員工轉正申請書範文3篇 "昂首邁向職場巔峯：員工轉正申請書範文"

在一個公司或組織中，員工轉正是一個重要的階段。員工轉正申請書是員工向上級提交的一份申請，表達自己希望正式成為該公司員工的意願。本文將為大家提供一些員工轉正申請書範文，幫助員工們更好地撰寫申請書，展示自己的能力和價值，從而為自己的職業生涯鋪就一條成功之路。

第1篇

時光飛逝，轉眼間，走入____集團將有三個月，承蒙公司領導不嫌棄，讓我擔任公司的網絡這一職務，並把我分配到行政部。在此期間我學到了很多，也得到了領導和同事的大力支持和幫助，讓我能儘快適應和勝任這份工作，在此我非常感謝！為了領導清楚瞭解我的實習情況，及時安排我的轉正工作，特呈此轉正申請書。

主要有殺病毒、清除流氓軟件、安裝應用軟件、安裝操作系統等。

工作要靠經驗，能力決定實力，通過重複的工作，日復一日的積累，現在碰到一台出問題的計算機，我已知道該先看哪裏，後看哪裏，找出問題的關鍵所在，對症下藥，解決問題，保證同事們的計算機正常使用，不浪費同事們的工作時間。做好包括系統在內的所有相關軟件，驅動程序的備份工作，便於日後能夠快速的解決同事們的需要。

升級公司內部殺毒監控軟件的版本，重新安裝客户端，解決以前不能對一些電腦實施監控的問題，為主機進行編號和劃分ip地址，便於在網絡上更好的管理，大大的提高了員工每天工作的自覺性。

主要是打印機的維護工作，安裝打印機驅動程序、安裝網絡打印機，以求在最短的時間內以最快的速度解決員工發現的問題，確保員工的正常使用。

路由器及交換機的維護管理，確保公司網絡運行正常，公司內可以正常利用網絡資源。已完成修改及登記各部門計算機的“計算機名”和“ip地址”，達到統一規範化管理各部門計算機。對網絡信息共享方面作出根本的改變，使之更方便、快捷、安全。

對公司網絡儲存器、mail系統維護工作，及時分配用户賬户，解決部門與部門，部門內部的資源共享和保證公司重要數據的安全，在原有的基礎上增加服務器系統的穩定性和安全性等問題。

由於公司業務比較忙，所以，我在處理好本職工作的前提下會主動協助李工對公司各種服務器的維護和日常的拍照和攝影工作。對於額外的工作，我從不推辭，主動加班，只要是公司需要，我都會盡力完成。

積極做好每天的工作計劃和每天的工作總結，把公司要求辦理的事情及時的向上級領導彙報，努力在最快的時間內完成公司交給的工作，即保證工作質量又提高工作效率。以上的主要工作內容是我來公司後暫時先接觸的工作，隨着公司的遷移，還會面臨網絡佈線，服務器架設，辦公設備的完善等一系列問題，我想那些是對我工作的更高要求和檢驗。回想這三個月來自己的工作，雖然能夠完成每天的各項任務，但是還是有幾點不足之處。

1、工作還不夠主動，目前員工桌面上的電腦因為他們自己在操作過程中的習慣

問題和對電腦知識的欠缺問題導致遇到很突發的問題不能及時解決。以後我會在這方面強加要求自己，主動定期的對員工的電腦進行系統維護，數據備份，病毒查收等。

2、對公司的辦事工作流程還不是很熟悉，特別對項目那邊的網絡設備，pc設備，網絡拓撲都不夠了解，所以有時不知道從哪裏下手去做，偶爾比較盲目，會犯小糊塗。

3、做事有時比較馬虎，性格比較急躁，以後爭取改正。

回顧整個試用期的生活和工作，一方面我嚴格遵守公司的各項規章制度，不遲到、不早退、嚴於律己，自覺的遵守各項工作制度；另一方面，吃苦耐勞、積極主動、努力工作；在完成領導交辦工作的同時，積極主動的協助其他同事開展工作，並在工作過程中虛心學習以提高自身各方面的能力。

經過這三個月來的工作，我發現自己已經融入____集團的這個大家庭，希望在以後的工作中大家多多幫助我，讓我能夠更快的成長。在此特別感謝人力資源部同事對我的幫助和支持。還有李工對我工作的指導和幫助。在以後的工作中我會嚴格要求自己，做好本職工作。

