2022年春季後勤工作計劃8篇

大家知道工作計劃在制定的時候需要注意哪些方面嗎，認真寫好適合自己的工作計劃是對工作認真負責的表現，下面是本站小編為您分享的2022年春季後勤工作計劃8篇，感謝您的參閲。

2022年春季後勤工作計劃篇1

一、指導思想

本學期我園後勤工作以《園務工作計劃》為依據，以《上級學校安全工作意見》為指導，緊緊圍繞幼兒園中心工作務實創新，進一步樹立服務思想，繼續加強後勤人員的隊伍建設，加強園資、園產管理，加強安全管理，厲行節約，積極搞好園容園貌建設，在不斷完善和規範中，積極提升後勤服務質量和後勤管理水平，為幼兒園保教工作和幼兒生活提供更優質的後勤保障，努力開創後勤工作新局面，以積極嶄新的姿態迎接省級示範園的複評檢查工作。

二、工作措施及目標：

1、規範食堂管理，創建滿意食堂，確保師幼飲食安全營養。

2、擴大綠化面積，創設優美環境，建立“四園”辦園模式。

3、落實常規工作，完善檔案管理，實現後勤工作在省級示範園複評中達到全面合格。

三、具體工作：

（一）、加強校園環境建設，不斷完善校園設施設備，給師幼創造更加良好舒適的工作、學習和生活環境。

1、注重校園文化建設，打造我園特色文化理念，讓園容園貌煥然一新，使我園的幼兒教育環境別具特色。本學期我園將對舊兒童城堡區域進行翻新改造，種上草坪花木，不斷擴大綠化面積；校園大門也將重新改建，讓我園環境更加淨化、美化。同時還將設計製作各類標牌，使我園的辦園理念、宗旨、辦園模式及特色融入到校園的每一個角落。

2、擴大建設幼兒活動區域，為幼兒創設良好的遊戲活動環境。一是我園將對廢棄的後花園重新改建利用，在裏面設置幼兒遊戲區、攀爬牆；二是改建南教學樓樓頂，將其規劃成幼兒活動區，同時周邊進行綠化，讓幼兒在美麗、舒適的環境中不斷髮展，茁壯成長。

（二）、更新添置部分設備設施，使我園硬件設施更加完備。

1、購置電教類設備：辦公電腦、攝像機、照相機等，為班級教學、教師辦公提供更大的方便。

2、設立職工餐廳，配齊相關物品，讓教職工感受到幼兒園大家庭的温暖，創造更加和諧、温馨的工作環境。

3、定製教職工工作服，規範教師着裝儀表。

（三）、整理完善後勤各類資料，進一步規範後勤工作管理。

1、後勤各線資料由負責人記載，學期結束後交由總務主任保管。

2、各類資料嚴格按規定、程序進行整理，迎接我園示範園複評檢查。

（四）、抓好後勤各項日常服務工作，力求後勤服務優質高效，確保幼兒園各項工作的順利開展。

1、加強食堂管理，確保師幼飲食安全、營養。做好師幼營養平衡的研究，做到葷素搭配、幹稀搭配、甜鹹搭配，保證師幼飯菜可口、營養充足；嚴格執行食品採購索證索票制度，大宗物質集中定點採購；抓好食堂衞生消毒制度，督促炊事班長落實衞生包乾區域，責任到人，量化考核。

2、做好園內各線的物質供應，及時採購和發放辦公用品及生活用品。

3、加強安全防護和安全教育工作，視幼兒生命健康為首要。嚴格執行接送卡制度，督促門衞把好大門關；隨時檢查水電是否正常，園內財產設施及時檢查維修；協助醫務室做好體檢、流行病的預防工作；積極配合家長做好醫保、平安保險的理賠協調事宜，努力創建平安校園。

