2023年春國小學校工作計劃5篇

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轉眼間就要迎來新的工作了,趕緊準備好適合自己的工作計劃吧,只有結合實際的工作內容所寫的工作計劃才是有意義的,本站小編今天就為您帶來了2023年春國小學校工作計劃5篇,相信一定會對你有所幫助。

2023年春國小學校工作計劃5篇

2023年春國小學校工作計劃篇1

一、深化改革推動事業發展

認真制定、論證新一輪《__國小20__—20__年學校發展規劃》,充分調動村主幹辦學積極性和責任感。本學期舉行校董會換屆選舉儀式。營造捐資興教的濃厚氛圍,為教育投入廣開源頭活水,不斷改善辦學條件,逐步縮小與名校辦學條件的差距。實施數字化校園建設工程,與教委辦管理中心的資源庫對接,健全學校、教師和學生信息數據庫。本學期實現班班多媒體,使教育信息化,現代化裝備逐步到位。以縣域義務教育發展基本均衡省檢、國檢為契機,優化資源配置,配齊補足各類儀器設備,提高義務教育學校標準化水平。加強業務培訓與督促檢查,把設施設備的管理使用納入教師績效考核範疇,通過新一輪素質教育督導評估及定期檢查、隨機抽查、校際間互檢、現場會、定期通報等形式,進一步完善檢查、反饋、整改、跟蹤機制,提高設施設備的使用效果,發揮設備的最大效益。

二、與時俱進 建設高效學校

1.確立學校全體師生的核心價值觀。

經過實踐思考我們提煉出“有愛才有教育,和諧促進發展”為桐林國小核心價值觀。在這個基礎上引導教師建立共同願景,建構有愛有序的管理文化、引領融合的研究文化、合作增效的團隊文化、和諧主動的課堂文化、和睦自律的班級文化。學校各項工作,從理念到行為,都努力體現以上文化所包含的價值觀念,把每一件小事都做出教育味道來。

2.遵循以人為本的管理原則

遵循“以人為本”的原則,運用先進的管理理念對班主任培訓、教師培訓、教師例會進行改革,提高管理效能。

3.有效促進教師專業化發展

達成共同願景:校本研究是教師專業成長的沃土;讀書學習是教師專業成長的加油站;上公開課是教師專業成長的催化劑 。努力培植一種學校文化,那就是:形成對話機制,為教師的信息交流、經驗分享、專業會談、展示自我提供平台,有效促進教師專業發展。。

4.大力構建高效課堂

提升自身專業素質,提高課堂教學效率。教師是學生學習的合作者、促進者和服務者;重視學生的獨特感受、體驗和理解;樹立終身學習的理念,做科研型教師;反思教學行為,總結教育教學;積極倡導“自主、合作、探究”的學習方法;強化對學生的學習進行有效的學法指導。

5.建立民主和諧的班級文化

以“‘和睦——自律’班級建設”為抓手開展民主班級建設,主要內容有:願景建設;崗位建設;制度建設;文化建設;活動建設。

三、精細管理 樹立依法治教

以學習實踐社會主義核心價值體系為基點,着力構建切合學校實際、適應學生特點併兼具我校特色的德育工作體系。進一步拓展德育空間和途徑,發揮課堂教學主渠道作用,制定實施加強學科德育的指導性意見;強化校園文化引領作用力爭首批通過新校園文化建設達標和示範學校評估;放大主題教育活動影響,進一步加強班主任、德育導師隊伍建設,組織參加首屆國小班主任基本功大賽及班級文化建設德育論壇。舉行建隊節唱國歌、隊歌比賽,慶“元旦”弟子規誦讀比賽。開展“中國夢我的夢”大中隊主題觀摩研討活動。重視學生的心理健康教育。強化社會實踐內涵建設,培養學生創新能力、自主管理和自我教育能力。

建立完善督查和責任追究制度,進一步把“減負”工作落到實處;突出“提質”願景,以深化課程教學改革為重點,紮實推進“有效備課、高效課堂和科學作業”改革,整體推動學校全面提高教育質量。進一步加強體育、藝術教育和學生課外實踐活動,全面落實學生每天一小時校園體育活動,強化學生體質健康監測,推動實施“體藝2 1”項目,探索建立每天1課時的課程輔助活動機制,廣泛開展科普宣傳活動,組織開展運動會、合唱、器樂比賽等賽事,鼓勵學校組織學生到勞動基地參加實踐活動。努力“把時間還給孩子、把健康還給孩子、把能力還給孩子”,促進學生全面發展。

