幼兒園年度工作計劃8篇 「童趣無限·開啟新篇——幼兒園精彩年度工作計劃」

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幼兒園年度工作計劃是一份重要的文書,它對於幼兒園全年的運營和教育工作有着至關重要的作用。計劃清晰地列明瞭全年各項工作目標、任務分配、時間安排以及負責人等信息,是幼兒園管理者和教職工的指南和約束。

幼兒園年度工作計劃8篇 「童趣無限·開啟新篇——幼兒園精彩年度工作計劃」

第1篇

本年度,我園將以新《綱要》、《規程》精神為指導,以《幼兒園教育指導綱要(試行)》為行動指南,在認真總結分析上年度工作的基礎上,合理調整我園辦園目標,實行科學管理,積極推進“教育理念、教育管理、教育師資、教育內容、教育手段、教育環境”等現代化的建設,不斷提高保教質量,以優質的保教服務、個性化的辦園特色不斷開創幼兒園各項工作的新局面。

1、培養幼兒良好的生活衞生習慣,正確使用手帕及自己的一巾一杯,養成飯前便後洗手的`良好習慣,保持儀表的整潔衞生。

2、培養幼兒良好的進餐習慣,做到愛惜食品,不挑食、不浪費;午餐後組織幼兒散步或做安靜遊戲。

3、保證幼兒的户外活動量,促進幼兒身心健康發展。

4、積極做好幼兒的安全防護工作。利用健康教育,社會性教育,對幼兒進行自我防護意識教育。當班老師應及時點名,做好交接班工作,嚴格執行接孩子簽名制度,發現問題及時彙報,妥善處理。

幼兒園年度工作計劃8篇 「童趣無限·開啟新篇——幼兒園精彩年度工作計劃」 第2張

第2篇

按照常州市教育局幼教工作的要求,在市教育局和上級教研部門的指導下,,對照優質園驗收時的各項標準、以貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》為核心,深化教學改革,優化保教隊伍,強化服務意識,提高保教質量,不斷豐富辦園內涵,提升辦園品位。

1、加大硬件投入力度,不斷改善辦園條件,創設安全舒適的育人環境。

3、根據本園實際情況,結合市級課題《美術教學遊戲化的研究》開展特色教育、樹立自身品牌,爭創特色幼兒園。

4、模範執行《管理規範》,配合學校創建江蘇省平安校園、常州市依法治校示範校園。

5、以一流的師資、一流的環境、一流的服務將幼兒園建設成為鄉鎮一流的幼兒園。

(一)、加大硬件設備的投入力度,創設良好育人環境。

本學期,我園加大硬件設備的投入力度,各班都添置了空調、整個操場都更新成了塑膠場地,班級桌椅全部更新,另外還添置了一批鋼琴和大量的桌面玩具。辦公室內添置了電腦及多媒體設備等,保證了幼兒園的活動能正常、豐富、優質優量地開展,營造了更安全的遊戲環境和遊戲氛圍。

1、開學初,本着崗位公開、平等競爭、雙向選擇的原則,制定切實合理的全鎮幼師擇優上崗方案,促進教師的優化組合,提高崗位效能。

逐步完善各項考核制度,加快考核管理的`民主化進程。集思廣益、決策透明、園務公開,加強教師的民主參與、監督意識和公正的評價意識

4.加強常規管理,認真抓好月考工作。對教職工的每日工作進行定期、不定期的檢查、評比,獎懲分明,提高教師的工作積極性。通過每月“模範班”、“文明班”的評定鼓勵教師主動參與幼兒園的管理,提出合理的意見和建議,提高管理水平。

每週一中午為全體教師集體學習時間,教師間互相借閲教育書目,形成較為固定的讀書體系。鼓勵教師將所讀的精典片段或文章以小型沙龍形式介紹給大家,以幫助全體教師提升文化修養和專業品味。

