七年級年級班主任交流會發言

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七年級年級班主任交流會發言

  文/魏哲
  
  借這次班主任交流會簡單説説我的一些淺陋的想法,有説的不當的地方請各位領導同仁們批評、指正。
  
  做好國中班主任,我認為首先要看你如何給自己定位。我對國中班主任的定位就是一個班孩子們的大家長。家長其實在生活中扮演着各種角色,生活上的照顧者,情感上的依託,為人處事的榜樣,知識的傳遞者。因此要做好這樣一個大家長還真的要下一番苦功。
  
  具體我認為應該從以下幾點入手:
  
  一、提升理念,塑造良好的人格魅力
  
  我們開家長會經常給家長朋友們説要培養孩子們好的學習、生活習慣,我認為對於我們自己也應該這樣要求。班主任的理念和人格魅力很關鍵,首先從我們自身要培養樂觀開朗豁達的人生觀,只要你每天以微笑面對孩子們,他們才能被你的幸福所感染,即便是有再難的事,也最好不要表現出來。再者,對待學生要本着寬容的態度,寬容才會使學生心生敬仰,只要不是原則性問題,得饒人處且饒人,教育不能等同於懲罰,懲罰也只不過是達到教育的手段之一,肯定不是上上策,所以要讓學生感受到你對他殷切的希望,教育效果往往會事半功倍。培養自己優雅大氣的談吐,注意自己良好的坐立行走姿態,用這些時時刻刻感染孩子們。國中的孩子只有13、4歲,還沒有形成穩定的人生觀、世界觀、價值觀,因此他們的模仿能力非常的強,班主任與學生朝夕相處,或多或少孩子們都在模仿你的行為、舉止、言談甚至是口頭禪。所以,作為一個所謂的“公眾人物”時時刻刻要注意自己的行為與習慣,身教勝於言傳。
  
  二、去掉功利心
  
  記得上個學期年級裏舉行拔河比賽,孩子們都躍躍欲試的要拿名次,我先給他們打了預防針:其實老師並不是非要大家拿個獎狀回來,拔河比賽是一項團體活動,通過這次比賽,可以看看咱們是不是團結一心,只要大家萬眾一心、竭盡全力,老師就滿足了。之後我又從網上查了拔河的要領,分好了拉拉隊,給大家講了講,鼓舞了士氣,於是他們帶着並不充分的自信上了場。由於掌握了一些技巧,孩子們配合的比較默契,第一回合輕鬆取勝。比賽中場休息,我又把選手們集合起來打氣,這時候他們已經自信滿滿了。帶着這份自信,他們又贏得了第二場比賽,接下來就是決賽了。決賽並沒有他們預想的那樣以勝利告終。原因很簡單,顯然是他們驕傲了。回到班裏,孩子們紛紛找理由抱怨:實力太懸殊,對方犯規了……甚至有幾個女孩子竟然嚶嚶的哭了。有幾個男孩憤憤不平的打算要收拾一下獲勝班。我告訴他們:對方獲勝是因為對方付出了比咱們更大的努力,這是應得的,善良豁達的人會為他們的成功而祝福,相反,心胸狹窄的人才會嫉妒生恨。你們是願意做豁達的人還是心胸狹窄的人呢?有的孩子憤憤不平,嘴上不説,但明顯感覺心裏不服。我接着説,如果你們獲勝,而對方班失敗了還想收拾一下我們,你們什麼心情?好多孩子不假思索的説:憤怒唄!那就打唄,看誰能打的過誰!這時候甚至有幾個小男孩還擼起了袖子。我趕緊追問:你們能告訴老師這種憤怒的心情好受嗎?孩子們異口同聲的回答:當然不好受。有的孩子甚至説痛苦。我不失時機的告訴他們:人一旦有了功利心就想達到目的,目的達不到就會痛苦。要保持一顆平常心,勝不驕敗不餒,理性的去總結失敗的經驗和教訓,才能儘可能避免下一次的失敗。你們之所以不好受是因為你們有所期待,你們期待第一,甚至急紅了眼,急功近利的下場既痛苦,又挫敗。冷靜反思下,老師説的對不對,他們若有所思的點點頭。我接着説,其實第二也挺好,既看到了我們與第一的差距,找出了缺點不足,又淋漓盡致的證明了你們是一個團結一致的集體,老師為你們而高興,在老師心裏,你們就是第一!這時,孩子們暗淡的眼睛又亮起來了。最後以激情的合唱團結就是力量順利平息了此事。咱們年級有10個班,年級裏組織的活動肯定會有一些評比,如何看待這些評比結果,又如何坐鎮不亂呢?那就是去掉功利心。我經常給我的孩子們説,每個人的一生必定要經歷曲曲折折,為什麼有的人感覺很幸福而有的人卻整天抱怨日子很痛苦?人一旦有了功利心就想達到目的,目的達不到就會痛苦。我們的工作又何嘗不是如此。保持一顆平常心,簡單的生活與工作,要善於發現過程的美而淡化結果,過程走好了結果肯定不會差。即便是沒有達到預計的效果,那也沒有什麼遺憾了。我們的工作不是做給領導看,也不是做給家長看,我覺得關鍵是讓自己心安,讓自己獲得一種職業的自我實現,一種成就感和自我滿足感。
  
