2023年城管局述職報告7篇

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2023年城管局述職報告7篇

2023年城管局述職報告篇1

2017年,作為城管局局長,在市委、市政府和市紀委的正確領導下,在班子成員和廣大幹部職工的理解支持下,我堅持以科學發展觀為指導,不斷增強執政為民的意識,認真落實黨風廉政建設責任制,在嚴格要求自己的同時,團結帶領黨委一班人,認真抓好黨風廉政建設和反腐敗工作,為推動各項工作的順利開展提供了有力的保障。現述職述廉如下:

(一)堅持把黨風廉政建設與日常工作捆在一起抓,認真落實黨風廉政建設責任制。

首先,我始終堅持“黨委統一領導、黨政齊抓共管、紀委組織協調、部門各負其責、依靠羣眾支持和參與”的原則,把黨風廉政建設列入整體工作範圍,與業務工作緊密結合,一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核,認真抓好局系統責任制工作的落實。與下屬單位黨政一把手簽訂《2017年度黨風廉政建設責任目標》,並做到年中有檢查,年末有考核。

全年召開了六次專題會議,聽取工作彙報,總結經驗,分析問題,研究和解決責任制工作中遇到的有關全局的重大問題,推動了工作順利開展。其次,堅持以強化領導為重點,以落實責任追究制度為關鍵,要求班子成員和局屬單位的領導特別是一把手要嚴於律己,廉潔從政,要求每個單位都要制定和明確領導班子及成員黨風廉政建設崗位職責,並抓好落實。

年初,依據2016年度考核結果,對局屬各單位黨風廉政責任制工作實施了獎優罰劣,對客運管理處、雨污水管網建設項目部等單位及相關人員進行了責任追究,與責任人進行了誡勉談話,責令其寫出書面檢查,進一步增強了各單位抓好黨風廉政建設的責任感和緊迫感。

(二)健全教育監督和管理機制,認真履行監督職責。

按照市委、市政府《關於加強全市廉政文化建設的實施意見》和市紀委關於開展黨風黨紀集中教育活動的要求,指導制訂了《廉政文化進機關工作實施方案》,組織開展了黨風黨紀教育月活動,利用正反兩方面的典型,教育引導黨員幹部不越思想道德這條防護線、不碰規章制度這條警戒線、不觸法律法規這條高壓線,築牢拒腐防變的思想防線。在履行崗位職責過程中,我經常通過廉政教育、督導檢查和個別談話等形式,增強黨員領導幹部的廉潔自律意識。在重要敏感時期,告誡下屬要過好廉潔關,提醒他們要廉潔過年、清廉過節。

在局屬單位領導幹部變動時,及時與新調整的領導幹部進行任前廉政談話,提出嚴格遵守領導幹部廉潔自律規定的要求,打好“預防針”,勉勵他們做勤政廉政的模範。發揮好“立刻辦”服務熱線和市政監管隊伍的作用,組織人員不定期地進行明查暗訪,主動發現和解決存在的問題。啟動了幹部離任審計工作,繼續深入開展商業賄賂專項治理活動。加大了對《局招標監督管理規定》的落實力度,進一步規範了工程招標、物資設備採購工作。

(三)狠抓作風建設,樹立勤政為民的良好形象。

市政公用事業與羣眾的生產生活密切相關,也關係到黨和政府的形象,抓好行業作風建設、做好服務保障是我們義不容辭的責任。我在深入調研的基礎上,對工作中的薄弱環節進行了認真思考,在加強幹部職工隊伍作風建設方面提出了一些新的措施和辦法,為提升整體工作水平奠定了基礎。

突出實踐特色,切實把學習實踐科學發展觀活動落實到市政公用行業的各項工作當中,開展了“文明執法年”和“對照職能,貼近民生、努力為羣眾辦實事辦好事”主題實踐活動,讓市民足不出户,就感受到市政公用行業的服務真情。結合行風評議中市民的意見和建議,開展了“兩轉兩提”主題教育活動和解放思想大討論活動,一批羣眾反映的熱點難點問題得到了解決,幹部職工的思想作風和工作作風明顯轉變。“立刻辦”服務熱線全年受理各類電話56.4萬個,為市民解決了大量的實際問題,較好地發揮了政風行風建設的窗口作用。

(四)加強隊伍建設,大力支持紀檢監察部門依法履行職責。

我能夠及時聽取紀檢監察部門有關工作和重大案情的彙報,提出指導性意見,領導、組織並支持紀檢監察部門依法履行職責。理解、關心紀檢監察幹部,及時解決紀檢監察工作中遇到的問題,鼓勵他們“做黨的忠誠衞士、當羣眾的貼心人”,為深入推進黨風廉政建設和反腐敗鬥爭提供組織保證。大力支持紀檢監察幹部採取在職自學、參加培訓班、開展課題調研等形式,提高自身素質和工作水平。重點對開展了節日教育、治理商業賄賂、清理投資入股煤礦、調查處理信訪舉報、制度建設等工作進行了指導和部署,促進了紀檢監察工作的順利開展。

按照區人大常委會辦公室《關於“一府兩院”組成部門負責人向區人大常委會提交書面述職報告的通知》(包九原人辦發【2017】44號)精神,現述職如下:

一、總體工作情況及成效

2017年,團結帶領全體執法隊員,立足部門職能職責,深入貫徹落實區九屆五次黨代會、區十六屆三次人代會會議精神,以“圍繞一個大局(打造未來現代化都市新區)、攻堅三大難點(棚改工程項目、景觀示範街創建、“十個全覆蓋”工作)、強化兩項建設(法制建設、執法隊伍建設)、堅持四個全面協調推進”(市容監察、集體土地違法建設管控、宣傳教育、黨政工團婦)為總體工作思路,以勇於創新的精神、時不我待的熱情和激情,不斷深入推動各項城管執法工作有效落實,取得了顯著的工作成效。

(一)全力保障重點工程項目順利實施

以“前期管控、拆中推動、難點突破”為準則,全力保障重點工程項目的順利實施,立足舉全區之力推進新都市區建設的戰略部署,嚴格控制違法建設,確保徵拆工作順利推進,以網格化的執法管控機制,突出對夜間,節假日等重要節點的防控,即時説服教育、宣傳引導、強制打擊等執法措施綜合並用,對無理拆遷户依法進行法制強拆,各棚改工程項目區域違法建設呈現出了可防、可控的局面和態勢,有力推動了拆遷工作的順利進行,突破了城市拆遷改造瓶頸。共組織棚户區大型強制拆除行動13次,拆除違法建設78處,面積19620平方米。

(二)全力組織開展景觀示範街創建工作

積極加強與各相關職能部門的溝通,克服工作阻力和壓力,全力推進5條景觀示範街的創建工作,對5條景觀示範街的店外堆放、佔道經營、市容“六亂”和“門前三包”不落實等市容違章行為進行不間斷的集中整治,大力整治景觀示範街難點重點工作,清理整治青山路道路西側廢土清運,會同相關職能部門分3次對建設路、210國道九原段沿線8處擎天柱大型户外廣告牌進行了拆除,拆除總面積2268平方米,有效改善了青山路九原段西側的市容環境秩序,淨化了 210國道九原段、建設路高空市容秩序,推動了景觀示範街創建指標任務的達標見效。

(三)全力保障“十個全覆蓋”工程

按照區委、區政府關於“十個全覆蓋”工作的總體安排部署,緊貼職能職責,集中優勢執法力量,全力組織開展“十個全覆蓋”環境綜合整治工作,特別是在國慶長假,取消公休,安排150名優勢執法力量,全力支持配合各蘇木鎮(辦事處)的“十個全覆蓋”工程觀摩檢查工作。配合哈林格爾鎮對南繞城以南、黃河景觀道以北宋昭公路西側包鋼供水管線安全距離範圍內各類建(構)築物以及影響市容環境衞生“髒亂差”問題進行了專項綜合整治,完成了對宋昭公路哈林格爾段道路兩側12類共計233處,42794㎡地上物的測量統計,下發《整治道路沿線—各商户環境衞生責任書》220份,共清理違規廣告,店招牌匾80餘塊,清理影響市容環境店外堆放物30餘處,拆除清理建(構)築物100處12329㎡,統一更新店鋪名牌1200延長米。配合哈業衚衕鎮,阿嘎如泰蘇木對110國道兩側道路環境進行市容整治,清理整治沿街店鋪“髒亂差”221户,清理櫥窗張貼252處,佔道經營98處,店外堆放156處,懸掛條幅20條,拆除佔道棚亭5處,固定廣告牌2個,拆除臨時建築12處,拆除違建16處880㎡,解決了多年沉積的問題,受到了羣眾的認可。同時配合區委農工部、環衞部門對沿線景觀街道路兩側店鋪進行清理整頓,對7個村落的500餘處院落進行清掃規整,取得了顯著的整治效果。為我區農村牧區“十個全覆蓋”工作在自治區、包頭市兩級觀摩檢查中取得優異成績做出了應有貢獻。

(四)規範提高市容監察工作水平

始終把市容監察工作作為一項重點難點工作,長抓不懈。以全市組織開展的城市環境綜合整治百日攻堅行動為契機和抓手,以專項整治為突破口,持續組織開展了“城市六亂”專項整治行動,重點對轄區內春聯、亂吊掛條幅、led顯示牌、三亂小廣告,開展綜合整治工作,特別是重點對校園周邊的市容環境和夜市燒烤進行了長效化的規範治理,積極組織開展“創衞”工作,各項工作穩步推進。

(五)持續深入開展集體土地違法建設管控

結合九原區是全市集體土地最多的旗縣區的區情實際,加強對麻池、哈林格爾、哈業衚衕、阿嘎如泰蘇木、九原工業園區等中西部地區集體土地違法建設的打擊和治理力度,加強日常巡查,對違法建設發現一起,處理一起,對於體量小的、未成型的實施現場即時拆除,截止到12月1日,全局累計拆除違法建設510處,面積106245.8平方米,其中強制拆除69處面積為36625㎡,自行拆除96處面積約為13896㎡,即時拆除345處面積約為55565.8㎡,及時制止47處,7911平方米;累計拆除違建牆體2209延長米、大院255.5畝。

(六)強化兩大建設,全力打造優良過硬執法隊伍

以“內強素質,外樹形象”為核心,以打造“文明之師,威武之師”為目標,不遺餘力加強和改進城管執法自身建設,紮實開展“法制建設年”和“執法隊伍建設年”活動,制發了《區執法分局2017年法制建設年活動實施方案》,專門編印《一般程序填寫規範手冊》,分批次分層次有針對性對新隊員、信息員、法制員的《行政執法行為規範》、《簡易程序》、《一般程序》等進行專題專業執法業務培訓。重新審核、精簡城管執法業務項目,編印《行政權力事項清單》,實現了執法程序統一化,執法依據規範化、執法工作簡便可查。嚴明執法紀律、工作紀律,嚴格貫徹落實車輛管理、請銷假制度、行政執法證件管理等規定,進一步強化對執法人員日常行為的管理、約束和監督。截至目前,先後開展內部執法執紀督查45次,下發督察通報6期,接受處理羣眾舉報255起,接受處理市局城管智慧平台案件445起。突出強調集中行動中的整體形象,在大型集中行動中,加強了視頻影像的現場記錄,並製作成ppt,讓每一位執法隊員真切發現工作中存在的問題和不足,有效提高了督查整改效果。

(七)黨政工青團婦全面協調開展

營造和諧機關氛圍,加強黨的建設,規範黨員的發展管理培養,預備黨員轉正2名,5名非黨積極分子通過了政審考核。不斷加強黨風廉政建設,深入落實黨風廉政建設責任制,與26名中層幹部簽訂承諾書、糾風責任書,加強政風行風建設,隊伍的整體形象顯著提升。注重黨政工青團婦的全面發展,為全體執法人員進行了健康體檢,深入開展書香城管建設,健康教育活動,榮獲全區“書香機關”命名殊榮,增設閲覽室、開闢圖書角,組織開展職工足球賽、職工文藝匯演等文體活動,豐富了職工的業餘文化生活,和諧機關、文化城管的品牌形象得到提升。

作為區執法分局的主要負責人,同時又是政府組成人員,我認真學習貫徹落實區人大常委會會議精神,切實履行政府組成人員的責任,積極參加區人大組織和要求的各項工作。特別是今年全區組織開展“精準扶貧”工程,我深入哈林格爾鎮廠漢村和哈林格爾村進行專題調研,摸清村情,有的放矢的開展幫扶,對21户貧困户進行了慰問。高度重視人大、政協議案、建議和提案的辦理工作,所有涉及城管執法部門的議案、建議和提案均親自部署,不斷提高議案、建議和提案辦理工作的效率和質量。

二、關於自身建設情況及存在的問題

做為一名受黨教育培養多年的黨員領導幹部,平時我始終堅持學習,努力使自己能不斷適應形勢的發展變化,同時在工作中時刻以黨員領導幹部廉潔自律守則嚴格要求自己,努力做到慎獨慎行、潔身自愛、正確行使手中的權力,堅持做到嚴於律己、以儉為榮,清清白白從政。儘管較好地履行了職責,也達到了預期效果,但與新的形勢和要求相比,深感還存在一些差距和不足:一是針對新形勢下加強城市執法管理業務知識的學習還不夠深入和系統;二是深入基層一線開展調研的時間和精力投入的不夠;三是創新性解決羣眾利益問題的方法手段和載體還比較單一,不夠豐富。

一年來,雖然在實踐中做了一些工作,但城市管理工作任重道遠,與區人大常委會的標準和要求還有一定的差距,特別是全區新型城區的發展定位,需要進一步的多思善謀。今後的工作中,我將牢固樹立“為人民管理城市”的理念,把“黨和政府滿意、人民羣眾滿意”作為城管工作的最高目標,全力打造九原城管新品牌,為建設未來現代化都市新區而努力奮鬥!

