以競爭演講稿參考6篇

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所謂演講稿是我們為演講而準備的書面材料,是一定要寫的,優秀的演講稿可以激發我們身上的潛力,這樣才能得到更大的進步,本站小編今天就為您帶來了以競爭演講稿參考6篇,相信一定會對你有所幫助。

以競爭演講稿參考6篇

以競爭演講稿篇1

尊敬的各位領導、各位同事:

大家下午好!

這是我第一次參加單位的競爭上崗,但我對競爭並不陌生,06年4月,參加單位首次組織的公開招聘,通過筆試、面試、政審、體檢、到最後錄用,短短20余天的經歷讓我對競爭有了深刻的認識,也讓我第一次體會到了工作的壓力,從此學會了直面競爭,正所謂“俠路相逢勇者勝”,沒有經歷過風雨,又如何能夠成長?

經過認真考慮,結合自身專業,我決定參加辦公室科員崗位的競爭。現將競崗情況彙報如下:

一、個人簡歷及德才情況

我出生於某年某月,現年26歲,黨員,20xx年6月畢業於(我偉大的母校),同年7月進入單位,首先在(某基層各點)開始了近三個月的崗位實習,熟悉單位整體情況,接着在辦公室擔任文祕工作至今,作為新人,工作期間得到了各位領導與同事的悉心指導與幫助,在此一併表示感謝。

近兩年來的工作經歷讓我不斷成長,順利地完成了從學生到職員的角色轉變,在辦公室這個工作平台上,得到了全方面的鍛鍊,掌握了本職崗位的各項基礎性工作,主要包括日常的文件、簡報、計劃、總結等的撰寫、收發文、重要會議的會議記錄、新聞宣傳、信訪接待等等,責任感與工作能力得到了不斷提高。20xx年年度考核優秀,更讓我得到了鼓舞,這是大家對我平時工作的極大肯定,也是我努力的新起點。同時,發揮寫作特長,積極參加區(局)組織的各項徵文活動,在《園文青年》上發表文章共計七篇。在專業技術上,07年8月取得了助理政工師職稱。

二、崗位認識

我認為,辦公室在單位行政體系中是屬於“上傳下達”、協調聯絡的綜合性服務機構。主要擔負着辦事、辦文、辦會、接待、計劃、總結、協調、信訪、體系、檔案等工作任務。我特意找出了當初單位的招聘啟示中對辦公室文職崗位的要求——熱愛園文事業,具有較好的寫作和口頭表達能力,辦事嚴謹,注重效率,勇於奉獻,樂於助人,作風正派,安心本職工作。如今,一一對照,發現當初覺得略顯空洞的言辭無一不是崗位工作的要點。我想作為辦公室工作人員需要的正是上述的幾點,歸納起來,就是具備豐富的業務知識、規範化、科學化的工作辦法與高效、務實的工作作風。

三、工作設想及打算

如果能夠競爭上辦公室科員崗位,我將嚴以律己,認真履行崗位職責,着重做好三個服務:一是為單位工作中心服務,做好日常的事務性工作及對外宣傳工作;二是為領導工作服務,高效準確的完成領導交辦的各項工作,為領導出謀劃策,協助領導處理各種事務;三是為其他部門與班組服務,協助各部門工作,注重協調聯繫,做好後勤服務。作為單位的年輕人,我將發揮年輕人的活力與幹勁,明確定位,做好規劃,潛下心來在工作中學習積累經驗,不斷提高自身能力與素質,把職業變成自己的事業,在本職崗位中作出成績。

以競爭演講稿篇2

各位領導、各位評委:

大家好!

我今天能站在這競職演講台上,心中百感交集,一是榮幸自己趕上了挑戰自我、展示自我的大好時機;二是感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同志、朋友們對我的幫助和信任,也正是你們給予了我今天參與競聘的勇氣。網-

今天我要競聘的是定額預算崗(一級造價管理主辦)的崗位,與我現在從事的工作是兩個完全不同的工作領域,我清楚知道要進入一個自己還不熟悉的新崗位工作會有很多困難,也意味着要放棄一些曾經為之付出過的努力,但為了要更充分地實現我人生的自我價值,成就更大的事業,我就要勇於挑戰自我,超越自我,打破固有的模式,走出一條新路,困難雖多,但因此而獲得的快樂也更多。因此在今天,我義無反顧地選擇了走上這個競職演講台,參加《定額預算崗位》的競聘。如果這次有幸得到各位領導、同志們的信任和支持,得以競聘成功,我將迅速找準自己的位置,儘快進入角色,認真履行職責,始終把公司利益放在首位,並在今後的工作中努力提高自身的業務水平,以彌補實際工作經驗不足的缺陷。

