2023愛崗敬業的演講稿9篇 "致2023:堅守初心,獻身事業"

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親愛的讀者們,大家好!今天,我很榮幸向大家介紹2023年愛崗敬業的演講稿。愛崗敬業是一種為了工作而熱愛、專注和奉獻的態度,它貫穿於每個職場精英的心中。本文將深入探討愛崗敬業的重要性和影響,並帶領您一同思考如何在職業生涯中踐行愛崗敬業的理念。讓我們一起學習,為我們的工作注入更多熱情和動力!

2023愛崗敬業的演講稿9篇

第1篇

1992年,我來到百貨大樓參加工作。看着百貨大樓當時的繁榮景象:門前車水馬龍,商場人來人往,商品琳琅滿目,人們笑逐顏開。我深深地愛上了這片繁榮的土地。

記得我還是一名國小生的時候,陽泉百貨大樓已作為溝通城鄉交流、豐富人民物質生活的橋樑,為保障城鄉人民物質生活做出了巨大的貢獻。

然而,這種繁榮有些短暫,隨着傳統商業向市場經濟的快速轉變,市場發生了翻天覆地的鉅變。我們看到新的商場不斷開業,承載着巨大社會職責的傳統商場企業,由於歷史包袱沉重,紛紛陷入虧損境地,無不面臨着前所未有的挑戰。

我作為一名財會人員,陷入了深深的思考。市場競爭是無情的,雖然我們國有企業遇到了暫時的困難,但有困難也有期望,有挑戰就會有機遇,只要我們百大人上下同心、奮力拼搏,我堅信,百大必須會有完美的明天。

於是在之後的財務實踐中,我始終做到誠信第一、操守為重、敬業愛崗,認真的擔負起自我的職責,維護財經紀律,保護財產安全和保證帳目和會計報表的可靠性。明確審計的職責和權利,並對企業的會計記錄、會計報表和會計制度的執行狀況進行內部檢查和監督。

隨着市場經濟的發展,會計核算及管理手段也在迅速更新,我們公司也必然很快用會計電算化技術替代會計手工記帳。計算機技術是一項高新技術,它的發展對於提高企業會計工作效率起着巨大作用。會計電算化在會計數據處理分析和管理方面顯示強大的功能。如果企業會計核算採用微電算化,超多減輕了會計工作者的重複腦力勞動,財務人員就能抽出更多時光更新知識,參與企業經營管理,參與長短期決策,參與企業全面預、決算,參與企業的方針政策的制定,更能體現會計職能反映和監督在企業中的作用。並可在實行會計電算化的基礎上進一步健全計算機的維修保養制度,並培養專職人員不斷提高計算機技術,努力實行系統化和網絡化。

今年,我光榮地加入了中國共產黨員。作為一名共產黨員,我要在公司黨總支的正確領導下,努力提升政治素養,增強憂患意識和職責意識,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,服從服務於企業改革發展、和諧穩定的大局;

我要立足本職,把小事做到做好,大事做精做細,發揚一個黨員一面旗幟,一個黨員一盞明燈的精神,時時處處模範地帶頭執行落實公司的決定,爭做公司員工的貼心人、廉潔奉公的清白人、勇於奉獻的帶頭人,以實際行動踐行一個共產黨員的承諾;

我要發揮黨員模範帶頭作用,紮實做好本職工作,帶頭迎難而上、真抓實幹,帶頭艱苦奮鬥、勤奮工作,帶頭勇挑重擔、開拓創新。在本職崗位和急難任務中勇挑重擔,以黨員的實際行動帶動和影響周圍的職工,自覺維護企業穩定,為企業發展創造和諧穩定的環境。

企業是船,黨組織是帆,黨員是槳。企業發展要一帆風順,離不開黨組織的保證和支撐,離不開黨員的示範和引領。一個黨員就應是一面旗幟,也是一面鏡子。我要始終牢記黨的宗旨,堅持以身作則,從我做起,從小事做起;着眼細節,科學謀事;勤懇奉獻,精心幹事;用紮實代替浮躁,以理智折服衝動,塑造共產黨員先鋒模範形象。

今年是我國實施規劃承上啟下的重要一年,我們黨也要召開xx大,光榮的使命和艱鉅的任務,使每一位百大人都強烈地感受到了這個時代最振奮人心的號角,讓我們用科學發展的行動描繪百大的完美明天!

