護士演講稿模板集合4篇 "護士演講完美模板集:呼喚醫者仁心,致敬無私奉獻"

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近年來,護士職業備受矚目,他們在醫療事業中扮演着重要而不可或缺的角色。為了提高護士們的演講能力,我們特別整理了一系列護士演講稿模板,旨在幫助他們在公眾面前發表精彩演講。這些模板涵蓋了護士的責任與使命、護理技巧與經驗等方面內容,將極大地豐富護士們的演講內容,為他們在職業生涯中取得更大成功提供寶貴的指導。

護士演講稿模板集合4篇

第1篇

説真的;我決定參加這次競聘前,曾度德量力,思慮再三。今天,我之所以能坦然參加這次競聘演講,第一,我想表明我對醫院推行領導崗位競聘上崗機制的擁護和信任;另一方面;通過這次演講,鍛鍊自己的能力、展現自己的才華;交流自己的思想,聽取各位的評價,接收領導的挑選。我相信,通過這次競聘活動,必將使我站到競聘上崗機制的浪尖;展示自我,接受評判;享受喜閲。同時我也相信通過我們大家的參與;我們醫院的機制會呈現一個良好的開端。

各位領導評委:護士長是科室和病房護理管理的主體;護士長即是科室護理工作的領導者、也是聯繫者、陪伴者、監督者、傳播者、代言人、企業家、資源調配者、調停者和協調者。護士長自身的行為就是護士的範型,護士長良好的職業道德和人格魅力、豐富的才能和淵博的知識、良好的自制能力和人際關係,嚴謹的工作作風和高超的護理技術無不影響她的姐妹。多年的工作經驗以及老師同仁的評價告訴我;我對這些護理經典的理解是多麼的深入和透徹。理論的把握;理念的升發————造就我我參加祕尿外科護士長競聘優勢如虹:

1、我有高尚正直的人品;做事先做人。哲人告訴我們:一個不稱職的管理者,只是件次品,而一個品質不好的管理者,則是危險品。我為人正派,胸懷坦蕩,勤奮務實。我的為人處事的原則就是“做人要誠實、做事要紮實”。

3、我有出色的管理藝術我善於用簡練的語言表達自己的意圖;善於做思想工作;善於交往,能夠與各種不同意見的人溝通思想;善於明察秋毫,辨明是非,具有敏捷的思維和準確的判斷能力,能及時發現問題,做出正確的.決策,工作效率高。

各位領導評委;如果我成為祕尿外科護士長;我將在科主任的領導下;當好助手;做好參謀;架好橋樑通過內強素質,提高覺悟,外樹形象,用心服務,開拓發展,來增加收入。工作中以病人為中心;以滿意為宗旨以質量為龍頭;以科研為後盾;同時以制度為準繩;以市場為導向,以服務促發展;以管理增效益。要以人為本,見病猶親,以德為先,便民得民;用最好的治療、最完善的方法、最少的費用服務於每一位在祕尿外科治療的患者

各位領導評委:護士長作為護理管理的基層管理者,要帶好一班人,單靠行使上級賦予的權力是不夠的,它需要不斷加強自己的品德、才能、知識、能力等方面的修養,在護士中樹立起較高的威信,增強自身的凝聚力和號召力,使下屬從心理上信服、尊敬、順從和依賴,並改變她們的不良行為。如果我成為祕尿外科護士長;一定作風民主,寬宏待人;一定公正和公開;一定創造嚴寬結合的環境;工作上必須“嚴”字當頭,去掉“怕”字,才有生機,才能造就人才,才能提高護理質量。“老好人”並不減少工作中的矛盾和衝突,但在生活上則盡全力為護士排憂解難,瞭解她們的需要,對她們如同慈母,似至姐妹,使她們在科室工作中感到温暖。一定注重護士業務水平的提高;要經常組織開展新業務、新技術的學習,以拓寬知識面。一定重視護理質量管理;護理工作的複雜性和多樣性是客觀存在的,護理管理應以嚴格的質量控制為根本。要着眼於各要素質量,以統籌全局;具體抓環節質量,重視終末質量,進行質量的反饋控制。一定不陷於瑣碎事務;一個勞動三百天的護士長,可以當選勞模,但卻不一定是合格的護士長。而能調動護士積極性,把護理工作管理的井井有條,得到廣大護士的認可才是一個合格的護士長。一定製定切實可行的護理工作計劃:根據護理部及科內的工作計劃,制定出本科室的具體護理工作計劃並確保實施。一定勤於管理及時完成各種記錄

各位領導、評委:我的座右銘是:“律已足以服人,量寬足以得人,身先足以率人”。請相信我的能力吧;機遇垂青有準備的人;有準備的我正在盼望機會的到來。當然,這次競聘無論結果如何,我都會正確對待,接受組織的考驗,勝不驕、敗不餒。