定額預算崗主要是負責各項工程的預算定額編制及決算審核、工程竣工驗收等工作,假如我成功競聘該崗位後,我將以下幾點做為自己的工作準則,如有不對或不足的地方請各位領導和評委批評指正。

1、明確自身職責(負責各項工程的預算定額編制及決算審核工作、工程竣工驗收等),積極工作,提高工程預算編制的質量,做到取費合法、有理、有據,能經得起審價、審計的考驗。

2、熟悉施工圖紙,努力配合好有關人員做好施工形象進度計劃編制,按生產進度計劃做好每個生產階段的施工預算,及時開出施工任務單和耗料計劃單,並以此指導項目生產,確保施工定額制度的順利進行。

3、努力配合好項目領導搞好單位工程成本核算,定期做好用料、工費的分析,發現漏洞及時落實彌補措施。

4、及時收集設計變更、現場簽證單和有關定額及價格信息的變化,及時編制好項目的竣工決算,協助項目領導及有關職能人員做好工程項目款項的發放和催收,如實向領導反映經濟信息,當好領導參謀。

5、努力工作,盡職盡責地完成領導交辦的其他工作。

此外,我會繼續加強自身學習,積極進取,提高自己的綜合素質,不斷改進工作中的薄弱環節,提高工作質量,牢牢樹立起為工程服務的敬業精神,嚴格把關,切實維護好公司的利益。

競爭出人才,競爭出效益!各位領導、評委同志們,只要我能聘上,我會為此努力工作,但假如我競聘不上,也請領導和同志們放心,我將以這次競爭上崗為自己工作的新起點,一如既往地幹好現在的本職工作,與大家一起積極努力,為共創新業績而勤奮工作,為公司的發展添磚加瓦。

最後,我想代表今天參加競聘的選手對各位領導、各位評委一天來的辛苦工作表示感謝,謝謝大家為我們分公司選拔人才而付出的辛勤勞動。

以競爭演講稿篇3

今日,我站在演講台上作競職演講,心情很激動?作為人事幹部隊伍中的一員,非常高興能夠得到各位的檢閲和接受組織的挑選,這次十分難得的鍛鍊和提高自己的機會,我將倍加珍惜,下面我把我的基本情況、工作表現和體會、以及今後的工作思路向各位作一個彙報,希望得到指教。

先介紹一下我的基本情況。

我xx年出生,xx年高中畢業,大學聯考後就讀於黃石工業學校,xx年獲武漢理工大學工業經濟管理大專文憑。明年七月將完成省計劃幹部管理學院國民經濟管理專業本科段的學業。

xx年中專畢業,我被分配到市抗菌素廠擔任技術員。參與了四環素年間的電氣設計、安裝、維護。xx年調入科委,先後在科技管理科、技術市場辦、成果管理科工作。具體負責了引進國外智力為我市企事業單位技術諮詢服務,項目的申報、立項、實施以及市科技節和全省首屆技術市場交易會的組織協調工作。xx年3月,我擔任成果科副科長、負責組織科技成果鑑定、申報和科技進步獎評審,參與了 " 全國科技成果推廣示範基地 " 的創建工作。

xx年,我調入人事局。新的工作崗位新的挑戰,給我提出了更多更新的要求。我先後在專技科和職稱科工作,於98年4月擔任主任科員。在職稱科,我一方面抓緊時間學習政策熟悉業務,一方面協助科長,加班加點,圓滿完成了各項工作目標,並連年超額完成經濟指標任務,連續幾年在全局年度考核中均取得了較好的成績,競聘演講稿《人事局競爭上崗演講稿》。僅xx、xx二年,就完成了全市四萬多專業技術人員的資格證換髮工作,較好地實現了對資格證書的規範管理。在以聘約管理為特點的專業技術職務聘任工作,也取得了初步成效,得到了省職稱處的肯定。工作之餘,我就瞭解到的職稱評聘工作信息,整理成《調查報告》在《黃石政報》上發表。

參加工作近二十年來,我真切感受到:工作是幸福的,工作任務是各位共同協作完成的,離開了各方面的關心和支持將一事無成。每當我獲得一點榮譽,取得一點成績,我就告誡自己,這既是對我的肯定,也是對我繼續前進的鞭策。我收穫最大的是在人事局的工作崗位上,我嚴格要求自己,認真審視自己,使我實實在在找到了與周圍同志的差距和不足,領導和周圍同志的一言一行無時無刻不在影響着自己,使我的政治素質和業務能力不斷的得到提高,同時,也培養了我堅持原則,講求團結和開拓進取的優良品質和工作作風。從我市企事業單位科技成果鑑定到職稱評聘,我有近十年連續為專技人員服務的工作經驗;在基層一線的工作經歷,也使我得到不少的提高和磨鍊,今日火熱的社會實踐,洶湧的改革大潮激勵着我永遠向前。這一切讓我增強了競爭的勇氣和信心。

