青協工作彙報總結推薦7篇

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青協工作彙報總結推薦7篇

青協工作彙報總結篇1

一年來,在院領導的大力支持下,在各科主任的熱情幫助下及各同事的共同努力協作下,全年的工作順利完成。回顧過去的一年,無論從科室管理、醫療安全、業務技能、服務質量及總體效益等方面,均取得了一些成績,但是仍有不足之處,現總結如下:

一、主要成績:

1、進一步建立建全並執行各項規章制度,全方面提高醫療質量,滿足病員羣眾的醫療要求,並認真學習了《病例處方書寫規範》、《醫療事故處理辦法》、《醫療法規》。規範了廣大醫護人員的醫療行為,教育大家學法、懂法、守法,依法保護醫患雙方的合法權益,為我院安全醫療奠定了基礎。

2、加強各大臨牀醫療質量的檢查力度,並更好的落實臨牀、醫療護理制度,全方面提高我院的診療水平。在張院長的督導下、陳副院長的指導與幫助下,多次開展院內科室及醫護人員會議,佈置臨牀工作。為進一步完成院領導安排的各項工作及任務,深入科室協調工作。就業務學習醫療文書書寫等方面進行認真仔細的檢查。通過平時的檢查使許多易於疏忽的問題得以解決。為進一步加強醫療安全,定時組織各科人員參加會議,就各科室存在或出現的弊端及醫療安全隱患,加以討論商量下一步的工作及防範措施,為臨牀安全醫療提供了保障。

3、加強臨牀業務學習及進修工作,醫院20x年派出兩名同志分別進修學習了口腔、耳鼻喉科,同時派出10餘人次參加各類學術會議,為我院引進新技術、新經驗拓展業務。回來後要求參加學術會議的人員將所學內容整理打印成冊並裝訂入檔。通過講座形式傳授給每一個人,提高了我院醫療學習的風氣,取得了良好的效果,達到了預期的學習目的。

4、定期參加一體化門診部會議,全年參加20餘次門診部會議。對門診部醫療工作的開展及服務範圍作出了明確的規定。並對門診部多次檢查工作,將檢查所發現問題彙總,並打印成冊存入檔。將發現醫療差錯及醫療護理隱患做到進一步防範。定時開展醫療知識講座,學習醫療文書及醫療法規取得了一定的效果。

5、時刻不忘首診醫師負責制,嚴格查巡房制度及科室會診制度沒有推諉病人的現象發生,特別是在搶救危重病人時全院醫護人員團結協作各自認真履行職責,使每一位病人都得到了的救治。全年我院沒有因搶救病人不到位而引起醫療糾紛事情的發生。

6、醫務人員努力提高服務態度及服務質量,使來院就診病人抱着希望而來,滿意而歸。每一位醫務人員以方便病人為己任,急病人之所急,想病人之所想。全方面的方便病人。通過全院醫護人員兢兢業業及不懈努力,圓滿完成本年度工作。

7、在院內各項急診搶救病人及手術人員方面,完善了搶救應急小組及聽值班人員制度。醫護人員24小時保持通訊暢通就近聽值班,無一例病人因時間耽擱因素而耽擱救治現象的發生,並得到院領導的認可及病人的好評。

8、院內成立了應急預案小分隊,有兩名醫師、4名護師及一名司機組成並多次參加辦事處及開發區安排的任務及應急事故演習,並得到x區及辦事處領導的好評。

青協工作彙報總結篇2

__年,我鎮的內審工作在鎮黨委、政府的正確領導下,在縣審計局的大力指導、支持下,紮實、有序開展,逐步邁上了制度化、規範化和法制化的軌道。鎮黨委、政府已經把內審工作作為一項重要的常態工作來抓。現將__年內審工作總結如下:

一、統一思想,提高認識,以全新的理念看待內審工作

過去我鎮的內審工作實際上是作為村級財務管理的一項重要內容來抓,結合村級財務管理的需要來實施。而現在的內審工作已有一個獨立的機構:內部審計辦公室,由專職人員,作為一項日常工作來抓,是新形勢下規範財務秩序、嚴肅財經紀律、加強經濟管理、實現經濟目標的重要手段。這就要求我們以全新的思維方式、全新的.理念對待內審工作,以新的方式方法來開展內審工作。

