縣政府班子成員主題教育個人對照檢視檢查材料

來源:巧巧簡歷站 1.3W

根據中央《關於第一批主題教育單位開好“xxxx”專題民主生活會的通知》精神和省委、市委有關要求,近期,我認真學習黨章、《關於新形勢下黨內政治生活的若干準則》、《中國共產黨紀律處分條例》和黨史、新中國史,圍繞“xxxx”主題和“守初心、擔使命、找差距、抓落實”總要求,突出力戒形式主義、官僚主義,圍繞理論學習有收穫、思想政治受洗禮、幹事創業敢擔當、為民服務解難題、清正廉潔作表率的目標,緊密結合工作實際,深入開展談心談話,廣泛徵求意見建議,按照習近平總書記關於“四個對照”、“四個找一找”的要求,進行了深刻的自我剖析,明確了今後努力方向和整改措施。現將個人對照檢查情況報告如下:

縣政府班子成員主題教育個人對照檢視檢查材料

一、突出問題及具體表現

(一)在增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面,主要存在3個方面的問題。一是學習系統性不夠。學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平在學習貫徹黨的十九大精神及十九屆中央紀委三次全會上的講話精神等自覺性、系統性不夠,存在突擊學、片面學、以幹帶學現象。對一些新政策、新理論的學習,往往是急用現學、零敲碎打,缺乏持之以恆、久久為功的毅力。二是學習深度有待拓展。對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習只知道概念性東西,深度理解不到位,在學懂、弄通、做實上沒有下深功夫。比如,對實施鄉村振興戰略、堅定“四個自信”等一知半解,未能全面深刻理解、觸及靈魂深處。三是理論指導實踐不力。面對我縣脱貧攻堅任務依然艱鉅、壯大村級集體經濟措施乏力等難題,我雖然想了一些辦法,付出了很多努力,但目前效果一般,還是要更多地運用習近平新時代中國特色社會主義思想指導工作,進一步提升工作成效。

(二)在知敬畏、存戒懼、守底線方面:一是主體責任壓得不夠實。能夠帶頭履行全面從嚴治黨“第一責任人”職責,但落實主體責任和監督責任的方法過於單一。平時主要通過召開會議、查閲資料、聽取彙報等方式落實主體責任,在如何推動“兩個責任”落實上未拿出更加務實有效的舉措,對新常態下加強黨風廉政建設的極端重要性認識還不夠深刻。二是以上率下缺乏示範性。在貫徹落實《黨章》《準則》《條例》等規定時,在思想上行動上與黨的要求能夠保持一致,但未能更好地發揮模範踐行、以上率下示範帶動作用。比如,偶爾會在有多名領導幹部在場時抽煙。三是執行紀律要求缺乏嚴肅性。貫徹執行縣級領導外出報備相關要求時存在打折扣、不嚴肅現象。比如,臨時需緊急出差對接工作或外出開會時,由於時間緊,有時給xx主要領導打個電話或發個信息請假,請假報備制度執行不徹底。四是正風肅紀力度不夠大。有“多栽花少挑刺”老好人思想,對個別黨員幹部一些苗頭性、傾向性但不涉及原則性的問題,睜一隻眼閉一隻眼,批評教育不夠嚴厲,抓作風、抓效能的主動性和自覺性還不夠,未能一抓到底、常抓不懈。

(三)在羣眾觀點、羣眾立場、羣眾感情、服務羣眾方面:一是深入基層調查研究不夠。平常坐在機關多,深入xx一線,特別是x較少,對一些羣眾反映的問題,轉辦、交辦的多,直接調查處理、跟蹤督辦的少。二是檢查督查不夠嚴厲。日常深入基層檢查、解剖麻雀不夠,有時看到基層同志生活條件艱苦、工作非常辛苦,就肯定成績多、問題點得輕,批評的不夠嚴厲,要求的不夠嚴格。三是對解決基層幹部羣眾問題不夠及時。表現在,自己在調研時,有部分基層幹部反映長期處在基層一線,工作壓力大、條件艱苦、缺乏關心關愛的激勵,自己認為解決不了,也沒有及時的將調研情況彙報給上級領導,對基層反映的事情石沉大海,缺乏直面困難一抓到底的韌性。

(四)在思想覺悟、能力素質、道德修養、作風形象方面:一是理想信念不夠堅定。因為日常工作繁忙,有時存在重具體工作輕思想修養、重業務知識輕政治理論的思維定勢,放鬆了世界觀、人生觀、價值觀“總開關”的改造,導致理想信念不夠堅定,對社會上個別消極議論或負面言論,未能旗幟鮮明的進行抵制、辯駁,弘揚正能量。二是存在求穩怕亂思想。面對xx公司經營困局,總想着xx,若大刀闊斧地推行改革,可能會對幹部職工切身利益、工作積極性等造成影響,瞻前顧後、畏首畏尾、求穩怕亂,未能啃“硬骨頭”迎難而上、勇於打破原有的舊框框。三是開拓創新意識不夠。對一些常規工作習慣於老經驗、老做法,因循守舊,墨守成規,開拓創新意識不足。比如,對上級反饋的脱貧攻堅問題整改工作,首先想到的不是推陳出新、大膽突破,而是習慣於等文件等批示或看別人怎麼做,缺乏探索新思路、嘗試新辦法的主動性。四是攻堅克難有畏難情緒。當前,一些貧困村特別是深度貧困村基礎設施建設還很落後,部分非貧困村羣眾心理不平衡,這些問題既有體制機制方面原因,也與我日常主動研究協調不夠有一定關係。

二、產生問題的原因分析

通過對上述查擺出來的問題進行深刻反思和剖析,認為其產生根源既有主觀因素,也有客觀原因,主要有以下四個方面:

(一)黨性修養有所放鬆。作為一名有多年黨齡的黨員,我雖然能夠做到在思想和行動上同黨中央保持高度一致,但個人修養還需進一步加強。有時認為細枝末節無關大局,小打小鬧無妨大節,對自己的要求就有所放鬆,在定心正身、養德修行方面做得還不夠好,未能做到慎小慎微;有時認為工作要重於學習,學習未能常態化、系統化,學習的自覺性、主動性還不夠強;有時滿足於完成本職工作、抓好落實,對理論知識和業務知識的學習重視程度不夠,大多數都是被動地學習,一知半解,不夠自覺。

(二)宗旨意識有所淡化。近年來,我總是忙於一般事務性工作,未能一如既往的關心羣眾、貼近羣眾,為人民服務的宗旨意識有所淡化。對關係羣眾切身利益的事情,缺乏“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感,未能主動解決涉及羣眾利益的突出問題。捫心自問,主要還是理想信念不夠堅定,自我要求有所降低,公僕情懷、羣眾觀念有所淡化。特別是面對繁重工作壓力和突發事件考驗時,有時出現了煩躁情緒,甚至有緩一緩、推一推、等一等現象,究其原因就在於宗旨意識有所淡化。

(三)排憂解難有所減少。作為xx分管xx長,應該主動發現難題、破解難題、爭先創優,但有時習慣於“看文件寫沒寫、過去有沒有、別人乾沒幹”,思想深處還是不敢擔當、不願擔當。有時工作中有惰性思想,害怕出現“洗碗效應”,只求過得去,不求過得硬,認為多做多錯,少做少錯,存在“風來加衣、雨來打傘”的依賴心理,缺乏“逢山開路、遇河架橋”的闖勁。特別是面對深度貧困等難啃的硬骨頭時,缺乏“向困難叫板、向矛盾挑戰”的勇氣,缺乏“擔當負責,攻堅克難,以釘釘子的精神抓落實”的魄力。

(四)艱苦奮鬥有所弱化。有時認為現在物質生活條件好多了,在家裏吃喝挑肥揀瘦,甚至將剩飯剩菜直接倒掉,在勤儉節約、艱苦樸素等方面做的還不夠。究其根源,主要是執行中央八項規定有所放鬆,艱苦奮鬥意識有所弱化。古人言“欲如火,不遏則燎原”,艱苦奮鬥意識弱化了,事業心、進取心、責任心必然隨之下降;生活上貪圖享受、學習上怕吃苦,“四風”必然隨之反彈回潮。

三、今後整改的思路及措施

201x年度,我在縣政府班子民主生活會上進行了對照檢查,梳理彙總個人存在x大類x個具體問題。一年來,我認真制定整改方案,建立清單台賬,每月自查整改成效,實行銷號管理,目前已全部整改到位。針對此次查擺出來的問題,我將從以下四個方面做起,確保所有問題徹底整改到位。

(一)進一步加強學習。始終把加強理論武裝、強化黨性修養、堅定理想信念貫穿於自己的思想改造和工作生活全過程,牢固樹立“終身學習”理念,不斷提高理論學習的自覺性和主動性。除按時參加縣委中心組學習、各類專題學習培訓外,積極參加黨內組織生活,持續鞏固“xxxx”專題教育成果,堅持每天至少自學1小時、每月至少撰寫1篇心得體會或1篇調研文章。通過學習,站穩政治立場,強化政治定力,打造鐵一般的信仰、鐵一般的理想、鐵一般的意志、鐵一般的擔當;堅決摒棄“老好人”思想,自覺抵制歪風邪氣,在大是大非面前原則堅定、立場鮮明;堅決認真落實、嚴格執行上級各項政策和規定,不打折扣、不搞變通,始終在思想上、行動上與黨中央和省、市、縣黨委政府保持高度一致。

(二)進一步改進作風。堅持把“實幹興邦”的要求落實到具體行動中,堅決不把部署了、督促了等同於工作指導到位了,堅決不把檢查多、考核多等同於工作作風實;堅持每週至少利用2天時間深入基層一線調研工作、指導工作、督查工作,切實提高解決實際問題的針對性、實效性,真正以務實之風、求實之舉、落實之效,努力在脱貧攻堅、特色農業、全域旅遊等分管工作領域爭創一流業績。

(三)進一步強化擔當。牢固樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質量觀念,始終堅持“在其位、謀其政、盡其力”,遇到問題不躲閃,遇見矛盾不迴避,用強烈的責任心樹立領導威信,用強烈的事業心凝聚幹羣關係。堅持以脱貧攻堅、產業發展、xx建設等為重點,積極履行部署謀劃、協調溝通、破解難題、督促指導、問責問效等工作職責,積極發揚踏石留印、抓鐵留痕的“一苦二愣”精神,爭做崇尚實幹、恪盡職守、敢於擔當的黨員領導幹部。

(四)進一步遵規守紀。首先,堅持把牢法律與紀律的高壓線,加強黨性修養,堅持依法行政,堅定學習和執行《中央八項規定實施細則》《廉政準則》《紀律處分條例》等,領會精神實質,遵守政治紀律,築牢拒腐防變“防火牆”。其次,堅持把牢公與私的警戒線,嚴於律已,潔身自好,牢固樹立黨員領導幹部勤政廉潔的良好形象。最後,堅持把牢親屬和朋友的原則線,堅決做到潔身自好、艱苦樸素、勤儉節約,不奢侈浪費、追求享受、隨波逐流。

以上對照檢查,不妥之處,敬請與會的同志們批評指正。同時,懇請大家加強監督,多提批評意見,我將誠懇接受、逐一認領,保證在以後工作中切實做好整改。

 

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