2023愛崗敬業的演講稿9篇

第2篇

我既然選擇了教師這一職業,我就要把我的青春、我的熱情、我的全部精力都獻給它,這樣,我才會問心無悔。這就是我常説的一句話。我就憑着這種堅定的信念,在自己的崗位上默默地奉獻,辛勤地耕耘,把自己全部的精力都花在學生身上,我積極培養學生創造精神和實踐能力, 使學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的新世紀的人才。

愛心成就教育。我就是憑着一顆愛心來做好他的教育工作的。別林斯基説過:愛是鑑別教育的尺度。教書育人是教師的天職,而育人應該是班主任的首要天職。如何育人?我認為,愛學生是教師教育學生的起點和基礎。愛學生,就需要教師尊重學生的人格、興趣、愛好,瞭解學生習慣以及為人處世的態度、方式等,然後對症下藥,幫助學生樹立健全、完善的人格。

重視思想教育是我做好班主任工作的另一大法寶。三軍未動,糧草先行,思想教育就好比三軍的糧草。我以20xx年的班主任工作經驗,對此有着深刻的體會。每接手一個新班,第一時間對學生進行全面的瞭解,掌握第一手資料,以有的放矢地對學生進行前途理想教育、科學人生觀教育,圍繞着學會做人,學會求知做文章。通過靈活多變的形式,如辦牆報、演講比賽、主題班會等,使學生得到潛移默化的教育。所以,調教出來的學生,無論在學習態度上,思想動向上還是禮儀表現上都有着十分優秀的體現。在教育學生的同時,我也是躬身實踐,以自己的行動踐行自己的教育思想。所以深得學生、老師、校領導、學生家長的好評。

教書育人是自己的職責,愛崗敬業是自己的本分。從教20xx年來,一直都是全身心地投入到工作之中去,心中裝着學生,無論發生什麼事情,都始終把工作放在第一位。

作為一名班主任,對學生要有一腔熱情,愛護、關心、體貼他們。接任新的班級以後,我發現班級存在着許多問題:例如,班級學生缺乏榮譽感;學生的學習氛圍不濃;沒有一批能協助管理班級的班幹部;學習成績與其他班相差甚遠……因此他們班的學生總是被遠遠地拋在年級後面,大部分已經對學習失去了興趣,面對這樣的情況他並沒有灰心,而是力求在最短的時間內摸清每位同學的基本情況,及時與前任班科任老師瞭解有關班級及學生的情況;利用雙休日及晚上時間進行家訪與家長交流及時瞭解學生的學習情況、家庭情況、生活情況等在與家長交流時,我不斷地表揚他們的孩子,儘可能的不談孩子的錯誤與缺點,只談他們的優點與成績,這樣既鼓勵了孩子,也得到家長的大力配合,發現這一招挺靈,孩子很喜歡老師到他們家而並不會排斥,家長們也非常高興,表示願意支持。因此我發現家訪過後的學生大部分會將內心的感激化成努力上進的動力,從而大大提高了學習的興趣;另外利用開家長會之際,先讓家長們完成一份名為《托起明天的太陽》的調查表,然後再在家長會上與家長們共同探討如何提高學生的學習成績,通過家長會也讓家長們認識到自己所應承擔的責任,引導他們共同關注孩子的成長……

高爾基有句名言,誰愛孩子,孩子就愛誰,只有愛孩子的人,他才可以教育學生。孩子對老師的感情深淺,取決於老師對孩子愛的多寡。在近幾年的班主任工作中,深深地體會到:愛是教育好孩子的根本。

人格是最高學位,我以實際行動體現了一個人民教師、為教師們樹立了愛崗敬業、無私奉獻的好榜樣,忠於黨的教育事業,無私地奉獻自己,不懈的努力,全心全意工作的態度,在教育教學工作中,取得了非常顯著的成績,得到了全體學生以及老師的好評。

