關於考勤制度的百科
這是一份讓公司員工完善辦公考勤管理的制度範本。考勤管理的重要性不言而喻,能有效提升企業的工作效率和管理水平。本制度範本涵蓋了員工考勤的要求和流程,明確了考勤記錄的方法和準則,以及懲罰和獎勵機制。它將為企業建...
課堂是學生學習的主要場所,課堂學習是學生獲取知識、培養能力、提高素質的主渠道。抓好課堂管理與考勤是創造良好學習氛圍,形成良好學習風氣的必要條件。為規範護理學院課堂考勤管理,依據《遼寧醫學院大學生手冊》的有關...
辦公室工作考勤制度、衞生制度工作考勤制度(一)嚴格作息制度,全體工作人員要按規定時間上下班,不得無故遲到、早退、擅離職守。(二)工作時間要自覺維護工作秩序,不得戲耍、打鬧、串崗閒聊,不會客,不辦私事。(三)提高工作效率,保質...
為達到本校教職工培訓目的,嚴明培訓紀律,確保培訓有序正常開展,制定本制度。一、請假教職工因故臨時不參加培訓,需事先辦理請假手續。請假類型包括:事假、病假、婚假、產假、喪假、參加其他培訓學習等六種。請假審批按管理...
第一章總則第一條為了加強勞動紀律和工作秩序,特制定本制度。第二章公司作息制度第二條公司上班時間為8:00~12:00,13:00~17:00(可分為夏季、冬季作息時間)。第三章工作制第三條公司(總部)一般實行每天8小時標準工作日製度。實行每...
關於考勤機的使用規定一、自行打卡記錄上下班時間,包括上班時間因公或因私離開廠的時間。二、上班時間一天內(不含一天)因公或因私離開廠的,要按層級報告(科員向部領導報告,副部長向正部長報告,正部長向廠級主管領導報告)。各...
該文章將重點介紹公司的考勤管理制度以及相應的處罰規定。考勤管理對於公司的正常運營和員工的工作紀律非常重要,因此公司制定了一套嚴格的考勤管理制度來規範員工的出勤和請假行為。同時,為了保證制度的執行和維護公平...
1、公司員工必須自覺遵守勞動紀律,按時上下班,不遲到,不早退,工作時間不得擅自離開工作崗位,外出辦理業務前,須經本部門負責人同意。2、工作時間按照公司規定的每月3天休制度。《輪休》假日值班由辦公室統一安排。3、嚴格請...
考勤制度1、為保證工作的正常運行,全局人員須按規定的時間上下班,上班時間為8:30中午下班時間為11:30下午上班時間為13:30下午下班時間為17:30。2、實行“簽到制”。工作人員早上到崗後應在8:30前簽到。下班前應在到崗後,離崗...
本文主要討論小公司的考勤管理制度。隨着小公司的發展壯大,有效的考勤管理對於提高員工工作效率、保障公司運營穩定至關重要。通過科學合理的考勤管理制度,可以規範員工的出勤行為,優化工作流程,並有效避免考勤糾紛的發生...
辦公室考勤制度管理是現代企業管理中的重要環節之一,它有助於提高員工的工作效率和團隊協作能力。通過規範考勤制度,公司能夠準確記錄員工的出勤情況,避免考勤糾紛和不公平的情況發生。此外,科學合理的考勤制度管理也能提...
為了嚴肅校本培訓的學習紀律,確保校本培訓的學習效果,使我校的校本培訓工作能有條不紊地開展,特制定《校本培訓考勤制度》。一考勤1、公假:凡因公事(含產假)請假,培訓內容自行後補。公假不記入獎懲範圍。2、事假:凡因事請假者...
辦公室考勤制度管理是現代企事業單位不可或缺的一項重要工作。通過科學合理的考勤制度,可以有效提高員工的工作紀律和責任感,確保工作效率的提升。本文將從制度建立、執行和監督等方面,為大家詳細介紹辦公室考勤制度的管...
目的:為規範行為,加強考勤管理。1、考勤規則:一、員工上下班必須打卡,每日二次,上班前和下班後,不得無故不打卡、不得代他人打卡,因故不能打卡者,必須有部門領導批准簽字,把備忘錄交考勤員處。二、違反上述規定,每次罰款10元,違...
“考勤規章制度”是指企事業單位為規範員工的考勤行為而制定的規章制度。考勤制度對於保障企業的正常運轉具有重要意義,同時也是保障員工權益、激發員工積極性的必要手段。本文將就考勤規章制度的制定與實施等方面進行...
為進一步推進民主管理依法治校的進程,不斷健全完善學校科學化管理體系,規範教師教育教學行為,逐步使學校管理步入系統化、科學化、規範化的軌道,根據《陽泉市郊區中國小教師管理辦法》(陽郊教字[20XX]29號),結合學校實際,特製...
為嚴格工作紀律,提高工作效率,保證各項教育教學工作的正常運行,依據《湖南現代物流職業技術學院考勤制度》,結合物流工程系的實際情況,特制定本考勤制度。一、全體職工必須嚴格遵守工作時間,做到按時上下班,不遲到早退,不擅離...
第一條:各部門考勤工作由部門第一負責人或相關負責人負責部長級會議及協會活動考勤工作由辦公室負責或指定人員負責。第二條:有關遲到:全體會議、各部門會議,及相關活動等開始之前,各負責考勤人員(祕書)要做好內部考勤工作,遲...
第一條為維護正常的工作秩序,強化職工的紀律觀念,結合公司實際情況,制定本制度。第二條考勤制度是加強公司勞動紀律,維護正常的生產秩序和工作秩序,提高勞動生產效率的重要保證,全體員工要提高認識,自覺地、認真地執行。第三...
考勤管理制度一.作息時間9:00——18:001)每週工作六天,工作人員可在週二至週五之間根據部門人員情況安排1天休息,並上報公司行政部報備,若臨時有事需要調休的必須事先填寫調休單,經領導簽字批准後交由行政部。如無批准不予安...
關於考勤機的使用規定一、自行打卡記錄上下班時間,包括上班時間因公或因私離開廠的時間。二、上班時間一天內(不含一天)因公或因私離開廠的,要按層級報告(科員向部領導報告,副部長向正部長報告,正部長向廠級主管領導報告)。各...
為進一步提高基地管理水平,轉變學習作風,根據上級有關部門的規定,結合我校實際,特制定本制度。一、全體學員必須嚴格遵守考勤制度,認真執行作息時間,按時上下課,嚴禁遲到、早退、無故曠課的情況發生。二、每月的考勤情況,月末...
一、市場部、各門店、配送中心根據不同的工作環境和工作特點,採取不同的考勤制度,具體執行方案如下:1)蘇寧市場部(包括原行政部、談判部、財務部)員工,早上、中午、晚上各時間段內上、下班必須到行政部籤考勤卡,員工到崗後...
為嚴肅校本培訓的學習記錄,確保校本培訓的學習時間,使我校的校本培訓工作能有條不紊地開展,特制定《校本培訓考勤制度》。一考勤1、公假:凡因公事(含產假)請假,培訓內容自行後補。公假不記入獎懲範圍。2、事假:凡因事請假者,須...
教師考勤。(基礎分100分,佔考核10%)1、事假每天扣5分。逢學校舉行會議、舉辦活動、迎接檢查期間原則不準事假。2、病假每天扣2分,病假須有請假條,醫生診斷或注射用藥票據或住院通知單或住院結算單等材料佐證(看原件、交複印...
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