根據國家課程方案,嚴格落實省頒課程計劃,開齊上足規定的全部課程,並納入績效考核。完善以“綜合素質評價”為核心的學生評價模式,積極探索促進學生全面發展包括學生品德發展水平、學業發展水平、身心發展水平、興趣特長養成、學業負擔狀況等方面綠色評價指標體系,促進教師有效教學、學生有效學習的評價模式。重視構建常識技能科教學評價體系,積極探索英語、科學質量測試辦法;嚴禁對學生的成績排隊、公佈,嚴禁把成績作為師生考核與表彰的唯一依據。不斷強化校本教研、校際交流。積極推動教師主動參與聯動教研。

樹立終身學習的理念,致力於培養師生“活讀書、讀書活、讀活書”的好習慣。以“家校聯動”推進“書香家庭”的創建。按照推薦書目不斷充實學校圖書室適合學生閲讀的圖書,建立班級圖書角。充分發揮圖書室的作用,結合學生實際,經常開展讀後感、書評評選和名作欣賞等各種形式的讀書活動。積極開展“一月一書”讀書會、經典誦讀等活動,同時充分利用互聯網數字圖書資源,建立課外閲讀興趣小組,在教師的指導下多讀書、讀好書,培養學生良好的閲讀習慣。組織開展教師“共讀一本書”——《師道,為師亦有道》讀書系列活動。

四、真抓實幹 展現教師風采

堅持把師德建設擺在教師隊伍建設的首位,深入開展“敬業愛生激發正能量,廉潔從教唱響主旋律”師德專題教育和教師行為“十不準”教育活動,深化“爭創家長滿意學校、爭做家長滿意教師”、“千名教師訪萬家”等工作載體,進一步樹立和培育“師德為先、業務為重”的先進典型,努力營造“靜心教書、潛心育人”的良好氛圍。多措並舉規範教師從教行為,探索建立教師師德檔案制度,完善師德考評體系,對教師師德師風實行“一票否決”制。紮實開展評教議教活動和師德師風日常檢查制度,旗幟鮮明整治有償家教等行為。隆重慶祝第29個教師節系列活動。着力抓好青年教師成長工程,從讀書、談心、活動等形式拓展青年教師樹立正確的價值觀。開展見習教師規範化培訓工作,推行教師個人專業發展規劃,實施“菜單式培訓”和新教師三年關鍵期培養計劃,通過“頂崗實踐、支教交流、結對幫扶、示範課、講座、專業引領”等方式促進新教師及調入教師的專業化成長。

五、健全機制 構建和諧教育

牢固樹立“安全責任大於天”的思想,落實“學校安全教育和管理主體責任三年行動方案”,確保各項安全規章制度和管理措施落到實處。建立健全以“一崗雙責”為核心的學校安全責任體系,嚴格落實《安海鎮教委辦學校安全工作約談制度》、《學校安全責任事故問責辦法》,確保校園安全責任落實、管理到位。積極開展校園食品安全整治、校園周邊環境整治,進一步夯實校園安全工作基礎。繼續開展師生識險、避險、自救、互救網上知識競賽和現場技能展示活動。開展“安全演練”,提高學生的安全意識和自救自護能力,積極探索建立學生意外傷亡和重大疾病救助保障機制。建立突發事件預警機制,進一步完善校園突發事件應急處置機制,提高學校應急處置能力。積極創新形式,尋找載體,整合各方資源,形成強大合力,讓安全教育入腦入心。大力推進學校食堂標準化建設,根據《泉州市國小生校內午託管理工作實施意見》的通知,規範午託管理,提高午託的服務意識與服務水平。推進學前兒童看護點安全防範工作。加強安全穩定、教育法制、教育督導、教育宣傳和機關建設等各項工作,營造教育發展的良好環境,為教育事業改革發展提供堅強有力的保障。

2023年春國小學校工作計劃篇2

一、指導思想

以黨的羣眾路線教育實踐活動為契機,以全面提高教育質量為中心,不斷更新教育理念,大力提高素質教育的水平,不斷創新,夯實基礎,強化習慣,培養學生的綜合能力。積極倡導安全第一,預防為主。大力推進陽光體育活動,增強學生體質。打造特色鮮明的龍頭學校,爭創社會滿意學校和家長滿意教師。

