教務處工作總結報告範文6篇

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在結束工作後,我們必須認真寫一份工作總結,累計之前重要經驗的關鍵步驟就是寫工作總結。本站小編今天就為您帶來了教務處工作總結報告範文6篇,相信一定會對你有所幫助。

教務處工作總結報告範文6篇

教務處工作總結報告範文1

本學期來,我校在上級教育主管部門領導和關懷下,依靠全體教師努力,始終堅持教育、教學理論的學習,積極參加各項教研活動和探索課堂教學新模式,不斷的完善和改進教學方法,提高教師的專業素養。繼續堅持以學校工作意見和計劃為指導,積極營造“教學即研究”的科研氛圍,遵循教育科研“關注學生、親近教師、走進課堂、成長師生”的原則,把解決教學中的實際問題作為研究重點,把促進教師專業成長作為歸宿。

以下就針對本學期教研的工作做如下總結 ;

一、 認真做好抓實校本培訓,提升教師的專業素養 本學期我們根據實際情況,有計劃、有步驟進行校本培訓,措施得力,目標明確,形式多樣。

1、本學期進行了6次的校本培訓,4次是培訓是以講座形式開展《營造高效課堂的幾點做法》《如何備課》《怎樣記聽課筆記》《崗位練兵手冊第四單元指導》,在每次的培訓前我用心的思考——老師們在哪些方面需要提高?認真的查資料,做課件。同時傳遞給老師的信息是認真的工作態度。兩次是微機培訓,學習內容《電子表格的製作》。學習中全體成員比較認真。

2、用心思考,努力認真,團結協作做好本校的校本教材的開發工作。 三月下旬開始校本教材的開發工作:3月25日組織我校11位語文教師開了動員會議,主題是探討校本教材的定向內容。4月初定下了1-5年級以課外閲讀的校本教材。在下旬收集國小10冊語文書出

現的古詩。利用每一週的教研活動參與一個年級的校本教材的研究。

二、認真的做好本學期各科考試工作。

1、做好管局教育局組織的學子聯盟考試工作,

在5月接到通知後,我做了如下工作:(1)4、5年級教師開了動員會(2)進行了報名工作(3)語數教師網上閲卷的培訓(4)5月10日組織一次教育局的佈置的考前學生試卷的演練工作,進行了考場,監考人員的佈置,在這之前組織一次4、5年級單元試卷答題卡的訓練,為了讓學生熟悉這種形式。這一次的組織工作讓我查找到了自己的不足。規劃性和執行力還需進一步的學習和提高。

2、做好期末的小文子科目和不聯考語數英科目的考試工作和試卷批卷,分析試卷工作。

6月中旬我用了3天時間將文字科目的試卷出出來,下旬認真的組織安排文字科目的考試工作和評卷工作。

7月中旬認真的做好了1-5年級語數英科目的考試工作和試卷批卷,分析試卷工作。

3、組織好管局的聯考科目的考試工作

7月初管局的聯考科目一下來,(四年級數學和五年級科學)我校很重視,就對聯考年級教師開了會,讓大家做好充足的準備。

本次的聯考成績比較好,四年級數學,五年級科學居管局上游。

三、紮實有效的做好青年教師的培養工作

1、繼續開展青年教師的賽課,同時做好每個教研組的評課活動。

本學期4-6月開展了青年教師賽課,共有12位老師參加。賽課

前對全體教師提出了一個要求:是什麼學科的公開課,有關教師要參加,並認真寫好評語。這些老師的課受到校領導的好評,此次活動開展的提升了教師的業務能力。

週五的教研活動按教研組活動,主要是對本週賽課內容進行評課,評課中進行三個環節:

一是由賽課者説(設計本課的意圖,制定教學目標的理由,重難點如何突破,達成度如何,講課反思有哪些不足)

二是由聽課者評(聽課者都談自己見解,從本課的最大的亮點和不足) 三是由全組成員議(改進措施,同時暢談大家在教學此類學課的困惑,交流好的經驗)。研討時間都在1小時以上,大家本着負責的態度,暢所欲言、認真點,氣氛活躍,教師之間相互取長補短,互相學習,真正做到優質資源共享。