護士演講稿模板集合4篇

第2篇

首先,感謝領導給我這次公平競爭的機會。我也衷心希望能為我的醫院增添一份色彩,同時一展自己的理想和抱負。我xxx,xx歲,放療科xx病室主管護師,中共預備黨員,大學本科畢業,學士學位,畢業於中南大學湘雅醫學院,20xx年9月,就讀於中南大學護理學院護理研究生課程班。曾先後發表論文3篇,已在省級,國家級專業雜誌中刊登。我性格開朗,隨和,上進心強,我的愛好是讀書,交友,參加集體活動,也喜歡計算機,1990年6月,18歲的我懷着現代南丁格爾的夢想,由學校分配來到本院,至今13年,在這期間我從未間斷過業餘學習,從一箇中專生學到了護理研究生,在臨牀中我用理論指導實踐,再用實踐來檢驗理論,從中我找到了學習的樂趣,也提高了我的服務理念和對專業的興趣。

13年來,我一直服務於臨牀一線,先後從事中醫科,內科,放療科護理工作,能掌握各科護理常規和護理技術操作,學會了各科的特色治療和護理,例如鍼灸足三裏治療化療後噁心嘔吐,按摩足三裏緩解半梗阻引起的腹痛,用代温灸膏敷貼足三裏,合谷,內關治療肺癌放療後引起的噁心,用中成藥研末調麻油治療化療外滲引起的皮膚及皮下組織潰爛等等在工作中我認真負責,不斤斤計較個人得失,服務態度優良,團結協作精神強,曾擔任主班,負責護士工作,作為護士長的.得力助手,協助病房管理,為科室的工作出謀劃策,參與疑難,重症患者監護,主管實習生帶教,在此同時,也培養了自己協調能力,人際溝通能力,能保持和維護醫護,護護,護患之間的良好關係。20xx年曾參與護理部主編的護患溝通技巧一書的章節編寫工作。

20xx年,我來到放療科11病室,在這裏我學到了放療科護理常規及放療相關知識,開闊了自己的視野,同時也感受到我的病人在這裏除了病痛的折磨還忍受着另類的苦——放療副作用和併發症。例如鼻咽癌患者就經常疲乏對我説:"哎,不想治療了,太痛苦了!",我一次又一次的鼓勵他們:"這是鼻咽癌最好的治療方法,你要堅持!別放棄希望!",我的心經常被他們牽動,為病人減輕痛苦是護士的職責,我思索着,嘗試着為他們做點什麼……33牀李老向我訴苦:"口乾啊!晚上要起來幾次喝水!",我嘗試晚上用生理鹽水覆蓋其口鼻,幾天後,老人對我説:"好!好!還有化痰的作用!"為此,他特意寫下了一封感謝信。就這樣,在放療科臨牀護理中,我一點一滴的積累經驗,我希望能盡我的力量更好的為病友服務,我一直牢記:減輕痛苦,促進康復是護士的職責。我愛自己的職業,以病人的笑為笑,以病人的苦為苦,在奉獻中找到自我和人生的價值。

今年6月,sars恐嚇着人類,北京等地告急,醫務人員成批倒下,我懷着愛國之心,積極報名參戰,服從上級安排,成為湖南省地方支援北京第一梯隊隊員,sars最終狼狽的走了,為防其捲土重來,10月1日開始打起預防戰,我又成為醫院第一批預備隊隊員。一份耕耘,一份收穫我的工作得到了病友,陪人,領導,同事以及實習同學的讚賞和認可。20xx年,20xx年被評為優秀護士,20xx年被評為優秀帶教老師,1999年,1996年被評為院先進工作者,20xx年,1995年被評為工會積極分子,1999年上交退回紅包20xxxx,收到感謝信無數,在院訊中多次表揚。

榮譽屬於過去,未來正在開創,我深深地感到機遇與挑戰並存。參加這次競聘,我願在求真務實中認識自己,在改革競爭中完善自我。護士長的工作看似平凡,但卻重要。主要體現在以下幾方面:1作為醫院護理管理層基層的管理者,要服從護理部的領導。又要承擔病房管理和護理質量監控工作,指導並帶領下屬護理人員共同完成護理任務。2 作為信息管理者,承上啟下,既要正確及時的傳達醫院和護理部精神,又要收集有用的反饋意見,及時彙報,便於工作的開展。

第3篇

對於護士的形象:一襲飄然白衣,一頂別緻燕帽,一個胸牌xx護士。天使是傳説中神仙的使者,是幸福和温暖的象徵,是人們對護士形象的評價。

護士長和大家一起動手為我們的病區穿上新裝,改變了進醫院病房冷冰冰的感覺,經過我們的精心佈置,使患者走進我們的病區有像家一般的感覺。十分整齊、安靜和温馨。

我們內科療區響應了我院的號召,開展了優質護理服務。得到此消息後,大家既高興又感到肩上多了一份責任感。在護士長的帶領下,大家就一個信念:要麼就不做,要做就要做好,不要辜負院領導及護理部對我們科室的`信任。起初我們大家對“優質護理服務”這一稱呼其意義也不是很明白。隨即護理部對我們科室開了動員大會,讓我們每個人都從真正意義上認識到什麼是“優質護理服務”。只有我們理解了才能將其開展並做的更好,得到每一位病友及家屬理解,使其對我們的服務放心、滿意。

