解除勞動關係的協議書7篇 「聘用終止協議書:優雅解除勞動關係的正式程序」

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此文為“解除勞動關係的協議書”,是一種雙方自願協商解除勞動合同的合法文書。通常是在雙方面談愉快,共同達成協議後簽署。本文將帶領大家瞭解協議書應該包含哪些內容,以及如何遵守條款。

解除勞動關係的協議書7篇 「聘用終止協議書:優雅解除勞動關係的正式程序」

第1篇

乙方(姓名):___________________________,男,漢族,身份證號碼:______________。

鑑於乙方(具體協商解除勞動合同事由)事宜,茲乙方申請離職、甲方同意,雙方一致同意解除________年_______月_______日簽訂的勞動合同。茲雙方在自願、公正原則下誠信協商,就解除勞動合同相關事宜形成合意簽訂協議,以供雙方謹守遵行:

二、甲方同意乙方8月31日以後自由應聘、入職新公司。

三、勞動合同解除期限屆滿前,乙方應服從甲方的管理,及時且保質保量的完成甲方安排的工作與任務。

四、甲方承諾勞動合同解除前以月工資____________元為標準正常支付乙方的`勞動報酬,直至雙方勞動關係解除期限屆滿。除此之外,甲方不再支付乙方其他任何工資與經濟補償。

五、除上述約定外,乙方自願放棄對甲方任何民事權利(包含可能的工資、社會保險、經濟補償或經濟賠償),承諾不再以任何方法向甲方主張任何權利、不再追究甲方任何民事責任;同時乙方承諾接受並遵守《員工管理手冊》第六章《保密制度》的約束,承擔相應的保密義務,不以任何方法實施可能對甲方經濟造成損失或聲譽造成影響的行為。

若違反前述約定,乙方自願退還已收取資金,並以____________元為標準承擔三倍的違約金和承擔公司爭議解決成本(包括律師費、訴訟費、保全費等)。

六、本協議書自雙方簽字或者蓋章之日起生效。協議書一式兩份,雙方各執一份,每份具有同等法律效力。

日期:________年_______月_______日日期:________年_______月_______日

解除勞動關係的協議書7篇 「聘用終止協議書:優雅解除勞動關係的正式程序」 第2張

第2篇

甲、乙雙方依照《勞動法》及相關法律法規的規定,遵照平等自願、誠實信用、協商一致的原則,經過充分協商,就雙方解除勞動關係有關事宜達成協議如下,並承諾共同遵守:

一、經甲、乙雙方當事人協商一致,從年月日起解除雙方的.勞動關係。

二、在互諒互讓的基礎上,經雙方協商一致由甲方給予乙方一次性經濟補償金,共計人民幣元(大寫)。

三、經濟補償金在本協議簽訂後三日內由甲方一次性支付給乙方。

四、本協議簽訂後,甲、乙雙方的權利義務即行終止,乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。

五、甲、乙雙方應遵守本協議之約定,否則由違約方向守約方支付相當於補償金數額的違約金。

六、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等法律效力。

第3篇

乙方系甲方公司員工,現雙方在平等、自願的基礎上,經友好協商,就解除勞動關係事宜,達成如下協議:

1.雙方協商一致自___年___月____日起雙方解除勞動關係。

2.甲乙雙方同意:甲方除全額支付乙方月份工資外(按實際工作天數計算),應向乙方一次性支付補償金元,(包括但不限於經濟補償金、競業限制補償費等各種補償金)。

3.雙方確認:雙方不存在其他勞動爭議及債權債務關係。

(1)甲方應當在___年___月____日全額支付乙方年月份工資元;

(2)甲方應當在乙方辦理交接手續完畢時支付上述一次性經濟補償金元。

1.甲方未在上述期限內支付工資或補償金,每逾期一日,應向乙方加付未支付部分萬分之二的違約金。

(1)乙方應當在___年___月____日至___年___月____日期間辦理離職手續。

1.若乙方未在上述規定期限內辦理離職手續,應向甲方支付5000元違約金,該違約金不足以彌補因此給甲方造成損失的,乙方應當負責賠償。甲方有權優先從應當支付給乙方的工資或補償金中扣除。因甲方的原因導致乙方不能在上述期限內辦理離職手續的除外。

1.乙方應保守甲方的商業祕密和與知識產權相關的`保密事項(包括但不限於電子與文書資料、人事或財務數據,營業、採購等相關數據)。乙方不得以任何方式將甲方保密信息公開或向任何第三者披露。乙方違反保密義務,給甲方造成損失的,應當賠償甲方因此所造成的全部損失。