  三、善於學習
  
  作為一個年輕的教師,尤其是一個二中南校區的班主任,我認為沒有學習的精神是hold不住的。你時刻會感覺到處處有危機,處處有壓力。我其實是一個挺懶惰的人,但骨子裏卻異常的要面子。懶惰讓我不想學習,而要面子又不得不去學習。正是這種矛盾,讓我備受煎熬。時間久了,竟然也習慣了這樣的狀態。我認為學習不僅僅是理論上的,比如説閲讀很多有關班主任的書籍,還是實踐當中的。09年剛接七年級那會,我帶4班,孫海新老師帶3班,由於兩個班離得很近,他的一些做法和理念我多少學到一些,有事沒事就跑到3班教室裏轉,只要轉,就會發現他的一些細節問題:比如説早讀的時候,3班的孩子的書全都是拿起來的,每個人都是如此,後來我問了小孩,他們説老師要求的,這樣不但顯得整齊,還能很好的把學生的注意力集中到書本上去,早讀的效率就會有所提高。再比如説三班孩子的桌子上書本特別少,而不像我們班孩子桌子上用書立夾了很多書,有用的沒用的,然後把頭埋進書堆裏,讓老師看不出來他是在看書還是在幹別的。總之,好多細節問題並不是別人教給你的,需要你靠自己的眼睛去觀察,用心去做事。
  
  四、要有自己的想法
  
  一個班主任,當理論的學習到一定程度,就要提升自己的教育理念,形成自己的一些東西。我家樓上的阿姨曾經是我的物理老師,也是一位經驗豐富的班主任,之前學生時代她經常輔導我的學習,現在工作了她經常給我灌輸一些想法:作為班主任要有自己的想法,你想把這個班帶成什麼樣,要有目標,所以我們平時做的班主任工作計劃並非僅僅是一種形式,而是對新學期的一種規劃和思考,只有這樣不斷逼自己一把,才能迅速的成長。本學期開學之前,我就想好了我的工作目標:為人處事方面把學生培養的更加大氣穩重,而對於班級管理,我則注重抓自習課堂紀律與作業情況。我給學生印了一日反饋表,人手一張,上面記錄了學生的課堂表現、自習課紀律、每日計劃、每日反思等,讓同學之間互相填表簽名,個別同學找各任課老師簽名。這個辦法一直沿用,效果也還可以,只不過定期需要開班會讓他們關注這個表。
  
  五、善於借力於家長
  
  作為一個班主任,不可避免的要和學生身後的家長打交道,要想借力於家長,首先需征服家長,要想征服家長,得到家長的認可,我認為應從以下幾點入手:
  