2、指導青年教師的工作

本學期,學校將繼續開展師徒結對子活動,共有5位老師對6名青年教師進行課堂教學的指導。他們每月要完成4節聽課任務。在課堂,在教室,在備課室隨時隨地都能看到她們共同交流的身影,她們共同探討教材的教法和學法,努力提高駕馭新教材的能力,並取得了一定的成效。

四、做好日常的教學管理工作

對於日常的教學管理工作,我可以説從零學起,在戰主任的平日的提醒和指導下,逐漸的學會勤於善於思考問題。如:教師臨時請假

戰主任告訴我後,我要合理的安排臨時的代課教師,有時需要考慮周全。有一週有3位主科教師請假,人員安排不開,我便為二年2個班和四年二上了4節數學課。作為黨員指導我的付出是要比別人多的,心態要積極的對待。

五、教研工作

對於數學教研活動:一個是週一的集體備課,另一個是週五網絡教研活動。我將省教育學院小教部網絡教研房間告訴本組成員,並要求大家在週五下午:1:30準時到電子備課室參與活動。通過網絡教研能看到我省各地區承辦的教研活動,這是個很好的學習機會

六、開展好學生的競賽活動

本學期開展了2次學生的競賽活動。一個是學生的寫字成果評比活動,另一個是1-5年級口算競賽的活動。寫字成果評比以班級為單位,將全班的字統一紙張展出來,每班評出5人優秀獎,通過比賽從整體看比較工整,但還需要在章法上多進行指導。口算競賽共有55人獲獎。通過本次比賽反映教學中口算還需對速度提出高要求。 本學期教務工作在有序,有效的節拍中即將結束。這半學期對我是一次角色,思想的轉變,也是管理學的學習,歷練。這期間我也找到了自己的差距,發現自己的不足,在今後的教務工作中還需向主任學習,還需閲讀學習,增強業務能力,積累經驗,還需有創新的意識和膽識。

教務處工作總結報告範文2

本學期是校園第二個五年展開規劃的第一個學期,依據校園對教務處作業的要求,以全面進步教育教育質量為要點,以實施素質教育為目標,以整體推進講堂教育改革為中心,發揮教務處“指導、效勞、督查、立異”的功用,加強教育慣例辦理,認真執行課程方案,抓好教育監控,進步教育質量,從而加快了國中部的展開,構成了長鴻國中部在社會上的良好品牌效應。現對一學期的作業總結如下。

一、抓好教育慣例作業,重務實,重實效。

1、執行慣例作業,方案先行。開學初,依據校園教科室的作業部署,結合實際,教務處在教研組長、備課組長會上就各學期作業展開討論,集思廣益,擬定國中部教育、教研組方案,方案擬定時均做到有材料、有時間、有專人負責,有辦法要求等,完成了方案的層層細化,進步了其針對性和可操作性,保證了各級教育、教研活動的有序進行。

2、七年級、八年級按照上級規定教育方案,嚴格執行課時方案,開好必修課,開足活動類課程,開好心思教育課等,專課專用,建立科學的育人觀和質量觀。

3、認真執行大眾備課活動,及時在每學月教育作業小結中反應教育慣例查看情況,及學月各年級教育作業情況,及時通報各學科教育情況和進行教育質量剖析。執行備課組活動,備課要求做到三定(定時間、定材料、定中心發言人),四一致(一致教育意圖、一致要點、一致作業材料、一致教育進度),並做好會議記錄。本學期老教師的教案主要以簡案為主,強調寫好每節課的教育反思,及時總結教育得失。

4、建立健全了教育辦理準則和教育質量的歸納評價體系。本學期教務處對一切教師教案共查看4次。每一次查看的材料和項目有所不同,以普檢和抽查相結合,對教師的慣例作業強化了監督效果,期中和期末,特別注重考試考風考紀問題,以期到達教育辦理體系的整體優化。