我局近年來內抓素質,外樹形象,面貌煥然一新,成為省級最佳文明單位,我感到十分光榮,更感到了壓力和責任。我們人事部門是政府重要窗口單位,是管理三支隊伍的重要職能部門。作為人事局一名中層幹部,必須具備較高的政治素質和較強的業務能力,才能為我市改革發展、為三支隊伍服好務。

以競爭演講稿篇4

一開始想和大家説個去年下鄉發生的事。我們下鄉工作隊計劃安裝食品藥品安全知識宣傳欄,安排由我來負責設計展板的內容。我選取了一些專業的,採用了專業的表述來製作宣傳內容。我認為,通過專業的表達不僅能夠更有效的傳遞科普的內容,更是對科學理念和方法的宣傳和普及。雖然展板的內容得到了一起下鄉的同事們的認可,但還是有些擔心能不能被村民們接受。就在我守着工人們在鄉鎮集市安裝這些展板的時候,放學路過的學生們過來圍觀,好認真地看我們的展板,甚至還有小小的討論。我很高興,認真的表達了自己的想法,得到了讓自己意想不到卻是非常愉快的體驗。

這次我也是懷着很高興的心境來參加競爭上崗,因為這是表達真實意願的一次機會。在同一個崗位工作了六年多,對一切本職工作都駕輕就熟了,我期待一個改變的崗位,可以逼着我學習新的知識,可以讓我挑戰另外的可能性。即使工作崗位不能改變,我仍然期待,藉着積極參與這次競爭上崗,我可以向同事們講述內心的真實想法,和同事們分享我所信仰和堅持的理念。有了這兩種期待,勇敢地表達自己的真實意願,就註定成為一種愉快的體驗。

除了參加演講,後面一個環節是填寫民主測評表。這是另一種我們可以表達自己真實意願的方式。我在人事處工作了六年多,統計民主推薦表和測評表一直是我的主要工作之一。我要説的是,同事們填寫的每一張表格都被認真的統計過,每一張表格上面所填寫的意見都被認真的記錄過。同事們在表格裏劃下的每一個勾,彙總成為我們向黨組呈報的數據。作為一個工作人員,我如實記錄了同事們在測評表中的意見,可是我不能確認,大家是否表達了自己的真實意願。

我會開始這樣思考,源於今年全國政協選舉時的一個插曲。一名委員多次要求延長寫票時間,並用相機拍下自己的選票。會場裏為這個認真填寫選票的人響起了掌聲。其他委員們結合最終的投票結果分析,這位要求延時的委員,可能給300多個候選人都投了棄權票,因為委員在投票時,如贊成選票上所列的候選人,不需要在選票上作任何符號。但是無論棄權還是反對,都需要把相應的符號塗黑,因此他需要更多的時間來填寫選票。

回想我自己,作為一名工作人員,我經常為了方便統計而隨便填寫各種表格,我也經常認為自己的意見毫不重要,而不認真對待選票。當我對很多結果感到無奈和無力時,我忘記了,正是我們放棄了表達的權利,才讓我們失去了表達的`自由,正是我們輕看了自己手中的一票,才讓我們在每一次利益的博弈中,變得越來越渺小。

我們有時候總會覺得有一堵無形的牆。我們以為表達真實的意願就會觸碰到這堵牆。今天,在這裏,我希望,我們可以伸出手,試試去摸摸看這堵牆是不是真的在那裏。如果我們伸出手,發現沒有那麼一堵牆,那麼我們就可以在安全的環境中,認真對待我們表達真實意願的機會,尊重我們手中的每一張選票,讓我們更加確信自己存在的價值。

那如果真有那麼一道牆呢,我們都表達了自己的真實意願,真的就能改變什麼嗎?我想用作家蔡康永的話來回答這個問題:“我們會遇見各種牆。我們推牆十下、牆不會倒;我們推牆百下、牆也不會倒;我們推牆千下萬下、牆還是不會倒。 牆就是不會倒,但我們會變成肌肉強健、有力量的人。 牆不倒、不該成為我們自願當弱者的藉口。。。”而且,我比蔡康永還要樂觀一些,我相信當我們每個人都成為更有力量的人,牆的變化值得我們期待。畢竟在有生之年,我們已經見證過一座柏林牆的倒塌。