二、__年我鎮內審工作開展的具體情況

(一)不斷強化對內審工作的領導,為內審工作正常、有序、紮實開展提供強有力的組織保障。根據縣委、縣政府的統一要求,我鎮及時成立了下塘鎮內部審計工作領導組,由鎮長蔡繼能親自擔任組長,黨委委員、分管領導李廣春任付組長,從鎮紀檢會和財政所抽調5名工作人員為辦公室成員(其中3名為專職人員),制定了切合我鎮實際的內部審計工作實施辦法,明確工作職責,根據實際需要不斷充實人員組成,並在辦公場所、設備、經費上給予充分保障,強力推進內審工作的開展。

(二)加強宣傳,營造輿論氛圍。我鎮利用廣播、會議等多種有效形式,向廣大鎮村幹部強力灌輸內部審計有關知識,使內部審計更進一步深入人心,以此來不斷提高廣大鎮村幹部對內審工作的認識,為有效開展內審工作營造良好的輿論氛圍。

(三)制定詳細、切合實際的年度工作計劃,紮實有效開展內審工作。為使今年的內審工作邁上一個新的台階,鎮內申辦及早謀劃,多次召開會議,議定年度工作計劃,在徵得主要領導同意後,以文件形式下發到相關村。

(四)建立內審例會制度。鎮內審辦每月至少召開一次例會,鎮內審辦全體人員參會,必要時召集相關當事人參加,彙報工作進展情況,研究下一步工作。鎮主要領導也經常性地參加會議,聽取彙報,給出具體工作意見和要求。

(五)積極參加業務培訓,強化業務學習,不斷提高內審業務技能,全面進入內審角色。鎮內審辦人員除了積極參加上級業務主管部門舉辦的各種內審培訓外,還堅持利用業餘時間認真自學、集中學習《審計法》和《審計署關於內部審計工作的規定》等法律、規章及內部審計專業知識。

(六)堅持原則、恪守職責、按章操作、依法開展內審。在日常內審工作中,鎮內審辦全體工作人員堅決貫徹、執行《審計法》、《審計署關於內部審計工作的規定》等一系列內審法律法規,堅決按照上級業務主管部門及鎮黨委、政府的要求來開展內審工作:堅持原則、格守職責進行廉潔審計;有條不紊、按章操作進行規範審計;陽光操作、及時公開信息,進行明白審計。

三、內審工作取得的成效

(一)截止__年十二月二十八日,我鎮已完成了對15個村的__年度內審任務,累計審計村級資金2372940、01元。進行財務審計3個,涉及資金633777.24元;進進行專項審計15個,涉及資金1284669元;對2名村幹部進行離任(經濟責任)審計,涉及資金454493.77元。

(二)全年內審增加村級資金效益約6萬元。通過對內部審計過程發現的一些情況進行歸納和總結,鎮內審辦向黨委、政府提出了4條改進和完善村級財務管理制度的建議,向15個村提出了4條加強村級資金使用和管理的建議。

(三)進一步鞏固了“三資”清理成果,拓展了村級財務管理的深度和廣度。

(四)“尊重審計、支持審計、自覺接受審計”的良好工作氛圍已形成,內審工作的權威得到樹立,內審工作的地位得到提升。廣大鎮村幹部對內審工作的認識有了新的提高,主動作為、積極履責的意識得到全面加強,步伐進一步加快。