2017年1-6月份,本人在區總工會工作,分管組織、經濟技術、宣教、保障保護、財務和困難職工幫扶中心工作,6月下旬,調區城管局工作,分管黨務,紀檢監察,軟環境建設,信訪等方面工作。

今年以來,在區委、區政府和上級工會、城管局的領導下,依靠全區工會幹部和城管系統各位同志的共同努力,圍繞區委區政府和市總、市城管局的各項工作目標任務,認真踐行科學發展觀,以經濟發展為中心,城市管理為以維護職工的合法權益為中心,狠抓各項工作的落實,創先爭優,求真務實,加強學習,強化自我修養,較好地完成了各項目標任務,現將本人一年來的述職、述學、述法情況報告如下:

一、述職情況

在實際工作中,區總工會和區城管局工作面廣量大,工作難度和強度大,工作標準和質量要求高,針對這一情況,本人認真進行分析研究,排重點難點,團結帶領黨組一班人,真抓實幹,務求實效,調動一班人的積極性和主動性,做好對上對下關係的協調,狠抓幹部職工的思想建設,隊伍建設、作風建設,以及各項工作的落實,為工會事業和城管事業的發展作出了一些貢獻。

工會工作:

一是夯實組織基礎,增強組織合力。組建了外商企業、連鎖店等企業工會18家,全面完成了區委區政府及上級工會下達組建目標任務;選樹了3家聯合職工之家建設先進單位,並通過省市驗收。在蘇寧電器及紅星美凱龍,開展了工會會員服務之家活動,使3000名會員參與活動,使企業促銷,會員實惠雙贏目標,舉辦了工會主席工作培訓班。組織召開了全區“五一”表彰大會。

二是組織了立功競賽,突出科技創新。在全區紮實開展“我與企業共命運,同舟共濟謀發展”主題活動和“重點工業技改立功競賽”活動;組織職工開展不同形式的職工職業技能比賽;紮實開展“職工科技創新年”活動;組織了勞模宣傳和組織勞模外出參觀考察工作。

三是深化和諧創建,堅持民主管理。配合有關部門及領導深化“和諧勞動關係,履行社會責任”星級企業的創建評比工作;做好全區企事業單位集體合同、工資協商合同、女職工特殊保護合同、勞動衞生合同的督查和簽訂工作。組織開展了全區民主管理現場會;配合市總工會做好財務審計和工會經費收繳的調查工作。

四是關注民心工程,保障職工利益。規範了區困難職工幫扶中心建設,為困難職工提供了助學、就業、大病等方面職工的慰問,發放慰問金20多萬元,對全區135名勞模進行了慰問,發放慰問金6萬元,開展免費培訓困難職工(農民工)3期,培訓人數達360人,召開了下崗職工招聘會,解決下崗職工再就業崗位86個;在全區開展推行了“1+3”安全監控工作體系工作。選樹5個企業作為全市示範單位,配合區安全局開展了全區安全生產大檢查工作。

五是開展主題活動,豐富活動內涵。做好“五一”勞動獎狀、“五一”勞動獎章和“工人先鋒號”的評比工作,組織職工參加區第二屆運動會,承辦了職工部籃球、乒乓球、羽毛球比賽;組織職工參加市羽毛球、乒乓球比賽;組織全區職工開展詩詞徵集和報刊發行工作。

城管工作:

一是調查研究,摸清底數。剛調到城管局工作,為了開展好各項工作,深入基層進行調查研究,對區城管系統的職工隊伍、思想情況、隊伍的作風建設、機構的設置、人員的配備、工作的責職範圍、工作的難易程度、黨組織活動開展等情況進行了摸底調查。

二是召開座談會,徵求多方面對城管事業的意見。就城管局工作和大隊、環衞、新區分局等工作目前存在的問題,下一步採取的措施,廣泛徵求各個側面的意見,集思廣益,對排查出的問題進行梳理,提出切實可靠解決問題的辦法。

三是加強職工培訓,提高城管隊伍整體素質。為了強化城管建設努力提高執法隊伍和環衞職工的綜合素質,組織了3次培訓班,培訓職工達300人次,通過培訓使執法人員的執法水平規範化,能力有較大幅度的提高城管局副局長工作。

四是切實做好職工信訪穩定,為城管事業排憂解難。每個月對全系統信訪穩定工作進行排查,發現問題儘可能消除在萌芽狀態,做好職工的思想工作,使矛盾儘量不上交,對革命村27户被強拆户,認真調查查找被強拆原始資料,為區政府提供決策依據,對張玉梅拆遷户歷史遺留問題多次進行勸説,並協調民政、總工會拆遷辦等單位為之解訣特殊困難,化解越級一訪等矛盾。

五是加強班子建設,調整充實大隊及局中層幹部。為了進一步落實用人導向,有利於調動紮實能幹一線幹部的積極性,大膽提拔年輕幹部,增強中層班子的活力、凝聚力和向心力。經局黨組研究對大隊中層幹部進行了調整,對局工會、共青團健全了組織,配備了負責人。

六是做好協調服務,為城管工作順利開展提供保障。組織協調參與了省對區城管執法隊伍規範建設驗收檢查的全過程各項工作,多次協調有關部門並積極支持跳蚤市場有序正常開業運轉工作;和局領導一起協調區領導及財政部門,使城管局工作經費得到保證,城管人員特崗津貼補助到位;協調區領導、編委及人社局順利招聘執法大隊10名編外用工人員到崗。

七是組織召開黨組會,切實解決實際問題。為了把城管工作深入開展,為城管運作提供保障,於10月29日召開了黨組會議,會議研究了部分人事變動事宜,研究城管系統如何盤活存量資源,對現有資產盤活用好,對城管系統全年目標任務進行分拆排查、細化分解,落實責任人,研究在全系統爭先創優如何開展,怎樣爭先創優。同時,傳達學習了區委常委擴大會議精神,通過會議的召開,明確了目標,落實了責任,使城管工作順利開展打下堅實的基礎。

二、述廉部分

20xx年,在廉政建設方面,由於自己始終堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持科學發展觀,有着堅定的共產黨主義信念,因而在廉潔自律、黨風廉政建設上時時處處嚴格要求自己,自覺地遵守黨風廉政建設的各項規章制度,自覺的接受組織和單位職工的監督,切實起到了一名共產黨員在黨內政治生活及黨風廉政建設中的先鋒模範作用。

1、執行黨風廉政建設責任制情況。能夠認真執行黨風廉政建設責任制,認真抓好全局的黨風廉政建設工作。堅持幹部任用等重大事項經集體討論決定,主動積極參加民主生活會,開展批評與自我批評,對羣眾反映的一些問題能及時採取措施,自覺遵紀守法,帶頭執行領導幹部廉潔自律,廉潔從政的各項制度規定,從嚴管好家庭成員和身邊的工作人員,消除他們的特權思想。

2、執行不準收受和贈送禮品、禮金、有價證券和各類代幣券(卡)等支付憑證等規定情況。我沒有以單位的名義贈送禮品、禮金、有價證券,也沒有接受過有價證券等。

3、執行領導幹部及其配偶、子女從業的有關規定及對身邊工作人員教育管理情況。我沒有以單位名義或個人的影響為配偶、子女解決任何事情,不存在為身邊工作人員解決任何違反原則的事情。

4、執行不準用公款大吃大喝、工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定情況。在公務活動中,我始終堅持勤儉節約的原則,能儉則儉,從不利用公款到娛樂場所、健身等場所活動。

5、執行不準用公款出國(境)或國內旅遊及遵守出國(境)有關規定情況。今年沒有用公款出國(境)或國內旅遊的情況。

6、沒有利用本人及家族成員婚喪嫁娶以及工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、升學、參軍等機會大操大辦的情況。

7、沒有違反組織人事紀律,沒有跑官要官、買官賣官,沒有借提拔幹部之機謀私的情況。認真執行不準違反規定建房、分房、購房和公款裝修住房的規定。

8、執行財政、金融法規、財務制度及財經紀律情況較好。沒有用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用。

9、本人平生從不賭博,從不違反此項規定。

10、執行公務用車規定情況。今年沒有違反規定使用公車。

11、嚴格執行禮品、禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度的情況。一是無人送禮,故沒有登記的內容;二是今年個人無重大事項要報告;三是個人收入全在工資卡上,已按規定申報。

自述內容:

1、經多方徵求意見,到目前未收到反映本人廉潔自律方面的具體問題。

2、沒有收到羣眾投訴本人的具體問題。

3、我認真踐行個人公開的廉潔承諾,沒有違反廉潔從政規定的行為。

4、沒有需要説明的其他情況。

三、述學內容

在工作中,堅持把政治學習擺在重要位置,平時能認真學習和研讀鄧小平建設有中國特色社會主義理論,深刻理解和貫徹執行江澤民同志“三個代表”重要思想,認真學習黨的十七大精神和十七屆五中全會精神、《科學發展觀重要論述摘編》、《深入學習實踐科學發展觀活動領導幹部學習文件選編》、《深入落實科學發展觀》、《建設社會主義核心價值體系》和省市“兩會”精神。

同時自己還在廉政自律方面增強不斷學習的自覺性,堅持學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《建立健全教育制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《黨章》等理論文獻和市場經濟、法律法規等業務知識。抓緊空餘時間來看書讀報,吸取營養,充實自己。

20xx完成了上級黨組織布置的必讀書目,並按要求寫了心得體會筆記。經過學習,一是自身的黨性原則、信念和理想有了明顯的鞏固和增強,在計劃經濟與市場經濟的轉軌大變革時期能保持頭腦清醒、信念堅定。二是使自己有了創造開拓性思維,更新觀念,不斷與時俱進,和時代發展合拍不落伍。三是確定和牢固了自己的求真務實、服務奉獻精神。能始終保持平常心態,不攀比,一門心思儘自己最大努力,幹好工作

四、學法內容

我能把學習、宣傳和貫徹落實法律法規當作規範工作行為,推動工作開展的重要手段和方法。

一是加強法律法規的學習。今年重點學習了《行政程序法》和《安全法》及《拆遷條例》等法規,自覺做到學法、守法、用法、依法行政、依法辦事。

二是依法開展工作。無論是工會工作還是城管工作以及個人的生活我都以法規嚴格要求自己,要求同志,規範工作行為,指導工作的每一個步驟和環節,未發生一起違法違規案件。

2023年城管局述職報告篇2

敬的各位領導、各位同志:

大家好

一年來,在區委區政府的正確領導下,區城管局黨委以加強服務型黨組織建設、踐行黨的羣眾路線為重點,不斷創新方式,豐富工作載體,紮實有效地推進各項黨建工作,為全局工作順利開展提供了堅強有力的政治保證和組織保證。本人於今年xx月xx日到區城管局工作以來,認真履行黨建工作第一責任人職責,團結帶領班子成員繼續抓好各項工作。現述職如下:

一、書記項目落實情況

根據20xx年x月xx日區委組織部印發的《關於實施20xx年度基層黨組織建設書記項目的通知》精神,我局為20xx年度書記項目實施單位。為認真做好書記項目的選題和貫徹落實工作,局黨委書記組織局班子成員召開專題會議進行研究,確定了以寶安城管政務微博為依託開展書記項目,並落實了具體的工作措施、責任單位和完成時限。在具體落實過程中,局黨委書記帶領黨員幹部採取多種方式深入與羣眾溝通交流,對羣眾反映的問題實時回答,實際解決,切實踐行了羣眾路線,搭建了黨員服務羣眾的新平台,取得了較好的成效。

(一)開展微博問政工作

在寶安城管政務微博實時在線接受網民對城市管理問題的投訴及建議,並將羣眾關注的熱點、難點問題納入黨委書記督辦項目,由黨委書記親自了解情況、親自交辦任務,親自督促解決。書記項目開展以來,局政務微博共接到市民投訴諮詢330宗,其中城市管理職能範圍內的297宗,職能範圍以外的33宗。對城管職能範圍內的投訴、諮詢均迅速交辦責任部門進行處理,辦理結果全部及時向社會公佈;對職能範圍外的投訴也要求宣教部門第一時間作出解釋並轉區相關部門處理。通過微博問政,我局打造了網友舉報與城管部門從速處理相結合的工作新模式,受到了網友的普遍好評。

(二)開展微博訪談日對話城管局長(黨委書記)線上活動

為展現城管人的親民形象,實現黨委書記和網民的實時交流,我局首創了局長(黨委書記)在線網上互動,邀請黨代表、人大代表、政協委員與我局黨委書記共同在政務微博上與網民零距離接觸,開展微博訪談,並對網民反映的問題作出即時解答,相關問題處理完畢後,再次向網民反饋辦理結果。開展書記項目以來,我局已開展3次微博訪談日活動,共收到網民反映的各類問題40餘條。其中,我參加了12月20日的微博訪談活動,對網民反映的問題,能及時解答的,我均當場進行了解答;需相關單位辦理落實或進一步調查瞭解情況的,我也當即進行了交辦,並要求局紀委跟蹤、督辦落實情況,宣教科在辦理結束後及時向網民反饋辦理結果。

(三)開展城管人的一天微播報系列活動

為加深市民對城管工作的認識,我局通過微博平台和報紙、電視等媒體,宣傳城管局上至局黨委書記下至基層一線幹部職工日常一天的工作情況。開展書記項目以來,我局推出了風雨中的城管人、高温下的城管人等反映城管人工作與生活的欄目;結合廣東省第二十個環衞工人節,精心籌劃了城管人的一天專題欄目。工作人員深入一線,抓拍各行業城管人工作場景,傾聽一線工作人員心聲,通過紀實照片配上生動感人文字説明的方式,向市民展現了城管人風雨無阻為民服務的一面,起到了良好的宣傳效果。

(四)開展十大不文明行為曝光台微博隨手拍有獎活動

為進一步提高廣大市民的文明意識,我局於今年x月x日起創造性地在城管政務微博發起了十大不文明行為曝光台微博隨手拍活動,邀請廣大市民通過微博隨手拍的互動方式參與市容監督,共同維護文明秩序。活動開展至今,我局共收集到市民隨手拍圖片100餘張,採用20餘張。同時,結合我區市容環境方面存在的突出問題,我局從今年9月起,利用各類媒體推出市容環境問題曝光台,對我區各街道髒亂差、亂擺賣、設施破損等亂象進行了為期一個月的集中曝光,並在政務微博開設市容環境黑鏡頭網民隨手拍欄目,通過有獎舉報的方式,鼓勵廣大市民積極參與市容環境監督,藉此提高各街道和相關責任部門對市容環境工作的重視。該項活動受到了媒體和市民的廣泛關注和高度讚揚。

(五)對我局黨委特色活動信息進行及時播報

在局政務微博開設了城管黨建新版塊,加大了對黨建工作的宣傳力度。書記項目開展以來,共播報我局學習貫徹黨的十八屆三中全會精神、開展黨員志願服務等黨建信息30餘條,進一步推進了黨務公開,提升了黨建工作信息化水平,提高了運用現代媒體和信息技術手段宣傳黨建、服務黨員、聯繫羣眾的能力。