第3篇

也許,我們還在一個不起眼的角落舞動青春;也許,我們還在一堆堆文字材料中敲打歲月,但是,不管我們身處何地,不論我們身居何位,只要我們以擔當為責任,以落實去奉獻,敢於擔當、跨越發展,就能譜寫為人民服務的輝煌樂章。

機遇前所未有,挑戰正在當前。立足新起點,實現新跨越,鋭意進取求創新,凝心聚力謀發展。我們工作區更是各項工作的落實者,我們始終堅持“羣眾利益無小事,服務羣眾是大事,幫助羣眾是好事,關心羣眾是正事”,我們在平凡的崗位上堅持把羣眾利益放在首位,堅持實踐科學發展觀,發揚團結實幹、吃苦耐勞的優良傳統,生活上相互關心、照顧;工作上互相支持、幫助,團結一致,敢於擔當、樂於奉獻。

工作是辛苦的,但一人努力換得千萬羣眾得實惠再苦也樂;工作是繁雜的,但一人辛苦贏得千萬羣眾的好評再難也盡心盡力。領導幹部敢於擔當,就是要有與困難、挑戰“狹路相逢勇者勝”的膽魄,在危難面前敢闖敢試、敢為人先,在急難險重時刻,為了國家的利益、人民的利益,不迴避,不推諉,理直氣壯,迎難而上。勇於擔當須有真本事、真本領。胸中無數,不知所措;舉措有力,事半功倍。沒有真本事、真本領,勇於擔當的結果可能會事與願違,忙中出錯。

當前,我們不缺少雄韜偉略的戰略家,缺少的是精益求精的執行者;不缺少逐級逐層的指示,缺少的是對指示不折不扣的執行。在這麼一個細節制勝的時代,任何一件事情都是做出來的而不是喊出來的。我們大多數人做的大多數事都是瑣碎的、繁雜的、細小的,年復一年、日復一日,花大量時間在這些瑣事上,難免會心浮氣躁,難免會心煩意亂,但如果我們用紮實代替浮躁,用理智折服衝動,立足本職、敢於擔當、跨越發展,從細節做起,做好眼前的每一件小事,“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。”在平凡中做出不平凡的堅持,那就是平凡中的偉大。既要勇於擔當,又要跨越發展。我們要展現愛崗敬業、無私奉獻的風采。愛崗敬業是這個時代應該持之以恆追求的精神。

愛崗敬業要對工作充滿熱情,愛崗敬業要追求完美,愛崗敬業要講求奉獻,“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚使幹。”這一千古絕唱,是奉獻精神的生動寫照。我們每個人如果都發揚敬業精神,讓每個崗位上的工作都閃亮發光,我們的工作必將熠熠生輝!

第4篇

我很高興能站在這裏演講,今天我演講的題目是《愛崗敬業,優質服務從我們做起》。

如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光,你是否照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你的崗位。我慶幸我是一名白衣天使,用責任與奉獻踐行着整形醫院的宗旨,我們起始於辛勞,收結於平淡,我們雖然清貧,我們卻用雙手卻託舉着患者康復的希望。我們用心靈去溝通心靈,用生命去温暖生命,用自己的摯愛幫助患者得到最好的服務和治療。

尊敬的各位領導、同志們,站在護理的第一線,我始終堅持不會就學、不懂就問,以認真負責的工作態度、務實進取的工作作風,在服務患者,傳播護理文化,構建和諧護患關係的平凡崗位上,用我真情和愛心去善待我的周圍每一患者。每當旭日喚醒黎明,上班的號角吹響,我們一頂頂燕尾帽,一襲襲白大衣又開始了新一天的工作,帶着炙熱的愛心,穿梭在沒有硝煙的戰場,拯救着那些無助呻吟與滿臉痛楚的患者,年復一年重複着單調枯燥的工作;節假日遠離外面的喧囂和親人的守望,堅守在病房;在白、夜班的頻繁交替中,我們的青春時光在悄悄的溜走,留下的是付出後的一絲慰籍和滄桑!奉上愛心一片,獻出真情滿懷,患者痊癒後的笑臉和真誠的感謝,詮釋出我們職業的神聖和人生的尊嚴。

