鄉鎮黨建工作報告
鄉鎮黨建工作報告
一是落實集中學習教育。先後開展“兩學一做”學習教育、“三嚴三實”“不忘初心、牢記使命”主題教育，開展集中學習、黨課教育、專題研討、專題反思、交心談心等活動，高質量開好專題民主生活會。下面是本站小編為大家整理的鄉鎮黨建工作報告資料，歡迎參閲。
報告一
一、近年來黨建工作總體情況
(一)突出“三個注重”，不斷提升服務羣眾的能力。一是注重教育培訓。制定年度培訓計劃，通過邀請專家開設講座、班子成員下基層講黨課、播放教育影片等多種形式對“兩委”幹部、議事會、監委會成員、全體黨員進行培訓，覆蓋x萬餘人次。二是注重選人用人。積極探索對現任村“兩委”幹部的村大生實行工資報酬雙軌制、延長服務期等激勵政策;採取“定人定向壓擔子”培養新模式，努力在轉業軍人、優秀企業家、大學生志願者等羣體培養、發掘人才，現有x人已擔任“兩委”幹部。三是注重黨員幹部管理。建立健全乾部監督管理制度，加大《機關工作人員監督管理辦法》等制度執行力度，強化日常監管。注重培養和吸收政治素質好、能力強的優秀青年入黨，逐步解決黨員年齡老化問題。通過組織關係排查，進一步摸清失聯黨員和流動黨員的現狀，有的放矢地制定管理辦法。
(二)狠抓“三個落實”，構建風清氣正新常態。一是落實集中學習教育。先後開展“兩學一做”學習教育、“三嚴三實”“不忘初心、牢記使命”主題教育，開展集中學習、黨課教育、專題研討、專題反思、交心談心等活動，高質量開好專題民主生活會，教育引導幹部堅定理想信念，補足“精神之鈣”。二是落實黨風廉政建設主體責任。深入推進整治“庸懶散浮拖”“走讀”等各項專項整治，重點加強對土地管理、徵地拆遷、公共服務專項資金使用等高風險領域的嚴懲和監管力度。近年來，共排查受理各類矛盾糾紛、信訪案件和上級交辦案件近x件，調處成功率、報結率均達x%以上。三是落實幹部作風建設。加強幹部監督管理制度和懲治預防腐敗體系建設，通過組織定期和不定期紀律作風督查，強化日常監管，確保幹部嚴格遵守中央“八項規定”和各項規章制度。近年來，通報批評街村幹部x名，黨紀處分村(社)幹部x名。
(三)實施“三項舉措”，重拳整頓軟弱渙散黨組織。一是抓班子建設。選派機關x名經驗豐富的中層幹部到各後進黨組織擔任“第一書記”，切實提高整頓轉化實效。二是抓典型引路。召開現場推進會，挑選x社區等x個先進黨組織實行“一對一”對口幫扶，組織x個後進黨組織到xx、xx等先進村居參觀學習、登門互訪，提高幫扶效果。三是抓經費保障。先後投入x餘萬元重點支持x個軟弱渙散黨組織，包括建設村級活動場所、完善基礎設施等。
(四)落實“三個確保”，着力夯實基層黨建保障。一是確保有人幹實事。嚴格書記管理，堅決調整羣眾意見大，長期在其位不謀其政的支部書記。着力後備幹部隊伍建設，每個村居常年配備3-5名後備幹部，對書記年滿58週歲的村居，配備1名副書記。加強示範型黨組織書記培養，充分發揮先進典型的示範引領作用。二是確保有錢辦好事。近年來，給每個村居撥付辦公經費x萬元;按每個黨員每年70元的標準撥付黨員教育培訓經費;對年滿60週歲和80週歲的老黨員分別按每人每年x元和x元標準撥付黨員慰問金。三是確保有場所議民事。近年來，投入x餘萬元，通過改建、擴建、國調劑等方式，全面完成x個需提檔升級的陣地建設，完成全區近一半的目標任務，2020年街道還將繼續加大投入，儘快完成餘下x個建設目標。
二、特色亮點工作