二、黨建創新工作情況

在創造性地開展書記項目的基礎上,我局大力推進其他黨建創新工作,進一步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力,提高為民服務的能力和水平。

(一)深入開展黨員志願服務活動,發揮黨員先鋒模範帶頭作用

為大力弘揚奉獻、友愛、互助、進步的志願者精神,我局黨委於20xx年x月中旬成立了xx區城管局(執法局)黨員志願服務隊,由黨委書記任黨員志願服務隊隊長;下屬14個黨支部分別成立黨員志願服務分隊,黨支部書記為志願服務分隊隊長,全體黨員均為志願服務者。成立黨員志願服務組織以來,各志願服務隊伍結合工作特點和自身優勢,依託公園、綠道、u站等平台,開展了形式多樣地具有鮮明城管特色的志願服務30餘次,參與黨員達300人次。同時,為貫徹落實區委區政府羣眾路線年的工作部署,我組織班子成員研究制定了《xx區城管局黨委黨員特色志願服務活動方案》,決定在全區6個街道的7個u站推行城管義工特色志願服務,每天均安排志願者在u站值守,每月集中開展一次主題志願服務活動。通過開展城管知識競答、執法體驗、法律法規諮詢等活動,貫徹落實利民、便民、助民的宗旨,提升我局黨員幹部的服務意識和服務質量。

(二)多管齊下,密切加強與社會各界的溝通聯繫

一是充分發揮黨代表工作室的作用。每月邀請3-5名黨代表或人大代表、政協委員與局領導共同接訪,定期組織兩代表一委員參加體驗城管活動,積極聽取代表委員的意見和建議,並每月將《xx城管》雜誌以郵寄至全區兩代表一委員及各社區工作站。我也於11月7日邀請15名區政協委員代表參加了城市管理座談會,聽取委員們對我區城市管理工作的意見和建議。二是加強與民主黨派對口聯繫。區委區政府安排了民革寶安總支、九三學社xx區基層委員會、台盟寶安小組對口聯繫我局,對城管工作進行監督和指導。為充分發揮黨外人士智力密集、聯繫廣泛的優勢,我局成立了聯繫民主黨派工作領導小組,通過信息交流、情況通報、聯合調研、民主監督等形式,虛心聽取各黨派意見和建議,轉化成促進工作的有效措施。三是開展城管體驗日活動。組織近300名市民參加了垃圾減量分類、森林防火、綠道行等活動,增加了市民對城管工作的支持與理解,受到體驗者的一致好評。四是打造陽光政務微博。自微博上線運營以來,堅持做到每天早上8:30至晚上11:00,全年無休受理網民投訴和回答提問。在維護好城管輿情、城管動態、城管法規解讀、温馨提示等版塊的基礎上,開發了實時為網民排憂解難的接到辦、答您所問等互動版塊,真正將政務微博打造成了為民辦好事、辦實事、解決問題的平台。

(三)創新廉政風險防控機制,提升工作作風

一是將推行微觀反腐敗系統、實施廉政風險防控工作與日常工作相結合。制定了《xx區城管局(執法局)20xx年微觀反腐敗工作方案》,並製作了詳細的《職權目錄》、《工作流程》、《廉政風險等級目錄》、《年度廉政風險防控重點工作項目》和《廉政風險防控圖》,對工程管理、行政審批、費用報銷、人事任免、行政執法等重點工作的流程、風險等級、防控措施等予以了細化,明確了每一環節的風險點和防控辦法。通過從細微方面入手去觀察、預防、遏制內部結構或機制可能發生的腐敗行為,用精細的方法滲透、灌輸、推行廉潔文化,從而把反腐倡廉工作做細做精做到位,夯實了懲治和預防腐敗體系建設的基礎。二是制定了《xx區城市管理局關於開展黨的羣眾路線教育實踐活動先學先查先改專項行動方案》。對照黨的紀律、羣眾期盼、先進典型,認真查找在宗旨意識、工作作風、廉潔自律方面的問題,堅持先學先查先改,有效整治四風問題。三是推行重要工作定期通報制度。對區政府重要工作、白皮書任務、民生實事和局領導班子行政會議提出的重點工作進行跟蹤督辦、每月通報,形成了以考核促工作的氛圍,強化了各單位、各科室的執行力。

三、抓黨建促發展情況

(一)強化學習,不斷提高黨員幹部綜合素質

一是加強政治理論學習。進一步建立建全了以黨委中心組理論學習為核心,各黨支部學習為基礎,黨員自身學習為主體的學習體系,不斷提高黨員幹部提高運用理論指導和解決實際問題的能力。今年以來,除在局黨委會議和班子會議上多次傳達學習各級領導講話和文件精神外,局黨委還組織全體黨員集中學習理論熱點知識6次,並向各黨支部發放了新黨章、黨的十八大精神、羣眾路線解讀等學習資料。同時,我到任以後,已先後兩次組織局領導幹部集中學習黨的十八屆三中全會精神,並邀請了市委黨校教授對十八屆三中全會精神專題授課,進一步堅定了黨員幹部理想信念。二是注重業務知識學習。將黨員幹部業務知識學習納入目標管理,確保在學習時間、人員、內容和效果方面得到根本落實,取得突出成效。今年以來,我局共投入57萬元,組織開展了城管法律法規知識、城管制度解讀、素質提升、綜合執法業務等18個培訓班,受訓幹部職工達810人次。三是鼓勵自主深造學習。今年以來,我局共投入12.48萬元,支持500名幹部職工參加了幹部自選培訓和網絡在線學習、7名幹部職工參加了在職學歷教育,全局幹部職工年均受訓超過40個學時。

(二)活化載體,不斷貫徹落實黨的羣眾路線

一是設立黨員信箱。在全局設置了三個實體信箱,在寶安城管網站上設立了網上信箱,並公佈了局黨委接受信件的郵寄地址。同時,安排專人作為信箱管理員,並通過文件傳達、微博播報等方式,動員廣大黨員和羣眾通過黨員信箱向局黨委提合理化意見建議,自覺接受黨員和羣眾的監督。二是開展入黨紀念日主題活動。七一期間,組織新入黨黨員和新轉入組織關係的黨員集中舉行重温入黨誓詞活動,併為每一名黨員頒發了入黨紀念證,使黨員銘記黨的宗旨,進一步增強了責任感、使命感和榮譽感。三是做好結對共建活動。根據區委組織部的安排,沙井街道雪華鈴黨支部為我局結對共建黨支部。為做好結對共建工作,我局對雪華鈴黨支部的每一名黨員均安排了一個黨支部溝通聯繫,同時組織了豐富多彩的結對共建活動。今年以來,我局組織開展了與雪華鈴黨支部全體黨員的座談會,並邀請雪華鈴黨支部黨員參觀了老虎坑環境園。10月26日,我還與雪華鈴黨支部的黨員一起參加了城管體驗日活動。同時,加強了日常的溝通交流,做到了一月一問訪、一季一活動、半年一總結的要求,形成了黨員彼此互聯互助、互幫互學、共同提高的濃厚氛圍。四是以召開民主生活會為契機,廣泛徵求羣眾意見建議。通過發放徵求意見表、組織召開徵求意見座談會、廣泛開展交心談心等,深入、廣泛徵求意見和建議,聽取幹部羣眾的心聲。我也組織局班子成員和黨委委員在局領導班子民主生活會上集體研究討論整改措施,明確責任單位和完成時限。下一步,我將督促各責任單位切實抓好整改落實。

(三)加強領導,不斷增強黨組織的戰鬥堡壘作用

一是以創建五好班子為抓手,要求班子成員牢固樹立愛崗敬業精神,在工作態度、工作作風上起到表率作用。同時,對局班子成員分工進行了合理調整,並進一步完善了局議事規則,規範了工作程序,使班子成員做到了三分三合,即職責上分,思想上合;工作上分,目標上合;職權上分,力量上合,使整個班子形成一個聲調,做到了大事講原則,講黨性、講紀律,全局一盤棋;在具體工作上,互相支持,經常溝通,及進化解矛盾,局部服從全局。二是認真落實黨內選舉制度。今年,局黨委組織14個黨支部進行了換屆選舉,配齊配強了支部班子成員,進一步夯實了黨內組織基礎。三是按照堅持標準,保證質量,改善結構,慎重發展的方針和《發展黨員四項制度》規定的相關程序,做好發展新黨員工作。今年以來,共發展黨員3名,為黨組織注入了新鮮血液。四是制定年度黨建工作計劃,實行黨務公開,加強黨務工作者培訓,嚴格執行三會一課制度,定期聽取黨支部書記彙報支部黨建工作,認真落實民主生活會、民主評議黨員等活動,切實做好黨費收繳、使用、管理,慰問困難黨員和老黨員等工作。五是充分發揮工會、共青團和婦委會的參謀助手和橋樑紐帶作用。通過開展巾幗文明示範崗、文明家庭創建、三八紅旗手、青年文明號等系列評比活動,增強了黨組織的凝聚力和戰鬥力。

(四)強化監督,大力加強黨風廉政建設

一是推進制度建設,從源頭防治腐敗。工程管理方面,建立健全預選承包商制度和企業信用評價制度,將未納入政府集中採購範圍的項目統一進行規範,加大監管力度,堵塞工作漏洞。人事管理方面,堅持競爭上崗制度,幹部調動、臨工聘用、職稱聘任等人事問題均提交班子會討論決定。財務管理方面,詳細規定各項開支的審批程序和環節,5萬元以上的經費開支全部提交局班子會研究。後勤管理方面,制定了《寶安區城管局(執法局)公務接待管理辦法》,嚴控公務接待範圍和標準;嚴格落實公務用車管理制度,實行定點維修、定點保險和定點加油。執法案件辦理方面,嚴格執行辦案責任制,進一步落實兩級案審制和辦、審、定三分離制度,規範辦案流程。行政審批方面,公開審批項目的審批權限、條件、標準、程序、時限,所有審批事項嚴格實行網上實名審批。二是建立健全糾治紅包長效機制。我率先表明拒收、拒送紅包的態度,並要求其他班子成員和局屬各單位、各科室一把手帶頭公開承諾堅決拒收紅包,管好親屬和身邊工作人員,在全局形成了自覺抵制紅包的良好風氣。三是認真落實信訪接訪工作。對日常來訪來信來電和網上投訴案件,均安排專人跟蹤督辦,確保件件有落實。同時,每週四安排一名局領導坐班接訪,並落實包案制度,對市民反映的問題,能解決的立即解決,由於法律、政策原因一時難以解決的,積極耐心做好宣傳解釋工作。2015年,我局沒有發生因廉潔問題被紀檢監察部門調查和媒體炒作的事件。

(五)以黨建促民生,不斷增強我區城管工作水平

一年來,在局黨委堅強有力的領導下,全局幹部職工按照魯毅書記認真第一、責任第一、結果第一的要求,切實落實基層基礎年和質量提升年各項工作措施,真抓實幹,強化執行,各項工作取得顯著成效。

今年以來,我局在深入推進5333嚴管示範區工程和城管進社區工作的基礎上,完成了5條重點道路綠化提升、機荷高速(寶安段)和龍大高速(寶安段)生態景觀林帶建設和3500畝中幼林撫育管理工作,並在兩個多月的時間裏順利完成了機場南路、鶴洲立交、沿江高速寶安段周邊環境整治提升工作;新建路燈6000盞,改造led路燈3900盞,建成林蔭道路6條,開展屋頂綠化項目6個,改造提升公園17個,實施垃圾減量分類試點70個,安裝或發放分類容器5000餘套、廚餘垃圾袋10萬個;查處各類城市管理違法行為247767宗,同比去年上升4.6%;通過數字化城管系統立案407183宗,結案率達到95.23%,同比去年上升1.26%;辦結黨代表提案2件,市、區人大代表建議和政協委員提案63件,辦理結果滿意率達到100%。同時,創新工作方法,與45家企事業單位簽訂了市容環境管理責任公約,激發了企業參加城市管理工作的積極性和主動性;在西鄉流塘社區設置了10個信息專貼柱,疏堵結合,引導小廣告規範張貼。

通過努力,我區市容環境景觀水平明顯改觀,特別是xx中心區,xx、xx街道中心片區的基礎設施完好率和管理水平基本達到了原特區內的平均水平。我局多項工作也獲得了市、區領導的高度讚揚,區人大更是把城管進社區工作作為全區唯一一項年度專項監督項目,並充分肯定該項工作的開展給市民帶來環境質的飛躍。

四、存在問題和下一步工作計劃

雖然我局黨建工作取得了一定成績,但還存在一些不足,主要體現在:一是面對新形勢、新要求,研究探索黨建工作的新方式、新機制還不夠;二是個別黨員黨性觀念淡薄,思想覺悟不高。

20xx年,我將團結帶領全局黨員幹部繼續深入踐行黨的羣眾路線,以為民務實清廉為目標,進一步創新工作方式方法,加強黨員學習教育,繼續整治形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風。同時,認真落實區委區政府《關於以精細化管理改善生產生活環境的若干意見》的要求,以黨建促工作、促發展,進一步提升我區城市精細化管理水平。

2023年城管局述職報告篇3

20xx年1-6月份,本人在區總工會工作,分管組織、經濟技術、宣教、保障保護、財務和困難職工幫扶中心工作,6月下旬,調區城管局工作,分管黨務,紀檢監察,軟環境建設,信訪等方面工作。

今年以來,在區委、區政府和上級工會、城管局的領導下,依靠全區工會幹部和城管系統各位同志的共同努力,圍繞區委區政府和市總、市城管局的各項工作目標任務,認真踐行科學發展觀,以經濟發展為中心,城市管理為以維護職工的合法權益為中心,狠抓各項工作的落實,創先爭優,求真務實,加強學習,強化自我修養,較好地完成了各項目標任務,現將本人一年來的述職、述學、述法情況報告如下:

在實際工作中,區總工會和區城管局工作面廣量大,工作難度和強度大,工作標準和質量要求高,針對這一情況,本人認真進行分析研究,排重點難點,團結帶領黨組一班人,真抓實幹,務求實效,調動一班人的積極性和主動性,做好對上對下關係的協調,狠抓幹部職工的思想建設,隊伍建設、作風建設,以及各項工作的落實,為工會事業和城管事業的發展作出了一些貢獻。