我科通過一段時間優質護理服務的開展更是加強了護士對待患者的責任心。只要在深入病房時,發現患者的生活上或是護理中有什麼需要解決的問題,都會第一時間為患者及時處理,解決到位。我們每天除了按常規做好基礎護理、專科護理外,還每天為重症病人檢查基礎護理執行情況。併為他們做一些簡單的生活基礎護理,打水、餵飯、剪指甲、洗頭、洗腳、皮膚護理等。且每天都進行了每日護理工作量的統計,不斷完善,要做的更好。在病人多、護士人員少的情況下,大家依然加強了晨晚間護理,提高了服務質量,病人滿意度大大提高。

但在工作的同時,我們也清醒的認識到,優質服務僅僅停留在“門好進,臉好看,話好聽”這種表面的層次是遠遠不夠的,要強調相互之間良好的護患溝通,要關注服務對象的感受,要通過具體的行為舉止把你的歡迎之意、尊敬之意、熱情之意傳遞給病人,才能讓病人真正感受到我們的醫護服務,品味出我們的優質所在。

患者一入院,護士就會熱心的將他領進病房開始詳細的介紹環境,介紹主管醫生和責任護士,還有同病房病友,用餐、打水,洗漱一一道來,極為自然,轉瞬間患者的陌生感消失,拉近了護患距離。清晨,病牀前護士一聲輕柔地問候“昨晚睡得好嗎?今天看起來氣色不錯!”如此親人般的關切帶給患者們怎樣的感動!輸液了,護士詳細地告訴患者每一瓶藥水的功效和使用目的,患者心中的茫然消除了。

優質護理服務活動的開展使得這一切真正實現。在優質護理服務上我們還有很長一段路要走,但是我相信,在今後的工作中,我將不斷的努力,用自己的耐心和責任,把自己的工作做到最好!

我和我的同事們,比以前更忙碌了,但我們收穫了很多感謝感動。我們也很快的順應了這種工作模式,誠心誠意的為病人處事,像一隻只勤懇的小蜜蜂一樣,辛勤的勞動着,我們比以前更歡愉了,我們找到了人生的價值,因為我們的工作,給病人傳遞的是温緩和無微不至的關心。

身穿神聖白衣的我們,做着通俗,瑣碎的工作,是流動在病房裏一道靚麗的風光線,等候成為一縷陽光投射到病人心裏。所以我很自豪能夠做這份工作。

第4篇

誰把護士喻為白衣天使,從此,帶着這頂殊譽的白帽,把天使的一生用聖潔來譜寫。呵呵,難道不是嗎?

我們是天使,因為我們工作在醫院,醫院沒有硝煙而擁有花叢,我們在消除疾病,為人類健康而努力。但是,花團錦簇的空間,有時也長有蒺藜,但我們總是以一種獨特的方式讓自己更稱職於這個角色。

中學時學到一篇文章《談笑》,其中講道:笑是反映內心的一種面部表情,如蒙娜麗莎的微笑。而我們的笑應該是天使的笑吧。

有人説:心情不好的時候,只要去看看剛出生的嬰兒就會心情格外舒暢;臨終病人看到新生嬰兒時眼睛裏也會閃爍戰勝疾病的信心;為什麼呢,大概這就是嬰兒那酣酣的微笑給人帶來生命的震撼!病人住院,本身在心理上就承受了一定了的壓力,所以為了更好的護理病人,達到理想的護理目的,微笑服務在我們的工作中顯得尤為重要。而人們也通常把工作在醫療戰線的醫療工作者稱為天使,潔白的燕尾帽下那張微笑的臉,口罩上方那雙敏鋭而又帶有可親的目光,始終和那張微笑的臉在一起。

看吧,門診的導醫天使會微笑的對您説“有什麼需要幫忙的嗎?”因為那張笑而可親的`臉讓病人消除對環境的陌生、對醫院的恐懼。

入院治療時,病房的天使會給您一個安慰的笑,讓您消除對疾病的恐懼樹立對自己的信心;查房時,一張張微笑的臉,將走到您的牀邊,輕輕地問候,靜靜的聆聽,一個個微笑而認真的回答您的每一個問題;做治療時,她們會以每一個微笑鼓勵你,讓您在笑的帶引下走出痛苦;當你康復出院時,天使們微笑着送您,並祝您今後健康長壽。

在氣氛緊張的手術室,患者對手術的恐懼、對術後的擔憂都會在手術中出現,這時的天使會給您個安慰、鼓勵的微笑,給以支持、陪伴度過每一個難關。送出手術室時會給您一個成功的微笑。

天使的微笑,反映了她們的內心世界,一顆顆善良而同情的心在不斷的為別人付出,而在她們付出的背後,仍然是那張微笑的臉。

是誰把護士喻為白衣天使,從此,帶着這頂殊譽的白帽,即使漂亮的衣服只能掩蓋在白色護士服的裏面;即使那紅嫩的臉頰逐漸被夜班的勞累吞噬變得不再鮮亮,我們依然用同樣的執着,真誠的微笑譜寫生命之歌,把天使的一生用聖潔來譜寫。

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