奉獻對於任何一個人都不苛刻,若不能長成參天大樹做棟樑之材,不妨做一棵小草為青春獻上一絲新綠;不能像海洋用寬闊的胸懷擁抱百川,又怎麼不可以是一條小溪為孕育我們的土地捧上甘露;不能成為天之嬌子,何不傳承愛崗敬業的精神,為醫療衞生事業的發展做出應有的貢獻呢?人活在世上,總要有個目標,總要有個發展方向,再説的樸實點,就是要有個謀生的依託,既然把醫療衞生事業作為終身的職業,就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留的奉獻給這莊嚴的選擇,就像魚兒離不開大海一樣。怎樣才能體現這份愛呢?我們會義無返顧的選擇敬業,將敬業作為一種習慣。

有句口號説的好:不愛崗就下崗,不敬業就失業!愛崗敬業就是要做好自己的本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢,接待好每一位患者,解答好每一位家屬的提問,檢查好每一個症狀,記錄好每一次診斷,用愛接納患者,用心温暖病情,把一份份白衣天使的情意散發。古人説:不積跬步,無以至千里;不善小事,何以成大器。從我做起,從小事做起,從現在做起,這就是敬業,這就是愛崗!大到整個社會,小到我們的醫院,我們科室,都不難發現,越來越多的人正在默默的奉獻着。理想在現實中熠熠閃光。把微笑寫在臉上,把辛酸埋在心底,把燕尾頂在髮梢,把聖潔永掛胸間。

我們戴的燕尾帽啊,雖然沒有皇冠的高貴典雅,也沒有博士帽的瀟灑榮光,但它不也同樣閃耀着聖潔的風采嗎!我們不是演員,但我們在人生的舞台上展示出了最優美的白衣神韻;我們不是模特兒,但我們卻穿出了心中最美的衣衫!有人説用自己的左手温暖自己的右手是一種自憐,而用自己的雙手去温暖別人的雙手,卻是人間一種最原始、最真誠的——奉獻。面對渴求的目光,我們義無反顧;面對一慣的平凡,我們從容不迫;面對神聖的職責,我們兢兢業業;面對時代的召喚,我們一往無前。我們的雙臂撐起的是希望的藍天,我們的雙手,詮釋是勝利的誓言。

今天我們用無私、愛心、執著,奉獻,忍耐,奮鬥,進取……讓患者看到了陽光燦爛!漫漫人生路,悠悠天使情,我們是生命的捍衞者,我們是健康的守護神。讓我們駕起探索的飛舟,揚起搏擊的風帆,滿懷豪情,在平凡的護理崗位上,為建設和諧社會,為演繹我院美好明天,去奉獻人生絢麗的青春吧!謝謝大家我的演講完畢!

第5篇

今天我懷着感恩的心,講述一對巾幗志願者夫婦,用愛心撐起一片留守兒童藍天的故事,表達對她們敬業精神的欽佩。我演講的題目是《愛心撐起的天空——好藍》。

有人曾對我説過:你選擇了哪一行就選擇了奉獻。以前總是似懂非懂,直到這幾年到婦聯工作,見證了巾幗志願者們在志願工作中的付出與奉獻,尤其從留守兒童幫扶志願者——汪宗全夫婦身上,讓我深刻體會,什麼叫選擇奉獻!