4、重視後勤人員的思想學習，提高服務意識。不定期的組織學習，召開後勤工作會議，在學習的同時認真對照職責要求，總結工作得失，提出改進意見和方法，提高服務質量。

分月工作安排：

二月：

1、做好開學報名工作。

2、購齊全園所需一切物品。

3、做好全園環境衞生消毒及綠化美化工作。

4、及時做好安全隱患整改及維修工作。

5、完成20xx年春季後勤工作計劃。

6、設計城堡及各類標牌。

三月：

1、幼兒伙食成本核算。

2、落實“三八”教職工待遇。

3、召開後勤工作會，規範管理。

4、收取家屬第一季度水電費。

5、改建藝術長廊。

6、綠籬整枝治蟲。

四月：

1、幼兒伙食成本核算。

2、召開伙委會，對幼兒膳食提改進意見。

3、檢查各科室園產管理檔案的建立及執行。

五月：

1、幼兒伙食成本核算。

2、做好“六一”物質準備及各項服務工作。

3、組織後勤人員進行業務學習，提高專業技能。

六月：

1、幼兒伙食成本核算。

2、收取門店及家屬區第二季度水電費。

3、做好財務財產清理及幼兒生活費的退理工作。

4、完成後勤工作總結。

5、南教學樓樓頂及幼兒園大門的設計。

6、商定暑期維修工作。

2022年春季後勤工作計劃篇2

本學期，我園後勤工作將積極貫徹市鎮級相關工作意見和文件通知精神，切實落實園務工作計劃有關要求和工作任務。現制訂如下補充工作意見：

一、主要工作任務及措施：

（一）強化學園安保，促進和諧發展

1、緊緊圍繞《晉江市教育系統開展創建安全發展學校實施方案》，推進安全發展學校創建工作。根據《晉江市學校綜治安全目標管理責任制考評辦法的通知》，建立學園安全隱患排查制度，每月進行全園和班級安全隱患大排查，並做好排查記錄，及時消除隱患，不斷完善安全隱患排查綜合治理工作。

2、強化我園安全文化建設的宣傳教育輻射作用。加強安全工作宣傳報道和信息報送工作，加強社會輿論監督和有關信息發佈。開展安全教育日、安全教育周系列活動，通過多種渠道、多種形式，面向師生、面向家長、面向社會，做好我園安全文化建設的宣傳教育輻射作用。

3、加大經費投入和管理力度，確保師生安全。爭取上級有關部門和領導的支持，加大安全經費保障投入，不斷完善安全基礎台帳、部門協作聯動、領導帶班和保安24小時值班值守等工作長效機制。各班應通過家長會向家長積極宣傳嚴格執行“一人一卡”接送制度，保證入離園正常秩序，如不借卡給沒帶卡的家長刷卡，確保學園幼兒的入離園安全，促進和諧發展。

（二）增強服務意識，杜絕安全事故發生

1、學園保健醫生和兼職保健員、值班師和護導老師要嚴把晨檢關。保健醫生做好晨檢記錄和因病缺勤追蹤記錄。保證幼兒不帶危險物品入園，如發現情況及時處理，及時與其家長溝通交流共同教育幼兒。

2、加強行政安全檢查與管理，實行“推門檢查”。如有否做好每天午睡前的午檢，保育員有否嚴格執行日常規範操作，做好清潔、衞生、消毒、安全等工作，照顧好午休的幼兒，尤其是要照顧體弱幼兒，杜絕有帶藥的幼兒服錯藥的現象。

3、加強後勤工作人員的業務學習，通過充電提高服務意識。定期組織保育員、廚房工作人員業務培訓，學習討論工作職責；針對本園實際問題，開展互幫互學，談體會，舉行保育員技能比賽等活動，不斷提高後勤工作人員的自身素養。尤其是要重點加強保育員的參教培養，努力提高保育員運用普通話與幼兒之間的輕聲細語交談，學會與家長之間的文明溝通藝術等等，鞏固我園省示範性幼兒園的優質品牌。

（三）突出衞生保健工作，確保幼兒健康成長

1、根據有關文件精神，做好流感等春季易發傳染病的防控工作。保健醫生應根據季節變化特點，每月在學園的園務公開欄裏出一期相關的衞生保健知識專欄。各班應在期初開展春季傳染病預防宣傳週系列教育活動，有效預防流感、流腦、麻疹、水痘、瘧疾等常見傳染病；在平時重視幼兒良好衞生習慣的養成，注意開窗通風，提高自我保護意識。充分做好學園和班級衞生保健工作，加強幼兒的户外活動鍛鍊，增強體質。