(一)探索“黨建+公益”模式，激發社會組織發展活力。典型案例：x社區x社工中心公益組織。x社區黨委創新黨建工作理念和工作方法，加強黨建對社會組織公益活動的引領，不斷激發黨建工作活力，增強社會組織生命力。一是打造社區公益組織品牌。為更好發揮黨組織服務功能，社區整合優勢資源，成立新都區x社會工作服務中心(下稱中心)，以青少年兒童、特殊困難羣體、社區居民為服務對象，承擔社區基本公共服務項目，滿足居民需求，形成社區黨委與社會組織的雙向互動。二是加強院地合作，提升社工素質。與xx石油大學建立友好合作，邀請x大學社工專業專家每月對中心人員進行社工專業知識培訓;參與x市社工協會督導培訓班和社工人才種子計劃培訓班培訓;引進社工專業本科畢業生，充實社工人才;鼓勵中心人員積極考取社工證，不斷增加專業技能。目前，中心共有社工員x名、中級社工師x名、社工專業本科生x名。近年來，中心榮獲新都區十佳社工組織稱號。
(二)探索“黨建+系統治理”模式，實施農民集中生活社區綜合治理。典型案例：x社區系統治理。x社區是典型的農民統建安置小區，社區人口規模大、社會關係複雜，居民思想觀念、生活方式與城市社區融入難度大，社區黨組織以解決“農民變市民”觀念轉變為突破口，構建起了黨組織領導、民主化自治、管理全覆蓋、活動全參與、服務全方位的系統化社區治理格局。一是完善組織架構，實施網格化管理。將社區x棟住宅樓分成x個院落，建立“社區—小區—樓棟”三級網格，將黨員落實到每個網格中，確保管理全覆蓋。二是培育社會組織，開展志願服務。成立社區老年協會、文藝演出宣傳隊、太極養生協會等社會組織，同時組建志願者服務隊，開展幫殘助老、扶幼助弱等特殊人羣關愛活動，同時通過政府購買服務的方式在社區設立居家養老服務站。三是提升社區綜合治理水平。推進“大調解進社區”，建立矛盾糾紛化解機制;建立流動人口公示制度，實現流動人口有效管理;建立社區城管工作站，實現社區院落管理與城市市容管理標準統一、管理同步、無縫對接。
(三)探索“黨建+網格化管理”模式，找準老舊城市社區治理新路徑。典型案例：x社區網格化黨建。一是優化組織網絡“瘦身型”。按照“地緣相近、屬地管理、邊界明確、信息完備”原則，將街巷院落、居民小組、駐地單位劃為x個網格，“一院一檔”逐一核實記錄院落住户信息、訴求等相關情況，繪製社區網格管理示意圖，錄入數據庫綜合管理。二是加強隊伍建設“強骨幹”。推行黨員分類量化管理，在網格支部建立四類黨員量化管理台賬，細化標準要求和分值權重，即居民黨員突出參與治理、離退休黨員突出發揮餘熱、在職黨員突出認領崗位、流動黨員突出亮明身份。三是引導多元參與“匯合力”。社區黨委主動對接電力局、公安分局、國税局等駐地單位，邀請其加入黨建網格，共同參與社區治理，積極構建服務導向型、利益鏈接型的共建模式。四是拓展服務平台“聚人心”。每個網格設立建言獻策欄，定期開展建言獻策等活動，對科學合理的建議及時採納;社區成立扶貧濟困、糾紛調處等x支志願服務隊，採取認領崗位、定期服務等方式，開展公益服務活動x餘次。近年來，x社區榮獲x市勤廉兼優先進集體。
(四)探索“黨建+多方參與”模式，打開城中村治理新局面。典型案例：x社區x小區x城中村治理新模式。針對x小區城中村基礎設施建設落後，治理不成體系的問題，社區黨組織以改善硬件設施為基礎，提升服務水平為抓手，創新“135”城中村治理新模式，建立長效治理機制。一個主體，是指以社區為主體，全面負責管理服務工作。社區通過規範秩序管理，協助落實上級的各項工作措施，最終全面實現“農民變市民、農村變城市、政府管理變社會管理”的戰略訴求。
三種模式，是指“統籌供給模式”“授權管理模式”和“統一經營模式”。通過逐步完善醫療、通信、金融、教育、就業、文化生活等社區配套功能，積極推動城鎮基礎設施和公共服務向農村延伸，最終促使村民通過意識形態的轉變與城市化完全融合;與此同時，政府向專業管理機構授權，由專業管理公司行使部分城市管理職能，對“城中村”進行系統性管理，使政府職能真正發揮宏觀調控、政策研究及落地的職能，節約管理及服務成本;