汪宗全夫婦是鎮雄名家居傢俱城的老總,20xx年在婦聯的動員行動中,加入到巾幗志願隊。我不想用漂亮的話語來描繪、讚美她們,我只想向大家講述這兩年來在留守兒童幫扶行動中有關汪宗全夫婦的幾件小事,藉此呼籲大家,讓留守兒童幫扶成為一種社會常態。

20xx年12月,當婦聯調研瞭解到花山有很多留守兒童在寒冬臘月還穿着單衣,破爛解放鞋上學後,汪宗全夫婦作為志願者,多處奔走,向社會呼籲捐款捐物。自己毫不猶豫的從原本就不寬裕的週轉資金中抽出1萬元,親自和我們到花山,把錢發到20名特困留守兒童手中。兒童們拿着500元錢,看着被泥水泡得發白的腳,如獲珍寶,臉上露出了燦爛的笑容,還有驚喜。此時的汪宗全,眉頭卻皺得更緊了。我忍不住問:孩子們可以買棉衣棉鞋過冬了,幹嘛還愁眉苦臉的?汪宗全的回答讓我特別沉重:我希望對這些孩子的關心,成為社會的一種常態,孩子們臉上的驚喜,實在讓我高興不起來。是啊,這種驚喜,是罕見的,對於生長在高寒山區的貧困兒童,急需幫助的又何止這20名!何時,這種幫扶才能成為常態呢?

從此,汪宗全一家就陸續的從生意款中抽出錢來,盡力幫助特困留守兒童。在五德,汪宗全夫婦拉着只有一隻腳、父親殘疾、母親出走、家庭極為貧困的三好學生王燕兒説:娃娃,別擔心,好好讀書,只要伯伯的傢俱城還在營業,你就不會沒書讀。同志們,看似簡簡單單的一句話,卻是多麼厚重的承諾!承載的那份關愛,體現的是一種責任、一種職業精神——無私奉獻的志願者精神!

在場壩,我們來到樑子村民組郎維祥家。當看到60多歲,勾腰駝背的郎維祥和他眼瞎的妻子,特別是穿着異常單薄、破爛的兒童——郎學傑時,汪宗全夫婦雙眼含淚,哽咽得説不出話。立即掏出1000塊錢,並叮囑郎維祥説:這錢儘量花在孩子讀書上,以後有困難可以再找我們。

天災無情,人間有愛!魚洞5.10洪災爆發後,汪宗全一家第一時間和我們一起,商量如何幫助災區留守兒童度過難關。他們是這樣説,也是這樣做的:在我們的能力範圍內,要錢給錢,要物給物。還聯繫生意圈的朋友,組成一個幫扶團隊。

在近兩年,汪宗全夫婦的足跡遍及15個鄉鎮,30多所學校,捐資超過14萬元,近300名特困留守兒童獲得她們至少500元的幫扶,其中有121名屬於孤殘兒童。對於這些生活貧困,衣着單薄的兒童來説,500元錢無疑是雪中送炭,即使在寒冷冬季,也是暖意融融。

雷鋒日記寫道:如果你是一滴水,你是否滋潤了一寸土地?如果你是一抹陽光,你是否照亮了一線黑暗?如果你是一顆螺絲釘,你是否永遠堅守你的崗位?汪宗全夫婦用行動為我們作了最深刻的詮釋:她們堅守自己的志願崗位,為這份慈善事業,進行着愛的正能量傳遞。

你聽,到處傳唱的是《愛的奉獻》:只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的人間。在縣婦聯的努力協調和牽線搭橋中,還有很多像汪宗全夫婦一樣不計報酬,專門奉獻的志願者。像九天集團的沈姣,五年來幫扶着幾十個貧困學生,捐資已達35萬元。

同志們:加入到志願隊伍中來吧,一起為留守兒童關愛事業做奉獻,讓我們的人生在志願事業中盡情飛揚,撒發出金子般的光輝。

第6篇

來到調色板公司已有兩年時間了,在這兩年時間裏,我看到了公司的發展和創新。我們偉大的愛國者梁啟超同志曾説過一句話:“少年智則國智,少年強則國強,少年富則國富”,企業離不開有能力、有責任心的人,更離不開一流的團隊,只有一流的團隊才能打造出一個強大的企業,個人的進步決定團隊的實力,團隊的實力決定公司的發展。作為調色板的一名設計師,我所要做的就是設計好我們的產品,相信在我的不斷努力和大家的共同幫助下,一定會把產品設計得更合理、更人性化、更滿足客户的要求,公司的發展要靠在坐各位朋友的共同努力。做為公司的一名員工,如何為公司的進一步發展做出貢獻,下面就我個人而言,談下自己的看法:

首先,質量是產品的基礎,是公司賴以生存和發展的基石。

一個有生命的企業是有厚重的質量基礎做保證的,我們只有不斷的提高公司產品的質量,才能為公司的發展做堅強的後盾。只有打造一流的質量,才能做出一流的產品,只有擁有一流的產品,才能立於不敗之地。

質量在我手中,我想説質量不僅僅在我們的手中,還在我們的心中。只有心裏有“質量意識”這個觀點,無論在什麼崗位,我們都以提高工作質量為目標,嚴格要求自己,嚴把質量關,從現在做起,從每一個人做起。讓我們意識到質量代表着誠信,質量就是一個品牌!一個沒有誠信的企業,根本無法在激烈的市場競爭中立足。

其次,在實際工作中,人們往往把服務理解為態度,即態度好=服務好。其實不然,服務有其更深刻的內涵。

在日常生活中,我們都知道一句話“態度決定一切”,但是,在實際工作中,考驗我們的不僅僅是態度,還有我們的服務。對客户的良好服務就是對公司工作負責的體現,也是關乎公司又一形象的體現,同時也是自身素質的體現。在實際工作中,我們要經常以換位思想去觀察、體驗客户的具體需求,不斷充實和豐富服務工作的內涵,做到:以我真誠換客户真情,就能真正實現企業“客户至上”的服務。

要樹立堅定的信心,具有面對任何困難和挑戰的勇氣,把握自己的人生方向,找準自己的人生座標;通過不斷的學習和實踐,提高自身的素質,掌握有用的本領;大膽開拓、勇於創新,讓我們的人生價值在創造中得到充分發揮和昇華!真正做到愛崗敬業,把企業的發展做為我們的首要任務,讓我們真正的融入到企業這個大家庭裏來。

新世紀的發展離不開有志之士,調色板的發展離不開大家,更離不開大家的團結一致、上下齊心。作為調色板的一名員工我很榮幸!讓我們擁抱新希望,迎接新挑戰,肩並肩,行動起來,讓成績見證我們的成長,讓青春的旋律在調色板的舞台上奏響!

第7篇

新年伊始,萬象更新。今天,我們會聚一堂,就是要深入貫徹落實科學發展觀,全面總結工作得失,認真剖析內外形勢,共同謀劃公司未來,動員公司全體幹部員工進一步增強緊迫感、危機感和責任感,繼續團結一心,奮力拼搏,鋭意進取,確保各項工作在鞏固中得到提高,在提高中再上台階,推動公司整體實力實現新提升,改革發展實現新跨越。

縱觀我們生活的這個世界不難發現:一個富強的國家必定有過艱難困苦的歲月,一個偉大的民族,必定有過刻骨銘心的記憶。但是受政策性因素和全球金融危機的影響,"時光"近幾年效益下滑,這兩年更是連續虧損。在這艱難的時期,是意志消沉,還是知難而上?是逆水須舟,還是激流勇進?

作為辦公室人員,我唯有以最高的熱情、最佳的狀態、最大的勁頭幹好本職工作,處處留心皆學問,不斷提高工作技能。完成每一項工作、每一個任務,都要力求爭創一流,努力做到不讓工作在自己手裏延誤,不讓差錯在自己身上發生,不讓企業形象在自己這裏受損。……雙面打印排版越來越漂亮了;垃圾分類越來越有序了;年度費用預算越來越精細了。每當節約一滴水,一張紙、一支筆,每把空調調高1度,每次下班不忘關掉電源……這些都讓我感到欣慰,因為這些瑣碎的小事都與成本有關,都與公司的利潤有關,都與"時光"的發展息息相關。