2、各班教師和保育員配合保健老師做好衞生保潔工作。對幼兒的玩具、被褥和寢室嚴格進行定期或經常的消毒，並做到有消毒有記錄。

3、加強膳食衞生管理。廣泛聽取教師、幼兒和家長的意見，儘量增加食譜的花樣，並保證營養的均衡，做到粗細、甜鹹、幹稀搭配合理。組織廚房人員炊事員到安海衞生院進行體檢，做到持證上崗。

（四）規範物品採購工作，注意節約開支

1、學園嚴格按計劃採購物品，合理地使用好各類經費，不斷改善和優化辦園條件。同時，加強財務管理，規範收費，落實園務公開公示制度。

2、堅持勤儉辦園原則，積極倡導節約水、電、煤氣、材料等，減少浪費。

3、愛護併合理使用園內設施設備，認真做好各類檢修工作，對小型維修工作嘗試自己動手完成，竭盡所能節約維修經費開支。

（五）具體活動補充安排

二月份：

1、檢修全園水電設施、大型玩具、器械和門窗桌椅，排查安全隱患。

2、購置辦公、教學用品、藥品等採購工作。

3、開展期初消防安全疏散演練。

4、組織廚房人員到安海衞生院體檢。

5、月底與浪潮（福建）有限公司的相關負責人簽訂合同。

6、迎接教委辦期初工作檢查

三月份：

1、保育員業務培訓：專題講座《保育員如何配教》

2、檢查巾杯消毒情況。

3、抽查食品留樣情況和倉管記錄。

4、安全教育日和安全周系列活動

5、園務公開欄出版衞生保健專刊

四月份：

1、檢查保育員一日工作，重點配教情況。

2、開展保育員講故事比賽。

3、做好流行疾病的預防及配合防疫部門做好預防接種工作。

4、更新衞生保健宣傳欄內容。

5、組織幼兒春遊，做好幼兒安全措施。

五月份：

1、檢查廚房工作人員執行職責的情況

2、開展防震安全演練。

3、預定開展健康教育講座。

4、開展安全隱患排查，做好全園檢修。

5、做好慶祝“六一國際兒童節的後勤保障工作，併購置禮品。

6、幼兒視力篩查、口腔保健及健康體檢工作

六、七、八月份：

1、檢查班級衞生情況。

2、開展預防溺水安全活動，做好夏季防暑工作。

3、檢查保健醫生各類表卡記錄及歸檔情況

4、幼兒食譜營養計算。

5、新生報名登記工作。

6、組織幼兒進行期末體檢並評價。

7、後勤人員的年度安全工作考核。

8、各班歸還出借物品，清點班級以及其它園內財產。

9、做好財務稽核工作。

10、安排暑假值班表。

11、期末安全檢查，做好設備設施的維修、保養工作，擬訂修繕項目。

12、全園教職工體檢。

2022年春季後勤工作計劃篇3

20xx年xx縣電力局安全生產的總體要求是：認真貫徹落實省地電集團公司關於安全生產的規定，要求和指令，堅持“安全第一、預防為主”的方針，牢固樹立“責任重於泰山”的理念，以建設規範化供電所和標準化變電站工作為中心的基礎管理，抓好職工的安全意思和技能培訓，加強責任制的落實，持之以恆地開展反習慣性違章作業作鬥爭活動，努力實現安全生產的根本好轉，電力安全工作計劃。

一、生產奮鬥目標：

1、不發生人身重傷及以上事故，不發生我局負同等及以上責任的一般交通事故。

2、不發生我局負同等以上責任的農村人身觸電死亡事故。

3、不發生惡性誤操作事故。

4、輸電設備事故率≤0.5次/百公里·年。

5、變電設備事故率≤0.1次/台·年。

6、配電設備事故率≤0.5次/百公里·年。

二、建立健全各項規章制度，保證安全生產工作正常有序進行。

認真貫徹省公司關於高、中、低壓配網生產運行檢修管理工作的要求，以《安規》為基礎，建立切合實際的《設備巡視標準》、《刀閘操作標準》、《工作票執行標準》、《工作報批制度》、《工作檢修流程》、《兩票管理制度》、《設備檢修管理制度》等。3月底以前完成《變電站現場運行操作規程》和《調度運行規程》的修編和審查工作。規範職工的工作行為，確保運行檢修工作的正常有序進行，保障職工的人身安全，保證電網的安全運行。