一是夯實組織基礎,增強組織合力。組建了外商企業、連鎖店等企業工會18家,全面完成了區委區政府及上級工會下達組建目標任務;選樹了3家聯合職工之家建設先進單位,並通過省市驗收。在蘇寧電器及紅星美凱龍,開展了工會會員服務之家活動,使3000名會員參與活動,使企業促銷,會員實惠雙贏目標,舉辦了工會主席工作培訓班。組織召開了全區“五一”表彰大會。

二是組織了立功競賽,突出科技創新。在全區紮實開展“我與企業共命運,同舟共濟謀發展”主題活動和“重點工業技改立功競賽”活動;組織職工開展不同形式的職工職業技能比賽;紮實開展“職工科技創新年”活動;組織了勞模宣傳和組織勞模外出參觀考察工作。

三是深化和諧創建,堅持民主管理。配合有關部門及領導深化“和諧勞動關係,履行社會責任”星級企業的創建評比工作;做好全區企事業單位集體合同、工資協商合同、女職工特殊保護合同、勞動衞生合同的督查和簽訂工作。組織開展了全區民主管理現場會;配合市總工會做好財務審計和工會經費收繳的調查工作。

四是關注民心工程,保障職工利益。規範了區困難職工幫扶中心建設,為困難職工提供了助學、就業、大病等方面職工的慰問,發放慰問金20多萬元,對全區135名勞模進行了慰問,發放慰問金6萬元,開展免費培訓困難職工(農民工)3期,培訓人數達360人,召開了下崗職工招聘會,解決下崗職工再就業崗位86個;在全區開展推行了“1+3”安全監控工作體系工作。選樹5個企業作為全市示範單位,配合區安全局開展了全區安全生產大檢查工作。

五是開展主題活動,豐富活動內涵。做好“五一”勞動獎狀、“五一”勞動獎章和“工人先鋒號”的評比工作,組織職工參加區第二屆運動會,承辦了職工部籃球、乒乓球、羽毛球比賽;組織職工參加市羽毛球、乒乓球比賽;組織全區職工開展詩詞徵集和報刊發行工作。

一是調查研究,摸清底數。剛調到城管局工作,為了開展好各項工作,深入基層進行調查研究,對區城管系統的職工隊伍、思想情況、隊伍的作風建設、機構的設置、人員的配備、工作的責職範圍、工作的難易程度、黨組織活動開展等情況進行了摸底調查。

二是召開座談會,徵求多方面對城管事業的意見。就城管局工作和大隊、環衞、新區分局等工作目前存在的問題,下一步採取的措施,廣泛徵求各個側面的意見,集思廣益,對排查出的問題進行梳理,提出切實可靠解決問題的辦法。

三是加強職工培訓,提高城管隊伍整體素質。為了強化城管建設努力提高執法隊伍和環衞職工的綜合素質,組織了3次培訓班,培訓職工達300人次,通過培訓使執法人員的執法水平規範化,能力有較大幅度的提高。

四是切實做好職工信訪穩定,為城管事業排憂解難。每個月對全系統信訪穩定工作進行排查,發現問題儘可能消除在萌芽狀態,做好職工的思想工作,使矛盾儘量不上交,對革命村27户被強拆户,認真調查查找被強拆原始資料,為區政府提供決策依據,對張玉梅拆遷户歷史遺留問題多次進行勸説,並協調民政、總工會拆遷辦等單位為之解訣特殊困難,化解越級一訪等矛盾。

五是加強班子建設,調整充實大隊及局中層幹部。為了進一步落實用人導向,有利於調動紮實能幹一線幹部的積極性,大膽提拔年輕幹部,增強中層班子的活力、凝聚力和向心力。經局黨組研究對大隊中層幹部進行了調整,對局工會、共青團健全了組織,配備了負責人。

六是做好協調服務,為城管工作順利開展提供保障。組織協調參與了省對區城管執法隊伍規範建設驗收檢查的全過程各項工作,多次協調有關部門並積極支持跳蚤市場有序正常開業運轉工作;和局領導一起協調區領導及財政部門,使城管局工作經費得到保證,城管人員特崗津貼補助到位;協調區領導、編委及人社局順利招聘執法大隊10名編外用工人員到崗。

七是組織召開黨組會,切實解決實際問題。為了把城管工作深入開展,為城管運作提供保障,於10月29日召開了黨組會議,會議研究了部分人事變動事宜,研究城管系統如何盤活存量資源,對現有資產盤活用好,對城管系統全年目標任務進行分拆排查、細化分解,落實責任人,研究在全系統爭先創優如何開展,怎樣爭先創優。同時,傳達學習了區委常委擴大會議精神,通過會議的召開,明確了目標,落實了責任,使城管工作順利開展打下堅實的基礎。

20xx年,在廉政建設方面,由於自己始終堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,堅持科學發展觀,有着堅定的共產黨主義信念,因而在廉潔自律、黨風廉政建設上時時處處嚴格要求自己,自覺地遵守黨風廉政建設的各項規章制度,自覺的接受組織和單位職工的監督,切實起到了一名共產黨員在黨內政治生活及黨風廉政建設中的先鋒模範作用。

1、執行黨風廉政建設責任制情況。能夠認真執行黨風廉政建設責任制,認真抓好全局的黨風廉政建設工作。堅持幹部任用等重大事項經集體討論決定,主動積極參加民主生活會,開展批評與自我批評,對羣眾反映的一些問題能及時採取措施,自覺遵紀守法,帶頭執行領導幹部廉潔自律,廉潔從政的各項制度規定,從嚴管好家庭成員和身邊的工作人員,消除他們的特權思想。

2、執行不準收受和贈送禮品、禮金、有價證券和各類代幣券(卡)等支付憑證等規定情況。我沒有以單位的名義贈送禮品、禮金、有價證券,也沒有接受過有價證券等。

3、執行領導幹部及其配偶、子女從業的有關規定及對身邊工作人員教育管理情況。我沒有以單位名義或個人的影響為配偶、子女解決任何事情,不存在為身邊工作人員解決任何違反原則的事情。

4、執行不準用公款大吃大喝、工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定情況。在公務活動中,我始終堅持勤儉節約的原則,能儉則儉,從不利用公款到娛樂場所、健身等場所活動。

5、執行不準用公款出國(境)或國內旅遊及遵守出國(境)有關規定情況。今年沒有用公款出國(境)或國內旅遊的情況。

6、沒有利用本人及家族成員婚喪嫁娶以及工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、升學、參軍等機會大操大辦的情況。

7、沒有違反組織人事紀律,沒有跑官要官、買官賣官,沒有借提拔幹部之機謀私的情況。認真執行不準違反規定建房、分房、購房和公款裝修住房的規定。

8、執行財政、金融法規、財務制度及財經紀律情況較好。沒有用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用。

9、本人平生從不賭博,從不違反此項規定。

10、執行公務用車規定情況。今年沒有違反規定使用公車。

11、嚴格執行禮品、禮金登記、重大事項報告、個人收入申報等制度的情況。一是無人送禮,故沒有登記的內容;二是今年個人無重大事項要報告;三是個人收入全在工資卡上,已按規定申報。

自述內容:

1、經多方徵求意見,到目前未收到反映本人廉潔自律方面的具體問題。

2、沒有收到羣眾投訴本人的具體問題。

3、我認真踐行個人公開的廉潔承諾,沒有違反廉潔從政規定的行為。

4、沒有需要説明的其他情況。

在工作中,堅持把政治學習擺在重要位置,平時能認真學習和研讀鄧小平建設有中國特色社會主義理論,深刻理解和貫徹執行江澤民同志“三個代表”重要思想,認真學習黨的十七大精神和十七屆五中全會精神、《科學發展觀重要論述摘編》、《深入學習實踐科學發展觀活動領導幹部學習文件選編》、《深入落實科學發展觀》、《建設社會主義核心價值體系》和省市“兩會”精神。

同時自己還在廉政自律方面增強不斷學習的自覺性,堅持學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《建立健全教育制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《黨章》等理論文獻和市場經濟、法律法規等業務知識。抓緊空餘時間來看書讀報,吸取營養,充實自己。

20xx完成了上級黨組織布置的必讀書目,並按要求寫了心得體會筆記。經過學習,一是自身的黨性原則、信念和理想有了明顯的鞏固和增強,在計劃經濟與市場經濟的轉軌大變革時期能保持頭腦清醒、信念堅定。二是使自己有了創造開拓性思維,更新觀念,不斷與時俱進,和時代發展合拍不落伍。三是確定和牢固了自己的求真務實、服務奉獻精神。能始終保持平常心態,不攀比,一門心思儘自己最大努力,幹好工作。

我能把學習、宣傳和貫徹落實法律法規當作規範工作行為,推動工作開展的重要手段和方法。

一是加強法律法規的學習。今年重點學習了《行政程序法》和《安全法》及《拆遷條例》等法規,自覺做到學法、守法、用法、依法行政、依法辦事。

二是依法開展工作。無論是工會工作還是城管工作以及個人的生活我都以法規嚴格要求自己,要求同志,規範工作行為,指導工作的每一個步驟和環節,未發生一起違法違規案件。

述職人:xxx

20xx年xx月xx日

2023年城管局述職報告篇4

我於5月任市城市管理行政執法局黨組成員、副局長,原協助局長分管辦公室、財務裝備處及市直一至五大隊的工作。5月局黨組調整班子分工,我協助局長處理日常事務工作,分管局機關辦公室、財務裝備處。現將一年來履行工作職責和執行黨風廉政建設責任制的基本情況彙報如下:

一、認真落實科學發展觀,圓滿完成各項工作任務。

一年來,我堅持以科學發展觀指導實踐,認真履行職責,協助張利同志重點在以下幾個方面做了一些工作:

一是抓好“城鄉清潔工程”。“城鄉清潔工程”是推動我市經濟社會又好又快發展的客觀需要,是實施創新型城市建設主戰略、推進綠色轉型的重大舉措。今年我把落實“城鄉清潔工程”擺在更加重要的位置,從方案、機制、措施等方面進行了完善。特別是針對工地亂象問題,組織人員制定了形象而具體的“九治”標準,相繼組織5個執法大隊召開整治工地亂象現場觀摩交流會,全市300餘個建設單位參加了現場會,形成了良好的示範效應,推動了全市建築工地文明管理。

二是抓好城管執法千分制考核。

千分制考核是我局指導城區分局工作、考量市直大隊工作的一個重要抓手。去年根據城管執法工作發展的需要,我多次召開專題會議研究修訂完善了千分制考核方案。每月我都要召集指揮中心、督察大隊負責人,研究確定本月的檢查重點,並親自帶隊深入到一線進行檢查,現場打分,當場反饋,有力地促進了相關問題的整改。工作中,我還注重瞭解基層對千分制考核的意見和建議,及時改進檢查考核方式和方法,力求實現考核科學化、公平化、合理化。

三是抓好隊伍作風紀律整頓。

良好的作風紀律是促進工作落實、推動全面建設、確保科學發展的堅強保障。根據黨組的安排,由我具體負責作風紀律整頓工作。為此,我指導制定了加強作風建設狠抓工作落實的考核實施辦法,並經常與監察室、辦公室相關人員一道檢查辦公秩序,有力地促進了全局作風紀律的明顯好轉。為了實現對全局工作的量化考核,我組織制定了城管執法工作績效考核辦法並認真組織實施,做到干與不幹不一樣、幹多幹少不一樣,調動了全體執法人員的工作積極性。

四是抓好後勤保障工作。

後勤保障工作瑣碎而繁雜,需要花費大量精力才能做好。因此,在日常工作中,我經常要求工作人員要細心再細心、細緻再細緻、細化再細化,考慮全面,準備充分,杜絕紕漏。一年來,在我局開展的各項重大工作、大型活動、設備維護、經費保障等方面,做到了有序進行、保障有力。如在年初接受創建文明和諧單位(標兵)檢查驗收時,我牽頭對機關內部環境進行了整治美化,以書法、繪畫等形式體現了特有的城管執法文化,受到了上級領導的好評。

我叫xxx,從xx年起擔任區城管局局長,2017年,在區委、區政府和區建設局黨委的正確領導下,我局以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞城市管理這一中心,開拓創新,鋭意進取,切實解決好影響市容環境衞生的熱點難點問題,取得了較好的成績。現將本人在2017的工作情況報告如下,請予評議。

一、加強自身建設,打造一流的執法隊伍

在今年的工作中,我們以規範管理、作風建設為主線,着力推進隊伍建設、業務建設和行風建設,進一步健全內部管理機制,使全局風貌煥然一新。

1、健全內部管理機制。一是實行市容網格化管理工作機制。將執法區域劃分為53個責任網格,對入網人員實行定人、定時、定崗、定責、定管理標準、定獎懲制度的“六定”管理制度,對各科室實行定崗、定責、定管理目標、定獎懲制度的“四定”管理制度,進一步強化執法管控,推動城市管理工作由突擊性工作轉變為日常管理工作,提高了執法績效。二是建立市容長效管理機制。在日常巡查基礎上,實行錯時管理,加大突擊整治密度和力度,促進了城市管理整體水平的提高。

2、深入開展學習實踐科學發展觀活動。一是推進爭創學習型機關活動。緊緊圍繞“黨員幹部受教育、科學發展上水平、人民羣眾得實惠”的總體目標,以“破解城管難題,優化城區環境”為實踐載體,制定《學習計劃表》,通過每週政治學習會、集中學習和自學等多種形式,開展豐富多彩的學習教育活動。二是推進行風建設。按照區委區政府加強機關效能建設的部署,不斷創新載體,堅持把服務基層、服務羣眾作為開展工作的出發點和落腳點,按照依法、簡化、便捷、效能的要求,促使辦事效率提速增效。今年共受理信訪案件12件,市區兩級政府12345熱線電話86件,市民電話直接反映200多個,所有信訪件均得到及時辦理和回覆,辦結率均達100%。進一步樹立了城管隊伍開拓進取、奮發有為、真抓實幹的良好形象。三是加強黨風廉政建設。堅持以人為本、源頭預防、標本兼治、內外監督的基本思路,切實實施“一靠教育、二靠制度、三靠監督、四靠榜樣”的廉政工作機制,做到黨風廉政建設和業務工作同時部署、同實施、同檢查、同考核。

3、深入宣傳,營造良好的執法氛圍。堅持把提高市民素質,營造全民參與城市管理的氛圍,作為提高管理工作的有效途徑之一,採取多種形式加強執法宣傳,及時宣傳報道城市管理工作的動態。今年,我局在市級、區級各類簡報和報紙、雜誌、廣播上共發表信息100多條,信息工作在區建設系統中高居榜首。