二、展開各種形式的教研活動,重特色,重實踐。

1、用心展開聽課評課系列活動

本學期來,教務處認真執行公開課聽課評課準則。展開的聽評活動有報告課、課改展現課、診斷課,備課組內研討課。每個老師每個學月至少聽課過到三節。

聽課活動的經常化、隨堂化使國中部講堂更開放、更有效,聽課後教師之間正式或非正式的評議活動,促進了羣體間的彼此學習,共同進步。

2、展開形式多樣的教研活動。

本學期,學部在七、八年級持續進行了課改。八年級年級到株洲景弘校園學習溝通,對課改的操作模式有了新的認識。期初,各年級在上期的基礎上對各班的小組進行了從頭的整合,並確立了小組協作學習的準則,讓學生有競爭的基礎上進行協作,發揮更好的效能。七年級各班在教室張貼公示了小組比賽的各學月評比效果,在室外公示了每學月優勝小組及組長名單及相片。期中檢測後,教務處對各年級小組協作學習情況進行了總結,並出了一期宣傳欄,讓小組長及組員深受鼓舞。

各備課組進行了組內聽評課活動,七年級年級語文、數學組在組長的帶領下,加強組內研討活動,構成了基本的教育模式。

本期還承辦了“株洲市新概念物理教育專題大賽”,我校李淑貞老師代表國中部參賽,取得了市一等獎。

三、強化畢業年級質量意識,重過程,重方法。

質量是校園生計展開的生命線,本期九年級、八年級參與會考。在年級組長的具體安排下,九年級年級月月進行模擬考試,並將成績進行了細緻的剖析,在假日不補課的情況下,做好專題温習的方案,精心備好温習課。八年級年級針對生地會考,進行了強化訓練,真正將所學知識落到實處。

透過全體教師的辛勤作業,本年的會考又發明了新的輝煌,387人蔘與考試,5A等級達169人,4A1B等級73人,3A2B等級44人,合計286人,遙遙領先於縣內其它校園,排在株洲市的前列。

四、其他作業

1、各年級各學科組織了豐富多彩的學科活動,語文組組織了規範字書法比賽,七年級年級手抄報比賽,英語組七年級年級舉行了唱英文歌比賽。

2、組織學生參與各級各類比賽,取得了較好的成績。

學生參與數理化生等學科比賽,計取得全國一等獎2人,全國二等獎3人,全國三等獎3人,市一等獎40人,市二等獎60人,市三等獎47人。在英語比賽、科技立異比賽中也斬獲了不少獎項。

3、完成了國中部一切學生學籍的完善升級作業。

4、組織了教師對小組學習的效果進行總結和反思。

5、組織了九年級學生體育測驗及理化生實驗、信息技術潛力測驗。

6、與八年級、九年級班主任共同圓滿完成了會考帶考使命。

7、組織了各級各類比賽活動。

8、完成了招聘教師及國小升國中三次測驗作業。

回憶本學期的作業,儘管做了必須作業,但與上級的要求和希望還有很大的距離;在教育辦理上還有不盡人意的當地;課改還是沒有取得實質性的突破。往後,我們將進一步努力,抓教育質量的辦理,注重學生立異意識和實踐潛力的培養,為進一步進步我校的教育質量而努力。

教務處工作總結報告範文3

一、常規工作,抓實抓細

1、工作計劃精心安排

教務處在開學前制定了學期教學工作計劃,開學第一週,各備課組制定了教研工作計劃,各學科科任老師制定了學科教學計劃。計劃種類齊全,格式規範,符合實際,操作性強。

2、業務常規檢查有效

課堂教學常規每日檢查,教師備課和學生作業由年級自查和交換檢查,通過檢查,一方面找出不足,另一方面給教師提供了互相學習和交流的機會。教學常規工作進一步落實,教學工作上了一個新台階。半期、期末評教活動學生總體評價極高,少數意見和建議也及時反饋,力求建立師生之間良好的溝通橋樑。

3、考務工作細緻有序

本學期教務處組織市級、區級、校級考試16次,考場內外安靜有序,學生文明有禮、從容應考;文化考試教室整潔清爽,考紀嚴明,考風端正;師生同台考試,教學相長;紮實開展每週學科定時測試,強化命題質量,測試後及時閲卷及時評卷,年級和備課組彙總各項數據對比分析,對存在的問題及時做出調整。用大學聯考的標準嚴格佈置考務工作,讓師生熟悉考試流程,養成良好習慣。