二、工作目標

1.安全第一,預防為主,為師生營造一個安全和諧的工作和學習環境。

2.以人為本、實行人性化、精細化管理,爭創社會滿意學校和家長滿意教師。

3.質量為本,教學中心地位不動搖,關愛留守兒童、關注學困生,爭創全鄉一流學校。

4.德育為先,強化養成教育,大力推進陽光體育鍛煉,為學生一生夯實基礎。

5.學最好的別人,做最好的自己弘揚愛校、愛崗、愛生的優良師德師風。

6.加強營養餐管理力度,確保學生及時食用安全放心的早餐。

三、工作措施

(一)管理工作:齊抓共管,務實創新,開拓進取

1.認真領會縣教體局、白沙鄉學區的會議精神。找準學習與工作、生活的結合點,堅持學以致用,爭創社會滿意學校和家長滿意教師。

2.以人為本、實行人性化精細化管理,科學開展層級管理,層層目標明確,級級工作負責。進一步完善管理制度,將學校管理的各項工作具體化,做到人人有事做、事事有人做,處處有管理,事事見管理,提高辦學效益。學校領導班子發揚民主、分工協作、以身作則、開拓創新,組織好教育學習活動、業務培訓活動。

3.充分利用學校媒體建設,不斷豐富教師文化生活,積極發揮網絡在日常管理、教育教學、家校聯繫和擴大社會影響上的作用。

(二)德育工作:深入研究,完善機制,講究實效

1.根據上級精神,進一步認真開展好第二批羣眾路線教育實踐活動,促進師德師風建設再上新台階。

2.加強德育領導組織的組建落實。成立班主任、少先隊輔導員組成的養成教育領導小組,具體負責統籌學校養成教育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。發揮少先隊的組織作用。少先隊應根據自己的特點,通過升旗儀式、隊幹部的培養等常規教育和豐富多彩的特色活動,活躍學生身心、提高學生素養,培養高尚的思想品德和良好的行為習慣,學會自我教育、自我管理,使隊員得到全面發展。

3.進一步細化《白沙鄉中心國小德育工作計劃》,從學生行為、生活、學習、思維做具體的細化。設立紅領巾監督崗,監督學生養成教育實施情況,並將每天的監督記錄詳細公示在校日誌,公佈在周評比欄中,監督檢查結果一週一公佈,月底統計作為評選先進班級的依據。

4.深化愛國主義教育活動。堅持每週一次的升旗儀式,將愛國主義教育內容系列化,認真組織宣傳,讓學生在每次講話中受到愛國主義教育。利用各種傳統節日加強學生學校禮儀、社會公德、家庭美德教育,組織學生積極參與各種社會實踐活動,大力倡導為人民服務的思想、集體主義思想。在進行以上各種教育的同時,切實加強國防、法制、環保教育、生命安全教育、心理健康教育。

5.建立學校、家庭、社會三結合教育體系。定期召開家長會,加大社會參與學校德育工作的力度,協調學校、家庭、社會的三結合教育,從而為未成年人思想道德建設組建一個更完善的教育網絡。切實加強心理健康教育,培養學生合作、關心、寬容、誠信等健康心理品質,培養學生面對挫折的頑強毅力和吃苦耐勞的精神,培養學生適應社會生活的能力。

(三)教學工作:深化改革,開拓新路,不斷創新

1.按照大綱標準開齊開足課程。嚴格執行作息時間,任何教師不得以任何理由延長學生在校時間,不得以任何理由利用節假日補課或進行有償家教。

2.加強教學常規管理,樹立質量第一意識。進一步嚴格執行《白沙鄉學區教師綜合考核細則》、《白沙鄉學區教職工管理辦法》。

3.按照《高效課堂實施方案》積極開展高效課堂優質教學活動。教研組創新管理、規範活動、積極探索新形式下的教研經驗,每一次教研活動必須做到目標明確、形式多樣、人人蔘與、講求實效;每位教師堅持夯實基礎、提高質量,探索讓學生全面、全員、全程、主動地參與教學過程。探索因材施教、分類指導的有效途徑,提高教學質量。繼續堅持每月一次的教學常規檢查,及時反饋檢查結果,責令糾正不足之處,並把檢查結果記錄在教師業務考核檔案中。

4.以人為本,全面提高學生素質。不讓一個孩子掉隊,進一步做好培優幫困工作,將教師個人培優幫困工作與教學獎懲結合起來,將培優幫困工作的檢查情況納入教師年度考核中,作為評優選模依據之一。

5.進一步探索作業設臵方式,激發學生認真按時完成作業的積極性,定期舉行作業展評、寫字比賽活動,激發學生養成認真書寫的習慣。學校宣傳窗開闢專欄宣傳特長學生,同時設臵學生書畫、作文、優秀作業專題等宣傳內容,鼓勵學生有個性、有特長髮展。合理布臵家庭作業,一二年級不布臵家庭作業,三至六年級每科家庭作業量不超過半小時。

