,需要每一個人擺正自己的位子,盡心盡力盡責,更需要“大眼界”、“大胸懷”、“大智慧”。管理者制定政策,必須深入調研、科學擬定、有序推進、適時調整,使政策合法合理、科學可行,而被管理者認真執行制度的過程,也是檢驗制度科學性、合理性的過程。儘自己所能,通過各種渠道和方式將各種信息及時反饋給有關方面,為制度的調整、完善或重建,提供充分的依據,將好事辦好、實事做實,使剛性制度柔性化、人文化。

我們相信,只有我們每一個人充分形成“校興我榮、校衰我恥”的共識,每一個人擺正自己的位子,盡心盡力盡責,每一個人都逐步具備“大眼界”、“大胸懷”、“大智慧”,那麼,學校就會具有持續發展的潛力,員工具有持續發展的實力和競爭力。

學教師本專業工作總結篇4

日月如梭,踏入社會從事工作已經一年了。在這一年多的工作中,由躊躇滿志的應屆畢業生,在工作的勵練下,及各位領導、各位老教師的幫助下,我既體會到了剛剛踏上工作崗位的那種新鮮感,又越發感覺到當教師的幸福感與樂趣。在這一年多中,我在xx中學擔任xx教育教學工作,我堅持提高自己的思想政治水平和教學業務能力,愛崗敬業,恪盡守職,認真教書育人,努力提高學生素質,注重培養學生的創新、適應能力。現將一學年的工作總結如下:

一、思想方面

1、加強思想政治學習,不斷更新思想理念,積極參加學校組織的各項活動及自學相關的知識,通過學習,使我增強了作為人民教師的責任感和使命感及搞好教書育人工作的積極性和主動性。

2、嚴格按《中國小教師職業道德規範》和學校的規章制度要求自己,樹立良好形象,在學生中起言傳身教的作用,積極完成上屬的各項工作,盡忠本職工作,具有高度的事業心和責任感。

3、友善待人,對全體學生一視同仁,關心體貼,言教身教並重。與家長能熱情、禮貌、真誠地交流學生的情況。

二、教學方面

1、紮實工作,認真完成教學任務。以培養學生創新能力和實踐能力為重點,認真落實教學常規及教學改革措施,深化課堂教學改革,大力推進素質教育,使所任班級的教學質量有了明顯的提高。

2、積極進行新教材、新教法、新教育思想的學習、與運用實踐。現正值教學改革的新時期,本學期,我積極參加學校組織的各種教研教改的活動,把學習的方法應用到實踐中來。本學期學校搞了教師公開課,我也積極的參加。在整個公開課的.活動中,我學會了許多,在以後工作和學習中去我將會更加積極、主動。

3、在我帶的xx課上,將“人地關係”作為學習xx知識的主要線索,注重列舉的問題和xx事物,儘可能啟發學生運用身邊的“人地關係”材料,使學生實實在在認識掌握xx知識的重要性。另外,還從xx學科中與其它學科相互聯繫,相互滲透的角度舉例,引導學生正確認識掌握xx基礎知識與學好其它學科的關係,從而改進了教學方法,收到了較好的效果。

4、地圖訓練抓能力。學生xx成績的優劣,在很大程度上取決於學生對xx圖表的理解、分析、運用能力的高低。在這學期的教學中,我在上課的時候經常在黑板上繪畫相關的xx信息或示意圖,從一開始我就給學生強調地圖的重要性,也在不斷的教學中培養他們讀圖分析能力。教學中我善於指導學生掌握基本的地圖知識,重點掌握最基本的地圖閲讀和使用方法,培養學生的圖像思維能力,掌握讀圖技巧,將所學知識落實到地圖上。熟練地掌握圖文轉換方法,逐步建立xx事物和xx現象的相互聯繫,完成對xx事物的準確定位,鼓勵學生識記世界地區和國家的名稱和位置。

