校長檢討書7篇 校長反思：挑戰中尋找進步
應對學校監管部門的檢查，校長出具了一份檢討書。檢討書涉及學校管理不當的問題，表達了校長對此次檢查的認識和反思，並承諾在今後加強管理，保障師生權益。這份檢討書成為學校管理的一道重要記錄，也是引導學校管理走向規範化、科學化的有力舉措。
第1篇
非常理解並感謝上級領導開學第一次大會就是安全工作會議。
安全重於泰山！大意瞬間催生災禍！民辦學校的安全意識和實際做法，直接決定着學校本身的存亡。三年來我和簡總管在指導、協同大家建設發展學校時，雖有豪情萬丈，但更多的是戰戰兢兢，安全管理從不敢有絲毫懈怠，尤其是參加上級組織的安全專題會議。
但以往的區級、局組及鎮政府的大小會議，總會夾雜潮汕話溝通及安排工作。為了不漏過、錯過開學安全工作會議的重大內容細節，校委會是討論決定委派政教處主任xxx（惠來籍）前往開會的'（校長我留在校園代他值日半天——蹲點看管a棟宿舍樓、運動場東面）。當晚6時行政會上，鄭主任就安全工作會議精神及具體要求做了重要傳達。隨後，我們針對其中的整改自查內容及《學期安全工作十條常規》做了深刻細緻的討論，並擬定"分崗到人，責任入心"的安全執行規定。
對於本次重要會議不按指派要求親自參會，以上説明不求贏得領導的諒解，惟願學期安全工作"〇"事故，真正讓領導寬心，讓家長放心，讓孩子開心！
第2篇
在新學期開學第一天，我校發生安全事故，給我市教育事業抹了黑，也給教育帶來巨大損失，造成惡劣的社會影響。同時，給各位領導帶來巨大的麻煩，對學校發展帶來巨大影響。作為學校校長，我深感愧疚與自責，愧對領導的信任，愧對組織的培養，是嚴重的失職行為。在此，我向各位領導表示深刻的檢討與懺悔，並對自己所犯的錯誤承擔全部責任，請求組織給予最嚴厲的處罰。事故的發生看似偶然卻是必然，是我對教職工安全教育的忽視，對不安全行為視而不見，對違規行為心慈手軟所造成的。
平時，自己把主要精力放在對學生的安全教育管理上，監管的力量、採取的措施、落實的責任多在學生安全教育管理上，長期忽視對教職工的安全教育管理。始終認為教職工是成年人，有較強的安全意識和安全防護能力。正是這種思想，麻痺了自己也麻痺了教職工，埋下安全隱患的禍根。
學校由於經費困難，許多小修小補總是要求教職工特別是總務部門工作人員自己完成，特別是在高空安裝標語的工作中，總是採取不搭腳手架、不繫掛安全繩、探頭伏在護欄上釘掛的辦法，而這個辦法潛藏着巨大的安全隱患，作為校長不僅沒有意識到而且視而不見，長期默許這種做法，有時甚至自己親自上陣去釘掛，客觀上助長了這一做法的長期存在。
當天下午，全校師生集中召開開學典禮大會，上午已經書面通知全體師生必須參會，下午會議開始前又安排專人敦促所有教師參會，當發現該同志在釘掛標語未能參會時，不是強令停下參加會議，而是認可這種行為，同意他們繼續釘掛標語，終致災難發生。
4、事件的發生也暴露出學校安全制度不健全，監管不到位等問題
自己始終認為安全生產只是生產和經營部門的事，學校不存在安全生產的問題，因而沒有建立教職工工作安全制度要求，對教職工的工作行為放任自流。
事件發生後，我深感自責與不安。作為一個有16年黨齡，在學校領導崗位工作近20年的.學校負責人，辜負了組織的信任與期待，沒有盡到保一方平安的重任，我深知，只有承擔全部責任，接受組織最嚴厲的處罰，才能以儆效尤，最大程度挽回社會影響。對組織給予的任何處罰我不會申辯。如果組織給我繼續從事教育教學工作的機會，我會倍加努力、殫精竭慮，把全部身心獻給教育事業，來彌補這一事件帶來的損失。
最後，為我的失職造成的惡劣影響再次向各位領導表示深深的歉意。
第3篇
我於20xx年x月x日，調來xx中專學校，由於學生實習期間出現一系列問題，學校帶隊老師要求退8人費用，在這件事情中是我個人嚴重失職，自己調來的人自己沒有安排好，沒有準備好單位，讓學生連續面試幾家單位。其次，沒有佈置好路線，把時間浪費在路上。
後來依舊發生此類事件，學生面試的問題依舊沒有得到好轉。在此事上，我真的很愧對我的組員，首先我應該在學生來之前瞭解這個學校的情況、學生的心態，我更應該親自去接學生，其次，必須要對學生所去的.單位有了解。兩件事情的工作失誤，我檢討個人工作不認真，沒有把工作做好，總結失誤如下：
