2022年最新關於國小班級管理心得體會範文7篇

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當我們關於班級管理有了新的思考時可以通過寫心得的方式記錄下來,提筆之前就必須將事情的發展過程思考清楚。以下是本站小編精心為您推薦的2022年最新關於國小班級管理心得體會範文7篇,供大家參考。

2022年最新關於國小班級管理心得體會範文7篇

2022年最新關於國小班級管理心得體會範文1

首先在思想上深刻的認識到班級工作重要性,不僅是學校教育重要組成部分,也是學生老師、學校家庭、家長老師之間的橋樑,更是能夠影響學生身心成長,因此深感肩之責任,所以行動上積極落實學校的各項規章制度,認真完成每一項工作任務,努力達成滿意的教育教學效果。本學期的班級工作中,認真參加冷秋季田徑運動會、讀書知識競賽、學生心語評選、硬筆書法大賽等活動,豐富冷學生的校園生活,培養冷學生的能力,鍛鍊了學生的意志,取得了良好的效果。

其次在班級工作中,認真剖析班級中存在的問題,合理的採取有效的管理措施,形成向上的班級風氣,讓學生在良好的學習氛圍中得到積極健康的成長與發展。調查分析本班學生存在諸多不利於學生身心成長的因素,例如家庭因素,習慣因素,等等。這些情況都影響教育教學活動的開展和教學任務的完成。

我們都清楚教育就是一個慢的過程,是不能揠苗助長的,班級管理也是如此。良好的班級風氣形成不能僅僅依靠生硬的規範條文來約束,更應該是通過學生的自覺而產生。這就需要一個過程,也許這個過程很慢,也許經過冷一段時間還是沒有達到既定的目標和預設的效果。作為班主任,要堅定信念,不急不躁,因為只要方向不錯,方法正確,學生走過的這個過程就是自己預設的目標和成就。對學生常説的一句話就是:“不要因為怕受罰而循規蹈矩。”要求學生做任何事情都不要以一種負擔的心態去被動的完成,而應該把學習當做自己成長的歷程。

教育就是對學生的愛,是一種無私的大愛。在班級管理中愛就是管理的實質。應該怎樣看待學生身上的缺點和錯誤,“人非聖賢,孰能無過”。只要用欣賞的心態去看待學生,才能以寬恕的心理去對待學生,才能以正確的方式去管理學生,進而達到幫助學生改正錯誤,完成教育的過程。對學生常説的第二句話就是:“心裏裝着別人,不唯獨是自己,就證明你成熟了”。啟發開導學生思考自己父母,對老師,對同學的再思考、再認識。檢查自身的缺點和錯誤,樹立正確對待批評的態度,養成“聞過則喜”的理念,有錯主動認錯,才能主動的改錯,才能快樂的茁壯成長。教育是一門藝術。我們達不到藝術的層面,所以我説班級管理是一種管理的技術。

管理一個豐富多彩的班集體需要自己的細心、耐心和匠心。常對學生説的第三句話就是:“細節決定成敗,堅持就是成功”。要求學生做好每一件事,做對每一道題,上好每一節課,聽到老師説的每一句話。特別欣賞對“學習”二字的詮釋:學就是模仿,習就是重複。和“細節決定成敗,堅持就是成功”有異曲同工之妙。在班級管理上,已特別注意過程的實施,只有有了過程,才會有最想要的效果。基於這些,採用冷值日班長制度,負責一天的管理。雖然不夠理想,但是也調動冷學生的積極性,取得了較好的效果。有待於下一步的完善。針對學生隨手亂丟垃圾的不文明的行為,採取了分片自我保潔制度,隨時檢查。絕大對數的學生改掉了原來的壞習慣,有了愛護環境的意識。在平時是工作中,對學生注重賞識,不吝嗇表揚的話語。對錶現好的同學及時表揚及時鼓勵。學生喜歡受到表揚,樂於得到賞識,也許就是教育的關鍵所在吧。