5、在教學過程中,指導學生閲讀課文,分析歸納出“看書、聽講、用圖、動手、動腦”等方法和要求,並可利用“xx學習”圖向學生介紹xx學習的形式。針對中學生的特點,要求應簡明具體而又切實可行。並經常督促檢查,養成學生很好的學習習慣。再次,認真組織開展複習、測驗、考試組織課外活動等。側重於教會學生了解xx知識在生產建設中的作用,主要體現在農業、工業及其聯繫紐帶——交通輸業等方面。在掌握好xx知識的同時,將xx知識與通信、郵電、貿易、旅遊等第三產業聯繫起來進行學習,如:培養學生多種興趣愛好,多閲讀課外書籍,多關注身邊的xx知識,不斷擴寬知識面,為教學內容注入新鮮血液。

6、完善作業批改,作業佈置精練,有針對性,層次性。為了做到這一點,我常在網上找資料進行篩選,力求做一題就代表一類題的效果。作業、試卷及時批改,認真分析並記錄,將出現的問題分類總結,透徹講評,對有關情況及時改進教學方法,做到有在放矢。錯題要求訂正。

7、堅持參加教學研討活動,經常向經驗豐富的教師請教並常在一起討論教學問題,不斷汲取他人寶貴的經驗,提高自己的教學水平。多次聽其他老師公開課,包括校內、校外的。自己執教的公開課得到了學校領導與同事的肯定,同時,理解他們提出的寶貴建議並調整今天努力的方向和方法。

三、其他方面

1、在這一年中,為了提升自己的能力,我積極參加了市科研課題。

2、過去的一年裏,我擔任xx班的班主任,我總是虛心努力學習管理經驗,認真管理好班級,多次被評為文明班。積極向老班主任學習、向年輕人學習,向雜誌學習,獲得間接經驗,應用到實踐中,然後在實踐中加以改進,讓間接的經驗符合本班的實際;遇見事情勤動腦筋,思考對策,分析原因和影響,制定有效的解決方法,並且加以總結;付出真心,真情關愛學生。

這就是我在教學方面的些許認識和做法,我相信知識取之不盡,資源用之不竭。在今後的工作中,我會用我全部的智慧,打造自己的教學一方蔚藍的天空。

學教師本專業工作總結篇5

我於一九九七年從柳州師範學校畢業至今,一直在最基層的馬山鄉大龍國小從事國小語文教學工作。於20xx年12月獲國小一級教師職稱。現將自己任職以來的工作總結如下:

① 任職以來,自己政治思想表現好。服從領導安排,工作積極肯幹,勝任一級教師工作。不斷提高自己專業知識水平與業務能力,遵紀守法。年年工作量滿,堅持在職進修學習,並於20xx年7月通過自學完全部的漢語言文學專科課程,且順利畢業。業餘堅持學習教育理論,每年訂閲多種語文教學學術刊物,因此教研水平不斷提高。

② 積極開展教學研究並取得顯著成績。從20xx年起,我積極參與“分層遞進教學”課題的研究,擔任學校分層遞進教學實驗班的實驗教學。我在實驗班三(2)班分成11個學習小組,對每個小組每個成員實行學科分層,開展小組合作學習活動,促進各層學生髮展。通過兩年的研究,使該班成績從全鄉同年級平均分倒數第二轉變為平均分居年級第二,優秀率第一且沒有低分率。指導該班韋樑娟同學參加全縣國小生演講比賽獲優秀獎。期考時該生以198分的成績居全鄉年級第一,該生後來在國小畢業考中以總分196分的成績錄取於柳城民族中學。另外,20xx年秋學期,區教育廳審定的全區中國小語文知識競賽活動中,我指導該班學生參賽,共有3人獲一等獎,8人獲二等獎。由於指導工作突出,廣西教育學院雜誌社培訓部授予我“指導一等獎”。20xx年我的分層遞進教學論文《課內作文教學的分層指導》獲縣級論文評比二等獎。並在全鄉教代會上做了交流。

在分層遞進教學的同時我還參與了“聽音想象作文”課題的研究,經過一年的實驗後,該班學生的寫作水平明顯提高,之後在全校中高年級普遍推廣,效果良好。學校的語文總體成績由全鄉倒數第二上升到第四。自99年秋學期起,我擔任學校的語文教研組組長,指導二級教師的教學工作,例如,幫助藍春老師提高對教材的認識,對教法的掌握,對理論知識的實踐操作等等;在新課改培訓方面,每年都指導多名青年教師參加縣級和鄉級課改培訓。