四、內審工作存在的問題

(一)鎮村幹部對內審的認識和理解有待進一步提高。

(二)內審規範化程度有待進一步加強。如:審計通知書的下發、審計報告的撰寫、審計資料的整理、立卷、歸檔等。

(三)內審業務人員的專業知識有待進一步充實,內審專業技能有待全面提高。

(四)內審工作的廣度、深度和力度還有加大和加強的空間。

五、關於內審工作的幾點建議

(一)加大對《審計法》和《審計署關於內部審計工作的規定》等法律、規章的宣傳力度。

(二)加強業務培訓,培養一批高素質的內審人員,造就一支精幹的內審隊伍。

(三)上級業務主管部門要加大業務指導力度,加強督查,以進一步規範鄉鎮內審工作,不斷提高內審工作質量。

(四)進一步加強制度建設,健全內審工作制度。

(五)進一步完善內審機構,充實人員組成,不斷適應內審工作形勢的需要。

青協工作彙報總結篇3

神華準能公司通過分解落實指標,制定相應的管控措施,加大節能減排投入力度,從科技創新、引進新技術、新工藝、技改技革、生產組織、日常管理等方面推進節能減排工作,節能減排工作取得了較好的業績。圓滿地完成了地方政府和集團公司下達的各項節能環保指標;節能量完成3.91萬噸,完成任務指標7.38萬噸的53%,二氧化硫、cod減排量完成了神華集團的考核任務。

一、加強制度建設,加大考核獎罰力度,節能減排基礎工作邁上新台階

節能減排工作開展以來,準能公司認真貫徹落實地方政府和神華集團有關節能減排精神,健全了節能減排組織體系、能源統計體系,完善了工作機制,加強了基礎數據的統計工作,建立健全了規章制度,使節能減排工作走上了制度化、規範化、系統化的健康發展軌道。目前,基本形成了“公司統一領導,工作規範合理,考核有據可依,有關部門各負其責,全體職工積極參與”的節能減排工作機制。

1、加強節能減排管理體系及制度建設。

公司成立了以總經理為組長,分管領導和其他相關領導為副組長,機關相關部門、各二級單位分管領導為成員的節能減排領導小組,明確了職責權限,並根據公司人事變動及時調整了節能減排領導小組成員。設立了節能減排領導小組辦公室,負責公司日常節能減排工作。各主要能耗單位成立了節能減排工作小組,設專職或兼職人員負責,並且明確了責任人(單位班子成員)及工作職責。公司制定並完善了《神華準能公司節能減排管理辦法》、《神華準能公司“五型企業”建設暨績效考核及工資分配辦法》、《神華準能公司全面質量標準化管理實施辦法》、《神華準能公司重點用能單位節能減排管理辦法》、《神華準能公司節能減排領導小組職責》、《神華準能公司二級單位節能減排工作職責》、《神華準能公司節能減排考核細則》、《神華準能公司節能減排考核評分標準》。各二級單位依據公司節能減排管理制度結合本單位生產經營情況,制定了本單位節能減排管理制度和實施細則。

2、建立統計檢測體系及加強節能減排管理信息化建設。

公司各二級單位車間設立統計人員,每月定時將本車間耗能情況報送二級單位節能減排管理部門,二級單位管理部門通過彙總、審核後報送公司節能減排領導小組辦公室。為加強節能減排基礎數據的統計工作,生產技術部、信息處組織人員編制了“節能減排管理信息系統”,各用能單位通過公司局域網將每月的數據及時上傳到節能減排工作領導小組辦公室。

3、加強考核獎懲體系建設。

在節能減排管理、考核方面,為了完成政府及神華集團給我公司下達的任務指標,同時為了將節能減排基礎工作紮實、有效地開展下去,公司將節能減排工作細化為定量指標和定性指標分別納入“五型企業”和“全面質量標準化”考核體系中,節能減排工作取得了顯著成效。

首先,為了全面完成地方政府及神華集團公司下達給我公司的各項任務指標,公司將節能減排工作納入以量化指標為內容的“五型企業”生產經營績效考核體系中,以定量的方式給各二級單位下達節能減排指標,通過每半年一次的考核,評分結果與各二級單位績效工資總額、領導班子年薪掛鈎。各二級單位將公司下達的節能減排指標層層分解、落實到車間、段、隊、班組,按月進行檢查、考核,依據考評結果兑現績效工資,做到了人人有指標,人人有考核,充分調動了各單位及全體員工節能減排工作的積極性,有力地保證了政府及集團給我公司下達的各項任務指標順利完成。