二、突出工作重點,深化環境綜合整治活動

一是停車秩序整治方面。我局以不影響交通秩序為原則,進一步挖掘城區停車資源,聯合交警部門在城區主次幹道兩側、背街小巷以及醫院、飯店門口人行道上,增加50多個機動車臨時停車位,滿足市民停車需求。同時,通過增加巡查頻率、延長監管時間等方式,進一步加大了對人行道上亂停車行為的監管與整治力度。經過專項整治,我區人行道上車輛停放秩序得到了明顯改善,市民的按章停車意識有了極大提高。

二是“牛皮癬”整治方面。在做好原有張貼欄維修、保養工作的同時,再次增設50個張貼欄予以集中管理。並在去年開展新一輪的承包清洗的基礎上,進一步擴大了清洗保潔範圍,實施了全區域清洗。加強對東、西城“牛皮癬”整治的督查力度,對清洗不乾淨的街道、路段採取拍攝取證的方式,及時告知承包單位,立即進行清洗和保潔。並加大整治力度,對違章亂張貼、亂塗寫廣告者,嚴格按照《浙江省城市市容和環境衞生管理實施辦法》實行教育警告及至經濟處罰,對拒絕接受處罰者,抄告市創建辦實行停機處理。共拍攝張貼“牛皮癬”照片699張,查處亂張貼“牛皮癬”的違章號碼451起,處理7起,報創建辦停機350起。通過有效監管,城區主次街道的“牛皮癬”現象得到了有效杜絕。

三是馬路市場整治方面。今年以來,我局按照“以人為本、堵疏結合、因地制宜、既要管住、又給出路”的指導思想,對十個馬路市場開展了多次整治,並採取定人定崗的方法,加大了日常監管力度,防止出現反彈。在嚴厲打擊違章經營行為的同時,加強與工商、市場服務中心等單位的溝通協調,要求對農副產品市場內的自產自銷攤位免收攤位費,對進入市場交易的攤主給予最低衞生費等政策,引導馬路市場的經營户進場交易。經與相關部門通力協作,我局在紅四菜市場和東官河路早市周邊合適路段設置了臨時攤點,劃定經營範圍,製作統一的棚架及經營用具,現經營比較規範。另在方山路、供水大廈前和九峯新村等地設置了三處臨時疏導點,效果較好。塔院頭馬路市場已取締。四是夜排檔整治方面。聯合工商、衞生、環保、公安及相關街道辦事處等單位組成執法隊,對夜間龍蝦攤進行了兩次專項整治。同時,以二環南路、財政局大樓對面人行道上、硃砂街和紅三區塊的夜排檔整治為重點,進一步加大了夜間巡查力度,切實加強對全區夜排檔的規範管理。

三、大力開展環境衞生集中治理,努力改觀城市環境面貌

一是“城中村”整治方面。我抽調專人對照考核標準排摸髒、亂、差方面存在的突出問題,制定黃巖區“城中村”整治工作方案和考核細則,積極對東、西城街道辦事處的城中村整治工作進行督促和指導。二是建築垃圾及運輸車輛整治方面。要求城區所有建築工地全面做到封閉施工,規範管理,沿街工地要設置標準圍牆,其它工地設置實體圍牆,出入口必須硬化,配備沖刷設施;建築垃圾和工程渣土要按照指定時間和指定路線運輸,定點傾倒,嚴禁渣土運輸車輛超載運輸,帶泥行駛,沿途撒漏,隨意傾倒,污染路面。針對工程車輛一般在晚上出沒等特點,我局專門成立了10人夜間巡查小組,在晚18:00至次日6:00期間,加大巡查力度,對發現有亂傾倒建築垃圾行為的車輛運輸業主進行勸導,促使其到規定地點傾倒。共查獲60多輛違章運輸車輛。同時,我多次建議區政府和相關部門及早協調落實建築垃圾消納處置場,阮哲華局長和王明華副大隊長,到北城街道黃土嶺、新前街道苗木場、永寧江閘等區域進行實地踏看,協調落實建築企業所產生建築垃圾處置場地的選址工作,以解決建築垃圾管理工作的燃眉之急,保障我區今後建築垃圾消納處置工作的正常開展。三是村鎮規劃監察方面。今年我局在進一步加強政策法規宣傳力度的同時,積極依靠羣眾舉報、跟蹤追查、正常巡查等方式,嚴格查處違章建設行為。共發現違法案件23多起,立案33起,拆除違法建設面積7300平方米。

四、堅持以身作則,帶頭勤政廉政

2017年,我帶頭遵守各項作息制度,從不遲到早退,每次遇到重大行動我都與隊員們一起堅持在一線指揮,遇到困難,不推諉、不躲避,而是迎難而上,保持冷靜,敢於面對矛盾,解決矛盾。今年11月,為確保產業園建設進度,我局對湯汪姚莊組的姚有根户的違章建築進行強制拆除,由於阻力較大,拆除一度陷入停頓,我根據現場情況果斷的靠前指揮,雖然遭到了姚家約5-6人的圍攻

和拉扯扭打,致使衣服多處被撕裂,但在我的帶領下,全局隊員齊心協力,在公安、民兵等兄弟單位的配合下,成功將違法建設拆除。在勤政上帶頭的同時,我也特別注意在廉政方面以身作則,加強廉潔自律。我將以實取信於民,找準做人的座標,找準工作的立足點。在工作中始終盯住薄弱環節做工作,抓落實,作為黨員領導幹部,我首先以身作則,對社會上的各種歪風邪氣,敢於反對,敢於抵制,堅持原則,嚴格遵守各項規章制度,勇當反腐倡廉帶頭人。同時,我也注意加強對隊伍的管理,加強對幹部隊員的教育。在2017年,全局沒有發生一起重大違法違紀案件。

五、2018年工作計劃

在2018年的工作中,我局將按照本單位機構調整的有關部署,圍繞新成立的行政執法局的有關職責,認真開展各項工作。

從政治、思想、組織、作風四個方面加強對隊員的教育和實踐操作能力的培養,提高隊伍各方面修養和素質,努力建設一支思想好、作風硬、紀律嚴、業務精、效率高的城市管理行政執法隊伍。進一步簡化辦事程序,推進政務公開,加強督查力度,提高機關效能。按照“堵疏結合”方法,積極開展流動攤點和馬路市場整治工作,嚴厲打擊流動攤點、越門經營、佔道經營等違章經營行為,同時,研究制定相關考核辦法,加強對“便民攤位”的管理。繼續以市場化運作手段,加強“牛皮癬”承包清洗的日常督查。密切與交警部門的協調、配合,進一步加大人行道上亂停車行為的管理力度。強化對“城中村”整治工作的指導、協助和檢查職能,着力解決目前“城中村”普遍存在的基礎設施不完善、環境衞生差等問題,努力推進社會主義新農村建設。加大資金投入,着力推進户外廣告整治和城區亮化工程建設,進一步美化城市形象,提升城市品位。強化與數字城管的銜接、配合,不斷提高城市管理水平。

謝謝大家!

按照區人大常委會辦公室《關於“一府兩院”組成部門負責人向區人大常委會提交書面述職報告的通知》(包九原人辦發【2017】44號)精神,現述職如下:

一、總體工作情況及成效

2017年,團結帶領全體執法隊員,立足部門職能職責,深入貫徹落實區九屆五次黨代會、區十六屆三次人代會會議精神,以“圍繞一個大局(打造未來現代化都市新區)、攻堅三大難點(棚改工程項目、景觀示範街創建、“十個全覆蓋”工作)、強化兩項建設(法制建設、執法隊伍建設)、堅持四個全面協調推進”(市容監察、集體土地違法建設管控、宣傳教育、黨政工團婦)為總體工作思路,以勇於創新的精神、時不我待的熱情和激情,不斷深入推動各項城管執法工作有效落實,取得了顯著的工作成效。

(一)全力保障重點工程項目順利實施

以“前期管控、拆中推動、難點突破”為準則,全力保障重點工程項目的順利實施,立足舉全區之力推進新都市區建設的戰略部署,嚴格控制違法建設,確保徵拆工作順利推進,以網格化的執法管控機制,突出對夜間,節假日等重要節點的防控,即時説服教育、宣傳引導、強制打擊等執法措施綜合並用,對無理拆遷户依法進行法制強拆,各棚改工程項目區域違法建設呈現出了可防、可控的局面和態勢,有力推動了拆遷工作的順利進行,突破了城市拆遷改造瓶頸。共組織棚户區大型強制拆除行動13次,拆除違法建設78處,面積19620平方米。

(二)全力組織開展景觀示範街創建工作

積極加強與各相關職能部門的溝通,克服工作阻力和壓力,全力推進5條景觀示範街的創建工作,對5條景觀示範街的店外堆放、佔道經營、市容“六亂”和“門前三包”不落實等市容違章行為進行不間斷的集中整治,大力整治景觀示範街難點重點工作,清理整治青山路道路西側廢土清運,會同相關職能部門分3次對建設路、210國道九原段沿線8處擎天柱大型户外廣告牌進行了拆除,拆除總面積2268平方米,有效改善了青山路九原段西側的市容環境秩序,淨化了 210國道九原段、建設路高空市容秩序,推動了景觀示範街創建指標任務的達標見效。

(三)全力保障“十個全覆蓋”工程

按照區委、區政府關於“十個全覆蓋”工作的總體安排部署,緊貼職能職責,集中優勢執法力量,全力組織開展“十個全覆蓋”環境綜合整治工作,特別是在國慶長假,取消公休,安排150名優勢執法力量,全力支持配合各蘇木鎮(辦事處)的“十個全覆蓋”工程觀摩檢查工作。配合哈林格爾鎮對南繞城以南、黃河景觀道以北宋昭公路西側包鋼供水管線安全距離範圍內各類建(構)築物以及影響市容環境衞生“髒亂差”問題進行了專項綜合整治,完成了對宋昭公路哈林格爾段道路兩側12類共計233處,42794㎡地上物的測量統計,下發《整治道路沿線—各商户環境衞生責任書》220份,共清理違規廣告,店招牌匾80餘塊,清理影響市容環境店外堆放物30餘處,拆除清理建(構)築物100處12329㎡,統一更新店鋪名牌1200延長米。配合哈業衚衕鎮,阿嘎如泰蘇木對110國道兩側道路環境進行市容整治,清理整治沿街店鋪“髒亂差”221户,清理櫥窗張貼252處,佔道經營98處,店外堆放156處,懸掛條幅20條,拆除佔道棚亭5處,固定廣告牌2個,拆除臨時建築12處,拆除違建16處880㎡,解決了多年沉積的問題,受到了羣眾的認可。同時配合區委農工部、環衞部門對沿線景觀街道路兩側店鋪進行清理整頓,對7個村落的500餘處院落進行清掃規整,取得了顯著的整治效果。為我區農村牧區“十個全覆蓋”工作在自治區、包頭市兩級觀摩檢查中取得優異成績做出了應有貢獻。

(四)規範提高市容監察工作水平

始終把市容監察工作作為一項重點難點工作,長抓不懈。以全市組織開展的城市環境綜合整治百日攻堅行動為契機和抓手,以專項整治為突破口,持續組織開展了“城市六亂”專項整治行動,重點對轄區內春聯、亂吊掛條幅、led顯示牌、三亂小廣告,開展綜合整治工作,特別是重點對校園周邊的市容環境和夜市燒烤進行了長效化的規範治理,積極組織開展“創衞”工作,各項工作穩步推進。

(五)持續深入開展集體土地違法建設管控

結合九原區是全市集體土地最多的旗縣區的區情實際,加強對麻池、哈林格爾、哈業衚衕、阿嘎如泰蘇木、九原工業園區等中西部地區集體土地違法建設的打擊和治理力度,加強日常巡查,對違法建設發現一起,處理一起,對於體量小的、未成型的實施現場即時拆除,截止到12月1日,全局累計拆除違法建設510處,面積106245.8平方米,其中強制拆除69處面積為36625㎡,自行拆除96處面積約為13896㎡,即時拆除345處面積約為55565.8㎡,及時制止47處,7911平方米;累計拆除違建牆體2209延長米、大院255.5畝。

(六)強化兩大建設,全力打造優良過硬執法隊伍

以“內強素質,外樹形象”為核心,以打造“文明之師,威武之師”為目標,不遺餘力加強和改進城管執法自身建設,紮實開展“法制建設年”和“執法隊伍建設年”活動,制發了《區執法分局2017年法制建設年活動實施方案》,專門編印《一般程序填寫規範手冊》,分批次分層次有針對性對新隊員、信息員、法制員的《行政執法行為規範》、《簡易程序》、《一般程序》等進行專題專業執法業務培訓。重新審核、精簡城管執法業務項目,編印《行政權力事項清單》,實現了執法程序統一化,執法依據規範化、執法工作簡便可查。嚴明執法紀律、工作紀律,嚴格貫徹落實車輛管理、請銷假制度、行政執法證件管理等規定,進一步強化對執法人員日常行為的管理、約束和監督。截至目前,先後開展內部執法執紀督查45次,下發督察通報6期,接受處理羣眾舉報255起,接受處理市局城管智慧平台案件445起。突出強調集中行動中的整體形象,在大型集中行動中,加強了視頻影像的現場記錄,並製作成ppt,讓每一位執法隊員真切發現工作中存在的問題和不足,有效提高了督查整改效果。

(七)黨政工青團婦全面協調開展

營造和諧機關氛圍,加強黨的建設,規範黨員的發展管理培養,預備黨員轉正2名,5名非黨積極分子通過了政審考核。不斷加強黨風廉政建設,深入落實黨風廉政建設責任制,與26名中層幹部簽訂承諾書、糾風責任書,加強政風行風建設,隊伍的整體形象顯著提升。注重黨政工青團婦的全面發展,為全體執法人員進行了健康體檢,深入開展書香城管建設,健康教育活動,榮獲全區“書香機關”命名殊榮,增設閲覽室、開闢圖書角,組織開展職工足球賽、職工文藝匯演等文體活動,豐富了職工的業餘文化生活,和諧機關、文化城管的品牌形象得到提升。

作為區執法分局的主要負責人,同時又是政府組成人員,我認真學習貫徹落實區人大常委會會議精神,切實履行政府組成人員的責任,積極參加區人大組織和要求的各項工作。特別是今年全區組織開展“精準扶貧”工程,我深入哈林格爾鎮廠漢村和哈林格爾村進行專題調研,摸清村情,有的放矢的開展幫扶,對21户貧困户進行了慰問。高度重視人大、政協議案、建議和提案的辦理工作,所有涉及城管執法部門的議案、建議和提案均親自部署,不斷提高議案、建議和提案辦理工作的效率和質量。

二、關於自身建設情況及存在的問題

做為一名受黨教育培養多年的黨員領導幹部,平時我始終堅持學習,努力使自己能不斷適應形勢的發展變化,同時在工作中時刻以黨員領導幹部廉潔自律守則嚴格要求自己,努力做到慎獨慎行、潔身自愛、正確行使手中的權力,堅持做到嚴於律己、以儉為榮,清清白白從政。儘管較好地履行了職責,也達到了預期效果,但與新的形勢和要求相比,深感還存在一些差距和不足:一是針對新形勢下加強城市執法管理業務知識的學習還不夠深入和系統;二是深入基層一線開展調研的時間和精力投入的不夠;三是創新性解決羣眾利益問題的方法手段和載體還比較單一,不夠豐富。

一年來,雖然在實踐中做了一些工作,但城市管理工作任重道遠,與區人大常委會的標準和要求還有一定的差距,特別是全區新型城區的發展定位,需要進一步的多思善謀。今後的工作中,我將牢固樹立“為人民管理城市”的理念,把“黨和政府滿意、人民羣眾滿意”作為城管工作的最高目標,全力打造九原城管新品牌,為建設未來現代化都市新區而努力奮鬥!