③ 積極參加縣教研室開展的教研活動在中心校開展的青年教師賽教活動中,我均在全校上兩節以上公開課,共三次參加鄉級賽教均獲二等獎。20xx年春我還上了兩節鄉級公開課,得到了同行的好評。

④ 工作以來,自己年年擔任班主任工作,自覺履行班主任職責,努力完成班主任工作任務且有較強的組織管理能力。為了給學生們有豐富的課餘生活,我每年都自費訂一些書刊,發動學生自捐一些舊書組成班級圖書角。作為班主任,我鋭意創新大膽探索常採用主題班對會形式在班裏開展活動。如“我是新世紀小主人”(20xx年)“迴歸奏鳴曲”(99年)“祖國在我心中”(20xx年)等。其中“迴歸奏鳴曲”在全區新世紀國小生主題班隊活動方案設計大賽中獲三等獎。幾年來,我班學生共有8人被評為市級“三好學生”;12人被評為縣級“三好學生”;25人獲鄉級、校級“三好學生”、“優秀學生幹部”、“優秀播音員”等稱號。由於自己教育指導有成效,我所帶班級兩次獲市級“文明班級”,三次獲鄉級“文明班級”光榮稱號。我自己本人因工作突出,自20xx年以來連續三年獲鄉級“優秀班主任”光榮稱號;20xx年獲鄉級“優秀教師”光榮稱號。

⑤ 20xx年秋柳城縣部分代課教師分流,我校所轄的料村教學點教師緊缺,於是我不怕走教的艱辛,從20xx年春學期起報名走上支教之路。該教學點離我家有十幾裏遠,每天我要跑四個來回,如果是下雨天路不好走,還得自己帶着飯盒在校吃午餐。儘管教學環境不好,但我毫無怨言,在教學點我任學前班與一年級兩個班的語文課,通過一年的教學,該教學點一年級語文成績由原來的平均分倒數第一變成順數第四。教學效果有了明顯提高。例如韋希駿同學原來的語文成績僅是23分,我任教之後,他的成績以68分達到了全鄉平均水平。

⑥ 作為班主任兼中隊輔導員,我主動協助學校少先隊大隊部做工作。

⑦ 我虛心學習,在高級教師的指導與培養下,業務能力不斷提高。勝任了自己的教學工作任務。雖然在我在農村完國小校教學,但我仍關注現代教育信息的更新,及時瞭解與掌握新的教育方法和手段,及時提高自己的教學水平。課餘時間自學計算機的基本知識,懂得一些基本的網上技能,能製作一些簡單的課件運用於教學中。

學教師本專業工作總結篇6

我很榮幸這幾年能參加學生組織的校培訓 ,開展一年,給我最大的感受是理論得到提升,觀念得到轉變,教學方式多樣化。下面我簡單談談幾點收穫:

一、轉變教育觀念,營造良好氛圍

觀念轉變是課程改革重中之重的問題,是課程改革的重要目標和內容,是推進基礎教育課程改革的重要條件,教育教學觀念的根轉變不是一蹴而就的,是一條佈滿艱辛和汗水的道路,是一項長期的任重道遠的艱鉅任務。每天我熱情地投入到教育教學中,與孩子們共同體驗成功的喜悦,與同事共同面對課改在教學的實施中帶失敗的困惑。經過一年的實踐,我的教育觀念得到了更新,教學方法有了突破,課堂上師生互動,生生互動的場面已經形成。在鑽研教材中,發掘教材中的情感和情趣因素,根據不同的教學內容設計和運用不同的教學方法,根據不同的教學方法設計不同的教學活動,根據不同的教學活動製作不同的教具和道具、圖像和幻燈片,以最佳的情景、畫面、音樂、色彩和語言效果刺激學生的感官,從而達到理想的教學效果。教師在課堂上的一舉手、一投足、一個微笑、一個眼神都會給學生留下深刻的印象。教師親切然的示範表演,會激發學生的學習熱情;教師幽默活潑的話語會引起學生的共鳴;教師在教學活動中的`全身心投入,會將學生帶入輕鬆愉悦的學習境地。

新課程倡導的“確立學生主體地位,尊重學生、關注學生的個性差異,讓學生體驗獲得知識的過程”的理念已經落實到位,“主探索,合作交流”已成為學生學習的主要方式。學生學習興趣濃,逐步從“要我學”的心理向“我要學”的慾望轉變。