第2篇

我於20__年__月進入公司，根據公司的需要，目前擔任倉庫主管一職，負責工地倉庫管理工作，本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情；性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有較強的團隊協作能力；責任感強，認真完成領導交付的各種工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，能配合各部門負責人完滿地完成各項工作；積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間通過自我學習，來提高自己的綜合素質。，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。

三個多月來，我在，總經理、經理各位領導帶領以及關愛下，和同事們的熱心幫助下，取得了一定的進步。綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一、有時候辦事不夠幹練，缺乏專業的知識，不能以專業理論來説服同事；

二、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離；

三、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。

在今後的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑着自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。

根據公司規章制度，試用人員在試用期滿三個月合格後，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉為正式員工，並根據公司的薪金福利情況，從20__年__月起，希望轉正工資能調整為2500元/月。來到公司這裏工作，我的收穫無論是在愛崗敬業精神、思想工作作風，還是在業務管理素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批准轉正。

第3篇

回顧我進入__將近一年的試用期以來的工作，可以説是成績多多，受益多多，體會多多，但存在的問題也不少。為了更好地做好今後的各項工作，根據領導的要求，現對試用期一年的工作總結如下：

在__這樣一個大型的__公司裏擔任物業管理工作，責任重大，壓力千鈞。為了保質保量完成、履行好肩負的使命，一年來我們重點抓了三項工作。

1、抓隊伍建設。一支過硬的隊伍是做好工作的重要保證，從保安隊組建開始，我們在隊伍建設上就堅持“兩手抓”：一手抓人員的配備，一手抓素質的提高。半年來，我們保安隊已成為一支拉得出，打得響，有較強執行力和戰鬥力，能出色完成任務的隊伍。

2、抓制度建設。工作的規範有序、卓有成效的關鍵是靠科學適用的制度作保證，“不以規矩，不成方圓”。我們對值班、交接班、學習、訓練等方面都出台了一整套嚴格、實用的制度，對團隊實行準化管理，用制度來規範大家的行為，用制度來保證工作任務的完成。

3、抓思想建設。由於我們的同事來自不同的地方，不同的崗位，各人的綜合素質、性格、均不相同。更重要的是他們都剛20出頭，血氣方剛，這既是我們保安工作的需要，同時，也是我們在日常工作、生活中需要注意的。青年人可塑性很大，但是可變性也很大。

對工作中出現的問題和差錯，我們要求：不得隱瞞，及時上報，有錯必糾，有錯必改，懲前治後，引以為鑑，強化精神，改進工作。形式多樣的思想品德教育，收到了實實在在的效果。無論在工作上，還是在日常生活中，我們的隊伍中出現了“三多三無”的喜人局面。即：工作積極主動的多，消極應付的少;幹事情吃苦在前的多，討價還價的無;做好人好事的多，違紀背法的無。

能夠進入__工作，我覺得一直以來都是我的榮幸，因為我覺得在這裏我學到了很多在其他的地方學不到的社會經驗，雖説保安工作不怎麼起眼，但它實實在在的是一個__不可缺少的保障，因為我們的工作不僅要保障光顧我們__的顧客的生命財產安全，還要保護好我們賣場裏的貨品安全，雖然工作繁雜反覆，但是這鍛鍊了我的組織和溝通能力，讓我的交往能力大大的提高，這是我切身感到的自己的的進步。

但同時自己也有很多不足，比如工作的安排不是很詳細，一直以來我就想設計一個一天的工作詳細計劃，那樣工作起來的話就會有章有節，不會沒有頭緒，另外在處理突發事件和緊急事件方面，覺得自己的應變能力還有欠缺，以後在工作中一定與這方面比較優秀的員工多多溝通，多多學習，同時在工作中自己也不斷的學習和積累。

雖説自己做的是保安工作，不會親自處理多麼大的紛繁的事情，但就像我們百家旺倡導的一句話那樣：“大事小事認真做，重複的.事情快樂做”，我一直以來都謹遵着這條準則，在工作中嚴格要求自己，絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在，一經發現事情就立刻解決，嚴格遵守公司的章程辦事，這是我性格里的優點，我覺得也是我的潛力，因為我覺得一絲不苟，兢兢業業，愛崗敬崗是做保安最需要具備的素質，我相信自己具備這一點。當然我也有不足，就是不太健談，性格不是太外向，我會在以後的工作中努力克服。

在今後的工作中，我將努力改正不足，更加努力工作，爭取更大輝煌!

以上是我的工作基本情況，經過實習期的鍛鍊，我已經達到了轉正要求，在此我提出轉正申請，懇求領導給我一個為__效力的機會。