每個崗位都是一顆螺絲釘,每個崗位都能讓我們為"時光"的發展流下汗水,每份責任都牽繫着企業的生死存亡,興衰成敗。我,無時無刻不被身邊領導忘我工作、普通員工愛崗敬業的精神所感動,是他們讓我懂得了什麼是奉獻,什麼是責任。辦公室工作是辛苦的,不要説白天有成堆的繁瑣小事,也不要説深夜還在趕印文件,更不要説在放假期間,別人已經休息了,而我們還要工作;辦公室工作是默默無聞的,當某項工作順利完成時,人們何曾想到,辦公室的同志在其中付出了什麼;當某個會議勝利召開時,人們又何曾想到,小到茶水座椅的擺放,大到精美的文件和領導講話稿都需要辦公室的同志一一做好,這花費了同志們多少個日夜啊!雖然這份工作繁忙瑣碎而又默默無聞,然而我認為它是光榮的,光榮的根源在於,我們做的每一件事情都在為公司服務,為全體員工服務,就連我們每接一個電話,我們説話的每一個呼吸、每一個語氣,都代表着公司的形象,聯繫着普通工人的心。我不禁捫心自問:自己在實際工作中還欠缺哪些素質?需要哪些專業知識?怎樣才能提高自己完善自己,把工作做得更好?為扭虧而戰,實質上是為時光的未來而戰,為我們自己而戰。責任和沒有高低,貢獻不分大小。做一名管理者,就高瞻遠矚,鋪一條發展之路;做一名操作工,就吃苦耐勞,促生產高效運轉;而我,做為一名辦公室工作人員,就要不怕繁瑣,不嫌事小,用一點一滴的努力,一絲一毫的認真,為我們"時光"走出困境,再現輝煌,添一塊磚,加一塊瓦,不辜負"時光"曾經給我帶來的榮耀,不辜負我是一個"時光"人!

眾人划槳開大船,同舟共濟海讓路。企業就像一條船,要平安穿越風浪,不僅要有結實的船體,更要靠從船長到所有水手團結拼搏的精神。風和日麗的日子需要如此,面對驚濤駭浪的考驗時,我們更需要齊心協力,勇闖難關!

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。20xx年,註定是"時光"難忘的一年。作為企業的一員,我們的命運與時光緊密相連,作為時光的員工,企業的命運掌握在我們手中,同志們,為了企業的騰飛,為了你我的明天,奮起吧,前進吧,乘風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。歷史會記住我們,"時光"會記住我們!你我同努力,決戰下半年,用我們智慧與汗水,鑄就時光輝煌的明天!

第8篇

如果我説是為自己而工作,別人會説我自私和眼光狹隘。如果我説為公司而努力工作,別人又會説我動機不良,有討好拍馬之嫌。倘若換個角度來看待這個問題,也許大家就會認可——我説我在為事業而工作。

如今這個社會,大能耐的人幹大事業,小能耐的人幹小事業,普通的人在幫別人在幹事業,但是,大家都是在幹事業。究其根本,誰幹事業都是為了自己,也是為了這個社會創造財富,為你所在的集體創造財富。那麼,我們究竟是在為誰而工作呢?

其實,沒有個人也就沒有集體。同樣,沒有集體個人就無法展示才能與創造財富。所以,個人與集體是密不可分的整體,我們要用端正的心態來對待這個集體,集體才會給我們創 造有效的價值。

我們的工作就像螞蟻扛骨頭,如果説一隻螞蟻發現了一根較大的骨頭,不靠眾人凝心聚力,很難達到預期效果。

所以説,我把發現骨頭的那隻螞蟻比作是老闆,眾螞蟻是我們每個員工,如果沒有發現骨頭的老闆,我們的人在多也沒有好日子過的。反之,老闆不靠大家的力量,這個骨頭他也消化不了的。這就説明,我們不是為老闆工作,也不是為自己工作,我們是一個整體,我們在為集體而工作。

未知諸位可清楚明白,當我們有偷懶或私心之時,其實已是 掩耳盜鈴、實屬可笑之事。

因此我提倡:擺正心態、明白方向、清楚動機、凝心聚力,是我們每個員工的必修之課,長此以往,不懈不怠,方為集體員工長久之大計。

第9篇

新年伊始,萬象更新。今天,我們會聚一堂,就是要深入貫徹落實科學發展觀,全面總結工作得失,認真剖析內外形勢,共同謀劃公司未來,動員公司全體幹部員工進一步增強緊迫感、危機感和責任感,繼續團結一心,奮力拼搏,鋭意進取,確保各項工作在鞏固中得到提高,在提高中再上台階,推動公司整體實力實現新提升,改革發展實現新跨越。