二、學習方式上倡導主、合作、探究

新世紀課程改革以促進學生的發展為基理念,力求使學生在責任感、主學習與生活能力、創新意識與創造能力等方面有卓越的表現,努力追求創造相對寬鬆的發展環境,構建開放的基礎教育體系,倡導學生在選擇中學習選擇,在嘗試中學會負責,在參與中發展我,強調教育教學與生活及社會實踐相結合,使學生更主動、更覺、更活潑、更多樣地學習,把課堂與社會,把課堂與家庭結合起,在更大更廣的天地中獲得發展,全面嘗試新的學習方式。在學生學習方式的研究上,倡導主、合作、探究的學習方式。讓學生在學習過程中表現出充分的主性,以我要學的狀態投入學習。在教學中倡導讓學生在遊戲中學習,在實踐操作中學習,在模擬情境中學習,在合作交流中學習。

在教學中我經常設計課堂競賽遊戲,將國小生好勝心強的特點引入競爭機制的遊戲中。如:在進行話題學習時,讓學生比一比誰是最佳創意搭檔;在鞏固新授內容時,設計各種擂台賽。

三、校領導積極聘請專家校講座,提供理論支柱

一年多,專家們多次對我們進行新課程教改理論的培訓,同時,我們還提出了許多在教學中的困惑與專家進行探討、交流。進而幫助我們解決教學過程中所遇到的各種問題。此次,師大的專家到我校深入課堂進行聽課。課前,我對此做了精心準備,反覆推敲,研究教法,課後,專家對我上的課給予了好評,並提出了具體建議,在校領導和專家的指導幫助下,作為年輕教師的我更能夠迅速地成長起。

四、我反思,不斷積累經驗和材料

反思如同前行路上的驛站,休整再出發才能精神百倍,方向正確。積極撰寫反思型教學案例,不斷地記錄和積累教學工作中的體會、經驗和資料,有利於教學工作的深入進行,有利於不斷提升身的理論水平和教學能力。每教完一節課後,我都記下課的創新“亮點”;找不足之處,寫出改進之法;想應做之法,留下瞬間感悟,不斷積累成功的經驗。

總之,經過一年的教學,在上級領導和有關專家教授的指導下,我雖然取得了一些點滴的經驗,但仍存在一定的問題,在今後的教學中,我將加強紮實的教學,及時反思,認真總結,在課程教材改革的征途上創造出新的成績。

學教師本專業工作總結篇7

我們認為,專業成長是一個相對寬泛的概念,首先應當把教師這個職業當作一個專業看待,凡與教育教學相關的,都屬於專業發展的範疇。因此,要從廣義上理解教師專業發展的問題。同時,教師專業成長不是一蹴而就的,應當有階段性重點。基於以上認識,我們重點做了以下工作:

精心召開專業發展啟動會。下發《xxx國小教師專業發展年活動方案》,學校從專業發展的含義、價值、成功案例,從學校關於教師專業成長的要求等方面,就教師專業發展年活動進行宣傳、安排和強調,進一步統一認識。

調整教師發展性評價方案。減少教學成績的權重,由370分調整為300分,改兩率一分評價為等級評價,增加基本功訓練、教育科研等專業成長的權重,增加讀教育著作、網絡教研、讀書交流等內容,更好的推動專業發展工作。

讀教育經典著作。一是精心選書。我們從濟南精心挑選教育著作,供老師選取,184位老師們選取了《教育就是培養好習慣》等7類,由於貼近需求,教師讀書積極性很高。二是召開專題輔導會,5月13日,由教導處主任作《讓我們共同體味讀書的愉悦》專題輔導,從讀書充盈着我們的生命、讀書豐富着我們的教育智慧和怎樣讀書三個層面,再次推動全員讀書。三是精心組織。我們為每個教師提供了專用的《讀書筆記》,隨讀隨記所悟所得,納入量化;定雙週週四時間為教師集中讀書時間,以期形成濃厚的讀書氛圍;組織以教研組為單位的讀書心得交流活動,並在六月中旬開展全學校的“讀教育經典,做專家型教師讀書彙報會”,17位教師坦誠深刻地彙報了學習收穫,得到了老師們的強烈共鳴。