二、精準教研,高效課堂

1、青藍工程,老帶新促成長

為充分發揮骨幹教師的“傳、幫、帶”的作用,傳播先進的教育教學理念和方法,促進青年教師快速成長,逐漸鍛造青年教師向骨幹、名師型教師發展,真正做到“以老帶新、以新促老、師徒共進”,打造強專業、高素質的教師隊伍,我校區與大公館校區、育才本部師徒結對儀式於9月份正式啟動,為期三年,成為促進青年教師成長的重要途徑。開展青年教師座談會,邀請專家教師分享經驗,促進帶動青年教師成長。

2、集體備課,百花齊放

一支獨秀不是春,百花齊放春滿院。九龍園校區堅持參與大公館校區和育才本部的集體備課,然後再二次備課,備課組長牽頭組織教師分析學生學情、制定學科教學計劃、分解備課任務、審定教學設計、反饋教學實踐信息等系列活動。在個體“有備而來”的基礎上,進行充分的研討交流,在各抒己見的思維碰撞中,吸納、借鑑、整合、開發出智慧潛能,實現資源共享和互促的良好態勢。

2、他山之石,可以攻玉

為進一步增強全校教研工作力量,充分發揮教學優質資源輻射帶動作用,均衡教育發展,實現教育共同謀劃、百花齊放的良好局面,各年級各學科開展次數不等市、區級,跨校區的大型聯合教研,力求“引進來”、“走出去”、“齊心力”、“促成長”;家長開放日邀請家長進課堂,為學生展現不同職業的奧祕;多次邀請大學教授、專家進校園,開展各種專業領域相關的講座,為學生生涯規劃護航助力。

教務處工作總結報告範文4

本學年,教務處在校長的領導下,緊緊圍繞學年初提出的學校辦學思路,科學安排,紮實工作,大膽創新,充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規範教師的教學行為,較好地完成了學年初制定的各項工作計劃,逐步健全了各種教學檔案,及時全面準確地為學校領導提供教學信息。現將本學期主要工作總結如下:

一、規範教學常規,促進教學質量提高

1、狠抓教學“五認真”。本學年,我們始終把教學“五認真”作為平時教學工作的目標和規範,從高處要求、細處入手,力求每個環節都能出效益,為教學質量的提高夯實基礎。教務處對全校教師的“五認真”工作進行了一月一檢查,並進行了及時的總結和反饋。對於存在問題,有的進行個別交流指導,有的通過教研組長進行指導並限期改正,有效地促進了教師教學業務的成長。—學年以來,教師的教案書寫和作業批改的合格率均在95%以上。在本學年的五次市局及中心學校的教學規範執行檢查中,取得了多次的好評。

2、抓好了課堂教學工作。課堂教學是學校教學工作的中心環節,課堂上努力做好了堅持“四為主”的教學原則。教師發揮了指導者、引導者和組織者的作用。教師之間能互相聽課,全年累計,一般教師聽課都在30節以上,教研組長、備課組長聽課在40節以上,校長、教導處主任聽課都在60節以上。教師每次聽課都能認真做好聽課記錄,基本上都有聽課評議及反思。在聽課過程中借鑑別人的經驗,以具體的課例為載體開展教師與教師之間的教研活動。特別是去年10月及今春3月的教研活動月中,各位教師下大功夫,團結齊心,認真準備自己的交流課,對別人的可提出自己的寶貴意見和教學方法,促進新課改革的進程,課堂教學得到進一步提高,課受學生歡迎。

3、充分重視“三會”的功能作用,開好教師

為您服務 會,開好學生會和學生家長會。本學年,學校堅持開好一月一總結的教師會,總結本月成績,佈置下段工作任務;狠抓師德建設,提高教師師德修養。特別是學生會,本學年,學校以國旗下的講話為陣地,以少先隊員之聲為陣營,突出期初的開學典禮、半期表彰會、期末的散學典禮,全期召開學生會共計50餘次,通過教育,使學生弘揚高尚的道德情操,明確學習目的,端正學習態度,增強學習信念,克服學習困難,講究學習方法,提高學習成績。努力營造和諧的、積極的、向上的學習氛圍,培養和樹立良好的學習風氣。家長是學校的堅強後盾,在六年級及幼兒園的家長會上,通過校長、班主任與家長的互動交流開展家長會,使家長進一步認識了我校在鼓樓教育的窗口地位,使家長更加了解了我們教師的素質及孩子在學校的情況,確信把孩子放在我校非常放心。