2022年最新關於國小班級管理心得體會範文2

作為班主任,每天面對的是幾十雙渴求知識的眼睛;每天面對的是一雙雙逐漸具有自己的判斷力和思想的眼睛。班主任工作,使我體會到艱辛與勞苦,但使我更加難以忘懷的,是成功的喜悦以及甘為人師的幸福。今天,我結合自己的班級工作實際,談一談本學期班主任工作的一些體會。

一、深化思想教育

為了加強學生的愛國主義教育,鼓勵學生積極參加學校的各項活動,加強班級凝聚力,本學期我繼續規範每週一的升旗儀式,充分發揮黑板報、德育活動等作用,對學生進行品德教育、愛國主義教育和集體主義教育。以重大節日、重要人物和重要紀念日為契機,特別結合母親節和父親節進行感恩教育,讓學生學會感恩。結合助殘捐款活動,讓學生了解理解殘疾人的痛苦和不便,奉獻自己的愛心。讓學生更好的接受思想品德教育。

二、抓學風,促班風

1、分層、有針對性、因材施教

因為學生的不同情況,學生在不斷學習中,會出現好差分化現象,差生面擴大,會嚴重影響班內的學習風氣。為此,我制定了具體的計劃和目標,對這部分同學進行有計劃的輔導。

我把這批同學分為三個組。第一組是有能力提高,但平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我採取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發揮應有水平;第二組是肯學,但由於能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望提高;第三組是紀律鬆散,學習不認真,基礎又不好的同學。對這部分人要進行課餘時間個別輔導。

2、做好課後輔導工作。

3、鼓勵、輔導學生積極參加活動,發揮潛能,增長才幹。

三、對學生負責

我嚴格要求學生,對學生不嬌慣、不溺愛。對其缺點錯誤,不縱容、不姑息、不放任。教師的責任不僅在於教會學生知識,更在於引導他們學會生活和生存的基本技能,及做人的基本行為準則。

(1)我在工作中,發現學生的不好的苗頭後,就及時和家長溝通,儘快將錯誤消滅在萌芽狀態。

(2)為了改正個別學生不做作業和不交作業的壞習慣,以及提高全班學生的衞生自律行為,我在教室牆壁上張貼了"衞生大搜捕"和"作業大追查"兩張表,每天一記錄公佈,期終在成績總分中扣掉相應的分數,作為評選三好學生的參考分,這樣,有效的提高了作業的質量和衞生的自覺行為。

德育是學校工作中的重中之重,而班主任德育工作的祕訣就是"愛"。

四、今後努力方向

1、要加強自身基本功的訓練,課堂上做到精講精練,注重對學生能力的培養,知識上做到課課清、段段清。

2、加強守紀方面的教育,使學生不僅在課堂上集中注意力學習,課下也要按校紀班規嚴格約束自己。利用各種方法,訓練學生提高、集中注意力。

3、在抓學風上下功夫,努力使班級學生的成績在原有的基礎上有更大的進步。

4、加大鼓勵和表揚力度。

總之,在本學期的班主任工作中,我都力爭嚴格要求自己,做到為人師表,以身作則,注重身教。在今後的班級工作中,我仍將一如既往的要求自己,努力工作,用我的心去教誨我的學生,用我的情去培育我的學生。

2022年最新關於國小班級管理心得體會範文3

對於學前教育專業我有多年教學經驗,但擔任學前教育專業的班主任工作才剛剛開始。所以,在這方面雖算不上經驗之談,但卻是我在這幾周班主任工作中的所見所感。在教育工作中,我認為班級管理是一個熱點,尤其在職業學校,學生這一羣體有他的特殊性,這種特殊性決定了職業學校的班級管理的難度相對其他學校的班級管理難度更大。下面我就班級管理方面談一談粗淺的看法,願能起到拋磚引玉的作用。

“沒有對學生的愛心,就不可能對學生進行真誠的教育。”假如我們對學生沒有愛心,也就不可能去關心學生,更不可能對學生勤於觀察,當然也就不可能發現學生身上存在的問題,更不可能對學生進行及時的、必要的、有效的批評教育和指導,也談不上幫助學生排憂解難了。對待學生偶爾所犯的過錯,儘量採用善意的態度,用委婉含蓄的方式向學生提出指正的要求,遠比我們班主任不分青紅皂白不留情面的批評來得效果顯著,這點我深有體會。因為我性子急,發現學生有什麼事情我都是直接地指出,改變方式後,覺得效果更好。