繼續大練教學基本功。粉筆字書寫,在教師自練的基礎上,學校統一時間,統一內容組織考核,校園內展覽,營造大練基本功的氛圍。對學科基本功,我們克服部分學科專業評價難的問題,語文教師的課文朗讀與背誦, 低年級和30歲以下的教師必須背誦要求背誦的部分,做到“要求學生會背的,教師必須先背”,數學教師開展簡便計算和限時口算,科學教師開展説課,體育教師的口令、隊列、校園集體舞,音樂教師的鍵盤、舞蹈,美術教師的書法、素描等,做到了學期初明確內容,過程中組織訓練,期末考核,教師的學科基本功水平大為提高。

加強專業成長的環境建設。本學期,我們有意把教研組建設擺在突出位置,一是組織教研組建設成果展,從備課到作業設計與批改,從硬筆書法到業務學習,從教學反思到集體教研成果,不限種類,不定數量,但要在教研組長的組織下,組內教師互相比較,對比中推薦優秀,最後形成本組的成果,在全校展示。學校組織全體教師輪流觀摩,並評選出最欣賞的成果,學校彙總後形成簡報下發各組,有整體上質量高的組,也有單項上被公認的教師。這樣做,在組內,在校內,形成比的風氣,學的目標,超的氛圍,遠比學校官方評選更具影響力。二是讀書心得交流、教科研成果評選等,都是在教研組初選的基礎上,並且在量化上拉開距離。

樹立學生培養和班級建設的榜樣。針對學校對學生學習習慣培養的具體要求,學校先後推出了崔鳳娟、段利、戚梅等班級早晨讀書韻味濃的典型,以糾正早讀學生唱書的積習;推出了李序班小助手宋卓穎的好典型,以及他們班坐姿、紀律等始終如一不走樣的良好班集體典型,以最大程度上改變教師懷疑學生、包辦學生的痼疾;推出了李梅會、宋記芳等低高段培養學生自主學習的好典型,以及張豔秋、張利等培養學生良好學科情感的好典型,實現榜樣帶動示範的功效。

持續開展學查究活動。學期初,教導處制定了有關方案,明確了教育幹部重點在學習標準上下功夫,解決層次不高、依據不清的問題,重點在查找學科教學存在的問題、教研組存在的問題上下功夫,解決學科思路無個性、破解難題無實招的問題。明確了教師重點在學習體會教師用書整體提示上下功夫,解決課堂教學憑感覺、按慣性的問題,重點查找制約課堂教學效益最大化的因素,解決課上損失課下補、兩極分化的問題。為此,我們利用開學七年級個月的時間,進行了以教師用書《説明》部分為主要內容的集中研討活動,意在引導教師領會學期教學目標、策略、方法、注意事項,進行了各學科《新授課課堂教學評價表》的學習研討,意在從實施層面配合上述學習,並在四月初組織了以學習效果檢測為主題的第一次學查究專項考試,試題不是原文背誦,而是融會貫通,看教師是否真正掌握。學期末,我們以業務考試的形式,組織老師反思一學期常規工作中存在的問題,為提高針對性,我們列舉了教學思想、常規落實、學生培養、教研組建設、教育科研等八個方面,要求教師客觀、全面、準確、條理地作答,絕大多數教師深刻剖析自己,檢點自己,“靜下心來看自己,問題還真不少”,不少老師考後這樣感慨。

繼續抓好課堂教學建模。建模工作始自上學期,本學期作好延續。延續:立標示範活動,繼續分學科、分課型,如語文從低年級識字,各年級閲讀,中高年級的習作等三個方面,數學從計算、概念、應用題等,學科主任提出基本思路,骨幹教師領悟嘗試,成熟時面向全體教師執教觀摩課,研討提升後全體揣摩運用。本學期共立標兩輪,14位教師執教,輪次間注重提升、修補,呈漸進曲線。發展:在總結上學期建模得失的基礎上,我們注意與市區已有模式接軌(閲讀教學的三階段七層次,數學的`六環節,科學的探究研討),注意科學理論的指導,引入了建構主義理論,於永正的五重教學思想等,科學性更強。

不斷提高備課的實效。一是開展個人最佳教案設計自選自評,強化教師備課的成果意識,結合上課質量,檢點備課,每位教師每個月份從所設計的教案中自選一份最滿意的,評析並説明,學校與其他備課一樣評估量化。二是備課周查實行問題跟蹤:把課堂教學中存在的集中性問題,從備課中查找原因,作為檢查的重點,並持續相當長的一段時間,直至問題得到較好解決。