三、抓好培訓工作，提高職工的安全意識和操作技能。

針對我局職工安全知識不足，安全意識淡薄，安全習慣欠缺的現象，制定合理有效的培訓計劃，提高工作人員的安全素質。

根據集團公司安全生產培訓要求，制定出我局切合實際的生產和安全培訓計劃，並嚴格按計劃培訓。下面，就培訓中要注意的幾個方面加以強調：

1、安全意識的培訓，首先，是通過在各種會議，各種工作場所、任何時間都講安全，並貫徹落實《安全生產法》、《陝西省安全生產條例》和安全生產規章制度，做到依法、依情抓安全。其次是涮寫安全標語，開展安全知識競賽等活動。今年將在6月份和工會組織開展一次安全知識競賽和業務技術比武活動。第三、利用20xx年的6次事故開展警示教育。

2、業務技能和安全知識的培訓，針對不同工種進行有針對性的培訓。對供電所人員主要培訓《安規》線路部分，《農村低壓電網安全工作規程》、《架空配電線路及設備運行規程》、《農村低壓技術規程》和本工種作業流程等，《電力安全工作計劃》。對變電運行人員重點培訓《安規》變電部分、《變電運行規程》、《變電運行標準化手冊》、《設備巡視標準》和本工種作業流程等。對調度運行人員重點培訓《調度運行規程》、《電網各種運行方式》、《調度術語》等。對施工人員重點培訓《電力建設安全工作規程》、《中低壓配網技術規程》等。根據培訓計劃，在月底下發培訓考題，進行考核。全局有組織的進行兩次安規考試，並按安全生產考核辦法考核落實。

四、以建設規範化供電所和標準化變電站為中心，加強基礎管理工作。

1、規範化供電所建設，首先，加強供電所對35kV、xxKV、0.4KV線路設備的運行管理，特別是xxkV配網線路設備的基礎資料，真正摸清xxKV配網運行狀況，完善xxKV配網結線圖，建立配變線路台帳。根據往年運行中的問題，確實解決稍土、延黃兩條線路經常斷線的問題。其次是供電所各項制度的建立健全，記錄填寫規範，材料、工器具的管理規範、使用合理。

2、標準化變電站建設將嚴格按集團工作《標準化變電站建設細則》逐項逐條進行查漏補缺，確保20xx年審報的城關變電站達標。20xx年繼續深入開展標準化變電站建設工作，再實現一個變電站標準化。在20xx年，變點站管理工作中還應做好如下工作。首先，結合春秋季預防性試驗工作，對網改中遺漏的問題進行消缺，並完善調度系統和變電站的連接，充分發揮調度職能，提高設備完好率，強化電網運行管理。其次，按照大修和更改項目，結合負荷的發展，做好設備的更換和消缺工作，特別是更換互感器和處理主變滲漏油工作，提高設備運行水平。完善各變電站的基礎資料，按《標準化變電站建設細則》，完善各變電站的圖紙、設備説明書、制度、各種記錄等資料，加強基礎管理，提高管理水平。最後做好每年6月、12月的設備評級工作，及時瞭解設備健康狀況，以精細化管理方式，廣泛開展“管理年”活動。

五、嚴格執行各項規章制度，加強責任制落實。

各項安全規章制度，規定和要求能否落實到位，是安全生產管理的關鍵。20xx年，要按照生技科、安監科制定的各項規章制度，嚴格執行。主要內容包括：

1、省集團公司下達的計劃項目、規定和要求是否落實。

2、各部門、各站、所安全生產第一責任人工作是否到位。

3、各項工作是否按規章制度審核，嚴格按計劃管理，特別是站、所、隊生產工作必須納入計劃範圍，各類作業都必須按照中低壓電網安全運行和檢修管理程序執行。

4、是否按規定嚴格執行“兩票三制”