學前教育專業的學生大多是女生。在我的班級中有這樣一位同學,是位女生。剛開學幾周就因抽煙、跟別班的男生一起打牌,屢次觸犯校紀校規,基本面臨快要退學的邊緣。知道這些事情之後,我先是不動聲色的分別從正面以及側面去了解他,發現這個孩子是孤兒,居住在伯父家,而伯父家中也有四口人,沒時間去關心她。她缺乏家庭的温暖與長輩的關愛。其次在學校裏,可能也沒有受到老師、同學很多的關注,反而因為早已養成的壞行為習慣而導致老師、同學的嫌棄。所以在來校報道安靜了幾周後,“狐狸尾巴”全部暴露,狀況非常危險。我在瞭解情況之後,利用晚上值班時間,把她叫到只有我一人在的辦公室,請他跟我面對面坐下,誠懇地幫她分析了好的現狀,曉之以理,動之以情。同時表態對她以往所犯的錯誤既往不咎,同時根據她本人的特長,委以班級體育委員的重任。在我每次的晚自習值班中,我總是會跟她進行及時的思想交流與生活上的關愛。慢慢的,她本人的態度、表現都在改觀,同學們從原先對班主任的安排表示不理解到理解,到最後再次接受了這位同學。而且我驚喜地發現,自擔任體育委員以來,她以身作則,自覺遵守班級管理制度,起到一個班乾的表率作用。在她的感召力下曾經象她一樣的吊兒郎當的學生也不甘落後,生活、學習態度也有了明顯的轉變。看到這一切進步,作為班主任的我真是喜在心裏,樂在眉梢。

所以説基本上每個學生都有某一個方面發展的潛能,都有自己的優勢和弱勢。因此在教育過程中,作為學生在學校最親密的人——班主任,尊重每一個學生的個性與尊嚴,關注她們的成長,對學生的健康成長是有着積極而無法估計的價值。把關懷貫穿在每一個教育環節中,為職業中學的學生營造一種和諧、温馨、舒適的學習環境,對促進她們健康成長,是有着積極的意義的,給她們的成長營造一片生命的綠洲,那麼相信我們的中職生中將有更多的人成為建設和諧社會的高素質人才。

古話説得好:“沒有規矩不成方圓”。在班級管理過程中還要加之以適當的強制。對於班級管理,如果沒有一套行之有效的管理制度是難以維持的。我覺得適當的合情合理的懲戒手段的採用是必要的。但是,由於班主任經驗較少,怎樣制定一套適合學生又行之有效的管理制度,還是沒能妥善解決的問題。目前我是根據班級情況、學生年齡特徵、心理特徵等,參照《中學生日常行為規範》來制定班級管理制度,先交給班幹來討論確定,再由學生參與了班規的制定,一旦出現問題,她們就會心甘情願地接受“處罰”,避免了作為班主任工作的被動。

總之,我們的班級管理方式還有待於我們廣大一線的班主任教師去探索、去改進。我們工作努力的方向是:將學校班級的要求內化為學生的要求,管理班級的最終結果是希望我們的學生自主管理班級。在工作中與學生進行心與心的交流,感化學生的心靈,塑造她們健康的人格、為建立正確的人生觀、價值觀奠定良好的基礎。愛學生、寬容學生而不縱容學生。我想我會在以後的班主任工作中體會學生的點滴進步,慢慢的成長。相信精彩會體現在生活的每一天。

2022年最新關於國小班級管理心得體會範文4

對於剛剛教育低年級的新任老師而言,班級管理在學生學習生活中佔很大的影響力。一年級的學生,從幼稚園到升入一年級的那刻起,他們就要面臨着各種班級規章制度。剛踏進學校門的他們,也要學着去如何配合老師學習更多的知識,也要不斷學着自覺遵守紀律,並且知道紀律的重要性。因為我深深地知道一年級是學生行為習慣形成的重要時期,如何幫助學生養成良好的行為習慣就要看班主任怎麼做了。有人説:“會當的班主任累三個月,不會當的班主任累三年”。那麼,讓我回顧最近班內發生的一些有關班級管理的認識。

