員工試用期辭職申請書7篇 "辭職申請書:員工試用期的告別與反思"

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本文以“員工試用期辭職申請書”為主題,就員工在試用期內辭職所需提交的申請書進行探討。試用期辭職對於雙方而言都可能帶來一定的不便和挑戰,因此,如何妥善撰寫一份合適的辭職申請書,成為了關鍵。文章將介紹一份完整的辭職申請書所應包含的要素,以及撰寫時需要注意的事項,幫助員工順利完成試用期辭職的程序。

員工試用期辭職申請書7篇

第1篇

您好,我是xx部門的,擔任職位,我在公司目前還屬於試用期,經過認真考慮,我決定辭去現在的工作。

此次辭職,無關公司,公司的領導和同事在這一段時間對我非常照顧,工作上有什麼不懂的地方也能得到及時解答,我非常感謝您們對我的付出,讓我在這個大家庭感受到了深深的温暖,但是因為我的個人原因,我還是決定辭職了。

請領導原諒我的決定,同時也祝領導和同事未來的工作事事順心!

員工試用期辭職申請書7篇

第2篇

首先感謝您對我的信任和支持,讓我加入xxx這個團隊。進公司工作一個月了,從內心感覺,我完全不適合和勝任現在的工作,我辜負了您的希望,做了逃兵,在此説聲:對不起。不管怎樣,我還是想早點離開,對您對公司都是的選擇。

我剛上班的第一天晚上,是星期一的週會,從會上我就感覺到我的壓力是挺大的。往後的幾天,我每天都在仔細考慮問題,説句實在的,晚上睡覺都沒有以前那麼安穩。首先工作方面,我不但必須得從頭開始,而且還要收拾以前的爛攤子,也就是補賬,整理賬目。用友erp7、8、9三個月的現金賬我根據出納的現金日記賬已經補齊了。

可是和以前幾個月的賬目銜接不起來,我一個一個查,結果是xx年末結轉餘額時,借貸不平。因xx年填制了幾個月的憑證,期初餘額已經改不了,所以xx年一年的賬目都沒辦法理清,xx年也沒辦法結轉準確餘額。其次,公司的管理方面,xx公司是個家族式的管理模式,有時意見不統一,還真不知該聽誰的。

最後就是我的家庭方面了,我來面試時,公司是五天制的,晚上加班是自願的,可自從我加入後的這段時日裏,我感覺每晚加班到9點或10點甚至更晚是正常的,好像和白天上班沒什麼兩樣,有關加班時間,給我最深刻的是上星期一晚週會開到12點,這是我做財務以來還是第一次碰到的。

明年我小孩還有我媽都會來廣東,我老公是做業務的,自然是沒多少時間照顧家庭,顯然以我的工作時間是很不合適的。以上幾點是我的個人主觀看法,僅供參考,但都是我的內心感受。因為我知道很多漂亮衣服,但並不都適合穿在我身上。適合自己才是的,公司用人也是如此。

今天我已經給您上發了我的辭職書,如有不便之處,敬請海涵!最後我真誠的祝願公司的業績能夠蒸蒸日上,公司越辦越紅火。

第3篇

我是成型科的一名普通試用員工,於x年x月x日進入本公司以來至今還屬於試用期階段,非正式員工!

來這工作也差不多大半個月了,在這工作之前我早已打聽過xx電廠是東莞最好的公司。

自我工作至今,客觀評價,我也深切體會到了公司的好,服務好,待遇好,工作好,領導好,是我進過的最好最划算的公司。

本打算長期在此工作,但現因個人家庭原因,不得不離開公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對我疼愛有加,我們的感情也極其深厚。

經過我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務。對於我來説,一個人的孝心遠比工作事業更重要,工作沒了,還可以再找,但一個人沒了孝心,那麼在他(她)為人的責任心上也要大打折扣了,個人之見。

第4篇

很遺憾在這個時候向xx正式寫出辭職申請,或許我還不是正式職工,不需要寫這封辭職申請。

來到這裏也快兩個月了,開始感覺這裏的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這裏有過歡笑,有過收穫,當然也有過痛苦。雖然多少有些不快,不過在這裏至少還是學了一些東西。

在這一個多月的工作中,我確實學習到了不少東西。然而工作上的毫無成就感總讓自己彷徨。我開始了思索,認真地思考。思考的結果連自己都感到驚訝--或許自己並不適合xx這項工作。而且到這裏來工作的目的也只是讓自己這一段時間有些事可以做,可以賺一些錢,也沒有想

過要在這裏發展。因為當初連應聘我都不知道,還是一個朋友給我投的資料,也就稀裏糊塗地來到了這裏。一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同。而且我一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。n多的時間白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了。