5、工作現場是否按規章制度要求落實各級人員進行安全監督，是否做到“看注盯牢、跟緊、盡責”。

6、是否按局裏下達的任務按計劃完成，特別是春秋季安全生產大檢查工作紮實開展。

7、是否按規範化供電所和標準化變電站建設要求填寫各種記錄、上牆圖表等。

8、是否按要求傳達事故通報、制定措施。

9、工器具材料使用是否按制度執行。特別是維護材料和工程使用材料，要嚴格按制度審批，領娶使用。

六、持之以恆地開展反習慣性違章作業鬥爭活動。

通過對20xx年系統內6起人身死亡事故的分析，全是違章造成的，這就要求我們的每一位職工都要認識到違章行為的危害性和嚴重性，20xx年反違章工作必須長期不懈地抓下去。各級安全生產第一責任人，從局領導各部門負責人都必須重視反違章工作，重點是基層站、所、施工隊在各項具體生產活動中和各類工作現場，要杜絕違章現象，與違章作業作鬥爭，必須嚴格履行《安規》要求，嚴格執行《工作報批制度》，遵循《工作檢修流程》，認真落實《施工現場安全管理制度》、《兩票制度》、《兩交底制度》，並且堅決貫徹執行我局規定的反違章9條措施。特別是對違章作業嚴格按《違章作業處罰辦法》進行暴光、罰款、下崗培訓、制訂整改計劃，考試考核合格再上崗的規定嚴肅處理，杜絕習慣性違章作業，創建“零違章”站、所。

20xx年已經過去，我們應該吸取教訓，按照上述工作計劃，認真紮實做好各項工作，徹底扭轉我局安全生產的被動局面，努力實現安全生產工作的根本好轉。

2022年春季後勤工作計劃篇4

春季的到來意味着自己需要為新學年的後勤工作做準備，對於幼兒園的經營的來説做好後勤工作向來都是很重要的，至少我在過去一年裏能認真做好工作並得到領導的認可，但想要保持住工作中的優勢應該要認真履行好自己的職責才行，為此我制定了春季工作計劃並希望能夠做好後勤工作。

首先需要對幼兒園現有的物資進行統計，從中瞭解到有哪些物資存在短缺狀況以便於進行採購，瞭解到這方面的信息以後再來編制出詳細的採購清單，交給領導進行批覆從而認真做好採購工作，對我來説這方面的工作都是要在開學一週內儘快完成的，而我也要認真對市場進行分析從而瞭解採購物資的價格，既要確保採購的物資在質量方面能夠得到保證，又要根據成本控制的原則來做好這項工作，總之要具備較高的責任心來開展這項工作，這既是對自己的負責也是為了不辜負園領導對自己的信任，而且在孩子們入園以後各項工作也會盡快提上議程，因此要做好後勤保障從而確保幼兒園的正常經營才行。

其次需要做好物資發放工作並多和保育員進行交流，想要將後勤工作落實下去便要多和同事進行溝通，瞭解各崗位在日常工作中可能會用到哪些物資，提前將物資發放下去並對消耗狀況有所瞭解，總是等到有人申領以後再來開展後勤工作未免有些太慢了。考慮到部分班級的狀況導致有時需要進行臨時性採購，關於這方面的工作都需要和領導進行彙報再來展開，至少對待後勤工作要更加積極主動些才能夠取得理想的成果。

最後需要通過巡視來了解幼兒園的各類設施是否存在損壞的狀況，實際上以往便因為自身的疏忽導致損壞的飲水設備遲遲得不到修理，我在進行反思以後便決心讓這類現象不再發生，所以我要在不干擾教學的情況下了解各班的設施是否存在損壞的狀況，而且對幼兒園的消防設施也要及時進行更新，確保能夠正常使用從而排除這方面的安全隱患，而且對於教學用的識字圖片以及各類拼圖也要提前做好準備，若是安排活動的話也要準備好所需的物品才行。