(四)師資培養:儀表規範、舉止高雅、身心健康、人格優秀;敬業愛生、樂學善思、治學嚴謹、技藝高超

1.通過組織學習師德建設和教師職業道德政策法規,促進廣大教師轉變教育觀念,做到以人為本,依法從教,提高教師政治思想素質和職業道德水平。

2.通過組織學習教育先進典型人物的師德風範,學習本校師德標兵的先進事蹟,增強廣大教師的事業心、責任感,使教師熱愛學生,愛崗敬業,促進學生、教師、學校的和諧發展。3.通過師德師風教育活動,進一步促進學校師德教育的建章立制和規範辦學管理,逐步建立和落實師德教育與教師個人年度工作考核、職稱職務評聘等相掛鈎的長效激勵機制,使我校師德師風教育健康可持續發展。

4.樹立職業、專業、事業三業並重的意識,全面貫徹《中國小教師職業道德規範》,嚴禁參賭、有償家教、體罰和變相體罰學生。學最好的別人,做最好的自己,弘揚愛校、愛崗、愛生的優良師德師風。

(五)安全工作:安全第一,預防為主

1.建立健全學校安全工作領導小組,繼續推行領導安全值周輪流制度、護送學生過公路制度,繼續堅持執行一二年級家長接送制和三至六年級路隊制。誰值班,誰主管、誰負責。確定校長為安全工作第一責任人。明確崗位人員職責,嚴格執行責任追究和責任倒查問責制,學校與每位班主任教師簽定安全責任書,進一步明確責任,為全年安全工作的落實打下堅實的基礎。

2.認真組織全體教職員工深入學習和貫徹《教育法》、《教師法》、《中國小教師職業道德規範》以及《學生傷害事故處理辦法》等相關法規,增強依法執教、依法管理的意識,杜絕體罰和變相體罰學生的行為,增強責任意識和防範意識,提高處理安全問題的能力

3.把對學生開展自我保護、自我生存及生命意識教育納入到校園平安創建工作之中去,定期對學生進行安全教育,消除隱患,杜絕一切事故發生,確保師生安全。切實加強心理健康教育,培養學生合作、關心、寬容、誠信等健康心理品質,培養學生面對挫折的頑強毅力和吃苦耐勞的精神,培養學生適應社會生活的能力。

5.加強門衞的工作責任,校門口不得亂停車輛,禁止閒雜人員進入校園,外來人員進校要通知校長同意辦理登記手續方可入內。上課期間一律上鎖,不經校長或值周領導同意不得擅至出校門。

5.制定安全工作預案,加強各種逃生演練,特別是防震、防洪、防電、防食物中毒、防交通事故的演練工作,增強自護自救能力。

6.定期對校園平安創建工作進行檢查,尤其要對學校安全隱患進行反覆排查,發現問題及時整改、彙報。制定校園周邊環境治理預案,力爭取得上級領導支持,對學校南校牆進行重新修建。

(六)營養餐工作:食品安全,按時食用

1.管理人員要做好營養餐的領取、結算、統計和上報工作,並做好每月營養餐食品的台賬;指導各班級做好學生的用餐登記工作,並展板公示,接受監督。

2.班主任要認真做好學生的用餐登記,填寫好食用認可簽字表;組織並維持好本班學生的就餐秩序,做好學生思想工作,督促學生按時用餐,做到不浪費;督促學生用餐後將垃圾放入垃圾桶內,不得亂扔;收集整理學校每月一次學生及家長對營養餐的意見及建議,並及時上報到營養餐管理員處。

3.值周教師要組織並維持好就餐學生的秩序,每週進行總結,找出問題,指出整改方案,並向管理小組彙報。

4.管理人員做好每天營養餐樣品的採集和保管工作,(留樣保留48小時),按時足額提供新鮮營養的食品,保證衞生清潔,做到不符合食品衞生標準的食品不進校、不食用,確保學生身體健康和飲食衞生安全。