案例一:班裏有個王學生,因為小時候發燒,耳朵差不多聽不到聲音了,智力也不是很好。上課時,也許因為這些原因,總是目光呆呆的,不知道該做些什麼,作業倒是完成的不錯。對此,通過和其家長的交流,也認識到多關心他,多提醒他應該怎麼做。偶爾對寫完作業的他進行表揚與鼓勵,為此,這個孩子也在慢慢進步着。他的媽媽最近總是高興的對我説起孩子進步的表現。

案例二:我班楊同學是個讓人喜歡的學生,但是最大的不好的表現是,眼睛太靈活,上課不認真聽講,只看到別人在幹什麼,也經常在我講課的時候跑到我的跟前説誰誰哪個同學的不是。剛開始我覺得他是個愛動愛説的學生,但時間長了,好像就成了習慣似的,一到上課就開始“打小報告”。因此,我多次引導效果不佳的情況下,單獨找他談心,説這樣做是不好的。通過那次交流,他也懂事多了,上課也沒有隨便亂説的現象了。

案例三:我班有這麼一個女孩子,上課回答問題聲音小,每次開火車讀拼音或者生字的時候,總會“卡”到那裏。下課後卻是一個歡快的小朋友。“親其師,信其道”,針對這一點,下課或者放學後,我總是用温柔的語氣與她交流,並且用自己的行為去告訴她老師是喜歡她的,希望她能夠在課堂上發揮自己的聰明才智,認真聽講,好好學習。現在她見了我總是給我一個甜甜的笑容。老師不圖報什麼,只需一個微笑也好。

案例四:班裏有個叫張__的孩子,天生活動活潑,是個小“機靈鬼”,可是最近他總是在犯錯。因為在家中媽媽總是教他學習,好像對媽媽的教育產生了“依賴”,上課總是不怎麼聽講。在課堂上,我多次提醒他要認真聽講,他吧就是聽那麼一會,一會又找個小東西在桌子底下玩。於是,與他媽媽交流了之後,他媽媽也承認覺得孩子對他教育有一些依賴,並且也教育孩子在學校裏聽老師的話,上課要認真聽講。通過和他媽媽的共同努力,這個孩子現在有了一些好轉,不過,作為老師,多對他表揚與鼓勵也是必不可少的。

案例五:班裏有這樣一個學生,爸爸去打工了,媽媽在家也是經常去給別人做工,沒有時間去教育孩子。一段時間發現他學習很努力,但最近兩天,上課時總是蔫蔫的。於是下課後,問起他家裏的情況,知道了原因。我於是,勸導他在學校要好好學習,只有有了好的學習成績,爸爸回來後才會更高興,媽媽也會給你鼓勵的獎勵的。他聽了,也懂了,不過,現在我做的應該還是,不斷與他交流,並且找個時間去他家做個家訪。為了學生的一切,作為老師,無時不刻的為他們着想才是啊!

常説問題學生的背後都藏着一個問題家庭,所以家長一定要給孩子創設一個寬鬆、和諧的生活環境,讓孩子健康、快樂地成長。家長們也應該多給孩子做個表率,多誇獎他們,多肯定他們的想法,讓他們成為生活中的“小主人”。

有句話説得好:“不是所有的種子都能發芽,但只要播下去了,就會有發芽的可能;不是所有的花朵都會結果,但只要開花了,就會有結果的希望;不是所有的辛苦都能帶來收穫,但如果不付出辛苦,就永遠得不到碩果。”對於這些低年級的孩子的教育,不是一朝一夕,一個月,兩個月就能看到結果,也不是隻靠一個賞識的眼神,一句表揚的話語,一個温柔的微笑,或有意為之,或不經意而為,就會有收穫,而是需要我們科學的教育,科學的引導,用愛的教育區感染他們。因此,對於他們,是等待的藝術,慢的藝術!