2、11月份開展《我愛竹幼》演講比賽,鼓勵教師結合自己的實際經驗闡述對幼兒園的觀點和建議。

本學期新來年輕教師較多,除了給青年教師與骨幹教師簽訂師徒合同以外,還規定青年教師必須每月寫一份教學心得,在全體教師會議上談一談自己參加教學工作中的感受與困惑,通過面對面、心對心的交流,促使全體教師共同成長。

4、鼓勵教師積極參加高一級學歷的函授或進修,爭取在20xx年我園大專率達85%,本科率達15% 。

5、積極組織教師參加園外組織的各項培訓活動,要求回園後向全體教師介紹學習內容,並填寫好外出學習情況記錄。

6、積極開展園內培訓,組織骨幹教師進行各類專題講座和沙龍活動。

1、嚴格執行課程計劃。開學初,制定科學合理的課程計劃,幼兒園將課堂巡視制度與月考核制度結合起來,確保課程計劃的規範實施。

2、以年級組為單位有計劃地定期開展好集體備課活動,認真抓好備課、上課與課後反思三個環節,在教學過程中儘量多體現《綱要》理念,促進每個幼兒在原有基礎上富有個性的發展。同時,做好 “一課三研”活動,鼓勵教師勤於探索、着力創新,促進教師間的互研互學,強化教研教改的意識。

以“美術教學遊戲化的研究”這一課題為切入口,推進教科研工作。隨着教育研究的進一步深入,許多新的問題會不斷湧現。我們要密切關注教研的發展動向,發現課題研究過程中的問題,進行必要的、切實有效的探究和創新。

加強對美術班教師的考核力度,經常深入課堂開展聽課、評課活動,促進美術教師專業水平的發展。定期開展美術班畫展,並組織幼兒外出寫生等活動,激發幼兒的興趣。

第3篇

本年度,我園將以我市學前教育工作總體思路為着力點,加強教育教學管理,鞏固優化常規教育,科學合理組織活動,堅持引導教師業務學習,牢固樹立以人為本的教育理念,團結拼搏、開拓創新,紮實工作,不斷提升我園的辦學水平和教學質量。

1、管理規範、服務到位、質量提升。讓幼兒快樂、家長滿意、社會讚譽。

2、讓幼兒願意並喜歡上幼兒園,能充分感受到愛和自由,能大膽表達自己的意願,學會與同伴友好相處,學習照顧自己,適應周圍環境,願意學習新的知識,敢於嘗試,不怕失敗。養成良好的`衞生習慣、文明禮儀、行為規範。

3、讓教師擁有健康、平和、陽光、積極的心態,關愛每一個孩子,關心每一位同事,關注每一名家長,在工作中體驗快樂;讓每一位教師在工作中提升自己的專業素養,在學習中進步,在工作中發展。

1、加強教師隊伍建設。堅持教師讀書活動,做好讀書筆記,寫好讀書心得;堅持在日常保教活動中練好基本功;開展教師聽評課活動;組織相關培訓活動。

2、抓好教師備課。通過健全完善教師備課,教學計劃,做到上課前心中有數,講解自如,並要求寫好教學反思,提高教學實效性。

3、創設教學環境。強調活動以遊戲為主,讓幼兒在快樂的活動中學習。杜絕“國小化”傾向。

4、注重養成教育。確定教育目標與具體措施,抓好幼兒良好習慣的培養。

5、抓好安全管理工作。建立安全管理責任制,落實安全責任制,定期檢查園內各項設施,並做好記錄;加強班級安全管理,杜絕各類安全事故發生;加強幼兒安全教育,培養幼兒的自我保護意識和能力。

6、切實做好保育工作。搞好園內清潔衞生,堅持消毒工作,並作好記錄;要求做好一日活動各環節的保育工作;開展衞生保健知識宣傳活動。

7、重視飲食管理。增加營養含量,促進在園幼兒身心健康成長。

8、加強家園聯繫與溝通。多渠道、多形式開展家教宣傳活動,不定期到個別幼兒家庭走訪。組織開展每學期1次家長會。

9、添置幼兒玩具與教學教具等設備,不斷完善辦園條件。

10、樹立良好的檔案意識,做好園內檔案資料的收集、整理與保存。

1、報名造冊登記,完善相關資料。2、擬訂教學計劃,確定教學內容。3、保教常規檢查。4、家長會。5、節日教育(3.8婦女節)。6、三八節活動。7、認真學習《綱要》《指南》。