下大氣力提高班主任的管理水平。

從3月開始,我校就一直堅持讓班主任老師除了學校組織的統一學習外,自己加強學習,加強反思,加強合作,加強交流,讓一個人的經驗變成更多人的財富。我們的月工作彙報,問題交流以及學期末的經驗交流給班主任老師很大的幫助,他們可以在做中學,也可以在學中做,使得臨小的班級管理水平一直保持着新鮮的活力,獲得了領導、家長和社會的一直好評。

制定方案,及時培訓

為了切實做好這項工作,我們特制定了培訓方案,選擇並確定了系列培訓內容或主題,對於確定的主題,除了規定的這些以外,根據教學的實際及時機,我們還會隨機向班主任老師推薦相關的班主任管理方面的文章或者經驗,讓老師們學有所依,做有所靠,在學習的基礎上進行再創新,從而提高自己的水平和能力。

確定對象,嚴格要求

對於國小教育工作者來説,每一個人都應該具有班級管理的能力,每一個人都應該以能夠做好班主任工作為自豪,我們希望我們的老師每一個都能做班主任,並且都能做好班主任,我們由於班級數很多,幾乎所有的老師都擔負着對班級的管理任務,我們給每個班級配備了一個正班主任,一個副班主任(中隊輔導員),他們的待遇是一樣的,所以他們跟班級管理工作是同等的重要,班級工作的好壞,跟他們有着不可分割的關係,所以我們確定對班主任培訓工作的對象就是臨小所有的老師,重點要求的是所有的班主任老師必須按時準時參加。

精選內容,講求實效。

我們選取的培訓和學習內容有以下幾個方面:

1、關於班主任常規工作及基本要求,探究班主任工作的一般規律的有關內容。

2、優秀班主任的經驗和方法。

3、關於調動學生的學習積極性,加強與任課教師密切配合,爭取家長的支持與配合方面的理論或案例。

4、提高班主任工作中的案例分析和經驗總結的能力方面的內容等等。

培訓方式,靈活多變。

採用德育理論學習與德育實踐相結合,集中學習與分散實踐活動相結合的形式。

老師們學習的效果如何,我們在每個學期中老師的理論考核中一起進行,對於學過的文章和內容,以理論為副,實踐案例分析為主的形式出現在試卷上,對每一個老師進行考核。老師們所取得的成績一律納入學期末的個人量化評估。

由於我們學校很注重老師們的學習和總結交流,所以我們的班級管理水平一直很高,很多班主任老師有自己的思想,他們對班級管理簡直可以算是個“小專家”了,我們不封閉自己的思想和做法,在交流中也使得我們很多班主任有了學習的目標和榜樣,從而更好的推動整個班級管理水平,這樣逐步形成了一個良性循環,我們的班級工作也會越做越好,學校的管理也會越來越規範,爭取做出自己的特色。

學教師本專業工作總結篇8

本人熱愛教育事業,始終按照黨的教育方針教書育人。以黨員的標準嚴格要求自己,團結同志,與人為善,有團隊合作精神。熱愛學生,為人師表,具有良好的教師職業道德修養。積極參加政治學習,不斷提高自己的政治素質和師德水平。,

我擔任高二137班主任、歷史教研組長和三個高二班(兩文一理)歷史學科教學。本着“提高每一位學生,滿意每一位家長”的思想,加強學生的思想教育,狠抓學生的課堂紀律與日常行為規範,走訪學生家庭,與學生談心,在班級裏開展各種形式的教育活動,與任課教師一起商討班級管理與提高教學質量的辦法。作為教研組長,積極組織各種教研活動,培養青年教師。

一、教學方面:

1、深入鑽研教材,備好每一堂課。能根據教材內容及學生的實際,擬定教學方法,創造性地使用教材,編寫比較實用性的教案,教案中體現學法的指導。

2、努力改變教學方式,提高教學質量。在課堂上,大膽改革傳統的教學方法,把自主學習、合作學習引入課堂,注意調動學生的積極性,加強師生互動,充分體現學生的主動性,讓學生學得容易,學得輕鬆,學得愉快。同時,在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力,讓各個層次的學生都得到提高。