4、積極參與各項競賽活動。通過競賽有利於提升一所學校的辦學層次,從側面可以看出一所學校的教學質量和辦學水平。本學年,我校教師積極撰寫教學論文,參與競賽的論文全年累計20餘篇;高段語文教師熱情的輔導學生參與各類徵文比賽50餘篇,其中五(2)班的劉娜、向宇航的參賽作品已在麻城教育廣播電台播出;中青年教師積極參與中心學校的教學大比武。通過以上一系列競賽活動,培養了一批具有一定特長的教師和學生,為今後參加高一層次的競賽活動奠定了基礎。

二、執行規章制度,規範學校管理

1、加強常規管理是提高教育教學質量的重要途徑,以制度制約、以機制激勵,抓好教學流程的各個環節,規範教師的教育教學行為。要求每位教師紮實做好常規工作,實行簽到、坐班制度,嚴控每天的簽到時間,杜絕了遲到、曠班現象。在坐班期間教師能認真鑽研教材、編寫教案、批改作業等,做與教學有關的事情。

2、嚴格考勤制度,值班長堅持了每天至少兩次的查班登記。隨時查課,隨堂聽課,登記教師上課、坐班等情況,嚴格審查教職工請假手續,做到每月一小結,學年進行統計。

3、加強晨讀、午自習學生出勤的監控工作。本學年將晨讀、午自習列入教師的工作量,對晨讀、午自習提出了明確的教學要求,使各項工作落到實處。

三、重視文體工作,確保安全高效

一學年來,我校以人為本,因地制宜地開展系列文體活動。11月的“第六屆小運會”受到了孩子們的歡迎;3月份我校舉行的少先隊植樹活動上,讓學生的能力得到了鍛鍊;5月進行的慶“六一”文藝節目排演,也獲得了學生的讚譽,所有這些活動的開展,使得同學們體驗到參與競賽的榮譽,晉升高一層次的勝利,使同學們體驗到成就的快樂,身體素質增強,學習精力充沛,學習效果好,對於克服生活、學習中的困難就更加自信,挑戰自我、參與社會、征服大自然的信心和能力得到進一步提高。極大的豐富了學生的課餘生活,陶冶了學生情操。

四、存在的問題:

本學年,由於體、音、美學科專職教師不足的情況比較嚴重,我們無法加強對文體組的領導和管理,規範音樂、美術、體育、勞技老師的課堂教學行為有待進一步提高,在保證了活動課的活動時間上也應該有新思路,還要加大對課間操、眼保健操以及課外活動的管理力度。

五、總結語

教務處工作是一項十分重要而且又十分繁雜的工作。認真回顧本學年的工作,我們覺得教務處工作還有欠缺之處,下學年除繼續做好各項本職工作外,還應該着重考慮如何進一步創造性開展工作,開展古詩文誦讀活動,打造書香校園。在辦校特色上多做文章,提煉出經驗,把各項工作歸納出一個系列,使各項工作更科學。

教務處工作總結報告範文5

本學期,教務處繼續本着“敬業,精業,務實,服務”的工作態度,牢固樹立教學是中心,質量是生命的觀念,注重課堂效率,把提高教學質量作為工作的出發點和立足點,比較順利地完成了各項工作任務。現就本學期的教務工作總結如下:

一、突出中心工作,服務教育教學

(一)按照國家課程設置,開齊開足全部課程。本學期,教務處緊緊圍繞“嚴格落實國家課程設置標準”這個中心,按照課程標準的要求,開足開齊了全部課程,做到總課程表、班級課程表、教師任課表三表統一。協調解決教學中遇到的各類問題,跟蹤檢查教學常規全過程,做到檢查務實,評價公正。

(二)抓好教學常規管理。

1、本學期教務處在開學初和學期末分別檢查了88位教師的教案,教案檢查的科目涉及面廣,覆蓋率達到96﹪以上。

2、嚴格落實學校巡課檢查制度。本學期按照學校巡課制度的要求成立了由校領導、教務處人員和各教研組長組成的巡課檢查小組,每天不定期的對常規教學和衞生、安全等工作進行巡查,發現問題,及時解決,有效杜絕了教師空課、隨意換課、遲到早退、擅離課堂的現象,有效提高了課堂效率。