以競爭演講稿篇5

各位領導,各位評委:

大家好!非常感謝院黨委為我提供了這次參加科室主任競爭上崗的機會。在此,我從三個方面作陳述彙報:

首先,彙報一下我的基本的情況。我叫xxx、,1958年9月出生,1979年考入第二軍醫大學,先後獲得學士、碩士、博士學位。199 x年調入軍區總醫院消化科工作,20xx年起擔任消化科副主任,現在是主任醫師、醫學博士、第二軍醫大學兼職教授、碩士研究生導師。

其次,闡述一下我的競爭優勢。我的優勢共有三點:

第一點,多年來注重品德修養,嚴於律己,寬以待人,誠實做事,在羣眾中享有較高的威信。

第二點,經過大學本科和碩士、博士研究生階段的系統學習與訓練,經過20多年臨牀實踐和刻苦鑽研,有了豐富的基礎理論知識,較強的專業技能、科研能力和較豐富的臨牀經驗。同時,我也有較強的創新意識,近年來共完成研究課題與新業務、新技術10餘項,獲得軍隊醫療成果或科技進步獎17項,發表醫學學術論文50多篇,主編140萬字的專業書籍一部。

第三點,具有一定的管理經驗。擔任消化科副主任7年來,我認真履行自己的職責,全力配合協助科主任進行科室管理,為我們科近年來的大幅度發展做出了積極貢獻。我們科的、主任是軍內外知名的老專家,擔任着許多社會職務,經常外出參加各種學術交流活動。為了歷練我、培養我,他將很多行政管理和臨牀工作都交給我來抓,包括組織協調、危重病人搶救、科主任查房、保健科的老幹部會診及各臨牀科室的疑難病人會診等。因此,鍛鍊和提升了我的管理、組織、協調能力。在歷年來醫院組織的`科室領導任期考評及年度考核中,我每次都被評為優秀。

再次,彙報一下我的工作思路。如果我能成為消化科的主任,我的工作目標是:內強素質、外樹形象,鋭意創新、爭創一流。為實現這一工作目標,我將重點做好以下三個方面的工作:

一是調動積極因素,挖掘發展潛力。我深知,要搞好科室建設,僅靠一個人的水平和能力是遠遠不夠的。我決心把全科的同志團結在自己的周圍,集思廣益,依靠集體的智慧和力量管理科室,發揮每個人的特長和潛能,做到人盡其才、物盡其用。努力營造“團結、務實、創新”的氛圍,形成寬鬆、和諧、文明的工作環境,凝聚人心,鼓足幹勁,在團結中求發展,在發展中創一流。

二是發展科室特色,形成專業優勢。在目前激烈的醫療市場競爭中,要想求生存、謀發展,爭得一席之地,我們必須與時俱進、獨闢蹊徑,大力發展特色醫療,做到人無我有、人有我強。我建議從消化系統多發病、難治病的診治入手,尋找醫療市場的空白點,開展技術創新和高新技術引進,特別是在消化內鏡、介入治療、微創治療等方面,擁有創新性的技術和領先的業務成果,並帶動全科其他各項業務技術的相應發展,以此吸引病人、贏得市場。

三是樹立良好的科室形象,打造公眾認可的品牌。良好的形象和品牌是不斷佔領和開拓市場的重要保證。我覺得,良好的科室形象依賴於自身的塑造和推銷。我們要在加強優質服務、營造良好就醫環境的同時,把我們的特色和優勢宣傳出去,向社會展示我們良好的形象、雄厚的實力和高超的本領,讓媒體知道,讓普通百姓知道,讓省內乃至省外的同行知道。讓老百姓知道得了病來這裏看,讓同行知道遇到看不了、治不好的病向這裏求助。應該看到,我們在某些方面與其他醫療單位還有一定的差距,我們要奮起直追、迎頭趕上,爭取經過3 -5年的努力,確立我院在全省消化專業和全軍軍區總醫院中的領先地位,創造一流的品牌,擁有一流的人才、一流的技術、一流的設備、一流的管理,在優質、高效、低耗的服務中獲得良好的經濟效益和社會效益。

各位評委、各位領導,我競選科主任的目的並不是為了獲得某種權力,也不是為了獲取功名。我深知,當一名合格的科主任意味着責任和奉獻,意味着使命和重負。我相信,有領導和同志們的大力支持,再憑着自己的信心、能力和努力,我是能夠勝任消化科主任的工作的。請領導和同志們相信我、支持我。

以競爭演講稿篇6

尊敬的各位領導、戰友們:

大家好!人生能有幾回搏?當走上講台的時候,就深深的感到了有一種“青春不再,時不待我”的危機感和使命感。此時此刻,我飽含對部隊工作的摯愛,滿懷信心地走上講台,接受大家的考驗。請允許我向對諸位的信任、支持和鼓勵,真誠地道一聲:謝謝!