其次,為了全面提升節能減排各項基礎管理質量,把節能減排工作紮實有效的開展下去,公司將節能減排工作納入“全面質量標準化”考核體系進行定性考核,針對節能減排體系建設、節能目標分解落實、計量、統計管理、能源使用管理、能源消耗狀況分析、節能減排項目完成率、宣傳及培訓等各個方面的基礎工作進行定期和不定期的跟蹤檢查、考核、評價,充分調動各二級單位工作的積極性。公司配套了500萬元“全面質量標準化”獎勵資金,對於成績突出的單位和個人進行表彰、獎勵。目前公司已初步形成公司考核二級單位,二級單位考核車間、段、隊,車間、段、隊考核班組長或單台能耗設備(個人)的節能減排考核管理體系。

4、開展形式多樣節能減排宣傳、培訓活動,營造全員節能減排的良好氛圍。

節能減排作為專項工作開展以來,公司利用網站、報紙、內部刊物等媒體加強節能減排宣傳,各二級單位舉辦了形式多樣的節能減排宣傳活動,如在內部刊物上開闢節能減排宣傳專欄,開展節能減排有獎答卷,在職工文化櫥窗中增加節能減排宣傳內容,開展每人每星期節約一度電倡議活動,以班組為單位學習國家節能減排相關政策、方針等等,通過各種宣傳、知識競賽等活動,營造了全員節能的濃厚氛圍,為我公司企業文化建設增添了新的亮點。通過上述各項措施的實施,公司全面完成了政府及神華集團公司下達的各項任務指標,節能減排工作邁上了新的台階,受到內蒙古經信委及神華集團公司有關部門的肯定和表揚。公司被煤炭工業協會評為“節能減排先進企業”。

二、各行業引進新工藝、採用新技術、加大技改技革力度、加強生產運營管理,節能減排指標持續降低,初步形成綠色、清潔、環保的現代化礦區

近年來,隨着公司高速發展,公司在引進新工藝、新技術、技改技革等方面投入不斷加強,先進生產工藝及設備在主要行業陸續應用,不僅提高了節能減排效果,而且提升了企業可持續發展能力。實現了企業發展促節能減排,以節能減排促企業發展的良性循環。

(一)煤炭開採、加工方面,通過積極採取各種節能減排措施,提高了煤炭資源回收率、煤炭加工效率和礦區水資源利用率,在降低噸煤能耗方面成效顯著

(二)在露天開採方面,我公司投資10多億元引進拋擲爆破—拉鬥鏟開採工藝及設備,拋擲爆破—拉鬥鏟無運輸倒堆剝離工藝是目前世界上最先進的露天開採工藝。“拋擲爆破工藝”將剝離物直接拋擲到預定排棄位置,有效拋擲率已達35%左右,節約了運輸能耗;"拉鬥鏟無運輸倒堆工藝"將挖、運、卸三個工序一次完成,大大提高了生產效率,實現了耗電替代耗油,降低了能耗。整個工藝每年可節約標準煤約20000餘噸標準煤。

近年來,通過每年實施的技改技革、節能減排專項投資等措施,淘汰了高耗能電機、變壓器、鍋爐等設備,煤炭採掘、洗選單耗逐年降低。在兩礦擴能改造過程中,注重採購大型化、高效能礦用設備,採礦單耗有效降低。

青協工作彙報總結篇4

一、強化組織領導,建立聯動機制。

1月22日上午,區政府疫情防控工作召開後,傳達區委區政府會議精神。1月24日春節假期第一天,領導班子成員提前結束休假,返崗工作。成立了由主要負責人任組長、相關領導任副組長、具體科室負責人為成員的新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組。領導小組下設畜禽防疫檢疫檢查小組、動物運輸檢查小組、農產品供應保障小組、農畜水產品專項整治行動領導小組、信息綜合小組等5個小組,具體負責對應業務開展工作。下設辦公室在農產品質量安全監管科,負責疫情防控工作協調聯絡。領導小組按照“應急與預防並重、常態與非常態相結合”的原則,進一步完善應急預案和應急機制,落實工作責任,各相關站科室對照工作職責,制定行之有效的防控工作方案,切實強化工作措施,壓實責任,堅決做好疫情防控工作。