2022年最新關於國小班級管理心得體會範文5

要育好人,首先要有好的環境。“教室”是學生學習的天地,實踐證明,優雅的教室環境衞生、佈置,能調動學生學習的情緒,客觀上促進學生學習的興趣。有良好的教學外部環境還遠遠不夠,更重要的是班主任要注意優化育人的內部環境,充分調動學生的積極主動性,方能達到理想的教育效果。優化育人的網內部環境,主要從以下幾方面着手進行:

一、講究民主作風,建立良好的師生關係

在新時期,中國小生的社會意識、獨立自主的個性意識大大增強,他們都過早地形成了自己的人生觀、價值觀,而這些觀點、思想都還是幼稚的,偏激片面的,需班主任花更多的時間和精力去引導,班主任在工作過程更要顧及學生的個性心理,維護其自尊,講究民主作風。當然,尊重學生並不是一味地放任學生,講究民主作風,老師應首先轉變絕對權威的觀點。其次,班主任應該鼓勵學生髮表自己的意見,甚至向老師説“不”,縮短師生的心理距離,建立良好的師生關係,學生方能“親其師,信其道”。

二、在民主的基礎上,培養學生自強自律、自尊自愛和團結協作精神,建立同學之間和諧的、融洽的心理氣氛

在班級管理中,班主任應帶動、鼓勵學生大膽地參加集體活動和各項文體活動,引導並逐步放權讓學生自己管理自己。班主任只扮演朋友的'角色,有困難給予幫助解決,讓學生從生活、學習的實踐中去認識、體會人際關係,應互相尊重、互相關心、互相幫助、互相理解和寬容。同學之間形成了融洽的心理氣氛,他們學習的內驅力才能真正調動起來,這樣,就為建立良好的班風,學風打下最為堅實的基礎。

三、明確目標,激勵鬥志

一個班級沒有目標,就會失去前進的方向。我要求我的班級個人制定出個人目標,小組制定出小組目標,班級也有相應的近期目標和遠期目標,而目標的達成又是量化個人、小組的最重要的方面。上學期期會考試後,我們班由最後一名上升到了第三名,我為班級定下了新目標:保三爭二瞄第一。學生也一心向着自己的目標努力,結果,期末考試,我們班奪得了成績全年紀第一。量化管理也有全校倒數第二上升為正數第一。我對學生説:“如果在戰場上,你們不可能個個是大將,但一定要個個是勇士!”我的學生,充滿了旺盛的鬥志。

2022年最新關於國小班級管理心得體會範文6

從培養“小幫手”做起,五從班主任自身做起。

從思想教育做起

有一句話説的好“思想決定行動”,有什麼樣的思想就有什麼樣的行動和做法。為了減少孩子們在實際生活中出現的失誤,做為班主任,我必須抓好思想教育這塊陣地,樹立正確的行為準則。思想教育的內容從學生的身邊説起,比如從愛家愛父母愛親人談起,進而涉及到愛校愛國愛人民,範圍由小到大,這樣易於被學生們理解和接受。其次是利用《國小生守則》和《國小生日常行為規範》對學生進行思想教育,針對實際生活中出現的點點滴滴,引導學生學習探討,通過交流發言,談感受體會,使學生逐步形成正確的良好的心理素質。這也算對學生打了一針鎮定劑,增強了他們抵制不良言行的免疫力。

從“小事”做起

當前的教育一直在大力提倡“素質”教育,對素質一詞,很多人都能用自己的理解表述出來,但是又有多少人在日常生活中注意到了自身的素質?究其原因,就是因為素質的體現是以“小”見大的。所以我們一定要注重發生在學生身上的小事,從小事做起。

從小事做起是一種良好的習慣,它督促孩子不浪費一點一滴的時間,懂得一寸光陰一寸金;讓他們學會不浪費糧食,懂得粒粒皆辛苦。

從小事做起是一種正確的心態,它要求孩子不好高騖遠,懂得千里之行,始於足下;讓他們明白成功得來不易,需要長時間的堅持不懈;讓他們遇到挫折不氣餒,因為只要每天進步一點點,就一定能獲得成功。

