漏打卡檢討書集合7篇 打卡失誤責任書：反思集錦
歡迎來到我們的公文網站，本文集合了一系列關於漏打卡的檢討書。打卡是工作中的重要環節，但人們偶爾會因各種原因忘記打卡，給工作和團隊帶來一定的影響。這些檢討書以誠實、積極的態度反思自己的錯誤，並提出改進措施，希望能對所有讀者起到警醒和借鑑的作用。
第1篇
雖然公司向來都是以打卡次數來確定員工是否存在着缺勤的狀況，然而有時我也會因為自身的不重視導致出現上班漏打卡的狀況，正如前些天我便因為漏打卡的問題被領導批評過，這也讓我對自己的愚蠢行為感到很後悔並希望得到領導的諒解，而且連打卡的事情都不能夠堅持下去的話又怎能做好自身的工作呢？道理雖淺顯卻也要將其落實下去才不會因此遭受批評，所以我很後悔這次出現漏打卡的事情並進行了深刻的檢討。
但凡對待打卡的問題稍微重視些的話都不會出現這類狀況，想到自己因為這類問題給人事部門員工造成困擾班感到後悔，關鍵是工作中不能夠嚴格落實打卡制度的話也會對績效方面的問題造成困擾，既然如此就得在內心認識到打卡的重要性，通過工作中的努力將按時打卡的習慣融入到日常生活中去，這樣的話當下次需要打卡的時候便不會因為自身的疏忽導致漏打卡的狀況出現。
我明白堅持打卡的本職也是便於領導對公司員工進行管理，這種帶頭違反規定以至於成為同事們眼中反面例子的做法也是需要被批評的，雖然受到了領導的斥責卻讓我明白這都是為了自己的發展着想，而且不會有任何公司喜歡這種上班漏打卡的員工，所以我得正確認識自身的`錯誤並通過工作中的努力進行彌補，而且要牢記教訓並確保今後上班能夠做到按時打卡，實際上在工作中做到按時打卡也是每個員工的職責所在，因此我得強化對公司規定的認識並避免再出現漏打卡的狀況。
因為漏打卡導致被批評終究還是有些得不償失的，所以我得注重自身的思想建設並通過努力做好自身工作的方式來獲得領導的諒解，關鍵還是要長點記性以免在工作中出現這類基礎性的錯誤，對待工作不夠認真以至於連打卡的事情都忘記也是不負責的表現，既然明白會出現這類狀況便需要努力履行自身的職責並嚴格遵守公司的規定，而且在不小心違反以後也需要及時改進並向領導進行道歉，正如這次漏打卡的問題一般要成為敢於承擔責任的員工才行。
在職場競爭中即便是些許的劣勢都會導致自己落後於人，我可不希望自己因為漏打卡的問題導致以後的工作中不再被領導信任，總之我會做好自身工作並以較高的標準來要求自己，也希望領導能夠監督自己從而讓我在工作中不再輕易犯錯。
第2篇
打卡作為管理制度的重要一環自然得要在工作中予以貫徹才行，否則的話既會讓自己遭受損失也會給人事部門的考勤工作造成困擾，雖然領導多次強調這類問題卻還是因為自己的疏忽導致上班漏打卡的事情出現了，對於自己身上的這類過失着實讓我的內心感到很慚愧，再加上自己漏打卡的行為給後續的考勤工作造成了影響自然得進行檢討。
我得明白每名員工都需要在工作中遵守打卡制度自然不能夠隨意違反，而且因為疏忽導致忘記打卡並非是用以搪塞的藉口，從中便可看出我對工作期間應該遵循的管理制度向來是不太重視的，作為員工卻意識不到這類問題的嚴重性則很有可能在以後因此吃虧，這便意味着我得重視這次漏打卡的'教訓並以此來警示自己才行，而且打卡並非小事又怎能在工作期間輕易遺忘呢？打卡本就是作為員工考勤的標準之一自然得在工作中予以重視才行。
捫心自問我在處理好工作的同時為何不願意重視打卡的問題，事實上這種漏打卡的做法很容易被人事部門的員工判定為遲到，不重視明文規定的事情以至於自己在工作中遭受損失只能説是活該吧，在打卡的事情上我也得多向其他同事學習從而讓自己長點記性，無論是遺忘還是故意為之都應該在以後重視打卡的事情才行，而且我也已經因為漏打卡的事情被領導批評自然不能夠繼續讓對方失望，若是連這種事情都無法做好的話則很容易讓人懷疑自己是否具備能夠做好工作的能力。
歸根結底還是態度不夠端正才會導致自己思想上並不重視打卡的問題，所以我也樂於接受懲罰並希望因此體會到不打卡造成的損失，只有遭受到相應的損失才會重視打卡的問題並在以後的工作中予以貫徹，在我看來還是自己遭受的挫折比較少才會對這方面的規定不夠重視，而且因為漏打卡導致自己的考勤受到影響也是得不償失的事情，所以在得到教訓以後我引起重視並確保以後能夠做到按時打卡，在工作中注重這方面的細節也是提升自身綜合素質的重要方式。
可以説這次遭受批評以後已經讓我開始重視打卡的事情，而且因為自己上班漏打卡給人事部門員工的考勤工作產生影響也讓我感到過意不去，但是我在吸取教訓以後自然會有所改變並在以後工作中更加重視打卡的問題，至少我會牢記這方面的教訓並保證上班漏打卡的事情不會再發生。