(三)開發校本課程,開展社團活動,提升辦學特色。

1、本學期,為了大力弘揚傳統文化,凸顯我校的辦學特色,教務處組織全校學生按照年齡特點開展了豐富多彩的 “開學第一課---傳統文化進校

園”活動,通過誦讀、手抄報、繪畫、剪紙、講故事等多種形式,滲透了感恩教育,有效弘揚了傳統文化,凸顯了我校的辦學特色。

2、本學期,在校領導的大力支持下,結合我校的馬文化校園文化建設特色,我們開發了馬術特色課程,既豐富了學生的課餘生活,又為我縣的馬產業培養和輸送了專業人才。

3、本學期結合我校的現有資源我們開展了豐富多彩的社團活動,活動項目涉及面廣,學生參與度高,目前涵蓋琴棋書畫類、手工編織類、球類、共開設了15個社團活動。此活動的開展不僅豐富了學生的課餘生活,也培養了學生的興趣愛好,促進了學生的個性發展。

(四)強化服務,對老師、學生、家長、社會負責。

1、樂於服務,勤於服務。教務處的工作瑣碎而複雜,涉及面廣,一件小事處理不好都會給工作帶來被動。因此,在平時工作中,我們始終堅持兩條原則:一是任何人到教務處辦事,我們都要笑臉相迎,心平氣和,儘量做好服務;而是從容工作,工作時間長不計較,工作任務重不叫苦,工作事務雜不厭煩。

2、加強學籍的電子化管理,服務於學生。學年初認真組織一年級和七年級的班主任做好新生基本信息的採集,協助學籍管理員做好新生學籍審批工作,為學生辦理轉入、轉出手續,同時為轉入學生分班,及時為他們補辦學籍。

3、規範了學生綜合素質評價和學生體質健康測試工作,服務於學生、教師。按照教育局的要求,教務處高度重視此項工作,專門召開了兩次班主任和藝體組教師的會議,擬定了學校學生綜合素質評價實施方案和學生體

質健康測試方案,按照縣教育局文件要求統一了評價標準,將評價結果及時建檔,為學生的綜合評定提供依據。

4、每月按時統計老師的請假、代課情況,為發放代課費和績效考核提供量的依據。

二、存在的突出問題:

1、通過檢查教案,發現我校70﹪以上的教師能按照自治區教學常規60條的標準認真備課,學情分析透徹,各教學環節清楚明瞭,符合要求,但是仍有30﹪的教師備課還存在問題,如:教學計劃中沒有體現出本冊教材的教學重難點、學情分析,教學措施過於簡單,缺少可行性;課後反思不及時、三言兩語、應付差事、無實效性。

2、通過教研組長的作業批改檢查反饋,我校仍有極少數教師作業批改不及時、不規範、沒有做到全批全改;國小低段的語文教師不重視聽寫,聽寫次數不達標,學生的字詞不過關,基礎知識薄弱。個別數學教師對學生的做題格式要求不規範,批改不仔細,只重結果不重解題過程。

3、極個別教師缺少敬業精神,考勤偷奸耍滑,鑽空子,不能認真履行請假手續,以至於造成空堂、空課現象。

三、今後努力的方向:

儘管取得了一定的成績,但是工作中還有不少的困惑和不足有待解決:

1、加強教師的師德和職業道德教育,明確教師職責,規範教師行為。

2、對教學常規工作檢查力度不夠,教師在備課、上課、批改作業中出現的突出問題只是善意的提醒,沒有進行很好地跟蹤督查,教學管理水平和技巧有待於進一步提高。

3、對非統考科目重視不夠,對老師上班考勤以及教學常規的檢查、彙總通報的力度不夠。

4、新課改的理念與教育教學的評價方式還沒有進行有效的銜接。通俗地説,在教學時強調新課改、新理念、新手段,但最終的評價上,還是單純的依賴於考試成績。

5、對於新的教學理念、教學方向、趨勢不能很好地把握,今後要加強業務學習,及時掌握教學動態。

小結教務處一年的工作,忙忙碌碌,勤勤懇懇,取得了一定的成績,但也有很多的不完善甚至是遺憾,但我相信,只要經過我們大家的共同努力,我校的教育教學工作一定能再上一個新的台階!