2023年城管局述職報告篇5

篇一

20xx年,我在縣委、縣政府的關心、領導,在縣人大、縣政協的指導、監督,在城管局班子成員和同志們的支持、幫助下,團結帶領全體城管工作者,紮實開展城鎮管理工作,認真落實黨風廉政建設責任制,圓滿完成了縣委、縣政府下達的各項工作任務,智慧城管建設和運行工作獲得國家住建部的認可,並於x月x日通過國家、省、市聯合專家組以x分的成績正式通過驗收。圓滿實現了年度確定的城市管理、城鄉環境綜合治理、愛國衞生工作目標任務。現將一年來本人履行職責情況和落實黨風廉政建設責任制情況向組織和同志們作簡要彙報。

一、履行職責情況

(一)突出五個推動,加強城鄉環境綜合治理,縣城區、鄉鎮市容秩序和環境進一步優化

一是推動户定點,村收集,鎮運輸,縣處理的垃圾收運處理機制的運行,全年全縣對垃圾進行無害化處理6萬噸;二是推動5個省級美麗鄉村的創建,目前已完成;三是推動對鄉鎮實施十要(即:1.道路要硬化;2.路燈要明亮;3.地面要乾淨;4.水系要清潔;5.管線要整齊;6.張貼要規範;7.揚塵要治理;8.廁所要標準;9.市場要達標;10.環境要美化)專項治理工作,並加大了工作督查力度,直接推動鄉鎮場鎮的精細化管理,按照縣委、政府的要求,我局會同目標督查辦對各個鄉鎮十要工作進行定期不定期督查,鄉鎮環境有了明顯改善;四是推動鄉鎮、縣城區星級公廁新建改建及運行工作。今年城區公廁改建x座、鄉鎮新建x座、改建x座,目前都已投入運行。得到廣大幹部羣眾的高度肯定;五是推動城區基礎設施的維護維修,對柏香灣廉租房道路硬化近x㎡,在古宋鎮派出所門口打造壓花地坪xx餘㎡,對全城主次街道進行地漏疏通,得到了廣大民眾的肯定。

(二)突出四抓,切實提高了城鎮管理水平

一抓1215智慧城鎮管理平台的建設與運營。縣1215智慧城鎮管理於20xx年x月正式確定運營商,並開始建設,整個工程採用政府租用模式,實行年度支付租金,十年x萬元,歷時四個月,於6月底正式進入調試運行,x月x日開始辦案運行,受理派遣至x個鄉鎮,x個專業處置部門案件數達x條,結案數x條,結案率達到xx%。提供公安及交警查辦案件視頻資源查詢x次,極大的推動了破案率的提升。在運營服務上創新採用以市場化運作,公司獨立提供運營服務的這種監督與管理分離的辦法,直接推動了1215智慧城管平台的正常運行。該平台現已全面整合網格化社會治安綜合治理系統、商鋪店面聯網報警系統、司法社區矯正平台系統、應急指揮對講系統、室外語音對講系統、全時空系統、在建工地系統、視頻監控系統、商鋪店面系統、移動執法系統、移動督辦系統等x個擴展子系統。目前被國家住建部省住建廳專家認定,1215智慧城管在硬件軟件系統建設上,在國內省內創造了多個第一。於x月x日成功接待了市委依法治市現場會的召開,得到市委王銘暉書記和與會人員的高度評價。並於x月x日通過國家、省、市聯合專家組以x分的成績正式通過驗收。二抓城區環境衞生質量的提升。從今年元月起,每年投入近x萬元,採用政府採購服務方式,實行市場化運作,公司由原來的一個變成兩個,由城管局進行考核,主次街道已全面推行機械化清掃作業,城區環境衞生有了一個質的變化。縱向比確實有很大的變化,橫向與發達區縣比有一定差距;三抓城區亮化綠化美化質量的上檔。城區綠化,從今年元月起,將園林綠化管護公司由原來的一個變為了三個,實行市場化運作,相互競爭,統一考核,加強了大小街道綠地綠樹的管護,極大的推動了園林管護質量的提升,做到打造節點,積極示範,科學管護。對百家渡廣場和交警隊轉盤進行了改造,改造總面積約為x㎡,並結合兩個項目不同的特點,打造了交通綠道、文化廣場建設。為有效的利用資源,將百家渡廣場由城投公司通過公開競拍經營權的形式,對百家渡廉政文化廣場的管理服務進行公開競拍,服務期限三年。城區亮化,一是加強城區路燈的巡檢和維修維護,確保亮燈率,二是加強了重要節點和時段亮化氛圍的升級打造,在20xx年元旦春節期間對整個城區重要路段進行了亮化,於今年x月對縣政府門口一帶的主要節點進行了亮化,三是在九慶場鎮安裝簡易led路燈x盞,得到了廣大幹部羣眾的高度肯定。在城區美化上,一是貼近苗族文化的實際情況,對縣城區x餘根燈杆進行了裝飾性美化,二是對城區的五座跨河大橋進行了亮化美化打造和更新維護。四抓户外廣告店招店牌的規範化管理。經縣人民政府批准出台了《縣户外廣告管理辦法》,對廣告店招的整治規範和審批管理提供了政策依據。一年來專項清除各類違規廣告、橫幅、臨時性廣告x餘幅,在光明新城等打造融入僰苗文化特色、旅遊景觀特點的示範店招店牌x個,城區新裝修門市店招審批x個。縣城區的廣告店招店牌開始進一步的得到規範化管理。

(三)突出三項工作,強化愛國衞生,為創建國家衞生縣城打下了基??

一是抓示範創建。在鞏固提升省級衞生縣城成果的同時,加大創建國家衞生城市的力度,鞏固國家級衞生單位x個、省級x個、市級x個、縣級x個,鞏固市級衞生場鎮x個,鞏固全國衞生村x個、省級x個、市級x個、縣級x個,鞏固省級無煙單位x個、市級x個、縣級x個,新申報創建省級衞生單位x個、市級x個,省級衞生村x個,市級x個,通過抓層層創建,直接推動了愛國衞生運動的廣泛開展。二是常抓除四害工作。組織開展全縣鄉鎮和縣城區公共地段春季滅鼠,夏秋季滅蚊滅蠅滅蟑螂為重點的除四害活動,加強病媒生物防治工作,努力消除四害病原傳染途徑,共組織滅鼠藥品x餘公斤,氣霧殺蟲劑x餘瓶,鋅硫酸鈉、敵敵畏(用於縣城區公共地段)等原藥x餘公斤。發放到全縣機關、企事業單位和x個鄉(鎮)場鎮;三是抓全民健康教育和億萬農民健康促進工作,利用愛衞月及5·31世界無煙日等活動開展健康宣傳活動,發放資料x餘份,完成億萬農民健康促進行動試點鄉鎮(仙峯苗族鄉)及大元村的指導和督查,引導農民逐步養成健康、文明、科學的生活方式和良好的衞生行為習慣。

(四)突出創新探索,推動各項工作上檔升級

1.創新體制,成立縣城市聯合執法大隊

經縣委批准,縣委組織部正式行文組建了由城管局牽頭,縣公安局、縣交管大隊、縣交通運輸局、縣運管局、縣工商局、縣住建局、縣環保局、縣食藥局、縣衞生局十個部門共抽調x人組成的城市管理聯合執法大隊,由城管局一名副局長兼任執法大隊大隊長,該大隊於x月x日進場,一是加大對城區及四個通道x通秩序和市容市貌的巡邏監管力度,規範、處罰各類違規違章案件x餘件;二是從x月x日開始,聯合縣工商局、縣交警大隊、古宋鎮、縣城管局、路政三大隊、縣路政大隊對三官樓以路為市的蔬菜市場進行臨時治理,並規勸經營業主不能以路為市,佔道經營,取得了明顯效果;三是交警牽頭處理亂停亂放車輛x輛次;四是住建牽頭撤除私搭亂建x處。聯合執法大隊的成立為聯合執法應急執法提供了強有力的組織保障。

2.創新思路,積極爭取國家智慧城市試點項目的申報

為迎合國家智慧城市的發展形勢,主動作為積極爭取,得到國家、省、市專家的大力支持,成立了智慧建設領導小組及辦公室,組織專家團隊,認真研究的縣情,歷時兩個多月,形成了申報的各項資料。有了1215智慧城管平台作為堅實的基礎,我縣已通過省級初審,正式被省住建廳省科技廳推薦參加20xx年國家智慧城市試點項目申報。

3.創新完善制度機制。通過廢、改、立三種方式,建立完善系列制度機制。《局機關制度機制》、《縣城監執法長效考核機制》、《縣環衞作業長效考核機制》、《縣市政維修維護辦法》、《縣園林綠化管護考核機制》、《縣城鄉環境綜合治理考核辦法》、《縣城鄉垃圾收運户定點村收集鎮轉運縣處理工作考核機制》,《縣1215數字化城管考評辦法》、《縣城市管理聯合執法考評辦法》通過系列制度機制的建立,極大地助推了城鄉環境綜合治理、城鎮管理、愛國衞生及黨的建設工作的有序推進。

(五)全面加強法規宣傳,有效化解管理矛盾,提高智慧城管的知曉度,社會支持城鎮管理工作氛圍進一步濃厚

努力提高城市管理工作效能,積極做好城鎮管理法律法規宣傳工作,強力推進規範管理、文明執法,有效營造全社會參與城市管理、支持城市管理的氛圍。

1.積極開展城市管理宣傳。針對一些市民對城市管理工作不夠了解的實際,一是印製了x萬冊城市管理工作方面知識的小冊子,分發給各學校、鄉鎮、市民等,並積極發揮電視、網絡等載體的作用,開展城鎮管理法律法規宣傳諮詢活動;二是高質量辦好簡報通報專報x篇;三是高度重視各級各類媒體宣傳,共上稿國家媒體x篇、省級媒體x篇、市級媒體x篇、縣級媒體x篇;四是接待省內外交流學習團隊,並宣傳好智慧城管,提高在全國的知曉度。自x月份智慧城管試運行以來,共接待國家、省、市、其它區縣x次,接待人數x餘人;五是抓好週末智慧城管參觀學習活動。利用智慧城管指揮中心作為參觀教育基地,從x月下旬開始,每週五下午作為市民開放日,先後接待廣大幹部職工和市民x批次,達x人次。為推動廣大幹部羣眾自覺克服不文明行為起到了極大的推動作用;六是積極開展不文明行為勸導活動。從五月下旬開始組織開展不文明行為勸導活動,共涉及x個鄉鎮,x個社區、x個單位和部門,先後上街開展普法宣傳活動共96場次,上街義務宣傳人員達x人次,宣傳羣眾x萬人次。通過廣泛有效的宣傳,市民對城市管理工作有了進一步瞭解,全社會支持、參與城市管理工作的氛圍初步形成。

2.積極解決熱點難點問題。按照正確處理管理與被管理矛盾的工作思想,管理和執法中,努力做到因勢利導、順勢而為、穩步推進,20xx年共接受羣眾投訴數x餘次,辦理人大代表建議、政協委員提案x件,羣眾投訴回覆率100%,人大代表建議、政協委員提案見面率、辦結率、滿意率100%。

3.積極優化服務辦事程序。為提高服務水平,積極落實熱情服務、禮貌待人、高效行政、公道辦事、規範管理、文明執法的服務承諾。全年經行政審批股辦理臨時佔道申請事項達x件,按時辦結率100%。

(六)突出加大財力投入,努力提高財政資金的使用效果

一年來先後投入城鎮管理、城鄉環境治理、愛國衞生工作方面的經費達x萬元。分別為,一是投入城市管理運行經費x萬元,其中城區環衞保潔費x萬元,城區公廁運行費x萬元,園林管護經費x萬元,智慧城管費x萬元,市政維修及亮化工程x萬元,其它爭取國家智慧城市、綠化氛圍營造、城市執法激勵機制等x萬元。二是推動落實户定點、村收集、鎮運輸、縣處理機制運行經費x萬元,其中,縣城垃圾場日常處理運行經費x萬、鄉鎮收集運輸轉運費x萬元。轉運並處理垃圾x萬噸。三是共投入鄉鎮費用x萬元,其中鄉鎮城鄉環境以將代補資金x萬元,鄉鎮環衞清掃保潔費x萬元,鄉鎮公廁運行費x萬元。今年的財政投入比上年增加至少x萬元,每一項經費均本着堅持公正公平,集體會審的原則進行把關使用,努力提高財政資金的使用效果。

(七)全面加強思想建設,有效開展羣教活動,黨羣組織的積極作用進一步發揮

針對城市管理隊伍人員情況,注重隊伍的思想建設,有效發揮黨員幹部的先鋒模範作用,成立了四支文明先鋒隊,積極開展文明勸導、文明執法活動,城市管理隊伍社會形象進一步提升。

1.積極開展保持黨員先進性教育。圍繞黨組織的建設及黨員自身存在的問題,帶領黨員幹部努力為羣眾多辦實事,達到了增進團結、解決問題、共同進步的目的。

2.積極發揮黨組織戰鬥堡壘作用。按照組織工作要求,不斷加強組織建設,20xx年,在黨組織的培養下,有x名同志光榮地加入了中國共產黨。

3.積極參加社會性公益活動。組織並鼓勵職工參與各類公益性活動,組織參加慈善一日捐活動、地震後捐款活動,按照有關部門要求,有效落實掛包幫,計生結合、黨員義工日等活動,以及x户社會困難家庭的走訪慰問和幫扶任務。