(七)體衞工作:豐富校園文化,健康學生身心

1.各班級抓好兩課兩操質量,要求動作靜、齊、快。組織好大課間活動和本校趣味運動會、跳繩、乒乓球比賽,促使學生體魄健康、身心快樂度過每一天。

2.校兼職健康教育教師要加強衞生宣傳、疾病預防、學生體檢等健康教育,控制近視新發病率,以養成學生良好衞生習慣創造條件,完善衞生檔案,抓好計生工作。

3.搞好慶祝六一兒童節活動,以形式多樣的文藝節目向全鄉人民展現我校師生的精神風貌。

(八)服務保障:增強責任,改進方法,完善服務學校的後勤、財會、圖書、檔案等工作,明確角色,為教育教學主動服務,為師生主動服務,敢當勤務員。

1.後勤工作人員要深入教師瞭解情況,及時搞好日常教學的後勤服務,確保教學需要。

2.嚴格校產登記、保管、使用、賠償制度,使物盡其用。嚴格財務制度,按規定收費,定期清帳理財,做到財物相符,開支合理,帳目清楚。

3.認真、細心做好學校檔案、圖書、保管等工作。

4.關心教師,不斷提高教職工生活水平。

2023年春國小學校工作計劃篇3

指導思想:

加強學生的思想道德教育,培養孩子成為“知書達理,品德高尚”的現代人;加強教師隊伍整體素質的提高,培養出各學科的骨幹教師,使教師隊伍呈梯隊形發展。

一、 管理工作

1. 加強安全意識。

安全工作是學校的頭等大事,但在以往工作中,學校安全工作中還存在着一些問題。主要有以下幾方面的原因:

(1) 管理不當造成的不安全。

(2) 教育方法不當造成的不安全

(3) 學校設施不夠完善造成的不安全

(4) 教師的安全意識不夠造成的不安全

(5) 不可預知的突發事件造成的不安全

為此學校制定了安全保障體系。為使其能落實到位,學校提出幾點要求:

(1) 加強領導,建立幹部“問責制”。

校長→班主任→科任教師→值日教師

每一位教師都應該加強責任心,把教育和管理放在首位。接到家長反映的`情況要及時與當事人溝通,並給予家長滿意的答覆。

(2) 安全責任到位。

全體教職員工要做到發現問題及時彙報,不能出現“報喜不報憂,大事化小,小事化了,隱瞞不報”的情況,遇到突發事件及時妥善處理,以免造成不良後果和可能出現的危害。

2.做到三個到位

教育活動實效到位——有針對性的開展各種教育活動,在活動中注重實效性。

教學要求明確到位——針對學校教師隊伍情況,組織教師認真學習新的課程標準,明確當前課程改革的方向,使教學制度進一步規範化。

教師隊伍素質到位——教學質量的高低與教師素質有着直接的關係,只要有高素質的教師隊伍,就能創造出高質量的教學質量。

3. 幹部分工負責

校 長———李瑞江 負責學校全面工作。

教導主任 ———黎學明 負責教育工作、導育工作、教研工作。

大隊輔導員———葉三妹 負責全校學生工作、少先隊工作。

二、 德育工作

1. 認真學習中共中央國務院《關於加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,提高全體教師的德育意識,定期研究德育工作,每月最後一週的週五下午開展一次學習交流活動。

2. 加強班級管理,選派優秀教師擔任班主任工作,副班主任每月和班主任一起研究班主任工作,協助班主任出好板報,班主任外出學習,副班主任要履行班主任職責

3. 進一步加強師德建設,以師德考核標準衡量教師的師德水平,每月自查一次,期末總評。

4. 根據學校提出的培養學生成為“知書達理,品德高尚”的現代人,重點對學生進行講文明,講禮貌,愛集體的教育,使學生養成良好的行為習慣。

5. 開展好少先隊活動,每月有重點,並抓好廣播、升旗、值周等日常工作。具體安排如下:

時 間 內 容 備註

9月

愛校月 1、進行熱愛學校的教育,慶祝教師節活動。制定班主任工作計劃。

2、組織學習國小生學習“守則”“行為規範”的內容,制定班規班訓。

3、慶“十一”進行熱愛祖國的教育,各組換板報,歌頌祖國。

10月

愛國月 1、 繼續進行熱愛祖國的教育。

2、住校生開展內務標兵比賽。 3、觀看3至4部愛國主義題材電影。

11月 奧運月 1、宣傳09奧運。

2、奧運知識問答競賽。(四、五、六年級)

12月

刻苦學習月 1、 進行學習目的教育,啟發學習興趣,養成良好的學習習慣。

2、 請刻苦學習的同學介紹經驗。(廣播時間)

1月

總結成績月 1、期末考試。

2、新年聯歡會

三、教學工作

加強學習,不斷提高教師隊伍素質,努力使每一個學生都能享受良好的教育服務,使學校教學工作邁上一個新台階。

1. 以先進的辦學思想為指導,以可持續發展為方向,進一步規範學校的教學管理,全面提高教學質量。

2. 備好課是基礎,上好課是關鍵,及時批改和訂正作業是保證,實行班級、年級、學校三級把關制。對高年級語文的測試內容、方式及評價標準進行探討研究,提高學生的語文綜合能力。