從小事做起是一種優秀的品格,它鼓勵孩子細緻入微地關心別人;激勵他們講求誠信,做到一言九鼎、一諾千金。

從習慣做起

從習慣做起,就是以教學生做人為出發點,從學生的日常行為習慣養成教育入手,從孩子們的生活習慣,包括吃飯穿衣幾點睡覺都要一一明確到;從學習習慣到學習品質,包括遇到困難該怎麼解決都要指明可以選擇的方式和方法;從同學們之間的交往言行舉止到禮儀習慣,包括如何面對突發事情的反映都要抓落實,還有勞動習慣自覺自律習慣等等,力爭把良好的習慣轉化為優良的品德,讓孩子們受用終身。

從培養“小幫手”做起

班主任工作向來以繁瑣著稱,尤其在國小更是如此,所以很多老師都是千方百計的躲避,能不當就不當,實在不行就硬着頭皮上任。這都是因為他們沒有注重對“小幫手”的培養,也有的是因為感覺培養小幫手太花費時間,還不如自己親自做的好。要知道一個班級的小幫手培養好了,他們會起到讓你意想不到的作用。我以為小幫手的培養應該從小組長開始,從明確各自的分工到職責,從理論指導到放手實踐再到總結經驗,班主任都要做到全程的引導和監督,保證小幫手的工作有章可尋,有路可走。簡單一點就是教會學生從“小官”做起。從日常收發作業開始,教會他們做好自己的本職工作,定時收發作業,定時監督其他孩子的學習完成情況,並及時的做好登記。由學習的監督延伸到班級生活的方方面面,這和現在盛行的“同伴”教育有着異曲同工的作用。

根據這些年,我擔任班主任的經驗,我總結出了一條淺顯的真理,那就是要想建設好一個班級,當一個出色的班主任,首先得先從自己做起。因為班主任的良好形象在很大程度上無形的引導着學生的做人學習等等。俗話説:火車跑的快,全靠車頭帶。一個班級的進步與班主任的帶頭是密切相關的。那麼班主任該怎麼從自身做起呢?我以為應從三個方面努力。

一、儀表形象

儀表是人的心靈的外在表現,是人情感的外露。因此,做為班主任,天天和學生見面,必須衣着得體,舉止大方,神情端莊,態度和善而不失風度。

二、語言形象

語言是人與人之間交流的必要手段。班主任和學生的交流也是如此。因而,班主任面對學生的講話,必須要做到通俗易懂,言簡意明。你得保證你每一次講話包括提出的要求都得符合學生的認知水平,要盡最大努力讓你的語言生活化,趣味化,適合孩子們的胃口。

三、行為形象

從古到今,我們一直提倡教師要教書育人,提倡言傳身教。我們強調家庭教育中父母的重要性,但是做為學生的第二個生活的主陣地,我們的班主任也應該時時注重自身的行為表現,且不要光數落孩子,而忘記了自己的表率作用。學生在學校裏除了完成學習任務以外,還有很多很多的事需要他們來完成,比如做值日,要想讓學生自覺主動的完成這項繁瑣的任務,那就需要班主任必須親臨現場,以自己的實際行動來感染孩子們,讓他們體驗到勞動的快樂。

以上就是我這些年來擔任班主任的簡單感想,要注意的是,這五個方面是同步進行的,而不是簡單的一步一步分開。總之,面對素質教育的實施,班主任任重而道遠,目標只有一個:為了學生的一切!

2022年最新關於國小班級管理心得體會範文7

從事國小教育9年多以來,一直擔任着班主任工作,對於班級管理,一直處於摸索狀態,因為每一次所帶的班級,都與以往的班級學生基本情況各不一樣。現在實行素質教育,對於孩子,我們不僅僅只一味的説教,有的時候還需要更多更好的方法,來約束班級裏的孩子,教育好學生,這就需要尋找好的方法來管理班級。