秉承對後勤工作的熱愛讓我在過去取得過不少成就，我也能正視自身的不足並決心做好今後的本職工作，希望在春季到來之際能夠做好新學期的後勤工作。

2022年春季後勤工作計劃篇5

新學期、新打算，新思路。我們後勤各崗位通過上學期的工作總結與反思。大家面對新的挑戰，找差距，訂目標，力求在新的一年、新的學期，有新的改變。以下是我們的努力方向。

一、抓思想教育、積極探索、與時俱進

1、理清思路，振奮精神，增強信心，在改革的大潮中，適應變化，努力學習，掌握過硬本領。

2、加強整體互動，促進學習效應，產生對知識的渴望、渴求，心裏有不斷向新目標定位的願望。

3、發揮羣體智力，自覺，主動地參與到優質服務的行列，用心去做，用心去體會一切。

4、掌握不進則退的原則，要不斷地超越自我，超越目標。

5、本學期是三年行動評估的重要時期，為全園提供優質服務，是後勤各崗位應該做到的基本要求。

6、學會找準自己的着力點，敢於創新，不斷創新。

7、向書本學習，向同事學習，向自己學習，在學習中積極探索

8、促進“四個學會”的深入，即“學會學習、學會做事、學會合作、學會生存”。

9、增強集體觀念，有熱情、有激情的努力工作，在業務求精上下功夫。

10、有計劃、有目標地主動工作、克服觀望和等待的消極心態，以積極的態度投到工作中，和全園的工作保持一致。

11、每個人寫好工作計劃、學期工作總結，做好讀書筆記。

12、繼續讀好《致加亞的信》和《誰動了我的奶絡》兩本書。

二、安全保衞工作不能忽視

1、繼續做好檢查安全防護網，繼續觀測房屋裂縫的安全程度。

2、每週一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。

3、每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢修與維護。

4、每週對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗、進行一次全面的檢查修理。

5、每月檢查一次樓梯窗户和班級門窗，發現問題及時處理。

6、每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的安全性。

7、門衞要儘快熟悉新生與家長，堅守崗位，按時關鎖大門。

8、繼續做好來訪者的登記與詢問。

9、門衞每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

10、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，並做好登記。

11、食堂繼續做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進入。

2022年春季後勤工作計劃篇6

上學期，我園後勤各崗位圍繞幼兒園的工作目標，團結一致，為幼兒、家長提供優質的服務。通過總結與反思，我園後勤組制定新學期工作目標。力求新學期有新的改變，更大地提高，為幼兒、家長、教職工創造一個平安和諧的環境。