另外，在整個區域的策劃包裝、整體推廣和商業管理中，逐步實現核心區域的統一經營，打造整體品牌，並從中實現小區物業管理的自我造血功能。五方參與，是指政府、社區、社會化管理公司、居民和高校共同參與，相互監督，提升社區城市化水平。
報告二
以“三化”建設為抓手 推動基層黨建跑出“加速度”
xx鄉堅持高標準嚴要求，把“三化”建設作為基層黨建的“一號工程”、“書記工程”來抓，緊緊圍繞“四個方面定標準、六個方面立規範、一張網絡聯整體”的要求，堅持系統思維、注重協同推進、突出實效導向，努力提高基層黨建工作質量，推動全鄉各基層黨組織全面進步、全面過硬。
一、堅持系統思維，夯實“三化”建設之基。基層黨建“三化”建設是一項系統工程，要善於運用系統思維聚合力、謀全局，提升工作水平。一是壓實責任。鄉黨委堅決扛起“三化”建設的政治責任，成立了以黨委書記為組長的領導小組，做到了領導帶頭抓，對各支部書記明確了工作任務，持續傳導壓力，形成了“書記抓、抓書記”、齊抓共管工作新局面。二是整體謀劃。對全鄉x個村進行了深入調研，進行了整體的謀劃，既做到統一標準，又因地制宜結合各村的獨有的特色進行打造，按照“抓弱促強、整體提升”的思路，做好整改提升工作。三是強化指導。成立了以黨委委員為組長的工作專班，抽調工作人員組成工作組，全力加強對各支部的工作指導。採取一週一調度的方式，對標對錶，發現問題及時跟進、及時整改。
二、注重協同推進，築牢“三化”建設之本。對照“四個方面定標準、六個方面立規範”要求，堅持問題導向，補齊短板，提升工作質量。一是創新黨員教育管理。依託我鄉“三線”記憶展覽館、xx革命史等紅色資源，開展了“黨課開講啦”活動，並對全鄉黨員進行了輪訓上黨課。針對村幹部、黨員隊伍老齡化問題，近x年發展年輕黨員x名，儲備村級後備力量x名。二是抓實陣地標準化建設。注重示範引領，高標準打造xx村示範點、陳山村紅色名村，發揮輻射作用，為全鄉提供示範標準。全部按照“3+8”的要求進行清理掛牌，同時注重實效性，加強對基層陣地的整合，提升村級組織活動場所的綜合使用和服務功能。三是建強村幹部隊伍。堅持強基固本，實施“強基、賦能、正身”三大工程，落實“三培養”機制，嚴格按照縣文件兑現了村幹部工資待遇。召開了黨委會提前對每個村的換屆形勢進行了專題研究，強化了後備幹部隊伍管理，適時參與村中心工作，目前村支部書記、主任一肩挑比例為xx%，力爭月底之前達到100%。
三、突出實效導向，發揮“三化”建設之效。“三化”建設的落腳點是要把組織優勢轉化成發展優勢，把組織活力轉化為發展活力，推動基層治理、脱貧攻堅等各項中心工作的落實。一是做好“黨建+農村互助養老服務”文章。鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，在總結去年由路村、陳山村的基礎上，今年在理坊村、南溪村依託原禮堂精心打造農村互助養老中心，目前全鄉x個村中已有x個完成建設，惠及面不斷擴大，受益老人數達x餘名。
二是做好抓黨建促脱貧文章。採取“黨支部+公司+農户”的形式，引進浙江客商種植白茶x畝，申報了中央扶持壯大村級集體經濟項目，投產後該村集體經濟經營性收入預計增加x萬元，帶動x餘名貧困户就業。垇雲村黨員對xx三寶進行深加工，延伸產業鏈，在壯大村級集體經濟的同時，帶動村民增收致富。
三是做好紅色基因傳承文章。充分挖掘陳山村的紅色資源，發揮xx村xx農運發源地、xx縣第一個邊界黨組織、第一個鄉蘇維埃政府和暴動隊誕生地優勢，高標準打造紅色名村，豐富湘贛省軍區紅軍兵工廠展廳內容，用鮮活的故事再現陳毅、xx曾在此開展革命活動、xx在此處擔任事務長場景，打造黨性教育基地，推動紅色基因傳承。
報告三