縱觀我們生活的這個世界不難發現:一個富強的國家必定有過艱難困苦的歲月,一個偉大的民族,必定有過刻骨銘心的記憶。但是受政策性因素和全球金融危機的影響,"時光"近幾年效益下滑,這兩年更是連續虧損。在這艱難的時期,是意志消沉,還是知難而上?是逆水須舟,還是激流勇進?

作為辦公室人員,我唯有以最高的熱情、最佳的狀態、最大的勁頭幹好本職工作,處處留心皆學問,不斷提高工作技能。完成每一項工作、每一個任務,都要力求爭創一流,努力做到不讓工作在自己手裏延誤,不讓差錯在自己身上發生,不讓企業形象在自己這裏受損。……雙面打印排版越來越漂亮了;垃圾分類越來越有序了;年度費用預算越來越精細了。每當節約一滴水,一張紙、一支筆,每把空調調高1度,每次下班不忘關掉電源……這些都讓我感到欣慰,因為這些瑣碎的小事都與成本有關,都與公司的利潤有關,都與"時光"的發展息息相關。

每個崗位都是一顆螺絲釘,每個崗位都能讓我們為"時光"的發展流下汗水,每份責任都牽繫着企業的生死存亡,興衰成敗。我,無時無刻不被身邊領導忘我工作、普通員工愛崗敬業的精神所感動,是他們讓我懂得了什麼是奉獻,什麼是責任。辦公室工作是辛苦的,不要説白天有成堆的繁瑣小事,也不要説深夜還在趕印文件,更不要説在放假期間,別人已經休息了,而我們還要工作;辦公室工作是默默無聞的,當某項工作順利完成時,人們何曾想到,辦公室的同志在其中付出了什麼;當某個會議勝利召開時,人們又何曾想到,小到茶水座椅的擺放,大到精美的文件和領導講話稿都需要辦公室的同志一一做好,這花費了同志們多少個日夜啊!雖然這份工作繁忙瑣碎而又默默無聞,然而我認為它是光榮的,光榮的根源在於,我們做的每一件事情都在為公司服務,為全體員工服務,就連我們每接一個電話,我們説話的每一個呼吸、每一個語氣,都代表着公司的形象,聯繫着普通工人的心。我不禁捫心自問:自己在實際工作中還欠缺哪些素質?需要哪些專業知識?怎樣才能提高自己完善自己,把工作做得更好?為扭虧而戰,實質上是為時光的未來而戰,為我們自己而戰。責任和沒有高低,貢獻不分大小。做一名管理者,就高瞻遠矚,鋪一條發展之路;做一名操作工,就吃苦耐勞,促生產高效運轉;而我,做為一名辦公室工作人員,就要不怕繁瑣,不嫌事小,用一點一滴的努力,一絲一毫的認真,為我們"時光"走出困境,再現輝煌,添一塊磚,加一塊瓦,不辜負"時光"曾經給我帶來的榮耀,不辜負我是一個"時光"人!

眾人划槳開大船,同舟共濟海讓路。企業就像一條船,要平安穿越風浪,不僅要有結實的船體,更要靠從船長到所有水手團結拼搏的精神。風和日麗的日子需要如此,面對驚濤駭浪的考驗時,我們更需要齊心協力,勇闖難關!

寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。20xx年,註定是"時光"難忘的一年。作為企業的一員,我們的命運與時光緊密相連,作為時光的員工,企業的命運掌握在我們手中,同志們,為了企業的騰飛,為了你我的明天,奮起吧,前進吧,乘風破浪會有時,直掛雲帆濟滄海。歷史會記住我們,"時光"會記住我們!你我同努力,決戰下半年,用我們智慧與汗水,鑄就時光輝煌的明天!

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