一、積極探索，與時俱進

1、加強學習，提高素質，增強自信。

2、促進學習交流、互動，樹立求知意識，善於學習、勇於創新。

3、團隊合作，主動參與優質服務的行列，用心去做，用心體會。

4、向書本學習，向同事學習，向自己學習，在學習中積極探索。

5、促進“四個學會”，即學會學習，學會做事，學會合作，學會生存。

6、有計劃、有目標，主動地工作，克服消極心態，樹立積極態度，與全園的工作保持一致。

7、每個人寫好工作計劃，學期工作總結，做好讀書筆記。

二、重視安全、保衞工作

1、繼續做好檢查全園安全工作。

2、食堂每天做好餐用具的消毒，食物的驗收，幼兒的用餐留樣，並做好登記。

3、食堂繼續做好下班前的各種檢查，人離門鎖，防止外人進入。

4、食堂做好各種機器的安全操作。

5、門衞儘快熟悉新生與家長，堅守崗位，按時關鎖大門，繼續做好來訪者的登記與詢問。

6、門衞每天做好下班前的電器、電源、門窗的常規檢查。

三、各部門日常工作要點

1、庫存管理與採購

1)購置和發放新生牀上用品、書包、服裝等。

2)做好開學前，班級衞生用品、辦公室用品的購進與發放。

3)每月做好固定資產的對帳和盤存工作。

2、維修工作

1)開學前，對消防器材進行更新維護，擺放好幼兒活動場所各種體育器材。

2)每週一認真做好活動場所大型玩具、體育器材的檢查維修工作。每天整理和檢修體育用品房器材，保證體育器械的安全性。

3)每月初對班級與辦公場所的電扇進行一次全面的檢查與維護。

4)每週對食堂煤氣用具、煤氣管、電器設備、門窗，進行一次全面的檢查修理。

5)每月檢查一次門窗，發現問題及時處理。

6)每週檢查各班級和走廊、大廳及辦公場所的照明設施，發現問題立即維修。

7)進入夏季前清洗空調，放好各處遙控器，學期結束負責收撿公用遙控器。

8)定期給所有電腦升級殺毒。放假前檢查教師辦公電腦及電源的關閉。

3、財務工作

1)做好新生的各種收費及班級的雜費收繳。

2)每月按時公佈伙食盈虧帳。

3)按時發放各種工資、獎金、津貼。

4)做好各班幼兒的請假登記及伙食費退費工作。

5)做好每月的財務報表上報工作。

4、食堂工作

1)每天做好室內外、餐廳的整潔。

2)根據幼兒飯量的大小、分餐與開餐的先後，安排分餐;注意飯菜的保温。

3)學期結束前清點餐用具。

4)食堂重地嚴格禁止非工作人員入內。

5、門衞工作

1)種好綠化植物，每日澆水。

2)堅守崗位，按時關鎖大門，繼續做好來訪者的登記與詢問。

3)每天做好責任區的衞生工作。

2022年春季後勤工作計劃篇7

一、指導思想：

堅持“以人為本，服務育人”的思想，樹立服務意識，提高服務技能，保證服務質量，規範後勤管理，為學校的教育、教學工作提供有力的後勤保障。

二、工作思路：

以檢查促安全，以交流促提高，建制度促規範，抓管理形特色。

三、工作重點：

1、規範後勤工作，設立崗位責任。

2、加強財物管理，減少物資浪費。

3、規範財產管理，簽訂保管責任。

4、抓好安全工作，保證教學安全。

四、工作措施：

（一）後勤工作：

1、嚴格遵守財務制度，切實貫徹校長審核制度，嚴格執行資金預算，做好資金收入、支出的管理。

2、開學初做好學生收費工作，做到收費合理，堅決杜絕亂收費。

3、建立健全財產保管制度，進行固定資產清查，明確分工責任到人，本學期重點做好課桌椅編號工作。

4、繼續完成新購圖書整理、分類登記工作，定期檢查維修體育器材、學生課桌椅。清查辦公用品，做好財產登記、核銷工作。

5、加強綠化管理，美化校園環境。校內現有的花草樹木做好養護和專人管理工作，努力使校園四季如春，綠意盎然。今年重點進行綠化改造。

（二）安全保衞工作：

1、按時參加各級安全工作會議，及時向校領導及師生彙報，傳達會議精神，加強安全工作信息溝通，加大安全工作的宣傳力度，安全教育與學校整體工作緊密配合。

2、定期對學校各類設備、用火、用電、飲食等進行安全檢查，做好檢查記錄，以檢查促整改，以整改促防範。

3、加強節假日前的安全自查，發現問題及時整改，如有重大隱患及時通報上級領導。

4、嚴格學校值班制度，加強校園與周邊的安全防範，保證學校教育教學工作的正常開展。

5、加強門衞保安和值班力量，把好學校的第一道門，加強值班制度的檢查和落實，堅持來客、來訪登記制度。

6、配合德育搞好對學生的安全教育，經常開展適合學生特點的宣傳活動，提高學生的自護、自救的能力。

7、午休值班教師本着對學生負責的態度，嚴格按規章制度去做，每天及時到崗。

每月工作：

（1）統計食堂用餐人數，交納飯費。

（2）檢查綠化工作，定期清理、更新花園，美化校園。

（3）消殺四害、檢查滅四害藥器。

（4）檢查校園安全設施（滅火器、電線路、欄杆），有隱患及時處理。

（5）檢查食堂、食品衞生和校園環境衞生，發現不妥之處立即糾正。

（6）繼續做好報帳、結帳工作，做到帳物兩清。

（7）隨時配製教學所需，使教學工作正常進行。

（8）繼續向食堂工作人員宣傳衞生知識，進行專業衞生知識培訓。

（9）協助學校開展教學活動，做好後勤保障工作。

二月份——三月份：

（1）做好開學初的常規工作。

①分發學生新書、簿冊；

②分發各班的衞生用具；

③分發教師的各類教學用書；

④分發教師的教學日用品；（筆記本、鋼筆、圓珠筆）。

⑤檢查線路、維修門窗、玻璃、課桌椅、調配課桌等。

（2）各室公共財產登記。

（3）根據學校教學實際，合理配置教學設施。

（4）配合學校大隊部開展的活動，（教室佈置評比等）認真採購好各種材料，為教師開展工作提供方便。

四月份：

（1）協助學校做好活動。

（2）組織食堂工作人員學習衞生知識，加強常規管理。

（3）抓好衞生保潔工作，強調環境衞生事宜。

（4）做好維修工作。

五月份：

（1）做好長假的安全保衞工作。

（2）抓好衞生保潔工作，強調環境衞生事宜。

（3）做好校園及教學樓的後勤保障工作。

六、七月份：

1、慶“六一”，做好後勤保障工作。

2、做好期末班級校產的核對工作。

3、結清本學期代辦費、代管費，並列出清單。

4、做好固定資產登記工作。

5、擬訂暑假維修計劃。

6、暑假做好安全保衞工作。

2022年春季後勤工作計劃篇8

一、指導思想：

圍繞學校20xx年工作思路，結合後勤工作特點與要求，以“規範管理、熱心服務”為目標，以“少説多講多做，少坐多走多問”為工作原則，不斷規範財務管理，強化服務意識、創新工作思路、提高工作效率，加強隊伍建設，為學校的快速健康發展提供有力的保障。