教務處工作總結報告範文6

本學期,教務處全體工作人員在校長室的領導下,在xxx副校長的直接指導下,緊緊圍繞徐校長學期初提出的學校辦學思路,科學安排,紮實工作,大膽創新,充分發揮教務處指導監督、整合推進的功能,進一步增強服務意識,深化教學改革,加強師資隊伍建設,加強教學檢查、規範教師的教學行為,出色地完成了學期初制定的各項工作計劃。期末將至,為了能夠使今後的工作在質量上、效率上再上一個台階,特就本學期具體工作情況做了以下幾個方面的小結:

一、立足校情、狠抓常規促質量

1、加強常規管理是提高教育教學質量的重要途徑,以制度制約、以機制激勵,抓好教學流程的各個環節,規範教師的教育教學行為。要求每位教師紮實做好常規工作,認真鑽研教材、編寫教案,批改作業等,做與教學有關的事情。

2、嚴格考勤制度,教務處和行政值日人員學期初,隨堂聽課,登記教師上課、坐班等情況,嚴格審查教職工請假手續,做到及時請示、及時審批、及時安排,每月及時進行統計、彙報。

3、加強教學常規檢查。本學期期中(期末)由教研組長、備課組長組織教學常規檢查,每月由教務處抽查一個教研組。檢查內容為教師的教案、科計劃、聽課記錄、學生的作業以及各組根據自己的特色制定相應的檢查內容,如語文組的摘抄本、聽寫本,科學組的實驗教案、實驗單,英語組的課題研究材料等。發現問題由教研組長及時要求相關老師進行整改。—學期以來,教師的教案書寫和作業批改的合格率均在95%以上。

4、加強寄宿部晨讀、午自習、晚自習學生出勤的監控工作。將晨讀、午自習、晚自習列入寄宿部教師的工作量,使該項工作落到實處。

5、認真組織考試,做好質量分析,按教務處和年級組的安排嚴格監考,對每次(九年級)月考、期中、期末考試,實行交叉混排(年級交叉每班各抽2到5名學生進行混排),狠抓考風、考紀,對於違紀學生進行全校通報,對違反考試紀律和隨便缺考的學生進行嚴肅處理,以警示學生。從考務安排、監考、評卷、成績統計各環節,儘可能減少人為因素的干擾,真正實現競爭的公平公正,對每次的考試都認真做好質量分析,質量分析是我校提高教學的一個重要舉措。以良好考風促進我校學風。

6、充分重視“三會”的功能作用,開好教師會,開好學生會和學生家長會。特別是學生會,本學期,每個年級都召開了二次以上的.學生會,通過教育,使學生明確學習目的,端正學習態度,增強學習信念,克服學習困難,講究學習方法,提高學習成績。努力營造和諧的、積極的、向上的學習氛圍,培養和樹立良好的學習風氣。在期中表彰會上,請學習成績優秀的學生和進步突出的學生上台合影,使學生學有榜樣。在家長會上,讓學生家長代表上台發言,和家長們一起交流教育孩子的經驗和方法,形成家校社區三位一體的教育網絡,促進我校良好校風的形成。

7、繼續做好“輔優治差”工作,充分利用晨讀、晚自習和下午第四節課時間,各年級各任課教師依據各自確定的“優秀生”、“特長生”和“學困生”、“紀困生”等進行“輔優治差”,尤其抓好“後百分之二十”學生幫扶工作,努力提高學生的整體水平。

8、認真開展實驗和課外興趣活動。要求科任教師組織興趣小組、科普活動小組。開展活動有方案、有開展時間、地點。引導組織學生參加課外活動,開闊學生眼界,開發學生智力,培養學生的實踐能力、創造能力,使學生成為“合格+特長”的新型人才。針對上學年有些興趣小組活動流於形式的做法,將興趣小組落實到人、時間、地點、科目,制定課外興趣活動小組安排表,教務處及時進行檢查,使工作具體化。—學期以來,學校興趣小組取得了較好的成效。