4.按照羣教活動的要求,組織幹部職工到一線進行換位體驗,查找問題,羣教活動中,通過各種方式共查找出作風以及工作中存在的問題x餘條,並得到一一解決。

二、勤政廉潔情況

作為行政主要負責人,我始終堅持勤勤懇懇做事、誠誠實實做人的原則,紮紮實實開展工作,努力當好一個公僕,工作中注意謙虛謹慎,廉潔從政,努力做到權為民所用、利為民所謀。

(一)遵守黨紀條規規定,注重增強黨性修養

自己平時能夠根據中央、省、市關於黨風廉政建設的規定,按照崗位職責和黨風廉政責任的工作要求,規範自己的各項行為,努力增強黨性修養。按照規定的有關要求,注重提高對各項工作的管理水平。工作中我能自覺接受組織管理和同志們的監督,虛心聽取班子成員和同志們的意見。同時自覺接受羣眾監督,傾聽羣眾意見。在日常工作中自覺做到常懷律已之心,常排非分之念,常思為官之責。

(二)堅持深入工作實際,注重做到以身作則

城市管理工作涉及面廣、矛盾突出,工作的運行質態既關係着人民羣眾的切身利益,又關係到黨和政府在人民羣眾心目中的形象。針對城市管理工作中出現的矛盾和問題,自己能深入基層一線,能及時瞭解工作情況,及時掌握各方位的工作脈搏。自己對工作注重精益求精,謀劃工作努力做到全面周到,經常和班子成員探討工作,聽取大家意見,集中大家的智慧。對系統的廉潔從政工作,注重教育、管理。

(三)按照廉潔自律要求,注重保持清正廉潔

一年來,自己注意履行廉潔自律各項規定,抓好自身和局領導班子的廉政建設,努力使自己和班子成員既抓好工作,又帶好隊伍。在用車、接待等方面,自己能因陋就簡、艱苦樸素,不亂支亂花。在單位零星工程、物資採購、人員招聘、崗位調整等問題上,堅持按章辦事,規範操作。自己沒有違反領導幹部廉潔自律和廉潔從政的相關規定,自己個人及家庭無重大報告事項。

(四)堅持5+2、白加黑,杜絕庸懶散浮拖現象

城市管理工作涉及方方面面,稍有鬆懈就會給百姓生活帶來不便,一年來,為了讓城市環境變得更好,我堅持5+2、白加黑工作精神,經常加班加點,儘管再難再累,我也從來沒有懈怠過。從來沒存在有杜絕庸懶散浮拖現象。

一年來,自己工作是勤奮的,對自己的要求是嚴格的,但對照上級的要求和同志們的期望仍有許多不足,一是在城鎮管理工作上雖然取得了一些成績,但城鎮管理工作中出現的一些疑難問題還沒有很好的解決辦法。二是在城鎮管理機制改革和資源挖掘利用上還不夠到位。三是忙於事務多,對工作研究不夠深入,與同志們交待任務的多,深層次交心和研究工作問題的偏少。四是由於自己常常加班,把周圍的同志搞的也很累,對同志們的關心還不夠。五是智慧城管的作用還有待進一步加強。

三、今後努力方向

領導幹部述職述廉,不僅僅是對我個人工作情況的檢查和考核,也是我自己總結提高的好機會,我將認真聽取大家的批評和意見,努力發揚優點、克服不足。今後,我將更好地加強學習,更好地增強黨性修養,在縣委、縣政府的正確領導下,在局領導班子成員和同志們的關心幫助下,更好地同班子成員一道,不斷加強自身建設,更加勤奮地做好工作,更加嚴格地要求自己,為開創城市管理事業新局面而努力奮鬥。

篇二

20xx年,我作為縣城市管理局局長(主持工作),忠誠黨的事業,嚴於律己,勤奮工作,嚴格管理,圓滿完成了所設範圍內的各項工作,現將本人述職述廉情況報告如下:

一、政治理論學習和思想建設

在政治理論和政治思想的學習、創新和實踐上,我始終以學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、三個代表的重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,以全面認真學習貫徹黨的十九大精神;全面落實xx全會精神和州委州政府、縣委縣政府的部署要求。通過政治理論的學習,不斷提升自己的政治理論水平,增強自己的政治素養。進一步堅定了馬列主義、共產主義信念和自己的政治立場。

在平時,我不斷學習和吸收與業務相關的管理知識、法律知識及其他科學文化知識,主積極把握機會,主動參加各項業務培訓,不斷提升自己的業務技能。

在平時的工作實踐中,我堅持科學決策和集體決策,使各項決策更具科學化;我堅持以科學的政治理論立場、觀點和方法來分析、研究和解決問題;我堅持用專業的業務理論知識來指導自己的工作和生活實踐;實事求是,積極進取,不斷創新管理機制,不斷創新問題解決途徑,不斷優化工作流程,不斷提升自我綜合素質。要求自己在學習中不斷成長,在成長中不斷創新,在創新中不斷求發展。

二、工作作風建設

(一)團結一致勤政為民

縣城市管理局為縣政府主管市政、環衞、園林綠化、城市綜合管理和城市監察行政執法的正科級事業單位機構。我們的工作職責是想法設法的做好縣的城市管理工作和城市執法工作,我們的工作內容是綜合複雜,千絲萬縷的細碎的各項底層工作,我們的工作對象是第一線的最基層的廣大羣眾。我們的一切工作都關係到的形象和縣做廣大羣眾的利益問題。所以我們在日常的工作中必須要團結一致,勤政為民,否則我們的工作將無法運轉,官民關係將無法處理。

(二)實事求是嚴謹務實

因為我們工作的特殊性,在平時工作中,就要我們要深入到一線去,到實地去調研考察,到羣眾中去發現問題。只有從第一線發現了需要解決的問題,我們才會想法設法分析解決,只有通過實地考察調研掌握了第一手資料後,大家一起分析研究問題的實質以及問題設計的方方面面,才可以制定多套解決方案,尋求最佳的解決途徑。

(三)集思廣益羣策羣力

在日常工作中,特別是在重大決策方面,我局堅持民主集中制原則,集思廣益,要求大家一起獻力獻策,凡涉及全局重大事項都集體研究決定。在執行決策的過程中,我堅持要正人先正己的原則,凡是集體決策的事項本人堅決執行,堅持開展批評與自我批評,自己先做到同時要求全局的職工堅決做到,絕不會搞個人主義。

三、廉政建設情況

黨風廉政建設對於一個局的發展有着至關重要的影響,所以,我局在年初工作安排和日常工作中都把黨風廉政建設作為一項重點工作來抓,要求自己要不斷提高自己的自律意識。在各個方面防微杜漸的同時,我也在不斷地加強自己的政治理論、業務知識、黨紀政紀法規的學習。通過學習黨風廉政建設和懲防體系的相關內容,我增強了廉潔自律意識,提高了拒腐廉政的能力。

在做好自身廉政建設的同時,我也認真做好了局班子其他成員的廉潔自律教育。我局成立了黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組,對局內各成員嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督。認真抓好班子成員的廉潔自律,堅持嚴格教育、以作風建設為突破口,抓好各股室的職責履行。全面推行政務公開,重大事項集體研究,從嚴控制非生產性經費開支,杜絕挪用公款,大吃大喝等現象的發生。杜絕收受經過不正當途徑送來的禮金、禮品。經過黨風廉政建設的宣傳、教育和相關政策的落實,要讓班子中的每個成員都能經得起考驗,禁得起誘惑。

四、工作開展情況

20xx年初以來,我局在縣委縣政府的正確領導下,帶領幹部職工克服困難、紮實工作。通過一年的努力,我局建立和完善了各項制度、加強了隊伍建設、做好了城市管理、城監執法以及縣委、縣政府交辦的各項行政工作。基本完成了城鄉環境綜合治理20xx年規劃目標和方案目標,建立健全了各項城鄉環境綜合治理的基礎設施和長效機制,通過了國家和省、州的各項檢查。使城鄉市民環境綜合治理的意識得到了提高,縣人際環境得到改善,城市面貌更加整潔美觀。為縣的和諧穩定發展做出了些許貢獻,為的經濟社會進步做出了一定努力。

五、存在的問題

經過一年的努力,我們的工作雖然取得了一定成績,但是也依然存在一定的問題。

我局是一個新生單位,在我局自身的發展建設方面很多地方做的還不到位,在我局本身的發展建設方面還需要進一步努力;由於新北區的逐步建成,我們對新區的管理和城市管理基礎設施建設方面在很多方面還沒有考慮成熟,在新北區的管理和設施建設方面我們還需要進一步的考慮和安排;城鄉環境綜合治理工作雖然已經取得了不少重大成果,但是城鄉環境綜合治理工作是一項複雜的系統工程,還存在各方細節之處需要優化和完善。

六、下步打算

根據以上的不足,我們下一步的工作需要做好以下各項工作。一是做好隊伍建設和股室分立工作;二是做好新北區的市政管理工作;三是需建立健全綜合執法體系;四是需積極開展環保模範城市創建;五是加快體制機制創新步伐;六是環境保護納入經濟發展規劃;七是努力進一步優化城鄉環境綜合治理工作各項長效機制。

篇三

20xx年度,在局長的領導下,在局機關全體同志的幫助、支持和監督下,堅持以鄧小平理論、三個代表的重要思想、科學發展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想為指導,以解放思想、加快發展和改善經濟建設軟環境為目標,緊緊圍繞區委區政府中心工作,按照局黨組的統一部署,把握重點,真抓實幹,較好地完成了組織上分配的各項任務。同時,我時刻以共產黨員的標準嚴格要求自己,認真貫徹民主集中制原則,自覺遵守黨的組織紀律制度,特別是領導幹部廉潔從政的各項規定,廉潔自律,克已奉公,較好地樹立了自身形象。根據x辦發[20xx]x號文件精神要求,現將有關情況報告如下:

一、述職

根據分工,我的主要工作是分管區城管局的行政執法、機關科室、工青婦、計劃生育、法制創建、美化亮化工作,通過一年的努力,各方面都取得了一定的進展,完成了本職工作任務和上級領導交辦的事項。

一是把市容管理工作作為重點工作,狠抓長效管理。每月召開一次點評會,每週召開一次例會,親臨一線,對發現的問題進行交辦和督辦,始終把這項工作抓在手裏,確定工作重點,加大市容整治力度。加強非機動車管理,劃停車線x餘米,實行定人、定崗、定時進行管理,針對對店外店、流動攤點、六亂等問題,組織開展市容專項整治行動,截止到x月底,共取締流動攤點店外店x多處、流動攤點x多個。根據市容景觀提升的要求,分別在大治路、健康西路店招店牌的專項整治行動,共拆除並更新不符合要求的店招店牌x餘塊,安裝空調外機裝飾架x個。

二是規範執法行為、完善執法措施、提高執法水平。執法工作由於是規範人們的社會活動行為的工作,遇到來自多方面的阻力是難以避免的。根據工作中會出現的多種複雜情況,我要求執法人員提高執法工作水平和應對突發事件的處置能力,在近一年來的行政執法工作中,在遇到的突發事件的處理上,沒有出現因指揮失誤或工作不當而引起的糾紛和造成的損失。

三是區數字城管系統運行正常。今年數字城管在長效管理考核和治安防控中發揮重要作用,共發現市容環衞等方面的問題x多個,全部得到解決。

二、述廉部分

今年以來,我認真貫徹並身體力行黨風廉政建設責任制的有關要求,乾淨幹事,廉潔從政,不斷增強拒腐防變能力。在公務活動中,從不接受宴請,不收受禮品,不與部屬發生一分錢、一頓飯的往來,做到了八小時以內與八小時以外一個樣,單位與家裏一個樣。同時管好自己身邊人,經常對家屬、子女和部屬進行教育,謀取不該得到的利益。具體如下:

(一)必述內容

1、執行黨風廉政建設責任制情況。一是對職責範圍內的黨風廉政建設工作進行了認真的指導、督促和考核,沒有發生失管、失教、失察、失監的問題。二是組織開展了分管部門黨員幹部的黨性、黨風、黨紀教育,提高黨員幹部廉潔自律的自覺性。三是能深刻剖析自己在思想作風、工作作風等方面存在的問題,開展批評與自我批評,虛心聽取各方面的意見和建議。四是能認真執行領導幹部廉潔自律和廉潔從政的各項制度規定,認真加強對配偶、子女和身邊工作人員的教育和管理。

2、執行不準違反組織人事紀律,不準跑官要官、買官賣官,不準借選拔任用幹部之機謀取私利等規定情況。在幹部調整中,我嚴格遵守幹部選拔任用紀律,堅持按用好的作風選人、選好的作風的人的要求向組織推薦幹部,並在局黨組討論幹部任用的會議上做到公道正派,不為人情左右,不説人情話。

3、執行不準收受乾股、違規投資證券和期貨或其他委託理財的名義獲取不正當利益規定情況。從未收受他人乾股,業餘時間沒有投資證券和期貨或其他委託理財的名義獲取不正當利益。

4、執行禁止已明顯低於或高於市場的價格買賣商品房、違規購買經濟適用房等規定情況。沒有違反商品房買賣的有關規定。

5、執行不準收受和贈送現金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票及其有價證券,消費卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高檔耐用物品、金銀製品等貴重物品規定情況。我自走上領導崗位以來,就嚴格要求自己,從沒有因為自己職務和工作上的便利而收受他人禮品,並嚴格要求家人不準接受。

6、執行不準為本人謀取預期的不正當利益或以各種方式為配偶、子女和其他親友謀取不正當利益規定情況。平時,本人能夠注重學習廉政方面的有關規定,沒有謀取預期的不正當利益,也沒有為他人謀取不正當利益。

7、執行不準用公款報銷應由本人及配偶和子女支付的個人費用的規定情況。我能嚴格執行財政、金融法規、財務制度及財經紀律,公私分明,沒有用公款報銷應由我本人、配偶和子女支付的個人費用。

8、執行不利用本人及家庭成員婚喪

嫁娶大操大辦收錢斂財以及執行不準利用工作調動、提升晉級、遷新居、過生日、子女升學、參軍等名義操辦規定情況。我不擅參與社交活動,偶爾家中有紅白之事,都侷限在親屬之間,不請外客。

