幹部職工體檢工作計劃範文材料

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幹部職工保健工作是黨的幹部工作的重要組成部分，是一項政策性很強的工作。為貫徹落實黨的幹部職工保健工作政策和相關文件精神，進一步做好我市幹部職工健康體檢工作，制定本方案。以下是本站收錄的一些範文，希望能為大家提供幫助。

以黨的十七大精神為指導，按照科學發展觀和構建和諧社會的要求，堅持以人為本，突出預防保健，着力抓好健康體檢、健康宣傳等重點工作，不斷提高保健對象的健康水平。

(一)堅持預防為主，無病早防，有病早治。

(二)周密部署、合理安排、規範報告、尊重隱私、動態監測、科學管理。

(三)確保質量、動態監測。

(四)加強健康促進，增強自我保健意識。

(一)為加強我市幹部職工健康體檢工作，成立東方市幹部職工健康體檢工作領導小組，其成員如下：

領導小組負責全市幹部職工健康體檢的組織、協調、監督和管理工作。領導小組下設辦公室，辦公室設在市衞生局，辦公室主任由市衞生局副局長周同志兼任，成員從市衞生局抽調，負責體檢的日常管理工作。

全市財政供養單位的編內在崗工作人員。

(一)市委組織部負責四套班子體檢對象的組織管理工作。

(二)市衞生局負責科級及以下體檢對象的組織管理工作。

(一)健康體檢醫療機構。

1.海南醫學院附屬醫院：負責市四套班子及市正科級領導幹部的體檢工作。

2.市人民醫院，市第二人民醫院，市中醫院：負責市副科級及以下人員的體檢工作。

(二)體檢醫院主要職責。

1.貫徹落實幹部職工體檢的各項政策、規章和要求。嚴格執行幹部體檢制度和工作保密制度。

2.制定幹部職工體檢業務計劃和操作標準，嚴格按照體檢項目開展體檢工作，及時報告體檢結果和和體檢工作總結。

3.建立體檢幹部對象檔案，制定專人妥善管理。

4.由一名院領導具體負責體檢工作，指定主治醫師以上職稱人員為主檢醫生。

(一)市四套班子及正科級人員體檢項目：MR;CT;DR;心、肝、膽、脾、胰、雙腎彩超;心電圖;乙肝表面抗原;生化全項;內、外、婦、五官科等常規檢查。

(二)市財政供養單位的副科級及以下人員體檢項目及收費標準：CT(120元);DR(80元);心、肝、膽、脾、胰、雙腎彩超(50元);心電圖(15元);三大常規(170元);內、外、五官科等常規檢查(20元);婦科檢查(100元)。即男性每人455元，女性每人555元。

市財政預算全額撥款單位的工作人員，體檢經費由市財政全額支付;市財政差額撥款單位的工作人員，體檢經費由市財政和體檢人員所在單位各支付50%。

(一)健康體檢一年一次，各鄉鎮、各部門要高度重視，把健康體檢工作作為保障幹部職工身體健康的一項重要工作來抓，幹部職工健康體檢不僅要年度有計劃、有安排，並做到有督促、有檢查，確保工作落實到位。

(二)各有關部門要認真做好對體檢人員的組織管理工作，建立體檢對象相關檔案。各單位應及時與確定的定點醫院聯繫，分期分批做好年度體檢工作，保證年體檢率達本單位總人數的98%以上。

(三)定點體檢醫院認真做好體檢結果的總結報告工作，體檢結果、體檢工作總結於每次體檢結束後10個工作日內上市幹部職工體檢工作領導小組辦公室。市幹部職工健康體檢工作領導小組辦公室於體檢結束後15個工作日內負責將全市幹部的體檢結果反饋、彙總、上報、歸檔，並上報體檢工作總結。

(四)幹部職工因公出差或其他原因未能按時參加體檢的，則由所在單位工作人員與市幹部職工健康體檢工作領導小組辦公室聯繫，安排適當時間補檢。

(五)體檢人員待體檢完後及時核定，體檢經費待體檢後根據實際情況結算，年底調整預算時調整。