(3)競業限制:乙方在解除勞動關係2年內不得在與甲方生產、經營同類產品或者提供同類服務的其它企業任職;不得自營或與他人合營與甲方經營的同類產品或者提供同類服務(包括但不限於等)。

1.乙方違反本規定,給甲方造成損失的,應當承擔損害賠償責任的。

6.本協議履行完畢後,任何一方不得以任何理由向另一方提起訴訟、仲裁或投訴。

第4篇

鑑於乙方已於________年____月____日向甲方提出解除勞動關係並書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關係,並達成如下協議:

一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關係,雙方的權利義務隨之終止;

二、由於乙方主動要求解除勞動關係,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;

三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關於集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關係。雙方共同確認:雙方都已將所有的經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效;雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、藉口要求對方承擔經濟責任;

五、鑑於乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意並授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的.聲明:“__自________年____月____日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自________年____月____日起與____公司無任何關係”;

六、乙方離職後不得利用在甲方獲取的商業祕密從事有損甲方名譽或利益的行為;

第5篇

_____年_____月_____日應聘進入甲方公司任___________一職;於_____年_____月_____日時,甲方與乙方協商一致,解除勞動關係,就甲方按照乙方工齡支付乙方經濟補償金一事上,現甲、乙雙方基於平等、自願的立場上,雙方協商一致,達成協議如下:

甲方同意支付乙方經濟補償金,同時自本協議生效之日起,甲方應於_____年_____月_____日前,支付乙方因甲、乙雙方協商一致,解除勞動、保險關係的經濟補償金。

甲、乙雙方同意,由甲方一次性支付乙方經濟補償金待遇;一次性經濟補償金共計人民幣¥__________元整,從乙方籤領該款時起,甲、乙雙方解除勞動合同,終結勞動、保險關係。

乙方在籤領上述一次性經濟補償金待遇以後,甲、乙雙方解除勞動合同,終結勞動、保險關係;乙方同意不再以任何理由,向甲方提出因甲方違反勞動合同的經濟補償金要求及法律訴訟。

本協議經雙方簽字或蓋章後生效,同時乙方確認甲方已結清乙方的.所有工資及加班費。本協議一式三份,甲、乙雙方各一份,勞動部門備存一份。

第6篇

鑑於乙方已於20__年5月14日向甲方提出解除勞動關係並書面提請辭去所有職務,甲方已同意乙方的辭職申請,現經協商一致,甲、乙雙方同意解除勞動關係,並達成如下協議:

一、本協議簽訂之日起解除雙方的勞動關係,雙方的權利義務隨之終止;

二、由於乙方主動要求解除勞動關係,依照法律規定甲方不必支付經濟補償金;

三、甲方自本協議簽訂之日起不再為乙方支付任何社會保險金費用;

四、本協議簽訂之日時,雙方已經結清所有關於集資、借款、工資、獎金、津貼、補助、加班費等所有債權債務,雙方已經沒有任何的經濟關係。雙方共同確認:雙方都已將所有的.經濟憑證進行了交接,自本協議簽訂之日起任何一方持有對方的有關經濟憑證都視為憑證內容已經進行過交接處理,經濟憑證不再有效; 雙方共同承諾:任何一方不得以任何理由、藉口要求對方承擔經濟責任;

五、鑑於乙方曾經是甲方的高級管理人員,乙方同意並授權甲方在任何報紙、報刊刊登如下內容的聲明:“__自20__年5月14日起不再擔任我公司的任何職務,其一切活動自20__年5月14日起與____公司無任何關係”;

六、乙方離職後不得利用在甲方獲取的商業祕密(包括但不限於經營方式、客户名單)從事有損甲方名譽或利益的行為;

第7篇

甲、乙雙方本着平等協商、互諒互讓的原則,就雙方解除勞動關係相關事宜達成如下協議:

一、甲、乙雙方自願自本協議簽訂之日起解除勞動關係;

二、由甲方一次性向乙方支付:包括但不限於解除勞動關係經濟補償金、勞動關係存續期間工資及各項福利、一次性傷殘就業補助金,一次性工傷醫療補助金、醫療期間工資及福利等全部賠償金,合計人民幣伍萬元,合同簽訂 日內付清。

三、乙方在後續治療完結後,應及時向甲方提供工傷保險理賠材料,由甲方到工傷保險部門幫助乙方辦理工傷保險理賠手續;

四、乙方領取上述各項費用後,不得以任何理由再向甲方索取經濟利益或提出賠償;

五、本協議為雙方真實意思表示,不存在意思表示的瑕疵,也不存在欺詐、脅迫的'情形;

六、本協議一式兩份,雙方各持一份,自雙方簽章之日起生效。

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