二、立足部門職責,開展專項行動。

1、細化防控措施。

制定了《關於開展專項整治嚴防新型冠狀病毒疫情發生蔓延工作的實施方案》,成立了4個專班,開展全區農畜水產品質量安全專項整治行動,嚴厲打擊農畜水產品質量安全領域違法違規行為。印發了《整治嚴防新型冠狀病毒疫情發生蔓延工作的通知》,要求各鎮街進一步加強農村垃圾死角、黑臭水體等清理,切實做好村莊環境衞生髒亂差問題集中整治工作,確保農村乾淨整潔。

2、緊盯重點環節。

加大養殖環節巡查監管力度。對動物飼養、免疫、用料用藥、死淘、無害化處理等情況進行全面監管,認真填寫監管記錄,截至28日,共計出動排查工作人員和基層防管員某餘人次,累計排查畜禽養殖場某家,累計排查畜禽某萬頭(只),發放消毒藥某瓶,累計消毒面積某萬平米,相關從業人員身體健康,無疑似狀態。加大運輸環節監督檢查力度,落實道路檢查站落實值班制度,每日帶班領導到縣區交界處、各高速公路出入口巡查,重點檢查過往運輸動物及動物產品的車輛,截至目前未發現異常;加大對私屠濫宰的查處打擊力度。成立專門隊伍,由分管領隊幹部帶班帶隊進行檢查,嚴厲打擊違法違規行為,截至目前,未發現私屠濫宰行為和隨意丟棄病死畜禽現象。

3、保障市場供應。

為保障疫情期間蔬菜供應,區蔬菜技術服務中心加強對蔬菜基地的檢查與指導,確保本地蔬菜產量質量。積極協助蔬菜基地辦理車輛通行證,確保蔬菜運輸安全暢通。目前,我區本地處於蔬菜上市期的蔬菜面積某畝,日供應量某公斤,各蔬菜批發市場及超市蔬菜供貨正常。

三、增強責任意識,落實防控措施。

一是要求全體幹部職工務必進一步提高政治站位,充分認識疫情防控工作的嚴肅性和緊迫性,1月28日全體人員取消休假、到崗到位。二是做好本單位疫情防控,每日督查人員到崗到位情況,重點排查全體幹部職工及親屬有__返某人員、有無與__返某人員接觸情況、有無往返外省情況並簽訂了《書》,排查結果每日上報局疫情防控領導小組。三是做好輿論引導,教育並告知幹部職工及家屬所有信息以官方發佈為準,不信謠、不傳謠,未經證實不得轉發假新聞、小道消息,對網絡及社會輿情及時進行正面引導。

下一步,我局將實行每天一調度,每天一總結,切實做好農業農村領域疫情防控工作,積極配合有關部門落實疫情防控措施,確保羣眾農畜產品供應安全充足、運輸通暢。

青協工作彙報總結篇5

第一週就這樣的過去了,先説説在這個星期裏我的總結。

在這個星期當中我個人覺得應該是最忙碌的一週,但是跟我想象的完全不一樣,沒想到客流量真的是那麼少,在這個月我們的任務是__x萬,平均每個星期的任務是x萬,一天內,我們最少也要達到x萬多,雖然現在我們的銷售沒有那麼的達標,但是我們的開單率還是有所提高的,我們雖然銷售提不上去,但是我們還是會努力銷售的,拿出所有的精力用到銷售當中,並且我們也會保持着開單率,會不斷的增強,提高。

這個月我們有很多活動的,x月x日——x月x日部分貨品有優惠活動,還有贈禮品的`活動,我們會利用這些來積極銷售,更加努力開單,能用更多有利的條件吸引顧客的眼球。

説説我在這個星期當中的收穫與表現。

(1)、在本週裏,我學到了在折扣期間該做哪些工作,並且,也學會了發送週報告、會議記錄、周分析等等,通過這段時間裏我對所有的工作要領都已基本掌握。但我還會繼續的努力做到更加熟練。