做事沒有濾清順序，責任心欠缺，對單位不夠熟悉，主導能力不足。我對我個人犯下的嚴重錯誤感到愧疚，辜負公司對我的培養和信任，此時，我只能懷着無比悔恨的心情，由於我個人的失職對公司造成很大的影響，想到這裏，我只能默默地在心裏為我所犯得嚴重錯誤感到後悔莫及。所以我以領導做出檢討的同時，也向公司表示發自內心的歉意。在今後的工作中，希望領導嚴格監督我、指正我，我會在領導身上的到更多的智慧。
第4篇
很抱歉這麼冒昧的給您寫這個，耽誤了您的時間，我也感到非常的愧疚，但是相比於自己最近在工作上的錯誤，對於自己最近內心的自責，我也更是感到難受，所以我也在自己的內心掙扎了很久，考慮了很久自己要不要給你寫這個檢討書，由於自己內心長時間的自責和後悔，我也還是希望可以給您寫下這封檢討書，向您和學校以及我們所有的學生做出一個檢討，並且希望自己可以儘快的調整過來，更好的完成自己的教學任務，為我們學校的發展和學生的成長貢獻出自己的一份力量。
最近很長的一段時間，我在工作上的狀態都不是特別的好，我也清楚的知道自己這樣做是非常的不對的，但是我始終找不出自己這樣子的原因，我在工作上面也變的不再像以前那樣有激情，也不感覺自己慢慢的失去了工作的熱愛，對於自己的教學工作，我也僅僅只是完成了自己的工作，不再是享受自己的這份教師的工作，而是開始覺得自己的工作是一個任務，完成了這樣的任務就好了。
作為一名老師，我也清楚的知道自己這樣是非常的不妥的，我也很自責，這不僅僅是對於自己的不負責，更是沒有擔當起一名教師的責任，學生的家長不辭辛苦的將學生送到我們學校，讓我們老師來更好的教育學生也是足夠的相信我們老師，我也感覺自己愧對於相信我的學校和所有的家長，隨着自己的錯誤越來越嚴重，我也更加的堅定了自己要改正的錯誤，我知道自己的錯誤是非常的嚴重的，我也要及時的'調整好自己的狀態，所以我也在心裏對自己的長時間以來的工作作出了一個認真且嚴肅的反思，對自己的錯誤也作出了自我檢討，所以我也會盡快的恢復到以前的工作狀態當中，將自己的工作和學生的成長當成是一種責任，而不是一個任務，我也會肩負起自己的責任，儘自己最大的努力去做好一名教師所應該要做的事情。
我知道自己最近的狀態給學校也造成了很不好的影響，在此，向您和學校的所有人都表示誠摯的歉意，也希望你們可以重新給我一個機會，我也會抓緊這次的機會，保證自己在工作上的認真負責，我也會保持自己對於工作的熱愛，在往後的工作當中，盡力的去完成好自己的工作，做好一名教師，自己在教學工作當中最大的任務就是學生的成長與發展，我會盡快的改正的，請你們相信我！
第5篇
大家好!我是鎮裏固鄉中心學校的x。剛才聽了幾個兄弟學校的成功經驗介紹和總結匯報情況，深受鼓舞，大受啟發，他們敬業的工作態度、務實的工作作風和成功的工作經驗為我樹立了良好的榜樣。
鎮裏固鄉國中今年暑假的控輟保學任務沒有完成，我負有不可推卸的責任，在9月初我鄉召開的`第一個教學工作會議上，我已經向全鄉中國小領導和教師代表作了檢查，同時向縣教育局領導和鄉黨委政府彙報了相關情況。我知道，控輟保學工作結果如此，我的工作管理失職已是不爭事實，一切理由都不是理由，只能成為推脱責任的藉口，所以，今天，藉此機會，我向教育局領導再次深刻檢討自己的不足，並表明以後的工作態度。
我深深明白，唯有自糾自查，深刻反省，立足現實，着眼將來，恪盡職守做好本鄉、本校的控輟保學工作，才是唯一的自救方式，才會有我鄉教育發展的出路。
在此，我鄭重承諾，在今後的工作中，我會帶領鎮裏固鄉中國小全體領導和教職員工，以教育局指導精神為準繩，以控輟保學為首要工作，以提高質量為核心工作，找準不足，分析原因，制定整改方案，完善、落實目標責任制，採取切實可行的措施，有效防止在校生流失，爭取轉學生迴流，保證完成教育局以後下達的各項指標。
最後，請允許我再次向各位領導和同仁表示衷心的感謝，感謝你們為鎮裏固鄉控輟保學工作提出了寶貴的意見與建議;感謝你們長期以來對鎮裏固鄉教育的支持與幫助。我堅信，有你們的正確領導和鼎力支持，有我們全體教職員工的戮力同心，鎮裏固鄉的教育事業一定會取得令我們都滿意的成果!同時，也請各位領導相信，我會兢兢業業，盡職盡責，把鎮裏固鄉的教育辦成領導放心，人民滿意的事業!