1、教師學習筆記展示評比。2、教師聽評課活動。3、園本教研。4、保教常規檢查。5節日教育(清明節)

1、教師基本功競賽。2、保教常規檢查。3、節日教育(5.1國際勞動節)。

1、教師教案展示評比。2、保教常規檢查。3、家長會。4、節日教育(慶祝6.1活動)。

1、報名造冊登記,完善相關資料。2、擬訂教學計劃,確定教學內容。3、保教常規檢查。4、家長會。5、節日教育(9.10教師節)。6、教師節活動。

1、“慶國慶”活動。2、組織幼兒消防演練。3加強與家長的溝通聯繫,並做好幼兒過渡的心理教育。4、觀摩區域活動。5、學習《綱要》和《指南》。

1、開展教研活動。2、保教常規檢查。3、加強安全緊急疏散演習活動。

1、引導幼兒關注春節傳統習俗。2、教師教案展示評比。3、對幼兒進行假前安全教育。4、安全大檢查。5、年度工作總結。

第4篇

本學期,我園將以《幼兒園教育指導綱要》為指南,緊緊圍繞本學期工作重點,紮紮實實地抓好本園教育教學工作,優化幼兒一日生活;挖掘資源優勢,深入課程改革;分層次對教師進行培訓,提高組織活動和教研能力。

1、開展課程的深入探討,能針對本班的實際情況制定各類計劃。

2、提高教師在學習活動中關注幼兒及自己的各方面能力,在各項活動中捕捉教育契機,有效迴應幼兒的活動反饋與信息等能力。

3、進一步提高教師的綜合教育能力,以《浙江省學前教育保教管理指南》為學習材料,結合教師平時的工作,注重教師的個人成長。

4、開展各種集體評課、一課三研等教科研活動,提高教育教學能力。

1、加強理論學習,以《浙江省學前教育保教管理指南》資料為本組教研學習材料。

每隔週組織全體組員逐條學習《浙江省學前教育保教管理指南》資料中的第二章保教常規管理內容,並組織他們進行研討、分享教學經驗。

2、積極開展集體備課活動,並進行課後深刻反思,提高自身業務能力。

實行每月電腦集體備課,在集體備課的基礎上由各班老師執教,活動後教研組共同探討、反思、研究,對活動提出建設性意見,並通過自己的深刻反思及學習去進一步改進教育、教學中的不足點,從而達到集體備課的效果。

3、以“一課多研”的形式,加強教師間交流、觀摩與分享。

結合園內公開課科學活動內容的“一課三研”活動,針對性地學習《綱要》中各科學領域的'教育教學指導思想,共同設計科學公開活動的方案計劃。並能在公開課後進行多次次研討會議(每人發表)。

4、繼續加強對小班區域環境創設的研究,努力做到讓幼兒每次有東西玩,有目的地玩。

繼續豐富、完善小班區角的環境創設,建立主題與區角相結合的教學活動模式,積極創設開放式的“魚文化”的園本課程特色區域,並發動家長共同收集有關區域的資料。

1、制定各類計劃,如班級工作、教育教學計劃等等。

3、學習《浙江省學前教育保教管理指南》資料中的第二章保教常規管理內容第十九、二十、二十一條內容。

4、集體備課《開心寶寶》《乖寶寶》、《媽媽的節日》等內容。

2、學習《浙江省學前教育保教管理指南》資料中的第二章保教常規管理內容第22、23、24條內容。

1、學習《浙江省學前教育保教管理指南》資料中的第二章保教常規管理內容第25、12、14、15條內容。

1、學習《浙江省學前教育保教管理指南》資料中的第二章保教常規管理內容第16、17、18、19條內容。

第5篇

為認真貫徹和落實上級有關加強幼兒園安全工作的指示精神,切實保障幼兒園師生生命安全和幼兒園財產安全,現結合本園實際情況,特制訂幼兒園安全工作計劃如下:

1、健全安全領導組織,明確各自崗位職責,園長與管理人員、園長與主副班老師、班主任與幼兒家長每學期初層層簽訂安全責任書,同時明確帶班人員、值班人員、教師、班主任、主副班教師職責並認真履行。

2加強安全制度建設,根據實際情況和上級要求,不斷制訂和完善安全工作制度,努力形成事事有人管,方方面面有制度,用制度促規範的良好安全氛圍。對《一日活動安全注意事項》進行再完善,再學習,切實將要求落實到實際工作行動中。

3、將安全工作列為教師師德考核的標準之一,同時把安全工作列入到全園教職工的日常工作考核範圍內,根據每月工作的優劣,實行每學期一獎懲。

1、每學期初組織教職工認真學習上級文件及本園制定的各項規章制度等,明確一日活動各環節該幹什麼,不該幹什麼,做到工作有方向,努力有目標。

2、積極利用幼兒園廣播、宣傳欄、家長會、家長開放日及主題教育活動等途徑進行安全宣傳與教育,努力提高師生、家長、幼兒的安全意識,掌握更多的`安全知識。

3、結合一日活動各環節和每週的安全教育課,創設有關安全教育的活動環境,在活動中滲透有關的安全知識,對幼兒進行安全教育,通過活動,讓幼兒在體驗中提高自護自救能力。

4、積極開展防震、防火等疏散安全演練,做到每週有演練,每學期不少於兩次大演練,通過演練總結經驗,反思不足,積累有關安全教育的資料,提高安全教育的科學性。

5、發揮法制副校長的優勢,搞好安全教育培訓,增強全體教職工及幼兒的安全意識,提高自護自救及應對突發事件的能力。

1、定期不定期檢查、維護園舍設施,檢查、購置和維護安全保衞設施、設備,為安全管理提供物質保障。

2、嚴把從業人員“入園關”,嚴格按要求聘用符合任職資格要求、身心健康的工作人員。

3、嚴把外來人員“進園關”,加強門衞值班工作督查,迎園期間嚴禁不帶孩子的人入園。嚴禁社會閒雜人員不經園長批准進入幼兒園。外人來訪,必須經被訪人到門崗確認,然後履行相關手續經園領導批准後方可入園。

4、嚴格“離園關”,嚴格執行接送卡接送幼兒制度,努力做到卡在人不在,人在卡不在。在接送過程中既認卡,更認人,確保交接安全。對忘帶卡的家長或非指定人代接的,教師必須與監護人聯繫確認並經幼兒確認,然後履行簽字手續後才可令其接走幼兒。長期讓別人接送的,要簽訂《代接代送委託書》,原件交園,班內留複印件。中途來接孩子的,令其聯繫班主任,經確認後由班主任或主班老師安排副班將孩子送到大門口按手續交接。特別注意特殊家庭孩子的交接。

5、建立班級安全責任制,嚴格做好幼兒交接,每天上下午按照入園後半小時、每次活動前後和離園前十分鐘定期清點人數,同時做好晨午檢、缺課追蹤、玩教具消毒、如廁、做操、集體教育活動、上下樓、户外活動、區角活動、晚離園交接等各項安全工作。

第6篇

(1)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,學習保育業務知識,衞生保健常識等,不斷提高保育的業務素質。