9、加強音、體、美學科的教學管理,完善體音美的考核標準和評估方案,探索特殊羣體成才的策略。積極開展豐富多彩的興趣活動,推進學生課外活動的正常進行,從時間、場地、器材等多方面給予保證,確保教學的正常進行,並注意安全教育,使音、體、美教學體現出新的特色。

10、組織好各類學科競賽。根據教育部門學科競賽工作安排,組織好三個年級數學、科學學科競賽輔導組織登記工作,舉行數學競賽、科學競賽、作文競賽、英語口語(閲讀)競賽的命題、考試評卷工作,各個學科加強籌備、精心組織、發現人才、促進教學、活躍學生課外活動。

11、配合政教處為學生建立了《學生成長記錄袋》,探索操作性較強的記錄袋評估辦法,發揮《學生成長記錄袋》在新型評價中的作用,為《學生素質報告手冊》的評價與填寫提供依據。

12、加強學校現有教學資源的管理和開發,發揮實驗室、電教室、圖書室的作用。加強思想教育,明確部門職責,使其積極服務於教學,不斷提高服務水平,加強對圖書室、實驗室、電教室等教輔部門工作的指導,加強充實實驗室、電教室,按省頒標準向教育局申請配齊實驗設備和電教設備,儘快投入使用,充實電子計算機及多媒體教學設備,加強課堂教學與信息技術的整合,充分發揮現代教育技術在教學中的作用,提高教學效果,建設並加強校園多媒體網絡及幻燈機投影儀的使用,並指導督促檢查教師使用現代電教設備,以適應現代化教學的需要。本學期多媒體教室上課達300多節,寄宿部大部分課程都使用多媒體上課。

抓好實驗工作,實驗開出率要達到和超過教育部規定標準。實驗員教師對本學期必做實驗、選做實驗、演示實驗彙總造表,註明實驗計劃和上課教師、實驗員教師簽字。實驗室教師要保證學生實驗和教師演示實驗儀器設備的完好。保持實驗室和儀器的衞生,為師生服好務。化學實驗室的化學試劑能加強管理,妥善保管,有嚴格的增耗記錄,劇毒藥品由二人二把鎖管理,以確保安全。本學期把理、化、生實驗工作納入常規檢查內容。

加大閲覽室、圖書室、各班圖書角的管理力度,充分利用語文新課程的特點和要求,加強學生對課外文學名著的閲讀,使其不斷擴大知識面,提高自身素質。

二、更新觀念,服務學生抓落實

1、落實上級教育行政部門有關政策開足開齊音樂、美術、體育、地方課程、心理教育、信息等課程,並保證每個星期有三節體育課,每個學生每天有一個小時體育活動時間。

2、執法從教,及時調整時間表,保證學生在校學習時間不超過7小時。

3、教務處督促全體教師切實落實有關減負精神,不訂教育行政部門規定之外的教學輔助資料。

三、關注細節、整理檔案講規範

1、本學期由於創省教育強縣,學生檔案整理任務重,教務處人員克服重重困難,對義務教育階段適齡兒童~年(12-14歲)義務教育名冊,分十二個試教區共兩千多人次進行調查、登記造冊。

2、加強對學生的學籍檔案管理,做到學生既有電子檔案又有文本檔案。建立了七年級新生的入學檔案、學籍檔案的填寫發放。建立新生花名冊、畢業生花名冊,少數民族學生花名冊等相關材料。做好變動學生的情況登記,規範借讀、休學和轉學的有關手續,對已經畢業學生的檔案進行了歸類和整理,及時地為升學學生轉檔提供幫助。做到資料齊全,規範合格。

四、本學期發現的問題

1、個別教師缺少敬業精神,有上課遲到早退和隨意調課的現象。

2、備課組活動的效率還需進一步提高,個別教師的合作意識、教學行為還需要進一步加以引導和規範。

3、個別教師上交、上報材料還不夠及時。

4、自習課秩序個別班還不是很理想。

如果説本學期教務處工作取得了一些成績的話,離不開校長正確領導和教務處老師的努力工作和配合;存在的問題更多的是我們統籌安排會考慮不周,今後我們將繼續發揚優良作風,改進工作方法,逐步改進上述問題。

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