第6篇
非常理解並感謝上級領導開學第一次大會就是安全工作會議。
安全重於泰山！麻痺大意瞬間催生災禍！民辦學校的安全意識和實際做法，直接決定着學校本身的存亡。三年來我和簡總管在指導、協同大家建設發展學校時，雖有豪情萬丈，但更多的'是戰戰兢兢，安全管理從不敢有絲毫懈怠，尤其是參加上級組織的安全專題會議。
但以往的區級、局組及鎮政府的大小會議，總會夾雜潮汕話溝通及安排工作。為了不漏過、錯過開學安全工作會議的重大內容細節，校委會是討論決定委派政教處主任xxx前往開會的（校長我留在校園代他值日半天蹲點看管a棟宿舍樓、運動場東面）。當晚6時行政會上，鄭主任就安全工作會議精神及具體要求做了重要傳達。隨後，我們針對其中的整改自查內容及《學期安全工作十條常規》做了深刻細緻的討論，並擬定“分崗到人，責任入心”的安全執行規定。
對於本次重要會議不按指派要求親自參會，以上説明不求贏得領導的諒解，惟願學期安全工作零事故，真正讓領導寬心，讓家長放心，讓孩子開心！
第7篇
在這裏，我表達我對工作失職、疏於監管、對教師要求不嚴、並造成了不良的影響的無比愧疚心情。先我作為一名校長，我的職責就是貫徹執行國家、省、市、區的教育政策，並組織實施落實上級相關的安排，做好各項工作落實監督管理及指導工作。而由於我監管不嚴，近日進行效能抽查時，發現我校教師有網上看視頻、下棋和網上購物等違反上班紀律行為。本人作為校長有嚴重的領導和管理責任。
事後我對這次事故進行了深刻的反思分析其原因有下面幾點：
1、管理不到位，學校雖然有嚴格的上班紀律要求，但有令無禁;
2、落實制度不嚴，平時對有類似違反上班紀律行為沒作過嚴肅處理;
3、有失放縱，平時只注重對教師的學習和培訓，對師德建設抓的不夠到位，更對教師批評、教育少;
4、損害教育系統形象，教育局三令五申要求加強工作作風建設，樹立良好的教育形象。此次xx中學違反上班紀律行為給全縣教育系統抹黑。
對於我在工作上的管理監督失職，我覺得很大程度上是由於我的'主觀方面疏忽，沒有很好的履行職責所致。我這樣的工作錯誤給學校聲譽造成了不良影響，在此，我向領導表示深深地歉意。並鄭重地向您説一句：非常抱歉，我錯了!我此項工作管理監督的失職，是我工作以來這麼長犯下的非常嚴重的錯誤。錯誤的發生，充分地説明我在思想上、政治意識上存在嚴重欠缺，在監管方面上存在嚴重疏忽，在工作上怠慢。
通過此次效能隨機抽查，本人已深刻認識到在學校管理上既要以人為本，更要加強制度的執行。為了進一步強化管理和提升效能。近日來針對此次督查已在全校開展全面整頓。進一步完善規章制度，強化各部門職能;嚴抓常規管理，特別是教職工上班紀律要求;加強師德建設，重塑我校師表形象;強化精細化管理，提高工作效率。建設高效的工作管理秩序。對此次督查到的當事人作嚴肅處理，引以為戒。
我知道，此次督查到我校的違紀現象，已在全縣造成很壞影響，對此，本人將作深刻的反思，檢討自己工作中不作為現象。加強自身學習，提高自身素質，自覺努力做好本職工作，以身作則，維護教育系統良好形象。並向局黨委做深刻檢討，請求對本人給予嚴肅處理。