  首先應該征服學生,讓孩子們對你心服口也服,那麼家長嘴上不説,心裏也是讚美有加;之前聽吳曉雯老師給我們做班主任培訓時記憶最深刻的一句話就是:有愛就要説出口。你對孩子的愛,我們既要用實際行動做出來,又要讓學生和家長感覺到,這樣的教育才完整。記得剛開學有一次,我們班有個男孩每天幾乎要打20多次電話給媽媽,並且每次都哭,開始的時候我只是寬慰他,覺得只要孩子適應就好。可是沒想到這樣的情況竟然持續了一個月。我感到不正常,後來瞭解到這個孩子的父親不久因車禍去世,母子倆相依為命,他一做噩夢醒來第一個擔心的就是媽媽,於是就打電話。瞭解到情況後我主動給他的母親去了電話,在電話裏我和這位母親長談了很久,耐心的告訴她男孩子的性格培養在這個時期很關鍵,應該讓孩子從心理斷乳。(班主任工作經驗 )並説了很多我的建議,也許是我的真誠打動了她,沒想到她竟然哭了,之後我不間斷的找孩子談話,並鼓勵他積極投身班級工作中,把他的精力都佔的滿滿的。從那以後,這個小孩漸漸的開朗起來,看到孩子開心,家長是最幸福的,家長滿意,做老師的就是最幸福的。
  
  再者,我認為和家長説話是一門藝術。同樣是一句話,可能直接説別人就很難接受,換一種方式,就能説到對方心裏去。做人的工作就是這樣。和家長相處,要不卑不亢,既不要一味的討好家長,也不要因為孩子做錯事情帶着情緒和家長説話。我們説話應理性而沉穩,客觀而淡定。對待家長也要有一定的原則,儘可能的滿足他們的需求,在不違揹我們教育原則和底線的基礎上。
  
  其次,要學會寬容和理解。每個孩子身後都有一個家庭,以孩子為中心,這是大多數家長自然而然的想法,這種想法首先我們應該給予理解。但是我們都知道,以孩子為中心勢必對孩子沒好事,就會養成孩子自私自利、沒有責任感的意識。我們經常聽到老師們談論某個某個問題學生特別自私,或者特別叛逆,那麼我們應該對這樣的孩子表示寬容,每個問題學生的背後都有不為人知的家庭背景,這隻能是一種悲哀,我們對待這樣的問題學生不應帶着氣憤或討厭的情緒做工作,相反應該是一種同情與理解,相信情緒的力量會感染他們。
  
  六、做一個智慧的德育工作者
  
  班主任工作還需要智慧。記得有一次看晚自習,剛剛上課,有個男孩就坐不住了,他的理由是要去隔壁班找那個老師上交作業。我客觀的説,下課後再交。他特別着急的説,馬上的交。交作業並不是非要上自習課交不可,我耐心的解釋,但是他根本聽不進去。這時候我有點愠怒了,孩子繼續辯解着,我突然不耐煩的爆發了:你不要給我討價還價,煩不煩……班裏其他孩子把目光聚焦到我倆身上。我突然感覺這樣做沒有給孩子留面子,但是話已出口,不能挽回了。看着孩子凝固的表情,我接着説:別和我討價還價,我這個人……一口價~全班哄的笑開了,這孩子臉上尷尬的表情也得到了一定的緩解。事後,我又找到他,耐心的和他談了話。其實在我們的生活工作中,有太多個彰顯我們智慧的教育契機,既要讓犯錯誤的孩子明白道理,又要讓他不失面子,這對於我們來説是一個考驗。
  
  作為班主任,我一直朝着以上幾個方面努力着,雖然離目標還很遙遠。我還有太多的缺點要改正,比如説懶惰,性子太直不會曲線救國,自己不會協調工作與生活的關係。在以後的工作生活中離不開大家對我的幫助,我工作中存在的問題希望大家直言不諱的提出來,魏哲在此謝過了!
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