離開這裏,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請領導們原諒我的離開。

第5篇

您好!本人於xx月號進入公司,經過x個多月的試用。我發現無法適應公司發展需求,故提出辭職。由於在試用期內,根據勞動法第37條規定:員工需提前3天,提出辭職申請。

本人已於xx月號,以書面形式提出辭職申請,也就是説x月x號將自動解除勞動關係。勞動關係是用人單位自用工之日起建立起來的。根據勞動法第10條規定:員工與單位已建立勞動關係的,應當在用工之日起1月內,與勞動者簽訂書面勞動合同,而且規定好試用期,試用期根據第19條規定:籤1~3年的勞動合同,試用期不得超過2個月。否則根據勞動法第82條規定,單位需要自試用期第2個月支付員工2倍薪酬。

當然在中國,法律規法律,單位執行規單位執行。一般情況下,如果員工樂意在貴公司工作,也不會計較這事;如果員工不樂意在貴公司工作,順利的辭職,員工也不會説什麼,但是在萬不得已或特殊情況下,以上中華人民共和國勞動法條文還是具有法律效力的!

第6篇

很遺憾在這個時候向貴公司提出辭職,這是因為我會在近期參加五個月的學習。我知道我只是一個試用期員工,對於別人而言,也許沒有必要寫這封辭職信,但對於我而言,這是一種尊重、禮貌的行為。因此,特寫下這封辭職信。

在貴公司實習已近三個月的`時間,我有幸得到您的扶持和關照。在工作上,我學到了在學校裏不能學到的許多寶貴經驗和實踐技能,對數據遷移工作有了大致的瞭解。在生活上,我獲得師傅們和同事們的幫助。在思想上,我有了更成熟、更深刻的人生觀,對自己有了明確的目標。

這些時日,我分別做過安裝操作、數據遷移,還有一項是售票機的測試,對於這項,其實並沒有完完全全地實際操作,不過還是有一定的瞭解,這些都給了我很多鍛鍊。雖然在貴公司做的時間不長,但無論是在人際關係還是在技能上,這對我都有很大的幫助,而這些工作經驗將是我今後學習和工作中的第一筆財富。

在這裏,特別感謝您在之前的工作和生活上給予我大力的扶持和幫助,同時也特別感謝趙總給了我進入xx公司實習的機會,也感謝所有給予我幫助的師傅和同事。我知道公司的待遇比較好,但為了自己的目標,我不得不辭職,同時我也明白,我的辭職會對公司的這個項目造成一定的影響,但非常抱歉,我想出去實現自己的目標。

因此,我決定在下個星期一離職,即xx年xx月xx日。在正式離開這前我會繼續做好目前的每一項任務。

祝您身體健康,事業順心,並祝貴公司事業蓬勃發展!

第7篇

來公司的一個時間不是太長,而自己也是有發現其實自己是不太合適這份工作,而今的試用期還沒有過去,但自己也是要離開了,對於此份工作,自己也是無法再堅持下來,而工作之中的成績也是不太好,讓領導也是一直的操心,而自己也是清楚目前自己的能力無法去把這份工作真的做好,所以也是要去找到更加合適自己的工作,也是抱歉,對於領導的期待自己還是無法去實現。

這份工作的嘗試其實也是讓我知道,自己的短板所在,的確工作之中需要去做的嘗試是自己之前不是那麼的擅長,也是自己希望能去改變的,但是經過這段日子的工作我也是發現並不能改變太多,雖然自己也是進步了很多,但是工作的要求自己還是無法去做好,我知道這樣下去我也是無法度過試用期的,領導願意給我機會,但是我也是清楚自己的狀況,既然如此,還不如離開更好一些,工作的確要自己合適才行,而不能説是僅僅學習,公司也是無法一直容忍我做不好工作的,社會是很現實的,我也是要找自己能做,合適的,自己能力範圍的工作更好一些,這樣不但是能發揮自己的長處,更是能讓自己在工作裏面得到認可,去更進一步,同時也是可以通過這個工作讓自己有所成就。

而今崗位上的事情,其實開始我也是很有動力,希望自己能去做好。但真的工作時間久了,也是發現自己和同事之間的差距,一起來的同事有些走了,有些很適應,也是看到我學和他們是一樣的時間,但是結果卻是很大區別,自己也是無法完成很多的工作,經常需要加班和同事的幫助,而這也不能作為常態,其實進入社會之前我也是沒有太多的規劃,找到一份工作就來做也是讓自己比較沒有條理,現在清楚這份工作不合適自己,我也是想了很多的確明白自己的一個狀況很重要,對於未來也是要有一個好的規劃,才不至於浪費了時間又是讓自己做不好工作。

而今要離開,我也是挺感謝的,畢竟領導也是給過我機會,只是我沒有珍惜好,不太適應是一方面,也是自己沒做好又沒有了動力,努力上也是不太夠的,我很抱歉,但以後也是意識到這個問題,會去改變,在這也是有所收穫,以後會讓自己去找到合適的才行,而離開也是我決定好了,還望同意批准。

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