(2)、在本週裏,個人覺得我的表現不是很好,接待顧客還是像以往一樣積極。但是銷售的成功率不是很高,對貨品的價格還是不能全部熟記,但我會努力,不管怎麼樣,我都會努力去工作。

青協工作彙報總結篇6

時間飛逝,日月如梭,驀然回首,一學期的語文教學又告結束。回顧這學期的教學工作,我感慨有很多,特小結如此。本學期我擔任了七年級語文教學工作,詳細內容請看下文七年級語文教師年譬如,從七年級開始識字不是教學重點,但生字學習對一部分學生來説確實又有困難,沒辦法輕視;閲讀應該逐步成為學習的重點,但由於學生認知水平的侷限,對問題的理解不夠深入、不夠全面,閲讀學習的“度”很難把握;七年級年級開始練習習作,不拘形式的寫出自己見聞、感受和想象。但新教材中跨越太大,學生一下子對作文是感到非常頭疼的,老師的指導有時顯得蒼白無力……

一、鑽研教材、瞭解學生,一切從實際出發

教材是學生學習、教師教學的依據,如何用好、用足教材,讓學生喜歡教材、喜歡學習,是教師首先值得考慮的問題。在對教材、教參深入研究後我發現新教材更注重對學生學習習慣、學習能力的培養,對一些語文知識點要求不夠清晰、明確。例如,本冊教材注意培養學生預習習慣、邊閲讀邊思考的習慣、通過各種方法理解詞語的能力,注重學生對課文獨特的感受。但對一些知識點在練習中雖有所反映,要求卻不夠明確,如標點符號的使用、比喻句、疑問句、反問句、設問句的瞭解、句式的訓練等等。有了對教材較為正確、清晰的瞭解後,在教學的過程中我就能揚長避短、課內外互相補充,使教材更加完善。

教材中的閲讀課文,針對不同的教學目標、學習要求如何與學生的學習實際相一致,不至於挖得深、學得難,讓學生覺得無話可説、無感可發。這又是另一個擺在面前的一個難題。我覺得這時教師就要對你的學生真正地有所瞭解,知道什麼對他們來説是有難度的、什麼是他們感興趣的、怎樣設計通過他們的思考、合作會有真正的提高。只有這樣,在設計教學方案時教師才會有一個正確的教學預測,使教案更貼近學生、更合理。我想,這也是從學生的“學情”出發進行備課的一個方面吧。當然,在課堂教學過程中,還要從實際出發,根據學習情況不斷地進行調整。

二、不斷實踐,不斷完善,優化課堂教學

課堂是教學改革的主陣地,在課堂上教師在教給學生知識的同時,更要注重學生學習習慣、學習能力的形成,真正學會學習,成為學習的主人。七年級年級剛剛從國小過渡上來,教師的指導作用顯得尤為重要,在課堂上的自主學習還是要通過老師的組織、引導進行。因此教師要對自己的教學行為不斷小結、不斷反思,提高自己的理論水平、不斷更新教育觀念,在實踐中調整自己的教學行為,使自己的課堂教學得到最優化。針對教學中出現的一些問題,我在課後及時反思、小結,在後面的幾篇課文學習時,我特別注意這些方面的問題,不再為了課堂的“完美”而勉強學生,有效地避免這些問題的再次發生。

青協工作彙報總結篇7

時間過得真快,轉眼我來公司已經滿6個月了。回顧這6個月的工作,在公司領導的細心指導和同事的熱心幫助下,我在思想意識和業務能力方面都有了很大提高,現在已經能夠勝任一大半以上造價員這一工作崗位的工作。在這段工作的時間裏我盡心盡力完成自己的本職工作並積極配合同事和其他部門的工作。作為預算員我按照公司及市場部的各項規章制度及崗位職責工作,按時按質地完成市場部的各項預算工作。