3. 堅持年級責任制,每一位教師要把好質量關,從一年級做起,各學科教師都要努力做到不讓一個學生掉隊,做好學困生的轉化工作,學校要對此項工作立案跟蹤調研,對做出突出成績的教師給與獎勵。

四、體育衞生工作

堅持“健康第一”的思想,貫徹體育新課程標準、學生體質健康標準,全面提高學生健康水平。

1. 認真上好體育課,充分利用學校現有體育資源。

2. 堅持開展好學生的羣體活動,認真上好課間操、課外體育活動。

3. 體育教師要選拔體育苗子,平時要加強訓練,爭取在兩年一屆的全鎮運動會上取得好成績。

五、導育工作

1. 堅持人性化、制度化的原則,更好地為教育、教學一線服務,要在精雕細刻中精益求精,對學生家長提供優質的服務。

2. 按照《住校生管理條例》中的要求,根據不同年級的學生培養他們良好的行為習慣。

3. 為了更好的推動各項制度措施的落實,本學期要開展如下活動:

九月份:培養學生愛校、愛集體的思想,以抓就餐、就寢紀律為重點,嚴格要求,嚴格管理,嚴中有愛。

十月份:組織住校生開展疊軍被、毛巾被的比賽活動。

十一月份:進行行為規範檢查。(1)對各年級行為規範培養情況進行檢查。(2)組織經驗交流。

十二月份:小型運動會。

一月份: 1、新年聯歡會

2、期末工作總結。(檢查備課落實情況)

2023年春國小學校工作計劃篇4

一、指導思想

以提升學校辦學品質為主要目標,以提高教育質量為工作重點,深入開展無障礙閲讀活動,主動適應新形勢、新任務、新要求,大力提升學校辦學內涵,促進學生全面發展和健康成長。

二、工作目標

1.提升辦學品質,提高精細化管理水平;

2.創建書香校園,深入開展無障礙閲讀;

3.深化教育科研,促進教師專業成長;

4.加強質量監控,提高教育教學質量。

三、主要工作:

(一)德育工作:

1.着力創建書香校園,繼續做好無障礙閲讀活動。建設師生閲覽室,添加適合學生閲讀的圖書等,深入推進無障礙閲讀活動的開展。結合學校實際,開展讀書心得交流,舉辦“我最喜愛的書”“閲讀手抄報”等一系列讀書活動,為學生提供展示舞台,激發閲讀熱情,創建書香校園。

2.進一步加強校園文化建設,營造良好的育人環境。

3.繼續加強班隊幹部培養工作。制訂班隊活動工作計劃。定期開展班隊幹部培訓活動,並有記錄。建立激勵機制,調動積極性,學期末組織評選先進中隊、先進隊幹、優秀中隊輔導員活動,並予以表彰。

4.召開班主任工作經驗交流會。學校於4月下旬召開班主任工作經驗交流會

5.開展陽光體育活動,愉悦身心,增強身體素質。學校要重視、鼓勵全體師生參與體育活動,併為師生搭建體育活動平台。在“六.一兒童節”期間舉行一場校園體育競技活動,通過活動豐富師生校園生活,調動廣大師生的積極性和工作學習熱情。

6.開展傳統節日教育活動。利用婦女節、兒童節等傳統節日,開展集中體現中華傳統美德的主題班會,結合學校實際開展演講、書法、手抄報比賽等主題活動,讓學生接受中華傳統美德的教育。

7.組織好班隊會主題活動。學校每週安排一節班會課,其中每學期要上好4個主題班會課。班會課要求有主題,有詳細活動方案,形式生動活潑,講究教育實效。

8.密切家校聯繫,構建三維德育。通過召開家長會、微信交流平台和家訪等途徑加強社會、學校、家庭的聯繫。

9.積極組織參與各級各類創優評選活動。積極開展青少年愛國主義讀書教育活動。包括演講、講故事、徵文比賽等活動。

(二)教學工作:

注重過程,加強引領深化課程改革,必須牢固樹立教學工作在學校工作的中心地位,教學質量在教學工作中的核心位置。新學期,我們要進一步堅持課題研究引領,抓實課堂文化建設,加強教育常規管理,實現教育質量的提升。