第3篇
針對本月6號上班忘刷卡這件事，給股長、科長的`工(寫給女朋友的檢討書)作帶來的種種不必要的麻煩表示深深地歉意，誠懇的象各位領導成人自己所犯下的錯誤。以此事為警，以此事為契機。希望領導給我一次機會。
第4篇
我叫***是一名***，此時此刻我懷着十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔向你們寫下這份檢討書，我為自己在*月*日上班忘打卡的行為感到了深深地愧疚和不安，在此，我向各位領導做出深刻檢討：
通過上班未打卡這件事，我認識到自己對工作沒有足夠的責任心，也沒有把自己的工作做好。在自己的思想中，仍就存在得過且過，混日子的應付思想，給本***帶來了不好的影響，我向大家説聲：對不起！
7月11日由於我粗心大意忘記了打卡，違反了公司的勞動紀律和有關規定，給單位其他員工也帶來了不好的影響，為此我感到很內疚和不安。反思自己從這件事上也説明了我平時對自己要求不嚴格。我一定吸取這個教訓，認真對待每項工作，遵守各項規章制度，做一個盡職盡責的優秀員工。
針對本月6號上班忘刷卡這件事，給股長、科長的工作帶來的`種種不必要的麻煩表示深深地歉意，誠懇的象各位領導成人自己所犯下的錯誤。以此事為警，以此事為契機。希望領導給我一次機會。
第5篇
月11日由於我粗心大意忘記了打卡，違反了公司的勞動紀律和有關規定，給單位其他員工也帶來了不好的影響，為此我感到很內疚和不安。反思自己從這件事上也説明了我平時對自己要求不嚴格。我一定吸取這個教訓，認真對待每項工作，遵守各項規章制度，做一個盡職盡責的'優秀員工。
第6篇
針對本月6號上班忘刷卡這件事，給股長、科長的工作帶來的種種不必要的麻煩表示深深地歉意，誠懇的`象各位領導成人自己所犯下的錯誤。
xx月6日早晨，朦朧中看了一下手機：7：50。當時的第一反應：睡過了！我以最快的速度穿好衣服，三步並作兩步做急急忙忙感到了車間，但是卻忘記了刷卡。
在工作天忘記時鐘的行為內心深感內疚和不安，千般懊惱，萬分悔恨。我深知在公司內不以規矩不成方圓。我的忘刷上班卡行為嚴重違反了公司的相關規定。該事不僅直接影響到了自己正常工作的心情，而且給領導添了不少麻煩，破壞了集體的形象，給集體抹了黑，給自己的同事樹立了榜樣。
我意識到我沒有足夠的高能做責任感，對不起股長、課長對我的栽培和關懷。希望領導能給我一個機會。在以後的工作中我將通過自己的加倍努力工作來表達自己的覺醒，對集體作出更大的貢獻。並提高對自身的要求，加強自我約束，強化自身責任感，深化集體榮譽感。
以此事為警，以此事為契機。希望領導給我一次機會。
第7篇
我是xxx，是廠裏的一名員工，今天我上班漏打卡了，很抱歉，對此我也做了檢討，只希望有機會去彌補，我也認識到這次錯誤的嚴重性了。
從進廠開始，就被規定必須上班每天都要進行打卡，這是要算到全勤裏去的額，同樣也是為了規範大家上班的時間。而我這次竟然就這樣漏打卡了，這錯誤是嗎，目前廠裏員工第一次，直接就沒有帶好頭，更是讓自己沒有遵守好廠規。我今天漏了打卡也是因為晚上出去玩了，沒有好好睡覺，因為我們廠裏放假很少，一旦放假，我就很放肆，一點也不顧及自己第二月要上班的事情，只想着及時行樂，不去管自己玩得太晚精神不好。因此昨晚我回廠裏睡覺已經是凌晨幾點了，特別的晚，我直接倒牀就睡，所以今天早上一覺睡醒就已經是接近上班時間了，我也來不及去好好收拾一番，就往廠裏趕。雖然我踩點到了，但是當時太急了，就忘記了進廠要先打卡的事了，直接工作的，後面才發現自己漏了打卡，可已經晚了，因為打卡的系統已經上交了，由此我也算是遲到了，我當時真是覺得自己很崩潰了。
因着自己如此的做法，自然是違規了，而且還不是一般的犯錯。因為打卡事關工資，所以一直就沒人敢不打卡，也就沒什麼事情，打卡的系統是有規定人數的，這次少我一個，自然會記錄的，那我也是在眾人面前丟臉了，更重要的是我漏打卡是會給系統帶去影響的，好在我是第一次，所以沒有造成事故，不然我就得自己去賠償了。我對自己做出這樣的蠢事也是無奈的很，不僅違反規則，還帶去了這樣不好的影響。
這次的錯誤讓我受到了教訓，以後都不敢再做同類事情，不管放多長的`假，我都不會出去玩到很晚，一定會早點回到宿舍休息，把精神養足了，才能早點起來打卡，不造成遲到的結果，也不會讓自己犯錯了。現在我希望領導對我的處罰能夠輕一點，給我機會去改正，我會爭取做好自己的工作。一定不漏打卡，每天都把卡打完，不然他人因為我沒有打卡而去人工記錄，這也是給他人帶去了麻煩的，我希望得到您和大家的原諒，也對這次錯誤造成不便的人抱歉，相信我會改正的。
