簡單的員工申請書通用5篇
申請書能夠説明我們如何能夠為該職位做出貢獻，申請書的內容和格式會根據申請的類型和目的而有所不同，以下是本站小編精心為您推薦的簡單的員工申請書通用5篇，供大家參考。
簡單的員工申請書篇1
尊敬的領導：
我於xx年9月23日成為公司的試用員工，到今天1個月試用期結束，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
作為一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在實習期間，我接觸了許多以前從未接觸過的新東西，豐富了自己的知識;各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動為領導分憂，這使得我的個人能力有所提高。可同時我也看到公司的發展十分迅速，這使我感到驕傲自豪。也使我迫切的希望以一名正式員工的身份在這裏工作，來實現自己的奮鬥目標，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!
此致
敬禮！
申請人：
****年**月**日
簡單的員工申請書篇2
尊敬的_總：
您好！
很抱歉在這個時候提出辭職，不過，這個想法其實已經在我心裏醖釀了很久，只是到現在才做出決定。
由於_總和公司對我的信任，使我得以加入公司，原本是期待全力以赴和公司一起成長、發展，可長久以來工作上的毫無成就感讓自己很彷徨，否定自己很痛苦，但總是要面對現實，自己的興趣是什麼，自已適合做什麼，這些問題一直讓我很沮喪，也讓我萌發了辭職的念頭。今年媽媽身體明顯不好，一再生病住院，我希望通過換個環境，能夠照顧到家人，有更多的時間和家人在一起，這些最終讓我確定了辭職的念頭。
在公司的這段時間我得到了很多的機會和挑戰，在專業和管理領域上都學到了很多，也積累了一定的經驗，對此我非常感謝！在公司工作的日子是我一生中寶貴的經驗財富！
而由此為公司造成的不便，真的很抱歉。同時也希望公司和領導能體恤我的個人實際情況，對我的辭職申請予以批准。
如無問題的話，我離職的時間定在元旦，在離職前的這一個月時間裏，我會盡力完成好各項工作，並且會配合公司協助新入員工儘快熟悉崗位的工作內容。謝謝！
申請人：___________
______年_____月_____日
簡單的員工申請書篇3
尊敬的店領導：
您好！
我於20xx年1月10日成為酒店前台部的試用員工，到今天試用期有兩個多月，根據公司的規章，現申請轉為公司正式員工。
作為一個，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作；但是酒店寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變，讓我較快適應了酒店的工作環境。我深知作為酒店的一員，不僅需要有耐心、細心，還要具有較強的責任心，能夠為自己所做的工作負全部責任，並在工作中不斷進取，努力提高自己的業務素質。在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充實自己，希望可以為公司做出更大的貢獻。
當然，剛開始在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，經理也及時給我指出，促進了我工作的成熟性，今後在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特別感謝領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我在工作中出現的失誤做出的提醒和指正。
這是我的第一份工作，這段時間的工作歷程讓我學到了很多，感悟了很多。前台是酒店對形象的窗口，一言一行都代表酒店，接待公司來訪諮詢的客人要以禮相迎，接聽電話要態度和藹，處理出遊報名，預訂機票、酒店的事務要認真仔細，對待同事要虛心真誠......點點滴滴都讓我在工作中不斷學習在學習中不斷進步。看到了公司業務的不斷髮展完善，深感驕傲，在今後的工作中，我會更加努力提高自己的業務服務水平和修養內涵，彌補工作中的不足，在新的學習中不斷的總結經驗。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現價值的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為酒店創造價值，同咱們酒店一起展望美好的未來！
此致
敬禮
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
簡單的員工申請書篇4
尊敬的領導：
您好！
這次遞交辭職的請求是我經過漫長時間考慮的結果，畢竟多日來在這裏工作的經歷讓我明白辭職的做法會對公司的發展造成不好的影響，更何況現階段本就屬於需要衝刺的時間段又怎能不將精力放在工作之中，然而由於不適應當前的工作壓力導致我決心遞交辭職申請並更希望得到支持。
雖然入職至今只有幾個月的時間卻適應了當前的工作環境，對我來説這份工作無疑是十分適合自己這種職場新人的，能夠擁有這樣一個適應的過程自然可以逐漸成長為合格的員工，然而由於近期公司效益不好的緣故導致原有的工作量得到了提升，我明白領導這樣安排也是為了讓我這樣的新員工在工作中有着奮鬥的目標，在效益不佳的情況下采取這種做法明顯是很適合自己這種新員工的，而且付出努力以後獲得的報酬也能夠令自己感到滿意，在認識到這點以後我便積極投入到工作中去並希望能夠有所作為。
其實現在距離制定衝刺目標已經過去了一個多月的時間裏了，很遺憾我沒能在工作中達到領導的預期目標以至於讓您感到失望了，再加上有好幾次差點沒能完成自身的工作任務從而讓我感到很沮喪，或許是我高估了自身的能力才會在工作中出現這種狀況吧，本以為能夠完成衝刺階段的工作任務卻沒能適應這方面的工作壓力，而且對於現階段的我來説也對目前的工作感到有些厭煩了，相對於以往來説現階段的自己的確在工作積極性方面下降了許多，再加上工作期間總是存在着十分消極的情緒很容易影響到身邊的同事。
我明白自己目前的工作狀態並不利於今後的成長，但是由於適應不了當前的工作強度導致自己想要跟上他人的步伐十分困難，我也在怨恨自己為什麼經過這麼長時間都沒能提升工作能力，明明其他同事都能夠較好地完成工作卻無法讓自己做到這點，除了自己在工作能力以及態度方面都比較差以外也沒有其他的解釋了，而且經過努力以後仍然不如他人的現狀也讓我對此感到很沮喪，為了不因為自身的問題對公司的效益造成不好的影響還是辭職離開比較好。
在我看來選擇辭職是有利於自身與公司發展的，畢竟通過對近期工作的分析可以明顯得知自己是不適合從事這份工作的，繼續勉強下去也難以取得理想的成果且會造成不好的影響，因此我認為讓工作能力更強的員工來接替自己目前的職務是比較好的。
此致
敬禮！
辭職人：xxx
20xx年x月x日
簡單的員工申請書篇5
尊敬和親愛的温總：
首先致以我深深地歉意，懷着及其複雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出於個人的原因，不能再和公司的一起發展!
其實我已經很幸福，很幸運能在廣纜工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起為廣纜的發展添磚加瓦。
特別在這六年中，領導給予了我人生中最重要的機會——做部長，並在過往我工作過程中給予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感幸福。
在這年六年中，一起進步，一起成長，一起把我們的工作做好，汗水終得到回報，我們的廣纜越來越壯大，和市場客户的實際越來越緊密的結合，我很高興六年來時間的付出和努力得到了歷史印證。
在這年六年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧愉快的工作是這一生一段很難忘的幸福的經歷，我為曾經有過這樣的open的思想和心態的工作環境和人際環境感到無比的榮興和驕傲，我想這一定是我人生歷程中的一段很美好很美好的經歷和回憶。
感謝領導在這六年中對我的培養和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝!
因個人的原因和身體健康原因，向公司提出辭職，請批覆!
離開這個曾經是我這一生最愛的工作崗位，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。但是出於個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領導原諒我，批准我的辭職。
申請人：
申請人：
日期：