(1)嚴格教學常規

對教師的教學“五認真”要常抓不懈,一是改革備課,注重學生活動及訓練內容和方式的設計,注重學校電子備課的管理與模板的開發;二是重視課前準備,提高課堂教學效率;三在作業管理上,課堂練習時間不少於10分鐘。做到堂堂清、日日清。批改作業做到“有發必做、有做必收、有收必批、有批必改、有改必評”,並要保證批改的正確率。培養認真作業的習慣,為後續發展打下堅實的基礎。四是強化課前侯課制度,認真、高效的完成40分鐘課堂教學任務。

(2)嚴格執行課程計劃管理。

開足、開齊、開好每一門規定課程。語數英等檢測學科不得擠佔其他學科,不得擠佔學生過多的課餘時間。教師專課專用,不得任意更改日課表,隨便減少綜合課課時,將能力、水平、智慧體現在課堂教學上。

(3)重視過程性質量檢測。本學期將重點做好各學科教學質量的檢測工作,將優勝班級、優勝學科作為學校重點宣傳對象,發揮榜樣帶頭作用,共享優質教育資源。將薄弱班級、薄弱學科列入學校重點幫扶對象,定期調查教師教學五認真的各個環節,找出問題解決的辦法,形成比學趕幫的良好氛圍,逐步消除國小“薄弱年級、薄弱學科”的“蛇腰”現象,使班級交接交的安心,接的順心,以促進全面、穩定、快速的提高教學質量。

(4)重視校本教研製度開展。繼續發揮各個年級學科備課組的作用,規範集體備課制度,提高集體備課質量。集體備課要堅持定時間、定內容、定發言落實其時效性,發揮團隊優勢,探索教學中“五個有效”(教師有效組織、有效指導、學生有效參與、有效體驗、有效練習)的途徑和方法,堅決摒棄鬆鬆垮垮、誇誇其談、表裏不一等陋習,切實解決教師在自身教學實踐中遇到的問題。

通過常態下課堂教學研究,骨幹教師課堂教學展示等多種形式及時瞭解課改的實施情況,不斷髮現問題、解決問題,適時調整和改進課改實施的思路和策略,使新課程改革實驗真正走上“規範化、制度化、常規化、常態化”的軌道。

(三)工作歷:

3月份

1.3月4日(正月十七日,星期日)學生報到,整理校園環境,分發課本;

2.3月5日升國旗、開學典禮、正式上課;

3.制定本學期各項工作計劃,安排部署教研活動及聽評課活動;

4.期初校園工作檢查及各年級預備課檢查;

5.安排學雷鋒月,唱響學雷鋒歌曲,製作手抄報等活動。

4月份

1.教學常規工作檢查;

2.聽評課活動;

3.各年級組織清明節主題班會;

4.讀書日——“校園之聲”朗讀比賽;

5.複習,組織期會考試。

5月份

1.教學常規工作檢查;

2.上旬舉辦春季運動會;

3.校內組織聽評課;

4.舉行規範漢字書寫比賽,具體比賽時間另行通知;

5.召開班主任工作經驗交流會;

6.舉辦“六一”匯演。

6月份

1.教學常規工作檢查;

2.參加協作區教學交流研討活動。

3.校內組織複習課聽評活動;

4.複習,組織期終考試。

7、8月份

1.學期結束,安排學生放假,教師離校。

2.做好資料收集建檔、學期工作備忘錄整理、學業檢評情況報送、假期值班、學生安全教育、教師假期培訓等工作。

2023年春國小學校工作計劃篇5

指導思想:

堅持以科學發展觀為指導,全面貫徹黨的教育方針,緊緊圍繞建設和諧校園、推進素質教育的中心,增強全體員工為學生成長服務、行政人員為教師發展服務的意識,以和諧、規範、創新、有效、發展為着力點,大力推進和諧課堂,為促進教師、學生和學校和諧發展,實現師生快樂學習、幸福工作、全面發展,辦人民滿意的教育,建設教育強市,實現教育現代化作出新的貢獻。

主要目標:

一、構建和諧校園,營造和諧領導班子、和諧處室、和諧年級組、和諧教研組、和諧備課組、和諧班級、和諧宿舍的良好氛圍。

二、規範學校管理,創新機制,大力推進學校各項管理制度改革,充分調動廣大教師教育教學積極性,充分調動廣大教職工參與和監督學校管理的積極性、主動性。

三、加強教師師德修養,在教師中明確為學生成長服務的意識,在中層以上幹部中明確為教師發展服務的意識,以學生的成長為本、以教師的發展為本。

四、注重德育工作的層次性,開展豐富多彩、形式多樣的德育活動,形成附中特色的德育體系。

五、聚焦課堂教學,積極構建有效課堂模式,在全面學習主體參與課堂模式的基礎上,形成我校特色的課堂教學模式。

六、認真抓好校本教研,廣泛開展學科和個人課題、微型課題研究,解決教學中的問題、課堂中的問題、學生中的問題,以課題促進教育教學質量的提高。鼓勵教師積極撰稿、投稿,積極參加各級各類論文評比。