“三化”建設是今年基層黨建工作的“一號工程”“書記工程”。xx鄉黨委高度重視，堅持“黨委主導、書記主抓”，按照省、市、縣“三化”建設工作部署，堅持以問題為導向，以實效為中心，聚焦民生民心，挖掘發展潛力，為每個黨支部“量體裁衣”，制定科學合理的建設方案，讓黨建工作與經濟社會發展深度融合、協調推進，助推全鄉各項工作再上台階。
一、狠抓支部建設，築牢戰鬥堡壘。基層黨支部是黨在社會基層組織中的戰鬥堡壘，是直接服務羣眾的窗口，更是做好黨建“三化”工作的發力點、關鍵點。一是規範了組織設置。xx鄉黨委嚴格對照基層黨建標準化的要求，充分適應了機構改革工作需要，及時調整黨支部組織設置，全鄉共設有x個黨委、x個黨支部，在村黨支部的領導下，健全了村務監督委員會、完善了羣團組織和村經濟合作社等。二是統一了陣地建設。全鄉x個村嚴格按照“3+8”的掛牌要求統一上牆了議事規則、行為規範、便民服務、黨內生活等基本制度標準，統一設置村幹部信息公開欄、村幹部坐班值班標準。隨着陣地整體功能的完善，真正成為了農村黨員幹部羣眾的政治中心、議事中心、宣傳中心、學習中心、活動中心。三是配齊了黨建指導員。全鄉成立了x個以鄉科級領導為組長的黨建“三化”指導小組，對x個黨支部進行一對一指導，因支部施策，全面推進全鄉黨建“三化”建設走深走實不走樣。
二、打造過硬隊伍，提升黨建水平。堅持以黨建“三化”建設為契機，發揮好xx黨性體檢中心、黨建主題館等一批黨建教育實踐點的作用，全面提高基層黨組織政治建設水平，嚴把政治關、品行關、廉潔關，着力打造出思想過硬、能力過硬的支部黨員隊伍。一是不斷優化黨員結構。目前，通過法定程序，將在x月底之前100%實現村黨組織書記、村委會主任“一肩挑”，村幹部年齡結構、文化水平等得到明顯改善。同時注重發展思想覺悟高，羣眾口碑好的優秀青年入黨，近兩年來，我鄉已發展年輕黨員xx人，培養入黨積極分子xx人。二是強化後備幹部儲備。着眼於幹部的年輕化，注重從致富帶頭人、外出務工經商返鄉人員、本土大專畢業生、退役軍人中儲備了xx名村級後備力量，平均年齡為xx歲，學歷均為高中以上文化。三是促進無職黨員作用發揮。繼續完善黨員積分制等工作抓手，鼓勵各支部無職黨員參與日常工作，全鄉共設立共產黨員示範崗xx個，不斷髮揮無職黨員的積極性，發動黨員參與到人居環境整治、脱貧攻堅等中心工作中來，真正發揮黨員的先鋒模範帶頭作用，確保黨建“三化”建設落地生根、開花結果。
三、發揮黨建能效，推動經濟社會發展。始終堅持黨建引領經濟社會發展的工作思路，將壯大村級集體經濟、基層社會治理等中心工作與“三化”建設有機融合，做到協調共進，同頻共振。一是做強優勢產業。鄉黨委積極發揮各基層黨組織的作用，注重在產業發展型、政策扶持型、資產盤活型等方面提出壯大村集體經濟的思路，2020年落實煙葉種植面積x萬餘畝，成立了以村支部書記為社長的煙葉合作社，僅此一項產業，就帶動了x個村集體經濟收入達到x萬元以上。打造出以烤煙種植產業為主，xx等特色產業為輔的“1+N”特色農業產業體系，使經濟強村比例不斷提高。
二是做活鄉賢文章。發揮鄉村黨組織的作用，積極發現、培養一批有品行、有聲望、有經濟基礎的能人賢人成立了鄉村鄉賢協會，聘請了xx名鄉賢組成矛盾糾紛調解專班，聘請了xx名鄉賢組成煙葉產業指導專班，打造了鄉賢文化園和鄉賢同心教育基地，依靠黨的力量，提升這些社會賢達人士的向心力和同心力，凝聚鄉賢力量，助力鄉村振興。
三是做優民生服務。鄉黨委以黨建+民生服務為切入點，充分發揮黨員的先鋒示範作用，通過基層黨建“塑形”工程建設，深化“基層走親”等主題活動，鍛造工作作風。今年以來，在全鄉聘請了xx名黨員代辦員，建設了xx個便民服務點，實行網上辦、點上辦和上門辦的方式，創新基層便民服務新方式，辦理便民事項xx件，進一步拉近了幹羣距離、融洽了幹羣關係，不斷增強羣眾獲得感和幸福感。