(2)嚴格執行作息制度,保證幼兒身心健康,愉悦地發展。

(3)培養幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衞生習慣,為其一生的發展奠定良好的基礎。

(4)加強對幼兒的體育鍛煉和户外活動護理,並對幼兒進行安全教育,培養幼兒的自我防擴意識和能力,確保幼兒生命安全。

(5)把好晨檢關,做好全日觀察記錄,嚴格執行衞生消毒保健工作。

(6)善於觀察,發現幼兒一日生活中的冷暖及異常情況,並及時給予耐心妥善處理。

(7)加強衞生保健工作,每年體檢一次,及時進行預防接種工作加強幼兒身體健康。

(1)、進一步學習領會《規程》、《綱要》、《指南》精神,探討實施的方法策略,吸收幼教新信息,不斷更新教育教學觀念,嘗試新課程改革教學方法和學習方式的轉變。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新,積極探索適用本園的教育教學新方法,促進保教質量不斷提高。

(2)、保教人員應針對幼兒年齡特點,班級實際情況制定確實可行的一日活動常規,不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力,通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衞生、學習習慣,促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。

(3)、通過聽課瞭解保教人員執教情況及幼兒活動情況。

(4)、過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質的發展。

國旗下講話,節日活動,一日活動對幼兒進行“五愛”教育,講文明、講禮貌,愛護公物,守規則等思品教育。

創設師幼人人講普通話的環境,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及良好傾聽習慣的培養,每週五下午組織中、大班幼兒開展朗誦興趣班,同時結合《經典誦讀》項目發展幼兒語言、識字、朗讀等方面的能力。

鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗,提高美術表現力,組織中、大班開展美術興趣班。

培養幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現,充分發展藝術表現力。

創設利於幼兒感受事物的數量關係的生活,學習環境,使幼兒體驗數學的重要和興趣。

豐富户外體育活動器械,加強對户外教育活動的指導。

加強環境創設的有機指導,培養幼兒認真觀察周圍環境的能力。

1、組織教師出去參加學習、培訓,不斷獲取幼教新信息。

2、組織教師有目的、有計劃地進行業務學習,繼續鼓勵教師苦練技能技巧,成為全面發展的.幼兒教師。

1、加大教研力度,懂得新課程教與學的關係,以新的教學觀制定符合本班幼兒實際水平,幼兒感興趣的主題活動內容,設計網絡圖,制定目標,共同探討利於促進每一個幼兒在原有水平上發展的教育教學方法、方式。

2、根據市教研工作計劃擬定本園的課題《國小附屬園的園本教育》,結合本班特點制定自己的研討課程;組織教師開展互聽互評活動,課題研究活動,結合公開課給教師提供研討的平台,提高教師教研能力,促進教育水平上一個台階。

第7篇

2、開展《親親熱熱一家人》的主題活動,知道自己家庭的成員,感知一家人之間的親密關係,喜歡自己的家人,體驗父母對自己的愛。

3、引導幼兒瞭解集體生活中的新規則,知道一日生活中主要環節的要求,並樂意按要求去做。

4、教育幼兒安靜地入睡,學會自己扣解鈕釦,疊放衣服。

2、佈置與主題相對應的環境,將幼兒的美術作品佈置在牆飾裏。

3、開展《親親熱熱一家人》的主題活動,體驗父母對自己的愛。

4、開設相應的`益智區遊戲,進一步感知一家人之間的親密關係。

1、引導幼兒關注家庭成員的主要特徵,並願意聽他們的話。

2、為幼兒的活動提供感知、表現、表達的機會,這樣有助於幼兒的學習。

3、體會母子的愛和默契感,並體驗親子間活動的樂趣。

2、幼兒能大聲地回答問題,能嘗試用多種方式表達對媽媽的感激之情。

2、學習正確使用上面、下面、旁邊、前面、後面等方位詞表述各種傢俱的相對位置。

4、能用目測的方法判斷並説出物體的數量。能比較細緻地觀察物體。

5、知道五官的準確位置,嘗試用變換圖片方位的方法來表現不同表情的人物面具。

1、初步感受歌曲優美的旋律。學習用連貫、柔和的聲音演唱歌曲。

第8篇

?3-6歲的兒童學習與發展指南》的教育理念與精神的貫徹實施,關鍵在於教師和家長。本學年我園將繼續學習《指南》,緊密聯繫新《幼兒園教育指導綱要》精神,堅持“以人為本,以德立園”的理念,以“學、訓、研、一體”的模式開展教育研究工作,促進幼兒園整體教學質量的提高。主要工作和具體措施如下:

依據我園教師現階段的理論水平,結合實際情況,制定有針對性的、個性化的發展目標,以目標激勵教師向着專業化這一方向前進,促使每位教師都具備全面的文化素質、紮實的專業素質和敬業的品德素質。

1.參加培訓:繼續組織教師學習《3-6歲兒童學習與發展指南》,領會其教育理念並認真貫徹其精神,深入實施素質教育,科學實施教育教學工作。

2.網絡學習:充分發揮現代教育信息技術的作用,鼓勵教師上網學習與獲取信息,不斷參加學歷的進修、充電、進取。

3.自覺讀書:組織全園教師學習《師道:為師亦有道》一書,做好師德建設,並做好讀書筆記。鼓勵教師進行自學《幼兒博覽》、《早期教育》等教育雜誌,提高教學能力。

4.觀摩比賽:積極參加教委辦組織的各類觀摩活動和比賽,提高教師的教育教學能力。

5.相互交流:每月師、徒互聽對方的教學活動1~2節,結合教師已有的經驗,進一步討論、反思、提升,認真做好小結,學期末師徒要有總結。

6.集體研討:每週四開展“每聽必評”的園研討活動,進行看課、評課、研課,解決教學中的關鍵問題,促進教師專業素養的'提高。

領會課程理念,積極探索,樂於反思,善於總結,不斷提高教育教學水平,並以教研組為單位,進行專題研究,解決保教工作中的問題,提高幼兒園一日活動質量。

1.區域活動:開展以區域活動為主的園區教研活動,針對區域活動教學中的問題和困惑,對一些共同點、難點問題,通過園內集體學習、研討。鼓勵教師大膽闡述自己的觀點,提高教師理論與經驗的結合並鍛鍊教師的口才與膽量。

2.磨課活動:採取開展一課多上、一課多研的“磨課活動”方式,在園內由一個或多個教師對同一活動內容進行多次實踐研究,在研究中比較不同的教學策略、教學方法、組織形式、價值取向等對幼兒發展的影響,讓教師們在“教學實踐——研討——反思——再實踐——再研討——再反思”的過程中專業得到成長。

3.構建學習型、反思型的教師隊伍,促進教師在實踐中學習,在反思中提高。

實踐前反思,我要怎樣做,為什麼這樣做,會有什麼樣的結果。

實踐中反思,隨時審視自己的教學行為,檢驗預定措施的可行性,調整策略。

實踐後反思,在自己反思的基礎上,及時記錄,提出改進意見。通過教研組交流。

學期末每人上交2-3篇質量較高的反思筆記,園內評出優秀反思筆記。

1.年段教研組:繼續以年級組為單位,成立大中小三個教研組,選擇學習相關的知識,更有利於各組的研討和交流。根據班級年齡段確定三個教研組:大班組、中班組、小班組。

2.加強集體備課的指導,充分發揮教師羣體的智慧優勢和分工協作的整體效益。以年級組為單位定期開展好集體備課活動,認真抓好備課、上課與課後反思三個環節,在教學過程中體現《幼兒園教育指導綱要》理念,促進每個幼兒在原有基礎上富有個性的發展。鼓勵教師勤於探索、着力創新,促進教師間的互研互學,強化教研教改的意識。

集體備課必須堅持“四定”、“五備”,鑽透“五點”,優化“兩法”。(四定:定時間、定地點、定內容、定發言人。五備:備目標、備教材、備教法、備學法、備互動;五點:重點、難點、知識點、能力點、教育點;兩法:教師的教法和學生的學法)。

集體備課時要體現課程理念,突出科學性、創造性:組長要根據本學期的教學內容,給組員作好分工,確定各主題的中心發言人。參加集體備課的教師要認真聽中心發言人的發言,並積極發表自己的見解,保證集體備課的質量。

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