七、創新和豐富學校黨建工作的內容和形式,搞好對外宣傳和對外開放工作。

八、發揮學校獨特的政治優勢和歷史文化優勢,提升學校文化品位。

具體工作:

一、抓好常規管理,進一步規範辦學行為。

1.規範各項規章制度。依據《江蘇省中國小管理規範》和學校《章程》,結合學校具體情況,完成學校發展規劃,進一步修訂和完善各項常規管理制度,力求使學校管理制度化、科學化、規範化、精細化,尤其是要在20xx年完善學校績效考核制度,通過績效考核來引導幹部隊伍、教師隊伍、班主任隊伍的健康發展。

2.規範校務公開制度。繼續設立校長接待日,建立校長信箱,公開校長郵箱,在校園網站上設立校長留言欄目;發揮工會民主監督職能,通過工會組織改選,健全教代會機構,開好教代會,利用好校園網的教師交流空間,給教師搭建參議學校大事的平台;利用好家長委員會,組織好家長會,認真聽取家長對學校工作的意見和建議。

3.規範課程管理。嚴格按照省教育廳五嚴要求制定學校的課程表、作息時間表、大課間活動安排表和雙休日住宿生安排表,並上牆、上網,接受社會監督;開齊、開足、上好新課程要求的課程,不隨意增減課程和課時,不隨意調整課程難度和教學進度;嚴格控制學生在校時間,確保學生每天在校時間不超過7小時,不佔用節假日集體上課、補課;認真上好兩課兩操,積極組織學生開展陽光體育藝術2+1活動,進一步開展全校師生跑操競賽活動,創新陽光體育活動。

4.規範招生行為。嚴格執行市教育局招生方案,本着公平、公開、公正原則,認真完成20xx年招生工作。

5.規範後勤服務工作。加強校產的使用、維護工作,確保學校教師多媒體設備、專用教室和各類設備正常使用;規範臨時人員的用工制度;規範店面房出租手續,避免校產流失;加大學生宿舍管理和就餐管理的力度,保證學生有良好的生活環境。

二、開展豐富多彩的活動,進一步創新德育模式

1.強化德育工作的層次性。各年級針對本年級的學生認知能力、思想道德水平、生源情況,確立本年級的教育管理制度、主題活動,初步建立起各年級的德育工作重點:七年級年級以習慣養成教育為主,八年級年級以心理健康教育為主,九年級年級以理想信念教育為主。在此基礎上形成各年級的主題活動、班團隊活動方案,並逐步形成一套科學、完整的校本德育資料。

2.開展形式多樣的德育活動。充分發揮學生的自主性,結合重大節假日,開展多種形式的活動。20xx年學校將舉辦雙語藝術節、科技活動周、體育節、讀書節,並開展各種社團活動,全面提升學生的綜合素質,為學生的終身發展奠定基礎。

3.建立學生成長導師制度。各年級、各班級、各學科自行設計調查問卷,瞭解學生的基本情況和家長、學生對學校教師的合理需求。在此基礎上建立學生成長檔案,為特殊學生配備成長導師,依據學生的個性特點和教育需求,提出合理、科學的意見和建議,為每位學生成長提供個性化的服務。

4.認真開展陽光體育活動。繼續組織學生開展陽光體育藝術2+1活動,保證體育課與體育活動課的足量,保證學生每天超過一小時的體育鍛煉。同時通過多種形式大力宣傳陽光體育運動,廣泛傳播健康理念,使健康第一、達標爭優、強健體魄、每天鍛鍊一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子等口號深入人心;繼續組織開展大課間活動;將學生課外體育活動納入教育計劃,形成制度;開展豐富多彩的體育競賽活動,如全校廣播操比賽、校體育運動會、體育興趣小組等。

5.抓好班主任隊伍建設。進一步充實班主任書架,用好《德育報》、《班主任》等期刊雜誌,給班主任配備一兩本班主任工作專著,要求每學年完成一篇讀書心得加一篇班主任工作經驗交流論文。在此基礎上,完成班主任工作課題的申報與研究工作,完善班主任、班主任考核制度,形成一支有附中特色的班主任隊伍。

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