3、精心設計練習,認真批改作業。力求每一次練習都有針對性,有層次性。同時對學生的作業批改及時、認真,分析並記錄學生的作業情況,將他們在作業過程出現的問題做出分類總結,進行講評,並針對有關情況及時改進教學方法,做到有的放矢。

4、做好學科培優轉差工作,全面提高教學質量。對於學習能力相對好的學生注重他們在更深層次上的學習和探究;對於學習能力相對困難的學生,從基礎知識方面着手對其進行再一次針對性的教育教學,促使他們可以逐漸跟上其他同學的腳步。

5、認真做好教學反思工作,不斷提高自身的業務素養。授課後及時記載本課教學的成功和失誤,能夠比較真實地從教法的選擇、教師的備課、教學目標的要求與學生的認知水平及教材的編寫等方面加以分析,尋找問題出在哪裏,並能提出今後的改革措施。從而不斷總結經驗,吸取教訓,改進教法,提高自身的業務素養。

6、積極參加教研活動,努力提高自己的理論水平。在備課組教研中積極發言,在教學目標,教材處理,規劃教學流程,創設問題情境,化解教學疑問,促進學生心智發展上,善於提出自己的意見與建議。

二、教研方面:

一如既往地認真學習、深入鑽研,寫下讀書筆記和心得體會數萬字,積極參加各種教科研活動,制定教研計劃,並按計劃進行學習、交流、研討、反思,積極上好彙報課、公開課,撰寫教學反思、教學案例、教學論文,為科研課題收集數據、資料,積極投身學校申報的省級課題的研究工作之中。力求用科學的方法、嚴謹的態度、務實的作風搞好教學科研,提高研究能力和水平,更好地為自己的教育教學服務。在培養青年教師,促進青年教師迅速成長方面不遺餘力,與易宗堂老師師徒結對,互幫互學,定期研討和進行總結。

三、班主任工作方面:

1、注重做好學生的思想政治和道德教育。

2、努力做好新課改,促成學生學習方法的轉變。

3、搞好班級衞生,樹良好形象。

4、抓好小組合作學習,分組競爭,給個人加減分,期末總評。

5、積極開展各類班級文化娛樂活動,活躍班級氣氛,融洽師生感情。

6、與科任老師密切配合,共同探討教育學生的方法,同時積極同家長聯繫,及時瞭解、掌握學生情況,共同管理教育學生。

四、存在的問題:

1、班級的學困生還比較多,心裏特殊的學生也有五、六位同學,如胡桐、劉洋洋、劉雲高、丹丹、周熹等同學,如何儘可能地解決好這些同學的問題,雖然做了很多工作,但明顯專業知識不夠;

2、教學理論還比較缺乏,還須進一步努力學習;

3、課堂教學中如何充分發揮小組合作學習的作用?教師在課堂中如何處理好放與收的關係?如何處理好個性發展與全面提高的關係?如何做到既尊重學生又達到數學教學優化的目的?都是我在教學過程中正在進一步思考但還沒有完全解決好的一些難題。

五、今後努力的方向:

1、樹立先進、正確的教育觀。要樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

2、加強學習,主動地進行知識的更新和“充電”,自覺拓寬知識領域,瞭解所教學科的發展動態和各學科之間的相互聯繫,將最新的、最實用的知識和技能傳授給學生。同時主動掌握、使用和開發以計算機多媒體為代表的現代教育技術的知識和技能,為使用校園網,發展現代遠程職業教育奠定基礎。除了學習常規的教育理論知識和專業知識,還要努力涉足一些特殊學生的輔導的知識,比如如何引導精神抑鬱症的學生走向正常等。

3、加強對課堂教學的研究,爭取形成自己的教學風格。努力將新課程理念落實到課堂上,以“導學生學會預習、學會交流、學會合作”為目標,從轉變學生的學習方式為課題入手,不斷探索現代課程改革的路子。

4、善於學習,勤於動筆。每學期學習三本教育教學專著並做好學習體會,平時認真閲讀有關教學理論刊物,結合自己的教學研究每學期至少撰寫兩篇比較有價值的教育教學論文,在寫作中不斷提高自身的教學理論水平和科研能力。

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