做為班主任,首先要對自己有信心,有信念,相信自己能管好自己的班級,並且要把本班級的孩子都當成自己的孩子一樣。記得我每次接手一個新班的時候,不論這班級的學生好還是壞,不論以前他們班級風氣有多麼不好,都不要對孩子輕視,應該想:這就是我的孩子們,這是我自己的班級,我要教好他們。在班級裏,要對孩子們説:我不會聽別人説你們怎麼怎麼不好,我只相信自己的眼睛,相信我們在坐的每一個孩子都不希望自己比別的班級差,同時也相信大家一定會努力,也希望大家要相信老師,老師是優秀的,你們也是優秀的,相信老師一定會帶好你們的。

其次,在班級裏,要相信孩子的能力,培養孩子的集體榮譽感。並且用好班級幹部,班幹部是班主任在班級裏的得力小助手,用的好的話,會減輕班主任在班級管理上的負擔。孩子是班級裏的主人,要讓每一個孩子都感覺到自己是班級裏一個很重要的成員,不能因為自己而影響整個班級體。發揮每一個孩子的作用,培養孩子們的集體榮譽感。在班級裏,要平等對待每一個孩子,不論他的成績好壞,家庭如何。班級管理中,班級幹部管理班級,並受全體同學的監督,每一個學生都有維護班級榮譽的權利。

作為班主任,還有一股凝聚力,要把班級所有科任老師,都凝成一股繩,要讓班級中所有的科任老師都要為班級出力,讓他們重視我們這班級。如何讓班級的科任老師關心自己的班級呢?班主任要搞好科任老師的關係,與科任老師關係好了,科任老師自然就會關注自己的班級體。這樣,讓班級裏所有的科任老師都喜歡我的班級,並讓他們關心班級裏所有的孩子。這樣,班級裏就形成一個大家庭模式,這樣管理班級起來,更加輕鬆,而且效果會更好。

班級管理中,還必須要有一個完整的制度,來制約學生。俗話説:沒有規矩,不成方圓。為此,我在班級裏,制訂了一個完整的制度來約束孩子。誰違犯制度了,一定就要按照制度來,該懲罰的就懲罰。作為班主任,不能偏向某一個孩子,要一視同仁。制訂了制度,要實施,並且要堅持,不能半途而廢。這説起來容易,做起來,其實很困難的,有的時候根本沒有時間去宣讀。在這個時候,我會利用好每一週的班會課。在每週班會課的時候,只要佔用幾分鐘時間,總結一下上週情況,然後,對下週進行安排,這樣孩子們都知道自己在本週該做什麼,不該做什麼,做的不好的改正,做的好的,繼續發揚。

班主任在班級中占主導地位,因此作為班主任,一言一行,一舉一動,都會影響到班級上的所有的孩子。因此班主任要時刻提醒自己,為孩子的楷模,孩子的典範。比方説教育孩子如何學會有禮貌,主動問好,這就要求班主任主動向每一個孩子及時的問好,培養孩子主動向人問好,養成良好習慣,樹立良好班級風貌。

在班級裏,孩子們時刻都會注意班主任的一頻一笑,班主任在更多的時候應該給予孩子鼓勵。無論做什麼,班主任都必須要有滿腔的熱情,不要給孩子施加壓力,無論做什麼,告訴學生重在參與,不要計較結果怎樣,這樣孩子壓力自然減輕,同時讓孩子會以平常心贏得更好的結果。記得在一次拔河比賽中,我班的孩子與別的班級學生拔河,當時在第一局的時候,開始我一直都在前面大聲的叫着加油,一身都使滿了勁,可是,拔到後來,一個孩子由於隊伍沒有站好,就被拔出來了,當時,作為班主任的我一下就泄氣了,當時班級中在拔河的孩子一看到我這樣的情景,他們也突然鬆了勁,一眨眼的工夫就被對方給拔過去了,第一局就這樣輸了,當時在場的孩子們因為輸了而垂頭喪氣,認為自己不行。我一看,知道是自己的原因,於是,當時給他們鼓氣,在第二場第三場中,我一直堅持不懈的站在前面使足勁加油,孩子們也卯足了勁,終於給贏回來這場拔河比賽。

管理班級的方法很多很多,這需要班主任對學生有更多的關心、愛心、耐心。無論什麼樣的班級,只要班主任用心去地管理、經營自己的班級,相信任何班級都能管理好的!

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