因為我是從地方學校畢業以後到部隊工作的,初來乍到,一是專業學非所用;二是自身軍事素質遠不如人;三是行政管理經驗幾乎為零;四是環境突變人際交往陌生,與我打交道的是我之前從未接觸的一個羣體。所以,在適應部隊的工作這方面我作了很大努力:

一、勤學苦練,刻苦鑽研。

一是向書本學。通過閲讀指揮類的書籍,把理論知識充實起來。二是向同事學。我的周圍有不乏經驗豐富的戰友,我總是虛心向他們請教。三是向領導學。向領導學習協調上級、指揮下級的能力,學習領導過硬的軍事素質和領導藝術,學習領導服從上級、體恤下級的優良品質,學習領導説話辦事的能力。

二、埋頭苦幹,積累經驗。

帶兵是一門藝術。要帶好兵真的不容易,一是多用腦子思考。做什麼事,作出什麼決定,不要一時頭腦發熱,甚至帶情緒。二是結合部隊實際。每個部隊在條令條例之下都有一些約定俗成的管理方法,我努力學會掌握運用。三是注重以情帶兵。管理嚴格,不代表簡單粗暴。多關心他們的疾苦,多體諒他們的感受,把士兵當兄弟看。

“下棋找高手,弄斧到班門”,和自己敬佩的領導和戰友同場競技,既感底氣不足。但我相信x年的工作磨練了我的毅力,提升了我的能力、強化了我的業務素質並幫我積累了豐富的經驗。同時我也相信,再微弱的燈火只要置身高處,它也能最大限度地照亮遠處。參加副團級幹部的競聘,我的的優勢是:

一、有敬業之德。以誠待人。

以理服人是我與人相處的基本準則;身先示範,嚴於律己是我對待工作的基本要求;事無鉅細,兢兢業業是我對待工作的態度。

二、有進取之心。

工作中,不可避免會遇到困難,我總是把困難當作墊腳石,把解決困難的過程當作一種幸福來享受。在痛並快樂着的過程中磨礪着我堅忍不拔的毅力,增強着我迎難而上的勇氣。

三、有辦事之能。

進部隊以來,無論是在哪個崗位工作,我能克服各種困難,抓準工作特點,快速進入狀態,在短時間打開工作局面。在政治處主持工作時,我能撲下身子、克服困難、加班加點,多項工作還受到支隊領導和總隊業務部門表彰。

四、有好學之志。

在各級崗位鍛鍊時,對新事物新知識求知若渴的我總是第一時間跟蹤學習,在學中幹,幹中學,不斷提高自身的思想政治水平和業務水平,在高標準、嚴要求的工作實踐中辯證地看待自己的長處和短處,揚長避短,不斷充實和完善自己。

五、有豐富的基層機關工作經驗。我擔任過政治處幹事、指導員、保衞股長,所帶部隊取得過優異成績,在保衞股長崗位上能夠盡心盡職,受到上級首長的肯定,任副主任期間,能夠當好參謀,分管的宣傳保衞工作成績也很斐然,先後榮立2次三等功。

當我細數完這些教學以外點點滴滴,我感覺我最大的收穫就是——成長!讓我在實踐中檢驗了自己,在競爭中勵煉了自己。如果組織信任,給我一個施展的平台,我有信心肩挑重任,忠實履職,做一名政治成熟、業務精通、行動有力、作風正派的合格的副團級幹部:

一是快速進入狀態,適應新的工作崗位,竭盡全力發揮自己各方面的才能;

二是全力加強學習,切實提高自身素質和綜合能力,認真學習掌握相關的各項工作政策、法規並帶領全團同志一起學習進步;

三是迅速轉換角色,完成定點站位,當好“指揮員”和“戰鬥員”,既制定工作思路謀全局,又帶領下屬官兵創事業;

四是加強協調溝通,團結每一切可以團結的力量並把他們擰成一股繩,以更出色地完成上級交辦的各項工作。

五是堅持開拓創新,打開思路,拓寬眼界,富於創造,敢於爭先,創造性地開展工作。

各位領導,各位戰友:俗話説:“沒有最好,只有更好。”我相信在領導的信任和戰友的支持和自我努力下,我會在原來的基礎上讓工作更上一層樓。我相信“征服最高的那座山峯,羣山便是最好的獎賞。讓我與你們同路,我將微笑着與你們風雨兼程!

我的演講完畢。謝謝大家!

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