二、重點工作

1、加快山橋國小的建設工程，爭取到年底完成前期的所有工作，為明年的正式開工奠定基礎。

2、加強後勤團隊政治思想工作，每月進行一次集中學習，提高服務意識，增強責任感、歸屬感。

3、強化財物的管理和調配的規範性。完善學校財產管理、檢查和報損制度。加強學校財產的信息化管理。

4、做好學校經費分塊分線的合理使用。做好對辦公用品、設施設備的採購量和價格的監控，努力做到節儉開支。

5、完善中心國小及兩個完小的設施設備，細緻做好校園綠化的養護，不斷優化學校校園環境。

6、加強食堂管理。把好“進口關”，做好成本核算，實現收支平衡的基礎上，儘可能提高菜餚質量。

7、加強校園安全的防範工作。加強教學設施設備的日常檢查，及時維修，消除安全隱患。

三、具體工作：

（一）加強後勤人員隊伍的建設，有效提高後勤保障力度。

1、加強對後勤人員的學習與培訓，每月定期召開會議，組織相應的學習和

活動，強化後勤人員的安全意識、服務意識、責任意識、協作意識。

2、充分發揮後勤員工小組長的作用。本學期召開兩次組長會議，平時不定期地談話，充分了解員工隊伍的思想狀況、工作能力、員工間的合作程度等，並針對性地採取措施。

3、加強與西湖保安公司的聯繫，儘量保證保安隊伍的穩定性，確保聘用一些優秀的門衞工作人員。

（二）加強學校財產管理，提高使用的效率。

1、完成學校財產清理。期初、期末分兩次對各校財產進行清查，實施財產遺失、損壞責任追究制。定期對倉庫進行盤點，確保帳物相符。

2、修訂學校財務財產管理制度，組織全體教師學習，並按程序、要求嚴格執行。

3、繼續落實好基建維修採購報告制度，做好對辦公用品採購數量及價格的監控，明晰支出審批權限，控制日常支出，努力做到節儉開支。做好學校經費分塊分線的合理使用。

（三）加強食堂管理，讓師生吃得放心滿意。

1、在日常工作中開始嘗試“五常法”的管理，確保師生飲食安全。

2、主動爭取區教育局及衞生監督部門對學校食堂的工作指導，積極主動邀請專家到各校提供現場指導一次，並積極改進工作。

3、加強對食堂人員的組織學習，嚴格執行食堂各項操作規範，平時聯繫衞生室加強檢查，並將檢查結果與學期考核掛鈎。

4、加強對供應商的管理。加強對食堂採購質量的監控，每週都對各校的情況進行反饋；加強對食堂採購價格的監控，每週進行市場供應價格調查，並根據質量、價格對比實施對各供應商的獎懲管理措施。

5、從控制供應量、質、價格等方面降低食堂運作成本。做好成本核算，實現收支平衡。

（四）進一步增強後勤的服務意識，保證學校各項活動的正常有序運行。

1、完善後勤日常工作細目，按具體要求在日常工作中執行，使後勤日常工作常規化、精細化。

2、開學初，做好辦公用品、作業本的分發，班級及專用教室必需品的配備及添置。

3、嚴格執行保修制度，能及時維修的當天維修，有難度的維修原則上不超過三天。

4、遇到學校的各項比較大的活動，提前做好各項活動的前期各項準備活動，確保活動正常有序運行。

（五）其他工作

1、配合辦公室做好四校牆壁、走廊等校園文化設計改造和各項宣傳工作。

2、在校長室的領導下紮實做好校園綜合治理工作，落實校園安保各項措施，積極創建“平安校園”。

3、細緻做好校園綠化的養護，建設精緻的校園綠化景觀，優化校園環境。

4、每月深入完小一次，進行設施設備的檢查，聽取教師的意見和建議，並不斷改進。

5、配合學校其他行政部門做好其他臨時性工作