9、執行配偶、子女從業規定及其現行從業情況。沒有違反從業規定。

10、執行不準參與賭博等規定情況。我從不參與賭博,也沒有違法有關規定。

11、執行不準用公款大吃大喝,工作日中午不準飲酒、不準用公款高消費娛樂和健身活動等規定情況。多年來,我從沒有用公款大吃大喝,工作日中午從不飲酒,也沒有利用公款參加高消費娛樂和健身活動。

12、執行不準用公款出國(境)或在國內旅遊及遵守出國(境)有關規定情況。我遇有公事出差,能嚴格要求自己,注意節約,沒有利用公款遊山玩水。

13、執行公務用車配備、使用和管理等規定情況。我較好地執行了公務用車的規定,沒有為家屬子女私自用車。

14、執行禮品禮金登記、重大事項報告等制度情況。我能嚴格遵守廉潔自律、廉政奉公的有關規定,主動執行重大事項報告制度,

15、執行對身邊工作人員的教育、管理和監督等規定情況。我能嚴格按照有關規定對身邊工作人員的教育、管理和監督。

(二)選述內容

1、能認真執行幹部人事紀律和財經紀律制度,在幹部任用上能堅持原則,講真話,不尋私情;沒有私自報銷過任何應由個人承擔的費用。

2、能嚴格執行城管執法人員十不準、城管六條禁令和禁酒令,對違反單位內部管理制度的人和事敢抓敢管,不怕得罪人,不做老好人。

(三)自述內容

1、經多方徵求意見,到目前沒有收到反映本人廉潔自律方面的具體問題。

2、沒有收到羣眾投訴本人的具體問題。

3、我認真踐行個人公開的廉潔承諾,在其它方面沒有違反廉潔從政規定的行為。

4、沒有需要説明的其他情況。

三、述學內容

一年來,我緊緊圍繞局黨組中心組20xx年學習計劃,結合自身分管工作,認真學習黨的十九大精神,同時自己還在廉政自律方面增強不斷學習的自覺性,堅持學習《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例》、《建立健全教育制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《黨章》等理論文獻和市場經濟、法律法規等業務知識。

今年,我為自己確立的學習目標是不斷提升政治理論水平,進一步提高馬克思主義基本原理分析問題解決問題的能力和對新時期經濟、法律等內容的認識水平和運用能力。在學習的內容上,着重抓好xx等課本的學習,認真做好學習筆記,整理完成了x萬多字的學習記錄。在工作之餘,我還十分注重業務知識的學習積累,及時學習補充新知識,重點學習了國務院《信訪條例》、《xx省城市市容和環境衞生管理條例》等法律法規,為紮實高效地指導業務工作的開展打下了良好基礎。

四、述法內容

一年來,通過學習《憲法》、《公務員法》、行政處罰法、專門法規、《國務院城市市容和環境衞生管理條例》等法律法規,使我自己的法律意識有了明顯提高,以前,對法律條文只是從表面理解,現在能夠領悟到法律的深層次內涵,有了質的轉變。

用法要準:準確是確保案件正確的關鍵。首先是適用法律必須準確,不能張冠李戴;第二,認定事實必須準確,證據必須確鑿,不能有任何脱節、含糊之處;第三,行政執法文書的敍述必須準確,必須能真實地表述交通行政機關的意圖,要明確易懂,不能產生歧義。

守法要嚴:我作為行政機關的幹部,不僅帶頭執行各種法律法規,遵守各項法規制度,遵守黨風廉政建設的有關規定和要求,還教育和管理好身邊的工作人員,學法、懂法。

依法行政:行政執法是我們城管局行政機關最重要的經常性工作,它關係到城管局管理活動是否能有秩序的正常運轉,關係到改革開放和經濟發展。因此,城管局行政執法必須堅持有法必依,執法必嚴、違反必究的原則,使城管行政執法活動活法、有效、準確和高效。

一年來,我在局黨組的領導下,認真學習,努力工作,廉潔自律,遵紀守法,在各方面都取得了較好的成績,圓滿地完成了局黨組交給的工作任務。但與上級和局黨組的要求,尚有一定的差距。今後,我將更加認真的學習黨的十九大精神。以實際行動執行廉潔從政的有關規定,做學法、懂法、守法和公證執法的帶頭人。進一步提高自己的組織協調能力,更好地完成自己負責和分管的各項工作,以良好的業績回報黨組織的培養和同志們的幫助。

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2023年城管局述職報告篇6

20xx年,是我們區物業管理處各項工作穩步開展的一年。作為區城市管理行政執法局副局長,區物業管理處主任,我的崗位職責涉及全區物業管理與城市建設等多方面工作。工作複雜而重要,有時要身兼數職,讓我深刻體會到了肩上任務的艱鉅和責任的重大,所以“把每一項工作做精做細,盡心盡責,全力以赴”是我的責任;“人民羣眾的利益高於自己的一切利益”是我在工作中的座右銘。在繁忙的工作中我鍛鍊了自己也磨練了自已。一年的情況,總體上可以用四個詞來概括:迎難而上,盡職盡責,不失鬥志,不辱使命。現在就將我一年來的情況彙總結如下:

一、深入學習,不斷提高自身思想修養和業務水平。

一年來,我始終把學習放在首要位置,一是加強政治理論學習。特別是通過保持共產黨員先進性教育和黨風廉政教育的學習,使自己的思想得到進一步的淨化和昇華,始終做到在思想、行動上與管理處同心同德。工作中能夠按照輕重緩急認真安排和妥善處理各項工作。管理上做到了辦事不越權、不越位,工作不拖沓、不含糊,矛盾不上交、不下壓,責任不躲避、不推諉。協助正職發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”,用全新的管理理念,簡化辦事程序,提升層次,真正做到了讓領導放心、上下級稱心、全體員工順心。二是加強專業和專業相關的知識學習。為了更好的勝任工作,儘快提高業務綜合素質,努力成為物業管理工作中的行家裏手,我在學習中堅持“多聽、多看、多問、多想”,加強與領導和同事之間的業務交流,取人之長,補己之短,並珍惜每一次省、管理處組織的學習培訓機會,不斷提高自身業務水平。此外,我充分利用業餘時間刻苦學習與工作有關的政治、經濟、政策等相關知識,通過學習,瞭解物業管理工作所涉及到的主要法律法規,監管的職能職責以及具體對象、內容和範圍。

二、認真完成各項工作任務。

時代在變、環境在變,物業管理工作也時時變化着,每都有新的東西出現、新的情況發生,面對這種嚴峻的局面,我始終勇於挑戰,發揚優勢,克服不足在劣境中不斷成長。我創新接待保障方式,以差異化的服務理念服務、指導物業企業,提升物業服務整體水平,為他們排憂解難,提高了工作效率。我在物業管理本職工作中轉變服務觀念,狠抓業務,努力在接待提升服務水平上下功夫,把老百姓方便不方便、快捷不快捷、滿意不滿意作為物業管理工作保障標準。堅持做到“四個不讓”:不讓接待保工作在我這裏受阻,不讓差錯在我這裏發生,不讓業主在我這裏受到冷落,不讓管理處的形象在我這裏受到損害,使每一個業主感受我們管理處團隊的温馨,享受優質高效的服務。

三、工作中存在的問題。

回顧過去的工作,有成績,也有差距,就目前的實際情況來看,我的管理工作仍有待加強,業務拓展能力有限。作為區城市管理行政執法局副局長,區物業管理處主任,在許多方面也存在着不足:面對嚴峻的挑戰,缺乏學習的緊迫感和自覺性。有時工作急躁,急於求成,工作力度和措施還不夠,這些都有待於我在今後工作中去完善和提高。明年我將從以下幾方面努力整改提高:

一是要提高認識水平,增強工作的預見性,時刻保持強烈的憂患意識;

二是加強學習,提高理論水平,不斷完善和充實自己,特別是對物業管理工作的各項制度要學深、學透,做到應用自如。歷盡天花成此景,人間萬事出艱辛。在今後的工作中,我將繼續錘鍊自己配合大局的能力、應對複雜局面的能力,在區城市管理行政執法局副局長,區物業管理處主任的崗位上,在分管的工作中,為我區和諧發展添磚加瓦!

2023年城管局述職報告篇7

各位領導,同志們:

我叫xx,兩年來在局黨委的正確領導和同志們的密切配合下,立足本職崗位,認真學習,勤奮工作,全面完成了組織交給的各項工作任務,現將兩年來的工作情況向組織和同志們作如下彙報。

理清工作思路,提高管理水平。近兩年來,自己圍繞全縣創建省級文明縣城、國家級園林模範縣、國家級生態示範縣和國家級衞生縣城複檢等中心工作,認真思考,怎樣鎖定創衞標準,鞏固創衞成果,進一步提高管理水平,全面完成 三創一複檢 賦予的工作任務。為了進一步發揮職能作用,首先不斷強化隊伍建設,一是嚴格要求,規範管理,重申完善各項管理制度,通過建章立制,提高執法隊的整體素質。在單位內部開展內振精神,外樹形象的愛崗敬業教育活動,使全體隊員樹立長期奮戰的信心。二是明確責任,層層負責,注重工作重量,在管理模式上,實行劃片包段責任制,明確工作範圍,明確工作標準,既有分工,又有合作,實行精細化管理,工作上不留空檔,管理上不留縫隙。在業績考核方面,實行量化考核,過失追究,與工資掛鈎,通過強化管理,隊伍的凝聚力和戰鬥力進一步增強,保證了工作質量。三是嚴格執法程序,提高執法水平。在城管執法過程中,由於對抗性強,易發生衝突,自己從自身做起,並教育隊員堅持文明執法,規範執法,人性化執法,注重執法程序,堅決不打第一拳,不出第一腳,避免化解了很多管理中的矛盾。

明確工作重點,加強市容環境綜合治理。為了全面落實 三創一複檢 工作任務,自己和全體隊員一起,紮實認真的開展市容環境綜合治理工作。

疏堵結合,加強市場管理。原水果市場建設水平低,擺放秩序差,管理難度大,但經營户因經營成本增加而有棚不進,佔道經營,沿街叫賣,自己和執法隊的全體隊員,苦口婆心,耐心規勸疏導,並對屢教不改,有意對抗的個別户,實行行政強制,暫扣物品和經濟處罰,最終使市場秩序良好,擺放規範。在瓜果旺季,農民自產瓜果上市,市場容量不足的情況下,在城區劃寫5處便民攤點,併科學管理,有效的緩解了市場容量不足,避免了隨地擺放,沿街叫賣,嚴重影響市容的現象。

持之以恆,強化市容管理,市容管理動態性強,管理難度大,自己和執法隊的全體隊員一起堅持勤動、勤查、勤糾,持之一恆,常抓不懈,一是清理野廣告,每天堅持拉網式全面排查,僅xx年一年就清理野廣告1800多處,鞏固了全城沒有 牛皮癬 的榮譽。二是規範店面牌匾,堅持一店一牌,定期不定期的對店外張貼、懸掛的廣告牌匾進行清理。xx、xx年兩年共清理400餘處(次),三是治理車輛亂停亂放。在前兩年充分宣傳説教,幫忙推、抬、挪的基礎上今年對自行車、摩托車違規行為加大了處罰力度,現場糾規,處理3000餘輛(次),使自行車、摩托車亂停亂放的不良陋習大有改觀,基本實現了主要街道沒有自行車、摩托車亂停亂放的目標。四是治理亂拋亂撒。為了從源頭上治理影響市容環境衞生的不良因素。自己和同志們一起對進入城區的拉煤、拉沙、拉土車輛進行嚴管重罰,強制覆蓋,極大的遏制了亂拋亂撒影響市容環境衞生的行為。

舍小家,顧大家,積極參與抗震工作。5〃12汶川大地震波及我縣、廣大市民緊急避險、聚集xx廣場和xx公園,特別是5〃16之後文化廣場的避震棚達600多座,人數達3000餘人,裏面秩序混,存在安全隱患,自己顧不上給家裏搭帳棚,緊急組織執法隊員界入,疏通三橫五縱八條通道,分前半夜、後半夜輪流帶班,徹夜值守,確保避震點安全有序。白天還對避震點周邊的綠化物、市政設施進行監管、維護。

杜絕城區曬糧碾場。夏秋兩季,為了杜絕城區曬糧、碾場問題,自己和隊員們一起早上6:30分提前佈防,羣眾對此不理解,認為龍口奪食,應網開一面,敵對情緒大,漫罵,自己忍辱負重,耐心解説,幫忙推糧裝糧,曉之以理,動之以情,爭取配合,保證了市容環境的乾淨整潔。優秀城管個人述職報告範文(3篇)優秀城管個人述職報告範文(3篇)。

實施規劃監管和施工現場管理。今年因災後重建等因素,城區建設格外多,我隊加大了規劃監管的力度,依法強制督促9户居民補辦了規劃審批手續,督促15户施工現場圍網施工,嚴格要求完工後急時清理、恢復施工場地。

精細管理,重視迎檢。近兩年來,隨着我縣各項榮譽的取得,各種檢查、參觀絡繹不絕,我們把每一次檢查、參觀都認為是對我們工作的鞭策和促進,正是向外界展示xx風貌的關鍵時刻,也是展示我們工作成果的時刻,我們都十分重視,精心安排,沒有發生影響全縣聲譽的不良事故。

認真學習,充實自我,不斷提高政治理論水平。根據局黨委安排,自己在新一輪解放思想大討論和項目建設年活動中,認真學習鄧小平理論三個代表 重要思想,努力踐行科學發展觀,認真貫徹十七大、十七屆三中全會,市委十屆三次會議和縣委十三屆四次會議精神,紮實學習,紀錄筆記,撰寫心得體會。業務上深入學習《陝西省市容環境衞生條例》、《規劃法》等法律法規,不斷充實自我,使自己的理論水平和業務技能有較大的提高。

以身作則,堅持一線。率先垂範,要求同志們做到的自己首先做到,充分發揮示範帶頭作用。

廉潔自律,自我約束。從嚴要求自己,嚴格遵守黨的紀律和領導幹部廉潔準則,從未接受過管理對象因工作方面的宴請及其它消費,無不廉潔行為。

儘管在各級組織的正確領導和同志們的大力支持下,完成了組織交給的各項任務,但與組織的要求和同志們的期望還有一定差距,自己要在新的一年裏刻苦學習,努力工作,迎接新的挑戰。

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