下面是我工作以來的總結,主要從以下幾個方面:

1、按公司的領導要求,完成的工作如下:

(1)安微天康藥業項目詢價

(2)上海徐匯濱江開放空間項目詢價

(3)mems項目詢價

(4)廣東佛山項目詢價

(5)上海藝術品保税服務中心項目詢價

(6)上海斯丹賽生物ict-02技術中心設計項目詢價、套定額

(7)四川綿陽潔淨間詢價

(8)上海大學特種光纖淨化室詢價、蓋章、投標

(9)南京南瑞項目詢價

(10)福建鉅能電力廠房詢價

(11)上海藝術品中心二次詢價

(12)上海徐匯二次詢價

(13)蘇州吳江智慧城市產業化項目詢價

(14)上海科技大學生命細胞學院項目蓋章、投標

(15)做江蘇正大清江製藥有限公司化驗室、技術部和凝膠線暖通改造工程的技術標、商務標和蓋章

(16)做賓川縣縣級食品安全檢測資源整合試點建設項目(二次裝修)的商務標

(17)無錫華潤5個項目的決算(04決算;01決算;02移位工程決算;d.腐蝕9600c決算;e.微電子實驗室改造項目決算)

2、服從公司領導的工作安排,積極做好市場部以外的工作。一切以公司利益為本,配合公司其他部門工作。

3、利用工作之餘的休息時間加強學習。平時注意收集江蘇省有關現行的定額資料文件及材料價格,並加強學習定額計算規則及定額説明、工程量計算的技巧,安裝軟件算量及計價等專業知識。

4、做好下一年度工作計劃,讓自己可以有條不紊的做好每一項工作。

在工作以來接觸到了許多新事物、遇到了許多新問題,也學習到了許多新知識、新經驗,使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在學到了許多新知識的同時,我也瞭解了自己的不足之處。

首先,提高造價專業知識和技能很重要,現在是自動化的時代,現代工程報價又多為清單報價模式,快捷的電子預算軟件對一個造價員來説是非常重要的,經過這麼長時間的實際操作鍛鍊,我已基本掌握了廣聯達計價軟件、興安得力雲計價軟件、新點清單造價軟件、cad快圖看看軟件和autocad軟件的一些基本的使用技巧,以後我會加強這方面的鍛鍊,並注意學習技巧,這樣不但可以提高預算準確度而且還可以縮短預算時間。

其次,熟悉定額對做一個好的造價員也是很重要的,在之前所做的工作中,有工藝較為複雜的工程,由於我對定額不是特別熟悉,導致工作效率不高,有時還容易弄錯。在以後的一段時間裏,我打算抽出一定的時間來仔細熟悉江蘇、上海等地的預算定額,用心琢磨,逐漸的能對定額用起來得心應手,這對以後的工程量預決算準確度有很大幫助,可以把自己的本職工作按時按質的做好。

再次,我需要不斷總結經驗,分析所做工作不同類別工程的造價指標,以備以後工作使用。同時,二類費用的相關文件也需要我們不斷學習,研究。只有熟悉了文件規定,才可以準確的計算出項目的投資,才能出色的完成任務。

還有一點,在工作態度上,只是願意學,不怕累,這些是遠遠不夠的。我現在要學的是工作方法,學得是工作態度。我要對我所做的工作負責。和在學校不同,錯改過來或者一句對不起就可以解決;現在算出來的是實實在在的錢,我得對公司負責。所以我做每件事都會很謹慎。

在明年的工作中,我會繼續努力,多向領導和同事學習工作方面的認識和經驗。及時糾正和彌補自身的不足和缺陷,提高自己在造價和各方面的能力,從而更好地為公司做出自己應有的貢獻。

來公司的這6個月,大家都很關心我,教了我很多專業知識和做人的道理。大家都很謙虛,私底下我們就像一家人一樣,領導和同事們對我都很好,所以我每天都過得很開心。在這裏,我要謝謝關心我的領導和同事們。明年我會更加努力去學習和工作,不辜負大家對我的期望。

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